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  • 客服

  • 开封 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 免费工作餐
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、作为酒店客户体验的核心触点,全流程负责宾客从预订、入住至离店期间的关怀服务,主动预判并响应宾客需求,打造有温度的欢朋体验。 2、统筹客户关系管理,建立健全宾客档案体系,记录并分析个性化偏好与反馈意见,推动服务细节的持续优化与迭代。 3、高效受理并处理宾客投诉及突发应急事件,运用专业技巧安抚客户情绪,协调相关部门在授权范围内快速解决,确保客户满意度。 4、负责VIP及重要宾客的全程接待与专属管家服务,精心设计并落实迎送、入住、用餐及行程安排等环节的定制化关怀。 5、策划并执行欢朋特色的客户互动活动(如欢享会、节日关怀等),增强宾客归属感,主动收集社交平台好评素材,助力品牌口碑传播。 6、跨部门协同联动,监督前台、客房、餐饮等触点服务品质,定期提交客户体验分析报告,为运营管理优化提供数据支持与改进建议。 【岗位要求】 1、学历、经验与年龄不限,但需具备优秀的服务意识与共情能力,始终以客户愉悦为工作核心驱动力。 2、性格开朗外向,富有亲和力与感染力,具备良好的沟通表达及人际交往能力,善于与不同类型的宾客建立积极连接。 3、具备较强的应变能力与情绪管理能力,能在高压与突发状况下保持冷静,灵活妥善地解决问题。 4、工作细致耐心,具备敏锐的观察力,能够主动发现客户潜在需求并迅速提供解决方案。 5、认同欢朋品牌“友善、可靠、关怀、周全”的服务理念,形象气质大方得体,具备良好的职业素养与团队协作精神。 6、能适应酒店轮班工作制,普通话标准,掌握基本办公软件操作及酒店管理系统使用技能,具备基础英语口语能力者优先考虑。
  • 郑州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握当日客情及餐饮活动。 2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。 6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验一年以上,有良好英文沟通能力。 2.具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 郑州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 国际连锁五星
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,有同岗位工作经验1年以上,有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 销售总监

    8千-1万
    周口 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 2、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案。 3、根据酒店的住房及会议情况,评估、掌握市场动态和趋势,宣传和推广促销活动。 4、根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策。 5、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈。 6、通过对酒店销售人员的培训、引导,提升住房率,给酒店带来收益。 7、通过对销售人员的培训、引导,制定相应的规则,提升销售团队业务能力。 【岗位要求】 1、具备销售管理经验和英文书写能力,有国际连号工作经验优先考虑 2、 具备出色的沟通能力和团队协作精神 3、能够有效管理资源,确保运营效率能够应对市场变化
  • 宾客关系主任

    3.5千-4.5千
    洛阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 缴纳社保
    • 提成补助
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 2、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客信息,做好服务接待。 3、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。 4、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上,有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 洛阳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】1. 负责 VIP、会议及团队宾客迎送、引领、带客进房、离店拜访,为生日、纪念日宾客提供专属礼遇,协助维护大堂秩序。 2. 掌握每日预抵、预离客情,主动对接宾客,收集客人偏好与建议,建立完善客史档案;受理宾客投诉,提出补救方案,及时上报大堂副理。 3. 熟悉酒店房型、价格政策及各营业点服务,做好宾客咨询解答,推介酒店活动,可独立完成酒店参观讲解。 4. 高峰期支援前台、礼宾岗位,做好补位服务;检查所辖区域设施、安全、卫生,发现问题及时上报。 5. 严守宾客信息隐私,落实交接班,参与部门例会,跨部门协同提升服务质量,完成上级交办其他工作。 【任职条件】1. 大专及以上学历,1‑2 年及以上星级酒店前厅/ GRO相关工作经验。 2. 形象气质佳,具备良好主动服务意识,沟通应变能力强,可独立处理宾客投诉。 3. 了解 VIP 接待流程,有高星酒店工作经历优先。 4. 能适应轮班、倒班工作制。
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