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  • 客服

  • 安保主管

    4.5千-5.5千
    南宁 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。 2、遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。 3、做好酒店员工的安全培训。 4、巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。 5、健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。 6、对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7、配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。 【岗位要求】 1、高中以上学历或具有同等学历,有一定的管理经验,持有消防中级证或以上证书优先。 2、具备优质的服务意识及安全管理意识,良好的精神面貌。 3、服从部门管理及工作安排,能够吃苦耐劳,为人正直。 4、普通话标准,熟练操作办公软件。
  • 安保

    4千-5千
    舟山 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内外安全巡查,及时发现并排除安全隐患 2、辅助前台办理入住,维护酒店正常秩序,处理突发事件及宾客纠纷 3、监控设备操作与值守,确保监控区域无死角覆盖 4、严格执行访客登记制度,做好人员进出管控 5、配合消防检查,熟练使用消防器材及安防设施 6、完成上级交办的临时性安保任务 【岗位要求】 1、身体健康,能适应倒班工作制 2、具备基本安防知识,有消防证书优先,退伍军人优先考虑 3、反应敏捷,有较强的突发事件处置能力 4、工作认真负责,无不良嗜好及犯罪记录 5、具备基础沟通协调能力,服务意识强
  • 保安员

    4千-5千
    泉州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责要求:1. 车辆管理 值守酒店出入口,管控外来访客、外卖、施工人员进出,做好登记;引导车辆泊车,维护车场通行秩序,排查车辆安全隐患,负责停车场地面杂物、垃圾清理,维护车场环境卫生,禁止无关人员进入客房区域。 2. 园区巡逻安保 定时定点全域巡逻,巡查公共门窗、水电、设施完好度,排查安全隐患;夜间加强巡查,防范偷盗、滋事事件,保障住客人身及酒店财产安全。 3. 消防安全管控 每日检查消防通道、消防器材、应急设备,保证通道畅通、器材可用;熟悉消防应急操作,处置火警报警,配合开展消防自查及演练。 4. 现场应急服务 文明接待宾客,主动提供便民帮扶;及时处理宾客纠纷、突发治安事件,遇紧急情况及时上报上级,配合公安、消防处置险情。 5. 台账交接班工作 值守监控设备,实时巡查现场动态;如实填写值班、巡逻、出入登记台账,规范做好交接班,交接隐患、物资及待办事项。 6. 其他工作 配合酒店各部门完成安保协助工作,服从管理,完成上级安排的其他安保任务。 三、任职要求 1. 20-55周岁,身体健康,无犯罪前科、无纹身、无不良嗜好; 2. 品行端正,服从管理,懂基础沟通,有应急处理能力; 3. 能适应倒班、夜班工作,持有保安证、消防证件、有相关工作经验者优先。
  • 上海-长宁区 | 3年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、建立健全酒店治安保卫管理制度及各岗位服务标准,确保安保工作的规范化和标准化。 2、负责酒店安保日常管理工作,包括但不限于门岗、监控室、消防器材的管理和项目巡逻等。 3、落实酒店的“四防”工作(防火、防盗、防治安灾害事故、安全防汛),确保酒店日常安全。 4、安排和落实酒店的治安、消防、车辆管理工作,保障酒店区域内的秩序和安全。 5、组织保卫人员日常安全知识训练和业务技能培训,并进行考核,提升安保团队的整体素质。 6、制定酒店安全应急方案,并能处理项目突发安全事件,保障紧急情况下的快速响应。 7、及时处理治安类事件的投诉和突发事件,并做好相关记录及上报,确保事件得到妥善处理。 8、定时与相关方进行沟通,及时完善各项服务工作,以提升客户满意度。 9、熟悉治安、消防各岗位的职责、任务、工作要求、考核标准,掌握保安工作的规律特点,加强重点岗位的安全防范。 10、协助酒店与公安、消防、交通等部门的工作,建立良好的内部与外部协助关系,确保安保工作的有效执行。 专业知识和技能 1、持消防工程师证书、消防四级证及以上; 2、多业态管理经验,包括但不限于酒店、商城、影院、商务楼; 3、现场酒店3年以上保安管理经验; 4、统筹管理现场安全、秩序工作,做好项目4防工作:防火、 防盗、 防破坏、 防灾害 ,编制项目安全秩序标准化流程规范;
  • 保安员

