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  • 客服

  • 电工主任

    3.8千-4.4千
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 购买社保
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.协助主管做好对高压和低压配电间的管理工作。 2.负责高配间值班电工的各项工作,负责配电间值班运行管理工作,确保酒店电力系统的正常运行。 3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能,有较强的技术职能。 4.执行变配电设备维修保养计划,每月月底制定备品备件用料计划。 5.落实安全操作规程的执行,确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。 6.做好配电间安全防火工作,保管好变压电路检修工具,检查配电房高压线路的绝缘情况。 7.做好电力调度工作,准确无误开具工作单,双路供电切换时做好监督工作。 岗位要求 1.初中以上学历,1年以上同岗位工作经验。 2.普通话流利。 3.具有高配电工上岗操作证书。 4.并具有丰富的酒店高配房的管理经验,能独立承担高配的管理、指导工作。
  • 工程部主管

    6.8千-8.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 技能培训
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店工程部的日常设备运行和日常维修,参与重大工程及疑难问题的跟踪解决。 2、制定年度维保计划,并按年度维修保养计划,安排电气系统、空调系统、消防系统、厨房设备和洗衣设备等相关设备设施的预防性维修工作,以及酒店建筑方面、地面和外部设施的维修护保养。制定并执行酒店设施设备的年度、季度、月度维护计划,定期检查酒店设施设备的安全性能,确保符合相关法规和标准。 3、负责部门设备及系统的有效运行管理,制定合理的运行方案、应急处理方案,并全面统筹各专业之间的协调工作。 4、负责酒店节能降耗措施的制定与实施,,合理有效地控制成本和费用支出,制定可操作的节能措施并加以实施,降低运营成本。 5、认真做好设备巡视和员工工作质量检查工作,发现问题应及时解决和纠正。 6、根据部门培训需求定期对员工进行专业技能、安全意识的培训,参与评审员工年度绩效评估。 7、合理调配人员和安排班次,汇总更新考勤报表;对部门固定资产、备品、备件有效管理与定期盘点,做到账物相符 。 8、掌握科技发展动态,认真推广新技术,改造不合理的设备,完善设计和施工遗留的缺陷,对所属系统的重大改造工程参与设计,提出解决问题的可行方案,验收工程质量。 9、审核每月备品备件采购计划,修旧利废,节约人力、物力和维修成本。 10、审核汇总各专业周报、月度计划和工作总结。 11、服从分配,完成上级领导交办的其他工作 【岗位要求】 1、具备酒店工程管理相关经验,熟悉酒店设施设备的运行与维护。 2、掌握机电、暖通、给排水等专业知识,能独立解决技术问题。 3、具备较强的组织协调能力和团队协作经验。 4、熟悉国家相关安全规范及行业标准。 5、工作细致认真,责任心强,能承受较大的工作压力。 6、具备良好的沟通能力和应急处理能力。 7、具有良好的职业操守和责任心,工作细致严谨。 8、持有相关职业资格证书者优先考虑。
  • 酒店维修工

    4千-4.2千
    广州 | 3年以上 | 中技 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 职业规划
    • 年终奖励
    • 免费工作餐
    • 定期体检
    • 岗位技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康,精力充沛。
  • 工程技工

    3.8千-4.3千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 专业培训
    • 五天工作制
    • 交易会奖励金
    • 年度绩效工资
    • 年度体检
    • 提供宿舍
    • 自助工作餐
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】: 1.负责酒店设施设备日常巡检、维修保养,及时排查水、电等设备故障; 2.按操作规程完成设备检修,做好维修记录,如实填报设备运行及相关台账; 3.接到报修工单后及时到场处置,保障客房、租户、公区各类设施正常使用; 4.做好工具、备件的保管整理,合理领用耗材,节约物料成本; 5.严格遵守安全作业规范,落实安全生产要求,防范各类安全隐患; 6.阅读和填写交班日志,认真做好交接班工作; 7.上级领导交代的其他事项。 【任职要求】: 1.工作踏实肯干,服从工作安排,具备较强安全意识,能适应轮班制; 2.具备水、电等相关工程维修实操经验,持有低压电工证; 3.能看懂基础设备图纸,熟练使用常用维修工具及仪器; 4.责任心强,具备基础沟通能力,做事细致严谨; 5.有酒店或物业维修相关工作经验者优先考虑,应届毕业生亦可作培养考虑。
