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  • 湖州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    我们在找这样的“主理人” - 好奇心是你的雷达 - 自带小太阳属性,做事有冲劲,笑容有感染力 - 逆风飞翔的勇者,坚韧是你独特的勋章 - 冒险体质,讨厌一成不变的NPC生活,渴望在未知的地图里开疆拓土 - 潜伏的创业者,怀揣创业梦想,把酒店当成自己的事业来经营,敢于挑战更高的服务标准 在这里,你可以 - 尽情释放你的冒险精神,去尝试新的运营模式,去犯错、去复盘、去成长 - 把你的创业梦想,变成我们共同的现实
  • 湖州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
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    储备岗位 岗位职责 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 岗位要求 1.大专以上文化程度;二年以上同岗位工作经验。有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。
  • 杭州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 月休8天
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    • 12%公积金
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    • 定期体检
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    • 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    We are looking for a Director of Engineering with following duties and requirements: 我们在寻找一位具备以下特质,并可独立承担相应岗位职责的工程部总监人选: As a Director of Engineering, we rely on you to: 作为酒店工程部总监,需承担以下主要工作职责: 1、Oversee the overall operation of the Engineering Department and ensure all hotel facilities and equipment are maintained in safe and efficient working condition. 负责酒店工程部整体运营管理,确保酒店各项设施设备安全、稳定、高效运行。 2、Manage and maintain all mechanical, electrical, HVAC, plumbing, fire protection, elevator, and utility systems within the hotel. 负责酒店机电系统、暖通空调(HVAC)、给排水系统、消防系统、电梯及能源系统的管理与维护。 3、Develop and control the department's annual budget, including maintenance expenses, energy consumption, and capital expenditures. 制定并管理工程部年度预算,有效控制维修成本、能源消耗及资本支出。 4、Lead renovation, refurbishment, and engineering projects while ensuring quality, safety, and timely completion. 统筹酒店改造、翻新及工程项目,确保工程质量、安全和项目进度符合要求。 5、Establish and maintain engineering safety programs to ensure compliance with regulations, industry standards, and hotel brand requirements. 建立和完善工程安全管理体系,确保符合国家法规、行业标准及酒店品牌规范。 We are looking someone who: 我们寻找的人选需具备: 1、Bachelor's degree or above in Engineering Management, Mechanical/Electrical Engineering, Construction Engineering, or a related field. 本科及以上学历,工程管理、机电工程、建筑工程或相关专业。 2、Minimum 8 years of hotel engineering experience, including at least 3 years in a leadership position within a hotel engineering department. 具备8年以上酒店工程管理经验,其中至少3年以上酒店工程部负责人管理经验。 3、Strong knowledge of hotel facility management, including HVAC systems, power distribution, plumbing, and fire protection systems. 熟悉酒店设施设备管理,尤其是中央空调、电力系统、给排水系统及消防系统的运营维护。 4、Demonstrated leadership, project management, and cross-functional communication skills. 具备优秀的团队领导能力、项目管理能力及跨部门沟通协调能力。 5、Familiarity with hospitality industry regulations and safety standards, with strong cost control and energy management capabilities. 熟悉酒店行业法规及安全标准,具备较强的成本控制意识和能源管理能力。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合适的人选,那还等什么?马上点击申请按钮吧!