    3千-3.5千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 多劳多得
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责园区车辆管理、检査、登记; 2、负责园区巡逻、安全保卫工作。 3、领导交待的其他工作 任职要求 1、45岁以内、能接受夜班; 2、普通话标准、 具备良好的沟通表达能力。 3、需具备消防证
  • 消防主管

    6千-8千
    北京 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    工作内容: 配合安保经理开展日常中控室管理工作,及消防安全管理工作。 任职条件: 至少持有中控中级证: 3-5年酒店行业消防管理工作经验; 退伍军人优先考虑。
  • 消控员

    3千-4千
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限
    综合性酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、完成岗位工作任务,保障酒店、员工、客人的安全。 3、值守消防和监控设备,及时发现和处理各种报警。 4、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5、准确操作中控室的各种设备处置发生在饭店的紧急情况。 6、确保在规定的时限内完成工作。 【岗位要求】 1、在指定岗位上,完成安全保障和安全服务任务。 2、记录设备的报警信息,通知保安人员去确认。 3、发生火情时执行酒店的消防应急预案。 4、利用监控设备发现可疑情况和可疑人。 5、确认中控室的设备和其辅助设备处于良好工作状态。 6、妥善保管各部门寄存的钥匙,钥匙借领手续齐全。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 工作在云端
    • 集团免费房
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    -  有酒店或物业管理公司从业经验为佳 -  无不良习气 -  尊重客人需求,认真对待客人的提问或投诉,热衷于满足客人期望,时刻提供专业和高水平的服务质量 -  工作自觉主动、负责任 -  退伍军人优先考虑 -  愿意接受轮班工作 -  Demobilized soldiers are preferable. -  Similar working experiences in Hotel or Property Management is preferable -  No badness -  Respects guest needs; takes great interest in satisfying them by taking their interests and complaints seriously; consistently delivers professional services with high quality work standards. -  Acts on own initiative and takes responsibility for own work -  Accepts to take shift work
  • 安保领班

    3千-4千
    南宁 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 五险
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    任职资格 1.年龄:22-45; 2.学历:高中以上学历; 3.经验要求: 有安全保卫工作1年以上 4.知识要求:熟悉办公公文简易写作及懂得有关消防安全管理等业务知识; 5.能力要求:能够主持好本班组工作,带领本班人员完成本部门管理职责; 6.持证要求:持有《退伍或转业军人证》优先,持有《消防操作证》或《保安证》优先。 7.其它:有良好的组织、协调及沟通能力。 岗位职责 1.执行主管及部门经理的工作指令,负责做好酒店内部及班组的各项安全防范工作,向主管负责,并报告本职工作; 2.带领班员做好日常的安全管控工作,发现各种报警信息和可疑情况,立即跟踪排查,并及时报告,迅速高效地做好防控工作; 3.接受上级业务主管部门的工作指导,严格执行消防法规,全面做好酒店的防火、防盗工作; 4.贯彻执行各项工作防火安全制度,每2小时进行防火巡查,落实防火措施.掌握消防中心的操作流程,熟悉消防设施器材和监控镜头的分布位置,做好消防设备、器材的使用管理,定期进行检查,确保性能完好有效; 5.经常深入工作实际,帮助和指导各部门落实治安消防管理制度,配合做好重大接待任务时有关消防管理工作,发现安全隐患,要及时提出意见和整改措施,并向部门领导汇报; 6.带领队员做好监控设备的日常维护和保养工作,发现故障及时报修,保证各种设备运行正常,保持监控室的环境整洁; 7.熟悉酒店各种应急预案,在发生紧急情况时,按预案和领导指示,与各岗位联络和调度; 8.在部门领导的直接指导下,配合或参与对各类案件和重大事故的调查工作;做好交接班工作,把未完成和当日物品和事项交接清楚,并有记录在案; 9.做好队员的思想工作,协助主管做好考勤、考核工作,关心队员生活; 10.协助需要帮忙的其它岗位工作,按时按质完成领导交办的其他工作任务。 班次:三班倒 工作地点:南宁市邕宁区五象大道东段218号桂民投总部基地五象饭店
  • 安保员