  • 弱电技工

    3.3千-4千
    广州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 法定三薪
    • 月休8天
    • 岗位晋升
    • 年终奖
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    1、听从主管的工作安排。2、严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。5、定期巡回检查所管范围设备设施的完好状况,发现问题及时维修;接到派工单迅速维修,遇到重大问题及时请示汇报;7、做好值班工作日记和设备运行记录。8、由于酒店工作性质的灵活性,员工须具备端正的工作态度。 岗位要求】 1.具有1年以上的弱电工作经验; 2.具备相关工程岗位证书优先(如电工证等); 3.能接受三班轮班制工作时间。
  • IT技工

    3千-4千
    肇庆 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 意外险
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1、服从综合保障部经理工作安排。 2、熟悉酒店硬件管理与维护、软件系统日常运维管理等技术操作。 3、负责网络、系统、软件等安全工作,确保酒店安全、有效运作,确保各项数据、文件等安全、保密。 4、积极响应及处置突发情况,积极配合经营部门做好日常对客服务工作。严格遵守执行安全管理制度,积极参加安全生产培训,做好安全防护,采取有效措施,遏制各类事故发生。
  • 工程技工

    3千-4千
    肇庆 | 2年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 意外险
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1、服从综合保障部经理工作安排。 2、能按照高压、低压用电管理制度和安全操作规范,做好日常维护工作。 3、熟悉各种机械设备的性能,掌握给排水系统、安装维修、五金水件、管道等设备的维修和排除故障的专业知识,熟悉各种机械设备的工作规程和制度。 4、积极响应及处置突发情况,积极配合经营部门做好日常对客服务工作。严格遵守执行安全管理制度,积极参加安全生产培训,做好安全防护,采取有效措施,遏制各类事故发生。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 周末双休
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 提供员工宿舍
    • 免费工作餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 按照值班工程师分配完成当日客房及公区维修任务。 2. 主动汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 3. 除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。
  • 万能工

    3千-4千
    广州 | 1年以上 | 中技
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 领导好
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 2、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。 3、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 4、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 5、配合做好所有水系统设备的维修保养。 6、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 7、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 8、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度, 2、有同岗位工作经验一年以上。 3、能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。 4、具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。
  • 工程技工

    3.3千-3.7千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 法定三薪
    • 月休8天
    • 岗位晋升
    • 年终奖
