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  • 上海-黄浦区 | 经验不限 | 学历不限
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    工作职责: 1. Daily Operational Management日常运作管理 1.1 Work Order Control System工作单的控制 1)To issue daily Maintenance Requests to Service Associates to ensure that the works connected therein are satisfactorily completed within the shortest time possible. 分发每日维修申请单给技术服务员,确保维修工作在尽可能短的时间内以满意的质量完成。 2)Follows-up and checks reason for outstanding work orders. 跟进并调查未能完成的维修单,写下原因及跟进情况。 3)Checks the work load, quality and efficiency of various sections. 抽查已完成工作的质量,检查各员工的工作量及工作效率。 4) To conduct weekly check and where necessary to effect the reasonable temperature requirements at various areas. 进行每周检查,必要时对不同区域的合理温度要求给予调整。 1.2 Control of All Mechanical & Electrical Plant管理所有相关设备机房 Monitor all M & E Plants during the shift period. 在当班期间对酒店所有机电设备房进行监控 1) Monitor all M & E plant of the hotel (at least once) (Example: Chiller rooms, cooling towers, boiler room, pump room) and records. 在当班期间定时巡视(至少一次)相关重点机房(如:冷冻机房,冷却塔,锅炉房,水泵房等)并作记录。 a. Supervision to associates to record in a Log Book the daily readings of the available running parameters of Chiller Machines, Heating system, Cold Storage spaces. 督促员工做好交班记录及维修记录,如:制冷机、供热系统、冷库及冰柜的运行读数并记录在交班本上。 b. If any accident, takes direct control of affected systems and initiates remedial action as required immediately. And report to your supervisor directly. 如发现异常,必须及时采取适当的措施维修和上报上级主管。 2) According to the procedures and plans, to properly operate chillers, free cooling and heating systems, has been to maximize energy savings and optimal quality of service. 按程序和计划,合理运行冷冻机、冷板换和采暖系统,已达到最大化能源节约和最优服务质量。 3) Inspections all the rooms weekly at least once and records. 每周至少巡视一次所有相关机房,并作记录。 4) Ensure fast M&E reaction to emergencies such as fire alarm, etc. 在遇到紧急情况如火警等,保证所有相关的机电设备迅速复位。 2. Leadership领导 2.1 Sets and maintains service standards监督由承包商负责的所有工作 Based on engineering practice and the specifications, provisions, regulations and legal provisions, monitor the contractor to make it meet the requirements. Guide all out source construction companies and personnel safety and requirements for operating the hotel. 根据工程实践及有关规格,规定、条例及法律条文,监督由承包商负责的工作,使之符合要求。指导所有外来施工公司及人员按酒店得安全及规定操作。 2.2 HR人员管理 1) Maintain service standards, and actively guide subordinates, and to participate in its work as a model, and motivating employees to achieve common goals. Fulfill the hotels and department policies, procedures and guidelines. 保持工作的服务标准,积极引导下属工作,并以参与其工作为范,推动员工达到共同目标。履行饭店和部门的政策、规章制度和指导方针。 2) Supervision the work of associates and assist to do work with demands and high quality rule. 监督员工的工作,在必要的地方提供帮助,以保证工作按要求及以优质工程规范完成 2.3 Store Management仓库管理 Ensure the store according to the procedures and requirements for spare parts and tools and equipment send- receive recording and related tools and spare parts at any time in the safety stock. 保证工程仓按程序及规定进行零配件及工具设备的领用记录工作,并保证工程仓内相关工具及 备品备件随时处于安全库存状态。 3. Preventative Maintenance Scheme预防性保养 3.1 Preventative maintenance on related equipment at the pre-determined rates. 根据预先制定的标准对相关设备及服务设施进行预防性保养: 1) To monitor and regularly dose the chilled water, condenser water with the correct chemicals in the recommended concentration 监督与调节用于冷冻水、冷却水、 冷凝水的化学药品的剂量,使之达到要求。 2) To regularly blow down the operating Cooling Towers at predetermined intervals. 按设定的时间定期排去冷却塔的污水。 