岗位职责： 1、根据菜肴品种和质量要求，把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配； 2、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制； 3、协助厨师制作出锅造型。 任职资格： 1、具有切配的基本功底，对原料的基本性能有基本了解； 2、具备团队合作精神，服从工作安排。

位描述 岗位职责： 一、运营管理  1. **整体规划**- 制定月度/季度/年度经营目标，监督落实执行计划。- 优化服务流程，提升运营效率，控制成本及风险。- 定期分析经营数据（入住率、客单价、客户满意度等），调整运营策略。   2. **质量管理**- 监督护理、月子餐、卫生、设施等服务质量，确保符合行业标准。- 定期检查房间、公共区域、设备维护情况，保障客户体验。  3. **财务管理**- 负责预算编制、成本核算及财务目标达成。- 审核日常开支，监控物料采购、库存管理等环节的合理性。---  二、团队管理**1. **人员管理**- 招聘、培训、考核护理人员、客服、后勤等团队，确保专业性。- 制定排班计划，协调跨部门协作，解决员工矛盾。2. **培训提升**- 定期组织专业技能培训（如新生儿护理、产后康复知识）。- 强化服务意识，提升团队沟通能力和应急处理能力。---**三、客户服务**1. **客户关系维护**- 接待VIP客户，处理客户投诉及特殊需求，提升满意度。- 跟进客户入住体验，收集反馈并优化服务。2. **市场与销售**- 制定营销策略（线上/线下推广、节假日活动），提升品牌知名度。- 开发潜在客户，维护与合作机构（医院、母婴品牌）的关系。3. **危机处理**- 处理突发事件（如客户健康问题、服务纠纷），确保快速响应。   **四、合规与安全**1. **资质管理**- 确保中心合法合规运营，按时完成卫生、消防等资质年检。- 监督医疗护理操作符合卫健部门要求（如消毒、感染控制）。2. **安全管理**- 制定应急预案（火灾、停电、新生儿安全等），定期组织演练。- 保障客户隐私安全，规范数据管理流程。---五、岗位要求**1. **专业背景**：护理、医学、管理学相关专业优先，熟悉母婴护理知识。2. **经验要求**：3年以上月子中心/高端服务行业管理经验。3. **能力要求**：具备市场敏锐度、团队领导力、客户服务意识。4. **证书资质**：持有健康管理师、护士资格证等证书者优先。

工作地点：舟山市海景路港城欢乐海湾酒店（筹备）翁女士18058095133 【岗位要求】 1、与客房经理联系，确认在VIP客人到达之前客房及客用品准备完毕。 2、根据公关活动情况，与媒体保持联络并负责发表信息。 3、领客人参观酒店。 4、维护酒店形象。 5、保留酒店宣传资料，包括酒店照片资料及幻灯资料。 6、参加部门会议。 7、参加酒店促销活动。  8、确保在所有酒店举行的活动中宣传本酒店。 9、必要时主动组织文本材料。 10、符合酒店标准，政策及程序。 11、协助市场传讯经理撰写酒店宣传文案。 12、管理酒店展现材料并确认其符合标准和政策。 13、完成上级交代的其他任务。 14、遵守酒店酒店的员工守则。 15、遵守酒店酒店的程序及政策

【岗位职责】 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 【岗位要求】 1、初中以上学历，有同岗位工作经验X年以上，有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

1.全面负责酒店销售工作。  2.具有敏锐的市场分析能力，确定客户开发目标。     3.协助相关岗位做好账目的清理与结算。  4.做好企业团队客户的接待工作。  5.尝试新的销售策略，增加销售增长点。

工作职责： 1、负责酒店的日常运营管理工作，做好月度经营分析，年度经营预算； 2、指导销售，参与制定酒店销售预算，拟定酒店营销计划，实现酒店预算； 3、利用酒店的优越地理位置，优越的硬件，开发市场，增大营收。对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议，提高酒店盈利，懂得分析酒店的收益点缺口，及时提出解决方案； 4、具有良好沟通，协调能力及服务意识； 5、熟悉中端及以上酒店运营管理，具有战略制定与实施能力，以及敏锐的市场感知及客户开发能力； 任职资格： 1、32-45岁，男女不限； 2、2年以上中高端酒店总经理管理经验或3年以上高星级总监管理经验； 3、既往酒店RevPAR≥300，携程点评≥4.8优先； 4、工作稳定，业绩优良，有过国际品牌酒店经验者优先； 5、工作地点：东莞 6、性格活泼开朗，积极向上，有较好的抗压能力。