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    [岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。 5、定期巡回检查所管范围设备设施的完好状况,发现问题及时维修;接到派工单迅速维 修,遇到重大问题及时请示汇报; 7、做好值班工作日记和设备运行记录。 8、由于酒店工作性质的灵活性,员工须具备端正的工作态度。 【岗位要求】 1.具有1年以上的工程部工作经验; 2.具备相关工程岗位证书(如电工证等); 3.能接受三班轮班制工作时间。
  • 万能工

    6.5千-6.8千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责各类设施设备的日常检查、维护及维修工作,包括但不限于水电、空调、管道、门窗、家具等; 2、及时响应并处理各部门报修需求,确保设施设备正常运行; 3、定期对酒店公共区域及客房进行巡检,排查安全隐患并提出改进建议; 4、协助完成小型装修、改造及设备安装工作; 5、负责工具及维修材料的保管与登记,确保物资合理使用; 6、配合其他部门完成临时性工作任务,如活动场地布置、设备调试等。 【岗位要求】 1、具备基本的水电、木工、泥瓦等维修技能,能独立完成常见设施维修; 2、工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识; 3、身体健康,能适应弹性工作时间及紧急加班需求; 4、持有相关职业资格证书(如电工证、焊工证等)者优先; 5、有酒店或物业维修经验者优先; 6、服从工作安排,具备团队协作精神。
  • 工程经理

    6千-8千
    深圳 | 2年以上 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1 、建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排各工种的定期保养维修,确保整个工作设备的正常运行。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划 。 3、组织处理设备的突发性故障,确保设备及时恢复正常运转。 4、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 5、负责制定和落实公司的各项管理制度、工作程序以及各项安全﹑消防方面的应急预案。 6、负责组织开展以“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事故”的“五防”为内容的安全、法制知识的培训,及负责所有部门员工的各项安全管理工作。 7、领导管理工程安保团队,审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查执行情况。 8、完成公司或领导安排的其它事项。 岗位要求 1、高中以上文化程度;两年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
  • 深圳 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    SUMMARY OF POSITION 职位概括 Reports to maintenance manager, finish all projects during shift by maintenance manager. 直接向维修经理负责,协助维修经理完成各项维修工作; Carry out all orders from DOE、Chief Engineering and maintenance manager. 全面贯彻及执行工程总监、总工程师及维修经理下达的各项指令。 In charge of all maintenance work related to electronic, A/C, machine, water supply/drainage and so on. 负责酒店区域内所有与工程相关的维修工作;如:电气、空调、机修、给排水及装饰装修等。 Match up with duty engineering about daily work , and update the work orders. 配合值班工程师做好工程维修单的跟进工作。 PREFERRED KNOWLEDGE / QUALIFICATIONS  职位要求 Senior high school degree or above, have 3 years work experience in international hotels. 高中以上学历,3年以上国际知名酒店工程管理经验。
  • 工程部主管

    9千-1.2万
