佛山酒店工程部经理/工程主管招聘网_最新佛山酒店工程部经理/工程主管招工招聘信息

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客服

楼宇设备主管

4千-5千

佛山 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
- 五险一金
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 福利待遇
- 技能培训
- 包吃包住
- 人性化管理
- 领导好
顺德联塑万怡酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责确保供电系统运作正常，每天检查配电房运作情况，每年一次保养清洁总配电房电器装置，确保紧急停电时有效处理，每月定期检查紧急电源及紧急照明，每周测试发电机不带负载运行，每年带负载运行测试一次，确保电气装置安全可靠运行，记录每天电气供应负荷及用量，执行能源控制计划，监督每月电梯保养商按国家条例保养电梯，每天巡检电梯运行状况。岗位要求 1、配电系统专业知识，熟悉电力安全操作规程，制定保养、维修计划，重视和制定安全操作，电工执照/安全操作证书，五年以上电气专业工作经验。 2、主要工作经验：冰箱、空调等电器维修技能熟练

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工程部主管

6千-8千

江门 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
台山市漫千屿酒店管理有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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1、工作地点：台山下川岛漫千屿酒店（王府洲景区），负责相邻近2间酒店合计140间客房，请充分考虑工作地点再进行投递简历。 2、优先考虑有全新酒店完整筹备开业经验，熟悉酒店筹建、装修收尾、设备调试、开荒验收、开业运维全流程，能独立牵头新酒店工程落地； 3、精通酒店强电、弱电全套系统，懂配电、照明、给排水、空调、热水、消防、监控、网络门禁、客房智能设备，可独立排查故障、做技改、日常维保及安全管控； 4、能适应海岛驻场工作生活，接受海岛封闭式工作环境、耐得住驻店节奏，稳定性高、能长期任职，吃苦耐劳、责任心强。岗位职责 5、负责工程成本管控、物料管理、能耗优化、安全隐患排查，落实安全生产制度； 6、建立设备台账、维保记录、工程档案，统筹工程部日常排班、管理、培训，保障酒店稳定运营。任职加分项 1、有滨海度假酒店、海岛酒店筹备及在岗经验优先； 2、持有高低压电工证、消防证等相关资质证书； 3、动手能力强，懂现场施工对接、整改落地，不空谈、执行力强。薪资福利 1、薪资：6000–8000元/月（能力优秀、经验丰富可面议高薪） 2、福利：海岛包吃住、月休、稳定长期岗位、团队氛围简单纯粹。 3、备注：应聘请备注——工程经理+筹备经验。
Engineering Supervisor 工程部主管

5千-6千

深圳 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 节日礼物
- 员工活动
- 工作氛围好
深圳国际会展中心希尔顿及希尔顿花园酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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强电主管1人，空调主管1人。工作职责： • 紧急事故与故障的处理； • 做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作； • 履行酒店和部门的政策，规章制度和指导方针； • 有效的管理与控制浪费，修旧利费成为环保之友； • 积极引导下属工作并树立典范，具备超前的和无畏的领导能力； • 组织并带领员工进行日常的各项维修工作，确保所完成工作的质量符合酒店的要求； • 对工作中出现的异常情况及时向上级领导汇报； • 协助值班工程师做好员工的管理、各项维修工作及计划，推动员工达到共同目标，加强团队精神. • 酒店各系统设备的维修保养与工作程序的安排和督导； • 确保酒店各系统设备的维修保养达到相应的水平和标准； • 做预防性的维修保养，能源保护和成本控制程序； • 确保酒店各系统设备在维修中有适当的记录； • 正确的控制、管理所有设备、工具和物料； • 积极加强与上级领导、下级员工及各有关当局的沟通协调工作； • 紧密跟踪与督导外面包工的施工，使其达到标准。任职资格： • 2年以上工程相关工作经验 • 中专以上学历（电气或机械专业），或取得与之等同的相关证书者； • 具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识； • 能与上级领导及同事进行有效沟通； • 强烈的团队合作意识，诚实、能吃苦，无不良嗜好； • 身体健康，无妨碍本职工作的病症及生理缺陷； • 流利的普通话。
工程经理(上海浦东)

