工作地点： 江西省抚州市资溪县南源民宿村 我们不是一家普通的民宿，而是一个坐落于江西资溪的国家级甲级民宿。 这里不仅有高品质的住宿，还汇聚了咖啡馆、窑烤面包房、营地烧烤、非遗陶艺体验馆以及专业旅拍。我们承接各类高端定制活动：从企业发布会、单位团建，到个人私宴、工会疗休养及“嘉游赣”主题旅行。我们需要一位能用文字和镜头，把这个美好村落介绍给世界的伙伴。 【岗位职责 |】 1. 全媒体矩阵操盘手 · 负责官方小红书、抖音、微信公众号、视频号等平台的日常运营及内容规划。 · 制定阶段性新媒体推广策略，结合民宿村四季变化及活动节点（如：春游季、烧烤季、团建旺季）策划线上传播方案。 2. 深度内容创作者 · 挖掘亮点：将“住宿+餐饮+陶艺+旅拍+烘焙”等业态巧妙融合，创作有温度、有吸引力的图文/短视频。 · 场景化叙事：针对不同客群（亲子家庭、企业HR、疗休养团队），输出差异化的种草内容。例如：一篇关于“在窑炉边等待面包出炉”的治愈系文案，或一条“企业百人团建激情烧烤”的燃向视频。 3. 活动策划与引流 · 配合线下活动（如发布会、疗休养接待、私人定制派对）进行线上预热、现场直播及后期宣发。 · 深入研究“嘉游赣”等本地文旅政策，包装符合政策要求的旅游产品，通过新媒体渠道获取精准客源。 4. 流量转化与维护 · 负责后台粉丝互动及私信咨询，引导潜在客户完成预定或活动咨询转化。 · 建立社群运营机制，将一次性游客转化为村落的长线粉丝。 【任职要求 | 我们希望你】 1. 经验匹配：2年以上自媒体运营经验，有文旅、民宿、酒店或生活方式类账号成功运营案例者优先。如果你自己就是一名热爱生活的旅行博主，欢迎加入！ 2. 审美在线：对乡村美学有独到理解，能在“土味”和“高级感”之间找到完美平衡。会构图、懂滤镜，能指导或独立完成基础的拍摄工作。 3. 文案功底：既能写走心的抒情长文，也能写直击痛点的短文案。懂得如何给一间陶艺坊、一杯咖啡、一场团建赋予情绪价值。 4. 网感极强：熟悉抖音、小红书等平台的最新规则和流量机制，对“嘉游赣”、“疗休养”等热点话题敏感。 5. 加分技能： · 熟练使用相机/无人机，会基础的视频剪辑（剪映/PR）。 · 有对接旅行社、企业团建客户的新媒体营销经验。 · 性格开朗

【岗位职责】 1、负责自营抖音账号的日常运营和销售业务及视频号、小红书、公众号的宣发工作。 2、达⼈种草营销，通过与达⼈共创完成卖点内容挖掘，规范内容发布方向，提高销售转化。 3、抖音直播，每周至少2次直播安排，通过专业讲解和互动展示酒店特色及产品优势，吸引目标客户并提高销售转化率。 4、根据公司月度、季度、年度指标，负责制定负责业务板块的日常管理包括但不限于工作计划、工作复盘等工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，传媒、新闻、广告等相关专业优先。 2、1年以上新媒体运营行业经验（接受跨行业）。 3、具备洞察力，熟悉新媒体渠道玩法，追踪实时热门话题并捕捉其亮点，有娱乐精神，创意多；有一定的审美素养，对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先；良好团队合作精神，较强的执行力及责任心，独立思考能力和应变能力。

