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  • 湖州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店酒吧及咖啡区域的饮品调制工作,包括鸡尾酒、咖啡、茶饮及其他特色饮品的制作 2、根据标准配方和操作流程,确保饮品出品质量稳定且符合酒店服务标准 3、维护吧台及咖啡工作区域的清洁卫生,确保设备设施正常运转 4、负责酒水及咖啡原材料的日常管理,包括库存盘点、补货申请及成本控制 5、与顾客保持良好互动,提供专业的饮品推荐和咨询服务 6、参与酒店特色饮品的研发和创新,定期更新饮品菜单 7、协助完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、具备基础的调酒或咖啡制作技能,有相关工作经验者优先 2、了解常见酒水及咖啡知识,熟悉各类饮品制作流程 3、具有良好的服务意识和沟通能力,能够与顾客建立良好互动 4、工作细致认真,责任心强,能够适应早晚班轮班制度 5、具备团队合作精神,能够与其他部门协调配合 6、形象端正,举止得体,符合酒店服务行业职业要求
  • 杭州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 意外险
    • 定期体检
    • 加班补贴
    • 提供食宿
    • 高温补贴
    文化地产 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、制作和提供质量如一的饮品(包含咖啡、茶饮、特调、手冲)和预烘焙食品; 2、与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供始终如一的优质服务; 3、执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境; 4、负责收银工作,确保账单无误; 5、遵循门店营运政策和服务、出品标准流程。 任职要求: 1、热爱咖啡,掌握意式、拉花等咖啡技能,会使用半自动咖啡机更佳; 2、接受轮班制工作; 3、乐观及热情的天性,积极学习,具有优秀的服务意识。
  • 湖州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责咖啡及饮品的制作及研发,确保出品质量与口感符合标准 2、熟练掌握各类设备及工具的操作与维护 3、根据客户需求推荐合适的咖啡或酒水产品 4、保持工作区域整洁,遵守食品安全与卫生规范 5、协助库存管理,包括原料盘点与补货 【岗位要求】 1、对咖啡或酒水有浓厚兴趣,愿意深入学习相关知识与技能 2、具备良好的学习能力与团队合作精神 3、能够适应早晚班次安排 4、会手作咖啡以及懂红酒,咖啡师经验5年以上 5、工作细致认真,具备良好的服务意识
  • 温州 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    咖啡主理人 招聘 薪资:6000-8000元/月(底薪)+ 阶梯式绩效提成 绩效与门店出杯数、利润率等直接挂钩,上不封顶,随门店成长同步上涨。 我们在找这样的你 你不只是一名咖啡师,更是一家店的灵魂主理人。懂咖啡、懂出品、更懂经营——能把对咖啡的热爱,变成一家可持续运转的好店。 岗位职责 • 负责门店日常运营管理,包括出品把控、人员排班、库存管理、成本控制 • 主导咖啡产品研发与菜单优化,保证出品稳定性与创新性 • 负责门店客户体验与社群运营,维护老客、拓展新客 • 跟进门店经营数据,分析出杯量、利润率、损耗率,持续优化 • 维护门店环境与设备,确保品牌形象与运营标准 任职要求 • 精通咖啡全流程:熟练掌握手冲、意式、拉花等核心技能,有扎实的咖啡理论基础 • 有门店运营经验:曾独立负责或主导过咖啡店/餐饮门店的运营管理,懂成本、懂数据、懂人 • 对咖啡品质有执念,出品稳定,能根据豆子特性调整萃取方案 • 有责任心和主动性,能独当一面,也愿意和团队一起成长 • 有良好的沟通能力和服务意识,愿意与顾客建立连接 薪资与成长 • 底薪:6000-8000元/月(根据经验与能力面议) • 阶梯式绩效:底薪之上,与门店出杯数、利润率等挂钩,门店越好,收入越高 • 长期发展:表现优异者可参与门店利润分成,或承担更多门店的管理职责 • 具体排班面议 工作地点:温州滨江万象城 如果你对咖啡有热情、对经营有想法,欢迎带上你的作品和故事来找我们聊聊。
  • 咖啡师

    4.5千-6千
    杭州 | 1年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责咖啡及其他饮品的制作,确保出品质量符合标准; 2、熟练掌握咖啡机、磨豆机等设备的使用及日常维护; 3、根据顾客需求推荐合适的咖啡及饮品,提供专业的服务; 4、保持工作区域的清洁卫生,符合食品安全及卫生标准; 5、协助管理咖啡原料的库存,确保物料充足且不过期; 6、参与店内咖啡菜单的更新与优化,提出创新建议; 7、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、热爱咖啡行业,对咖啡文化有一定了解; 2、具备良好的学习能力,愿意接受专业咖啡制作培训; 3、工作细致认真,有责任心,注重团队合作; 4、具备良好的沟通能力,能为顾客提供优质的服务体验; 5、能适应早晚班轮班制工作安排; 6、有咖啡师相关经验或持有咖啡师资格证书者优先
