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  • 客服

  • 销售经理

    5千-6千
    天津-武清区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 广州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 海外工作机会
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、市场开发与客户拓展: * 积极开拓新客户资源,包括但不限于企业客户、旅行社、会展公司、OTA、长住客等。 * 深入分析目标市场,识别潜在销售机会,制定有效的市场开发策略。 2、客户关系维护: * 建立并维护与现有及潜在客户的长期、稳定、互利的合作关系。 * 定期拜访客户,了解需求,提供专业化的酒店产品及服务解决方案。 * 高效处理客户询价、预订及投诉,提升客户满意度和忠诚度。 3、销售目标达成: * 负责达成或超越个人及团队设定的客房、宴会、餐饮等销售指标。 * 制定并执行个人销售计划,定期汇报销售进展和市场动态。 4、合同谈判与签订: * 参与客户合同谈判,确保条款符合酒店利益和政策。 * 准备销售提案、合同及相关文件。 5、内部协作: * 与酒店各部门紧密协作,确保客户需求得到完美落实。 * 及时准确地将客户信息及预订要求输入酒店管理系统。 6、市场信息收集: * 收集、分析竞争对手信息、市场趋势及客户反馈,为销售策略调整提供依据。 任职要求: 1、教育背景: * 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、市场营销、商务管理或相关专业优先。 2、工作经验: * 销售经理:3 年以上酒店销售工作经验,有成功销售业绩记录。 * 销售代表:2 年以上酒店或相关行业(如旅游、会展)销售经验。优秀应届毕业生或具 备出色销售潜质者也可考虑。 3、核心能力: * 卓越的销售技巧:出色的沟通、谈判、演示和说服能力。 * 强烈的目标导向:自我驱动力强,抗压能力佳,勇于挑战高目标。 * 客户关系管理:具备建立和维护长期客户关系的意识和能力。 * 市场敏锐度:对酒店市场动态和客户需求有敏锐的洞察力。 * 团队协作精神:善于内部沟通协作,共同达成目标。 * 问题解决能力能独立分析问题并找到有效解决方案。 4、其他要求: * 熟练使用 Office 办公软件 (Word, Excel, PowerPoint) 及酒店管理系统(如 Opera)。 * 良好的中英文沟通能力(根据酒店定位和客户群要求调整,如外企客户多的需强调英文)。 * 形象气质佳,具备良好的职业素养。 * 能适应弹性工作时间和必要的出差安排。
  • 北京 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
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    • 团建聚餐
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、市场开发与客户拓展: * 积极开拓新客户资源,包括但不限于企业客户、旅行社、会展公司、OTA、长住客等。 * 深入分析目标市场,识别潜在销售机会,制定有效的市场开发策略。 2、客户关系维护: * 建立并维护与现有及潜在客户的长期、稳定、互利的合作关系。 * 定期拜访客户,了解需求,提供专业化的酒店产品及服务解决方案。 * 高效处理客户询价、预订及投诉,提升客户满意度和忠诚度。 3、销售目标达成: * 负责达成或超越个人及团队设定的客房、宴会、餐饮等销售指标。 * 制定并执行个人销售计划,定期汇报销售进展和市场动态。 4、合同谈判与签订: * 参与客户合同谈判,确保条款符合酒店利益和政策。 * 准备销售提案、合同及相关文件。 5、内部协作: * 与酒店各部门紧密协作,确保客户需求得到完美落实。 * 及时准确地将客户信息及预订要求输入酒店管理系统。 6、市场信息收集: * 收集、分析竞争对手信息、市场趋势及客户反馈,为销售策略调整提供依据。 任职要求: 1、教育背景: * 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、市场营销、商务管理或相关专业优先。 2、工作经验: * 销售经理:3 年以上酒店销售工作经验,有成功销售业绩记录。 * 销售代表:2 年以上酒店或相关行业(如旅游、会展)销售经验。优秀应届毕业生或具 备出色销售潜质者也可考虑。 3、核心能力: * 卓越的销售技巧:出色的沟通、谈判、演示和说服能力。 * 强烈的目标导向:自我驱动力强,抗压能力佳,勇于挑战高目标。 * 客户关系管理:具备建立和维护长期客户关系的意识和能力。 * 市场敏锐度:对酒店市场动态和客户需求有敏锐的洞察力。 * 团队协作精神:善于内部沟通协作,共同达成目标。 * 问题解决能力能独立分析问题并找到有效解决方案。 4、其他要求: * 熟练使用 Office 办公软件 (Word, Excel, PowerPoint) 及酒店管理系统(如 Opera)。 * 良好的中英文沟通能力(根据酒店定位和客户群要求调整,如外企客户多的需强调英文)。 * 形象气质佳,具备良好的职业素养。 * 能适应弹性工作时间和必要的出差安排。
  • 销售经理

