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西双版纳俊豪温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 09:23
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【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。【岗位要求】 1、有同星级客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
楼层主管Floor Supervisor

3.8千-4.3千

西双版纳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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西双版纳云投喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 08:49
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岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求 1.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑， 2.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 3.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
客房主管

4千-5千

西双版纳 | 经验不限 | 学历不限

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湖南童话酒店管理有限公司

精品酒店 | 1-49 人
发布于 05-02
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岗位职责： 1、全面负责客房部的日常管理工作，确保工作顺利正常的开展，对酒店负责； 2、负责制定客房部的工作计划并组织实施，定期向店长汇报工作； 3、负责各岗位职责、工作流程、检查工作纪律，负责部门员工的奖惩制度； 4、检查客房设施设备、对客房安全、消防、卫生工作质量负责； 5、定期组织和开展客房员工岗位技能培训，不断提高客房员工综合素质、技能水平和服务意识； 6、贯彻执行客房品质标准，并对品质管理结果负责。7、客房布草，易耗品盘点任职资格： 1、中专以上学历，5年以上客房部同岗位以上管理工作经验； 2、普通话标准，良好的沟通、协调能力、工作作风严谨务实； 3、熟练使用相关办公软件； 4、有较强的责任心、事业心与执行力。
Floor Supervisor 楼层主管

3.9千-4.8千

西双版纳 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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西双版纳洲际度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-08
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岗位职责： · 监督客房部各项标准和工作程序的执行： o 臥室服务 o 卫生间服务 o 洗衣服务 o 清洁服务布巾维护 · 就这些标准和培训需求提供持续性的改进建议。 · 对客房部所有系统有最新和完整的知识。 · 负责管理接班和交班工作，以确保交接班过程的有效进行。 · 分发和收集钥匙。 · 管理所有的呼入和呼出电话。 · 解决员工受到的不公正待遇问题。 · 分配客房 · 检查客房 · 排列抵店客人客房的优先顺序。 · 配合前台满足酒店和客人的要求。 · 确保及时为客人提供洗衣服务并送还。协调特别项目(如参观客房，除虫，窗户和地毯的清洁，客房供应量)。任职要求： · 最好拥有在相似规模酒店2年客房工作经验，包括的管理经验或培训经验。经验类型和程度的要求可能因运营规模和复杂性而略有不同。
楼层主管

6千-8千

西双版纳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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西双版纳景兰酒店股份有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 01-09
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任职资格：酒店行政管理，酒店管理或相当的大专学历。最好拥有在相似规模酒店2年客房工作经验，包括的管理经验或培训经验良好的沟通技巧。具有组织和培训能力。具有良好领导能力岗位职责：监督客房服务标准和程序的履行与房间服务,浴室服务,代客服务,清洁服务,布草维护就这些标准和培训需求提供持续性的改进建议。对客房部所有系统有最新和完整的知识负责管理接班和交班工作，以确保交接班过程的有效进行。分发和收集钥匙。管理所有的呼入和呼出电话。解决员工受到的不公正待遇问题。分配客房和检查客房配合前台满足酒店和客人的要求。确保及时为客人提供洗衣服务并送还。协调特别项目(如参观客房，除虫，窗户和地毯的清洁，客房供应量)。处理客人所有的特殊要求。确保部门内工作的一致性。管理酒店的遗失财物。确保具有客房类型，设计和设施的全面知识。管理仓库保存充足的用品存货。按要求完成库存盘点工作。维持存货水平进行交接班说明，确保了解酒店的工作和运营需求。

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