郑州酒店工程/维修招聘网_最新郑州酒店工程/维修招工招聘信息

万能工主管 Master Ken-Fix-it

4千-4.3千

郑州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住
员工活动
品牌文化

郑州建业艾美酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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Same position working experience preferred. 有同等职位工作经验者优先。

工程主管（装修）Engineering Supervisor

4.5千-6千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理

郑州东区希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、负责酒店客房、餐厅、公共区域等场地的装修维修工作，包括墙面、地面、天花板、木饰面、门窗等的修补与翻新； 2、根据酒店施工标准和品牌要求，组织完成各项装修维修及局部改造任务，确保工艺质量达标； 3、负责装修施工现场的管理与监督，把控施工进度、材料使用及成品保护； 4、及时处理施工过程中出现的问题，并向上级汇报； 5、完成上级交办的其他工程相关工作。任职要求： 1、熟练掌握油漆涂料、泥瓦、木工等装修操作流程，具备独立完成维修任务的能力； 2、具有酒店行业装修维修或工程管理相关工作经验者优先； 3、具备一定的现场协调和问题处理能力，责任心强，能适应酒店行业工作节奏；

技工

3千-4千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
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岗位晋升
生日礼物
提供食宿

郑州滨河假日酒店-IHG旗下

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常设施设备的巡检、维护及维修工作，包括但不限于水电、门窗、墙面、家具、灯具等； 2、及时响应并处理各部门报修需求，确保维修任务按时保质完成，并做好维修记录； 3、定期检查酒店公共区域及后勤区域设施设备运行状态，发现隐患及时排除或上报； 4、协助完成酒店小型改造、装饰装修、设备安装等专项工作的现场施工与监督； 5、严格执行酒店安全操作规程，正确使用工具和物料，做好维修现场的安全防护及清洁整理； 6、配合工程部完成设备设施的计划性保养、应急抢修及节能降耗工作； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。【岗位要求】 1、电工、木工、装饰工、油漆工等任一基础技能者优先； 2、动手能力强，能熟练使用常见维修工具，了解基础水电知识； 3、工作认真负责，有服务意识，能适应酒店工作节奏及排班安排； 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神，服从工作分配； 5、持有效电工证、焊工证等相关资格证书者优先考虑； 6、身体健康，品行端正，吃苦耐劳，年龄不限。

技工（锅炉工）

3千-4千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
生日礼物
提供食宿

郑州滨河假日酒店-IHG旗下

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店锅炉房设备的日常运行操作，严格执行锅炉安全操作规程，确保锅炉及附属设备安全、经济运行。 2、定时巡查锅炉及水泵、阀门、仪表、管道等附属设施，准确记录运行参数（压力、温度、水位、燃气/燃油耗量等），发现异常及时处理并上报。 3、根据酒店供暖、热水及蒸汽需求，合理调节锅炉负荷，配合工程部完成供热系统的切换与调度，保障各区域正常供应。 4、负责锅炉及辅机设备的日常清洁、保养和维护，配合完成年度检修、压力容器检测及安全阀校验等工作。 5、严格执行交接班制度，保持设备及工作区域整洁，如实填写运行日志和交接班记录。 6、遵守酒店安全生产及环保管理制度，正确使用劳动防护用品，妥善处理锅炉排污、水质化验及烟气排放等环节的合规事项。 7、协助工程部处理其他综合维修工作，完成上级交办的相关任务。【岗位要求】 1、持有有效锅炉操作证，熟悉燃气锅炉者优先。 2、学历、经验不限，欢迎有责任心、愿意学习的人员应聘；有酒店或物业锅炉房运行经验者优先考虑。 3、工作认真细致，具备较强的安全意识、执行力和突发故障的应急处理意识。 4、能适应轮班工作制（含夜班），身体健康，无妨碍锅炉操作的相关疾病。 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神，服从工程部统一调配。

工程主管Engineering Supervisor

4千-5千

郑州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
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郑州东区希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 5、配合值班工程师完成酒店日常维修工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求 1、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、持有强/弱电工证，掌握机电工程设备的基础知识。 3、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 4、身体健康，精力充沛。

