【岗位职责】 1、负责酒店弱电系统（包括网络、电话、监控、门禁、音视频等）的日常维护、检修及故障处理 2、定期对弱电设备进行巡检测试，做好维护记录，确保系统稳定运行 3、参与弱电系统的新建、改造及升级项目，配合完成设备安装调试 4、及时响应各部门的弱电技术支持需求，提供专业解决方案 5、管理弱电设备台账，做好备品备件及工具的管理工作 6、遵守安全操作规程，确保工作符合行业标准及酒店规范 【岗位要求】 1、熟悉常见弱电系统的基本原理和操作维护流程 2、具备基础的网络知识，能处理网络布线、交换机配置等常见问题 3、动手能力强，能熟练使用万用表、测线仪等常用工具 4、工作细致认真，具备良好的服务意识和团队协作能力 5、能适应24小时轮班工作制，具备突发情况应急处理能力 6、有相关工作经验或持弱电/电工操作证者优先，无经验可培训

According to hotel regulations, prepare monthly report, all items of consumption, employee weekly duty book, sick leave and vacation, letters, need to buy, the hotel's inventory, analysis of complaints, a variety of form, arrange repair work with specified and staff meetings on a regular basis. 根据酒店规定准备月报表、所有用品的消耗，雇员每周值勤簿，病假与休假、信件、购买需要，酒店的财产清册，分析投诉，多种登记表，安排修理与指定工作并定期召开员工会议

要求:酒店经验3年以上 岗位职责: 一:熟悉电气安全规范，持有电工证《必需》 二、具备水电安装与维修相关技能，能够独立完成日常维修任务。 三、负责酒店内水电系统日常维护及故障排查，确保设施设备正常运营。 四:协助酒店装修与改造，确保施工安全。 五:具有良好的服务意识，能够处理突发事件，确保宾客安全与舒适。

岗位职责: 1.领导、计划和组织。 2.紧急事故与故障的处理。 3.做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作。 4.履行酒店和部门的政策，规章制度和指导方针。 5.有效的管理与控制浪费，修旧利费成为环保之友。 6.积极引导下属工作并树立典范，具备超前的和无畏的领导能力。 7.组织并带领员工进行日常的各项维修工作，确保所完成工作的质量符合酒店的要求。 8.对工作中出现的异常情况及时向上级领导汇报。 9.协助值班工程师做好员工的管理、各项维修工作及计划，推动员工达到共同目标，加强团队精神。 10.酒店各系统设备的维修保养与工作程序的安排和督导。 11.确保酒店各系统设备的维修保养达到一流的水平和标准。 12.做预防性的维修保养，能源保护和成本控制程序。 13.确保酒店各系统设备在维修中有适当的记录。 14.正确的控制、管理所有设备、工具和物料。 15.积极加强与上级领导、下级员工及各有关当局的沟通协调工作。 岗位要求: 1.有1-2年以上酒店工程管理经验，具备国际品牌连锁酒店经验者优先； 2.大专以上学历（电气或机械专业），或取得与之等同的相关证书者； 3.具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识； 4.能与上级领导及同事进行有效沟通； 5.强烈的团队合作意识，诚实、能吃苦，无不良嗜好； 6.身体健康，无妨碍本职工作的病症及生理缺陷； 7.流利的普通话。

【岗位职责】 1. 负责度假村内暖通空调系统（含中央空调、通风、供暖、制冷设备）的日常运行、维护及保养，确保系统稳定、高效运行。 2. 制定并实施暖通设备的巡检、检修计划，及时处理设备故障及突发问题，降低停机率，保障宾客及员工舒适度。 3. 监督外包维保单位的工作质量，审核维修方案及验收成果；管理备件库存，控制维修成本。 4. 配合节能改造项目，分析能耗数据，提出优化建议并推动落实，助力酒店节能减排目标达成。 5. 负责暖通班组人员的工作安排、技能培训及安全督导，确保操作规程及安全规范的执行。 6. 参与新建或改造工程的暖通系统设计审核、施工监督及竣工验收，确保符合国家及行业标准。 7. 建立并维护暖通设备技术档案、维修记录及运行报告，定期向上级汇报系统运行状况。 【岗位要求】 1. 学历、经验不限，暖通、制冷、机电等相关专业优先，具备3年以上暖通系统运维经验（酒店或大型商业体经验尤佳）。 2. 熟悉中央空调、新风、锅炉、冷却塔等主要设备的工作原理及常见故障排除方法。 3. 持有电工证、制冷与空调作业操作证等相关证书者优先考虑。 4. 具备较强的故障分析、应急处理能力，能独立完成设备日常维护及简单维修。 5. 工作责任心强，具有良好的团队管理意识及沟通协调能力，能适应排班制工作。