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    该企业为汤崎·汤泉新店,招聘需求聚焦有汤泉行业相关工作经验的人才。 【岗位要求】 1.制定并实施工程部年度工作计划、预算及长远发展规划,确保部门运营目标与酒店整体战略保持一致。 2.负责工程部组织架构设计与人员配置,选拔、培养和激励工程部团队,提升团队凝聚力与专业能力。 3.制定并执行工程部各项规章制度、操作流程及安全规范,确保部门工作有序、高效进行。 4.组织并监督酒店所有设施设备(包括但不限于电力系统、空调系统、给排水系统、弱电系统、电梯、消防设施、建筑结构等)的日常维护、定期检修、预防性保养工作,确保设施设备的完好率和运行效率。 5.管理设备档案,记录设备购置、安装、使用、维修、报废等全生命周期信息,为设备更新换代、预算编制提供数据支持。 6.协调并参与大型设备的采购、安装、调试及验收工作,确保设备性能符合酒店运营需求。 7.主导酒店新建、改建、扩建等工程项目,包括前期设计审核、招投标管理、施工过程监督、竣工验收、决算审计等环节,确保项目按期、保质、合规完成。 8.与设计单位、施工单位、监理单位、供应商等各方保持良好沟通,解决项目实施过程中出现的技术、质量、进度、成本等问题。 9.确保工程项目符合国家相关法律法规、行业标准及酒店品牌标准,满足环保、节能、安全等方面的要求。 10.制定并实施酒店能源管理策略,监控能耗数据,分析能耗趋势,提出并实施节能措施,降低能源成本。 11.审核工程部物资采购计划,控制备品备件、工具设备的库存量,合理利用资源,减少浪费。 12.对工程部运营成本进行有效管控,定期进行成本分析,寻求成本优化空间。 13.建立健全工程部应急预案,定期组织应急演练,提高部门应对突发事件的能力。 14.落实安全生产责任制,严格执行各项安全规定,定期开展安全检查,消除安全隐患,保障员工及宾客的人身安全。 15.与酒店各部门密切协作,了解其设施设备需求,提供技术支持与服务,确保酒店运营顺畅。 16.客流高峰运营各部门协同支持及上级安排的其它任务。 【岗位要求】 1.熟练制定部门工作计划、部门岗位流程及工作要求 2.熟悉相关管理工作内容,具备很强的管理能力; 3.具备扎实的机电工程、暖通空调、给排水、建筑装修等相关专业知识。 4.熟悉酒店设施设备的运行原理、维护保养方法及常见故障处理技巧。 5.了解国家相关法律法规、行业标准及酒店工程管理规范。 6.具有良好的团队领导能力、较强的责任意识和公正性,良好的沟通能力、应变能力; 7.工作认真、负责,有良好的管理知识储备; 8.身体健康,心理承压能力强,极强的执行力,公正无私,对企业有高度的忠诚心和责任感。
  • 深圳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: Four Seasons Hotel Shenzhen is ideally located in the heart of the commercial district of Futian, across the Shenzhen Conference & Exhibition Center and a short walk from the Civic Center which houses the city’s Municipal Hall and Museum as well as near the famed Shenzhen Concert Hall and Library. The Hotel is surrounded by 3 modern shopping malls and is a few steps away from the subway metro station and 10-minute drive to 2 Hong Kong borders of Huanggang and Futian. Built along contemporary lines, the Hotel features 266 rooms inclusive of 32 suites, a Club Lounge, Business Centre, 4 food and beverage outlets, and a grand ballroom with 5 other function venues plus a unique outdoor multilevel Terraces. About the location: Four Seasons Hotel Shenzhen is ideally located in the heart of the commercial district of Futian, across the Shenzhen Conference & Exhibition Center and a short walk from the Civic Center which houses the city’s Municipal Hall and Museum as well as near the famed Shenzhen Concert Hall and Library. The Hotel is surrounded by 3 modern shopping malls and is a few steps away from the subway metro station and 10-minute drive to 2 Hong Kong borders of Huanggang and Futian. Built along contemporary lines, the Hotel features 266 rooms inclusive of 32 suites, a Club