  • 杭州 | 1年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责咖啡及甜品的日常制作,确保出品质量稳定且符合标准; 2、根据顾客需求,独立完成咖啡拉花、饮品调制及甜品装饰; 3、维护工作区域的卫生与安全,确保操作台、设备及工具的清洁与正常使用; 4、协助管理库存,及时上报原材料需求,避免浪费; 5、参与新品研发,提出创意方案并配合团队完成测试与优化; 6、为顾客提供专业的咖啡及甜品知识讲解,提升服务体验。 【岗位要求】 1、热爱咖啡与甜品行业,对风味、口感及呈现有追求; 2、具备基础的咖啡制作技能(如萃取、打奶泡等),有拉花经验者优先; 3、能适应长白班,工作细致耐心,抗压能力强; 4、具备团队协作意识,沟通能力良好; 5、有相关培训或工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训; 6、身体健康,无食品行业从业禁忌。
  • 咖啡师

    5千-6千
    杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    文旅运营公司 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责咖啡饮品的制作,包括意式咖啡、手冲咖啡及其他特调饮品 2、维护咖啡制作区域的卫生与设备清洁,确保符合食品安全标准 3、根据顾客需求提供专业的咖啡推荐与个性化服务 4、管理库存,及时补充咖啡豆、牛奶及其他原材料 5、协助门店运营工作,包括收银、客户接待等基础服务 【岗位要求】 1、2年以上咖啡师工作经验,熟悉各类咖啡设备操作 2、掌握咖啡拉花技巧,能独立完成基础拉花图案 3、具备基础的英语沟通能力,能理解咖啡专业术语 4、身体健康,持有有效的食品安全培训合格证 5、能适应早晚班轮换工作制,周末及节假日需排班
  • 咖啡师

    5千-6千
    舟山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟练掌握咖啡及饮品制作流程,独立完成意式咖啡、手冲咖啡、拉花及特色饮品的出品,确保品质稳定;2、负责吧台日常运营,包括设备维护、物料盘点、库存管理及清洁卫生工作,确保符合食品安全及卫生标准; 3、根据酒店客群特点,参与研发季节性特调饮品及创意咖啡,提升顾客体验; 4、主动为客人提供热情、专业的服务,解答关于咖啡豆、烘焙工艺及饮品风味的咨询,收集反馈并优化出品; 5、协助咖啡吧区域的服务接待工作,包括点单、结账、环境整理等,保证高效流畅的客流服务; 6、配合上级完成培训计划,指导新员工掌握基础咖啡技能及服务规范。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,年龄25至40周岁,具备3年以上咖啡行业从业经验; 2、精通各类咖啡制作技巧,熟悉精品咖啡豆特性及冲泡参数,持有SCA或同等认证者优先; 3、具备良好的服务意识和沟通能力,能适应酒店倒班制工作,有星级酒店或精品咖啡馆工作经验者优先; 4、责任心强,注重细节,能独立解决吧台突发问题,具备基本的成本控制意识; 5、身体健康,品行端正,热爱咖啡文化,愿意持续学习行业新趋势。
  • 湖州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    - 职责: 日常咖啡/茶饮制作;维护吧台;参与茶会/读书会活动协助。 - 要求: 熟练掌握手冲/意式/茶艺;喜欢与人交流;有相关证书者优先。
  • 咖啡师

    4千-5千
    杭州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 带薪年假
    • 员工旅游
    • 团建聚餐
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂吧及餐厅的咖啡、饮品、下午茶制作,确保出品质量符合标准。 2、熟练掌握各类咖啡(如意式浓缩、美式、拿铁、卡布奇诺等)及花式咖啡的制作技巧。 3、负责咖啡吧台的日常运营,包括设备维护、器具清洁、原料库存管理及补货。 4、根据客人需求提供个性化饮品推荐,并保持热情友好的服务态度。 5、协助维护吧台区域的整洁与卫生,遵守食品安全及卫生规范。 6、参与新饮品研发及季节菜单更新,配合团队完成其他餐饮服务任务。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,年龄21至38岁,身体健康,持有效健康证。 2、具有1年以上咖啡师或同等岗位工作经验,熟悉咖啡制作流程及设备操作。 3、具备良好的服务意识和沟通能力,能适应酒店倒班制工作节奏。 4、工作认真负责,注重细节,有团队协作精神。 5、持有SCA咖啡师认证或相关专业技能证书者优先考虑。
  • 咖啡师

    4千-5千
    杭州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、服务中做到主动、热情、礼貌有度; 2、熟悉咖啡的制作和所售饮品、小食的情况; 3、认真做好设施设备的维护、保养和清洁; 4、随时掌握本岗位物品、用具的消耗情况,及时补充,保证服务工作的顺利进行; 5、主动参加咖啡及饮品业务技能培训,不断提高服务技能,提高服务质量。 6、完成上级交给的其他工作内容。
  • 咖啡师

    4千-5.5千
    南宁 | 2年以上 | 中专
