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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-29
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    • 投递简历
    一、岗位职责 1. 制定并实施儿童乐园的运营管理规范和工作流程,确保各项工作有序进行; 2. 负责制定和执行儿童乐园的日常运营计划和工作目标,确保乐园的正常运营; 3. 组织并指导员工进行日常工作,包括安排员工的工作任务、考勤管理等; 4. 负责与供应商和合作伙伴的合作谈判和管理,确保乐园所需物资和设备的供应; 5. 负责儿童乐园的财务管理,包括费用预算、成本控制、财务报表的编制等。 6.有乐园或者酒店相关工作两年以上经验。 7.目前只开放主管岗位招聘
  • 团建教练

    6千-8千
    湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-30
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责针对企业客户的团建、户外拓展、室内体验培训等活动的策划与执行; 2.负责确保客户、活动基地、器材道具的安全; 【任职要求】 1、户外拓展、体育、心理学、教育学、管理学等专业,1年以上工作经验; 2、在企业从事人力资源工作、培训工作、销售工作者优先; 3、学习力强,有亲和力,善于沟通和表达,有良好的团队合作能力; 4、有水上桨板、飞盘带教经验优先; 6、 爱好户外活动,身体健康,吃苦耐劳、诚实可靠,责任心强;
  • 游乐主管

    4千-9千
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    游乐园 | 500-999人
    发布于 05-30
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    • 投递简历
    岗位职责 1、在部门经理的指导下,全面负责游乐场所的具体管理工作,对游乐经理负责; 2、负责整理每日营业数据,并制作成表格形式上交; 3、详细了设施设备运转情况,合理安排人员及物资,确保每日接待工作顺利进行; 4、每天工作时间内对现场进进行指挥、协调和督导,保证所在区域服务工作遵章操作; 5、负责班组卫生工作,每天检查游乐场所水质卫生、用品卫生、环境卫生,给客人提供良好的游乐环境; 6、作好部门的日常出勤和考核工作,并监督员工的平日考核,做到奖罚分明; 7、负责班组培训工作,确保管辖区域环境布置及操作规范化、标准化; 8、参与部门例会,主持召开部门周会,并准确传达游乐经理部门例会的相关内容; 9、负责部门的财产管理,做好节能降耗工作; 10、直接参与对客的服务工作; 11、完成上级领导交待办的其他工作。 岗位要求 1、大专以上学历或相同学历; 2、3年大型游乐场所工作经验, 1年以上大型度假游乐场所管理经验; 3、形象好,气质佳,22岁-30岁优先; 4、性格开朗,善于建立良好的人际关系,有凝聚力,工作认真,有强烈的敬业精神,处理问题果断; 5、国语精通,能用粤语交进行流利交流。
  • 活动主管