Lounge, Business Centre, 4 food and beverage outlets, and a grand ballroom with 5 other function venues plus a unique outdoor multilevel Terraces. About the role • The position of the duty engineer is considered the management line of the Engineering department. It provides an important link between the technician and Engineering management. • 值班工程师是工程部的管理人员。是技术员和经理之间的重要沟通桥梁。 • What you will do • Answering the telephone.即时接听电话。 • To keep all equipment in good repair by providing day-to-day maintenance of the hotel under the direction of engineering management.在工程总监的领导下完成日常的维护工作,以保证工程设备的良好运行。 • To continually support and improve engineering services that effectively address problems affecting both guests and associates.不断保持并提高工作技能,能及时有效解决客人和同事的相关问题。 • Attend briefing and meeting of engineering, the other department meeting within engineering.参与部门每日例会,包括其他部门工程部相关的例会。 • Direct the leader of engineering section to plan and perform Preventive Maintenance for engineering system in the hotel.直接领导各技术人员计划和执行酒店内工程设备的预防维修。 • Management of safety issues related to engineering system of the hotel.管理和工程相关的一切安全问题。 What you bring • The certificate with emphasis in engineering (within above the education background of engineering institute is preferred). Preferably in the area of electronic, electrical, HVAV and mechanical engineering.在工程范围内的执业资格证书(包括文化背景要求,工程学院者优先),尤其是电子,强电,弱电和工程机械方面的背景。 • Reading, writing and oral proficiency in Chinese language and have some Reading, writing and oral ability in English language.熟练的中文阅读及书写能力, 能阅读、书写简单的英文。 • Must be service oriented and be able to maintain Four Seasons Hotel standard of hospitality at all times.有良好的对客服务态度,工作期间必须严格执行四季酒店的热情好客的标准。 • Must be willing to perform shift work.积极配合执行轮班工作的要求。 • Minimum five-year experience as a Maintenance Technician in Building M & E services of which one-year must be preferably in the hotel industry.至少5年以上作为工程保养及维护方面的技术人员的经验及一年以上在酒店工作的经历。 What we offer: • Competitive Salary, wages, and a comprehensive benefits package. 具有竞争力的薪酬、工资和全面的福利待遇 • Excellent Training and Development opportunities. 优秀的培训和发展机会 • Complimentary Accommodation at other Four Seasons Hotels and Resort. 全球任何四季酒店的员工折扣 • Complimentary Dry Cleaning for Employee Uniforms. 免费干洗员工制服 • Complimentary Employee Meals. 