3) To perform scheduled preventive maintenance, servicing, testing and repairs of Chiller machines, and other ancillary equipment related to the HVAC system. 按计划对制冷机及其它与HVAC相关的设备提供保养、服务、检测和维修。 4) To carry out with the assistance of the associates, repair, preventive maintenance and servicing of but not limited to the following: 带领、协助员工进行维修保养,提供支持,主要有以下: a) Cold Storage and freezers 冷库、冰箱和制冰机 b) Air-handling units(AHU\PAU) 空气处理装置(AHU\PAU) c) Air Ductwork, Fire Dampers 空调管道,防火阀 d) Fan Coil Units 风机盘管装置 e) Ventilating Fans 通风风扇 f) Pre-Cool Air Units 预冷空调装置 g) Exhaust equipment 排气设备 5) Regular check and maintenance pipeline and valve including emerging reaction. 定期检查及保养管道、阀门的工作包括紧急复位。 3.2 Review and analyze the daily operation log book; analysis of the accuracy of readings and measuring instruments; contact your operation data and the actual situation to ensure that the efficiency operation of the facility; discussion with the supplier or the maintenance team and coordination of the difficulties of operation to take the right measures. 查看和分析每天的运行日志;分析读数和测量仪表的准确性;联系运行数据和实际状况来确保设施的经济运行;与供应商或保养队讨论和协调运行的困难以采取正确的措施。 3.3 Supervise the maintenance and usage of equipments. Timely report any inappropriate and maintenance defects to the sections related. Promise solution to equipment defects. 监控设备的保养和使用情况;及时地报告设备的不当使用和保养缺陷给相关区域;对设备缺陷,提出解决方案。 4. Training培训 4.1Ensure staff training保证员工的培训 Actively participate in the training and learning and application of related technologies, such as: the PABX and fire control systems, etc., and other relevant staff to conduct regular training. (At least once per month more than 30 minutes) 积极参加培训学习并应用相关技术,如:PABX及消防控制系统等,并对其它相关员工进行定期培训。(每月至少一次30分钟以上) 4.2 Special skills training program特殊技能的培训计划 Arranges on-the-job skill training to improve their skills and qualification to motivate their enthusiasms. (At least once per month more than 30 minutes) 经常性安排对其管辖范围员工的在职专业培训,以期达至、提高各员工技术水平与资格,从中激励工作热诚。(每月至少一次30分钟以上) 5. Emergency Situations紧急情况 5.1 Fire activity消防活动 1) Assist other department personnel in fire prevention activities. 协助其它部门人员进行防火活动 2) To be a fire team leader when fire arises. 情况需要时充当火警队长 3) Guarantee the fire protection system active immediate. 保证消防系统立即运转 5.2 Other cases其它情况 1) According to the procedure to coordinate the activities of the Engineering Department. 根据程序协调工程部的活动 6. Energy Save Plan节能及环保计划 6.1 To assist implementing energy saving plan 协助实行能源节约计划 1) Supervises the duty personnel to carry out the Energy Conservation Program. 监督值班人员实行能源节约计划 2) Supervises the working condition and maintenance of assigned Plant/ equipment/system. 协调和协助管理层在酒店内部实行的能源节约计划活动 6.2 Monitors utility consumption and record监督能源消耗和记录 1) Ensures normal utility consumption 保证正常的能源消耗 2) Takes action if utility supplies are affected /interrupted; submit form for such interruption on a monthly basis. 如果能源供应受到影响/中断,采取措施 7. Environmental Awareness关注环保,低碳运行 1) Reduces waste and re-use as much as possible 减少浪费,尽量重复利用 2) Recycles whenever possible. 尽量循环利用 3) Conserves water, energy and gas 节水、节电、节气 4) Maintain a healthy and clean surrounding 保持健康与清洁的环境 5) Participates in activities relative to the protection of the environment 参加环保活动 8. Adhere the Waldorf Astoria’s Service Value秉承华尔道夫服务理念 1)With Passion-We passionately dedicate ourselves to delivering an unparalleled service experience – without fail. 热情洋溢-我们热情洋溢,致力打造无与伦比的服务体验,从不懈怠。 