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    6千-8千
    驻马店 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 定期体检
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    【岗位职责】 1、全面负责酒店的日常运营管理,制定并执行年度经营计划及预算,确保完成营收、利润等关键指标。 2、统筹客房、餐饮、前台、后勤等各部门工作,优化服务流程,提升客户满意度和入住体验。 3、负责团队建设与人员管理,包括招聘、培训、绩效考核及员工激励,营造积极高效的工作氛围。 4、监控酒店成本控制,合理调配物资与能源,降低运营损耗,提高资源利用率。 5、定期分析市场动态及竞争态势,结合本地客源特征,策划并实施营销活动,提升酒店市场份额。 6、维护酒店设施设备完好,督促落实安全、消防、卫生等各项规范,确保合规经营无隐患。 7、处理宾客投诉及突发事件,维护酒店品牌形象,建立良好的客户关系与社区关系。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2、5年以上酒店行业从业经验,其中至少2年及以上同岗位(店长/驻店经理)管理经验,有连锁品牌酒店工作经历者优先。 3、熟悉酒店各板块运营流程,具备较强的经营分析、成本控制及收益管理能力。 4、优秀的领导力与组织协调能力,能有效带领团队完成业绩目标。 5、具备良好的客户服务意识与危机处理能力,善于沟通,抗压能力强。 6、熟练使用酒店管理系统及相关办公软件。 7、热爱酒店行业,工作责任心强,能接受驻店及弹性工作安排。
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