  • 副总工程师

    9千-1.2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 管理规范
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    • 岗位晋升
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    • 各类津贴
    • 集团发展机会
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 组织和管理工程部,确保有效的工作控制和保持高效率,用各种办法提高效率和降低费用。定期检查人员编制,保持适当的编制以便所有员工在工作时间内满负荷工作,同时平衡员工的加班和相应的使用外部承包商。 指导和监督实施有效的重大问题报告制度以及日常的维保工作,确保建筑物、设施一直处在非常好的状态。在适当的时间安排对机械、电气和装饰维保,使它们处于良好的工作状态。 确保每个设备有完整的计划维保时间,包括其他部门如洗衣房,厨房,游泳池等。还包括电梯、制冷机、锅炉、冷却塔、风柜和风扇、泵、自控系统等。把这些维保计划综合为完整的维保计划。 确保设备的所有部件安全有效的运行。如有可能,密切关注维保的效果。确保维修和试运转的记录。 准备设备和机房所需的备品和备件,确保充足的库存。组织和检查工程部的仓库,实施有效的库存管理。 研究和布置健康和安全,能源控制和管理的措施的实施。 【岗位要求】 1、具备有关水处理,机械,制冷机,通风,空调,弱电,音响,电视,灯光,电梯,锅炉,泵等方面的知识。 2、能够对酒店的设施设备进行维保,包括空调,通风,冷库,电力安装,灯光系统,泵,锅炉,洗衣房,厨房,电梯,消防、扶梯,音响系统,电视系统等。 3、了解掌握工程技术标准。 4、能够执行酒店服务的要求。 5、有节能方面的知识。 6、能够对工程部的员工进行培训。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 生日福利
    • 高温补贴
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 指导酒店设施设备(如暖通空调、给排水、电气系统、消防、电梯等)的日常运行、维护保养、维修和更新改造工作,确保其始终处于良好状态; 2. 指导酒店建立科学的年度、季度、月度维修保养计划并监督执行; 3. 指导提升酒店工程部预算与成本,有效控制能源消耗、维修物料及人力成本,提升运营效率; 4. 为酒店各部门提供工程技术支持,参与酒店筹开、改造项目的设计、施工管理与验收,确保项目按时保质完成。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气自动化、暖通、建筑等相关工程专业背景。具备5年(以上)品牌酒店工程总监管理岗位从业经验,其中2个(以上)酒店项目全程筹建管理经历; 2. 精通酒店各类机电系统的原理、运行和维护,熟悉建筑装修知识,熟练读识工程图纸、操作CAD软件,持有相关资格证书; 3. 拥有预算管理和成本控制能力,能通过技术手段为酒店降本增效; 4. 具备酒店安全风险管理的实操经验; 5. 严谨的工作态度,出色的沟通与协作能力; 6. 抗压性好,能胜任驻点出差任务。 另:上班地点为酒管公司下属项目酒店,不以海报上的为准。
  • 万能工

    5.5千-6千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.进行日常管理工作,侧重于工程部的设备运行和日常维修,参与重大工程及疑难问题的解决方案; 2. 负责部门设备及系统的有效运行管理,制定良好运行方案、应急处理方案,并全面统筹各专业之间的协调工作; 3. 协助工程总监编制和执行部门年度工程预算,合理有效地控制成本和费用支出,制定可操作的节能措施并加以实施; 4. 编制年度维保计划,并按年度维修保养计划,安排电气系统、空调系统、消防系统、厨房设备和洗衣设备等相关设备设施的预防性维修工作,以及酒店建筑方面、地面和外部设施的维修护养; 5. 汇总能源消耗和维修费用,对餐饮部、洗衣房能源消耗大的部门跟踪检查,确保水、电、气、热等能源消耗控制在合理范围内,如遇能源费用出现较大偏差,及时查找原因并加以解决; 6. 制定各岗位职责规范及操作规程,督促检查下属严格执行岗位责任制、操作规程及设备检修保养制度; 7. 如遇设备和系统突发故障时,应迅速组织人员抢修,并及时通知上级领导; 8. 跟踪检查所有水、电、气、热的能源消耗和维修费用,把控设备运行和维修费用,尽可能重复利用,并且教授员工节约成本的方法; 9. 及时跟进各专业未完成的重点工作和各维保单位外委工作的协调、实施、监督、检查、验收; 10.认真做好设备巡视和员工工作质量检查工作,发现问题应及时解决和纠正; 11.根据部门培训需求定期对员工进行专业技能、安全意识的培训,参与评审员工年度绩效评估; 12.