1万-1.5万

深圳 | 5年以上 | 大专
- 五险一金
- 岗位津贴
- 节假日加班费
- 提供食宿
- 带薪年假
- 周末双休
- 岗位晋升
深圳南山憬黎公寓管理有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人

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Base上海浦东（筹开店、会上海话优先），如考虑此工作地点符合条件可私信详谈。一、岗位职责 1. 全面负责酒店公寓水电、强弱电、空调、消防、电梯、公区设施、客房设备的日常运维、巡检、保养。 2. 建立设备台账、月度/季度/年度维保计划、安全巡检制度，落实安全生产管理。 3. 负责新项目工程筹开：现场对接、隐蔽工程验收、装修收尾、设施调试、开荒验房、开业设备全检。 4. 负责日常维修、应急抢修、专项改造、零星工程跟进，保障门店设备100%正常运转。 5. 管控工程物料、维修耗材，合理控制工程成本，落实降本增效。 6. 严格遵守消防合规、安全生产、动火作业规范，排查安全隐患，杜绝安全事故。 7. 负责工程班组管理、排班、技能带教、日常考核，规范工程作业标准。二、任职要求 1. 5年以上酒店/公寓工程管理经验，有新项目筹开、工程验收、开业落地经验优先。 2. 持有电工证、消防相关证书优先，熟悉酒店全套设备运维。 3. 懂装修收尾、设备调试、工程验收，具备独立筹开能力。 4. 安全意识强、责任心强、抗压能力强。
工程经理

8千-1万

惠州 | 3年以上 | 学历不限
惠州富辉文化体育旅游发展有限公司

其他文旅集团 | 100-499人

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1. 全面负责酒店工程运维管理，涵盖水电、暖通、温泉设备、客房设施、公区设施、强弱电、消防设施等日常巡检、维修、保养工作。 2. 制定设备定期维保计划、巡检台账、检修制度，排查安全隐患，保障园区所有设施设备正常稳定运行。 3. 负责酒店日常维修、零星改造、翻新修缮、场地搭建、设备故障应急处理，统筹工程物料、工具管理与领用。 4. 落实安全生产规范，做好班组管理、工作排班、进度跟进、质量验收，把控工程成本。 5. 对接消防、设备维保合作单位，跟进整改、年检、报备等相关工作。
值班工程师

6千-8千

惠州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
- 包吃包住
- 岗位晋升
- 带薪年假
- 人性化管理
- 员工生日礼物
- 技能培训
- 购买社保
- 帅哥多
- 美女多
南昆山居温泉度假村

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责度假村内供配电、给排水、空调、电梯、消防等系统的日常巡检与维护，确保设备正常运行。 2、及时响应并处理客房、公共区域及设施设备的突发故障报修，实施紧急抢修或临时应对措施。 3、根据工程部值班安排，执行24小时轮值制度，做好值班记录及交接班工作。 4、定期检查能耗设备运行状态，提出节能降耗建议，并协助实施技术改造。 5、参与重要设施的定期保养计划，配合完成季节性检修（如冷热源切换、泳池设备维护等）。 6、完成上级交办的其他临时性工程相关任务。【岗位要求】 1、有电工证、高压操作证或相关特种作业证书者优先考虑。 2、具备良好的安全意识和团队协作精神。
Team Leader - Engineering 工程部领班/主管

6千-6.5千

珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 节日礼物
- 包吃包住
- 人性化管理
- 领导好
阿丽拉珠海东澳岛

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助值班工程师，检查施工与工程进度。 5、协助做好消防安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、具备工程操作相关证书。 4、积极向上，精力充沛。
工程部主管 Engineering Supervisor

5千-6千

肇庆 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
- 五险一金
- 带薪年假
- 提供食宿
- 晋升渠道
- 技能培训
- 节日福利
- 团建活动
- 月休6-8天
- 激励政策
- 国际品牌
肇庆市七星岩温德姆至尊酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5.协助工程部经理做好消防安全工作。 6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。任职资格 1高中以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2.必须掌握机电工程设备/装饰工程/暖通工程的基础知识。 3.能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5.身体健康，精力充沛。
工程主管(J13843)

