岗位职责 1.了解酒店收益的组成，并以此去评估本地客户和集团的生意，便于为未来价格设置和磋商提供数据； 2.留意竞争对手所有收入部门的定价，了解本地市场的动态和需要的产生，并推荐适当有关酒店定价和市场组合策略的行动给收入室工作团队； 3.通过对历史数据和当前预订的分析，监控并确定市场需求并作出重大生意决策； 4.管理所有预订渠道。 岗位要求 1.1年以上同岗位工作经验； 2.英语口语及书面表达能力优秀； 3.具有同行酒店销售信息收集及分析能力。

1.具有酒店、餐饮、文旅行业市场推广经验; 2.对新媒体及基于其上的运营方式有一定了解和认知，能深刻把握新媒体传播规律、媒体融合发展趋势。能熟练制作和提供优质传播性内容，如视频、图文等。 3.有微信、微博、知乎、抖音、小红书等新媒体运营管理工作经验，且拥有成功的新媒体运营案例优先; 4.所搭建的新媒体矩阵有大规模获客或转化的成果(文创酒旅行业、新时尚消费行业背景)优先; 5.网感好，乐于关注互联网上相关的信息， 点子多，脑洞大，对社会热点极度敏感。对新鲜事物有较高的敏锐度: 6.有一定的审美素养，对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先: 7.有直播运营经验优先，思路清晰，口齿伶俐，有较强的控场能力。

‍ 在市场传媒经理的领导下，负责各种广告、工艺美术品的设计和制作 ；   负责酒店内各种标语、路牌、横幅的设计和制作 ； 负责各项活动指示牌、餐券、桌签等日常打印 ； 向市场传媒经理提交有关氛围营造、场地布置等合理化建议 ； 妥善保管、节约使用各种美工工具、颜料，合理设计，做到物尽其用、保持工作场地整齐清洁 ； 完成市场传媒经理交办的其他工作 。    任职标准 文化程度：大专以上学历 ； 工作经历： 1 年以上星级酒店工作经验 ； 英语水平：具备英语听 / 说 / 读 / 写能力 ； 基本素质： 事业心强，思维敏捷，良好的纪律性和高尚的职业道德 ； 乐于社交，能承受工作压力 ； 良好的亲和力，有较强的公共关系处理能力和人际交往能力 ； 具有独立工作能力和高度的责任心，热情，坚持不懈，富有创造性，自信 ； 有良好的职业道德和敬业精神，遵章守纪，工作认真细致，责任心强，有保密意识，工作效率高 ； 熟悉工艺美术的专业知识，具有绘画技能；美术字写得好。

岗位职责 1、严格遵守美工室各项规章制度。 2、认真完成各部门下达的美工任务。 3、负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。 4、负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。 岗位要求 1、大专以上学历，有两年同岗位工作经验。 2、了解装潢、工艺美术等方面的专门知识，掌握广告宣传及美术知识，具有较强的主体审美能力。 3、沟通协调能力强，具备良好的团队素质。 4、具有设计制作大型美工制品的能力。

【岗位职责】 1、负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作，为公司整体品牌传播和营销服务，高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，提高用户的关注度和粘性； 2、吸收掌握并实时更新公司的产品、技术、文化及其他有价值的知识，结合时下的热点，把其转化成针对不同用户实时调整和更新微信、小视频等推广内容，并利用不同的方式传播； 3、制定并实施清晰的用户互动策略，增加粉丝数量，粉丝活跃度和忠诚度； 4、跟踪新媒体平台推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝量。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，传媒、新闻、广告、互联网等相关专业，有2年以上新媒体相关的工作经验； 2、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力； 3、有洞察力，每日追踪实时热门话题并捕捉其亮点，有娱乐精神，脑洞大，创意多； 4、有一定的审美素养，对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先； 5、 良好团队合作精神，较强的执行力及责任心，独立思考能力 ，观察力和应变能力； 6、有新媒体运营经验者优先，具备项目运营能力者优先。

JOB SUMMARY Functions as the leader of the property’s sales department for properties with bookings over 300 peak rooms and significant local catering revenue. Manages the property's reactive and proactive sales efforts. Provides day to day leadership to sales associates to achieve property sales objectives with overall responsibility for achieving booking goals and property revenues. Implements the brand’s service strategy and applicable brand initiatives in all aspects of the sales process and focuses on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of the hotel’s’ sales objectives. Evaluates the property’s participation in the various sales channels (e.g., Area Sales, Group Sales within the Sales Office, electronic lead channels, etc.) and develops strong working relationships to proactively position and market the property. Manages the marketing budget to enable development of property specific campaigns, promotions and collateral to drive revenue and meet property objectives. Interfaces with regional marketing communications for regional and national promotions pull through. Develops and implements property–wide strategies that deliver products and services to meet or exceed the needs and expectations of the brand’s target customer profile and property associates and provides a return on investment to the owner and Marriott International. CANDIDATE PROFILE Education and Experience Required: · 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 4 years experience in the sales and marketing or related professional area. OR · 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the sales and marketing or related professional area. Preferred: · 4 year college degree. · Demonstrated skills in supervising a team. · Lodging sales experience. · Hotel industry work experience, demonstrating progressive career growth and a pattern of exceptional performance. · Can speak Mandarin fluently, Chinese nationality preferred CORE WORK ACTIVITIES · Managing Sales Activities · Building Successful Relationships · Leadership Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.

