杭州酒店店铺运营/推广招聘网_最新杭州酒店店铺运营/推广招工招聘信息

新媒体专员

6千-8千

舟山 | 经验不限 | 学历不限

定期体检
年终奖
绩效奖金
法定三薪
加班补贴
节假日加班费
包吃包住
节假日福利
高温补贴
带薪年假

舟山鑫瀚酒店管理有限公司

经济型酒店/3星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 负责公司旗下酒店新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的日常内容策划、撰写、拍摄与发布，提升品牌曝光度与粉丝互动。 2. 结合酒店特色及本地旅游资源，规划并执行线上营销活动（如节日推广、美食探店、住客体验分享等），通过短视频、图文等形式吸引目标客群。 3. 跟踪新媒体平台数据（阅读量、点赞、转化率等），分析用户行为，优化内容策略，协助提升客房及餐饮产品的线上预订量。 4. 完成其他品牌宣传任务，如酒店活动直播、客户案例采集、热点话题借势等。【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限，需具备新媒体运营或内容创作的基本能力（需提供个人作品或账号案例）。 2. 熟悉主流社交媒体平台规则及玩法（至少精通微信、抖音、小红书中的一种），能独立完成选题、拍摄、剪辑及后期制作。 3. 具备优秀的文字功底和审美能力，能输出符合酒店定位的文案与视觉内容；有酒店、旅游或本地生活类内容经验者优先。 4. 工作主动，善于沟通，能快速适应酒店行业节奏，对舟山本地旅游资源有一定了解或兴趣。

新媒体运营主管

6千-8千

北海 | 3年以上 | 大专

北海市翡翠湾文旅投资管理有限公司

综合性酒店 | 50-99人

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1、负责酒店全平台新媒体账号日常运营管理，涵盖微信公众号、视频号、抖音、小红书、大众点评等主流平台，贴合高端度假酒店品牌调性，策划、撰写、编辑优质图文、短视频内容，保持账号稳定更新，持续提升品牌曝光度与粉丝活跃度。 2、结合酒店四季运营重点、特色房型、餐饮美食、康养服务、团建婚宴、节庆活动等核心产品，策划专属新媒体营销方案，打造爆款内容，助力酒店线上引流、客源转化，提升线上订单量与口碑评分。 3、独立完成短视频创意策划、实景拍摄、后期剪辑、字幕配乐、封面制作等全流程工作，呈现酒店景观、客房环境、服务细节及度假氛围，打造贴合高端度假定位的优质视觉内容。 4、跟踪各平台运营数据，定期完成数据复盘分析，结合行业趋势、竞品运营动态优化内容风格与运营策略，输出月度、季度运营报告，持续提升账号运营质量与传播效果。 5、挖掘本地文旅资源、热门话题，结合酒店特色打造差异化内容；对接探店达人、新媒体合作资源，开展线上合作推广活动，拓宽品牌传播渠道。 6、负责酒店线上舆情监测，及时梳理用户留言、评价，配合处理线上口碑问题，维护酒店高端品牌形象，协助完成市场部各类线上线下宣传推广配套工作。

电商运营经理

4千-8千

青岛 | 经验不限 | 学历不限

青岛利百加商贸有限公司

日化零售 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责公司电商平台（如天猫、京东、抖音小店等）的整体运营规划，制定并执行月度、季度销售目标及推广策略。 2、统筹店铺日常管理，包括商品上架、页面优化、活动策划、库存监控及数据复盘，确保店铺健康运营。 3、分析平台流量数据、用户行为及竞品动态，针对性调整运营方案，提升店铺流量、转化率及复购率。 4、协同美工、客服、供应链等部门，优化产品视觉呈现及客户服务流程，强化美业品牌专业形象。 5、策划并执行平台大促（如618、双11）及自有营销活动，监控投入产出比，控制运营成本。 6、跟踪行业趋势，挖掘美妆类目热销品或潜力品，协助完成选品及上新计划。【岗位要求】 1、学历、经验、年龄均不限，具备电商运营实战经验者优先，美业相关背景更佳。 2、熟悉主流电商平台规则及后台操作，了解推广工具（如直通车、巨量千川）基础逻辑。 3、具备较强的数据敏感度，能根据数据指标（UV、转化率、ROI等）快速优化运营策略。 4、拥有良好的沟通协调能力及抗压能力，能适应快节奏工作环境。 5、自驱力强，主动学习平台新规及行业玩法，乐于尝试创新运营手段。 6、对美业产品（护肤品、美妆工具等）有基础认知或浓厚兴趣，能理解用户审美需求。

宣传推广主管

5千-6千

惠州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
定期体检
高温补贴

惠州巽寮湾皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责：负责酒店宣传册、海报、电子宣传资料等物料的文案撰写、视觉设计及内容更新管理；协助制作媒体宣传包、短视频脚本及图文内容，管理宣传物料库存与发放；负责酒店新媒体平台日常内容发布、互动维护及粉丝增长运营；协助策划并执行线上线下推广活动，组织媒体及KOL体验活动、探店邀请及发布会执行；协助建立维护本地社区、合作伙伴、商会及跨界品牌关系，收集市场信息及竞品动态；协调内部部门及外部供应商，确保宣传推广活动顺利实施，协助评估活动效果。任职要求：中专及以上学历；同星级集团酒店同等岗位2年以上任职经验；具备新媒体运营或活动执行成功案例；具备文案撰写、内容策划及基础设计审美能力。