2)Attitude & Style-We reflect the image of our hotel at all times, impeccably groomed and perfectly tailored. 尊仪礼客-我们保持精致优雅的仪容仪表, 始终代表着酒店完美形象。 3)Leadership - We are leaders in our industry and our communities. 领导能力-我们是行业与社区的领导者。 4)Dynamically Engaging-We initiate connections, both verbally and non-verbally, always acting and speaking first. 积极主动-无论是语言或非语言交流,我们都要以主人翁精神,积极主动地与宾客建立联系。 5)Ownership- We accept the responsibility to resolve all challenges as our own. We are owners of our actions and decisions. 主人意识—我们主动承担责任,以主人翁的姿态解决一切挑战。我们忠于自己的行为,决策严谨。 6)Refined and Discreet - We maintain appropriate levels of privacy, formality and decorum. 优雅谦慎-我们谨遵适宜的礼节和礼仪,并尊重客人的隐私。 7)Fully Knowledgeable - We are well-informed and conversant in all aspects of our hotel and professions. 博识广闻-我们博识广闻,熟知我们的酒店和本职工作。 8)Attention to Details-The better we pick up guest cues The better we offer a unique service experience. 细致入微-我们越细心发现顾客独特需求,就能越好提供独一无二的服务体验。 9)Social Responsibility-We embrace responsibility for the impact of our activities on the environment, consumers, employees, communities, stockholders and all other members of the public sphere. 社会责任-我们履行社会责任,保护环境、消费者、员工、社区、业主和其它公众的利益。 10)Teamwork - We value the contributions and unique talents of each of our fellow team members. We are team players in everything we do. 团队协作-我们重视并珍惜每一名团队成员的辛勤付出和独特智慧。作为团队中的一份子,我们事事亲力亲为。 11)Outstanding Memories - We create extraordinary experiences, positive memories and a desire to return for our guests . 恋恋难忘-我们为客人创造非凡独特的体验、积极美好的回忆,并让他们产生再次入住的意愿。 12)Responsive- We exhibit genuine concern and interest for every person, as well as operate with urgency and discipline. 反应迅即-我们对每一位客人展示真诚的关心和关怀;我们的服务方式专业严谨,处事迅即。 13)Integrity- We act with integrity at all times, embracing the highest codes of ethics and conduct. We do the right thing, all the time. 诚信不渝-我们始终保持诚信不渝的原则,严格地遵守各项道德标准和行为规范。我们只做对的,始终如一。 14)Anticipatory- We excel at anticipating guest needs, delivering an individual and personal experience. 预需随应-我们擅长预见客人需求,为他们提供独特而个性化的服务。 9. Other其他 From time to time, you may be given special task and to perform additional duties as assigned by your supervisor. 你的上级可根据工作需要给你安排其他工作。 任职资格: • 3 years refrigerant repair and inspection experience 3年制冷检验维修经验 • Per hotel environmental and energy requirement, lead and implement/train other staff 应酒店环保及能源要求,领导、培训其他员工 REQUIRED QUALIFICATIONS 必要的资历要求: • Written and Oral Fluency in Chinese 普通话(口语及书面) • Related occupation graduated certificate 相关职业学校毕业证书 • Basic Refrigerant Certificate 制冷上岗证书
  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。 3、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
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    • 年终奖
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责当班检查及修缮工作,包含公司经营范围内木作维修(含油漆修补)、乳胶漆修补(含基层修补)、墙纸维修、家具维修等装饰装修类维修。 2.根据部门维修保养计划开展工作。 3.工作需要时须协助同事开展相关工作。 4.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 6.服从部门领导安排的其他工作。 任职要求: 1.2年以上相关工程工作经验,年龄55周岁以下。 2.具有熟练的木作维修(含油漆修补)、乳胶漆修补(含基层修补)、墙纸维修、家具维修等装饰装修类维修经验,能够胜任装饰装修维修。 2.必须掌握机电工程设备的基础知识,持有低压电工操作证; 3.有强烈的事业心与责任心,有要团队意识,秉公办事,不谋私利; 4.身体健康,精力充沛。 5.该职位为兼职:日均工资200-300元/天,根据上班天数支付薪资
  • 石家庄 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 工龄奖金
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 加班补贴
    • 包吃包住
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    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 职业发展规划
