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  • 客服

  • 销售主任

    5千-6千
    北京-大兴区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度经营目标,制定个人销售计划,完成客房、会议及餐饮的销售指标; 2、负责常熟及周边区域市场开发,主动拓展商务公司、政府机关、旅行社等客户资源; 3、做好客户拜访与关系维护,定期回访老客户,挖掘潜在需求,提升客户忠诚度; 4、负责客户询价、报价、合同谈判及签订工作,跟进会议、宴席等活动的落地执行; 5、收集市场竞对信息及行业动态,及时向部门负责人反馈,协助调整销售策略; 6、协调酒店前厅、客房、餐饮等部门,确保客户服务体验,处理客户投诉及突发问题; 7、按时提交销售拜访记录、业绩报表,参加部门例会及业务培训,完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,年龄25至35周岁,男女不限; 2、具有2年以上酒店销售或相关行业销售工作经验,有本地客户资源者优先; 3、熟悉酒店产品知识及销售流程,具备较强的客户开发与谈判能力; 4、形象气质佳,沟通表达流畅,具有较强的服务意识和抗压能力; 5、工作积极主动,责任心强,能够适应弹性工作时间,熟练使用办公软件。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责】 1、建立有效精确的文件归档系统,纸质以及电子版都应时刻保存。 2、与有关运营部门紧密联系合作,保证满足客人需求和期望。 3、根据要求跟进销售部经理/主任要求或指派的销售机会或任务。 4、负责撰写月度部门工作总结及市场分析报告,并做好部门留档工作。 5、负责部门所签订的商务散客、旅行社、长包房合同复印并进行分类留存。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同星级酒店工作1年以上经历。 2、能用英语进行交谈,熟练使用电脑及上网操作。 3、有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。
  • 销售主任

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    希望你扛得住业绩压力,经得起磨炼,不畏惧旺季高强度工作!!! 对外开拓客户,拿下会议、宴会、团客订单; 对内善于沟通,做好后勤各部门协调,把客户需求有效传递,平衡客户期待与酒店实际条件,保障每一场活动顺畅落地。 1、负责客户开发、商务洽谈、客情维护,完成销售指标 2、对接宴会会议全流程,联动餐饮、工程、后勤,化解现场问题 3、整理客户资料,跟进回款,输出销售报表 期望你: 有酒店销售或前台相关经验,抗压耐挫,善于对内对外沟通,懂协调,有目标感。 待遇:底薪 + 提成 + 绩效,福利齐全,发展空间可观。
  • 苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、开发新公司和新市场。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 销售助理/主任

    3.5千-4.5千
    佛山 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、外出拜访并跟进客户需求。 2、确保对客服务的及时性,使得整个活动中宾客满意。 3、与预定,销售部门及餐饮部门保持密切的沟通。 4、与相应的事件管理人员合作,在适当的时候提供部门/客户的具体服务。 5、其他上级安排的销售工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 4、有意向从事酒店销售工作。
  • 沈阳 | 1年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1. 协助寻找以及识别潜在展览及会议项目的主办方, 2. 定期将其加入并更新联系明细,以建立并保持一个有针对性的、可信且可靠的数据库; 3. 工作积极主动; 4. 协助定期对相关业务进行市场调研以及数据收集或协助维系客户关系; 5. 协助完成各项合同及文件类工作; 6. 严格遵守公司各项规章制度; 7. 履行上级及行政管理层分配的其他相关任务; 8. 有星级酒店实习或工作经验优先考虑 ; 9. 欢迎优秀应届毕业生投递简历。
  • 销售主任

    4.5千-5千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年度运动会
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。 2. 积极参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做贡献。 3. 紧密跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意。 4. 参与主要团队和会议的活动并促进酒店销售(房间,宴会,服务以及其他设施)。 5. 在销售总监的直接批准下对主要市场的地区制定销售拜访计划,对一些特别地区的市场进行电话销售,向销售总监汇报潜在市场客户的需求范围。 6. 与客户服务团队紧密沟通并协同工作,通过定期的酒店招待、宴请及举办主题活动来全面地保持好客户关系。 7. 负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。 8. 与客户洽谈所有相关宴会、会议、户外活动等,并签定协议。与客户服务团队配合跟进具体在店活动。 岗位要求: 1. 具有良好的沟通技巧。 2. 拥有较强团队合作精神。 3. 较强的人际交往能力。 4. 有酒店销售经验。 5. 能在强压下胜任工作。
  • 酒店销售