5千-6千

珠海 | 经验不限 | 学历不限
- 五险一金
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 员工生日礼物
- 人性化管理
- 管理规范
- 技能培训
横琴英迪格酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责：【岗位职责】 1.执行本部门预防性维修保养计划，有效保障酒店设备、设施安全运行完好。 2.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 3.协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 4.协助工程部负责人做好消防，安全工作。 5.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 6.负责与外部合作单位、供应商等进行沟通协调，建立良好的合作关系，保障工程物资供应与技术支持。任职资格：【岗位要求】 1.具有国际连号酒店工作经验者优先。 2.需具备3年或以上的工程领域相关工作经验，精通酒店的各类机电系统、暖通、给排水、消防等系统的专业知识 3.持有低压电工证等相关专业证书，掌握扎实的工程技术知识，熟悉相关工程规范与标准，能够解决复杂的技术问题
高级值班工程师

6千-7千

肇庆 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 法定三薪
- 提供食宿
- 生日福利
- 节假日福利
肇庆万怡&万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责】 1、协助总工程师完成酒店筹备期以及开业后的工程部工作。 2、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 3、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 4、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验；有万豪集团旗下品牌酒店工作经验及筹备开业经验者优先考虑。 2、能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 3、责任意识强，具有较强的沟通能力，擅于与酒店各部门配合合作。
景区工程主管

6千-7千

东莞 | 经验不限 | 中技
- 五险一金
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 法定三薪
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 结婚生育福利
- 生日福利
东莞嘉利渡假休闲有限公司

4A景区 | 100-499人

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必须有景区工程经验！！！ **一、岗位职责** 1. **设施维护管理** - 负责景区内各类设施（建筑、水电系统、小游设备、景观设施等）的日常巡检、维修和保养。 - 制定年度 / 月度维修计划，确保设施安全、高效运行。 - 对突发故障进行快速响应和抢修，保障景区正常运营。 2. **团队管理** - 领导维修团队，分配工作任务，监督维修质量和效率。 - 组织技术培训，提升团队专业技能和安全意识。 3. **安全管理** - 落实安全生产规范，定期检查设施安全隐患，制定应急预案。 - 确保维修作业符合行业标准及法律法规。 4. **成本控制** - 管理维修预算，控制维修材料、设备采购及外包服务成本。 - 优化资源配置，降低设施维护的长期运营成本。 5. **协调沟通** - 对接景区其他部门（如运营、安保、客服）协作解决问题。 - 与外部供应商、施工单位协调设备维护 / 景区升级改造项目。 **二、任职要求** 1. **学历与专业** - 工程类相关专业优先（机电、土木、电气、自动化等）。 2. **工作经验** 3 - 5 年以上设施维修管理经验，有景区、酒店、大型公共场所相关经验优先，熟悉景区常见设施类型。 3. **专业技能** - 掌握机电设备、建筑结构、管道系统等维修技术，具备基础工程图纸识图能力。 - 持有相关资格证书（如电工证、安全员证、特种设备操作证等）。 4. **管理能力** - 较强的团队管理能力，能高效调度人员和资源。 - 具备应急预案制定和执行经验，应对突发事件冷静果断。 5. **综合素质** - 责任心强，注重细节，具备良好的服务意识和抗压能力。 - 沟通协调能力强，能处理跨部门协作和外部友好工程部门 / 维修部门关系。 - 熟练使用办公软件（如 Excel、Word）及维修管理软件。 6. **其他要求** - 身体素质良好，能适应户外作业、夜间值班或紧急抢修工作。 - 年龄要求 30 - 45 岁。 **三、优先条件** 1. 有景区 5A / 4A 评级维护经验者优先。 2. 熟悉景区运维系统或节能环保者优先。 3. 具备项目管理经验（设施改造、项目建设、项目升级工程）。
空调主管 A/C Supervisor

5千-6千

广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 福布斯五星
- 五险一金
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 技能培训
- 管理规范
- 提供住宿用餐
- 专业英语培训
- 考究制服
- 职业发展计划
广州富力丽思卡尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4.故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。
工程主管