1.对酒店服务行业有一定热情 2.吃苦耐劳 30有相关岗位工作经验

1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护 3、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持 5、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告 6、维护数据中心，对系统数据进行备份 岗位要求 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，有网格系统与IT系统维护工作经验优先 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除 3、工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神

岗位职责： 1、熟悉各种清洁设备的用途及使用方法 2、完成所辖区域的日常清洁卫生工作，地面打蜡和地毯、沙发等清洗 3、负责所管辖区域地面、墙面等石材及地毯的保养

餐饮厨房部岗位：会切配或打荷的工作内容； 餐饮服务部岗位：可以和客人进行顺畅的电话沟通，介绍酒店餐饮相关产品进行销售；会电脑操作，使用办公软件管理客人档案； 员工餐厅岗位：打扫员工餐厅地面和桌面卫生； 洗衣房/制服房岗位：收捡、折叠酒店布草和员工制服；

工作职责： 1、为客人提供身体按摩, 身体套餐疗程, 面部护理； 2、定期简查宾客及常客档案，了解客户的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好的提供服务； 3、保证日常事务准时处理和保证达到客人的期望； 4、协调相关确认客人的程序，包括VIP客人 要求： 1、中专及以上学历，熟悉美容、美体手法； 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

岗位职责： 执行巡逻、观察酒店公共场所设施及酒店外围区域时，必须留意一切：如有事故发生，应立即制止，并及时向上级报告。发现异常情况（如：火警、盗窃、照明灯损坏、水管破裂漏水、门窗玻璃破碎等）应做好记录并汇报值班主管处理。每位保安员都是义务消防员，必须履行消防员职责。 任职要求： 1、具备一定的语言和文字表达能力、或退伍军人。 2、具备使用基本消防设备、通讯器材、技术防范设施设备和相关防卫器械技能。 3、具备与岗位职责相应的观察、发现、处置问题能力。 4、身高170CM，年龄38周岁含以下

岗位职责： 1、负责参与选择酿酒设备，并使用酿酒设备； 2、负责设计和应用糖化、发酵、蒸馏、贮存等工艺； 3、负责挑选酿酒用原料和辅料； 4、负责制备和选择糖化发酵剂； 5、负责监控酿酒工艺的各个参数； 6、负责协助啤酒餐厅经理制定啤酒餐厅的酒水单； 7、参与制定啤酒餐厅的酒水销售方案； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 专业技能： 1、专业要求：酿造或食品专业； 2、基本技能：具备优秀的文字处理能力、语言表达能力； 3、业务技能：熟悉各种啤酒的酿造工艺操作流程和酿酒文化； 4、管理技能：具有一定的组织协调与沟通能力； 5、计算机技能：熟练掌握OFFICE办公软件。

岗位职责： 1.协助总经理全面管理酒店顾客满意度、服务品质、质量改进、食品安全、品质检查、社区关系等工作，协助总经理对各部门负责人的品质管理工作的执行进行不定期的抽查和持续督导。 2.在质量管理表现起到重要作用，收集信息分析部门表现；负责开展质量管理工作优化流程，提高工作效率，从而提高客户满意度，达到品牌要求，实现运营目标。 3.督促监督部门品质管理员（各部门负责人）根据部门相应的工作标准和年度审计的执行考核标准进行有计划的自查。 岗位要求： 1.前厅或餐饮运营岗位工作经验优先。国际品牌酒店至少2年以上工作经验。 2.拥有至少两年以上国际品牌运营部门工作经验。 3.良好的沟通能力和协调能力。 4.良好的问题分析能力。