合理调配人员和安排班次,汇总更新考勤报表;对部门固定资产、备品、备件有效管理与定期盘点,做到账物相符; 13.掌握科技发展动态,认真推广新技术,改造不合理的设备,完善设计和施工遗留的缺陷,对所属系统的重大改造工程参与设计,提出解决问题的可行方案,验收工程质量; 14.审核每月备品备件采购计划,修旧利废,节约人力、物力和维修成本; 15.审核汇总各专业周报、月度计划和工作总结; 16. 服从分配,完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、机电工程、暖通空调、自动化或相关专业 2、10年以上高星级酒店工程管理经验,5年以上同岗位管理经验 3、精通酒店各类机电设备的运行原理及维护标准 4、持有效的高压电工操作证、制冷操作证等相关职业资格证书 5、具备出色的团队管理能力和突发事件处理能力 6、熟悉国家相关安全规范及行业标准 7、年龄40-50岁,身体健康,能适应应急值班工作 8、具有良好的职业操守和责任心,工作细致严谨
  • 杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 双休
    • 节日福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划、 3、负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;五年以上同岗位工作经验。有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 交通便利
    • 人性化管理
    • 员工活动丰富
    • 男神多女神多
    • 提供食宿
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    总工程师负责管理酒店的工程/维护工作,确保为酒店宾客和团队成员提供安全、舒适的环境。您需要擅长同时处理多项任务,轻松满足所有维修需求。您需要运用各种激励措施,同时为团队成员提供技能培训,使酒店始终保持状态。 工作职责 员工团队 •为日常工程需求提供指导,计划和分配工作,确保始终有合适的团队在岗    •通过辅导和提供反馈培养团队并提高绩效,为员工制定绩效和发展目标,表彰表现优异的员工  •需要时推荐或发起人力资源相关行动   •确保为酒店宾客和员工提供安全的环境,保证遵守各项制度和工作流程   •维护与宾客、监管机构,承包商及其他相关单位和个人的良好关系  宾客体验 •帮助满足宾客的需求,确保宾客满意度   •通过维护程序确保酒店得到良好维护,为宾客提供卓越的服务   企业责任 •维护和采购零部件与所需物资,同时减少浪费,促进“绿色”环保  •评估、控制并记录酒店能耗,实施并提升系统节能 •可能需要对酒店的安全负责,确保不出现偷窃、犯罪和其他风险 •其他临时职责——需要全员出动完成任务的特殊时刻  任职要求 •受过大学教育或高级职业培训  •四年普通建筑维护和/或建造经验,或教育背景加工作经验达到同等水平  •具备管道、电气、机械与木工方面的专业技能 •可能需要拥有3级EPA证书或相当资格证书、HVAC(供热、通风与空调)系统和制冷设备证书,具备管道工资格证和/或熟练电工及木工资质  •具有酒店工作经验者优先考虑  •如有相关法律要求,需持有相关职业证书和资格证
  • 重庆 | 经验不限 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 午餐补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 全面统筹酒店项目工程建设全流程管理,涵盖土建、机电、精装、园林、市政配套所有工程板块,对工程质量、进度、安全、成本、交付负总责; 2. 牵头编制工程总进度计划、施工组织方案,统筹施工单位、监理单位、各专业班组协同作业; 3. 深度适配广西喀斯特山地地貌,解决山地施工、地基处理、防水防潮、边坡防护等专项工程问题; 4. 管控工程变更、签证、工程量核算、进度款审核,严控工程成本与返工浪费; 5. 统筹工程验收、分部分项验收、竣工验收、移交交付,对标公司总部工程合规标准; 6. 搭建工程管理制度、考核体系,统筹工程团队建设与现场全维度管控。
  • 项目部总监

    1.5万-2万
    崇左 | 8年以上 | 本科
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.全面负责奢华度假酒店筹建工程全流程管理,统筹土建、机电、精装修、园林景观、市政配套等所有工程板块,对项目施工质量、进度、安全生产、成本管控、最终交付结果全权负责。 2.牵头编制项目总体进度计划、施工组织专项方案,统筹施工总包、监理、各专业分包班组协同作业,规范现场施工流程,保障各专业工序衔接顺畅、工期可控。 3.结合地貌特性,针对性解决山地施工、复杂地基处理、山体边坡防护、场地防水防潮、山地给排水等重难点专项工程问题,规避地域施工通病,保障项目工程稳定性与安全性。 4.全面负责工程变更、现场签证、工程量核算、进度款审核工作,严控施工返工、材料浪费、超预算施工等问题,实现筹建期工程成本精细化管控,保障项目造价可控。 5.统筹项目分部分项验收、隐蔽工程验收、专项验收及整体竣工验收,对标高端奢华酒店工程合规标准与总部管理要求,完成工程、设备、场地全套移交交付,保障酒店顺利开业。 6.搭建酒店筹建工程管理制度、现场管控标准、考核体系,统筹工程团队建设、现场人员管理与工作赋能,规范筹建期工程运营机制,保障项目高效推进。
