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  • 客服

  • 前台接待

    5千-6千
    银川 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练前台各项专业业务和技能。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识。 2、推销意识和责任感强。 4、形象气质佳,男性需兼任礼宾员工作。
  • 银川 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 集团内部调转
    • 万豪员工价
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、Handle all duties according to hotel policies, procedures, internal rules and standards. 处理所有的工作都要依照酒店政策,程序,内部规定及标准 2、Be knowledge about daily hotel operations, check daily even sheet, bulletin boards and be up to date with all changes, new procedures and events. 了解日常酒店的运作,检查电子公告牌并更新的所有程序以及宴会。 3、 Get a daily briefing about extra ordinary events to effectively deal with all foreseen situations on a daily basis. 在每日例会中了解额外的事件,以便快捷的处理所有可能发生的情况。 4、Have knowledge about room rates, packages, discounts and promotions and know how to handle each. 掌握房价,包价,折扣和促销的说有信息,并知道如何去处理。 5、Have knowledge about guest rooms, locations, amenities, features and all other services offered by the hotel. 掌握客人房间,位置,客房礼物,特色以及酒店提供的所有其它的服务。
  • 银川 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 海口 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位:前厅接待 / 客服专员 工作内容:负责到店顾客接待、预约登记、线上咨询回复、排单调度、维护客情,做好门店日常台账,配合门店做好服务跟进,岗位正规。 任职要求:待人温和,沟通顺畅,有服务行业经验优先,做事细心有耐心,服从门店安排。 薪资福利:底薪+绩效奖励,包吃住,团队氛围稳定,定期团建,长期稳定优先。
  • 海口 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位:前台接待 工作内容:负责到店顾客接待、预约登记、线上咨询回复、排单调度、维护客情,做好门店日常台账,配合门店做好服务跟进,岗位正规。 任职要求:待人温和,沟通顺畅,有服务行业经验优先,做事细心有耐心,服从门店安排。 薪资福利:底薪+绩效奖励,包吃住,团队氛围稳定,定期团建,长期稳定优先。
  • 上海-静安区 | 2年以上 | 中专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    房地产综合开发 | 2000人以上
    • 投递简历
    恒隆集团有限公司(香港联交所股份代号:00010)自 1960 年起从事地产发展业务。集团通过附属公司恒隆地产有限公司(香港联交所股份代号:00101)管理的物业组合总面积超过 350万平方米,覆盖香港及内地,涵盖零售、办公、住宅及酒店物业。 集团在香港的多元化物业组合包括位于优越地点的办公楼及商场,以及坐落于尊贵地段的豪华住宅项目。在内地,集团以恒隆广场“66”品牌命名的综合商业及零售项目遍及各大城市,包括上海、沈阳、济南、无锡、天津、大连、昆明、武汉和杭州的核心区域,被视为优质商业地标。 人才是恒隆宝贵的资产,也是我们的成功之本。员工以专注态度、专业精神及贴心服务,推动集团向前发展。为配合扩展业务的需要,我们继续投入庞大资源,培育团队的专长和技能,同时以具竞争力的薪酬福利,招募优秀的人才。 诚信、永续、卓越与开明,是我们的核心价值所在。若你与我们秉持相同的价值观,你正是我们希望寻找的人才。