免费员工餐 Schedule & Hours: • Forty hours over a five day period; scheduled days and times may vary based on need. 5天内工作40小时;计划的日期和时间可能会根据需要而变化。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、中专及以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 广州 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    1.岗位职责 (1)统筹公司旗下酒店、公寓全业态机电工程管理工作,全面负责暖通空调、强弱电、给排水、电梯、消防、机房、公共照明等全套设备设施运营管控;编制年度、月度设备维保、故障维修、专项改造工作计划并组织落地实施,规范设备日常巡检、定期保养、突发故障抢修全流程管控,保障酒店、公寓机电系统持续安全稳定运行。 (2)牵头制定各酒店、公寓工程项目年度预算,统筹预算申报、执行、复盘全流程;负责维修耗材、设备改造、外委维保等工程类成本管控,牵头落地节能降耗技改项目,实现运营降本增效。 (3)负责酒店新增装修、客房改造、二次装修工程全流程技术管控,开展施工图纸技术审核、施工现场监管、隐蔽工程验收、竣工核验等工作,确保装修施工符合机电规范、消防安全及运营标准。 (4)统筹机房智能监测、电梯运维、轿厢多媒体、水位监测、排烟系统、中央空调冷却系统等设备迭代升级与优化改造,优化设备运行工况,减少故障发生率,提升整体运维效率。 (5)统筹各酒店、公寓工程班组人员管理,明确部门岗位权责、人员分工,统筹日常工作分派、现场作业督导与现场技术支持。 (6)建立工程部人才梯队培养机制,组织开展或参加高低压电工、暖通空调、电梯、消防实操、服务礼仪、职业规范、运维标准等专项培训,持续提升团队专业技术水平与客户服务意识。 (7)严格执行绩效考核、日常行为管理机制,牵头搭建酒店、公寓工程标准化管控体系,编制设备运维、现场管理、质量管控相关制度标准,并全过程监督落地执行。 (8)协助公司集采部门对维保、改造、施工类等第三方服务商的准入筛选、资质评估、履约考核;依据外委服务合同,对施工质量、工期进度、现场安全、竣工验收、费用结算实施全流程监督管控。 (9)牵头处理住客、租户工程类报修及投诉,建立问题闭环处置机制,快速完成整改跟进,持续提升宾客及租户满意度。 (10)制定机电设备重大故障应急抢修预案,统筹停水、停电、空调停机、电梯故障等突发事件处置,重大故障亲临现场开展技术指导,降低设备停运、经营停业造成的损失。 (11)负责公司安全生产管理工作,组织开展日常安全检查、消防巡查、治安防控及隐患排查,建立隐患台账并跟踪整改闭环,防范各类安全风险。 (12)完成上级交办的其他工作。 2.任职资格 (1)机电一体化、机电工程、暖通空调等相关专业大专及以上学历;具备5—8年酒店、长租公寓、写字楼等业态工程管理实操经验,3年及以上工程经理独立全盘操盘管理经验。 (2)持证要求:须持有高低压电工证、电梯安全管理员证、电梯维修操作证、空调设备操作证等行业必备上岗证件;持有二级空调技师、三级高级电工、消防设施监控操作员、暖通助理工程师等专业技术证书者优先录用。 (3)具备酒店、公寓、写字楼大型节能改造项目落地实操经验,熟悉高效水泵、节能照明、制冷主机、楼宇AI智能管控等节能技改方案;精通工程预算编制、运营成本核算与管控逻辑。 (4)熟悉工程台账、设备档案、技术资料标准化搭建流程,具备从零搭建工程管控体系工作经验;文字功底扎实,可独立编制工程管理制度、维保技术方案、技改专项报告、年度运营工作计划,具备较强现场技术研判、问题排查与综合处置能力。 (5)具备10人以上工程班组团队管理经验,可统筹暖通、强弱电、综合维修多人协同作业;具备较强跨部门、客户、第三方服务商沟通协调能力。 (6)承压能力突出,可高效处置设备突发故障、宾客工程投诉等应急事项,具备较强现场统筹、风险预判与问题解决能力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 班车接送
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 一、工程战略与资产管理 1.制定设施年度及中长期维护保养计划,延长设备寿命。 2.参与资本支出预算,提出设备更新与技术改造方案。 3.建立工程运营手册及预防性维护体系。 二、日常运营与设备保障 1.确保暖通、供电、给排水、电梯等核心系统24小时稳定运行。 2.指挥处理突发设备故障,减少对宾客的影响。 3.监督公共区域、客房及后场装修完好性,及时修复设施缺陷。 三、预防性维护与质量管理 1.执行各系统周期性保养,变被动维修为主动预防。 2.建立客房维修巡检机制,确保客房设施完好达标。 3.管理外包维保单位,审核服务报告与履约质量。 四、能源管理与绿色运营 1.监测水、电、燃气消耗数据,制定节能降耗措施。 2.推动LED照明、变频技术等节能技术改造。 3.配合酒店推进绿色饭店、LEED认证等可持续发展目标。 五、技术改造与项目工程 1.