岗位职责： 1. 负责公司自有品牌珠宝及文创产品的设计开发，包括概念构思、草图绘制、3D建模及成品跟进；   2. 结合品牌调性与客户需求，设计具有独特美感和实用性的产品；   3. 参与产品选材、工艺选择及生产流程的沟通与监督；   4. 调研市场趋势与竞品，持续优化产品设计方向；   5. 配合营销团队，为产品推广提供视觉与创意支持。   任职要求：   1. 珠宝设计、工业设计、艺术设计等相关专业背景，2年以上相关领域设计经验；   2. 精通Rhino、Keyshot、PS、AI等设计软件，具备3D建模能力；   3. 对珠宝工艺、材料及文创产品生产流程有一定了解；   4. 具备敏锐的时尚嗅觉与创新能力，作品集需体现设计思维与落地经验；   5. 有珠宝、奢侈品或文创行业经验者优先。

【岗位职责】 1、负责制定和完善酒店服务质量标准、流程及管理制度，确保服务质量的持续提升； 2、负责顾客满意度测评体系和品质管理体系的搭建、实施、监督执行及优化，定期向管理公司高层领导汇报顾客满意度的整体实施运行情况； 3、监督酒店服务质量执行情况，定期进行检查、评估和反馈，提出改进建议并跟进落实； 4、支持配合公司各业务部门针对区域呈报的相关问题，及时调配业务板块内部资源，予以指导、支持并协助解决相关问题； 5、收集和分析客户反馈及投诉数据，识别服务短板，推动相关部门优化服务流程； 6、组织开展服务质量培训，提升员工服务意识和专业技能； 7、协调跨部门资源，解决服务过程中的突发问题，确保客户满意度； 8、定期编制服务质量报告，向管理层汇报服务质量状况及改进措施； 9、负责服务质量管理平台的运营及后续功能的开发； 【岗位要求】 1、学历：本科及以上； 2、优秀的沟通协调能力，能够高效推动跨部门协作； 3、具备产品思维，有一定产品创新及迭代能力； 4、逻辑清晰，具备数据分析和问题解决能力。

一、岗位职责 1、负责协助部门负责人贯彻落实度假区各项规章制度执行上级工作指令，努力完成各项任务目标。 2、负责协助部门负责人财务管理工作，包括资金管理、预算管理、成本费用管理、营业收入管理、应收账款管理、稽核管理、审计管理、政策研究和津贴申报等。 3、协助对度假区相关业务的收益管理和经营效益进行测算与分析。 4、协助建立完善的财务管理制度、流程并督导落实。 5、协助负责经营范围内现场收银管理跟踪和监督。 6、协助负责财务风险控制工作。 7、协助负责财务相关指标的跟踪、统计和上报统计管理。 8、完成领导交办的其他工作。 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历。 2、专业：会计、税务、财务管理等相关专业，具有财务类职业资格证或技术/技能等级证书。 3、政治面貌：不限，党员优先。 4、年龄：年富力强。 5、工作经验：具有同岗位累计3年以上工作经验。 6、能力要求： （1）具有扎实的财税专业知识，熟悉国家、地区相关财税政策。 （2）熟悉财务管理、会计核算、成本控制、资金管理相关制度与流程。 （3）较强的数据分析能力，良好的人际交往、沟通协调能力和较强的服务意识，能承受一定的工作压力。 （4）具有较强的执行力。 （5）熟练操作财会软件与办公软件。 7、其他要求： （1）身体健康。 （1）沉稳、理智、忠诚，有服务精神与团队协作意识。

一、岗位职责 1、负责度假区资源管理，按照度假区战略目标要求，建立并执行资源运营机制； 2、根据度假区经理层经营管理要求，建立并统筹度假区生产运营分析机制； 3、结合业态经营实际，负责对各部门战略执行情况采取过程跟进、阶段评估及回头看等措施； 4、以国际化为导向，构建标准化运营和服务体系，将绿色低碳理念融入度假区运营全过程； 6、持续做好度假区风控体系建设，完善合规管理制度，推动制度创新，优化经营创效机制； 7、负责度假区智慧化、智能化运营体系搭建与管理及零碳建设等工作； 8、完成上级交办的其他工作。 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历； 2、专业：财会、旅游管理，数字化及营销等相关专业； 3、政治面貌：不限； 4、年龄：年富力强； 5、工作经验：三年以上，有相关工作经验者优先考虑； 6、能力要求： （1）熟悉国家“双碳”战略及相关政策法规，具有一定的政策解读能力和工作经验； （2）具备较强的文案功底，有较强的管理能力、工作协调、跨部门协作和抗压能力； （3）熟悉行政管理、商务写作、文秘、公共关系管理等相关知识； （4）具有较强的系统逻辑思维能力、学习能力、创新能力、分析判断能力、解决问题能力、组织与协调能力； 7、其他要求： （1）身体健康； （2）有耐心、工作细致认真，工作积极主动。