【岗位职责】 1. 负责酒店内强电系统（如高低压配电、照明、动力设备）的日常运行、维护及故障处理，确保供电安全稳定。 2. 负责弱电系统（包括消防报警、监控安防、门禁、网络通信、楼宇自控等）的安装调试、检修及保养，保障系统正常运行。 3. 定期巡检电气设备，做好运行记录，及时发现并排除隐患，预防事故发生。 4. 对酒店各部门的用电需求提供技术支持，参与节能改造项目，降低能耗。 5. 配合完成客房及公共区域的电气维修、安装改造等工作，提升宾客入住体验。 6. 保管好各类工具、仪表及备件，建立维护档案，落实安全操作规范。 【岗位要求】 1. 学历不限，电气工程、自动化或相关专业优先，持有强电或弱电相关操作证（如电工证、特种作业操作证）更佳。 2. 熟悉强电或弱电系统原理及常见设备，能独立完成基础故障排查与维修。 3. 身体健康，能适应轮班及应急抢修工作，具备较强的动手能力和安全意识。 4. 工作认真负责，服从安排，具有良好的团队协作意识及服务精神。

【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、具备电工证 3、身体健康

【工作内容】 - 负责酒店工程与安保系统的日常运营管理，确保设施设备正常运行及安全防范措施落实到位； - 制定并执行工程维护计划和安保应急预案，提升酒店整体安全水平； - 协调与监督各部门的工程与安保工作，确保服务质量和运营效率； - 定期检查消防、电力、监控等系统，及时发现并处理安全隐患。 【任职要求】 - 大专及以上学历，工程、安防或相关专业优先； - 5年及以上工程或安保管理经验，有星级酒店工作经验者优先； - 持有电工证，熟悉电气设备操作与维护；同时持有其他相关资格证书（如消防设施操作员证等）者优先考虑； - 熟悉酒店工程设备及安保流程，具备良好的组织协调能力和应急处理能力。 工作地点在义乌！

【岗位职责】 1、按计划对酒店电力系统、空调、电梯、给排水、消防系统等关键设备进行巡检，记录运行状态。 2、执行设备保养计划（如锅炉清洗、空调滤网更换），延长设备寿命，减少故障率。 3、更新维护记录、设备档案，确保符合行业标准（如消防、安全法规）。 4、处理突发故障（如停电、管道漏水、电梯困人），优先解决影响客人的问题。 5、联系外部供应商或专业团队（如电梯维保）进行复杂维修，监督维修质量。 6、熟悉自然灾害（台风、火灾）或设备故障的应对流程，确保人员安全。 7、监控水电燃气消耗，优化设备运行模式（如调整空调温度设定），降低运营成本。 8、合理管控维修库存，避免浪费，提出性价比高的采购建议。 9、做好酒店各部门工程相关协作工作，为各类接待、活动提供支持。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、熟练强弱电及酒店各系统的调试维修，掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

工作内容： 1、持有电工证，具备设备维护、维修经验优先； 2、负责内部所有电气设备的维护检修工作，能够进行设备检查及维修，发现问题及时处理； 3、要有强烈的工作责任心，能吃苦耐劳，具有沟通协调能力、分析和解决问题的能力。

岗位职责: 1.负责酒店各类设施设备的日常维修、保养及故障排除，包括但不限于水电系统、空调系统、管道系统、门窗锁具等。 2.定期检查酒店公共区域及客房的设施设备运行状况，确保其正常运转。 3.协助完成酒店小型工程改造及设备安装工作。 4.及时响应各部门的维修需求，确保维修工作高效完成。 5.做好维修记录，定期提交维修报告，并提出改进建议。 6.遵守安全操作规程，确保维修过程中的安全与环保。 岗位要求: 1.具备基本的维修技能，熟悉水电、木工、油漆等基础维修工作。 2.能独立完成常见设施设备的维修与保养； 3.工作认真负责，具备较强的服务意识和团队协作能力。 4.能适应倒班工作制，具备较强的应急处理能力。 5.持有相关职业资格证书（如电工证、焊工证等）者优先。 6.无不良工作记录，身体健康，能胜任体力劳动。

岗位职责 1.协助主管做好对高压和低压配电间的管理工作。 2.负责高配间值班电工的各项工作，负责配电间值班运行管理工作，确保酒店电力系统的正常运行。 3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能，有较强的技术职能。 4.执行变配电设备维修保养计划，每月月底制定备品备件用料计划。 5.落实安全操作规程的执行，确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。 6.做好配电间安全防火工作，保管好变压电路检修工具，检查配电房高压线路的绝缘情况。 7.做好电力调度工作，准确无误开具工作单，双路供电切换时做好监督工作。 岗位要求 1.初中以上学历，1年以上同岗位工作经验。 2.普通话流利。 3.具有高配电工上岗操作证书。 4.并具有丰富的酒店高配房的管理经验，能独立承担高配的管理、指导工作。