岗位职责： 1、负责酒店新媒体平台（微信公众号、微博、抖音、小红书等）的日常运营及内容更新； 2、策划并执行线上营销活动，提升品牌曝光度和用户互动率； 3、撰写原创文案，设计视觉内容（包括图文、短视频等），确保内容质量与品牌调性一致； 4、分析运营数据，优化内容策略，提升粉丝增长与用户粘性； 5、跟踪行业热点，结合酒店特色策划创意传播方案； 6、协助线下活动的新媒体宣传与现场直播支持。 任职条件： 1、大专及以上学历，传媒、新闻、广告等相关专业优先，2年以上新媒体运营、营销推广、广告等相关领域工作经验； 2、文字功底扎实，熟悉抖音、小红书运营模式，能够独立完成运营所需的高品质图文/短视频内容输出； 3、具备洞察力，熟悉新媒体渠道玩法，追踪实时热门话题并捕捉其亮点，有一定的摄影和摄像功底，具备修图技能，能进行日常素材的编辑及视频剪辑； 4、有较强的创新能力与自驱力，有一定销售能力，善于跨领域借鉴学习； 5、良好团队合作精神和抗压能力，较强的执行力及责任心，工作高质量、高效率，独立思考能力和应变能力。 备注：此处薪资待遇仅为底薪，运营后有提成和绩效。

【岗位职责】 1、负责酒店官方微信社群、企业微信社群的日常运营与维护，包括内容发布、用户互动及活跃度提升。 2、策划并执行社群专属活动（如限时优惠、主题打卡、会员日等），提升用户粘性与复购率。 3、挖掘酒店特色（如海景房、餐饮、SPA、文化体验等），创作符合社群调性的图文或短视频内容。 4、监测社群数据（成员增长、活跃度、转化率等），定期输出运营报告并优化策略。 5、收集用户反馈与需求，联动销售、客房、餐饮等部门快速响应，优化客户体验。 6、协助搭建酒店私域流量池，通过裂变玩法（如拼团、邀请有礼）扩大社群规模。 【岗位要求】 1、熟悉微信生态（公众号、视频号、企业微信）及社群运营工具。 2、具备较强的文案能力与活动策划思维，能结合酒店场景设计互动内容。 3、结果导向，对用户增长与转化数据敏感，善于复盘优化。 4、热情开朗，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。 5、热爱酒店行业或旅游行业者优先，有社群运营案例者优先。

致各位直播与播音专业的同学们： 理论学了那么多，想不想来一场毕业前的实战？看腻了直播间的背景布，想不想来一场真正的实景直播？ 现在，星乐度正寻找有潜力、有热情、有梦想的主播，加入我们，成为一名抖音文旅实习主播。我们不是在寻找经验丰富的职场人，而是在寻找与我们共同成长、潜力无限的未来之星！ 【在这里，你将深度体验与收获】 真实战，非模拟： 你将直接参与公司抖音账号的日常直播，将课堂所学的镜头语言、互动技巧、营销理论转化为实打实的带货战绩。 全流程，学真知： 在资深主播和运营团队的“一对一”指导下，你将从选品、脚本策划、直播执行到数据复盘，完整体验文旅电商的全链路，这会是你简历上最亮眼的一笔。 硬核产品，为快乐代言： 你销售的是我们自营景区的酒店和乐园门票，你推广的每一单，都是为用户创造一次难忘的旅行体验。 官方认证，助力未来： 我们将为你提供官方实习证明，实习表现优异者，毕业后将获得优先转正录用资格，无缝衔接你的职业生涯。 【我们希望你】 专业对口： 高校直播、播音主持、旅游管理等相关专业在校生。 天生热爱： 对直播和文旅行业抱有浓厚热情，愿意将它作为未来的事业方向。 潜力无限： 形象好气质佳，不怯场，有较强的表现欲和学习能力。 时间保证： 能保证至少3个月的全职实习时间，以便完整地参与项目。 【我们的实习支持】 实习补贴 + 业绩提成： 为你的学习和努力提供有力的支持。 专业导师带教： 避免你走弯路，让你的成长路径更清晰。 神仙工作环境： 在风景区里实践，寓学于乐。 超级福利： 免费体验景区内所有酒店和乐园项目！ 【投递方式】 别让你的才华只停留在校园，给我们一份简历，我们还你一个看得见风景的未来！请将简历发送至：[1455017489@qq.com] 邮件标题请注明：“实习主播应聘 - 姓名 - 学校 - 专业”