    3千-4千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 五险
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    须持有中级消防证 岗位职责: 1、在领班领导下,保卫好酒店的安全,执行上级交办的各项安全保卫工作; 2、负责对酒店各个区域的巡逻检查,发现事故隐患,及时处理,并向上级汇报处理情况; 3、对酒店内、外车辆进行疏导,保证交通畅通,对来访人员进行询问登记; 4、 阻止无关、闲散人员进入酒店,对有意滋事及可疑人员进店,除采取控制外,应立即报告有关部门; 5、 熟练掌握灭火器材的正确使用方法严格遵守酒店各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度,上岗时不得擅离工作岗位,不准处理私事,确保安全; 6 、遵守酒店规定及仪容仪表要求,认真贯彻执行酒店有关安全管理的规章制度; 7、熟悉酒店的地理、环境和消防设施(灭火器材、火灾报警装置)的分布位置,认真落实上级领导临时布置的各项消防工作。 任职要求: 1、有物业、商超、星级酒店保安从业经验; 2、有较高的安全保卫意识和服务意识,掌握一定的消防安全知识; 3、相貌端正,身体健康。 综合工资3000以上+大夜补贴,三班倒,早班8:00-16:00  中班16:00-24:00  夜班24:00-次日8:00
  • 监控员

    3千-4千
    三亚 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.提前十分钟进入岗位,按部门交接班程序,做好岗位物品、工作交接。 2.熟知岗位情况,严格执行岗位制度。 3.熟练掌握消控中心消防设备、监控设备、红外报警及泡池报警系统等各类报警设备的情况、性能和用途,对报警器报警时所显示号码能清楚说出其对应位置。 4.对日常工作中发现的隐患要及时汇报,并注意做好隐患处理记录。 5.应及时提出对重点要害部位检查、整改的意见和建议。 6.负责闭路电视监控操作,跟踪监视,定位录像,制止或抓获侵害护卫目标的行为和罪犯。 7.准确详细地记录昼夜监视操作的情况,并将重要情节录制下来。
  • 上海-嘉定区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 提供食宿
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂、客房楼层、公共区域及外围的日常安保巡逻,确保区域安全无隐患。 2、监控室值守,密切监视消防报警系统、闭路电视监控系统及防盗报警设备,及时发现并报告异常情况。 3、对进出酒店的人员、车辆进行询问、登记或引导,维护出入口秩序。 4、处理各类突发事件(如火警、醉酒闹事、客人纠纷等),按应急预案采取有效措施并上报。 5、检查消防器材、安防设施的状态,确保设备正常运行,做好日常维护记录。 6、协助客人或员工解决安全相关问题,提供指引及必要帮助。 7、完成上级交办的其他安保相关工作。 【岗位要求】 1、品行端正,无违法犯罪记录,具有强烈的责任心和警惕性。 2、身体条件良好,能适应夜班及轮班工作制。 3、会基本电脑操作,能简单使用监控系统者优先。 4、持有保安证或消防设施操作员证者优先考虑。 5、具备良好的沟通能力和服务意识,能冷静应对突发状况。 6、服从管理,有团队协作精神,能按时完成巡查及记录工作。
  • 三亚 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 美女多
    • 帅哥多
    有投必应
    有投必应
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 按照要求对酒店区域进行巡视与消防检查,发现和消除隐患。 2. 完成岗位工作任务,保障酒店、员工、客人的安全。 3. 值守消防和监控设备,及时发现和处理各种报警。 4. 发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5. 检查消防设备,确保消防设备处于良好状态。 【岗位要求】 1. 持有国家认证的中级建构筑物消防员证,可接受轮班(倒班)工作。 2. 成熟,为人正直诚实。 3. 能吃苦耐劳,有团队精神。
  • 保安部主管