    5千-8千
    宣城 | 1年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 在销售总监的指导下,通过有效的销售活动使负责的市场板块收入提升。 1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动 2. 积极地参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献 3. 紧密的跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意; 4. 与相关部门保持良好的沟通,并及时解决客户提出的合理要求及困难; 5. 完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 有星级酒店销售经验 3. 具有良好的沟通技巧和人际交往能力 4. 了解本地客户的情况并具有一定的市场分析能力 5. 拥有较强团队合作精神 注:以上岗位享福利待遇:五险 ,包食宿,年假,例休,电话补贴,希尔顿员工价全球通用
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 -负责旅行社团队、会议及商务活动的销售与市场拓展,完成既定销售指标。 -对接旅行社、会务公司及企业客户,挖掘合作需求,提供定制化餐饮与场地服务方案。 -跟进客户询价、合同洽谈、活动执行及后期反馈,确保全流程服务体验。 -维护与现有渠道伙伴的合作关系,定期拜访沟通,提升客户粘性与复购率。 -收集市场动态及竞品信息,协助制定差异化销售策略与推广计划。 【任职要求】 -3年以上高端餐饮、奢华酒店或会展行业销售经验,具备旅行社或会议客户资源者优先。 -熟悉旅行社团队接待流程及会议活动运作模式,具备独立商务谈判能力。 -形象良好,沟通表达清晰,英文流利。 -具备较强市场敏锐度与开拓精神,能适应短期出差与灵活工作安排。 -熟练使用Office办公软件及客户管理系统,有奢华品牌筹开经验者优先考虑。
  • 嘉兴 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。 2.负责不断开发、发展新客户。 3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。 4.经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。 5.陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。 6.负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。 7.协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。
  • 销售部经理

    1万-1.5万
    中山 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 生日福利
    • 提供食宿
    • 工会福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责制定并执行酒店销售策略,完成公司下达的销售指标; 2、开拓和维护客户资源,建立稳定的客户关系,提升客户满意度; 3、协调内部各部门,确保销售活动与酒店运营无缝对接; 4、分析市场动态及竞争对手情况,提出有效的市场推广建议。 任职条件: 1、大学本科及以上学历,特别优秀可适当放宽至大专学历; 2、市场营销、酒店管理等相关专业优先; 3、具有3年以上市场销售经验,熟悉酒店行业市场发展现状; 4、有优秀的销售技巧,较强的销售策划能力和运作能力; 5、有良好的公关能力,面对复杂的工作有良好的决策、判断能力。
  • MICE销售经理