【岗位职责】 1、负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作，为公司整体品牌传播和营销服务，高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，提高用户的关注度和粘性； 2、吸收掌握并实时更新公司的产品、技术、文化及其他有价值的知识，结合时下的热点，把其转化成针对不同用户实时调整和更新微信、小视频等推广内容，并利用不同的方式传播； 3、制定并实施清晰的用户互动策略，增加粉丝数量，粉丝活跃度和忠诚度； 4、跟踪新媒体平台推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝量。 5、协助市场传讯经理制作海报、推文等工作。 6、完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，传媒、新闻、广告、互联网等相关专业； 2、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力； 3、有洞察力，每日追踪实时热门话题并捕捉其亮点，有娱乐精神，脑洞大，创意多； 4、有一定的审美素养，对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先； 5、 良好团队合作精神，较强的执行力及责任心，独立思考能力 ，观察力和应变能力； 6、有新媒体运营经验者优先，具备项目运营能力者优先。

一、岗位职责 1.负责香江温泉旅游度假区直播带货，直播平台包含抖音、视频号等，讲解温泉、客房、门票、套餐、餐饮等旅游产品，完成直播销售目标。 2.熟悉度假区园区环境、项目卖点，实地拍摄素材、参与直播实景出镜，展示温泉环境、客房、游乐设施、餐饮等，提升观众种草意愿。 3.独立撰写直播脚本、口播话术，梳理产品卖点，把控直播节奏，做好互动答疑，回复粉丝关于门票、预约、使用规则、套餐权益等问题。 4.直播过程做好场控，引导用户下单、关注、点赞，处理评论区各类咨询，维护直播间氛围。 5.直播后完成数据复盘，分析直播间观看、停留、转化、成交数据，优化直播话术与选品策略。 6.配合运营完成短视频拍摄剪辑，产出度假区相关短视频内容，辅助账号引流。 7.遵守平台及景区直播规范，规避直播违规风险，完成领导安排的其他相关工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，有旅游、酒店、本地生活类直播主播经验优先；有出镜带货直播经验。 2.形象气质良好，表达流畅，亲和力强，镜头感好，擅长互动，热爱直播行业。 3.了解抖音 / 视频号平台直播规则，熟悉本地生活、旅游套餐带货逻辑优先。 4.学习能力强，能够快速熟悉度假区温泉、客房、游乐项目等产品信息，熟练讲解套餐使用规则。 5.能接受轮班制，可配合直播排班，包含晚班、节假日直播，抗压能力强，执行力高。 6.工作主动，善于复盘总结，有服务意识，有文旅、酒店民宿行业从业经历优先。

【岗位职责】 1、负责公司直播平台日常直播，展示产品，与粉丝互动，提升直播间活跃度及转化率； 2、配合团队策划直播内容，优化直播话术，完成销售/涨粉目标； 3、复盘直播数据，持续优化直播表现。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，形象气质佳，镜头表现力强； 2、有直播带货经验者优先，无经验但潜力大者可培养； 3、沟通能力强，抗压能力好，有赚钱欲望； 4、遵守平台规则，无违规记录。 此岗位接受全职或兼职。

【岗位职责】 1、制定并执行酒店数字营销策略，提升品牌在线知名度与客房预订转化率。 2、管理并优化酒店在OTA平台（如携程、美团、飞猪等）及直销渠道（官网、小程序）的展示、价格策略与促销活动。 3、负责社交媒体（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、发布与粉丝互动，增强用户粘性。 4、监测并分析数字营销数据（流量、转化率、ROI等），定期输出报告并提出改进方案。 5、拓展并维护与第三方平台、旅行KOL、社区电商等渠道的合作关系，推动分销增长。 6、协调内部团队（销售、前厅、餐饮等）配合营销活动，确保线上线下联动执行。 7、跟踪行业竞品动态与市场趋势，及时调整渠道运营策略以保持竞争力。 【岗位要求】 1、酒店管理、市场营销、电子商务或相关专业背景优先。 2、熟悉主流OTA平台规则及数字营销工具（如SEO、SEM、社交媒体广告等），有实际运营案例者优先。 3、具备优秀的数据分析能力，能通过数据驱动决策并优化渠道投放效果。 4、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能高效对接内外部资源。 5、思维活跃，善于策划创意内容与活动，对热点敏感且执行力强。 6、熟练使用Office办公软件及基础的设计/剪辑工具（如PS、剪映等）为加分项。 7、热爱酒店行业，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。