    6千-9千
    长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、策划并执行线上线下销售活动,拓展OTA平台、旅行社及所有销售渠道 1. Design and execute online/offline sales campaigns to expand OTA platforms, travel agencies, and all distribution channels; 2、提升客户粘性与复购率; 2. Enhance customer retention and repurchase rates; 3、完成公司下达的销售指标; 3. Achieve assigned sales targets; 4、维护并拓展协议公司客户。 4. Maintain and expand corporate accounts. 任职要求: 1. 3年以上高端酒店销售经验,有长沙本地经验者优先; 1. Minimum 3 years of sales experience in luxury hotels; Changsha local experience preferred; 2. 有外省销售经验或跨区域资源者优先; 2. Sales experience in other provinces or cross-regional resources preferred; 3. 有国际连锁酒店品牌工作经验者优先; 3. International hotel brand experience preferred; 4. 具备OTA平台对接及旅行社资源者优先; 4. OTA platform and travel agency connections preferred; 5. 大专及以上学历,酒店管理或市场营销专业优先; 5. Associate degree or above; Hospitality or Marketing major preferred; 6. 抗压能力强,具备良好的沟通及谈判能力。 6. Strong ability to work under pressure; excellent communication and negotiation skills.
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 温馨有爱
    • 培训发展
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐饮产品的销售推广与客户开发工作 2、维护现有客户关系,定期进行客户拜访与需求跟进 3、协助制定并执行餐饮销售计划及促销方案 4、收集市场信息,分析竞争对手动态并提出销售建议 5、处理客户预订、合同签订及后续服务工作 6、完成部门分配的销售任务指标 【岗位要求】 1、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2、具备团队协作精神,能与各部门有效配合 3、熟悉办公软件操作,具备基础数据分析能力 4、对酒店餐饮行业有浓厚兴趣,愿意长期发展
  • 销售

    6千-1.2万
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责酒店活动接洽预订,熟悉酒店接待流程; 2. 制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标; 3. 开拓新市场,发展新客户; 4. 建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度; 5. 参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求: 1. 只要有2年销售相关的工作经验,95后00后优先; 2. 有韧性、有较强的抗压能力; 3. 善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。 4.了解短视频拍摄以及剪辑工作优先,熟用抖音,小红书,视频号等平台。
  • 重庆-渝中区 | 5年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 工作餐
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年终奖金
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 负责现有及以往客户资料和档案的保存工作。 2. 安排销售拜访并在酒店接待重要客户。 3. 记录酒店每月的销售活动和周边酒店的销售动态。 4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告及月销售拜访计划。 5. 定期汇报会议及客房使用量的总结报告。 6. 定期提交同级别酒店市场销售情况报告。 岗位要求 1.本科及以上学历,3年以上五星级酒店同岗位工作经验且熟知酒店领域的销售动态。 2.在重庆有一定的客户群。 3.有较强的团队合作意识和较强的团队领导能力。 4.具有一定的外语水平,能够用英文进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有较好的公关及社交能力。
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 温馨有爱
    • 培训发展
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宴会及会议活动的销售与统筹工作,与客户对接需求,制定个性化宴会方案。 2、协调酒店内部各部门(餐饮、客房、工程、安保等),确保宴会及活动执行顺畅。 3、跟进客户签约、定金收取、合同管理等销售流程,维护客户关系。 4、监督活动现场布置、设备调试及服务流程,处理突发问题,保障客户体验。 5、收集市场信息,分析竞争对手动态,协助销售经理制定销售策略。 6、完成客户回访与满意度调查,推动二次销售及客户转介绍。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,酒店管理、市场营销相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力和服务意识,能应对多任务并行的工作节奏。 3、熟练使用办公软件(Word/Excel/PPT),有基础的数据分析能力。 4、性格开朗,抗压能力强,具备团队合作精神及主动解决问题的意识。 5、对酒店行业有热情,愿意从基层学习销售与统筹技能,无经验者可培养。
  • 销售主任