    8千-1.5万
    绍兴 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 投递简历
    【岗位职责】 市场拓展与业绩达成: 负责会议、奖励旅游、大型企业活动及展览(MICE)市场的开发与拓展,根据公司下达的年度销售指标,制定个人销售计划并确保完成或超额完成业绩目标。 客户关系管理: 深度挖掘并维护企业客户、政府机构、行业协会及大型会展公司的合作关系;定期拜访重点客户,建立稳固的长期合作网络,提升客户复购率。 项目统筹与落地: 主导大型MICE项目的全流程销售工作,包括前期需求调研、场地勘察、方案提案、商务谈判、合同签订,并协调内部运营团队(餐饮、客房、宴会服务等)确保活动高质量交付。 市场洞察: 收集并分析行业动态、竞争对手信息及市场趋势,为公司产品定价及市场策略调整提供有效建议。 回款管理: 负责所属客户的应收账款跟进,确保销售款项按时回笼,控制财务风险。 【任职要求】 学历与经验: 大专及以上学历,酒店管理、市场营销或旅游管理等相关专业优先;具备3年以上高星级酒店或专业会议场馆MICE销售经验,拥有丰富的大型企业或协会客户资源者优先考虑。 专业技能: 熟悉MICE行业运作模式及市场行情,具备优秀的商务谈判技巧、提案撰写能力及敏锐的商业洞察力。 综合素质: 具备极强的抗压能力和目标导向意识,逻辑思维清晰,善于资源整合与跨部门沟通协作。 语言能力: 普通话标准,具备良好的商务沟通能力;(如贵公司有涉外业务,可加:英语听说读写流利,可作为工作语言)。 形象气质: 形象职业化,具备优秀的商务礼仪素养。     工作地点:江浙沪
  • 绍兴 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作; 2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施; 3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作; 4、安排布置并督导下属人员的正常工作; 5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格; 7、与其他部门沟通、协调、密切配合; 8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 【岗位要求】 1、具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2、对宴会的组织及执行有丰富的经验; 3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 销售经理

    6千-8千
    杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、负责旅行社的对接和安排。 3、负责本地政府相关的工作接待。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 8、主动参与,完成各种销售报告。 9、协助计划和配合销售活动。 10、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 11、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的人际交往和沟通技巧。 8、独立工作和团队工作的能力。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 出国旅游
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 月休6-8天
    • 五险+雇主责
    • 技能培训
    综合性酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。 2、负责不断开发、发展新客户。 3、经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,用餐、会议等事宜。 4、经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。 5、陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。 6、负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。 7、协助财务部、前厅部处理好会议团队、会议入住、信用及结账等工作。 【岗位要求】 1、有同岗位工作经验一年以上。 2、 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。 3、 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力。 4、  身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。
  • 西安 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.执行市场营销总监的工作指令,并向其负责和报告工作; 2.参与制订年度营销计划; 3.根据酒店全年销售目标,制定本部门年度工作计划和分月计划; 4.根据酒店目标市场及客人的潜在需求,制定相关的销售工作计划; 5.向市场营销总监提供参考预算方案,提出销售目标建议; 6.搜集、整理市场信息,提供可靠的最新市场资料并反映在周、月及季度销售工作报告上; 7.分配各项指标到人,明确责权利,带领并帮助销售人员完成各项营销任务; 8.亲自洽谈主要客户业务,接待他们的来访,经常走访并处理客户的主要函电,与主要客户保持并发展良好的业务关系; 9.拟订销售月报、销售信息反馈,对销售决策提出建议; 10.督导和培训下属人员工作,不段提高其业务知识和工作技能; 11.协调本部门工作,有效发挥下属的积极性和创造力,对销售部门人员进行激励、考核、评估; 12.通过各种渠道、媒介正面宣传酒店,树立酒店形象; 13.配合市场传媒制作市场计划,促进和保持良好的对外关系; 14.建立与加强政府及各单位的良好合作关系; 15.完成上级交办的其他工作。
  • 上海-闵行区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 福利
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 做五休二
    • 技能培训
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、侧重会务销售、管理。 2、组织销售代表走访客户,管理客户资料。 3、掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。 4、检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成季度销售任务。 5、编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。 6、积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。 7、填写《工作报表》,将工作中存在的问题反映给市场总监。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、英语听说读写熟练。 3、行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。 4、应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。
  • 销售经理

    1万-1.5万
    长沙 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 五险
    • 领导好
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 制定销售策略与计划,完成门票、团队、研学、团建、会务等业绩指标。 2、拓展旅行社、企业、政企单位、渠道商等客户,维护合作关系。 3、负责景区产品定价、促销方案落地,提升客流量与营收。 4、对接团队接待、活动合作,跟进订单洽谈、签约与回款。 5、收集市场与竞品信息,优化产品及销售方案。 6、管理销售团队,安排日常工作、培训与考核。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。熟悉旅游景区/酒店领域的销售工作。 2、在当地有一定的客户群。 3、有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 4、熟悉旅游市场、渠道开发及团队业务操作流程。 5、熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6、具有一般的公关和社交能力。 7、形象气质佳。
  • 销售经理

