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  • 客服

  • 美工

    4千-6千
    吕梁 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常宣传物料的设计与制作,包括但不限于海报、宣传单页、菜单、房卡套、欢迎卡等。 2、根据酒店营销活动及节庆需求,独立完成主题视觉设计,如节日装饰、活动背景板、电子屏广告等。 3、维护酒店品牌形象,确保所有对外视觉输出符合温德姆品牌标准及风格规范。 4、协助市场传讯部门完成线上渠道(官网、社交媒体、OTA平台)的图片素材更新与优化。 5、参与酒店内外部活动的现场拍摄及后期图片处理,确保影像素材质量。 6、管理设计素材库,定期整理归档设计源文件与成品,便于团队复用。 7、配合其他部门完成临时性设计需求,如会议展板、员工内刊、培训材料等。 【岗位要求】 1、熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件,能独立完成平面设计工作。 2、具备良好的审美能力,对色彩、构图、排版有敏锐感知,设计风格简洁现代。 3、有酒店、广告公司或相关行业设计经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。 4、工作积极主动,沟通协调能力良好,能适应多任务并行及快速响应需求。 5、面试需提供个人作品集(电子版或纸质版均可)。
  • 丽水 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: - 负责酒店品牌形象维护,严格把控宣传调性、视觉标准与内容质量,确保品牌传播一致性。 - 统筹酒店宣传内容策划与执行,撰写新闻稿、公众号推文、活动文案、酒店故事等,负责官方社交平台(小红书、抖音、视频号等)的内容编辑、发布与维护,提升品牌曝光度与影响力。 - 对接媒体、探店达人、网红,建立并维护良好的媒体关系,安排探店、拍摄、采访等相关事宜,推动品牌正面传播。 - 负责酒店重要活动(发布会、主题晚宴、节日活动、婚宴展会等)的媒体邀请、现场接待及后期宣传复盘,配合活动落地完成宣传物料筹备与发布。 - 关注酒店行业动态、竞品宣传策略及舆情信息,及时收集整理相关数据,协助处理品牌相关正面宣传及负面舆情应对。 - 配合酒店企划、销售、前厅等部门,完成品牌宣传、活动推广等相关协作工作,整理归档宣传素材、媒体资料及活动复盘报告。 - 完成上级交办的其他品牌传讯、公关相关工作。 任职要求: - 1年及以上酒店/文旅行业传讯、公关、品牌宣传相关工作经验,有高星酒店工作经验者优先。 - 具备优秀的文字功底,擅长撰写新闻稿、宣传文案、新媒体内容,逻辑清晰、表达流畅,能精准把握品牌调性。 - 熟悉新媒体运营逻辑,了解小红书、抖音、视频号等平台玩法,能独立完成内容编辑与发布,具备基础的图片/视频审美。 - 具备良好的沟通协调能力、公关意识及应变能力,善于对接媒体、达人及各部门,亲和力强,执行力强。 - 热爱品牌传播与酒店行业,工作认真负责、积极主动,有较强的责任心、团队协作精神及抗压能力。 - 大专及以上学历,新闻、中文、公关、市场营销等相关专业优先。 我们提供: - 完善的薪酬福利体系:五险、带薪年假、节日福利、生日福利、 - 清晰的职业发展路径:定期培训、内部晋升通道,助力个人能力提升; - 舒适的工作环境:高端酒店办公氛围,和谐的团队氛围,员工专属福利(包员工餐、包住宿、酒店消费折扣); - 人性化管理:弹性工作、定期团建,重视员工体验与个人发展
  • 石家庄 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作,为公司整体品牌传播和营销服务,高效产出大众喜欢的热点视频内容,提高用户的关注度和粘性; 2、吸收掌握并实时更新公司的产品、技术、文化及其他有价值的知识,结合时下的热点,把其转化成针对不同用户实时调整和更新微信、小视频等推广内容,并利用不同的方式传播; 3、制定并实施清晰的用户互动策略,增加粉丝数量,粉丝活跃度和忠诚度; 4、跟踪新媒体平台推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝量。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,传媒、新闻、广告、互联网等相关专业,有2年以上新媒体相关的工作经验; 2、热爱新媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力; 3、有洞察力,每日追踪实时热门话题并捕捉其亮点,有娱乐精神,脑洞大,创意多; 4、有一定的审美素养,对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先; 5、 良好团队合作精神,较强的执行力及责任心,独立思考能力 ,观察力和应变能力; 6、有新媒体运营经验者优先,具备项目运营能力者优先。