负责局部改造项目的方案审核、施工监管与质量验收。 2.引入智能客房控制、物联网监测等新技术提升运营效率。 六、安全合规与风险管理 1.监督高空、动火、有限空间等高风险作业的安全措施。 2.负责电梯等特种设备的定期检验与档案管理。 3.确保消防水泵、报警系统等消防设施始终完好待命。 七、团队建设与人才培养 1.负责工程团队排班调度、绩效考核与薪酬建议。 2.组织专业技能培训,鼓励员工考取特种作业操作证。 3.培训客房维修礼仪规范,确保维修过程不扰宾客。 八、跨部门协作 1.建立客房报修快速响应通道,优先处理影响体验的紧急维修。 2.保障厨房设备、冷库、排烟系统正常运行,支持餐饮运营。 3.联动保安部处理消防报警、电梯困人、燃气泄漏等安全事件。 4.编制部门预算,控制维修费用与备件库存。 任职资格: 1. 经验要求 大专及以上学历,机电一体化、暖通工程、电气工程、建筑工程等相关专业。 10年以上高端酒店、大型商业综合体或高端物业管理经验,其中至少5年以上工程经理/总工程师岗位经验。 有奢华酒店筹建或大型改造项目管理经验者优先。 2. 专业能力 精通暖通空调、供配电、给排水、弱电智能化、电梯、消防等系统的原理、运行维护及故障诊断。 熟悉工程预算编制、资本支出项目管理和成本控制方法。 掌握能源管理、节能技术及绿色建筑标准。 熟练使用AutoCAD及办公软件,具备图纸审核及工程方案编写能力。 持有注册电气工程师、注册暖通工程师、一级建造师等专业资格者优先。 3. 综合素质 服务意识: 深刻理解工程维护对宾客体验的直接影响,具备“以客为尊”的服务理念。 领导能力: 具备优秀的团队管理、跨部门协调及供应商管理能力。 决策能力: 在设备故障、突发事件面前能够迅速判断、果断决策。 抗压能力: 能够适应24小时待命、节假日值守及高强度应急抢修工作。 细节关注: 对设施完好性、工艺标准有极高的要求。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 发展空间广阔
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工程总监在总经理和万豪国际集团指导原则的指导下,负责管理和指导工程部运行,维护,修理工作以及保证酒店内各种设备和设施的安全运行。 工作知识/技巧: 1. 必须精通服务行业的机电工程安装,设备运行和维修。 2. 必须精通服务行业工程法规。 3. 具有管理技能和良好的书写/表达能力。
  • 中山 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 全面负责工程部管理工作,制定部门工作计划、管理制度及操作规范,统筹酒店工程、安保、弱电等运维保障; 2. 参与酒店筹开阶段工程管理,包括设备选型、安装监督、调试验收、竣工移交,建立设备台账与技术档案; 3. 负责酒店机电设备(强弱电、空调暖通、给排水、消防、电梯、锅炉、智能化系统等)的日常运行维护管理; 4. 组织制定设备维保计划,定期巡检保养,及时处理设备故障,确保酒店设施设备正常运行; 5. 负责能耗管理,制定节能措施,监控水、电、气消耗,提出节能改造方案,降低运营成本; 6. 负责安全管理: (1)统筹酒店消防安全、生产安全、治安防范工作,落实安全责任制; (2)组织安全检查与隐患排查,督促整改落实; (3)制定应急预案,定期组织消防、停电、突发事件等应急演练; (4)对接消防、公安、特种设备检测等政府部门检查,确保合规运营; 7. 负责酒店改造装修、维修工程的组织实施与质量监督,控制工程费用; 8. 负责部门团队管理,包括人员排班、培训考核、技能提升,建立高效工程安保团队; 9. 负责处理工程相关投诉与突发事件,完成领导交办的其他工作。 岗位任职条件: 1. 年龄:45周岁及以下; 2. 专业:电气工程、机电一体化、暖通空调、工程管理、消防工程等相关专业优先; 3. 工作经验: (1)3年及以上同行业同岗位工作经验; (2)具备新酒店筹开、联号酒店集团从业经验者优先; 4. 专业证书:持有相关弱电或电工证书等相关证书优先; 5. 专业技能: (1)精通酒店机电设备、消防系统、智能化系统的运行维护管理; (2)熟悉国家工程、消防、安全相关法规规范,具备安全风险预判和应急处置能力; (3)能阅读工程图纸,具备工程预算和成本控制能力; 6. 能力素质:具备较强的团队管理能力、组织协调能力和问题解决能力;工作责任心强,能适应应急值班; 7. 特别优秀者可适当放宽以上条件。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 岗位津贴
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 周末双休