    5千-1.5万
    南通 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 美女多
    • 帅哥多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮、温泉等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访重点客户,提升客户满意度; 3、收集市场信息,分析竞争对手动态,制定有效的销售策略; 4、参与销售方案的策划与执行,协助组织各类营销活动; 5、及时跟进客户需求,提供专业的产品推荐及解决方案; 6、协调酒店各部门资源,确保客户服务流程顺畅; 7、定期提交销售报告及客户反馈,为管理层提供决策支持; 8、完成上级交办的其他销售相关工作。 【岗位要求】 1、年龄20-40岁,形象气质良好,具备较强的沟通与表达能力; 2、热爱销售工作,抗压能力强,有目标导向意识; 3、具备良好的客户服务意识及团队协作精神; 4、能适应弹性工作安排,包括出差及节假日正常工作; 5、有酒店、旅游、餐饮、温泉等行业销售经验者优先; 6、熟练使用办公软件,具备基础的数据分析能力; 7、无不良从业记录,诚信可靠,责任心强。
  • 武汉 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 五险
    • 节假日福利
    • 年度旅游
    • 月休6天
    • 提成+绩效
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。
  • 全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责社会餐饮渠道的销售工作,开发新客户并维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标; 2、根据市场动态及客户需求,制定销售策略并推动执行,提升市场份额; 3、定期拜访客户,了解客户需求,提供定制化的餐饮解决方案,确保客户满意度; 4、协调内部资源,包括厨房、服务团队等,确保客户订单的顺利执行; 5、收集市场信息及竞争对手动态,及时反馈并提出改进建议; 6、参与销售合同的谈判与签订,确保条款符合公司利益; 7、定期提交销售报告及客户分析,为管理层决策提供数据支持。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先; 2、2年以上社会餐饮销售经验,熟悉酒店或餐饮行业运作模式; 3、具备较强的市场开拓能力及客户管理能力,能独立完成销售任务; 4、优秀的沟通与谈判技巧,能够高效协调内外部资源; 5、年龄28-45岁,适应快节奏工作环境,能承受一定的工作压力; 6、具备良好的职业素养及团队合作精神,责任心强; 7、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。
  • 销售经理