岗位职责： 1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4.故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 岗位要求： 1.高中以上文化程度。 2.2年以上同岗位星级酒店工作经验。

【岗位职责】 1、落实岗位责任制和运行规程，确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。 2、实施管理范围内设备的维修保养计划，保证这些计划按预定的规范要求，按时按质完成。 3、对酒店改造工程，外包大修工程应积极组织人员密切配合，保证施工质量与进度。 4、制定本班组的备品、备件计划。 5、检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障，杜绝非公务人员进入机房，保证设备安全。 6、组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令，并监督、检查完成情况。 【岗位要求】 1、大专学历，从事设备管理工作5年以上，从事同等级别酒店优先考虑。 2、有强烈的事业心与责任感，对工作一丝不苟，任劳任怨。 3、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。 4、对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解，具有较强的综合分析、判断能力和应急能力，具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。 5、身体健康，精力充沛。

【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。 【岗位要求】 1、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 2、五官端正。 3、身体健康，精力充沛。

岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成宾客提出的小修工作。 4.完成维修领班安排的其它工作。 5.提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。 岗位要求 1.初中以上文化程度；一年以上同岗位工作经验。 2.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强，踏实肯干，吃苦耐劳。 3.五官端正。 4.身体健康，精力充沛。

工作职责： 1.严格遵守《员工守则》和各项规章制度，服从管理，听从指挥。 2.严格执行各项规章制度，认真操作，确保设备安全运行。 3.保证酒店日常供电、供水、供气、供热、供冷设备正常运转。 4.及时巡视准确的填报设备运行记录及交接班记录。 5.对所管辖的设备、设施进行巡检与维护。 6.节约能源，控制能源消耗。 7.跟进宴会、会议的保障工作，保证酒店宴会、会议设备的正常工作。 8.定期按要求试运行发电机、确保断电时发电送电。 9.执行管理层所分配的其他工作任务。 任职资格： 1.熟悉大型数据中心基础设施（供电、空调、消防、安防、监控、网络等）的运行原理，故障判断方法； 2.愿长期从事白班、夜班轮流制的监控岗位，有充足的学习时间； 3.工作责任心强，具备团队合作精神，具有较好的职业素质，有较强的学习能力； 4.工作积极上进，具有良好的服务意识； 5.良好的分析和解决问题的能力,能独立完成各种工作。

招聘强电工程技工、弱电工程技工、水暖工程技工和装饰工程技工 强电工程技工职位概述： 按照排班完成酒店强电系统日常巡检、设备操作、电路维修、照明检修、应急抢修及夜班值守，严格遵守安全操作规范，保障电力系统正常运行，服务酒店各部门用电需求。 弱电工程技工职位概述： 负责酒店监控、网络、门禁、客房智能、音视频、背景音乐、消防弱电等设备日常巡检、维修、简单调试，响应各部门报修，保障智能化设备正常使用。 水暖工程技工职位概述： 负责中央空调、新风、给排水、水泵、管道、锅炉附属设备的日常巡检、保养、漏水维修、冷暖设备检修，做好能耗及设备日常维护，接受轮班与应急抢修。 装饰工程技工职位概述： 负责酒店客房、公区墙面、地面、天花、门窗、玻璃、五金、洁具、软装等设施的修补、更换、养护及零星装修作业，保证维修效果美观、牢固，维护酒店整体环境品质。

岗位职责： 1、 负责酒店内各类机电设备（如空调、供水、供电、电梯、厨房设备等）的日常巡检、维护保养及故障抢修，确保设备运行正常。 2、 制定并执行机修设备的年度、月度维修保养计划，监督维修工作的质量与进度。 3、 协助处理突发性设备故障，参与酒店节能改造及设备更新项目。 4、 负责机修备品备件的采购计划与库存管理，控制维修成本。 任职要求： 1、 学历不限，有机电维修相关从业经验者优先。 2、 持有电工证或制冷证等相关职业资格证书，熟悉酒店常用机电设备的工作原理与维修技术，能独立诊断并解决常见故障。 3、 具备一定的团队管理能力，能合理安排工作并协调团队成员。 4、工作认真负责，具备良好沟通协调能力及团队管理意识，能适应轮班及应急加班。

岗位职责： 1、负责酒店中央空调系统、冷热水机组、通风设备等日常运行、维护。 2、制定并执行空调设备的预防性保养计划，及时处理突发故障，降低设备停机对酒店运营的影响。 3、定期检查空调系统运行参数，分析能耗数据，提出节能优化建议并落实改进措施。 4、配合其他工程部门完成跨系统维修、改造及应急抢险工作，保障酒店整体设施正常。 5、管理空调备件库存，合理申报采购计划，控制维修成本。 任职要求： 1、学历不限，制冷、暖通、机电等相关专业优先。 2、持有空调制冷作业操作证或电工证，熟悉中央空调、冷水机组、冷却塔等设备原理及维修技术。 3、具备1年以上空调系统运行维护经验，有酒店或大型商业建筑工作经验者优先。 4、具备基本的故障诊断与动手维修能力，能独立处理常见空调系统问题。 5、工作认真负责，具备良好沟通协调能力及团队管理意识，能适应轮班及应急加班。