5千-6千

广州 | 2年以上 | 高中
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 人性化管理
- 员工生日礼物
- 领导好
- 带薪年假
- 年底双薪
科湃酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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HI～对这个职位感兴趣吗？快来下载最佳东方APP和我聊聊吧，还能在线视频面试，方便又安心~
【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防，安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。【岗位要求】 1、高中以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识，及持有电工证。 3、能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。
空调主管Air Condition Supervisor

4千-5千

广州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 帅哥多
- 美女多
- 包吃包住
- 人性化管理
- 领导好
- 员工生日礼物
广州南沙花园酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店中央空调系统、冷热水机组、通风设备等日常运行、维护与检修，确保设备安全高效运转。 2、制定并执行空调设备的预防性保养计划，及时处理突发故障，降低设备停机对酒店运营的影响。 3、监督并指导空调班组员工的日常工作，安排值班、巡检及维修任务，确保各项工作按标准完成。 4、定期检查空调系统运行参数，分析能耗数据，提出节能优化建议并落实改进措施。 5、配合其他工程部门完成跨系统维修、改造及应急抢险工作，保障酒店整体设施正常。 6、管理空调备件库存，合理申报采购计划，控制维修成本。 7、协助上级完成设备档案管理、技术培训及安全操作规范的执行与监督。【岗位要求】 1、高中或同等以上学历，制冷、暖通、机电等相关专业优先。 2、具备1年以上空调系统运行维护经验，有酒店或大型商业建筑工作经验者优先。 3、持有空调制冷作业操作证或电工证，熟悉中央空调、冷水机组、冷却塔等设备原理及维修技术。 4、具备基本的故障诊断与动手维修能力，能独立处理常见空调系统问题。 5、工作认真负责，具备良好沟通协调能力及团队管理意识，能适应轮班及应急加班。 6、身体健康，无妨碍从事高空或特种作业的疾病，年龄不限。
工程主管

5千-5.5千

珠海 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 管理规范
- 人性化管理
- 领导好
- 年底双薪
珠海仁恒洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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机修主管制定属下各班工作班次表，制定工作计划。负责制定每天工作分配及任务下达项目单，督促所属员工完成当日的各项工作。确保所有设施能正常发挥其功效，维修后达到其规定标准。检查、建议有关工程部及其他各部门的维修及更换。 · 执行节约能源计划。 · 确保正常损耗。 · 经常评估系统和设备运行状况，以便及时调整和改进。 · 负责督导下属员工服务质量标准，操作流程标准并对各项工作实施全面督管，解决任何设备故障及客人提出的问题，保证满足客人的需要。
工程主管

5千-6千

珠海 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 提供食宿
- 带薪年假
- 职业发展规划
- 技能培训
- 月休8天
珠海拱北凯悦酒店 Hyatt Regency Zhuhai Gongbei

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常维护、检修及保养工作，确保设备正常运行 2、制定并执行设备维护计划，定期检查各类设施设备 3、及时处理突发性设备故障，保障酒店正常运营 4、监督工程部员工的工作，确保维修质量和工作效率 5、管理工程部物资，控制维修成本 6、配合其他部门完成相关工程改造项目 7、落实安全生产管理制度，确保操作规范【岗位要求】 1、1年以上酒店或相关行业工程维修工作经验 2、熟悉酒店各类设备系统（如空调、水电、消防等）的维护管理 3、具备较强的故障排查和解决能力 4、能适应倒班工作制 5、具备团队管理经验者优先 6、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力
工程部技工

4千-5.5千

广州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 人性化管理
- 员工活动丰富
- 团队激情活跃
- 管理规范
- 广阔发展平台
广州科学城保利郡雅酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.执行上级经理的工作指令并报告工作。 2.落实报修的泥、木、漆、管工、沙发、地毯、铜、白铁工工作，确保工作质量。 3.定期对营业场所的设备和管道等进行巡视检查、保养。 4.协调与有关部门的联系和其他工种间的工作关系。 5.负责对泥、木、漆、管工等工种的维修材料和工具的管理工作。 6.按月编制维修工作情况表，及时汇报工作情况。
工程部主管