    1万-1.5万
    烟台 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 销售目标与市场开发: 根据酒店整体经营目标,制定并完成个人/团队的年度、季度、月度销售指标。 积极开拓新客户市场 进行市场调研,分析竞争对手动态和市场趋势,为酒店制定有效的销售策略提供依据。 2. 客户关系维护: 建立、维护和深化与现有重点客户的关系,定期拜访,了解需求,提高客户忠诚度。 处理客户的咨询、预订及投诉,确保提供高水平的客户服务体验。 建立完善的客户档案,并进行系统化管理。 3. 销售活动执行: 主动通过电话、网络、上门拜访等多种方式进行销售。 准备并呈现专业的销售方案、合同及报价单。 带领潜在客户参观酒店设施,有效展示酒店的产品与服务优势。 参加行业展会、研讨会等社交活动,扩大酒店的网络影响力。 4. 内部协调与行政管理: 与前台、餐饮部、财务部等内部部门保持密切沟通,确保客户需求的顺利实现和账务的清晰准确。 准备每周/每月的销售报告,如销售漏斗报告、客户拜访报告、业绩分析报告等,向销售总监或管理层汇报。 管理客户合同,确保所有协议条款准确无误并得到执行。 任职要求 1.学历与经验:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先。三年以上同岗位经验 2. 专业知识与技能: 销售技巧:精通销售流程,具备出色的谈判、说服和成交能力。 客户导向:具备强烈的客户服务意识,能以客户为中心解决问题。 沟通能力:卓越的口头和书面沟通能力 3. 综合素质与能力: 结果导向:有强烈的进取心和成就动机,能承受压力并完成业绩指标。 关系建立:善于与人打交道,具备优秀的人际交往和社交能力。 解决问题能力:思维敏捷,能独立应对和解决销售过程中出现的各种问题。 组织与时间管理:能高效地管理多个任务和项目,合理安排工作优先级。 团队精神:具备良好的团队合作精神,能与各部门同事协同工作。 4. 其他要求: 形象气质佳,具备职业素养。 能适应弹性工作时间,可根据客户需要安排晚间应酬或周末工作。
  • 上海-长宁区 | 3年以上 | 大专
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 在销售总监的指导下,通过有效的销售活动使负责的市场板块收入***化。 1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动; 2. 积极地参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献; 3. 紧密的跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意; 4. 与相关部门保持良好的沟通,并及时解决客户提出的合理要求及困难; 5. 完成上级交办的其他工作。 任职要求 1. 大专及以上学历; 2. 有星级酒店销售经验; 3. 具有良好的沟通技巧和人际交往能力; 4. 了解本地客户的情况并具有一定的市场分析能力; 5. 拥有较强团队合作精神; 6. 有旅行社或MICE会议背景者优先;
  • 长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休8天
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位概述: 1. 与上级一同实现餐饮部中餐厅的餐饮目标和收益。 2. 代表酒店通过客户关系管理,与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销酒店。 3. 保证所有每日工作任务按时完成。 工作内容: 1. 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2. 高效认知和掌握销售线索,及时跟进完成。 3. 代表酒店参加国内的销售活动。 4. 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5. 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。
  • 海西州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面主持销售部管理工作,制定并落实销售计划与业绩指标; 2、统筹客房、会议、餐饮等产品销售及渠道维护,拓展并维护协议单位、大客户等核心客源,开展市场调研与竞品分析,带领团队完成酒店经营目标; 3、负责团队建设、培训考核与合同管理。 任职要求: 要求具备大专及以上学历、相关酒店销售管理经验,较强的商务谈判、团队管理与市场开拓能力,职业操守良好,责任心及抗压能力强。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    【岗位职责】 1、挖掘新客户,达成业绩目标,策划差异化销售方案; 2、拓展旅行社、企业等核心渠道,推动合作协议落地; 3、负责团队/宴会销售,全称跟进,确保服务体验; 2、与客户保持良好的沟通与联系,及时处理客户的反馈和建议,提升客户满意度。 【岗位要求】 1 、有酒店销售经验者优先,自带资源者,薪资面议; 2、沟通能力强,反映敏捷,能独立解决问题; 3、有拼劲,有韧劲,目标感强,团队协作意识在线。
  • 上海 | 2年以上 | 本科 | 提供吃
    精品酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:   1. 负责旅游列车国内外同业渠道与核心客户开发,持续挖掘新的业务增长点,扩大客户资源储备;  2. 统筹客户全生命周期销售服务,完成定制化报价方案制定、商务谈判、合同拟定与签订,确保合同合规性与双方权益;建立销售跟进台账,实时跟踪合作进度,及时解决合作中的疑问与问题,保障服务体验。  任职要求:   1. 5年及以上旅游行业销售经验,具备高端旅游产品(如定制旅游、豪华度假产品等)销售实战经验,熟悉旅游行业渠道运作逻辑;  2. 拥有丰富的同业渠道资源、高净值客户资源及企业客户资源,具备快速激活资源、转化合作的能力;  3. 对细分行业(旅游、文化、酒店等)有浓厚的兴趣,具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀,超强的执行力;  4. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5. 适应快节奏工作环境,抗压能力强,具备优秀的沟通协调、资源整合能力。
  • 广州 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 社保
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 举报该职位
  • 销售部经理

    1万-1.5万
    广州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 社保
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    职位描述 1.熟悉广州市场,拥有相对客户资源,熟悉空港商圈资源优先; 2.根据酒店年度任务,制定淡旺季销售策略; 3.做好重点协议公司的开发、协议签订、激活; 4.带领销售团队定期做好客户的拜访维护工作; 5.完成集团总部对酒店的销售市场考核; 6.做好全年热点市场活动的组织实施; 7.高效完成总经理下达的工作任务
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