一、岗位职责 1、承接公司战略规划，负责制定度假区战略规划，统筹度假区各部门制定阶段性工作计划； 2、进行宏观经济政策和市场形势分析，合理利用国家及地方政策，促进战略落地； 3、承接公司战略规划，负责按照国家级旅游度假区建设要求，完成园区规划设计、功能布局； 4、承接公司战略规划，负责制定度假区品牌目标及工作方案； 5、完成上级交办的其他工作。 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历 2、专业：不限 3、政治面貌：不限 4、年龄：年富力强 5、工作经验：3年以上工作经验 6、能力要求： （1）熟悉国家相关政策法规，具有一定的政策解读能力和工作经验； （2）具备较强的分析研究能力、规划能力和创新能力； （3）具备较强的组织、协调能力和执行力； （4）有责任心，工作严谨； （5）具备较强的文案功底。

惠州家路国际大酒店婚礼宴会中心诚聘： 婚礼策划师，婚礼统筹师，婚礼管家，婚礼督导，新娘秘书等宴礼服务人员 欢迎婚庆行业、地产行业、餐饮行业的有意人士投简咨询。 【工作内容】 - 负责与客户沟通，了解客户需求，提供专业的婚礼策划方案； - 协调并管理婚礼现场的各项准备工作，确保婚礼顺利进行； - 指导婚礼团队，包括花艺师、摄影师、摄像师等，保证服务质量； - 确保婚礼场地的布置符合客户要求，维护婚礼现场的秩序； - 定期收集客户反馈，不断改进服务流程和服务质量。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对婚礼策划有浓厚的兴趣，具备一定的审美能力； - 有较强的应变能力和解决问题的能力； - 工作细心，责任心强，能承受一定的工作压力； - 具备良好的客户服务意识，能够妥善处理客户投诉。

一、岗位职责 1、负责会议客户需求计划的承接，包括基础服务需求与个性化服务需求，确保需求的落地完成度； 2、负责会议服务场景、会议场地及设施设备需求计划的落地工作，确保需求的落地完成度； 3、遵循会议质量管理体系对会议活动进行全流程监管工作，确保所有客户需求按照计划有序实施，并及时识别流程中的风险； 4、与DMC需求计划组、度假区客户服务部等会议相关部门保持紧密沟通，动态更新调整会议执行保障计划，消除信息差及时间差； 5、收集整理会议期执行保障端的问题事项和解决方案，建立实践范本，持续性地优化服务质量管理体系； 6、数字化分析和追踪度假区会议整体情况，统筹整理会议计划和分配会议客人的基础需求及个性化需求，确保客户所有需求在部门内外部被清楚识别，并在需求发生变动时，及时进行更新和同步； 7、以客户为中心，过数字化技术重塑服务模式，提供高品质、个性化的服务体验； 8、负责科室规划设计会议服务场景，以满足会议客人在岛期间对社交场景的需求； 9、负责科室优化会议场地及设施设备，对硬件服务向数智化方向提质升级，以充分满足客户需求； 10、完成上级交办的其他工作。 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历 2、专业：不限 3、政治面貌：不限 4、年龄：年富力强 5、工作经验：两年以上工作经验 6、能力要求： （1）有责任心，工作严谨； （2）具备优秀的统筹协调能力； （3）具备多线程事务处理能力； （4）具备优秀的项目执行力； （5）具备多线程事务处理能力； （6）具备较强的抗压能力，以结果为导向； （7）有度假区、会议中心数字化运营经验、大型会议保障经验、项目管理类证书、英语类证书持有者优先。

