1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2. 修改有关报价信函、合同。 3. 为销售人员提供内务支持，包括外部来电接听、会议室预订，会议室信息登记和更新，以及部门报表提交等。 4. 保持与会议相关部门的随时密切沟通，取得销售方面的信息和支持。 岗位要求 1.有一定的英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。 2.从事过酒店等销售工作优先。 3.熟悉酒店行业知识、熟练操作电脑办公软件。 4.形象气质佳。

岗位职责： 1、设计公司及展会活动的海报、杂志、条幅、展架、印刷品等； 2、负责展位、展区规划、导示系统规划及实施； 3、负责展会宣传资料的设计，制作，创新； 4、负责整理企业宣传相关材料; 5、负责公司刊物出版及活动策划与执行； 6、负责对接参展商物料等相关工作； 7、领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、三年以上工作经验，大专学历； 2、熟练掌握会展设计的核心原理，拥有敏锐的洞察力，开阔的思维，较强的审美观和完整的设计逻辑； 3、熟练掌握3Dmax/CAD/Photoshop等相关制图软件； 4、对设计创作有准确的理解力和丰富的创意能力； 5、性格开朗，团队协作能力较强，有责任心，有较强的抗压能力。 6、有过展览设计和室内设计经验并且有成功案例的优先考虑；

岗位职责： 1、负责公司展会专业观众的组织、邀请、联系、跟进、维护等； 2、参与举办采购对接会，供需合作活动，推动展馆入驻企业与采购方的对接合作； 3、负责采购商客户（专业观众）信息数据库的建立及维护； 4、负责项目组兼职人员的管理、兼职人员的培训、兼职呼叫过程中问题的解决。 岗位要求： 1、3年以上有电话营销工作经验者。 2、细心、耐心、做事积极、主动、乐观； 3、责任心、执行力强，有组织能力，能够独立完成上级安排的工作任务； 4、有汽车、汽配行业经验从业者优先。

【岗位职责】 1、对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2、向市场销售经理提销售拜访概况报告，提交月销售拜访计划。 3、反馈信息，保持联系及加强相关合作单位间合作。 4、修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 5、执行订房业务，尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 6、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 【岗位要求】 1、良好的英语沟通能力。 2、熟练使用办公软件。 3、良好的沟通协调能力。

工作职责：  1、负责潜在客户系统的信息输入、信息维护、权限申请及注销； 2、协调客户参观、体验从都申请预约工作； 3、根据总监要求，向客人发送信息、邮件以准确传达公司信息给客户；  4、组织、监督各项办公用品及其他资产的购买，保存及发放、维修管理、盘点工作；  5、统一汇总、保存、管理部门文档资料。  任职资格：  1、熟悉行政管理的各项工作；  2、良好的管理能力与统筹能力；  3、熟练使用办公室office，软件英文良好；  4、具备较强的责任感、良好的个人品德和职业操守，以及优秀的组织、沟通能力。

1. 深耕珠江新城商圈市场，对接旅行社、会展公司拓展合作。 2. 完成部门制定的销售任务目标。 3. 收集竞品动态，优化销售策略。 任职要求： 1.有洲际品牌、酒店销售工作经验、旅行社客户资源优先。 2.擅长商务洽谈，抗压能力强。 3.有挣钱意愿。

【岗位职责】 1、协助销售经理处理客户咨询、预订及合同跟进，确保销售流程顺畅； 2、负责销售数据的录入、整理与分析，定期提交销售报表及客户意向反馈； 3、维护现有客户关系，协助处理客户投诉及售后服务，提升客户满意度； 4、协助组织商务拜访、客户接待及销售活动，支持团队完成销售目标； 5、管理销售档案及合同存档，协助完成内部系统信息更新与维护。 6、需要完成酒店分配的业绩 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄22至28周岁，至少1年销售或酒店行业相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识，能快速响应客户需求； 3、熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），有数据统计基础者优先； 4、工作细致认真，抗压能力强，能适应快节奏工作环境； 5、有团队合作精神，具备主动学习和解决问题的能力。

【岗位职责】 1、为市场销售总监安排活动，配合其工作。 2、为市场销售总监安排会议，并做记录确保其所需文件的准确。 3、准确做会议记录，发给相关人员传阅。 4、确保所有的报告及所需提供的服务能按时履行。 5、协助市场销售总监完成每月销售报告及其他报告。 6、处理销售部的日常公务信函。 7、建立销售部的档案系统。 8、按照酒店的标准接听，转接电话，记录留言。 9、协调，安排市场销售部人员出差事宜，如机票，食宿及其他。 10、以职业，积极的方式与酒店其他部门沟通，建立密切关系以促进团队精神和有效的双方交流。 11、任何时间，对所有的事情严格保密。 12、根据酒店的政策和程序，负责部门办公用品的申请及收集。 13、完成上级交给的其他任务。 【岗位要求】 1、大专以上学历。1年以上同岗位工作经验，或有从事酒店运营部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、有较强的语言表达能力，具有起草工作计划、总结的能力。 4、有较强的责任心、热情积极向上。