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责部门年度预算制定与费用管控,通过能源管理、设备预防性维保、资产管控,有效控制运营成本。 2、全面负责酒店机电、暖通、空调、给排水、电梯等硬件设施的日常运行、维保管理,制定预防性保养计划,统筹物资与备件管理,保障设备稳定安全运行。 3、统筹酒店修缮、改造及基建工程项目,负责项目对接、合同洽谈、进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质完成。 4、负责部门日常管理、工作排班与任务分配,制定团队工作及发展目标,做好人员培养与团队建设,提升部门整体工作效能。 5、落实国家安全生产及消防法规,负责部门及酒店全员安全培训、消防与应急演练,完善安全管理制度,排查安全隐患,保障酒店安全运营。 6、对接各业务部门,快速响应维修及配套需求,做好跨部门协作,提升酒店运营与服务品质;完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、建筑、安全、酒店管理相关专业优先,有酒店同岗位经验者优先。 2、6年以上建筑维修、机电运维、工程现场管理相关经验,持有岗位所需合法有效职业证书及上岗资质。 3、熟悉酒店机电、暖通、空调、给排水、电梯、弱电智能化等设备运维,掌握基建、安全生产、消防及环保相关法规政策,具备独立处理设备故障、管控工程项目、排查安全隐患的能力。 4、具备良好的统筹管理、组织协调及执行能力,能高效统筹部门工作、协调内外关系,保障工程安保体系正常运转。 5、责任心强、原则性强、廉洁自律,具备良好的适应能力、学习能力及团队管理能力,工作严谨负责。
  • 珠海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.始终提供礼貌、专业的服务。 2.正确操作和维护所有电动工具。 3.按照制定计划实施并完成所有维修工作/需要,并保证高质量完成,特别要注意那些与客人有关的工作。 4.确保及时完成工程单和预防性维护任务。 5.对酒店前场、后场和设备间巡逻,保证所有客人和同事的安全、平安和舒适。 6.在公共区域巡逻,检查是否存在火灾危险、不安全情况,或发生设备丢失或不能运行的情况。 7.积极解决客人和员工的维修问题,以及那些能立即解决的问题。对于那些需要专业技能的问题,要及时予以汇报。 8.操作指定的机器/设备或“主要设备”,以便能持续一致地提供运营所需的能源供给。 9.熟悉酒店各系统的运行原理和电脑系统原理,协助IT经理进行远程系统升级和重装。
  • 北京-大兴区 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    专业要求: 工程管理、机电一体化、土木工程、消防工程等相关专业优先,需具备酒店工程全流程管控、采购招标实操能力。 工作经验: 1.3年以上酒店工程管理、采购相关工作经验,熟悉酒店暖通、水电、电梯、消防、智能化等全系统维保、验收、改造全流程; 2.具备1个及以上完整全服务酒店开筹工程落地经验,全程参与过酒店施工收尾、消防开业检、机电调试、消防验收、开业工程保障全流程,熟悉工程管控、施工单位对接、工程标准落地流程; 3.具备酒店业主方安全管控、工程管理、证照办理相关经验者优先。 4.薪资结合面试和市场水平面议。 技能要求: 1.具备扎实的酒店工程专业知识,能独立审核工程图纸、验收标准、维保合同,准确识别工程遗留问题与安全隐患; 2.具备优秀的现场管控能力、问题解决能力,能独立对接施工单位、供应商、政府主管部门,推进工程整改、验收落地; 3.熟悉酒店采购招标、三方比价、合同审核全流程,具备强大的成本管控意识,能杜绝采购漏洞、成本浪费; 4.精力充沛,可适配酒店开筹阶段高强度、全天候驻场工作,能够承受开业攻坚压力。
  • 工程技工

    5千-6千
    上海-浦东新区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 法定三薪
    • 带薪病假
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1)严格遵守本专业的规章制度和操作规程进行操作、维护和检修。 2)完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 3)提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见; 4)完成上级领导交办的其它工作。 其它要求: 1)健康状况:身心健康,有一定抗压能力; 2)礼貌:礼貌问候,以及面带微笑,友善的目光接触,乐于与人交谈; 3)仪态:行为举止优雅得体自信; 4)口齿清楚:说话流利大方,无明显口音,普通话标准, 5)表达:完整表达或回答问题,思路灵活敏捷; 6)态度:积极向上,乐于进取,善于接受新鲜事物,处事稳重。性格外向、有创造力。工作态度积极而端正,适应性强。自信,沉着,善于交流。
  • 物业经理

    7千-9.5千
    天津-西青区 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、 组织和管理物业管理的工作,确保有效的工作控制和保持高效率,用各种办法提高效率和降低费用。定期检查人员编制,保持适当的编制以便所有员工在工作时间内满负荷工作,同时平衡员工的加班和相应的使用外部承包商。 2、指导和监督实施有效的重大问题报告制度以及日常的维保工作,确保建筑物、设施和周边环境一直处在非常好的状态。在适当的时间安排对机械、电气和装饰维保,使它们处于良好的工作状态。 3、确保每个设备有完整的计划维保时间,包括其他部门如厨房等。还包括电梯、制冷机、锅炉、冷却塔、风柜和风扇、泵、自控系统等,把这些维保计划综合为完整的维保计划。 4、确保设备的所有部件安全有效的运行。如有可能,密切关注维保的效果。确保维修和试运转的记录。 5、 物业管理经理在财务经理的协助下负责所有维保合同的条款的洽谈;负责物业管理的预算和财务计划。必须知道酒店的财务目标。直接对酒店运营经理负责,根据财务计划采取各项措施,在不影响客人舒适度和安全的情况下实施节能。 6、协调和监督所有承包商的工作确保按合同内规定的内容全部完成。确保外来承包商和内部员工按照公司、当地的健康和安全要求来完成工作。 7、对酒店建筑、设备经常性检查,监督工作的进展情况。 8、执行国家法律法规及地方法规的规定。 执行希尔顿花园酒店国际安全管理及指导手册的规定。 9、不断加强行政管理部自身建设和队伍建设,提高人员素质,提高办事效率,及时完成领导交办的其它工作任务。 岗位要求 1、物业管理、经管系、工程管理等相关专业管理者优先考虑。 2、五年以上相关职位工作经验者优先考虑。 3、具有全面整体的管理知识和控制能力,熟悉工程维修、消防、安保、监控、清洁等管理流程。 4、熟知物业管理相关的政策、法规和行业发展状况。 5、具有较强的沟通协调能力和强烈的服务意识,高度的责任心及协作意识,具有良好的职业道德,能够承受工作压力。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    SPECIFIC DUTIES 工作任务: 1. Makes sure all the installations are operated regularly in the duty time. -Supervises all engineering projects -Goes on a tour of inspection of all facilities at a regular time. -Gives a report of the situations of mechanisms to the super various coming off work. 