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    Base上海浦东(筹开店、会上海话优先),如考虑此工作地点符合条件可私信详谈。 一、岗位职责 1. 全面负责酒店公寓水电、强弱电、空调、消防、电梯、公区设施、客房设备的日常运维、巡检、保养。 2. 建立设备台账、月度/季度/年度维保计划、安全巡检制度,落实安全生产管理。 3. 负责新项目工程筹开:现场对接、隐蔽工程验收、装修收尾、设施调试、开荒验房、开业设备全检。 4. 负责日常维修、应急抢修、专项改造、零星工程跟进,保障门店设备100%正常运转。 5. 管控工程物料、维修耗材,合理控制工程成本,落实降本增效。 6. 严格遵守消防合规、安全生产、动火作业规范,排查安全隐患,杜绝安全事故。 7. 负责工程班组管理、排班、技能带教、日常考核,规范工程作业标准。 二、任职要求 1. 5年以上酒店/公寓工程管理经验,有新项目筹开、工程验收、开业落地经验优先。 2. 持有电工证、消防相关证书优先,熟悉酒店全套设备运维。 3. 懂装修收尾、设备调试、工程验收,具备独立筹开能力。 4. 安全意识强、责任心强、抗压能力强。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 班车接送
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 负责值班期间工程管控,处置突发故障及应急抢修;巡查设备运行状态,做好记录及报修跟进,协助日常维保 任职资格: 工程相关专业; 持有电工证等证书; 3年及以上酒店值班工程师经验; 具备应急抢修能力,责任心强, 能适应倒班
  • 中山 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责 主要职责﹣(职务的主要工作) 1、向酒店高层提供关于各方面的保安、工程支持、环境控制及酒店运营有效性方面的意见; 2、通过设定设备维护保养预算、资产使用计划及工程工作计划,确保工程部门能够有效地进行财务管理。应定期进行监督评估工程部的工作业绩,以保证工作按照既定计划执行; 3、负责工程设备维护保养的总成本控制,制定、提交并执行部门成本预算; 4、与酒店高层一起,参与控制资本支出项目计划,确保资金按照公司要求进行预算分配; 5、计划、执行并监督能源管理计划,制定节能目标,保管能源使用记录,定期汇报节能目标的完成情况; 6、通过定期举办关于环保节能、设备高效运行方面的专题教育培训活动,使员工建立起环保节能意识。
  • 工程部总监

    1.4万-1.8万
    汕头 | 5年以上 | 中技
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 购买五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。 3、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 任职资格 1、有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 夜班补贴
    • 全勤奖
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 全面统筹管理工作:全面负责酒店工程、安保两大板块日常运营管理工作,统筹团队人员调度、岗位分工、日常考核及培训工作,建立标准化工程运维、安保执勤管理制度,保障酒店设施设备稳定运行、全域安全可控,适配酒店开业及常态化运营需求。 2. 工程设备运维管理 3. 消防安全管理:严格落实消防安全管理制度,全面负责酒店消防设施、消防通道、安全出口、应急器材的日常检查、维护与管理,定期组织消防隐患排查、消防安全培训、消防演练工作。建立消防安全台账,落实消防安全责任制,杜绝火灾、安全事故发生,确保酒店消防安全合规达标。 4. 安保秩序管理:负责酒店大堂、楼层、停车场、外围区域的治安秩序、人员车辆疏导、夜间巡逻管控工作,规范安保人员执勤流程、仪容仪表、服务礼仪。统筹处理酒店治安纠纷、外来人员管理、访客登记、物品管控等工作,维护酒店正常运营秩序,保障宾客及酒店财产、人身安全。 5. 应急事件处置:熟练处理酒店各类突发事件,包括设备故障、停水停电、火情隐患、宾客纠纷、治安突发、意外事故等,现场指挥处置、上报备案、跟进闭环,落实应急复盘整改,完善各类应急预案。 6. 成本与物资管控:负责工程维修物料、安保耗材的申领、管控与盘点,合理控制维修、安保运营成本,杜绝物料浪费,规范物资台账管理,保障日常维修、安保物资充足可用。 7. 合规对接与汇报:对接消防、安监、物业等相关政府部门,配合各类检查、整改工作,确保酒店工程、安保工作符合行业规范及法律法规要求。定期向酒店管理层汇报工程运维、安保工作情况、隐患整改情况及工作计划。 五、任职要求 1. 年龄30-48岁,身体健康,无不良从业记录,形象端正,具备良好的职业素养与服务意识。 2. 具备1年以上同星级酒店工程安保管理经验,熟悉酒店全套工程设备运维、消防安全、安保秩序管理流程,有新开酒店筹备、开业运营经验者优先。 3. 掌握水电、暖通、电梯、消防等各类酒店设备基础维修与保养技能,熟悉消防安全法规、酒店安保管理制度,持有消防设施操作员证等相关资质证书者优先。 4. 具备较强的统筹管理、团队管理、应急处置能力,工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力,可高效对接各部门开展工作。 5. 能够适应酒店轮班、值班制度,服从酒店管理层统一安排,坚守岗位,执行力强。
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