  • 衡阳 | 经验不限 | 大专
    国际高端酒店/5星级 | 企业规模
    • 投递简历
    岗位职责: 负责抖音、小红书、视频号等平台婚礼堂 / 宴会场景短视频拍摄与剪辑 完成活动现场(发布会、婚宴、推广活动)纪实拍摄与快剪输出 策划拍摄脚本、灯光布景、画面构图、音效配乐与字幕包装 配合营销节点产出宣传视频、产品展示片、探店视频 维护拍摄设备,整理素材库,保证素材安全可追溯 岗位要求 学历与经验:大专及以上,1 年以上餐饮 / 婚礼 / 商业短视频拍摄剪辑经验优先 专业技能:熟练使用PR、AE、剪映专业版;懂摄影构图、灯光、运镜 设备能力:会使用单反 / 微单、稳定器、收音麦、补光灯 审美能力:熟悉婚礼轻奢 / 高级感风格,画面干净、色调统
  • 克拉玛依 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: • 为总经理安排会议及预约,记录在工作日记中,确保总经理使用正确的文件。 • 按要求参加部门经理会议和行政会议等。 • 正确记录会议并及时传送到相关人员。 • 接待来访者和客人。在总经理不在时回答客人的问题、帮助客人排忧解难。 • 为重要客人预定房间及订餐。 • 按要求为商务旅行安排行程。 • 协助总经理编辑客人资料以备提高对客服务质量。 • 根据各项工作任务的重要性帮助总经理安排工作。 • 接听行政办公室的电话。 • 按照要求准备回信。 • 按照要求记录回信。 • 协助口头及笔头翻译。 • 保守秘密。 • 充分了解酒店规划。 • 了解其他部门的工作职责并与部门合作。 • 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 • 任何时候表现出职业态度及行为。 • 准备和维护文档、报告、信函、备忘录和其它相关业务资料。 • 确保所有报告和服务都按时完成。 • 作好各类文件资料的追溯和跟进管理,以便各相关事宜能得到及时准确的处理。 • 保证办公室内办公用品的充足。 • 遵守酒店员工守则。遵守酒店的政策及程序。遵守酒店的行为准则。 • 根据酒店标准保持个人形象。在任何时候表现专业态度和形为。 • 如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 • 协调并执行与酒店所有营运部门的酒店活动和促销的沟通计划(如销售、餐饮等)。 • 与媒体建立良好的关系(出版物、广播等),执行酒店的市场宣传活动。 • 全面监督酒店所有印刷产品以确保和希尔顿花园酒店指导方针的一致性。 • 协助国内外媒体的摄影、摄像和采访。 • 负责酒店准备、策划和执行酒店公关活动的计划。 • 根据酒店标准设计印刷品并确保印刷品的质量。 • 监督设计项目。 • 微信推文中创造性的写作技巧。 • 定时与酒店粉丝互动维护关系。 • 丰富的广告媒体计划和印刷生产知识。 • 电脑知识:Word、Excel、PS、AI和基本台式印刷系统知识。 • 不断更新公司领导层资料。 • 设计和生产标志、宴会海报、横幅、背景板和装饰。 • 确保所有酒店的设计作品如酒店品牌、颜色、规范与品牌标准保持一致。 • 确保工作时间安排合理,在截止日期前完成工作。 • 拥有较强团队合作精神。 • 较强的人际交往能力。 • 能在强压下胜任工作。 • 定期检查和更新OTA渠道的信息并回复。 • 如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。
  • 策划主管

    5千-6千
    上饶 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 园林式酒店