确保当值时间内各项设施运作正常 - 视察酒店内所有工程运作 - 定时巡视各项设施 - 于下班前向上级汇报各类机械的运作情况 2. Make sure all equipments, maintenance and repairs project can finish quickly. -Follow out contracted projects. -Follow out the work that last time are not finished. -Checks completed project. 确保当值时间内各项装置、保养及检修工程快捷地完成 - 跟办合约工程 - 跟办上一班次未完成的工作 - 验收完成工程 3. Deals and solves the emergent accidents in the duty time. -Analysis the reason of trouble. -Organizes and guides the Duty Manage at any time. 于当值时间内处理及解决紧急事故 - 分析故障原因 - 组织及指导属下员工修理故障 - 随时与值班经理保持联系 4. Promotes the effective internal manage system. -Checks every team’s working notes. -Reports all the appointed work. 促进有效的内部管理系统 - 检查各小组之工作记录 - 报告已完成之指派工作 5. Make sure all the needed materials and tools are sufficient. -Checks the stock, distributes materials and suggests the number of supplement. 确保内部所需物料及工具之充足供应 - 检查存量,分配用量及建议补足数量 6. Promotes the working efficiency of the department. -Distributes the work effectively. -Supervises the working schedule of subordinates carefully. -Trains the subordinates. -Solves the concerned engineering problem. 促进本部门之日常操作效率 - 有效地分配工作 - 密切监督属下员工之工作进度 - 培训属下员工 - 解决各项有关工程问题
  • 机修主管

    6千-8千
    苏州 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 前景开阔
    • 人性化管理
    • 上市公司背景
    • 重视员工发展
    • 领导好
    • 技能培训
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1. 建立并保管设备检修、保养的资料档案,及时检查各种设备运行的报表数据,定期整理上报。 2. 及时完成值班工程师交办的各项任务,完成后及时汇报。 3. 负责对指定设备的正常运行和维修保养。 4. 关心员工工作、生活和学习,深入了解员工的思想状况,积极倡导和培养员工之间和班组之间的团结合作精神。 5. 为本班组员工做准备工作计划及分配维修保养工作。 6. 对所属维修项目进行追踪检查。 7. 根据要求和操作制度操作相关设备。 8. 遵守安全操作规程及规章制度。 9. 遵守酒店的其它指示和规章制度。 10. 值班工程师值班期间根据工作内容调配所有专业人员,工程部所有专业值班、主管、员工必须配合工作安排并回复工作进度。 11. 主管级以上人员必须持有锅炉操作证、水处理证,持证上岗。 12. 员工做好水质监测,做好水质处理(生活水、锅炉水)并建表、建档,每月1号上报上月报表。 13. 执行班组巡查制度并制作报表定时上报。负责本班组材料申购计划,验收材料品质并入库管理。 14. 配合本专业值班工程师制定工作计划、二级库房管理制度并实施。 15. 配合本专业值班工程师组织专业技能培训,组织各班组交叉培训,严格执行培训计划。
  • 万能工

    5千-6千
    温州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房、温泉及酒店各区域,并根据紧急程度排出维修先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、温泉、大堂等外包大修工作。 4、完成部门提出的各项维修工作。 5、完成直接上级安排的其它工作。 岗位要求 1、中专及以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、身体健康,精力充沛。 其他要求 语言能力:中国普通话-精通 计算机能力:良好 年龄要求:18-50岁
  • 深圳 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 结婚生育福利
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 班车接送
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: To execute all works assigned in accordance with the guideline and policies and procedures, especially in relation to fire and life safety. 按照既定的政策和法规、工作程序与标准、消防规范执行上级安排的工作 To execute preventive maintenance and repair in accordance with the guideline by supervisor and manufacturer's recommendations. 按照主管的要求和设备的说明书对空调机组进行预防性的维修和保养 To perform emergency duties as per outlined under emergency procedure. 在紧急情况下执行应急程序。 To familiar with the HVAC system, its operating requirement and characteristics, so as to operate in strict compliance with requirement. 熟悉整个中央空调系统的操作和设备特性,在操作过程中严格按照规程序执行。 To attend on the job training. 积极参加岗位培训。 To practice GSS during course of duty 在工作中按照对客服务满意标准的要求服务客人。 To attend to guest request and complaints promptly and efficiently to avoid inconvenience or discomfort. 满足客人的需要,及时有效地解决客人的投诉,避免为客人造成不便和不适。 To practice and make recommendations to engineer on energy conservation improvement. 在能源节约和设备改良方面进行探索和实践,积极向工程师提出合理化建议。 To perform all other duties as may be assigned by Director of ENG, Asst. Director of ENG. 执行由 总监,副总监、工程师下达的其它任务。 To assist the other trades where is requested. 如有需要积极协助工程部其他小组的工作。 