运营

4千-5千

合肥 | 3年以上 | 大专

合肥博瑞思餐饮管理有限公司

其他 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责公司旗下餐饮门店的日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及成本控制； 2、统筹美团、饿了么等外卖平台及抖音、小红书等新媒体渠道的运营，提升线上订单量与曝光率； 3、根据季度/月度目标制定营销活动方案（如满减、套餐组合、节日促销），跟踪活动效果并复盘改进； 4、收集并分析门店运营数据（客单价、翻台率、复购率等），输出周/月报，为经营决策提供依据； 5、协调后厨与前端服务团队，确保高峰期出品效率与顾客满意度； 6、处理顾客投诉与突发事件，维护品牌口碑与形象。【岗位要求】 1、大专及以上学历，3年以上餐饮行业运营或门店管理经验； 2、年龄25-40岁，熟悉合肥本地餐饮市场及消费者偏好； 3、精通主流外卖平台运营规则，具备0-1搭建或优化线上店铺的能力； 4、具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel或运营后台工具； 5、抗压能力强，能适应餐饮行业节奏，接受周末及节假日轮班。

电商运营主播

6千-1万

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
免费食宿
带薪年假
岗位晋升
节日福利
管理规范
技能培训
生日福利
人性化管理
年终福利

杭州西溪温德姆花园酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店电商平台（如飞猪、携程、美团等）的日常直播运营工作，包括直播策划、内容准备、现场互动及后续跟进； 2、通过直播展示酒店产品（如客房、餐饮、会议设施等），吸引潜在客户并促进线上转化； 3、结合酒店促销活动、节假日热点等策划直播主题，提升直播间人气与销售业绩； 4、实时监控直播数据（如观看量、互动率、转化率等），分析优化直播效果； 5、协助运营团队完成短视频拍摄、图文内容制作等线上营销相关工作； 6、维护直播粉丝群体，通过社群运营增强用户粘性与复购率。【岗位要求】 1、对直播行业有热情，具备良好的镜头表现力与语言表达能力； 2、性格开朗，善于互动，能灵活应对直播中的突发情况； 3、了解电商平台直播规则，有酒店/旅游行业经验者优先； 4、具备基础的数据分析能力，能根据反馈调整直播策略； 5、适应弹性工作时间（含晚间或周末直播场次）； 6、有个人直播账号或相关案例者可放宽经验要求。

居家主播

8千-2万

杭州 | 经验不限 | 学历不限

杭州茚米网络科技有限公司

代运营/文化传播 | 1-49 人

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我们需要不止一位主播！！真诚招靠谱合伙人工作内容：公司自家直播团队内招内推-带货主播！工作时间：每天上班3-6小时（弹性）招聘对象：只要你敢开播就可以，就算你没有什么经验，什么都不会也可以，因为有人教，直播内容可露脸也可不露脸。新赛道，把握风口机会，很多新主播半个月就实现日收入1000-5000元/场。认真学习一个月，就算观众只有个位数也照样能拿到保底，就算没什么流水公司也补给你，不需要业绩考核，只需要保证时长，不消极直播，愿意配合公司就可以！如果觉得不合适可以走，只需要提前说一声，老板超级好说话，只要你说，万事好商量！保底6-10k起，具体需要线下或线上面试根据你的能力来定！如果你足够优秀甚至公司能够给到与你相匹配的薪资条件。上班时间可全职可兼职，具体几点起号后跟运营商量然后安排，看你方便！！！ 1. 公司免费培训，一对一运营跟播，保证不散养！ 2. 提供保底（只需要播够时长，业绩更高，提成更高）。 3. 不擦边，正经直播教带学员内容！！要求：心态好，口齿清晰，男女不限，有无经验均可，团队氛围活跃，没有复杂的人际关系，快乐工作。 #主播#主播 #招人 #直播平台 #新人主播 #我们需要你 #招募令

直播主播

5千-7千

杭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

包吃包住
节日礼物
岗位晋升
管理规范

杭州中豪国际大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责酒店官方直播平台的日常出镜直播，围绕酒店环境、客房、餐饮、周边旅游等内容进行生动讲解与展示； 2、根据直播脚本与营销计划，参与直播内容策划、话术优化及场景布置，配合团队完成每场直播的流程执行； 3、与观众积极互动，及时回应弹幕提问，解答关于酒店设施、服务项目、优惠活动等咨询，引导用户下单或留资； 4、协助行政完成直播预热短视频的拍摄，出镜演绎宣传片段，提升酒店线上曝光度与粉丝活跃度； 5、跟踪直播数据，如观看人数、互动率、转化效果等，根据反馈调整直播表现方式，持续优化直播质量； 6、配合完成酒店重大活动、节日促销等临时性直播任务，维护良好品牌形象。【岗位要求】 1、高中及以上学历，年龄18-35周岁，男女不限，形象气质佳，普通话标准，上镜自然有亲和力； 2、具有1年以上直播主播或短视频出镜经验，熟悉主流直播平台操作流程，有酒店、文旅、本地生活类直播经验者优先； 3、具备良好的语言表达能力和临场应变能力，能够活跃直播间氛围，善于与观众沟通互动； 4、对酒店行业有一定了解，愿意学习酒店产品知识，能够根据酒店特色策划相关直播内容； 5、工作态度积极，责任心强，能适应弹性排班（含晚间或周末场次），配合团队完成直播任务； 6、应聘时请提供个人直播或出镜作品片段。