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责大堂吧咖啡饮品的制作,确保出品品质与呈现符合品牌标准; 2.执行咖啡机、磨豆机等设备的日常调试、清洁与基础保养,及时上报故障; 3.熟练掌握拉花技巧,能根据客人需求呈现不同图案,提升饮品附加值; 4.负责咖啡豆、牛奶、糖浆等物料的库存管理、品质检查及合理备货; 5.与客人互动交流,了解其口味偏好,提供专业推荐与个性化服务; 6.协助大堂吧或餐厅进行饮品菜单更新、季节性特调研发及推广活动; 7.保持吧台及工作区域的整洁卫生,遵守食品安全规范; 8.带教实习生或新员工掌握基础咖啡制作技能与服务流程。 【岗位要求】 1.专业技能:熟练掌握各类咖啡制作方法,具备扎实的拉花技巧与咖啡机操作经验; 2.经验背景:2年以上咖啡制作经验,有高端酒店、精品咖啡店工作经验者优先; 3.服务意识:形象整洁,亲和力强,善于与客人沟通具备良好的服务态度与销售意识; 4.职业素养:工作细致,注重卫生,能适应早班、轮班及节假日工作; 5.稳定与优先:有意愿在本地长期稳定发展者优先;持有咖啡师相关资格证书(如SCA)或参加过专业培训者优先。
  • 南宁 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 绩效奖金
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责逸派大堂吧日常对客服务,按酒店标准完成迎宾、引座、点单、下单、传送、收台及结账辅助。 2. 负责咖啡、茶饮、果汁、无酒精调饮等出品,会简单咖啡拉花,确保出品速度与品质稳定。 3. 负责自助下午茶台面补充、整理、保温/冷藏、食品卫生及与厨房沟通补货。 4. 主动观察客人需求,灵活应变,妥善处理现场突发情况并及时上报。 5. 保持大堂吧区域、吧台、桌椅、设备、杯具清洁及陈列符合酒店标准。 6. 负责物料盘点、领用、补货及损耗控制。 7. 遵守收银、交接班、食品安全、消防及酒店各项规章制度。 8. 配合维景咖啡厅及上级安排的其他工作。 岗位要求: 1. 1年以上星级酒店大堂吧工作经验; 2.会基础调饮、简单咖啡拉花; 3.有咖啡师证或相关饮品制作证书;
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限
    西式餐饮 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责面包店内咖啡及饮品的高标准制作,确保出品口味、温度、外观符合公司统一标准; 2、熟练操作咖啡机、磨豆机、冷藏设备等,做好日常清洁、校准与基础维护,及时报修异常设备; 3、根据门店运营节奏,主动补充咖啡豆、牛奶、糖浆等物料,协助盘点库存并记录消耗情况; 4、维护吧台及操作区域的卫生整洁,严格执行食品安全与消毒规范,保证原料新鲜与操作安全; 5、配合面包产品的加热、切配及简易装盘,与烘焙岗协作完成顾客订单的出餐与交付; 6、热情接待顾客,主动介绍咖啡与面包搭配建议,高效处理点单、打包及简单客诉; 7、协助收银及外卖订单打包,保障高峰时段出品速度和准确性,维持良好顾客体验; 8、执行店长或值班主管安排的其他日常运营事务,积极参与门店新品测试与技能培训。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,对咖啡或餐饮行业有热情者优先; 2、愿意学习咖啡制作技能,公司提供带薪培训,无经验亦可快速上手; 3、做事认真细致,注重食品卫生与操作安全,有良好的清洁习惯; 4、具备服务意识,沟通礼貌友善,能适应轮班制及快节奏工作; 5、身体健康,持有有效健康证(或入职前可办理),能稳定工作; 6、有团队合作精神,服从工作安排,可承担吧台及门店日常辅助事务; 7、对面包、咖啡有基础兴趣,愿意主动了解产品特点并推荐给顾客。
  • 咖啡师

    4千-5千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点: 昆明呈贡万达嘉华酒店 岗位概述: 负责星级酒店大堂吧咖啡饮品的出品与服务,以专业的咖啡制作技艺、权威认证资质与持续的创意研发能力,为宾客呈现高品质的咖啡体验,传递酒店品牌的服务格调与生活美学。 岗位职责: 精通意式浓缩咖啡萃取,熟练掌握半自动咖啡机的操作、调试与日常校准,确保出品稳定一致; 熟练完成拉花(Latte Art)创作,具备心形、树叶、天鹅等基础及进阶图案的稳定出品能力; 掌握手冲(Pour Over)、虹吸(Siphon)、冷萃(Cold Brew)、爱乐压(AeroPress)等多种萃取方式,能根据豆种特性调整冲煮参数; 具备咖啡品鉴与杯测(Cupping)能力,能准确描述风味轮中的酸度、醇厚度、余韵等维度; 负责咖啡豆的储存、养豆期管理与新鲜度把控,确保物料品质; 6. 根据季节、节日及酒店主题活动,独立研发创意咖啡特调饮品(如季节限定、联名款、无酒精咖啡鸡尾酒等); 7. 结合本地食材、香料、花果等元素,打造具有地域特色与品牌辨识度的 signature coffee; 8. 参与大堂吧饮品菜单的更新与优化,定期推出新品并完成配方标准化(SOP)记录; 9. 配合酒店市场传讯部,参与咖啡主题活动的策划与执行(如咖啡大师课、品鉴会等)。 任职资格 学历:大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理或相关专业优先 经验:2年以上咖啡师工作经验,有星级酒店或精品咖啡品牌经验者优先 证书:持有SCABarista认证/QGrader/国家咖啡师职业资格证(中级及以上) 技能:熟练掌握意式、手冲、冷萃等萃取技法;具备拉花与创意饮品研发能力 语言:普通话标准;具备基础英语沟通能力 其他:形象气质佳,服务意识强,具备良好的沟通能力与团队协作精神;热爱咖啡文化,有持续学习与创新热情,能适应轮班制
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 绩效奖金