工作职责： 1.按酒店销售团队的要求准备各种行政文件； 2. 及时答复通过电话、传真和电子邮件进行的问询； 3.按要求协调所有宣传活动和现场考察事宜； 4.参加每月的销售会议； 5.处理所有销售部的邮件并维护通信数据库； 6.协助直邮广告工作； 7.代表国家进行数据统计（每周）； 8.维护档案系统（手写版及电子版）； 9.维护和管理数据库； 10.按要求协助促销和宣传活动； 11.可视情况在上级的建议下组织商展、活动和展览； 12.协助编订年度预算、业务计划和日常工作计划； 13.协助投标事宜； 14.与洲际酒店集团的其它酒店合作，并对上级提供协助，包括对地区销售人员的销售工作提供协助； 15.与广告机构联系； 16.负责对宣传品的库存管理； 17.及时进行广告创意说明； 18.制作礼品和用于直邮的宣传单，以及协助客房和会议室的促销活动； 19.保持并更新促销宣传单； 20.保管印刷品的库存； 21.协调并保持企业礼品和促销用品的供应。 任职资格： 1.具有与客户、员工和第三方互动的能力，对酒店、品牌和公司有很高的反映； 2.解决问题，推理，激励，组织和培训能力； 3.熟练使用Micros of Office； 4.良好的写作能力。

【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作，完成公司下达的销售指标 2、开发并维护客户资源，建立稳定的客户关系网络 3、分析市场趋势和竞争对手动态，制定有效的销售策略 4、参与重要客户的商务谈判，签订销售合同 5、定期拜访客户，了解客户需求并提供专业解决方案 6、协调酒店各部门资源，确保客户服务品质 7、收集客户反馈，及时调整销售策略和服务方案 8、完成销售报表及市场分析报告 【岗位要求】 1、大专及以上学历，市场营销、酒店管理或相关专业优先 2、3年以上酒店销售工作经验，有高端酒店销售经验者优先 3、熟悉酒店行业市场特点，具备敏锐的市场洞察力 4、优秀的沟通谈判能力和客户关系管理能力 5、具备较强的抗压能力和目标导向意识 6、熟练使用办公软件和酒店管理系统 7、持有C1驾照，能适应短期出差 8、良好的职业道德和团队合作精神

岗位职责 在市场销售总监管理指导下完成所有销售活动，并协助所有销售经理及代表在他/她负责的区域内完成所有销售活动以及充分地把握商业机遇。 1. 确保部门文件的跟进和系统 一致； 2. 保证所有发出的合同在24小时内回复,并且适当地放在文件夹里； 3. 处理协调销售部员工的活动及其他部门和销售部的关系； 4. 为销售经理制定并发出报价或合同给旅行社或客户； 5. 更新和维持邮寄名单； 6. 确保所有销售资料和宣传手册的存货充足； 7. 向所有销售人员传达有关于销售的相关信息； 8. 提高对客人有效需求的反应； 9. 用书面形式，传真或者电话告诉客人最近酒店的价格及优惠推广活动和团队报价； 10. 运用电话，传真，合同及书面形式使酒店保持在市场上的主导地位； 11. 协助销售经理及代表负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店； 12. 及时地通知客人有关酒店信息的变动； 13.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，有酒店销售经验优先； 2. 具有良好的沟通技巧和人际交往能力； 3. 拥有较强团队合作精神； 4. 能在强压下胜任工作； 5. 了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。