    5千-5.5千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 绩效奖金
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。 2.积极参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做贡献。 3.紧密跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意。 4.参与主要团队和会议的活动并促进酒店销售(房间,宴会,服务以及其他设施) 5.在销售总监的直接批准下对主要市场的地区制定销售拜访计划,对一些特别地区的市场进行电话销售,向销售总监汇报潜在市场客户的需求范围。 6.与客户服务团队紧密沟通并协同工作,通过定期的酒店招待、宴请及举办主题活动来全面地保持好客户关系。 7.负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。 8.与客户洽谈所有相关宴会、会议、户外活动等,并签定协议。与客户服务团队配合跟进具体在店活动。 岗位要求: 1.具有良好的沟通技巧。 2.拥有较强团队合作精神。 3.较强的人际交往能力。 4.有酒店销售经验。 5.能在强压下胜任工作。
  • 上海-宝山区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、 接受宴会、会议场地的预订。 2、 销售人员外出时,随时准备接待来访的客人,并可根据销售总监的授权向客人报价,但要及时反馈给相关客户经理进行具体落实。 3、 协助销售经理草拟宴会建议书。 4、 拟定合同,并负责执行合同的签署和收发流程。 5、 准备宴会通知单,并分发到相关部门。 6、 宴会当天现场待命,以处理紧急变更事宜。 7、 与相关部门紧密协调,处理宴会细节或临时变更事宜。 8、 收集客户反馈,汇总报告,并提交致宴会销售经理。 9、 任何特殊事件需向宴会销售经理汇报并征得认可 10、 客户的任何特殊要求需向宴会销售经理汇报。 11、 出席每日宴会销售部会议,需要时参加协调会议。 12、 每月更新客户名单。 13、 执行宴会销售经理分派的其它任务。 14、 具体负责宴会客户档案管理工作。 15、 做好办公室的日常工作。 (1) 归纳每日、每周及每月销售人员确认生意情况并上缴报告,在每日销售例会时作出汇报(团队及宴会会议预订、团队丢失统计、宴会会议接待统计等); (2) 推广活动总结报告; (3) 部门月度总结图表及统计数据的跟进; 岗位要求 1、 自然条件:性别不限,20-42岁,女性身高160CM以上,男性身高172CM以上,五官端正。 2、 文化程度:大专以上学历。 3、 工作经验:可接受应届毕业生,1年以上高星级酒店相应岗位工作经验优先。 4、 语言能力:普通话流利、英语会话熟练。 5、 业务素质:熟悉部门运作及团队接待流程,熟悉文档管理,具有良好的组织协调能力和沟通技巧。
  • 三亚 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据部门总监制定的销售计划,具体执行争取网络客户的销售工作。 2.熟悉各大网络平台动作规则及客户维护,定期向销售总监提出销售调研报告。 3.研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,新媒体的开发及酒店产品的推广,协助销售总监做好促销计划。 4.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好客户档案资料管理工作 5.定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 销售协调员

    4.5千-5.5千
    拉萨 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要职责: 1.负责各个销售渠道的辅助支持工作,完成酒店营业目标。 任职要求: 1.相关专业大学专科及以上学历; 2.酒店相关专业,或1年以上五星级酒店相关职位经验。 3.有强烈的事业心、责任感,良好的沟通协调能力。 4.有一定英文基础,日常办公无障碍。
  • 商务专员

    4.5千-5千
    泉州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    任职要求: 1. 学历:大专及以上学历,专业不限; 2. 年龄:25岁以上,男女不限; 3. 经验:具备良好的沟通协调能力,有招商、地推或活动执行经验者优先(接受能力强的新手亦可)。 工作内容: 1. 市集外摆招商:负责市集、外摆摊位的招商引进及商户关系维护。 2. 赛事保障:负责相关赛事活动的食宿安排与后勤对接; 3. 综合管理:落实招商进度,处理日常运营中的各项对接工作。 工作时间: 朝九晚五,弹性工作制 福利待遇: 入职缴纳五险,免费提供住宿与员工餐
  • 销售专员