现在就加入恒隆,与我们共同成长,共创未来。 工作职责: 1. 负责物业管理服务前台的服务内容及支援租户营运相关的申请服务。 2. 跟进「租户」日常营运支援的工作(例如:二装、搬迁、交付等),包括与店长建立关系、遇事报告方法等等,并确保在日常营运上给予支援及留意任何潜在或已出现的违规运作,作有效跟进及向上级汇报。 3. 与租务部建立合作关系,留意任何「租户」在履行租约内容的不合作情况,致力跟进事情直至确认「租户」感到满意为止。 4. 在遇事时,为「租户」提供现场协助,并与其它组别共同处理。 5. 协助「租户」在日常营运上的突发事件及相关跟进工作,如遇复杂个案,立即向上级通报,寻求协助。 6. 探访及跟进「租户」的需要和要求。 7. 协助上级协调与政府有关职能部门的关系,确保物业水、电、煤气、电讯、消防、交通组织及环保等设施的正常供应或使用。 8. 协助招待政府人员或其它人士进行业务探访或商业交流。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 工作地点:上海徐家汇港汇恒隆虹桥路1号 任职要求: 2年以上酒店、大型购物中心、写字楼、会所或百货业客服经验 理解为「顾客」提供优质及服务的重要性 协调、处理和跟进事件的技巧和耐性,良好沟通技巧和语言表达能力 亲和、友善好客和平易近人的服务态度,及优质服务标准的认知 富有主动性,良好的记忆力,重视事情的细节,良好观察能力,及团队合作精神 正面和热诚的工作态度、及良好个人品格 共同拥抱我们的核心价值:诚信、永续、卓越及开 我们是一家提供平等工作机会的公司,致力于促进多元化的员工队伍,并营造包容的工作环境,让所有员工都能受到尊重。我们欢迎所有符合条件的候选人申请,不论民族、种族、肤色、性别、年龄、宗教信仰、残疾、婚姻状况或任何其他受中国法律保护的特征。 如在应聘过程中有特定需要而需安排合理的便利,请随时与我们联络。 个人资料收集声明(用于招聘目的) 恒隆地产有限公司及/或其关联公司(以下简称“本公司”)在招聘过程中所收集的个人资料将严格保密,并仅用于招聘及其他与雇佣相关的用途。所收集的资料可能会在必要时披露予相关人士或机构,以核实申请人所提供资料的准确性。 申请人须提供真实、完整且准确的资料,以支持申请及甄选工作,否则可能影响申请的处理及结果。如申请人自递交申请之日起 8 周内未收到通知,可视为申请未获成功。
  • 日喀则 | 2年以上 | 初中
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 全勤奖
    • 包吃包住
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宾客入住、退房手续的高效办理,包括身份证件核验、押金收取及退还、房卡制作与发放; 2、准确操作酒店前台管理系统,完成预订信息录入、房态实时更新及账单核对,确保账目清晰无误; 3、主动热情接待来电及到店宾客,提供酒店设施、周边交通、景点餐饮等问询服务,并妥善处理投诉与突发状况; 4、掌握当日客房入住及预订情况,协助客房部做好房态沟通,及时响应宾客提出的加床、换房、延住等合理需求; 5、维护前台区域整洁有序,补充各类单据及宣传物料,确保接待物资充足可用; 6、严格执行酒店安全管理制度,做好访客登记与夜间值班交接,保障宾客及酒店财产安全; 7、配合完成前台日常营收报表的编制与上交,协助财务完成每日现金及票据核对工作。 【岗位要求】 1、初中学历,具备2年以上酒店前台或相关服务行业接待工作经验,熟悉前台操作流程; 2、普通话流利,具备基础电脑操作能力,能快速学习并熟练使用前台管理系统; 3、形象端正,性格开朗,具有亲和力与良好的服务意识,能够耐心细致地应对各类宾客需求; 4、具备较强的沟通协调能力和应变能力,能妥善处理排队、投诉、突发故障等现场情况; 5、工作责任心强,能适应轮班制(含夜班),服从排班安排,注重团队协作; 6、有西溪周边酒店从业经验者优先,熟悉本地旅游信息者优先。
  • 温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    平价酒店 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按规范流程为宾客办理入住登记、续住、换房及退房结账手续,确保信息录入准确、及时。 2、热情接待来访宾客,解答关于酒店设施、周边交通、旅游景点等各类问询,提供必要协助。 3、接听预订电话及咨询电话,做好客房预订记录与确认,及时更新房态信息。 4、负责前台现金、票据、银行卡及移动支付等收银工作,确保账目清晰,按时完成交接班对账。 5、熟悉酒店客房类型、价格政策及当日房态,主动向宾客推荐合适房型,提升入住体验与销售转化。 6、妥善处理宾客投诉及突发状况,及时上报上级主管,并做好记录与跟进反馈。 