我们的使命与文化 我们致力于共同营造人与地方相辅相成的美好未来。我们坚定不移地扎根于每一个所在之地，同时不断树立积极影响的新标杆。 作为一个富有开创精神、肩负共同使命的团队，我们用心打造非凡时刻，并在每一段旅程中尊重和传承每个目的地独特的灵魂。在瑰丽酒店集团（Rosewood Hotel Group），我们响应由心使命（The Calling），打造非凡之境（Make the Place）。 团队介绍 您将成为市场销售部（Sales & Marketing）的一员，与宴会销售总监（Director of Events）及宴会销售团队紧密合作。该团队通过与酒店多个部门的高效协作与沟通，共同打造无缝衔接的活动体验，并推动业务成功发展。 您的职责 作为宴会销售助理（Event Sales Assistant），您将协助宴会销售总监及销售团队开展高效且高质量的宴会销售运营工作。您将在行政管理、销售支持以及跨部门沟通协调方面发挥重要作用，确保活动筹备和执行顺畅进行，从而提升宾客满意度并支持业务目标的达成。 您将如何成就所在之地 - 专业、礼貌地接听来电并处理各类咨询 - 协助宴会销售总监及销售经理完成系统操作、合同制作、方案准备及各类行政工作 - 与酒店内部各部门协调沟通，确保活动相关信息（包括活动通知单及宴会活动执行单BEO）准确、及时传达 - 协助管理销售线索，并支持宴会预订评估工作，以实现宴会场地及商业效益的最优化 - 维护并不断完善宾客数据库，为未来业务拓展及回头客开发提供支持 - 开展电话销售及市场调研工作，识别并开发新的业务机会和潜在客户资源 您是否就是我们寻找的人才？ - 您能够熟练使用计算机系统，包括 Microsoft Office 办公软件及相关销售或前厅运营系统 - 您具备优秀的中英文书面及口头沟通能力 - 您拥有良好的人际交往能力，乐于与团队成员协作共事 - 您注重细节，并能够高效管理和完成各项行政工作 - 您积极主动、条理清晰，能够在快节奏环境中合理安排和优先处理工作任务 - 您了解酒店市场动态，并对推动销售业绩增长充满热情 员工福利 作为团队的一员，您将享有精心设计的员工福利计划，全方位支持您的身心健康、职业发展及工作之外的生活需求。福利包括医疗保险、退休福利、带薪休假、免费员工住房体验、学习与发展机会、全球职业发展平台，以及行业领先的带薪育儿假政策，支持符合资格的员工通过各种方式迈向为人父母的人生阶段。 我们对您的承诺 在瑰丽酒店集团，您的声音将被倾听，也将受到重视。我们鼓励每一位员工做真实的自己，而非迎合固定的文化模式。这一理念同样体现在我们尊重并传承每个目的地历史、文化和地域特色的承诺之中。 我们不仅致力于建立并培育真诚而持久的关系，更致力于不断深化和升华这些关系。我们的多元化、公平与包容（Diversity, Equity & Inclusion, DEI）战略，正是将这些理念付诸实践的重要保障。

岗位概述： 1. 协助整个营业部门的运作，以实现珠海华发喜来登酒店和珠海瑞吉酒店的市场定位和收入目标。 2. 在与市场销售有关的酒店战略计划和总体经营目标方面，向销售部总监提供建议和支持，树立珠海华发喜来登酒店和珠海瑞吉酒店良好的品牌形象。 3. 维护集团的标准、品牌的一致性和两家酒店的形象。 4. 负责实现珠海华发喜来登酒店和珠海瑞吉酒店的客房和宴会销售目标。 5. 协助销售部总监制订销售市场计划。 6. 代表两家酒店通过客户关系管理，与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销酒店。 7. 协助管理市场销售部，保证每日工作按时完成。 8. 实现并完成万豪集团及两家酒店要求的培训任务； 9. 手工或是用电脑保留和更新销售记录。 10. 在日常工作上，协助销售部内部保证部门内所有任务按照标准准时完成。 11. 完成分配的任务，与酒店的目标和营业方向一致，以争取高效果。 12. 保持与各相关部门和万豪集团总部的良好沟通合作。 13. 完全熟悉了解部门内务的运作与协作。 Job Summary: 1. Assistant the Sales & Marketing Department and works with the Director of Sales in achieving the Sheraton Zhuhai Hotel and The St. Regis Zhuhai ’s market positioning and revenue goals. 2. Provides support and advice to the Director of Sales in strategic planning and overall business goals relating to Sales & Marketing issues of the brand and the hotels. 3. Protects and guards Corporate standards, Brand integrity and Hotels image. 4. Responsible in achieving the room and catering sales objectives of the Sheraton Zhuhai Hotel and The St. Regis Zhuhai. 5. Assists the Director of Event Management in the development of Sales & Marketing plan and in budget preparation. 6. Represents and promotes the hotel by maintaining constant contact with the market and the customer base locally and internationally through Customer Relationship Management. 7. Assistant Supervisors the Sales & Marketing department to ensure all daily tasks are completed in a timely fashion. 8. Achieved Training Goal from MI and Hotels: 9. Maintains and updates sales records manually and electronically as required. 10. Assists the Sales & Marketing to ensure all jobs of the Sales & Marketing Department are completed according to standards and in a timely fashion. 11. Fulfills required tasks to obtain maximum results in accordance with the hotel’s objectives and Sales & Marketing directives. 12. Coordinates and maintain good rapport with all departments concerned and Starwood hotels and offices. 13. Make full familiar with the operating and cooperation.