    8千-1万
    湖州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、餐饮、会议及配套服务的市场推广与销售,完成个人及团队销售指标; 2、主动开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户复购率及转介绍率; 3、根据公司销售策略,制定个人销售计划,定期拜访潜在客户及合作渠道; 4、参与酒店市场活动策划与执行,包括线上推广、线下展会、客户答谢会等; 5、收集分析市场信息及竞品动态,及时反馈客户需求,协助优化产品与服务; 6、负责客户合同签订、账款回收及售后跟进,确保销售流程闭环。 【岗位要求】 1、全日制大专及以上学历,市场营销、旅游管理、酒店管理等相关专业优先; 2、一年以上销售工作经验,有酒店、文旅、高端服务业销售经验者优先; 3、具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识; 4、抗压能力强,目标导向,能适应偶尔的长期出差或客户拜访;(上海、杭州、苏州)三地各需1名驻点人员
  • 烟台 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、中专及以上学历,1年以上的同岗位工作经验优先。 2、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识。
  • 三亚 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 高大上的福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责散客销售订单的接收、处理、跟踪及协调工作,确保销售流程高效顺畅。 2. 与销售团队、物流部门及其他相关部门沟通协作,及时响应并解决客户需求。 3. 维护客户信息数据库,定期更新销售数据和客户反馈,保证信息准确完整。 4. 编制销售分析报告,提供数据支持以优化销售策略和提升业绩。 5. 处理客户咨询、投诉及售后服务,持续提升客户满意度和忠诚度。 任职资格: 1. 大专及以上学历,专业不限。 2. 具有1年以上销售、客户服务或相关领域工作经验。 3. 熟练操作办公软件(如Word、Excel、PowerPoint),具备基本数据分析能力。 4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力。 5. 工作认真细致,责任心强,具备积极主动的服务意识。
  • 销售专员

    5千-5.5千
    上海-浦东新区 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    【岗位职责】 1、对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2、 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。 3、 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。 4、 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 5、 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 6、 联系新闻媒体,宣传酒店形象。 7、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 8、预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。 【岗位要求】 1、在5星级以上酒店工作1-2年及以上、熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。 2、外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3、善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4、熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5、熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6、形象气质佳。
  • 销售主任

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 大专
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 高大上的福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责与线下旅行社(含组团社、地接社、票务代理等)建立并维护长期合作关系,拓展酒店团体预订及协议客户资源; 2. 主动拜访重点旅行社客户,了解其线路规划、客源结构及合作需求,定制差异化销售方案与价格政策; 3. 协同前厅、客房、餐饮等部门,保障旅行社团队接待服务质量,及时响应并协调解决订单执行中的突发问题; 4. 定期分析旅行社渠道销售数据(如间夜数、平均房价、入住率、返订率等),优化合作策略与激励政策; 5. 组织旅行社专属推介会、店推日、产品体验活动,强化酒店品牌认知与产品卖点传递。 任职资格: 1. 大专及以上学历,旅游管理、酒店管理、市场营销或相关专业优先; 2. 具备2年以上酒店或高星级酒店销售经验,有旅行社渠道开发与管理实操经验者优先; 3. 熟悉旅行社运营模式、结算流程及团队业务操作规范,能独立完成协议洽谈、合同签署与对账跟进; 4. 具备较强的客户关系管理能力、跨部门协同意识及服务导向思维,抗压能力强; 5. 普通话标准,具备良好的书面表达与商务沟通能力,熟练使用Office办公软件及酒店PMS系统基础功能。
  • 上海-闵行区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】主攻MICE 1、协助销售团队完成日常行政支持工作,包括客户资料的整理、归档及更新,确保销售数据的准确性与及时性。 2、负责处理客户咨询、来电来访接待,协助销售经理跟进潜在客户及维护现有客户关系,提升客户满意度。 3、协助准备销售报价单、合同文本、会议纪要等文件,跟进签署流程并做好内部流转与存档管理。 4、配合销售团队完成会议、宴会、住宿等业务的现场协调,对接酒店各运营部门,确保服务交付符合客户预期。 5、跟踪销售订单执行进度,及时反馈并协调解决过程中出现的问题,保障销售目标顺利达成。 6、汇总销售数据及市场动态信息,协助编制销售报表与竞对分析,为销售策略调整提供基础依据。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先。 2、具有3年以上销售协调、客户服务或酒店行业相关工作经验,熟悉酒店业务流程者优先。 3、年龄26至32岁,具备良好的职业形象与亲和力,能适应快节奏工作环境。 4、熟练使用Office办公软件,具备较强的数据整理与文档处理能力。 5、具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神,工作细致、责任心强。 6、具备良好的抗压能力及问题解决能力,能妥善处理多任务并行的工作安排。
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