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 负责酒店品牌宣传、节日活动、营销推广、直播活动的整体方案策划与文案撰写。 独立完成活动文案、海报文案、宣传软文、直播脚本、口播稿、推文等内容创作。 熟悉抖音直播、来客(本地生活)平台规则与运营逻辑,能策划直播选品、流程、福利与转化方案。 统筹活动落地执行,协调内外部资源,跟进活动效果并做数据复盘与优化。 结合酒店品牌调性打造高质量宣传内容,提升品牌影响力。 带领、指导新媒体专员完成日常宣传任务,提升团队整体宣传效率。 任职要求 具备优秀的文案功底与创意策划能力。 熟悉抖音、来客、本地生活运营规则,有直播策划或操盘经验优先。 思路清晰,执行力强,能独立完成从方案到落地的全流程工作。 有酒店、文旅、餐饮行业策划经验者优先。
  • 哈尔滨 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、根据部门制定的销售方针,具体执行对该市场的销售工作; 2、掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态; 3、根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案; 4、扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式; 5、协助部门经理作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益; 6、检查、督导销售主管的工作,带领销售主管完成规定的营业销售计划; 7、根据市场和旅行社的业务变化,负责对销售主管的培训工作; 8、每月向销售部总监汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划;
  • OTA专员

    5千-6千
    泰安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责收集整理OTA市场情报和销售信息及渠道的意见反馈。 2、负责旅游OTA(携程、艺龙、美团、飞猪等)旅游产品的上架、编辑、运营。 3、负责对应市场的OTA运营对接,销售对接,订单处理,完成销售业绩。 4、负责与旅游产品后台对接,了解产品卖点和库存,熟悉运营规则,更好的优化OTA上线产品,保证产品排名。 5、负责OTA推广设置及搜索优化,点评优化。 6、各大网络平台产品的日常管理,产品的文案优化及线上运营策划及推广,能有效提升产品的访问量。 7、针对不同网络平台,制定推广方案并负责实施,并对推广效果进行评估,对产品访问量、转化率进行评分分析,提出营销改进方案并落实; 8、运用基本推广工具,提升酒店产品在各大网络平台的浏览及推广。 任职资格: 1、懂得酒店管理知识; 2、电脑操作基础知识; 3、有一定的OTA销售工作经验。
  • 销售经理

    4千-6千
    郑州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 五险
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.中专及以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 该岗位与第三方劳务公司签订劳动合同。
  • 锦州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    本岗位为集团内部企业空缺岗位-东方华地城 工作地点:辽宁省锦州市凌海市滨海公路1号 [岗位职责] 1、负责企业各类活动的策划,组织与执行,包括但不限于节日庆典,主题宴会,客户答谢会等; 2、熟悉企业业务体系并挖掘项目价值和卖点; 3、协调各部门资源,确保活动顺利开展,包括场地布置,物资准备,人员安排等; 4、监控活动预算,合理控制成本,确保活动效果与预算匹配; 5、负责活动宣传推广方案的制定与执行,提升活动影响力及客户参与度; 6、活动结束后进行总结分析,收集客户反馈,优化后续活动方案; 7、关注行业动态及竞争对手活动策划趋势,提出创新性活动建议; 8、熟悉宣传物料设计与制作,包括但不限于海报、宣传册、易拉宝、菜单等。 [岗位要求] 1、具备优秀的活动策划能力,熟悉活动策划全流程,能够独立完成方案设计及执行; 2、具备较强的创意能力和审美水平,能够策划出符合酒店的活动; 3、良好的沟通协调能力,优秀的团队组织能力,能够高效整合内外部资源,推动活动落地; 4、抗压能力强,能够应对活动执行中的突发情况; 5、有酒店、文旅或相关行业活动策划经验或成功案例者优先考虑。