    5千-7千
    苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-07
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    包括活动策划和组织、团队管理、安全和风险管理、协调与沟通、提供指导和支持、解决问题和处理矛盾、教育和宣传、保持专业素质等方面。相当于教练领队的工作,在活动中扮演着总协调的角色,确保每次活动的顺利进行和客户的体验。
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 05-23
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    1.协助水乐园总负责人的工作; 2.负责运营部员工设备操作及标准程序培训及安全管理工作; 3.处理好日常工作中的各类突发事件; 4.做好每日各项目污渍清洁保持水质安全; 5.协助水乐园总负责人妥善处理各类投诉事件。 其他备注: 工作经验:1—2年水乐园运营管理同等职位经验, 证件要求:特种设备管理证、特种设备操作证; 工作时间:6月-9月初;每天12:30—20:30;提供免费工作餐以及免费住宿;
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-27
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    儿童乐园接待
  • 赣州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    其他景区 | 100-499人
    发布于 05-29
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    • 投递简历
    职位要求: 1.不断完善部门安全管理办法、各岗位规范及操作规程,督促下属严格按制度及标准落实; 2.负责游乐设备的全权管理,对部门人员进行管理和调配;制定设备全年维修保养、备件购进计划,并组织实施; 3.定期组织部门人员进行服务礼仪、设备操作流程、应急演练等培训; 4.分析并理解客户需求,为客户提供咨询服务,并为其提供切实可行的解决方案和业务执行; 5.负责督导检查团队员工仪容仪表、个人卫生,服务标准,安全运行标准,检票规范、卫生、确保安全运营服务品质 6.做好顾客满意度调查,汇总有效信息,及时反馈相关数据并存档备查; 岗位要求: 1.旅游管理、旅游规划师、市场营销或相关专业; 2、形象好,气质佳,接受过商务礼仪培训; 3、有市场拓展经验,有丰富的拓展渠道及相关资源; 4、具备较强的服务意识,能独立管理客户; 5、具有较强的解决问题能力与突发事件应变能力; 6、具有良好的职业道德、有强烈事业心和进取精神,承压能力强
  • 湖州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-30
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    概述: Overview: 活动中心主管主要负责协助活动中心经理做好活动中心部门的日常运作,关注于客人满意度,部门运作标准和部门运作营收。 The Activity Supervisor is primarily responsible for assisting Activity Manager on daily activity operations. The role is to focus on guest satisfaction, operations standards and profitability.   主要工作职责: Core Responsibilities: •           协助活动中心经理做好部门活动的季度和年度策划与更新 •           Assist Activity Manager with quarterly and yearly activities planning and updating •           通过对部门活动和设施的管理以达到部门利润最大化,并同时保证提供给到客人产品和服务的品质 •           Manage the functioning of all activities and facilities to ensure maximum departmental profit is achieved whilst maintaining quality •           持续监督和控制部门成本以保证部门成本与部门预算一致 •           Controls and monitors departmental costs on an ongoing basis to ensure performance against budget •           协助活动中心经理不断完善部门以客人为导向的标准与程序,并监督与执行 •           Assist Activity Manager in maintaining a comprehensive, and guest focused set of departmental standards and procedures and oversees their implementation •           协助活动中心经理制定部门培训计划,并保证培训计划的按时执行 •           Assist Activity Manager to ensure training needs of Activity staff is carried out and training programs are designed and implemented to meet needs •           在活动中心经理休息和休假期间主持部门日常工作 •           Take the charge of Activity daily operation during Activity Manger’s absence •           以身作则,确保度假村及部门标准与程序的安全执行,并保证部门员工按照同样的标准安全操作Demonstrate Awareness of naked policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within naked guidelines and ensure your direct reports do the same   工作技能技巧要求: Core Competencies & Technical Knowledge/skills: •           活动策划 Activities planning •           良好的英语听说读写能力 Good English at listening, speaking, reading and writing •           两年及以上度假村活动中心或其它相同职位工作经验 2 years and above working experience at resort activity center or other similar postions •           至少一年管理岗位经验 At least 1 year working experience at managerial position   要求学历及资质: Education/Certifications: •        大专及以上学历 College and above  
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    其他 | 50-99人
    发布于 05-29
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    喜欢熊猫宝宝 看过来[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 熊猫基地内工作 岗位:1 外语接待人员(1人)(短期3-4月) 要求:较为通顺的英语口语交流能力 18-40岁 男女不限 薪资待遇:4000---5000 元/月购买五险一金 提供工作餐 上班时间 8:30-17:30 月休4天 岗位:2饮品店员,花车服务员,文创店员(16人) 要求:18-45岁 服务意识强 薪资待遇:3100/月 购买五险一金 包午饭 上班时间:8:30-17:30 月休四天 上班地点:成华区熊猫大道 联系电话15808493354
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    熊猫基地岗位招聘来啦[奸笑][奸笑] 岗位:文创纪念品店员 要求:18-45岁 服务意识强 薪资待遇:3100/月 购买五险一金 包午饭,生日礼品卡,节假日福利! 上班时间:8:30-17:30 月休四天 上班地点:成华区熊猫大道
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    其他 | 50-99人
    发布于 03-11
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    熊猫基地岗位招聘来啦[奸笑][奸笑] 岗位:世园会纪念品店员 要求:18-35岁 服务意识强 薪资待遇:3100+1500绩效 包午饭,生日礼品卡,节假日福利! 上班时间:8:30-17:30 月休四天 上班地点:成华区熊猫大道
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 10:56
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    • 投递简历
    工作职责: 1、负责样板间客户接待,讲解花园城项目简介及物业服务亮点; 2、掌握楼盘售卖的基本信息,解答客户疑问; 3、负责样板间内报事报修的跟进及回访工作,保证维修的及时性; 4、负责客户投诉及意见处理,保证服务的及时性; 5、定期对区域内设施设备进行巡检,巡查,有问题及时上报,进行派单处理; 6、负责与营销团队保持稳定、紧密联系,确保相关业务正常开展。 5、定期对区域内设施设备进行巡检,巡查,有问题及时上报,进行派单处理; 6、负责与营销团队保持稳定、紧密联系,确保相关业务正常开展。 任职资格: 1、18-32岁,女净身高168cm及以上,身材匀称,形象气质佳,普通话标准,大专及以上学历,空乘/酒店管理/物业管理/旅游管理等专业优先; 2、3年以上高端住宅/五星级酒店/高端案场/文旅项目同岗位工作经验,有一定客服主管/案场经理岗位工作经验,能独立进行参观带导与讲解,有接待过外宾或者国家级重要领导经验优先; 3、工作谨慎细心、责任心强、抗压能力强、能够适应高强度、高压力的工作;服务意识强、较强的沟通、协调能力,具有亲和力。
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