To inspect all HVAC systems and make operation status records as per inspection list. To correct and report operation deficiency, unusual events and safety hazards conditions to engineer. To feedback and make recommendations to engineer for needs of system and plants modification, upgrading, methods of operation or repairs, etc that could improve efficiency and productivity. 对中央空调系统进行检查并按照设备检查单上的要求仔细记录。更正错误,及时向工程师报告所发现的问题、异常现象和不安全隐患。为提高工作效率和促进生产力,应不断向工程师进行信息反馈,在设备改良、技术升级和操作方式方法更新方面向工程师提出合理化建议。 To maintain tools and equipment properly and keep the workplace cleans and tidy. 工具和设备管理有序,保持工作环境的整洁。 To perform shift and overtime duties when necessary. 开展本班次工作和必要时延时工作。 To perform daily water treatment in accordance with water treatment specialist recommendation. 每日按照水处理规程的要求执行水处理工作。 任职资格: 身体健康 Good communication 良好的沟通技能 Pleasant looking 五官端正 Technical vocational institute training in HVAC and refrigeration. 在职业技术学校毕业受过中央空调和冷冻系统方面的培训。 Good knowledge and hand on skills of HVAC system operation, repair and maintenance. 熟悉中央空调系统,掌握中央空调的操作规程和维修保养程序。 Knowledge and skill of repair and maintenance of refrigeration system, cold room, etc. 精通冷冻系统和冷藏室的维修和保养工作。 Knowledge of absorption chiller operation and maintenance. 熟练操作吸收式冷水机组并懂得如何进行维修保养。 Min.3 years working experience in HVAC system preferably with hotel. 至少3年中央空调系统的工作经验,有在酒店工作经验者优先。 Basis Mechanical & Electrical knowledge. 掌握初级机械和电力方面的知识。 Skill of electrical & gas welding will be advantage. 有水电焊技能者优先。 Skill of pipe work installation 有管道安装技术 Good knowledge and hand on skills of HVAC system operation, repair and maintenance. 熟悉中央空调系统,掌握中央空调的操作规程和维修保养程序。 Knowledge and skill of repair and maintenance of refrigeration system, cold room, etc. 精通冷冻系统和冷藏室的维修和保养工作。 Knowledge of absorption chiller operation and maintenance. 熟练操作吸收式冷水机组并懂得如何进行维修保养。 Min.3 years working experience in HVAC system preferably with hotel. 至少3年中央空调系统的工作经验,有在酒店工作经验者优先。 Basis Mechanical & Electrical knowledge. 掌握初级机械和电力方面的知识。 Skill of electrical & gas welding will be advantage. 有水电焊技能者优先。 Skill of pipe work installation 有管道安装技术 Positive attitude/role model Initiative 态度端正/有以身作则的意识 Innovation Oriented 富有创新意识 Customer Service Oriented 富有服务意识 Good interpersonal skills 良好的与人沟通的能力 Enthusiastic 热情 Organized 有条理
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位陈述 在遵循希尔顿集团及酒店政策程序的前提下做好日常维护工作,确保酒店内所有设施设备安全有效的运转。 我的具体职责是什么? 作为值班工程师,您将应以最高标准完成以下任务: · 制定并保持工作的服务标准,推动员工达到共同目标; · 根据总工的指示,做好任务分配,并在任务完成的过程中进行跟进和指导; · 组好班组之间的交接工作,确保工作顺利进行; · 定期对机房、相关系统和设备的运转进行检查,并及时给出反馈; · 从节能方面提出有关设备和运转程序的建议; · 负责班组内的行政工作,对于员工考勤、日常表现等做好记录;并对班组内涉及到的维修维保单做好记录和存档; · 管理好本系统的材料及员工借领工具,领用材料的登记、保管制度; · 根据维修维保计划,统筹协调承包商工作的时间安排; · 监督和检查各部门的设备安全操作,对违反的行为进行制止; · 负责培训以提高员工的工作技能,使员工以最大效率进行工作,并及时与员工进行绩效评估,指导并培养员工有能力胜任更高职位; · 负责对员工的过失提出处理建议; · 确保能源管理计划有密切的监督,和有效的执行(煤气、水、电和柴油) · 确保紧急处理程序的执行和实施,并协调工程部工作程序以对应其它事故; · 如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述; · 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 我们寻找什么样的人才? 希尔顿值班工程师始终要以宾客的利益为重并与其他团队成员密切合作。若要成功地应聘这一职位,您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准: · 四星级酒店以上相同岗位工作三年以上或五年以上主管工作经验。 · 具有一定英语基础。 · 具有暖通、机修、强电、弱电等方面的知识。 · 熟悉酒店工程设备维护和保养。 · 有较强的沟通和协调能力。 服务于希尔顿将会如何? 希尔顿全球是国际最具知名度的酒店管理公司之一,其下品牌包括从豪华的全面服务酒店,度假村到公寓式酒店以及中端酒店等。近一个世纪,希尔顿全球致力于通过全球品牌. 延续为全球客户提供优质服务的传统,坚持为商务和休闲旅游人士提供最优质的客房、服务、产品和品牌价值。我们的愿景‘’ 让世界充满阳光,让大家都感受到热情的温暖 –让世界充满阳光,让大家都感受到热情的温暖,提供与众不同的卓越体验,让每位宾客在每家酒店的每次住宿都倍感满意” 团结我们作为一个团队每天都在世界各地创造非凡的酒店体验。同时,我们的惊人的团队成员的是希尔顿的核心所在!
