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集团总部行政人事专员

4.2千-6千

广州 | 1年以上 | 本科 | 提供吃

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雅阁酒店集团

国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
发布于 05-03
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卓越雇主
卓越雇主

岗位职责： 1.集团公司日常行政办公室管理、物品采买、访客接待等工作； 2.日常招聘基础工作，进行人才招聘、面试安排及接待等工作； 3.各类招聘渠道运营，学习如何从渠道入手，寻访网罗各类优秀人才； 4.员工考勤、入离职管理等手续办理； 5.集团人事宣传平台日常维护与管理，定期协助制作并发布公众号、小红书、抖音作品； 6.协助处理会员渠道账单结算、对账工作； 7.领导交待的其他行政事务。职位要求： 1.统招本科以上学历，1年以上工作经验；熟悉酒店旅游行业的优先； 2.性格开朗，亲和力强，做事积极主动，学习能力强； 3. 有较强的工作稳定性强及抗压能力； 4. 热爱人力资源工作，有相关经验者优先。
人事助理

4千-5千

广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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广州南鸿酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
发布于 05-02
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1、负责员工入离职手续办理； 2、负责月头人员考勤表、宿舍水电表制作； 3、负责员工人事档案的管理, 劳动合同签订； 4、负责酒店的美工设计，节气文案的制作； 5、协助部门经理开展一切行政人事部工作。
人事专员/人事助理

4千-5千

广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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广州市卡丽酒店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-29
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1、协助做好各部门员工的招聘、解聘和日常管理工作;2、能及时、准确的了解各部门招聘需求情况，预约及安排面试，并进行简历筛选；3、负责做好各部门人员入转调离等基础人事手续；4、负责各类考勤、监督各部门考勤情况；5、协助上级一切事务性人事行政工作等。
人事行政专员

4千-5千

广州 | 经验不限 | 学历不限

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广州彭达大酒店有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 04-29
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工作职责： 1、负责招聘网站及岗位更新，筛选简历、预约面试，面试接待； 2、负责员工入转离职手续办理； 3、及时准确的更新员工通讯录; 4、负责员工档案的管理和保管； 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、协助人事行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作； 5、负责公司各类证照的年审、各类保险跟进工作等; 6、负责员工宿舍、饭堂、工衣等相关的管理; 7、参与公司绩效管理、考勤等工作； 8、各项规章制度监督与执行等。任职资格: 1、学历大专以上，有相关经验优先； 2、一年以上相关工作经验； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力； 5、年龄在20-35岁。
人事专员

5千-6千

广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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广州九龙湖生态度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-28
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急招，公司领导nice，团队氛围良好，平台大，福利好（五险一金，4人宿舍，免费工作三餐）岗位职责： 1、作为度假区人力行政部人事组成员，协助负责度假区的人事管理工作。 2、负责度假区员工的入职、离职、考勤和信息化系统等管理，并负责员工信息的更新与档案的维护与管理。 3、协助负责员工的劳动关系和劳动纠纷的处理，包含但不限于五险一金、商业保险和假期类等。 4、协助负责编制绩效制度和流程，并定期组织开展评估工作。 5、协助负责编制人事体系、人事制度和操作指引的更新和管理。 6、完成其他上级交办的其他工作。任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源等相关专业优先。 2、2年以上人事工作经验，1年以上酒店经验的优先考虑。 3、具有责任心，工作细心稳重，有较强的沟通协调能力，有团队协作精神。 4、熟练掌握电脑办公软件，熟练制作excel表单、PPT报告和word文档编写。
人力资源协调员/Human Resources Coordinator

3千-4千

广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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广州南沙越秀喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-24
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【岗位职责】 1、负责本部门文件的打印、传递及酒店的油印工作。 2、负责酒店外聘人员入职体检及办理就业证、居留证等。 3、负责填写每月考勤卡并协助检查员工的工卡。 5、为培训部做文书工作，记录酒店培训的有关事宜。 6、根据培训安排进行资料的印制工作。 7、生日会及其他员工活动的照像工作。 8、定期更换员工宣传栏的内容。【岗位要求】 1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。 2、懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4、身体健康、精力充沛、五官端正。
人力资源部助理Human Resource Assistant

3千-4千

广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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- 竞争力
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- 年度旅游
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广州富力君悦大酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-24
- 收藏
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1.确保办公室行政工作的高效运行 2.确保所有人事记录在人事系统中的保存，归档以及更新 3.保证所有人事文件使用的准确性和机密性 4.以礼貌、高效的态度来处理客人和员工的要求, 如果没有立即解决的方式，则进行汇报，并及时进行跟进 5.工作认真负责，并保证自己的言行举止在任何时候都能代表酒店和凯悦国际
人事专员

4千-5千

广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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- NICE团队
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广东坤银上水酒店有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 04-10
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1、负责日常入离调、缺编岗位的招聘工作； 2、审核员工考勤，进行薪资、绩效计算及五险一金工作； 3、负责管理员工人事档案、存档等文件资料； 4、负责维护员工关系，并做好人力资源数据分析和统计； 5、其他交办工作。岗位要求： 1、大专以上学历，有2年同岗工作经验者优先考虑； 2、熟用Office办公软件，有一定的写作能力； 3、能吃苦耐劳，责任心强.
人事专员

4千-6千

广州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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广州白天鹅酒店管理公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人
发布于 03-06
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岗位职责： 1、根据岗位编制和用人部门需求，协调、统计各部门的人员情况； 2、负责跟进招聘合适人才，筛选简历、跟进面试结果等，按周、月、年度统计分析招聘数据； 3、开发维护各招聘渠道，并对各招聘渠道进行评估、分析； 4、办理新员工的入职手续、劳动合同签订及试用期员工的转正、及日常员工档案管理工作； 5、负责人事系统的维护，人员信息录入、确保信息数据的准确性和有效性； 6、跟进合作院校的实习生在岗实习期间的相关事宜； 7、协助部门其他日常工作任务。职位要求： 1、男女不限，本科以上学历；人力资源或行政管理专业为佳。 2、熟悉掌握使用相关办公软件，具备基本网络知识； 3、具有良好的职业道德、性格开朗，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力、有主动服务意识和团队协作精神。 4、有相关工作经验者最佳。【此职位招聘仅面向应届毕业生】