    5千-5.5千
    绍兴 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 定期体检
    • 法定三薪
    • 技能培训
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 负责酒店安全保卫工作的全面管理,制定并执行安全管理制度和应急预案 组织保安团队开展日常巡逻、监控值守、消防检查等安全防范工作 处理突发事件及安全事故,及时采取有效措施并做好记录与报告 定期对酒店各区域进行安全隐患排查,提出整改建议并监督落实 负责保安团队的排班、培训及绩效考核,提升团队专业素质 配合公安机关做好治安联防工作,维护酒店正常经营秩序 【岗位要求】 具备较强的安全管理能力和突发事件处理经验 熟悉消防、治安等相关法律法规及操作流程 具有良好的组织协调能力和团队管理经验 身体健康,能适应倒班工作制 责任心强,具备良好的职业素养和保密意识 持有保安员证或消防相关资格证书者优先 【福利待遇】 提供免费工作餐、住宿 入职满一年后享受每年5天年假
  • 北京-东城区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 月休八天
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1.在上级领导的指导下,负责制定安保部工作计划、方案,落实部门管理目标,做好部门日常管理工作。 2.负责酒店消防安全、综合治安、安全管理考核等安全管理。 3.负责执行、落实安保部各类管理制度、工作程序和工作标准。 4.负责部门消防设施设备等固定资产管理,合理使用、有效维护,避免非正常损耗。确保所有安全系统(视频监控、巡逻、门禁、手报等)正常维护,有效工作。 5.开展酒店内部安全生产培训和演练工作。 6.组织、开展月度消防设备设施检查,安全隐患排查工作,及时处置发现的问题。 7.认真执行落实上级安排的其他工作。
  • 十堰 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 年终奖
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂、出入口及公共区域的站岗执勤,维护秩序与安全,展现酒店专业形象。 2、对进出酒店的人员、车辆进行礼貌引导与核查,严格执行访客登记与物品检查制度。 3、协助处理突发事件,如火灾、盗窃、纠纷等,及时上报并配合相关部门处置。 4、巡视酒店各楼层及外围区域,检查消防设施、监控设备及安全漏洞,做好巡查记录。 5、为宾客提供问询、指引、行李协助等服务,确保宾客体验舒适安全。 6、维护岗位周边环境卫生,保持制服整洁、仪容端庄,执行标准礼仪规范。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,身体健康,能适应站立式工作及倒班制。 2、形象气质佳,身高175cm以上优先,无纹身及明显伤疤,退伍军人、有安保经验者优先。 3、品行端正,责任心强,无犯罪记录,具备良好的服务意识和沟通能力。 4、能吃苦耐劳,服从管理,有团队协作精神,具备基本的安全防范技能。 5、持保安员证或消防设施操作员证者优先考虑,入职后需配合公司完成岗前培训。
  • 保安员

    2千-3千
    贵阳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险两金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.退伍军人优先。 2.处理事情要迅速,果断、准确。 3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。
  • 监控员

    5千-7千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、完成岗位工作任务,保障酒店、员工、客人的安全。 3、值守消防和监控设备,及时发现和处理各种报警。 4、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5、准确操作中控室的各种设备处置发生在饭店的紧急情况。 6、确保在规定的时限内完成工作。 岗位要求 1、在指定岗位上,完成安全保障和安全服务任务。 2、记录设备的报警信息,通知保安人员去确认。 3、发生火情时执行酒店的消防应急预案。 4、利用监控设备发现可疑情况和可疑人。 5、确认中控室的设备和其辅助设备处于良好工作状态。 6、妥善保管各部门寄存的钥匙,钥匙借领手续齐全。
  • 保安主管

    5.5千-6千
    深圳 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.在保安部经理的领导下,直接负责本班次、本岗位的安全保卫工作,负责妥善安排在岗执勤人员的岗位,分派工作任务,组织替换岗,保证重点部位警卫人员不离岗; 2.接到各部门案件报告时,要迅速与当值保安人员奔赴现场,及时采取恰当果断的处理措施,重大问题要及时上报主管部门经理; 3.负责对重要案件及事故 4.有消防中级资格操作证
  • 保安员