    • 全勤奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 团建聚餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 意外险
    • 岗位津贴
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位要求:热情大方,身高1.6米以上,相貌端正,视力好,普通话标准,性格开朗,服务意识强。 工资待遇:试用期一个月4500元,转正工资5500+(晚班补助25元/小时+售卡提成)每月收入约6000元左右,优异者还有晋升加薪空间,每满一年增加工龄工资100元/月。学历津贴:二本300元/月,一本500元/月,211院校800元/月,985院校1000元/月。 工作时间:早班8:30-16:00;晚班15:00-22:00,三天调一次班,,每天工作不到8小时。 基础福利:包吃包住,每日两餐,餐厅每三个月更新食谱,宿舍为成熟小区套房,空调、冰箱,洗衣机,饮水机,24小时热水,免费电话、电脑、网络、衣柜、环境舒适,一个房间住2人,有宿管打扫卫生,拎包即住。 乘车路线:可乘坐111、138、902、T13、99、135、163、137、41、51、145、705、地铁1号线(朱岗站从1号出口到地面上就是“合家福购物广场”,经过停车场,顺着人行道往北走50米左右,即可看到红白蓝标志灯旋转,飘柔美容美发店就到了。)等路公交车至马鞍山路合家福购物广场站下即可。 工作地点:马鞍山路与太湖路交汇处马鞍山路公交站牌向北50米 面试地点:马鞍山路与太湖路交汇处马鞍山路公交站牌向北50米飘柔美容美发店,面试需电话或微信提前预约。 其它福利如下: 1、带薪年休假:工龄满一年4日年休假,满两年7日年休假,满三年10日年休假,满四年起每年15日年休假。 2、婚假:适龄员工本人结婚享受一次性连续7天婚假,直系亲属婚嫁员工有3日婚假,旁系亲属婚嫁员工有1日婚假。 3、产假:工龄满一年的合法已婚员工正常分娩、流产,按相关政策给予产假。 4、探视假:员工的直系亲属或其配偶的父母重症需探视,给予探视假2日,旁系亲属重症需探视,给予探视假1日。 5、丧假:员工的直系亲属或其配偶的父母去世的,给予丧假3日,员工的旁系亲属去世的,给予丧假2日。 6、节日福利:根据企业自身情况,飘柔为员工提供春节、中秋、生日、婚礼、生育、吊唁礼金。 7、推荐奖:员工引荐新人收银连续工作满3个月,奖励推荐收银岗位1000元,满一年再奖励推荐人1000元。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    薪资:4800-5000 / 月 要求:20-28 岁,高中及以上学历,1 年以上咖啡师经验,会咖啡拉花,能独立制作意式咖啡,有服务意识,可接受轮班。 工作内容:咖啡饮品出品、吧台维护、客户接待。
  • 咖啡师

    6千-8千
    上海-静安区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 投递简历
    1.       MAIN RESPONSIBILITIES:         主要职责 : The role requires someone who is ready to:        该职位要求具备以下能力: ·       Ensure that service stations are prepared stocked and ready for service. 确保服务站准备齐全,备货充足,随时准备服务。  ·       Greet all guests, using the guests’ name as often as possible. 问候所有客人,并尽可能直呼客人的名字。 ·       Take orders, served food and drinks to ensure that guests have a great experience within the department. 接单,提供食物和饮料,以确保客人在部门内有良好的体验。   ·       Maintain highest level of cleanliness, including safety of furniture, fixtures and fittings.  保持最高水平的清洁,包括家具、固定装置和配件的安全。  ·       Ensure that the guests bill is accurate. 确保客人账单准确无误。  ·       Ensure that payment is received from all guests, and is posted in Micros. 确保收到所有客人的付款,并将付款记录在 Micros 中。  ·       Recommend and ‘sell’ to guests through menu knowledge, suggestive and up-selling techniques. 通过菜单知识,暗示和追加销售技巧向客人推荐和“销售”。  ·       Be responsible for the safe keeping of all keys. 负责所有钥匙的安全保管。 ·       Ensure that all food and beverage products are correctly stored, dated, labelled and rotated where necessary. 确保所有食品和饮料产品正确存放,标注日期,并在必要时轮换。   ·       Maintain a high standard of personal appearance and hygiene, and meet hotel grooming and uniform standards. 保持高标准的个人仪表和卫生,并符合酒店仪容整洁和制服标准。  ·       Be empowered to deal with guest problems, and to seek advice when unsure what to do. 有权处理客人的问题,并在不确定如何做时寻求建议。  ·       Develop self and others, by responding t and giving feedback to other associates. 通过对其他同事的回应和反馈,发展自己和他人。  ·       Comply with food handling procedures. 遵守食品处理程序。 2.       Health and Safety      健康与安全 Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly 熟悉财产安全、急救、消防和应急程序,安全、合理地操作设备 Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers 主动采取措施纠正危险情况,并通知主管潜在的危险  Be aware of duty of care and adhere to occupational, health and safety legislation, policies and procedures 意识到注意义务,遵守职业、健康和安全法规、政策和程序  Log security incidents and accidents in accordance with company requirements 按照公司要求记录安全事件和事故 REQUIREMENTS :      要求 : 1.      Education      教育 A college graduate or Vocational School graduate 大学毕业或职业学校毕业 2.      Language     语言  Good communication skill in Mandarin and English verbal and listening 良好的中英文口语和听力沟通能力    3.      Work Experience   工作经验  Past food, beverage, or grocery experience 过去的食品、饮料或杂货经验 4.      Knowledge         知识  ·       Well-organized and able to multi-task 组织能力强,能同时处理多项任务 ·       Enjoy working with people  喜欢和别人一起工作 5.      Skills           技能  ·       Flexible and proactive, responding quickly and positively to changing environments.  灵活主动,对变化的环境做出快速积极的反应。  ·       Quick and good learner 学习能力强。  ·       Work both independently and with a team 能独立工作,也能与团队合作 ·       Positive and can-do attitude 积极进取的态度 6.        Working Environment and schedule       工作环境和日程安排 Able to work in shifts on nights, weekends and holidays 能够在晚上、周末和节假日轮班工作
  • 天津 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 免费三餐
    • 员工认可
    • 管理规范
    • 国际品牌
    • 交通便利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    The Role 岗位职责: 1. Provide personalized guest interaction by actively engaging with guests, observing and influencing their moods when needed, responding swiftly, and crafting bespoke beverages to create memorable experiences. 主动与宾客互动,观察并感知其情绪,快速响应并提供定制化饮品与服务,创造难忘体验。 2. Master all coffee knowledge, preparation methods, ingredients, and presentation; take pride in product quality and ensure proper storage and safety of all bar stocks. 精通所有咖啡及饮品的制作方法、原料配方和呈现方式,确保产品及原料的安全储存,维护高质量标准。 