Engineering Supervisor 工程主管

4千-5千

郑州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
管理规范
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国际连锁五星
技能培训

郑州郑东洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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装饰装修工优先岗位职责： 1、按工作程序，保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2、酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3、天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4、各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5、家具油漆（含新制家具）及装修板面的油漆。 6、机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7、各种研筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补岗位要求： 1、2年以上装修工作经验 2、服从上级领导安排，确保工程部的正常运转 3、有强烈的事业心与责任心和配合精神 4、身体健康，精力充沛

工程技工

3千-4千

郑州 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
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带薪年假
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年度旅游
年底双薪
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郑州万达文华酒店Wanda Vista Zhengzhou

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、对酒店设备、电气、管道、暖通及空调等系统进行日常维修和保养，及时处理故障和实施解决方案。 2、定期检查酒店设备设施，及时处理潜在问题，遵守酒店的安全规范。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、及时响应各部门服务维修需求，确保酒店各项设备设施正常运行。 5、定期向主管汇报设备设施性能和维护需求的情况，与团队成员密切合作，高效完成各项任务，与其他部门有效高效沟通 6、完成领导交付的其他工作任务。岗位要求 1、高中及以上学历，工程技工等相关专业优先 2、有机械设备运行、操作、保养、维修管理能力优先 3、熟悉安全法规和维护标准，有工程方面相关证书优先

综合维修工

4千-5千

郑州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

集团内部调动
五险
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管理规范
带薪年假
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领导好
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节日礼物
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河南华智酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常巡检、维修与保养，包括但不限于水电系统、空调系统、电梯、门锁、家具、墙面地面等。 2、及时响应客房、餐厅、公共区域等报修需求，高效完成维修任务，确保设施正常使用。 3、定期检查并维护酒店配电房、水泵房、锅炉房等关键设备，记录运行数据，预防性排除隐患。 4、协助完成酒店小型改造、装修及设备安装工程，参与应急抢修工作。 5、管理维修工具及备件库，做好领用登记及库存盘点，及时申请补充常用耗材。 6、严格遵守安全操作规程，做好个人防护，确保维修作业零事故。【岗位要求】 1、学历、经验不限，年龄不限，有相关综合维修或物业维修经验者优先。 2、掌握基础水电、木工、泥瓦、油漆等维修技能，能独立处理常见故障。 3、持有电工证、焊工证等高、低压操作证书者优先考虑。 4、工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神。 5、能适应倒班或应急加班安排，服从岗位调配。

工程维修工

3.5千-3.8千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

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郑州高新皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性任务，如VIP房、监督客房、餐厅、大堂等维修工作。 4、完成宾客提出的维修工作。 5、完成上级安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求 1、1年以上同岗位工作经验。 2、以综合维修工、装饰工、油漆工优先，对维修地砖、漆面维修等专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正，有服务意识。 4、身体健康，精力充沛。

综合维修工/万能工

3.5千-4.5千

郑州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
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做五休二
八小时工作
定期调薪
节假日福利
工龄工资
租房补贴

郑州永和铂爵国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、负责酒店设备的维修保养技术工作，能保质、保量、高效的完成部门分配的维修计划和保养工作。 2、有较强的技术维修能力，能在有限的时间内熟悉掌握各种维修技术，完成各种维修工作。 3、能自觉的遵守酒店的各项规章制度，按酒店人员的行为规范进行工作。 4、严格按照操作规程进行工作，杜绝违章操作。 5、维修设备后要认真及时做好记录，维修结束后要清理现场，做到文明施工。 6、以维修小家电、制冷设备为主。

值班工程师

6千-7千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
岗位晋升
管理规范
领导好
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郑州高新皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、制定公共区域、客房、餐厅的装饰、装潢、设备设施的维修保养计划，并保证这些计划的实施。 2、接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 4、在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 5、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 6、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。【岗位要求】 1、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事。 5、身体健康，精力充沛。