  • 台州 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司新媒体矩阵(包括但不限于微信公众号、抖音、小红书等)的日常运营、内容策划及发布,提升品牌曝光度与用户互动率; 2、制定并执行新媒体推广计划,结合酒店行业特点策划线上活动,吸引潜在客户并促进转化; 3、监测和分析新媒体运营数据,定期输出运营报告,优化运营策略以提高粉丝增长和内容传播效果; 4、拓展并维护线上合作渠道(如OTA平台、本地生活类平台等),提升酒店线上销售业绩; 5、跟踪行业热点及竞品动态,及时调整运营方向,确保内容创新性与竞争力; 6、协调设计、市场等部门,完成图文、视频等内容的制作与投放。 【岗位要求】 1、熟悉主流新媒体平台(如微信、抖音、小红书等)的运营规则及推广技巧; 2、具备较强的文案撰写能力,能独立完成创意内容策划与执行; 3、对数据敏感,能通过数据分析优化运营策略,有基础的数据分析工具使用经验; 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识,能高效对接内外部资源; 5、有酒店、旅游或相关行业运营经验者优先,无经验但学习能力强、对行业感兴趣者亦可考虑; 6、工作积极主动,能适应快节奏工作环境,对结果负责。
  • 桂林 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 定期体检
    • 节假日福利
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 员工旅游
    • 结婚生育福利
    • 月休8天
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.年龄45周岁及以下,大专及以上学历; 2.有1-2年新媒体运营管理经验; 3.熟练操作Office、PS等办公及图片编辑软件,掌握剪映等视频工具,能独立完成新媒体素材制作,具备扎实文字功底与内容策划能力,熟悉各新媒体平台运营规则; 4.了解酒店行业特性,熟悉酒店各类产品,具备沟通协调、创意思维和统筹能力,能结合酒店营销需求提升品牌曝光与转化。
  • 丽江 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 转正买社保
    • 绩效工资
    • 领导好
    • 节日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    一、岗位职责 合理安排员工排班分工,监督员工仪容仪表及服务规范,保障餐厅有序运营。 监督餐前、餐中、餐后全流程,检查卫生、餐具消毒等,符合酒店标准。 接待重要客户,处理客户投诉及咨询,提升客户满意度。 协助开展员工培训,提升员工服务能力及专业素养。 负责餐厅物料盘点、领用管理,控制损耗,避免浪费。 配合后厨衔接出餐,反馈客户对菜品的意见建议。 监督员工遵守酒店规章制度,保障运营安全。 完成餐厅经理交办的临时性工作。 二、任职要求 20-35岁,男女不限,形象气质佳,无明显纹身疤痕,身高达标(女158cm+,男170cm+)。 中专及以上学历,餐饮相关专业、有1年以上领班经验者优先 服务意识强,沟通能力佳,能灵活处理突发问题,责任心强、执行力强。 熟悉餐厅服务流程及食品安全规范,了解菜品酒水知识,能指导员工服务。 具备基础团队管理能力,能调动员工积极性,营造良好工作氛围。 能适应轮班制,吃苦耐劳,服从安排,无不良从业记录。 具备基础电脑操作能力,能使用办公软件进行简单数据统计。 三、岗位内容(日常工作重点) 岗前:召开班前会,分配工作,检查员工仪容仪表。 餐中:巡查餐厅,监督服务流程,协助处理客户需求。 日常:盘点物料、检查卫生安全,整理工作台账。 员工管理:指导员工工作,配合开展培训考核。 客户对接:服务重要客户,处理投诉建议并反馈跟进。 收尾:监督清洁整理,检查安全,做好当日总结。
  • 运营副总监

    1万-1.4万
    上饶 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调转
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 集团内部调动