销售协调员的任务主要是负责处理所有行政工作，确保全力支持销售经理的日常工作。在销售总监的督导下，在酒店管理体系和酒店级别范围内及销售总监制定的内部规定范围内，履行自己的职责

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况，随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。

【岗位职责】 1、负责酒店销售部门的日常协调工作，包括客户接待、资料整理和销售数据统计 2、协助销售团队完成市场推广活动的策划与执行 3、处理客户咨询及预订需求，提供专业的酒店服务信息 4、维护现有客户关系，定期跟进客户反馈并协助解决问题 5、协调内部各部门资源，确保销售流程顺畅 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户及团队有效协作 2、工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力 3、熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等） 4、对酒店行业有基本了解或相关经验者优先

岗位职责： 1. 协助销售团队处理日常工作，包括预订、合同管理及客户资料整理； 2. 协调酒店内部会议、宴会等活动的场地协调事宜； 3. 维护与客户的良好关系，定期通过邮件或电话进行满意度回访； 4. 与酒店其他部门保持密切的沟通，及时传达客户需求； 5. 整理销售报表，协助完成月度、季度销售业绩汇总与分析。 岗位要求： 1. 拥有酒店相关实习或工作经验； 2. 较强的中英文沟通能力； 3. 熟练掌握电脑办公软件（Word、Excel、PowerPoint）； 4. 良好的团队合作精神，工作积极主动。

【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况，随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

【岗位职责】 1.准确做会议记录，发给相关人员传阅。 2.确保所有的报告及所需提供的服务能按时履行。 3.协助商务发展总监或经理完成每月销售报告及其他报告。 4.处理至营业日常公务信函 5.负责部门办公用品的申请及收集。 6.维持安全可靠的工作环境。 【岗位要求】 1.良好的英语。 2.熟练的办公软件技能。

1、 接听电话和接受邮件(传真、信函、电子邮件等), 并以解决。 2、 处理日常竞争对手的信息交流和编译每日竞争者比较报告 3、处理日常跟进表格并分发给相关部门。 4、协助打印企业合同、初步报价或其他具有通信性质文件的秘书服务。 5、保持更新的企业数据库,建名单,新客户名单,展览清单等。 6、来确保有效存档的行政和公司账户。 7、处理特殊事件和促销活动的传真邮件。 8、维护办公室设备及设施。 9、确保随时维持办公用品、销售用具等库存。 10、给相关部门分发办公室信件。 11、内部沟通——部门会议；与其他部门的合作；员工的关系。 12、 保持职业特性水准，对所有住店客人、内部同事的态度要虔诚。 13、积极履行宴会销售总监分配的工作和任务。

·Assist in the maintenance of effective filing system. 协助建立并管理部门的文件库。 ·To assist sales department answering incoming telephone calls with pre-established standards. 协助销售部接听电话。 ·Maintain regular contact with other departments within the hotel. 与酒店各部门保持紧密联络。 ·Preparing daily duty roster sheet by end of each month. 协助客房销售部准备每月的排班表。 ·Preparing companies proposal and contract as required by Sales manager/Sales Executive as instructed and updating them in the filing system. 按客房销售人员要求准备报价书和协议书并归档。 ·To monitor the cleanliness of the work area and to ensure all files and papers are properly filed for easy reference. 协助维持工作环境卫生, 确保所有文件妥善安置。 ·Preparing hotel’s sales collaterals and also to ensure the inventories are being monitor according to consumption. 协助准备宣传印刷品并确保有充足的供应。