    4千-5千
    东莞 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 员工活动
    • 意外险
    • 补充医疗保险
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 终效奖
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    任职要求: 1、初中以上学历,持消防证优先。 2、服务意识强,处理事情迅速,果断、准确。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。 岗位职责: 1、负责保护好酒店客人及员工的人生安全和财产安全。 2、负责停车场的管理。 3、负责酒店的消防检查及防消工作。 4、其它日常事务。
  • 酒店保安

    4千-5千
    乐山 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻; 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车; 3、保证酒店和宾客的生命财产安全; 4、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告; 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报; 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告; 8、做好监控中心协助工作; 9、完成领导安排的其他工作,协助各部门完成日常接待工作; 【岗位要求】 1、中专及以上学历,退伍军人优先,具有消控相关资质优先; 2、处理事情要迅速,果断、准确; 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识;
  • 防损领班

    4千-4.5千
    西安 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    [岗位职责】 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 8、服从定点门岗、巡逻、监控室多点位工作内容的轮岗调度和安排。 [岗位要求] 1、高中及以上学历,退伍军人优先,服从经理对监控与巡逻替岗的安排 2、处理事情要迅速,果断、准确。礼仪礼貌符合国际酒店标准。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。 4、有中级消防设施操作员证者优先。
  • 保安员

    5千-6千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、完成岗位工作任务,保障酒店、员工、客人的安全。 3、值守消防和监控设备,及时发现和处理各种报警。 4、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5、准确操作中控室的各种设备处置发生在饭店的紧急情况。 6、确保在规定的时限内完成工作。 【岗位要求】 1、在指定岗位上,完成安全保障和安全服务任务。 2、记录设备的报警信息,通知保安人员去确认。 3、发生火情时执行酒店的消防应急预案。 4、利用监控设备发现可疑情况和可疑人。 5、确认中控室的设备和其辅助设备处于良好工作状态。 6、妥善保管各部门寄存的钥匙,钥匙借领手续齐全。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1、向酒店总经理提供关于各方面的保安、工程支持、环境控制及酒店运营有效性方面的意见,通过设定设备维护保养预算、资产使用计划及工程工作计划,确保工程部门能够有效地进行管理; 2、负责工程设备维护保养,制定、提交维保计划; 3、计划、执行并监督能耗管理计划,制定节能目标,保管能源使用记录; 4、评估、控制并记录能源消耗情况,实施并不断更新节能运行系统,确保客人满意度,确保客人的安全和舒适度; 5、确保关于酒店的各类检查工作按照管理当地的要求顺利进行,所有的检查记录、文件应妥善保管确保酒店符合所有的规范要求; 6、通过实施并管理预防性维护计划,保证酒店所有设施设备、运行系统、建筑物等的正常高效的运行,持续检查并密切关注酒店财产设备的使用情况确保预防性维保计划得以执行; 7、协调并组织本部门的日常运营工作,定期巡查及确保消防器材,保障消防通道畅通;监督紧急情况演习,应急预案培训及实施; 8、检查并分析所有报案记录并制定行动计划,保持所有保安人员的纪律性,确保所有保安人员及酒店所有员工遵守各当地法律法规。 岗位要求 1、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规; 2、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部和保安部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转; 3、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事。
  • 保安员

    3.4千-3.5千
    北京 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 免费体检
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、疏导、指挥车辆,为客人安排车位,保障大堂门前车辆行人的安全,客人安全顺利出行; 2、服务周到热情,见宾客主动问好,为客人提供优质服务; 3、保证酒店和宾客的生命财产安全; 4、对发生的紧急情况,妥善控制局面,并上报当班主管; 5、加强巡视,及时发现可疑情况,妥善处置,并上报当班主管; 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报; 7、一旦酒店发生火灾应立即启动火警处置程序,扑救火灾,疏散人员。 岗位要求: 1、工作认真负责,熟知标准工作程序; 2、年龄:25-45之间; 3、具有2年以上相关工作经验; 4、待人热情,态度诚恳,能够认真完成部门交办的工作。
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