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责1. 全面负责餐饮部、宴会销售部整体运营管理,制定年度经营与业绩目标,统筹落地执行,保障部门营收及利润指标达成。2. 负责餐饮日常营运管理,统筹服务品质、出品质量、环境卫生、食品安全及成本管控,优化运营流程,实现标准化、精细化管理,有效控制运营损耗。3. 全权负责宴会销售业务,主打婚宴、商务宴、会议团建、主题宴席等业务,开拓市场及合作渠道,维护政企、婚庆、企业等核心客户,完成销售业绩指标。4. 统筹宴会全流程落地,联动餐饮团队做好场地、菜品、服务、流程对接,把控宴会落地品质,树立良好品牌口碑。5. 负责两大部门团队搭建、绩效考核、培训赋能及人才梯队建设,优化团队氛围,提升团队专业度与稳定性。6. 定期复盘经营、销售数据,结合市场动态优化运营及销售策略,落地品牌营销活动,保障门店合规良性运营。任职要求1. 大专及以上学历,酒店管理、餐饮、市场营销相关专业优先,26-45岁,身体健康,适配餐饮行业工作节奏。2. 具备5年以上高端酒店、大型餐饮综合体运营管理经验,3年以上同岗位管理经验。3. 熟悉餐饮全流程运营管控,精通宴会销售业务、渠道开发及团队管理,有成熟的业绩操盘和大型宴会落地经验,具备本地行业资源者优先。4. 具备优秀的统筹规划、数据分析、商务谈判及应急处理能力,擅长成本管控与团队管理。5. 抗压能力强、责任心强,具备良好的服务意识、品牌意识和职业素养,可适配节假日及阶段性加班工作。6. 认同企业发展理念,执行力强,能高效落地各项运营及销售工作。
  • 市场传讯经理

    3.5千-5.5千
    天津-武清区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 制定并执行酒店市场传讯策略,提升品牌知名度和市场影响力。 2. 负责与媒体、KOL及合作伙伴的对接,维护良好关系,策划并执行媒体合作项目。 3. 统筹酒店线上线下宣传物料的设计与制作,包括新闻稿、宣传册、海报、短视频等。 4. 运营酒店社交媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等),定期发布内容,监测互动数据并优化策略。 5. 策划并执行酒店主题活动、品牌推广活动及VIP接待,确保活动效果符合预算与目标。 6. 收集市场竞品动态及客户反馈,定期撰写分析报告,为营销决策提供依据。 7. 管理传讯预算,控制成本并评估各项活动投入产出比。 【岗位要求】 1. 学历、年龄不限,热爱酒店行业,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 2. 熟悉社交媒体运营及内容创作,能独立完成文案撰写及基础视觉设计者优先。 3. 具备较强的活动策划与执行能力,有成功案例者优先考虑。 4. 思维活跃,学习能力强,能快速适应市场变化并调整策略。 5. 熟练使用Office办公软件及基本图像/视频编辑工具。 6. 工作认真负责,具备良好的抗压能力及时间管理能力。
  • 运营总监

    1万-1.2万
    滁州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 年度薪资调整
    • 免费工作餐
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    HGI皖北首家筹备,预计11月底开业,客房总数129。 1.需要全面统筹管理前厅、客房、工程、人事部门,必须是房务口上来的。 2.熟悉所有房务板块所有SOP、PNP、培训,能够从0到1搭建团队运营。 3.了解希尔顿、万豪、洲际等国际品牌会员体系运作模式,负责希尔顿荣誉客会所有工作。 4.具备一定的英文水平,能够协助GM完成与集团各项对接工作。 5.精通OTA各项运营。 6.性格沉稳扎实,熟练处理各类客诉及酒店各项突发状况。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 9、计划与协调酒店赞助的活动。 10、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 11、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 12、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 13、参与准备战略计划。 14、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 15、掌握市场营销数据。 16、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。 17、在销售总监的指导下,组织活动包括邀请媒体,本地重要人物,公司客户,旅行社和其他相关客人。 18、在团队内有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行为准则。 20、遵守酒店酒店员工守则。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 投递简历