Ensure high quality, excellence and value in work processes and outcomes by exceeding standards. 在工作过程中确保工作的高品质、卓越和超值 Manage and provide sales administrative support to all Marriott Programs (SPG, SPP, SPB, TeamHot, Starchoice, StarNet). 管理和提供所有万豪项目（SPG，SPP，SPB，TeamHot，Starchoice，StarNet）的销售行政支持。 Ensure all departmental KPI’s are tracked and reported on a monthly basis. 确保所有部门的KPI按月跟踪和报告 Ensure SIMS is entered accurately each month and the appropriate files are kept for auditing purposes in the hotel. 确保SIMS每月准确输入相应的文件用于酒店的审核目的 Handles and coordinates all site inspections, detailing VIP/WOW site inspection rundowns issued and communicated to all departments. 处理和协调所有现场检查，详细介绍VIP / WOW现场检查rundowns事件的发行，并传达给各部门 Preparation of customer correspondence, proposals, contracts and Delphi entry throughout the day for each of the sales team members as required. 每天根据销售团队成员需要准备客户信函、报价、合同和Delphi系统 Arrange appointments and meetings with customers and other departments as directed by the Director of Sales and prepares the appropriate material for each appointment or meeting. 根据销售总监的指示为客户和其他部门安排会议并为每个会议准备相应的材料。 Takes minutes of meetings, accurately transcribes and circulates to appropriate recipients. 做好会议纪录，精确地转达和流通到接收方 Ensures all reporting and servicing deadlines are met in a timely fashion. 确保所有报告和服务的及时按期完成 Promptly handles daily in-coming mail and internal correspondence. 每日及时处理邮件和内部通信信息 Maintains a filing and tracing system for the Sales & Marketing Department. 为销售及市场推广部维护备案和跟踪系统 Answers and handles all incoming telephone calls for the department according to the Hotel’s Standards & Procedures. 根据酒店的标准及程序应答和处理所有转入的电话 Coordinates & organizes business travel arrangements for the department. 协调和组织部门的商务旅行安排 Requisition or purchasing of office supplies according to the Hotel’s policies and procedures. 根据酒店的政策和程序，征用或购买的办公用品 Ensure the Sales & Marketing database is kept current and up-to-date. 确保维护和更新销售和营销数据库 Interacts with departments and hotel staff in a professional and efficient manner to foster a good rapport, promote team spirit and ensure effective two-way communication. 用一个专业，高效的方式与各部门和酒店的工作人员进行互动，树立了良好的关系，发扬团队合作精神，并确保有效的双向沟通 Maintains strictest confidentiality at all times on all matters. 任何时候都对所有事项保持严格保密 Responsible for inventory control and maintains a safe and secure working environment. 负责库存控制和维护一个安全的工作环境 Shift and forth efficiently between two or more activities and balancing priorities effectively. 在两项或多项活动之间高效地来回转换，并有效地平衡优先事项 Follow policies and procedures. 遵循政策和程序 Manage time effectively to complete the tasks required. 有效地管理时间完成任务 Demonstrates enthusiasm and passion for our customers. 为我们的客户展示热情和激情 Consistently anticipate customer problems and determine appropriate resolution. 始终如一地预测客户的问题，并确定合适的解决方案 Demonstrate team spirit and cooperation. 发挥团队与合作精神 Works closely with team members to achieve common goals and objectives. 与团队成员紧密合作，以实现共同的目标和目的 Familiar with hotel safety, current first aid and fire emergency procedures. 熟悉酒店的安全、急救和消防应急程序 Abide by the code of conduct.Obey all arrangement from management.Co-operate with all departments within the hotel. 遵守行为准则，服从领导安排 Abide by the Employee Handbook. 遵守“员工手册” Maintain a high level of output and quality regardless of the task load. 无论任务轻重都保持高水平的产量和质量 Take initiative and act quickly to deliver projects in a professional manner. 主动和迅速采取行动，以专业的方式交付项目 Take action to ensure overall success of department / organization. 采取行动，以确保部门和组织的整体成功

【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售辅助工作 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 3、收集市场信息，分析竞争对手动态，制定销售策略 4、协助策划并执行酒店营销活动，提升品牌知名度 5、处理客户预订、咨询及投诉，提供专业解决方案 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和销售技巧 2、有较强的市场敏锐度和客户服务意识 3、能承受工作压力，适应弹性工作时间 4、有酒店或相关行业销售经验者优先 5、熟练使用办公软件及酒店管理系统

负责部门文件的收发、建档工作。 根据部门的业务需要，草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。 收集客户提供的信息资料，并予保存。 做好本部门各销售市场的档案管理工作。 做好部门的例会记录、电话留言记录，并及时通知当事人员。 编制部门员工的每月考勤。 负责来访客人的接待，要求耐心、微笑、彬彬有礼。 接听电话和接受邮件，并用最快的方式解决客人的询价。 协助打印企业合同、宴会的初步报价或其他具有通信性质文件的秘书服务。 确保有效存档的行政和公司账户。 积极履行销售总监分配的工作和任务。 按照酒店的规定，实施市场销售政策及流程，提供全面高效的秘书服务。 有质量有效率地回复往来公函信件，管理好所有分类档案。 为市场销售会议做准备并做会议记录，给予销售人员以后勤支持来协助他们的销售活动。 服从上司的工作安排，确保与其他部门的协调工作顺利进行，与内部客户紧密合作，跟进重要文件。 确保随时维持办公用品、销售用具等库存。参加各种培训，积极参与部门组织的员工活动。