7、配合客房部、保洁部等相关部门,及时传递宾客需求及房态变动信息,保障运营顺畅。 8、维护前台区域整洁有序,补充各类单据、宣传资料及日常消耗品。 9、完成上级交办的其他前台相关工作任务。 【岗位要求】 1、年龄18至35周岁,性别不限,学历不限,工作经验不限,欢迎应届生及转行人士。 2、熟悉酒店前台基本操作流程者优先,无经验者可提供岗前培训。 3、具备良好的服务意识与亲和力,性格开朗,耐心细致,乐于与人沟通交流。 4、普通话流利,表达清晰,能听懂当地方言者更佳;会基本电脑操作及文字录入。 5、具备较强的责任心与团队协作精神,能适应轮班工作制(含夜班)。 6、形象整洁大方,注重个人仪表仪容,遵守酒店各项规章制度。 7、能承受一定工作压力,具备应变能力,可妥善处理突发情况及宾客投诉。
  • 武汉 | 经验不限 | 大专
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 办理客人入住、退房手续,提供专业热情的接待服务; 使用Opera系统完成预订、账务、房态等日常操作; 解答客人问询,处理投诉及特殊需求,协调相关部门跟进; 核对每日账单,完成交接班工作。 岗位要求 大专及以上学历,形象气质佳,普通话标准,具备基础英语沟通能力; 有无经验均可,会Opera或有国际联号酒店经验者优先;应届生零经验也欢迎,提供带薪培训与一对一带教; 服务意识强,具备良好的沟通与团队协作能力; 能适应倒班工作制(含夜班及节假日轮班)。
  • 长沙 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责门店前台访客及来电的日常接待,主动热情迎接顾客,准确解答基础咨询并做好登记引导。 2、熟悉各种交友软件应用、做好客源对接。 3、配合完成上级交办的其他临时性接待支持工作,保障门店日常运营平稳高效。 【岗位要求】 1、年龄18至30岁,学历初中及以上,工作经验不限,欢迎应届生及转岗人员应聘。 2、形象气质良好,普通话流利,具备主动热情的服务意识和基础沟通表达能力。 3、工作认真细致,责任心强,能适应排班制(含晚班)工作节奏,抗压能力良好。 4、具备基本电脑操作或收银系统学习能力,有前台、收银、服务行业经验者优先录用。 5、性格开朗,亲和力佳,具备良好的团队协作精神,能够配合店内统一工作安排。
  • 前台实习生

    2.8千-3千
    上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取经济效益; 4、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 5、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 【岗位要求】 1、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 2、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 衢州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 工作职责: 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及基本咨询工作,维护前台区域整洁有序与专业形象; 2. 接听并转接电话,准确记录并及时传达各类信息,保障内外沟通顺畅; 3. 协助办理日常行政事务,包括但不限于文件收发、办公用品管理、会议支持及基础数据整理等。 任职资格: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识与亲和力,形象端正,举止得体; 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的文字处理与信息记录能力; 4.责任心强,细致耐心,具备较强的执行力与团队协作精神。
  • 资深管家

    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 宾客接待:负责 VIP、长住客、定制需求客人的迎送、入住退房办理,核验证件、收银对账、开票、押金管理;主动介绍客房配套、酒店服务、度假体验及本地资源;承接线下、电话、线上预订咨询。 2. 全程跟进宾客住店需求,行李服务、用车接送对接、餐食预定、客房补给、加急保洁、工程维修跟进、宠物友好专项服务对接;协助客人行程规划、票务预约、特殊布置(生日、纪念日、求婚、团建)对接确认。 3. 宾客关系与客诉处理:独立响应宾客诉求与投诉,快速联动各部门闭环处理;建立高端客史档案,记录宾客偏好、饮食禁忌、习惯、宠物需求等,做好宾客隐私保密。 4. 前台运营管理:实时核对房态,熟练操作 PMS 系统;负责房卡、票据、前台贵重物资保管,规范填写交接班台账,保障账务清晰准确。 