    工作职责: 1.负责五洲集团抖音、微博、小红书、公众号等新媒体平台宣传推广和日常运营,包括但不限于撰写推广、宣传活动文案及创意策划等。 2.负责官媒的用户维护(包括但不限于粉丝粘性,涨粉,提高活跃度等),持续提升官媒的影响力,如势力榜、传播指数和运营指数等。 3.负责策划新媒体营销方案,协同策划新媒体营销线上活动,实施并评估效果。 4.承接集团市场与公关中心媒介传播资源,与行业KOL、其他相关行业进行商务合作,推进内外部资源整合与有效利用。 5.定期进行行业市场调研,开发优质自媒体营销渠道。 任职条件: 1.有较好的协调统筹能力、团队协作能力、跨部门沟通能力。 2.具有良好的文案撰写能力,对新媒体领域有深刻认知。 3.有敏锐的市场感知力,有较强的数据分析、文字撰写能力。 4.熟悉酒店市场状况,对市场具有前瞻性,战略性。 5.具备对项目的策划、统筹和实施的能力与经验,创新能力强、思维开阔。 6.大学专科及以上。 7.有国有企业、集团化公司、酒店行业相关工作经验者优先。
  • 湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度经营目标,制定并实施市场销售策略与行动计划,确保营收、平均房价及入住率等关键指标达标。 2、全面负责销售团队的日常管理,包括人员招聘、培训、绩效考核及激励,提升团队整体战斗力与专业度。 3、主导客户关系维护与开发,重点拓展商务公司、旅行社、会议会展等渠道,建立长期稳定的合作网络。 4、定期开展竞品市场调研,分析行业动态,及时调整销售定价与推广方案,保持酒店市场竞争力。 5、统筹酒店官网、OTA平台及新媒体渠道的营销活动,提升品牌曝光率与转化率。 6、编制年度销售预算与费用预算,控制销售成本,定期汇报销售业绩与市场反馈。 7、协同餐饮、客房、会议等部门,设计并推广组合产品,提高酒店综合收益。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先。 2、三年以上酒店销售管理经验,具备同档次或连锁酒店市场销售总监/副总监经历者优先。 3、年龄30-45岁,熟悉长三角尤其是湖州及周边客源市场,拥有成熟的客户资源。 4、具备优秀的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力,能带领团队完成业绩挑战。 5、熟练使用办公软件(Excel、PPT)及酒店PMS系统,具备基础的英语听说读写能力。
  • 苏州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、专业技能: (一)具备出色的销售技巧和谈判能力,能够有效地开拓市场和客户。 (二)具有较强的领导能力和团队管理能力,能够激励和带领团队完成销售目标。 (三)具备良好的沟通能力和人际关系处理能力,能够与客户、上级领导和其他部门进行有效的沟通和合作。 (四)熟练掌握办公软件和销售管理工具。 二、能力素质: (一)具备高度的责任心和敬业精神,能够承受工作压力。 (二)具有较强的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势和客户需求。 (三)具备良好的团队合作精神和创新意识,能够不断推动酒店销售业务的发展。 三、工作经验: (一)5年及以上酒店行业相关工作经验; (二)熟悉酒店销售业务和市场动态; (三)有新媒体成功运营经验。
  • 韶关 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责酒店产品宣传单张页面风格、色彩、图案等设计。 2.负责网站页面的制作和各种网页效果的制作。 3.为网站的特色功能设计各种模板。 4.负责网页代码的优化。 5.美工一般是指对平面,色彩 ,基调,创意等进行堆砌的技术人才,分为平面美工、网页美工和三维美工。一般需要精Photoshop等设计软件。 岗位要求 1.大专以上学历,广告平面设计专业等相关专业,有1年同岗位工作经验。 2.了解装潢、工艺美术等方面的专门知识,掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力。 3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。 4.具有设计制作大型美工制品的能力。