  • 弱电经理

    7千-8千
    武汉 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟悉酒店所有的音响设备,名称、型号、功能、存放位置,操作及保养方法。 2、管理酒店所有音响设备并做好设备系统的维护、保养工作,保证系统二十四小时正常运行。 3、负责弱电音控技能满足工作需求,组织实施员工进行技能培训。 4、根据“一年对所有音响设备设施循环检修三次”的要求,严格执行每 月、每周维修进度计划。 5、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;专业音控师资格证书,操控政务会议的经验2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。 3、 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。 4、精力充沛,身体健康。
  • 值班工程师

    6千-6.5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单和维修单。 3、必要时协助各工种进行维修保养工作,对所属员工做好行为准则技能操作规范等进行培训。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5、在保证安全运行前提下,力图节省能耗,支持并发起完善程序及降低能耗成本的方案。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量,等等。
  • 上海-静安区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 凯悦免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    您的职责是为顾客提供始终如一的卓越服务。 协助确保工程部门的运作顺畅、高效,为所有其它运营部门提供有力的支持。 You will assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations.  Assists in the smooth and efficient running of the Engineering Department in support of all other operating departments. 拥有正式资格证书或工程领域的学历,至少两年酒店或具有中央控制系统的大型楼宇/综合建筑物的工作经验。 Holder of an official trade certificate or diploma in engineering, with minimum of 2 years work experience as engineer in hotel or in a similar large building/complex with central plant.
  • 上海-青浦区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工旅游
    • 员工生日会
    • 尽炫自我
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    财务回报: 负责维修及所有墙面,地板、外墙、天花板和设备的内外瓷漆或乳胶漆的上漆,以配合现有的未道漆。 根据需要,执行施工作业,包括假天花板的分区和固定。 负责门,窗,木材板和家具物品的上漆。 负责所有表面在油漆或上漆之前的准备工作。 根据要求进行设备,家具或相关表面的喷漆。 负责维修损坏/破裂的表面,其包括混凝土、抹灰、石雕、预制切块体、墙壁和地板瓷砖及大理石制品。 负责维修/安装乙烯塑料地板,假天花板。 负责酒店内的维修工作,包括酒店的任何新的补充/扩展或酒店维修的任何物业事项。 参加酒店节能计划。 在没有当班工程师/总工程师指导的情况下,主动并预见性的着手于预防性维修计划中规定的工作任务。 负责客房内的PMM工作。 员工团队: 根据部门标准及流程,参加所有的在岗培训 参加各种类型的技术和技能培训 确保遵守酒店的规定。 确保所有的下属员工按时上班并遵守工作时间表。 确保检查个人仪容仪表和卫生标准。上午进行抽查。 确保随时签发的所有工程标准及流程得以遵守。 宾客体验: 完成酒店各个部门要求的与室内装修有关的所有工作单上的任务,以满足客人的需求 必要时或在主管的指导下,与酒店客人及外部承包商沟通合作。 必要时与其他部门沟通合作,为宴会、促销及节日提供额外或专门的服务。 企业责任: 体现对IHG个人防护装备(PPE)政策和程序的了解,确保根据PPE原则,安全的执行所有的程序并确保你的下属同样执行。 了解关注职责并遵守各种IHG政策及程序相关的工作场所的卫生与安全 熟悉物业安全,急救和消防应急程序,安全而合理的操作设备 主动改正危险情况并将潜在的危险通知主管 根据酒店的要求,记录安全事件及事故 确保工作间和相关区域的整洁状况 遵守酒店的健康、安全与卫生政策。 履行上级分派的其他职责。
  • 台州 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    急招!!!有经验有证优先,具备水电、木工、泥瓦,、油漆、墙纸维护、大理石修复等其中一项或多项技能者优先,有相关证件(电工证、锅炉证等)可享受补贴,包吃包住,上六休一,有五险,12小时班制 ,底薪+夜班补贴+证件补贴,综合薪资5000-6000 【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常维修、保养及定期检查工作,确保设备正常运行; 2、及时响应并处理客房、公共区域及其他部门的维修请求,保障酒店运营顺畅; 3、协助完成酒店水电、空调、管道等系统的维护与故障排查; 4、按照安全规范操作工具和设备,确保维修作业符合安全标准; 5、参与酒店设施设备的节能降耗工作,提出合理化建议; 6、配合完成上级安排的其他临时性维修任务。 【岗位要求】 1、年龄18-60岁,身体健康,能适应一定强度的体力劳动; 2、具备基础的维修技能,熟悉水电、木工、泥瓦,、油漆、墙纸维护、大理石修复等其中一项或多项技能者优先; 3、工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神; 4、能适应轮班工作制,包括夜班及节假日值班; 5、无经验者可接受培训,有酒店工程维修经验者优先考虑。
  • 珠海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 工作环境优美
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 主装饰维修板块。 2. Responsible for the weekly, monthly and annually working and maintaining plan to ensure that all staffs have been fully understood.编写周、月和年度维修计划,确保全体员工完全理解。 3. Receive & dispatch maintenance order &   follow up with checking the finished working. Keep records of daily work completed. Make sure the check lists, log books are recorded correctly.负责接收和发放维修单,经常检查完成的维修工作,日常工作必须做好记录并确保日记及报表填写准确。 4. Works closely with the purchasing to ensure the materials ordered are delivered timely与采购部密切联系,确保部门需要的材料可及时购回。 5. Properly arrange daily operation for on-duty engineering team (included duty roster arrangement).根据管理要求,安排技工操作(包括排班)。 