5. 增值服务落地:下午茶、伴手礼、旅拍、私宴等定制增值服务接单、报价、跟进、回访。 6. 内部协同与品质管控:同步宾客特殊需求至客房、工程、后厨等岗位;收集宾客反馈,向上反馈服务痛点,配合店长优化奢华标准服务流程;维护前台区域环境、仪容仪态,维持奢华酒店服务标准。 7. 完成上级安排的其他宾客服务相关工作。 岗位要求 1. 年龄 22–35 周岁,形象气质端庄优雅,举止得体,熟知奢华酒店服务礼仪;普通话标准,具备基础英语口语能力,可接待外籍宾客优先。 2. 硬性要求:拥有奢华品牌酒店前台 / 宾客服务岗位 2 年及以上工作经验,熟悉奢华酒店 VIP 接待流程、客史管理标准。 3. 熟练操作酒店 PMS 系统、收银开票系统,账务细心,对账严谨;熟悉高端宾客服务逻辑,观察力强,预判宾客潜在需求。 4. 独立处理宾客突发问题、客诉,情绪稳定,沟通得体,具备高端客群维护能力。 5. 极强保密意识,严格保护宾客行程、偏好、隐私信息;学习能力强,可适应轮班、节假日在岗。 6. 认同宠物友好度假酒店理念,有宠物接待服务经验加分;熟悉德清、湖州周边文旅资源加分。 7. 身体健康,持有有效健康证,无不良从业记录。
  • 徐州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.查看交办记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟悉预订资料,了解客情,尤其是即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店所有活动; 3.处理日常入住,退房,预订及接待工作。
  • 扬州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 一、客人入住与退房: 1.欢迎抵达的客人,快速高效地处理入住手续,同时提供有关酒店和可用服务的所有必要信息。 2.协助客人办理退房手续,确保账单准确无误,付款顺畅处理。 二、客户互动与卓越服务: 1.回应客人询问和需求,提供有关酒店、当地景点和服务的准确信息,以提升客人的入住体验。 2.预见客人的需求,提供个性化服务,确保所有客人都感到被重视并得到悉心照顾。 三、问题解决与投诉处理: 1.专业迅速地解决客人的投诉或问题,确保服务补救措施达到或超越客人的期望。 2.与其他部门合作,快速解决问题,确保客人的体验是积极的和无压力的。 四、房间分配与协调: 1.协助管理房间分配和特殊要求,确保尽可能满足客人的偏好(如房间类型、视野或设施)。 2.与客房服务和维护团队协调,确保房间清洁、维护良好,并为客人的到来做好准备。 五、沟通与跨部门合作: 1.将客人的需求、偏好和问题传达给相关部门(如客房服务、礼宾部和餐饮),确保服务无缝交付。 2.确保将客人的信息(包括特殊要求和偏好)更新到酒店的物业管理系统(PMS)中,以便未来的入住体验。 六、行政与报告职责: 1.管理酒店物业管理系统(PMS)中的客人记录、预订和账单,确保所有交易的准确性和关注细节。 2.准备有关客人入住、退房和运营问题的每日报告,确保管理层了解当天的活动。 任职资格: 1、具备酒店行业客户服务或前台角色的相关工作经验。 2、优秀的沟通和人际交往能力,能够专业处理客人的询问和投诉。 3、熟悉酒店物业管理系统(PMS)及一般的前台操作流程。 4、优秀的多任务处理能力,能够在快节奏的环境中保持冷静和专业。 5、精通英语;掌握其他语言者优先考虑。 6、能够适应灵活的工作时间,包括夜班、周末和节假日。 7、积极的态度以及对提供卓越客户服务的真正热情。
  • 酒店前台

    3千-4千
    珠海 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店前厅的日常接待工作,包括客人入住登记、退房结算及问询服务; 2、协调客房部与其他部门配合,确保房间状态准确及客人需求及时响应; 3、处理客人投诉与建议,提供优质服务体验,维护酒店品牌形象; 任职要求: 1、具备良好的服务意识与沟通能力,性格热情大方; 2、熟悉酒店前台操作流程及相关系统的使用; 3、具备较强的应变能力,能妥善处理突发状况; 4、有相关服务行业工作经验者优先。
  • 前台接待

    3千-4千
    包头 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 全面负责行政楼层工作,督导行政管家为客人提供入住、就餐、商务、离店等全程服务。 1.全面管理行政楼层的服务工作,做好行政管家培训和考核工作。 2.检查行政管家的仪容仪表、礼节礼貌,严格考勤,严格执行服务程序与规范。 3.掌握贵宾楼层的房态,宾客的情况和必要的信息。 4.迎接并送行每一位VIP客人,拜访行政楼层客人,反馈客人意见与建议。 5.与相关部联系并协调工作,确保服务的快捷与效率。 6.及时阅读并处理客人与行政楼层之间的信函;发现问题及时向经理报告,及时得到妥善处理。 7.保证行政客房的清洁水平。 8.督导行政管家做好客史档案工作。 9.了解饭店业行政接待情况,不断完善服务品质与项目。 10.了解员工动态,调动员工积极性。 11.阅读并填写交接班日记。 12.定期总结工作,分析各种数据并上报。 13.完成上级交办的其它工作。 14.遵守国家法律和饭店规章制度。