  • 丽江 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    文旅运营公司 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.全面负责酒店的工程和安保工作; 2.掌控能耗及维修费用、保障酒店正常运营、相关设施设备安全有效的基础上最大限度的节能降耗; 3.负责安保工作的日常管理及相关政府部门外联工作; 4.通过计划维保、日常管理、消防培训、责任考核等各种管理方式,确保酒店资产、员工、宾客的安全,使酒店正向可持续运行; 5.完成领导安排的其他工作任务。 任职条件: 1.3年及以上同岗位工作经验; 2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备等的使用和维护管理,具备消防专业知识; 3.熟练操作办公软件,有较好的行文能力; 4.敬岗爱业,具有较好的外部关系协调和统筹能力,良好的团队领导力、协作能力、优秀的沟通能力; 5.遇事沉着冷静,责任心强 ,安全意识强。
  • 澳门 | 8年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责确保公司管道设施及供水系统的整体运作; 2. 协助副总工程师及指导团队以管理对所有管道和用水处理设备的维护、维修及相关工作,包括自来水、互动水、软化水、过滤水、雨水、污水及各种管道; 3. 管理废弃物及排水,确保能安全处理,包括监督水资源处理(如储水、分流、化学及非化学处理)的程序和政策、检查水质样本并制成报告; 4. 同时负责分析水质差距并提出纠正措施,进行绩效审查并提供技术培训。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位; 2. 具备8年或以上相关工作经验并具备3年或以上相关管理经验; 3. 熟悉大型主题乐园或度假村管道和排水分配、管道系统设施、监察供水和水质安全标准的操作和维护等相关工作经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
  • 重庆-黔江区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位内容: 1.在酒店总经理的领导下,全面主持运营保障部(工程及安保)各项工作。执行酒店总经理下达的工作指令,向总经理负责并报告工作; 2.运营保障部制度的制订和督导执行管理。在酒店总经理的领导下,执行有关工程、安保和维修协调管理方面的规定和制度。建立健全部门岗位职责管理,落实部门岗位责任制和负责制;制定和落实部门管辖设备设施的运行和操作管理程序,确保设备设施系统的正常运行; 3.工程业务计划管理。按照设备设施特点和公酒店有关工程设备设施有关规定及要求,拟定设备设施检修和更新改造计划并督导执行,做好工程和维修预算计划、工程部资产管理计划等经批准后组织执行落实。负责工程部维修采购计划和日常管理计划的制订和执行; 4.业务协调管理。负责业务范围内的内外协调管理,跟进业务范围内事项的组织落实,为业务开展和部门工作推动创造便利条件; 5.节能与安全消防管理。协助酒店总经理做好部门节能和安全管理工作,组织贯彻和落实公司及部门节能和安全消防方面的精细化、规范化、标准化管理; 6.应急或突发事项处理。负责所辖业务板块内突发状况或投诉的处理;负责上级或同级组织机构要求或交办的应急或突发事项的处理,按程序和权限做好相应的应急或突发事项管理工作; 7.部门团队文化建设和组织管理。负责团队目标管理,凝聚力和团队协作能力提升管理,综合业务培训管理,塑造爱岗敬业,廉洁从业,积极向上,富有正能量的团队; 8.绩效考核管理。负责所辖岗位员工业务能力、技术水平、工作表现等综合考评,根据考核结果提出用工处理、效能管理和奖惩等意见,报批后组织实施。 任职要求: 1. 大专及以上学历,有机械、电子、自动化等相关专业背景; 2. 至少3年以上同行同岗位工作经验,年龄30-48岁(能力优秀者可适当放宽); 3. 熟悉常见的品质管理系统,具备较强的项目风险管理能力; 4. 善于沟通,有较强的团队建设和管理能力,能够有效调动员工的工作积极性; 5. 具备较强的学习能力和适应能力,能够承受一定的工作压力