一、岗位职责 1. 平台日常运营 负责酒店抖音、小红书、视频号、公众号、大众点评等主流新媒体平台的日常维护、内容更新、账号管理，保证账号活跃度与正常曝光，塑造酒店线上品牌形象。 2. 内容策划与制作 围绕酒店客房、餐饮、宴会、团建、节假日活动、探店体验等场景，独立完成文案策划、脚本撰写、日常拍摄、视频剪辑、图文排版及海报制作，定期输出优质原创内容。 3. 活动营销推广 结合节假日、酒店淡旺季，策划线上引流、团购促销、探店直播、短视频引流等营销活动，配合酒店完成线上引流、拓客、转化，提升客房及餐饮销量。 4. 用户互动与舆情维护 及时回复各平台私信、评论、咨询，妥善处理线上客诉与差评，维护粉丝粘性，做好线上口碑及舆情监控，保障酒店网络口碑。 5. 数据复盘优化 每日、每周统计各平台播放、点赞、曝光、转化等数据，制作运营报表，分析投放及内容效果，根据数据调整运营策略，持续提升引流转化效果。 6. 内外对接协作 对接酒店各部门收集宣传素材，配合餐饮、房务部门完成宴会、团建、套餐等宣传推广；对接探店达人、合作媒体，统筹线上合作推广工作。 二、任职条件 1. 学历经验 大专及以上学历，市场营销、新媒体、传媒、旅游管理相关专业优先；1年及以上酒店或实体行业新媒体运营经验。 2. 专业技能 熟悉抖音、小红书、视频号等平台规则与流量逻辑；具备独立文案撰写、脚本策划能力，熟练使用剪映、图片排版及设计工具，可独立完成短视频、海报、图文制作。 3. 运营能力 具备基础数据分析能力，懂内容优化、热点捕捉、线上引流及活动策划；了解酒店行业营销逻辑，能结合酒店业态产出适配宣传内容。 4. 职业素养 网感好、思维活跃，执行力、抗压能力强；沟通协调顺畅，工作主动负责，具备良好的审美能力和内容创新意识。

【岗位职责】 1. 负责酒店官方社交媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的日常运营与内容策划，包括图文编辑、视频剪辑、直播执行及发布排期管理。 2. 结合酒店品牌定位及节假日、主题活动，制定新媒体传播方案，提升酒店曝光度与客户互动率。 3. 独立完成酒店客房、餐饮、会议、婚宴等产品的创意短视频拍摄、后期制作及文案撰写，突出酒店特色与卖点。 4. 收集并分析运营数据（阅读量、转化率、粉丝增长等），定期输出复盘报告，优化内容策略及投放渠道。 5. 跟踪行业热点及竞品动态，策划具有话题性的线上互动活动（如抽奖、打卡、用户UGC征集等），增强用户粘性。 6. 协同销售、市场部门完成线上引流转化，跟踪线索并辅助撰写营销软文或宣传稿。 7. 维护新媒体渠道粉丝关系，及时回复评论、私信，处理负面舆情，提升品牌好感度。 【岗位要求】 1. 学历、专业、经验均不限，有新媒体运营或短视频创作经验者优先（欢迎优秀应届毕业生）。 2. 熟悉主流社交媒体平台的规则与玩法，对内容热点敏感，具备基础图文排版及视频剪辑能力（如使用剪映、Canva、PS等工具）。 3. 具备良好的文案撰写能力，能根据不同平台风格调整表达方式；有摄影、摄像基础者加分。 4. 热爱新媒体行业，思维活跃、执行力强，能主动策划创新内容，适应快节奏工作。 5. 具备基础的数据分析意识，能通过后台数据优化内容方向。 6. 团队协作意识良好，工作细致负责，可接受弹性工作安排（如节假日轮值跟进热点）。