  • 大连 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 投递简历
    位职责: 1.负责酒店前台接待工作, 提供热情、专业的客 户服务。 2.协助处理客房预订、 入住登记及退房手续等相 关事务。 3.熟练操作酒店管理系统,确保房态信息准确无 误。 4.及时响应并妥善处理客人需求与投诉,提升客 户满意度。 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力, 态度亲切耐 心。 2.有一定前台或相关岗位经验能熟练使用办公 软件 3.工作细致认真,具备较强的责任心和执行力 4.能适应酒店工作节奏, 服从管理并遵守各项规 章制度。
  • 前台接待

    3.6千-3.8千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理;2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务;5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务;6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】1、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。2、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 医疗补充保险
    • 带薪病假
    • 年终奖金
    • 免费房福利
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    嘿,这里是一个有意思的地方。我们爱不同,爱新奇,有很多古灵精怪的想法,每天都乐趣无穷。 在这个充满活力的大家庭里,你随时都可以大胆说出你的想法,因为,你不只是员工,更是无可替代的主人翁!为了让你可以自由探索和成长,我们提供丰富多样的培训活动;此外,我们的管理团队也将全力支持你,成为你工作中的坚实后盾。我们相信,有了你的加入,一切都变得更有意义。还犹豫什么?与我们一起开启一段令人期待的旅程吧! 准备好加北京东隅了吗? 东隅为这样一群人而来,他们从不盲从潮流,无论是工作、生活、饮食还是娱乐休闲,总是带着一颗好奇心去大胆尝试,追求新意,热衷于体验,拥抱可持续的生活方式。欢迎来到东隅,即刻展开你的新奇探索。 让我们直奔主题,了解一下客户关系部实习生主要做什么? *履行承诺,并始终提供卓越的客人体验。 *会见和问候所有客人,并协助登记。 *确保严格控制房间钥匙。 *响应客人的回馈,并确保相关的变更得以实施。 *为到达和离店做好了充分的准备。 *核实到达和离店的细节,安排行李处理,交通和客人要求的其他服务。 *熟悉酒店的产品、服务和政策;了解酒店举行的所有活动和促销活动。 *以支持和灵活的方式与其他宾客体验团队成员紧密合作,专注于酒店的整体成功和客人的满意度。 *确保所有客人数据按照当地PSB的要求正确输入。 在我们眼中,什么样的你,可以把这项工作做得漂亮? 必备项 : 至少可以实习6个月的时间,具备高效的沟通能力和人际交往能力。 加分项 : 外向,注重细节。能够在压力下工作。 简而言之,以上是我们的基本需求。 我们寻找的是:不止有能力,更是有个性的你。 能力可以培养,但个性不可复制,个性是真正让你独一无二的特质所在。如果这跟你的想法不谋而合,那我们非常期待可以与你聊聊。 灵活应变的你:你不仅不畏惧改变,而且善于应变。我们的文化环境多元且多变,更好激发你的内在活力。 敢于表达的你:你看重开放透明的沟通,敢于大胆说出自己的想法,也勇于接受意见,帮助整个团队在倾听和表达中,得到更好的成长。 充满能量的你:你不仅一身技能,而且充满热情,就像是团队中的能量源泉。你感染和激发身边每一个人,一同追求突破和成就。 职位福利 集团每一位成员皆可以享受: * 在我们的团队食堂用餐,节省餐费! * 享受每年一次的带薪开心假,这是属于你照顾自己、保持健康和快乐的日子! * 在一个充满感激和支持的文化中享受,让你成为最好的自己。 * 为你时尚的自己感到欢迎,如果你有配饰、染发或纹身! * 大胆说出你的想法并付诸行动。敢于不同思考! * 轻松地呼啸而入酒店,因为它便利地位于公交车站附近,并且可以通过公交通轻松到达!