值班工程师 Duty Engineer

5千-6.5千

郑州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
员工活动
在线学习平台
管理规范
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郑州丹尼斯广场洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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在工程部负责人的指导下，确保酒店设备按照洲际酒店集团标准运作，以确保实现最大化的效率和客人满意度。日常工作内容每一天都是不同的一天，但大致工作内容如下： ●筹开酒店，协助工程部负责人履行筹开工程清单中列出的所有工程相关职责，但不仅限于这份清单 ●通过值班日志向工程部负责人每日汇报当班期间所有非常规事件以及纠正问题所采取的行动 ●参加酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业 ●确保在以下方面实施IHG政策和程序：维修计划表、能源节约与控制、水与污水的质量控制、火灾预防和其他生命安全计划、机房有效的预防性和常规保养、机房及设备的运作和控制、能源管理系统和程序等 ●必要时与其他部门沟通和合作，为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务我们对您的要求 ●高级职业培训经历，两年常规建筑维修或建造经验，或者教育加工作经验达到同等水平 ●如有相关法律要求，需持有相关职业证书和许可证 ●具有酒店工作经验者优先考虑。 ●必须熟练掌握本地语言我们的宗旨是欢迎拥有不同背景的人加入我们的团队，并把建立一支包容性团队作为追求，我们认同人与人之间的独特性，鼓励同事全身心投入工作。IHG 酒店与度假村为申请人和员工提供平等的就业机会，无关乎种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、受保护的退伍军人身份或残疾。我们提倡彼此信任、支持和认可的文化，无论您是来自何种背景，拥有哪些经历，我们都能认可您的观点。 IHG 为每名团队成员提供适宜的发展空间，支持在协作的环境中成长并发挥自身的价值。我们知道，要提高工作效率，就要提高幸福感（无论是在工作中还是在工作之外），通过我们的 myWellbeing 框架，我们致力于提升您在健康、生活方式和工作场所中的幸福感。加入我们，成为不断壮大的全球大家族的一员。

工程部主管

4千-4.5千

郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

带薪年假
节日礼物
岗位晋升
技能培训
缴纳社保
住房补贴
免费员工餐

郑州园博园VOCO酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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负责酒店工程设备、强弱电系统、智能化设备的日常运行、调试、维保及管理工作，重点统筹酒店弱电系统搭建、设备调试、故障排查工作，保障酒店所有机电、智能化设备稳定、安全、高效运行；统筹工程部日常运营、人员管理、维修改造、能耗管控关于宿舍：酒店仅提供一间男生宿舍；女生需自行在附近租房（单间价格便宜），且酒店会发放租房补贴。有意者可+VX：13526631752

物管总监

1万-1.5万

郑州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
人性化管理
年度体检
员工活动丰富
职业规划清晰
发展迅速
管理规范
节日礼物
技能培训

深圳格兰云天酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

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岗位职责： 1、物管部工作计划管理：（1）组织制订物管部工程、安保、IT各阶段的工作计划和费用预算（2）组织制订设备检修、保养及设施设备更新、改造计划 2、酒店设施设备管理：（1）定期组织设备检修、保养工作，提高设备完好率（2）巡查重点设备的运行状况和工程质量、进度，发现隐患及时排除（3）及时组织处理主要设备和重大设备事故（4）组织实施设施设备更新、改造计划（5）建立完善的设施设备档案，详细记录各设施设备技术和维修内容 3、酒店安全生产管理：（1）酒店安全生产标准化体系的创建（2）酒店安全管理制度编制与更新（3）酒店安全管理系统日常运行管理与维护 4、酒店工程项目管理：（1）酒店装饰装修工程项目管理（2）酒店土建工程项目的新建、改建、扩建及更新改造等管理（3）参与新项目的谈判、评审、报价及验收，随时检查施工质量与进度，确保达到预订的标准 5、节能控制管理：（1）制订全酒店能源消耗计划、节能措施等，并组织实施（2）督导酒店节电、节水工作，发挥设备效率，降低成本 6、人员管理：（1）组织部门例会，做好上传下达工作，确保完成酒店经营目标（2）配合人事行政部做好工程技能培训工作（3）指导、监督下属人员工作，培养有发展潜力的下属人员（4）做好下属人员的考核工作，按规定实施奖惩（5）征询各部门意见，不断改进、改造设施设备，保证其运转良好岗位要求： 1、自然条件：30－45岁，形象良好，身体健康，精力充沛，五官端正。 2、文化程度：大专以上学历，机电工程管理专业优先。 3、工作经验：3年以上星级酒店同等职务工作经验，熟悉工程管理、安全生产标准体系运作。 4、有全面的安全、工程管理专业知识，熟悉机电设备的设计、安装、运行、维修、保养的过程和具体细节，熟悉基建、环境保护、安全管理系统、劳动保护方面的政策与法规