1、保持媒体平台正常运转。这一部分的工作内容，简单的来说就是保持所负责的宣传平台的每天的正常的运作，解决使用其在宣传过程中可能出现的各种问题，保证宣传内容符合相关的规定和要求，不造成对其他宣传者的侵权。并且积极的想办法去提高所负责的网络移动平台的功能和构成，提高使用这一平台的广大用户的用户好感度。 2、与用户的交流。用户对于某一产品在使用过程中的体验或者对于某一产品的评价以及在有疑问时能否得到客服的解答对于这一行业的产品而言非常的重要。所以在工作时，这一职业往往还需要肩负起收集与反馈使用所在公司产品或者服务的消费者意见这一责任，当然，这与专门的客服人员不一样，是一种更集中，更高层次的交流。 3、对于宣传活动的策划。这一行业，除了要保证宣传载体的正常运转，还要为平时出于提高流量或者推广产品等目标的各种活动、优惠出谋划策，提供自己的一些好的想法，提出一些对于活动的建议，并且初步安排活动过程中的各部门的职责和工作任务。在开展的过程中，也要协调上司，保证活动的顺利进行。

岗位职责 1.确定品牌的推广策略。 2.酒店广告，广告文案与软件的撰写与发布、媒体行业公关。 3.酒店的整体形象构思、设计。 4.制作海报、宣传册、样本等系例酒店宣传材料。 5.负责酒店推广直播。 岗位要求 1.1年以上同岗位工作经验（可接受应届毕业生）。 2.有直播相关经验有限录用。 工作时间：8.30-17.00，周休1.5天 包吃住 缴纳社保

任职要求： 1、有摄影、美术、设计方面的爱好（专业技术优先） 2、有公众号、小红书运营的相关背景及经验（公众号优先） 3、有视觉传达类作品展示（线上获线下作品均可） 4、有获得Adobe或更专业机构视觉传达类认证优先 5、有较好的沟通能力和人际交往能力 岗位职责： 1、配合电商部完成每周1期的公众号推文。 2、每周完成品牌传播矩阵的推广任务。 3、每月完成品牌传播数据统计并形成月报。

1.负责酒店全盘管理工作，确保各项工作顺利开展和推进以及整体经营指标的顺利完成； 2.深入酒店各部门，监督和检查各项工作推进及完成情况； 3.负责通过标准化、规范化的管理，提升酒店服务品质和质量，提高团队员工的能力与素质； 4.负责酒店对外公关宣传推广，开拓客源市场计划，确定营销目标，制定合理的价格策略； 5.督导各部门制订完成月度、季度、年度的工作计划、营销目标等。 要求： 1.有5年以上的五星级高端酒店管理的工作经验，并且要有筹备酒店开业的经验，全面负责过酒店筹备开业经验者优先； 2.熟悉酒店各部门服务及管理流程 3.有较强的沟通、计划、决策和判断能力，抗压能力强

The Four Seasons Hotel Hangzhou at West Lake is looking for E-Commerce Coordinator 电子商务协调员  who share a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We encourage and expect all of our employees to behave consistently in a manner which demonstrates: Commitment to supportive teamwork and open communication Responsibility for ongoing enhancement of their skills and performance Recognition of personal accountability for their own actions and the outcomes of those actions An understanding of the effect of their behavior on our guests, their fellow employees and the reputation of the Company Plan, organize, direct and control the work of employees in the Banquet while ensuring exceptional service and attention to guests 岗位职责 1.    根据电商营销及销售计划，协助电商经理并跟进计划实施，完成营销目标； 2.    日常监控和追踪酒店电商平台数据，包括不限于流量、成交额、核销等数据 3.    负责粉丝群的日常互动与维护、协助直播活动及微信商城产品上架 4.    根据部门需求，搜集市场动态及信息，并总结汇报 5.    部门合同、付款等行政工作   岗位要求 1. 对本工作保有真诚、好奇及热情。 2. 乐观积极，思维开放，主动好学，态度认真负责，较强自驱力。 3. 本科及以上学历。有电商、市场、公关等部门的经历优先考虑。