一、岗位职责 1、根据产品(项目)需求文档及设计文档，参与负责产品(项目)业务需求理解及分析工作。 2、根据总体技术方案，负责产品(项目)功能模块详细设计工作编写详细技术方案等相关文档，确保方案的安全性、稳定性及可靠性。 3、根据产品(项目)开发及交付计划，负责重要功能模块研发及交付实现，参与负责技术难点攻坚工作。 4、指导新人(初中级及以下研发工程师为主)进行开发，并承担代码Review 角色。 5、独立开展应急处理工作，在参与负责研发的相关系统出现问题时，协助定位问题原因并解决，协助保障本团队方向下的相关系统的安全稳定运行。 6、负责公司物联网平台、企业信息化平台软件的架构设计、功能模块设计和应用软件开发，以及现有软件平台的二次开发工作； 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历。 2、专业：计算机等相关专业。 3、政治面貌：不限。 4、年龄：年富力强。 5、工作经验：具有6年以上相关工作经验。 6、能力要求： (1)、熟悉常见的BI系统使用。 (2)、精通JAVA语言，熟练掌握 SpringMVC、Springboot、Mybatis等开源框架和技术体系，对JVM原理、多线程、IO、网络通信等技术有深入理解；熟悉消息分发（kafka），消息通信处理框架（Netty、Mina等）、应用容器（Tomcat、Jetty）等用中间件使用；熟悉 WebApi、webService、JSON、XML等数据交互接口技术。 (3)、熟悉 MySQL、MongoDB、Redis等数据库开发，具备主流数据库开发经验。 (4)、熟悉 linux 操作系统，熟悉常见WEB服务器（Tomcat、Weblogic），具备 linux 系统下应用系统部署能力。 (5)、熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等前端技术，了解Web开发标准。 (6)、熟悉主流前端框架（如React、Vue、Angular等）和类库（如jQuery、Bootstrap等）。 (7)、熟悉前后端分离开发模式，有Node.js、Express等后端技术经验者优先。 (8)、有物联网开发经验，熟悉各类物联网通讯协议，如：MQTT、GB/T 28181协议、JT/T 808协议协议等。 (9)、有物联网开发平台经验，如物业管理平台、社区管理平台、视频监控平台、智慧工地平台、车联网平台、北斗导航定位平台等类似项目开发经验。 (10)、有APP、小程序等移动端程序开发经验。 (11)、有清晰的逻辑思维，优秀的表达能力、沟通能力；具备高度的责任心、良好的团队协作能力、愿意接受挑战性的工作。 7、其他要求：有耐心、工作细致认真，工作积极主动。

- 协助员餐厨师长，为员工提供健康/卫生/多种花样的食品。 - 协助员餐厨师长，根据员工提出的建议和意见，积极做好改进工作。 -  根据不同的要求，切配各种肉类和蔬菜。 -  根据菜单烹制食品。 -  从仓库领取原料并保存好记录。 - 组织干货及蔬菜的储存。 -  严格执行食品分摊政策以控制成本。 -保持厨房的干净整洁及严格遵守酒店的卫生标准。 - 始终保持厨房里所有设备干净整洁。 岗位要求： 年龄55周岁以下，有员餐、学校食堂工作经验优先考虑。

一、岗位职责 1、负责研究制定国企深化改革的整体策略和方案； 2、研究和设计适应企业发展需要的组织架构； 3、通过对企业内部流程的评估和分析，提出改进意见，推动流程再造，以提高企业运作效率和响应能力； 4、根据度假区经理层经营管理要求，建立并统筹落实度假区考核管理体系； 5、完成上级交办的其他工作。 二、任职条件 1.学历要求：本科（含）以上学历。 2.专业要求：不限 3.工作经验：三年以上，有相关工作经验者优先录取。 4.技能要求： （1）掌握全面系统的企业管理专业知识、原理和方法。 （2）有较强的管理能力、工作协调、跨部门协作和抗压能力，敏锐的洞察力。 （3）具备一定的文案功底。 5.其他要求：身体健康、有耐心、工作细致认真，工作积极主动。