【岗位职责】 1、负责酒店各类宣传品的设计制作，包括海报、菜单、宣传单页、节日贺卡、展架等 2、运营酒店官方微信公众号、视频号、抖音等自媒体账号，撰写推文、拍摄剪辑短视频，提升品牌曝光度。负责酒店重要活动、会议、菜品的现场拍摄及后期修图，建立酒店图片库 3、负责酒店节假日、大型活动的现场美陈布置设计与实施监督 4、对接外部媒体接洽及合作促成 5、对接外部印刷厂、广告制作公司，把控成品质量与成本 【岗位要求】 1、精通Photoshop, Illustrator, InDesign等设计软件；熟练使用Premiere,剪映等视频剪辑软件。面试时需提供过往设计作品或运营的自媒体账号案例 2、具有良好的美术功底和审美眼光，能紧跟网络热点进行内容创作 3、2年以上广告设计或新媒体运营经验，有酒店行业经验者优先 4、 良好团队合作精神，较强的执行力及责任心 5、具备独立思考能力 ，观察力和应变能力强

1、官方微信公众号、抖音、小红书、微博等新媒体矩阵的日常内容输出，包括图文、短视频、直播等形式的选题策划、拍摄剪辑与文案撰写。 2、深入挖掘影秀城影视基地、明星同款打卡点等特色场景，打造具有传播力的酒店生活方式类、探店攻略类及粉丝互动类内容，提升品牌声量与调性。 3、平台运营与增长制定各平台运营策略，通过内容优化、话题营销、互动活动及付费推广等手段，实现粉丝增长、活跃度及端口引流等KPI目标。 4、追踪平台热点与行业趋势，结合酒店客房、餐饮、宴会、婚宴等产品，策划蹭热度、强带货的即时内容，抢占本地流量。 5、产品营销与销售转化配合销售与收益策略，将酒店的客房套餐、餐饮促销、会议宴会等产品，包装成具有吸引力的新媒体内容并设置转化路径，对线上渠道产生的直客订单与咨询量负责。 6、粉丝互动与口碑维护管理各平台私信、评论与社群，及时响应用户咨询与客诉线索，以人格化语言与粉丝良性互动，孵化酒店自有私域流量池。 7、监控网络口碑与UGC内容，协调酒店相关部门处理负面舆情，引导并放大优质住客评价。 8、数据复盘与竞品分析持续跟踪本地竞品酒店及文旅度假项目的新媒体动态，输出对标分析与创新建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，新闻传播、广告、市场营销、影视制作等相关专业优先。 2、1-3年新媒体运营经验，有酒店、文旅、航旅、生活方式类账号运营经验者优先，优秀应届生如作品出色可放宽。 3、专业技能扎实的文字功底与网感，能驾驭不同平台语调，独立产出“爆款”潜力图文。 4、熟练使用手机及相机拍摄高品质素材，掌握剪映/Premiere等剪辑工具，以及Canva/PS等做图工具。熟悉微信公众号后台、抖音创作者平台、小红书专业号中心等操作，了解本地生活投流逻辑及平台算法规则。 5、会美工、拍摄、剪辑。

岗位职责： 1、负责酒店官方新媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、视频号等）的日常运营管理、内容策划、图片拍摄、短视频剪辑及发布，通过卓越的审美与视觉表达，传递酒店品牌形象，提升品牌曝光率、粉丝互动及商业转化； 2、负责酒店官方视觉素材库的建立、管理与定期更新，协助市场部门完成线上品牌推广、节日促销等活动策划与执行； 3、审核酒店对外宣传物料及内容，确保视觉呈现，监测并分析运营数据（粉丝增长、互动、转化等）； 4、关注行业视觉趋势与平台算法变化，持续引入新的拍摄手法、剪辑风格与互动玩法，保持品牌内容的前瞻性与竞争力。 岗位要求： 1、大专及以上，新闻传播、市场营销、广告设计等相关专业优先； 2、熟悉主流媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、视频号等）运营规则，具备文案撰写、内容策划、图片编辑、短视频制作能力； 3、有责任心、执行力高，对热点敏感，思维活跃，能够适应快节奏工作，有酒店行业同岗位经验优先。