  • 前台接待

    4千-5千
    金华 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    主要负责办理客人入住、退房等工作。 十二小时班次,能接受倒班
  • 上海-黄浦区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,提升营收; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 根据预订优质快速的为客人办理入住手续,确认相关信息,如:房价,人数等,依客人喜好予以排房。向客人介绍酒店各种宣传促销活动及推销希尔顿荣誉客会给非会员,吸引新会员的加入。指引去房间的方向并解释房卡的使用方法,向客人分发礼物等。 • 确保入住期间的各项需求能有效满足,帮助客人办理外币兑换及结帐手续。接收现金,信用卡,旅行支票,公司或第三方付费等付款方式。 • 热情友好的问候客人,对客人的合理需求予以积极恰当的回应。准确提供各种信息如:酒店营业场所的营业时间及VIP促销计划等。 • 对自己权限范围内不能予以解决的问题和需求,及时反馈给相应部门和人员予以解决。 • 礼貌的接听所有来电,及时恰当的应客人要求处理各种邮件、传真及转交物品。 • 成着冷静的应对和处理各类客人投诉,如:客人对价格不满,空调或供暖系统的不足等。 • 积极的工作,友好的为客人提供服务。 • 积极参加所需的各种培训,提高工作能力。 • 致力于酒店工作,为酒店发展提供创造性的建议,为顾客和整个团队提供高品质服务。 • 在前台的团队中起到积极作用,有效的沟通,确保达到目标。 • 为顾客提供热情周到的服务,有宾至如归感。 • 依照预订为客人办理入住,核对预订信息,希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号,确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。 • 采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知值班经理或宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 • 维护顾客档案和信息,确保预订的有效性和准确性。 • 确保VIP客人个性化服务待遇。 • 协销售,预定和业务发展团队为公司客人提供服务。 • 引入新的荣誉客会会员,确保会员应得利益,为会员提供优质专业的服务。 • 确保所有帐单消费的精准性,为客人提供高效快捷的结帐服务。 • 将准确完整的信息录入酒店管理系统,以便大家分享。 • 遵循希尔顿品牌标准。 • 掌握希尔顿酒店集团的基本概况。 • 了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 • 与餐饮部,客房部,工程部,IT等进行有效的沟通合作。 • 对酒店设施设备的非正常运转予以及时报告,并跟进直至问题解决。 • 汇报最新的工作进展,确保宾客关系经理对部门营运状况的了解。 • 确保信息的有效传递,尚未完成的事情逐一移交至有关人员,让宾客满意。参加日常例会及其他会议。 • 确保完成行前台每日的任务,其中包括但不仅限于工作的监督,房间分配,报告,信用 额度核对,电脑数据备份及主帐的核对等。 • 核对入住登记表,会议及活动信息,预订备份等。 • 节约成本,确保存货不浪费。 • 警惕商业竞争行为,并及时上报。 • 根据价格要求向客人提供相应的物品。 • 按照健康安全, 危机管理部门,灾难处理方法,救火程序执行。必要的时候加入 救火。 • 严格遵守现金收付手续,收取现金,信用卡,转帐,代金券等。 • 收取现金,信用卡,代金券,公司或第三方付费等服务时要严格遵守酒店规定。 • 为客人提供保险箱,保证他们的财物安全。 • 跟进担保预订及付款方式,确保酒店收入。 • 确保所有帐单消费的精准性,为客人提供高效快捷的结帐服务。 • 从促销客房转至高级客房,确保在每个客人身上获得最大利润。 • 抓住商机,用合理的方式提高酒店收入,确保客人物有所值。 • 如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。 • 如有可能用客人的母语与其交流。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格: • 能运用计算器材准确无误的进行各种数据运算。 • 能用英语有效的倾听和进行沟通。 • 熟练操作酒店电脑系统。 • 擅长于处理宾客关系,能有效快速的应对处理各种问题。 • 以较强的人际交往能力提高客人满意度。 • 能在强压下胜任工作。 • 一至两年相关工作经验者优先。
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