  • 南通 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店市场营销与销售管理工作,制定并执行年度销售策略及预算目标,确保营收指标达成。 2、主导市场调研与竞争分析,定位目标客群,开发并维护企业协议客户、旅行社、会展及OTA渠道等核心资源。 3、统筹销售团队日常管理,包括人员招聘、培训、绩效考核及激励方案制定,提升团队专业度与战斗力。 4、策划并落地各类市场推广活动(如路演、客户答谢会、线上营销等),扩大酒店品牌在区域市场的影响力。 5、监控销售数据及客户反馈,定期向管理层提交运营分析报告,动态调整销售策略以应对市场变化。 6、协同前厅、餐饮、会议等部门,优化客户体验,推动跨部门联动销售及交叉销售。 【岗位要求】 1、具备酒店行业市场销售领域资深经验,曾担任同等级酒店市场销售部负责人或副总监职务者优先。 2、拥有丰富的本地及区域客户资源,熟悉华东市场尤其是南通及周边商务、旅游客源结构。 3、出色的战略规划与执行能力,能独立制定年度营销计划并带领团队实现业绩突破。 4、优秀的沟通谈判技巧与客户关系维护能力,能与大型企业、渠道平台建立长期深度合作。 5、具备团队领导能力及抗压性,能有效激励团队完成高挑战性销售指标。 6、熟练使用酒店PMS、CRM及办公软件,具备数据驱动决策意识。
  • 武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供吃
    • 带薪年假
    • 上级很亲切
    • 入职五险
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店新媒体平台(小红书&抖音)的日常运营与内容策划 2、设计制作宣传海报、活动页面、短视频等视觉素材 3、分析运营数据,优化内容策略,提升粉丝增长与转化率 4、协助其他部门完成相关设计需求,确保品牌视觉统一 5、负责酒店全渠道展示页面的视觉与内容迭代,确保审美在线、信息完整、卖点突出,以数据驱动曝光与转化双提升。 【岗位要求】 1、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,具备基础视频剪辑能力 2、了解新媒体平台运营规则,有热情,有活力,有创造力,具备灵活应变与多线程任务处理能力 3、具备良好的审美与设计能力,能独立完成视觉设计工作 4、工作细致执行力高,能适应快节奏工作环境 5、有相关行业经验或优秀作品集者优先
  • 秦皇岛 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1.深挖酒店卖点,负责酒店抖音、小红书、微信视频号的选题、简单视频制作和发布 2.管理、维护和优化餐厅咖啡通日常美团、大众点评及其他平台。 3.参与品牌合作落地执行,协调各部门配合活动落地 4.配合酒店产品节点进行传播策划 5.社交媒体后台年审工作 6.评选酒店奖项申请表等事项 7.参与执行酒店定期的拍摄工作,做好摄影师与各个部门的协调工作。 8.品牌合作市场物料收发及定期盘点 9.品牌总监交付的其他市场相关工作
  • 开封 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店官方新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、微博等)的日常运营、内容策划及发布,提升品牌曝光度和用户互动率。 2、结合酒店特色及本地文化(如清明上河园等景区),策划并执行线上营销活动,吸引潜在客户并促进转化。 3、跟踪新媒体行业热点趋势,挖掘创意内容方向,定期输出高质量图文、短视频等素材。 4、监测并分析运营数据(粉丝增长、互动率、转化率等),优化运营策略并形成阶段性报告。 5、协助市场部门完成线上品牌推广、节日促销等活动的策划与执行。 6、维护与粉丝、KOL及合作媒体的关系,拓展新媒体传播渠道。 7、跟进及参与抖音直播活动 【岗位要求】 1、大专及以上学历,新闻传播、市场营销、广告设计或相关专业优先。 2、熟悉主流新媒体平台运营规则,具备基础文案撰写、图片编辑及短视频制作能力。 3、对热点敏感,思维活跃,能独立完成选题策划与内容创作。 4、有直播经验,具备数据分析和总结能力,能通过数据反馈调整运营策略。 5、责任心强,执行力高,能适应快节奏工作;有酒店/文旅行业经验者加分。
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