6. To ensure that all engineering team are following relevant rules and regulations of the hotel.确保所有员工都遵守相关的酒店条例。 7. To provide a courteous & professional service at all times.任何时候都必须提供专业、热情周到的服务。 8. To ensure operational maintenance & energy consumption under his management are strictly controlled.确保其管理下有关设备的操作、维修和能耗受到严格的控制。 9. Maintain a cleaning area for all the equipment to ensure all of them are working well在其负责的范围内保持工作区域及设施的整洁有序。 10. Respond & attend to fire alarm emergency situation when occasion arises.当有有紧急情况时处理火警与其它紧急事件。 11. Be responsible for all the concerns happened during on –duty stage,Coordinate with others from other departments to complete relevant assignment if necessary .负责解决当班时所遇到的任何事情,如有必要协助其它部门同事完成相关任务。 12. Should be positively involved in daily work focus on guest problem solving.积极参与日常工作,关注解决客人的问题。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 年底丰厚奖金
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责酒店设施设备的日常维护、保养和运行监控,确保设备正常运行,为酒店的正常运营提供有力保障。 在值班期间,及时响应并处理酒店各部门的报修请求,迅速到达现场进行故障排查和维修,确保问题能够得到及时解决,减少对宾客和酒店运营的影响。 按照设备维护计划,定期对酒店的水电系统、空调系统、电梯系统、消防系统等各类设施设备进行巡检和保养,记录设备运行数据和维护情况,及时发现潜在故障隐患并采取措施进行处理,延长设备使用寿命。 协助酒店制定和完善设施设备管理规章制度和操作流程,规范设备维护和操作行为,提高设备管理水平和运行安全性。 完成上级领导交待的其他工作任务,积极配合其他部门的工作,为酒店的整体运营提供支持。 岗位要求: 身体健康,无不良嗜好,能够适应倒班工作模式,具备良好的身体素质和心理素质。 具备5年以上的酒店设施设备维护或相关工作经验,熟悉酒店各类设施设备的结构、原理和运行维护要求,能够熟练操作和维护水电系统、空调系统、电梯系统、消防系统等常见设备。 具有扎实的专业知识和技能,持有相关专业技能证书(如电工证、制冷证、电梯证等),能够独立完成设备的故障诊断和维修工作,具备一定的应急处理能力,能够在紧急情况下迅速采取有效措施,确保设备安全和人员安全。 具备良好的团队协作精神和沟通能力,能够与酒店各部门的人员进行有效沟通和协作,及时解决设备运行过程中出现的问题。 具备较强的责任心和敬业精神,工作认真负责,注重细节,能够严格遵守酒店的各项规章制度和操作流程,确保设备维护工作的质量和安全。
  • 电工

    5.5千-6千
    北京 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 五险
    • 补充险
    • 帅哥多
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.主要负责酒店LED显示屏设备的维修。 2. 完成领导交办的工作。 岗位要求 1.高中以上文化程度;长期维修LED屏幕设备相关经验者优先。 2.具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。 3.从事维修工作2年以上,有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。在工作中能吃苦耐劳,不怕脏,不怕累。 4.身体健康,精力充沛。
  • 北京 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 五险
    • 补充险
    • 帅哥多
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责水暖空调的工作,生活热水的供应。 2.严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3.负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4.保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。 5.每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。 6.中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7.每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。 8.有远大空调工作经验者优先。 岗位要求 1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2.熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3.掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。 4.有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 5.身体健康,精力充沛。 6.精通溴化锂空调运行及维护,此为硬性条件。 7.有远大空调工作经验者优先。
  • 上海-黄浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 意外险
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.18岁~55岁,身高165以上,条件优秀者可适当放宽年龄,无违法犯罪记录,无大面积纹身。学历不限,有酒店工程维修经验,有高、低电工证优先。 2.服从管理,有责任心,愿意学习新的事物,掌握技巧。 3.能应对突发事件,有能力解决工程问题。
  • 值班工程师

    5.5千-7千
    苏州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按计划对酒店电力系统、空调、电梯、给排水、消防系统等关键设备进行巡检,记录运行状态。 2、执行设备保养计划(如锅炉清洗、空调滤网更换),延长设备寿命,减少故障率。 3、更新维护记录、设备档案,确保符合行业标准(如消防、安全法规)。 4、处理突发故障(如停电、管道漏水、电梯困人),优先解决影响客人的问题。 5、联系外部供应商或专业团队(如电梯维保)进行复杂维修,监督维修质量。 6、熟悉自然灾害(台风、火灾)或设备故障的应对流程,确保人员安全。 7、监控水电燃气消耗,优化设备运行模式(如调整空调温度设定),降低运营成本。 8、合理管控维修库存,避免浪费,提出性价比高的采购建议。 9、做好酒店各部门工程相关协作工作,为各类接待、活动提供支持。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、熟练强弱电及酒店各系统的调试维修,掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
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