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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-07
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    任职资格: 高中学历或酒店管理或相关专业的职业证书。 3年以上客房/PA工作经验,包括管理和培训经验。拥有在相似规模酒店经验者优先。 良好的沟通能力。 具备组织和培训的能力。 良好的领导能力。 岗位职责: 与工程部门紧密合作报告并追踪各项维护要求,确保各项设备得到及时维护。 确保员工正确使用并维护清洁设备和器械。确保清洁设备和器械的安全存放并运转正常。 确保及时补充公共区域用品。 确保部门和酒店规章制度被遵守。 负责严格管理钥匙。 安排并监督所负责区域地毯/垫衬物的擦洗和清洗。 值班期间定期巡查公共区域。 确保花草植物保持良好状况,发现任何问题应及时向行政管家报告并通知供应商更换花草植物。 确保公共区域储藏室干净整洁,化学清洁剂和工具立即可用。 维护每日公共区域日志,签署名字并移交给下一班次的主管。 承担行政管家分配的其他任务。 与员工沟通,避免发生与工作相关的矛盾。 协助编制排班表。 协助员工的培训与发展。 向所辖员工持续提供建议和支持。 确保满足客人需求以及合理要求。 报告客人的评论,寻求机会持续改善服务。 采取正确的行动处理客人的投诉。 熟知产品和服务,能够向客人解释并销售酒店的服务和设施。 开展班次例会,确保员工了解酒店的活动和运营要求 。
  • 长春 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 02-02
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    作为宾客服务主管 - 公共区域,我们希望您承担以下职责: 1.保证工作按建立的标准彻底准时的完成。 2.向相关部门报告任何保养及维修的不足。 3.协助做好定期维护保养工作。 4.按照建立的标准进行清洁剂,客用品,设施设备的月盘点。 5.每日做好项目的修理安排,需特殊清洁的要报告给行政管家。 6.尽可能的给客人帮助。 候选人应具备以下能力, 1.做公共区域服务员至少三年。 2.在国际级酒店做过一年以上楼层主管。 3.优秀的组织管理能力。 4.优秀的交际能和沟通技巧。 5.善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
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