  • 郑州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    省市区县文旅集团 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1.40岁以下,本科及以上学历,计算机相关专业; 2.具有1年以上会展、酒店行业IT经理同工作经验,或2年以上IT主管工作经验;具备千人以上活动网络保障经验优先考虑; 3.熟悉会展中心及酒店网络构建与管理、系统(PMS/ERP/OA/会展管理等)的设置与维护方法;智能化管理; 4.有较强的组织、协调、辅助决策及分析判断能力; 5.熟悉信息安全体系建设,具备数据备份容灾及应急响应方案设计能力,具备IT预算编制及资产管理能力; 6.有较强的语言和书面表达能力。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1.搭建全国连锁门店工程营建标准体系,制定新店选址工程评估、装修施工、消防环保合规、工程验收等全套规范,支撑快餐品牌全国快速拓店。 2.统筹新店工程全流程管理,负责工程招投标、施工单位筛选与管控,搭建合格供应商资源池,把控项目进度、造价、施工质量,保障新店按预算按期开业。 3.统筹存量老店翻新、门店模型迭代升级(一代店 / 二代店改造),优化门店空间布局,提升门店顾客体验与运营效率;把控门店形象、造价与品质,统筹设计服务商资源。 4.负责工程项目安全生产管控,落实消防、环保、建筑相关法规要求,规避施工安全及合规风险。 5.制定连锁门店厨房、制冷、排风等核心设备选型标准与采购规范,结合快餐高频使用场景,平衡设备耐用性、能耗与采购成本。 6.统筹年度拓店工程落地,可支撑每年≥100 家新店工程及设备配套落地;推动工程项目信息化管理,沉淀工程数据。 7.带领 12 人工程营建团队,统筹团队管理、目标拆解,对内协同营运、开发,对外管理设计、施工、设备供应商,强结果导向推进项目落地。
  • 澳门 | 8年以上 | 本科 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责确保公司管道设施及供水系统的整体运作; 2. 协助副总工程师及指导团队以管理对所有管道和用水处理设备的维护、维修及相关工作,包括自来水、互动水、软化水、过滤水、雨水、污水及各种管道; 3. 管理废弃物及排水,确保能安全处理,包括监督水资源处理(如储水、分流、化学及非化学处理)的程序和政策、检查水质样本并制成报告; 4. 同时负责分析水质差距并提出纠正措施,进行绩效审查并提供技术培训。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位; 2. 具备8年或以上相关工作经验并具备3年或以上相关管理经验; 3. 熟悉大型主题乐园或度假村管道和排水分配、管道系统设施、监察供水和水质安全标准的操作和维护等相关工作经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
  • 澳门 | 8年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 管理暖通制冷(HVAC)团队的日常营运,同时与中央控制及监察系统 (CCMS)项目团队紧密合作以协调对项目技术及工作日程等安排,确保各个项目可在预计时间内完成; 2. 与各部门深入合作了解系统的主要潜在危险和弱点,制订节能改造方案并协调项目进程以尽可能减少对日常营运的影响; 3. 协助管理综合度假村内资产与设施管理相关的各类牌照许可; 4. 负责准备和整理ISO相关文件及工作流程以确保团队符合ISO国际标准认证的要求。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位; 2. 具备8年或以上相关工作经验并具3年或以上相关管理经验; 3. 熟悉大型机电设备暖通制冷系统的日常运作及维修保养程序,以及相关的指定安全标准; 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。 冷暖空调系统组副总工程师 ACE - HVAC
  • 澳门 | 8年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
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    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责电力系统设备的日常工作; 2. 提供技术上的解决方案与专业意见,以确保电器设备和配电系统达到可靠性和完整性; 3. 提供仪器操作和电子系统上持续性的支援,以保证所有高低电压切换控制与系统达到适配性能。 岗位要求: 1. 需具机电/ 电机工程学士学位; 2. 8年或以上相关工作经验及3年或以上相关管理经验; 3. 熟悉电器设备和高压配电系统的维护及管理工作经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