【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

• Report the regular work to Assistant Director of Engineering and Duty Engineer. 向工程副总监和值班工程师汇报工作。 • To develop and implement designed plan for equipment maintenance, take the lead in the processing of emergency maintenance train talent within department. • 制定并执行专业设备的维修保养计划，带头处理里常应急维修培训本专业人才。 • To provide supervision and guidance and on the job training to associates and to follow up on work progress to ensure that it is properly carried out and completed on time schedule with acceptable quality. Constantly review & inspect completed works (preventive and work request) for any deficiencies that need to be follow up for accuracy and completeness. 管理和指导在岗培训，检查工作程序以便保证工作按时和保质保量的完成。经常回顾和检查已经完成的工作（预防性维护和维修）及时发现不足，以便跟进落实和完成。 • Ensure wherever possible that talents are provided with a work place free of discrimination, harassment and victimization. 确保人才不会受到与工作场所相关的歧视，骚扰和侵害。 • Treat complaints of harassment and discrimination promptly and confidentially. 及时和保密地处理骚扰和歧视等问题。 • Treat customers and colleagues from all cultural groups with respect and sensitivity. 谨慎和尊重地对待不同文化群体的客户和同事。 • Identify and deal with issues which may cause cross cultural conflict or misunderstanding. 识别和谨慎处理那些可能会引起交叉文化引发的冲突或误解。 • Interacts in a positive way with other departments to ensure a perfect guest experience. 与其它部门进行有效地互相配合以确保客人更好的体验。 • Supports operations and assists in achieving team member and guest satisfaction goals. 支持运作和帮助团队成员实现客人满意度的目标。 • Ensure that all potential and real Hazards are reported immediately and rectified. 确保所有潜在的和实际的危险是被立即报告和纠正的。 • Be fully conversant with all departmental Fire, Emergency and Bomb procedures. 充分熟悉各个部门的消防及紧急预案程序。 • Ensure that all emergency procedures are rehearsed, implemented and enforced to provide for the security and safety of guests and talents. 为了客人们和人才们的安全和消防安全，必须确保所有的紧急程序都被预演、落实和实施。 • Ensure the safety of the persons and the property of all within the premises by fairly applying Hotel Regulations by strict adherence to existing laws, statutes etc. 在公平的酒店规则和严格遵守的法律法规下，确保在酒店内所有人的人身和财产安全。 • Ensure all talents within the department work in a manner which is safe and unlikely to give risk of harm or injury to selves or others 确保所有人才都在部门内以安全的方式操作，避免不安全的或者不适合的冒险的行为造成自己或者其他工作人员的损伤或不便。 • Use safe manual handling techniques and practice safe work habits following AccorHotels Health, Safety and Environment policies, maintain procedures to minimize our impact on the environment and prevent pollution. 遵循雅高酒店集团健康、安全和环境政策，来养成使用安全操作手册和实践安全工作的习惯。减少对环境的影响和防止污染。

岗位职责 负责督导工程部各系统设备的操作运行及管理，记录各设备的运行数据，检测酒店各区域温度、湿度等。 岗位要求: 有4或5级酒店同等职位，3年的工作经验 顾客服务 团队精神 适应性／灵活性 空调暖通制冷等设备的维修知识 解决问题/决策

【岗位职责】 1、全面负责保安部的日常管理工作，监督并指导领班团队执行酒店安全保卫制度； 2、制定并实施酒店安全巡逻计划，确保重点区域（大堂、停车场、消防通道等）的巡查频次与质量； 3、组织保安员进行酒店突发事件（如火灾、盗窃、客人纠纷等）的应急处理及演练； 4、监控消防系统、安防监控设备的运行状态，定期检查维护，确保设备完好有效； 5、协助处理客人投诉及安全相关事件，做好记录并向上级汇报； 6、负责保安员排班、考勤、培训及绩效考核，提升团队专业素养与服务水平； 7、做好停车场管理，维护酒店车辆进出秩序及停放安全。 【岗位要求】 1、初中及以上学历，1年以上酒店或物业安保领班工作经验； 2、熟悉酒店安全管理流程，掌握消防、安防设备的基本操作与应急流程； 3、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力； 4、责任心强，能承受工作压力，适应倒班制工作； 5、身体健康，无不良嗜好及犯罪记录，退伍军人优先。