本科及以上学历，拥有3年及以上新媒体运营经验 精通账号整体运营，熟悉直播间搭建、日常运维 掌握短视频拍摄、剪辑技能，可独立完成内容产出

岗位职责： 1、负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作，为公司整体品牌传播和营销服务，提高用户的关注度和粘性； 2、吸收掌握并实时更新公司的产品、技术、文化及其他有价值的知识，结合时下的热点，把其转化成针对不同用户实时调整和更新微信、小视频等推广内容，并利用不同的方式传播； 3、制定并实施清晰的用户互动策略，增加粉丝数量，粉丝活跃度和忠诚度； 4、跟踪新媒体平台推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝量。 5、负责官方小程序、抖音直播带货、官方商城、微信社群、直销渠道的运营，承担销售业绩。 任职条件： 1、大专及以上学历，传媒、新闻、广告、互联网等相关专业，有3年以上新媒体相关的工作经验； 2、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力； 3、 良好团队合作精神，较强的执行力及责任心，独立思考能力 ，观察力和应变能力； 4、有酒店或景区新媒体运营经验者优先，具备度假型文旅项目运营能力者优先。

[岗位职责] 1.负责统筹监督所有线上及线下市场活动所需的内容开发工作。 2.按公司政策和指导方针更新和管理集团和社会媒体的渠道。提升酒店在社交媒体上的曝光度。 3.制作正确的线上渠道及社交媒体渠道检查表。 4.确保监控和积极回应企业社交媒体和网站的评论，确保与品牌宣传相一致。 5.确保酒店在渠道网站上的内容及时更新，并与品牌要求和集团政策规定一致。 6.利用在线声誉管控工具监控和管理酒店的在线品牌人气，识别影响 分数的挑战因素，汇报至管理层及相关部门，以制定行动计划并跟进行动计划完成情况。 7.负责监控、分析并优化品牌官网数据，持续制定策略以驱动业务增长，全面提升核心关键绩效指标。 8.把控社交与数字媒体矩阵的品牌输出质量，确保所有线上触点均符合集团指导方针，实现品牌形象的高度统一。 9.全权主导酒店的整体线上数字化形象，把控并优化酒店在所有数字平台 上的对外呈现。 [Job Responsibilities] 1.Responsible for overseeing development of content for both offline and online activities. 2.Update and manage the corporate representation and social media channels as per corporate policies and guidelines. Drive online exposure to hotel website. 3.Creation of proper online channel and social media channel checklist. 4.Ensure the monitoring and active respond of the corporate social media and review site tool. Ensuring consistent representation of the brand. 5.Ensures that hotel presence in all approved online distribution websites are up to date and in line with the hotel branding and corporate policies and guidelines. 6.Monitors and manages the hotel’s online brand sentiment using the reputation monitoring tool to identify operational challenges that affect ratings and report them to senior management and related department for action. Follow up action plan execution accordingly. 7.Report, analyse and act upon brand.com statistics and constantly come up with strategies to enhance performance and Key Performance Indicators (KPIs). 8.Ensure consistent brand delivery through social and digital channels in line with corporate guidelines. 9.Take ownership of the hotel’s presence online and its representation across all digital platforms. [岗位要求] 1.大专及以上学历教育水平。 2.中英文口语和书写流利。 3.三年以上国际五星级酒店同等岗位工作经验或相关领域同等经验。 4.能熟练操作电脑系统者优先。 5.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 6.具有策略性、创造性及灵活性。 7.年龄45周岁及以下，条件优秀者可适当放宽。 [Job Requirements] 1.College degree or above. 2.Fluent in both spoken and written Chinese and English. 3.At least 3 years of experience in a similar position at an international five-star hotel, or equivalent experience in a related field. 4.Proficiency in computer systems is preferred. 5.Knowledge of the local client base and strong market analysis capabilities. 6.Strategic, creative, and flexible in approach. 7.Aged 45 or below; candidates with exceptional qualifications may be granted appropriate flexibility.