精装工程经理

1万-1.5万

郑州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
人性化管理
节日礼物
各种宠你
老板有钱
专业团队
宿舍或补贴

郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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1、文旅项目施工组织：负责星级酒店、度假区或主题乐园等文旅项目的精装修改造施工组织与现场管理，统筹施工团队、分包商及材料进场，确保施工有序推进。 2、在营改造与运营协调：深刻理解文旅项目“在营改造”特性，在保障游客体验和酒店正常运营的前提下，高效协调施工与运营交叉作业，实现工期可控、成本可控。 3、审美落地与场景营造：具备良好的审美意识，把控材料选型、工艺标准及色彩搭配，提升酒店空间整体品质与沉浸式场景氛围，确保设计方案落地。 4、多方沟通与资源统筹：高效对接设计方、施工方及运营部门（前厅、客房、餐饮等），解决现场交叉问题，建立与文旅供应链的稳定合作。 5、质量安全与风险管控：建立现场质量与安全管理标准，监督施工安全、进度与质量，及时处理现场突发问题，降低后期运维风险。 6、团队管理与制度建设：负责现场施工人员的日常管理，完善改造项目流程及验收标准，完成工程总监交办的其他任务。任职资格： 1、学历与专业：大专及以上学历，室内设计、环境艺术、土木工程等相关专业。 2、经验要求：5年以上精装修工程管理经验（含至少2年同岗位管理经验），必须具备文旅行业背景（如星级酒店、大型度假区、主题乐园、高端文旅小镇等）的在营改造项目经历。 3、专业技能：熟练使用CAD等画图软件，熟悉精装修施工工艺、材料特性及验收标准，了解文旅项目特殊消防、环保及安全规范者优先。 4、核心能力：具备较强的施工组织能力和现场统筹能力，能独立带领团队在复杂运营环境下高效完成改造任务。 5、审美素养：具备良好的审美能力，对色彩、材质、空间搭配有敏锐感知，能有效把控整体设计效果的落地与文旅场景的融合。 6、综合素质：沟通协调能力强，具备高度责任心、事业心及抗压能力，认同公司企业文化。

酒店装潢工程师

6千-8千

郑州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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岗位晋升
技能培训
人性化管理
节日礼物
各种宠你
老板有钱
专业团队
宿舍或补贴

郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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1. 掌握酒店装潢、建筑物的状态，对所有紧急情况及时做出正确反应； 2. 编制所属系统设备的年度、季度、月度保养计划，安排实施及跟进完成情况； 3. 定期检查所属系统设备的技术状态，对不完好的设备进行分析，制定和实施相应设备更新、修复计划，确保设备处于良好的技术状态； 4. 与值班工程师紧密合作，组织、实施、跟进所属系统设备的重大、紧急抢修； 5. 定期对所属系统设备的大修、保养情况，入册存档； 6. 负责编制所属系统的月度排班表； 7. 负责对所属系统员工的培训； 8. 贯彻执行工程部下达的各项指令，督促指导下属完成各项任务； 9. 负责检查本班次人员出勤情况；完成领导交给的其他相关工作或任务。岗位职责： 1. 具有感召力和有凝聚力；具有处理危机和在压力下工作的能力； 2. 有学习及改革的能力；有责任感，有专业素质 3. 年龄在30岁以上；身体健康，精力充沛；仪表仪容文雅，大方，庄重； 4. 拥有工程技术专业的大专以上学历； 5. 有一定的建筑、机械、电气、给排水专业、能源控制等基本知识； 6. 能一般阅读有关专业英文资料； 7. 有至少五年以上工程部工作经验； 8. 熟悉成本管理、工程预算和各种定额核算， 9. 懂得工程项目招标、核算的基本程序等基础知识；

水暖维修员

4千-5千

郑州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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专业团队
宿舍或补贴

郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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岗位内容： 1. 确保酒店的采暖、通风、空调和冷冻系统及BA系统的维护保养工作符合工程操作标准； 2. 按照现定的时间表，清洁全部风柜、盘管风机、冰箱、冷柜和冷库以及窗式或分体式空调及展示柜的过滤器、蒸发器盘管和冷凝器盘管； 3. 完成所有空调和冷冻设备的维修工作后，在工作日志和设备档案卡做好记录； 4. 在所有空调和冷冻设备出现异常情况，立即汇报值班工程师； 5. 及时报告设备故障和维修缺陷问题；完成领导交给的其他相关工作或任务。岗位要求： 1. 具有学习及改革的能力；能够自律及自我激励； 2. 坚持原则；有事业心，有上进心；品德高尚，忠诚可靠；勇于开拓，敢于创新；有责任感，有专业素质； 3. 年龄在23岁以上；身体健康； 4. 具有高中以上学历； 5. 有一定相关技术知识； 6. 有至少3年以上工程部工作经验； 7. 具有专项设备维修经验； 8. 熟悉所管系统的设备性能、结构、维修保养方法； 9. 实际操作能力强，能够排除设备故障，具有独立工作能力。

高低压电工

4千-5千

郑州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
人性化管理
节日礼物
各种宠你
老板有钱
专业团队
宿舍或补贴

郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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1. 坚守岗位，服从指挥，对上级安排的工作负责； 2. 严格对待设备保养制度，保证工作质量，按时完成任务，接到设备维修通知需迅速，及时到位，维修完毕后立即返回工程部待令； 3. 发生故障时，服从工程师和领班的调动，应急事故未处理完时，人手欠缺时不得下班。交接班时，必须将维修情况交待清楚，才能下班，确保酒店正常营业； 4. 有事离岗必须征得工程师同意才能离开； 5. 认真学习专业知识，熟悉设备结构性能及系统情况，做到故障判断准确，维修快捷； 6. 维修人员违反制度，拖延时间造成维修质量低劣，从而影响营业或设备损坏追究当事人责任； 7. 负责巡视配电房各计量表的变化，并做好运行记录； 8. 负责开关酒店内和外围的照明，严格按照制定的时间表执行； 9. 晚班负责发电机的日常维护保养，作好详细记录； 10. 负责各楼层动力与照明电源的维护与检修，确属维修困难的，立即反馈，作好值班记录；完成领导交给的其他相关工作或任务。

工程维修工（偏装潢维修）

4千-5千

郑州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
年度旅游
包吃包住
年底双薪
高档小区住宿
绩效奖金

郑州郑东智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、遵守公司和部门的纪律。 2、执行上级领导的工作按排。 3、安时完成各部门下发的维修工作单。 4、积极认真的完成部门的日常设备的保养工作。 5、对酒店所有电气设备的正常运行负责。 6、思想端正积极，有良好的上进心和学习能力。岗位要求： 1、年龄20至45周岁以内。 2、拥有操作上岗证，对酒店网络熟悉。 3、有高压电工证及酒店相关工作经验者优先。 4、有装潢维修工作经验

综合维修工

4千-4.5千

郑州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
包吃包住

郑州美盛喜来登大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。 7、能熟练使用各类维修工具，了解常见设备维修原理及方法。岗位要求 1、具备基础维修技能，有相关工作经验1年以上者优先。 2、熟悉酒店常用设备的基本原理及维修方法，动手能力强。 3、身体健康，无不良嗜好。 4、能适应倒班工作制。

装修工

3千-4千

郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
技能培训
双休日
员工生日礼物
人性化管理
节日礼物
年度旅游

郑州合盛怡思得酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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岗位职责 1.按工作程序，保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2.酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3.天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4.各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5.家具油漆（含新制家具）及装修板面的油漆。 6.机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7.各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。岗位要求 1.中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2.掌握装修、装潢的基本知识，并具有一定的审美能力。 3.掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法，较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 4.热爱本职工作，努力学习技术，不断提高业务水平，做到一专多能，举止文明礼貌。 5.身体健康，精力充沛。

强电主管

3千-4千

郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
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双休日
员工生日礼物
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年度旅游