5千-6千

珠海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 带薪年假
- 包吃包住
- 岗位晋升
- 管理规范
- 人性化管理
珠海金石凯悦嘉轩酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.始终提供礼貌、专业的服务。 2.正确操作和维护所有电动工具。 3.按照制定计划实施并完成所有维修工作/需要，并保证高质量完成，特别要注意那些与客人有关的工作。 4.确保及时完成工程单和预防性维护任务。 5.对酒店前场、后场和设备间巡逻，保证所有客人和同事的安全、平安和舒适。 6.在公共区域巡逻，检查是否存在火灾危险、不安全情况，或发生设备丢失或不能运行的情况。 7.积极解决客人和员工的维修问题，以及那些能立即解决的问题。对于那些需要专业技能的问题，要及时予以汇报。 8.操作指定的机器/设备或“主要设备”，以便能持续一致地提供运营所需的能源供给。 9.熟悉酒店各系统的运行原理和电脑系统原理，协助IT经理进行远程系统升级和重装。
工程部经理

7千-8千

江门 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
- 全勤奖
- 绩效奖金
台山澜朵酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营管理工作，制定并执行部门工作计划及预算方案 2、统筹管理酒店电力系统、给排水系统、暖通系统、消防系统等设备的维护保养工作 3、组织制定设备设施年度检修计划，监督落实预防性维护保养制度 4、负责处理突发性设备故障，及时组织抢修并制定防范措施 5、管理工程部物资采购及库存，控制维修成本 6、建立完善设备档案和技术资料管理体系 7、负责工程部团队建设，包括人员培训、绩效考核及工作安排 8、配合其他部门完成酒店改造项目及大型活动保障工作【岗位要求】 1、高中及以上学历，机电、自动化、暖通等相关专业优先 2、5年以上星级酒店工程管理经验，3年以上同岗位管理经验 3、精通酒店强弱电系统、给排水系统、暖通系统等设备运行原理 4、持有电工操作证、高压电工证等相关职业资格证书 5、具备优秀的应急处理能力和设备故障诊断能力 6、熟悉工程预算编制和成本控制方法 7、年龄30-40岁，身体健康，能适应值班工作 8、具有良好的团队管理能力和跨部门协调能力
楼宇维护主管 - 装饰方向

4.5千-6.5千

深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
- 包吃包住
- 五险一金
- 带薪年假
- 管理规范
- 岗位晋升
- 技能培训
- 节日礼物
- 员工生日礼物
- 人性化管理
- 带薪病假
深圳华发JW万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店楼宇设施设备的日常维护、保养及检修工作，确保设施设备正常运行 2、定期检查楼宇的电力、空调、给排水、消防等系统，及时发现并处理故障 3、制定并执行楼宇维护计划，确保设施设备符合安全及环保标准 4、协调外包维修单位的工作，监督其维修质量及进度 5、处理突发性设备故障，快速响应并解决问题，确保酒店运营不受影响 6、管理维护工具及备件库存，确保维修工作高效开展 7、协助上级完成其他与楼宇维护相关的工作任务【岗位要求】 1、具备楼宇维护或相关领域的工作经验，熟悉酒店设施设备者优先 2、掌握电力、空调、给排水、消防等系统的基本原理及维修技能 3、具备较强的动手能力及问题解决能力，能独立完成维修任务 4、工作认真负责，具备良好的安全意识及团队协作精神 5、能适应轮班工作制，包括夜班及节假日值班 6、持有相关职业资格证书（如电工证、制冷证等）者优先
工程主管 Engineers Supervisor

5.5千-7千

深圳 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 节日礼物
- 帅哥多
- 美女多
深圳时尚小镇美憬阁精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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装饰主管岗位职责 1.负责酒店装饰，油漆，泥水工作。 2.严格按工作程序，保证维修单指定的工作及时、准确地完成。。 3.负责对紧急维修进行处理。岗位要求 1.三年以上同岗位工作经验。 2.有较强的实际操作能力。 3.有强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌。 4.身体健康，精力充沛。