3. Maintain immaculate cleanliness and upkeep of the café area, bar counter, refrigerators, floors, storage zones, glassware, and all equipment in and around the bar. 保持吧台、咖啡厅、冰箱、地板、储存区、玻璃器皿及所有设备设施的整洁与良好运行,确保工作区一尘不染。 4. Manage daily inventory and sales reports accurately, strictly following opening/closing checklists and task lists. 负责每日库存及销售报表的准确记录,严格执行开档/收档检查表和工作清单。 5. Handle orderly stocking of glassware, maintain adequate inventory levels, and promptly inform the manager when replenishment or equipment re-order is needed. 有序存放玻璃器皿,确保库存充足,发现短缺或设备需补充时及时通知经理。 6. Flexibly perform cashier duties, validate guest checks, process payments or signatures accurately, and ensure all transactions are correctly settled. 灵活胜任收银岗位,准确核对宾客账单,完成收款或签单,确保账目清晰无误。 7. Take accurate guest orders following standard procedures, practice suggestive selling to boost outlet revenue, and deliver consistent service sequences. 按标准流程为宾客点单,主动进行建议性销售,提升餐厅营收,同时确保服务环节规范。 8. Establish and maintain respectful relationships with teammates and other departments; assist colleagues proactively to foster teamwork and contribute to resort performance. 与本部门及酒店其他部门同事保持相互尊重和良好关系,主动协助他人,促进团队合作。 9. Attend daily line-ups, monthly team meetings, and hotel‑organized trainings; stay informed of all relevant hotel updates and operational information. 参加每日部门例会、月度会议及酒店组织的培训,及时掌握酒店动态和相关业务信息。 10. Continuously track guest preferences, special requests, order changes, and satisfaction levels, ensuring all updates are communicated and acted upon. 持续关注宾客的特殊要求、偏好、订单变化及满意度,确保所有信息及时更新并反馈。 11. Ensure all operating equipment in the café is sufficiently clean and functional throughout service hours to guarantee smooth operations. 确保营业期间咖啡厅所需的各类操作设备充足、清洁且功能完好,不影响服务效率。 12. Perform other duties assigned by the captain to enhance guest satisfaction and contribute to the resort’s profitability. 灵活执行领班分配的额外工作,以提升宾客满意度和度假村整体收益。 Talent Profile 能力&技能需求: Acquire working experience in hotel/resort (preferably luxury brands). 拥有酒店工作经验(特别是奢华品牌的酒店)。 Able to communicate in Mandarin or English fluently. 能够流畅的使用普通话或英语进行对话。 Having good communication skills. 良好的沟通能力。 Able to operate basic computer skills. 应用基本电脑系统。
  • 咖啡师

    4千-6千
    普洱 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 年度薪资调整
    • 意外险
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    咖啡师 待遇:底薪3000-5000元,另加提成,包吃住 岗位职责; 负责制作咖啡、饮品、服务顾客、保持咖啡吧台和餐客区整洁卫生 任职要求: 1、熟悉多种咖啡的冲泡方式 2、有良好的服务意识和沟通能力 3、中专或以上学历,有1-2年咖啡师经验
  • 列表
  • 明细
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