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有限服务中档酒店 | 100-499人

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岗位职责 1.对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2.掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3.安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4.掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求 1.同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2.熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4.精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

综合维修工

3千-4千

郑州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
技能培训
双休日
员工生日礼物
人性化管理
节日礼物
年度旅游

郑州合盛怡思得酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成主管安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求 1、2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先，对空调、木工、装修等专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、身体健康，吃苦耐劳，精力充沛。

工程经理/总监

8千-1.5万

郑州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
人性化管理
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各种宠你
老板有钱
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郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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一、岗位职责 1、全面工程统筹管理：全面负责酒店精装修及改造工程的现场管理，包括制定项目总体施工计划、节点目标及资源调配方案。 2、设计与落地把控：参与前期图纸会审与深化设计，具备一定的空间规划与审美能力，能有效审核施工图纸、材料选型、工艺标准及色彩搭配，确保设计理念落地。 3、施工进度与质量管控：统筹推进施工进度，建立严格的质量验收标准；监督现场施工工艺与隐蔽工程，确保工程按时、保质、安全交付。 4、成本与招采配合：参与工程预算编制及成本控制，配合招采部门进行施工单位及供应商的考察评估，有效控制项目造价，避免资源浪费。 5、跨部门协同与运营保障：具备在营项目改造经验（文旅/酒店/商业优先），能高效协调施工方与运营部门（如前厅、客房、餐饮等），妥善处理交叉作业，确保改造期间正常经营不受影响。 6、安全与文明施工：全面落实安全生产责任制，排查现场安全隐患，规范材料存放与废弃物处理，杜绝安全责任事故。 7、团队与外部合作方管理：负责内部工程团队的日常带教与管理；同时有效监督、协调外部单位的现场工作，解决突发技术问题。 8、后期运维衔接：主导工程竣工验收及资料移交，针对后期维保痛点进行前置优化，降低设施设备后期的运营维护成本。二、任职资格 1、学历与专业：大专及以上学历，土木工程、工程管理、室内设计、环境艺术等相关专业。 2、经验要求：5年以上工程管理经验（其中至少3年以上工程经理级别管理经验）。有大型纯地产精装项目全周期管理经验，或有文旅、星级酒店、大型商业综合体改造经验（优先考虑）。 3、专业技能：熟练使用CAD、Project等工程/设计软件；既懂精装修施工工艺与节点，又具备一定的设计审美能力，能对色彩、材质、空间搭配提出建设性意见。 4、综合素质：具备极强的现场组织调度能力、跨部门沟通协调能力及突发事件处理能力；原则性强，抗压能力好，具有高度的责任心与职业操守

工程总监

1.5万-2.5万

郑州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
人性化管理
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各种宠你
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郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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岗位描述 1. 统筹酒店改造项目工程全周期管理，负责机电、精装、消防等专业的进度、质量、安全及成本管控。 2. 对接设计、施工等合作单位，依托空间审美把控材质、收口、灯光、空间质感落地效果；平衡设计美学、施工可行性与造价，协调解决现场设计与工程冲突；严控预算、减少对客干扰，保障改造效果符合酒店品牌视觉标准，统筹方案审核、现场巡检、竣工验收及缺陷整改。 3. 全面管理酒店强弱电、暖通、给排水、消防、电梯、智能化、客房及公区设备，建立预防性维保体系，保障设施稳定运行。 4. 搭建工程部管理制度、作业流程，负责工程团队管理、人员培养与绩效考核。 5. 对接各运营部门，快速响应报修需求，及时处置设施故障，保障宾客体验。 6. 落实消防、特种设备等政府监管检查，做好工程资料归档；考核维保单位履约情况，预判设施老化风险，制定设备更新与资产中长期规划。任职要求1.土木工程、机电、装饰、工程管理等相关专业本科及以上学历； 2.5 年及以上在营高端酒店 / 在营文旅项目工程管理经验，精通酒店设备设施、机电、灯光施工工艺老化升级改造； 3.熟悉酒店工程规范、验收流程，懂工程成本、变更签证管理；具备空间审美能力，可识别精装观感缺陷，把控空间落地效果；优秀跨方协调、风险管控能力，一建证书优先。