[岗位职责] 1.通过协助和与市场销售总监合作来确保实现并超过年度销售预算，完成团队月度及年度目标。 2.确保酒店相关内容在品牌网站展示的准确度和正确度，包括在第三方网站，及其他有可能出现酒店信息的网站和线上平台。 3.保证酒店持续性地在商务和社交平台上的品牌投放与宣传并维护平台运营。支持与帮助酒店在各电子商务平台进行产品投放及跟踪销售情况。 4.帮助和协助收益经理完成在所有电子商务平台上的价格统一（客房产品）。 5.与酒店销售部和收益部合作来制作和创造特别和个性化的宣传内容。 6.积极寻求和抓住推广契机，制定推广策略。 7.协助营销年度预算的准备，确保部门的目标与酒店年度预算目标和员工需求相一致。 8.准备并定期更新传讯部财务预算情况，协助市场传讯总监确保目标的完成和成本的控制。 9.确保所有传讯文档都得到有序的归档并更新。 10.确保所有员工对更新的酒店产品、现有的推广、政策的更改和适度的内部沟通都有所了解。 11.安排酒店参观。 12.确保新技术和设备的有效应用，提高生产力。 13.根据业务和酒店的需要，随时增加的其他职责和任务。 [Job Responsibilities] 1.Assist and collaborate with the Director of Sales & Marketing to ensure the achievement and exceeding of annual sales budgets, and accomplish team monthly and annual targets. 2.Ensure the accuracy and correctness of hotel-related content displayed on brand websites, including third-party websites and other online platforms where hotel information may appear. 3.Ensure the hotel's continuous brand presence and promotion on business and social platforms, and maintain platform operations. Support and assist the hotel in launching products on various e-commerce platforms and tracking sales performance. 4.Assist and support the Revenue Manager in achieving price parity (for room products) across all e-commerce platforms. 5.Collaborate with the Sales Department and Revenue Department to create and develop special and personalized promotional content. 6.Proactively seek and seize promotional opportunities, and formulate promotional strategies. 7.Assist in the preparation of the annual marketing budget, ensuring that departmental objectives align with the hotel's annual budget targets and employee needs. 8.Prepare and regularly update the Communications Department's financial budget status, and assist the Director of Marketing Communications in ensuring goal achievement and cost control. 9.Ensure that all communications documents are properly filed and kept up to date. 10.Ensure that all employees are kept informed of the latest hotel products, existing promotions, policy changes, and appropriate internal communications. 11.Arrange hotel site inspections/tours. 12.Ensure the effective application of new technologies and equipment to enhance productivity. 13.Undertake any additional duties and tasks as required by business operations and hotel needs. [岗位要求] 1.大专及以上学历教育水平。 2.中英文口语和书写流利。 3.三年以上国际五星级酒店同等岗位工作经验或相关领域同等经验。 4.能熟练操作电脑系统者优先。 5.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 6.具有策略性、创造性及灵活性。 7.年龄45周岁及以下，条件优秀者可适当放宽。 [Job Requirements] 1.Hold a college degree or above (associate degree or higher). 2.Be fluent in both spoken and written Chinese and English. 3.Have more than 3 years of experience in a similar position at an international five-star hotel or equivalent experience in a related field. 4.Proficiency in computer systems is preferred. 5.Have knowledge of local client profiles and possess strong market analysis capabilities. 6.Be strategic, creative, and flexible in approach. 7.Be aged 45 or below; candidates with exceptional qualifications may be considered with appropriate flexibility on this requirement.

岗位职责：  1、具备敏锐的市场洞察、分析能力、较强的组织、协调、督导能力、有带领团队的管理能力；2、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，对旅游的发展及产品有深入的了解。 3、熟悉国家、地区广告及传媒相关法律法规；  4、负责各媒体广告投放策略的制定及广告投放执行，把控投放计划及预算；   5、对于潜在品牌风险进行预判，并负责危机公关及品牌突发事件的协调处理；  6、维护良好媒体关系及政府相关宣传部门的关系；  7、负责自媒体各平台日常维护，内容生产及传播； 8、完成领导交办的任务，根据工作方向将工作责任到人并监督执行。  任职要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、5年及以上相关工作经验，有媒体从业经验，熟悉媒体采编流程，公关能力强，有媒体资源；3、对行业发展趋势、品牌传播有深入的了解和洞察，熟悉新媒体运营；4、具备各类市场推广活动的策划和管理能力； 5、具有较强的沟通、协调能力，领导能力，具有极强敬业精神，抗压能力强。