  • 澳门 | 8年以上 | 本科 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责电力系统设备的日常工作; 2. 提供技术上的解决方案与专业意见,以确保电器设备和配电系统达到可靠性和完整性; 3. 提供仪器操作和电子系统上持续性的支援,以保证所有高低电压切换控制与系统达到适配性能。 岗位要求: 1. 需具机电/ 电机工程学士学位; 2. 8年或以上相关工作经验及3年或以上相关管理经验; 3. 熟悉电器设备和高压配电系统的维护及管理工作经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
  • 澳门 | 8年以上 | 本科 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 管理暖通制冷(HVAC)团队的日常营运,同时与中央控制及监察系统 (CCMS)项目团队紧密合作以协调对项目技术及工作日程等安排,确保各个项目可在预计时间内完成; 2. 与各部门深入合作了解系统的主要潜在危险和弱点,制订节能改造方案并协调项目进程以尽可能减少对日常营运的影响; 3. 协助管理综合度假村内资产与设施管理相关的各类牌照许可; 4. 负责准备和整理ISO相关文件及工作流程以确保团队符合ISO国际标准认证的要求。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位; 2. 具备8年或以上相关工作经验并具3年或以上相关管理经验; 3. 熟悉大型机电设备暖通制冷系统的日常运作及维修保养程序,以及相关的指定安全标准; 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
  • 三亚 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 晋升空间大
    • 人性化管理
    • 工作稳定
    • 带薪年假
    • 善待新人
    • 带教培训
    • 连锁管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    全面负责集团旗下多家酒店工程系统的规划、建设、运维与节能改造,确保各酒店设施设备安全、高效、合规运行,为宾客体验和资产保值增值提供坚实技术保障。 岗位职责: 1. 工程体系搭建与标准化管理 建立并推行事业部统一的工程管理制度、操作规程及应急预案,覆盖机电、暖通、给排水、强弱电、消防、电梯、智能化系统等。 制定各酒店年度工程维护保养计划(PPM),监督执行并评估效果。 统筹工程类供应商及承包商的选择、合同谈判与履约评估,建立合格供应商名录。 2. 新建/改造项目技术支持 参与集团旗下酒店的新建、扩建、翻新改造项目,负责工程技术方案评审、图纸审核、施工监督及竣工验收。 对接设计院、施工单位、监理单位,把控工程质量、进度与成本。 针对老旧酒店设施提出升级改造建议,提升运营效率与宾客满意度。 3. 能耗管理与绿色运营 制定并监控各酒店能耗指标(水、电、气、蒸汽等),推动节能降耗技术改造(如LED照明、变频空调、热回收系统等)。 跟踪行业绿色建筑标准,推动酒店可持续发展目标的实现。 4. 合规与安全管理 确保各酒店工程系统符合国家及地方安全法规、消防规范、环保要求。 定期组织安全检查、隐患排查及应急演练,杜绝重大安全事故。 5. 跨部门协作与国际交流 与运营、市场、财务等部门协同,平衡工程投入与运营需求。 因集团业务可能涉及海外项目或品牌方技术标准对接,需不定期赴国外出差,负责国外项目装修改造、设备设施维修维保。 任职要求: 1.大专及以上学历,装修背景优先。 2. 10年以上酒店工程管理经验,其中至少5年以上担任国际品牌酒店工程总监或区域工程管理岗位。有多酒店/多项目管理经验者优先。 有酒店筹备开业、改造翻新项目经验者强烈优先。 3. 核心能力:擅长酒店装修改造/工程技术管理,审核机电/装修图纸,监督施工保障工程节点,负责技术方案审核、现场监督、验收技术方案审核、现场监督、验收移交等工程统筹管理,为企业争取核心利益。 4.英语可作为工作语言:能够熟练阅读英文技术资料、设备手册、品牌标准文件,能与外籍设计师、品牌方技术专家进行无障碍口语及书面沟通(需英文面试),华裔优先。 5.其他方面:严谨务实,原则性强,敢于对工程质量与安全坚持标准;同时具备良好的跨部门协调能力和国际视野。
  • 深圳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 工程部总监负责工程部的综合管理,包括酒店所有建筑物、固定装置、配件和设备的适当维护和维修,以及技术改进、预防性维护和公用设施能耗控制。 2. 负责酒店整体生命消防安全 【岗位要求】 1、工程相关专业毕业文凭,精通机电工程设备知识 2、工作主动,目标导向型人才 3、良好的沟通能力与人际关系 4、自我驱动,目标导向,愿意挑战现状 5、始终坚持职业价值观、道德操守和诚信 6、卓越的领导团队能力 7、具有5年及以上高星级酒店工程部管理经验
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