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  • 客服

  • 北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店IT系统的日常运维管理,包括硬件设备、网络系统及软件应用的维护与升级 2、管理酒店弱电系统(电话、监控、门禁等)的安装调试与故障排除 3、制定并执行IT设备年度维护计划,确保系统稳定运行 4、处理员工IT技术支持请求,提供高效解决方案 5、负责酒店数据安全管理,定期备份重要数据 6、协调外部供应商进行专业设备维护与系统升级 7、培训员工正确使用IT设备及系统 【岗位要求】 1、3年以上酒店或相关行业IT运维工作经验 2、熟练掌握Windows Server、Linux系统管理及网络配置 3、具备弱电系统(综合布线、安防监控等)维护经验 4、熟悉酒店PMS系统(如Opera)者优先考虑 5、具备良好的故障诊断与问题解决能力 6、能够承受工作压力,适应轮班工作制 7、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神
  • 工程主管

    4千-5.5千
    呼和浩特 | 1年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    • 协助工程总监或经理进行日常管理工作,负责具体工程或IT项目的实施 • 监督工程维修工作或IT系统维护工作,确保工作质量与效率 • 培训工程或IT人员,提升团队技术水平 • 处理工程或IT相关的日常问题,如设备故障、系统问题等 • 编制工程或IT报表,提供数据支持 • 协调与其他部门的合作,满足各部门的工程或IT需求
  • 佛山 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 维护和维修:对机械、电气、管道和暖通空调系统进行日常维护和维修。排除技术故障并及时实施解决方案以最大限度地减少停机时间。 • 预防性维护:定期检查设备和系统以发现潜在问题。执行预防性维护计划以确保资产的最佳性能和使用寿命。 • 安全与合规:确保维护活动遵守安全协议和当地法规。及时向主管报告任何安全隐患或不合规问题。 • 运营支持:响应服务请求和紧急维护需求,确保对酒店运营的干扰最小。协助工程经理分配的特殊项目、安装和升级。 • 文档和报告:维护维护活动的准确记录,包括检查、维修和使用的零件。定期向主管汇报设备性能和维护需求的最新情况。 • 团队协作:与其他团队成员密切合作,确定维护任务的优先级并高效完成。与其他部门进行有效沟通,确保满足客人和员工的需求。 任职资格: • 具有维护或工程职位经验,最好是在酒店业。 • 具备机械、电气、管道和暖通空调系统的基本知识。 • 拥有工程或维护方面的认证或技术培训者优先。 • 具备强大的解决问题和故障排除技能。 • 能够在快节奏的环境中独立工作和作为团队的一员工作。 • 具备良好的组织和时间管理技能。 • 熟悉安全法规和维护标准。
  • 综合维修员

    4.5千-5.2千
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 提供员工宿舍
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内各类设施设备的日常维修与保养工作,包括但不限于水电、空调、管道、门窗、家具等; 2、及时响应各部门的维修需求,快速排查故障并高效解决,确保酒店设施正常运行; 3、定期检查及维护公共区域及客房的设备状况,根据预防性维护计划实施以减少突发故障; 4、严格遵守安全操作规程,确保维修过程中的安全与环保; 5、做好维修记录,及时上报需外协处理的维修项目; 【职位要求】 1、具备1年以上酒店或相关行业维修工作经验,熟悉酒店设施设备维护流程; 2、掌握基本的电路、管道、等维修技能,能独立处理常见故障; 3、具备较强的动手能力和问题解决能力,工作细致、责任心强; 5、持有低压电工电工上岗证; 6、身体健康,具备良好的团队协作意识; 7、八小时轮班制(偶尔需要值夜班)。
  • 三亚 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 免费食宿
    • 工龄奖金
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店设施设备的日常维护、保养及维修工作 2、定期检查电力系统、供水系统、空调系统等基础设施运行状况 3、及时处理突发性设备故障,确保酒店正常运营 4、制定并执行预防性维护计划,降低设备故障率 5、管理维修工具及备品备件库存 6、监督维修服务质量,验收维修成果 7、培训指导新入职工程人员 【岗位要求】 1、具备电工证或相关职业资格证书 2、熟悉酒店机电设备工作原理及维修流程 3、能独立完成常见设备故障诊断与维修 4、具备基本的水电、木工、泥瓦等综合维修技能 5、有较强的安全意识和应急处理能力 6、能适应轮班工作制
  • 杭州 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 生日福利
    • 节日福利
    • 午餐补贴
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【工作内容】 - 负责酒店工程与安保系统的日常运营管理,确保设施设备正常运行及安全防范措施落实到位; - 制定并执行工程维护计划和安保应急预案,提升酒店整体安全水平; - 协调与监督各部门的工程与安保工作,确保服务质量和运营效率; - 定期检查消防、电力、监控等系统,及时发现并处理安全隐患。 【任职要求】 - 大专及以上学历,工程、安防或相关专业优先; - 5年及以上工程或安保管理经验,有星级酒店工作经验者优先; - 持有电工证,熟悉电气设备操作与维护;同时持有其他相关资格证书(如消防设施操作员证等)者优先考虑; - 熟悉酒店工程设备及安保流程,具备良好的组织协调能力和应急处理能力。 工作地点在义乌!
  • 呼和浩特 | 1年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    • 负责酒店当班期间设施设备的运行监控与故障处理,确保设备正常运行 • 巡查酒店各区域的设施设备,发现问题及时维修或安排维修 • 处理各部门上报的设备故障,优先解决影响酒店运营的紧急问题 • 记录设备运行情况与维修记录,编制值班报告 • 协助制定设备维护计划,参与设备维护工作 • 在紧急情况下,如停电、停水等,启动应急预案,保障酒店安全
  • 空调工程师

    5.5千-6.5千
    三亚 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 负责酒店 / 商场空调、新风、制冷系统日常巡检、运行监控。 及时处理设备故障,保障空调系统正常稳定运行。 按规范完成设备保养、清洁、检修,做好运行及维保记录。 配合换季开机、关机、系统调试,优化设备运行能效。 严格遵守安全操作规程,杜绝安全隐患。、 任职要求 熟悉中央空调、制冷、新风系统原理及维修保养。 具备相关设备维修实操能力,能独立处理常见故障。 有电工基础,持有电工证 / 制冷证优先。 服从排班,能接受倒班、应急抢修,责任心强。 身体健康,无高空作业禁忌,有酒店物业经验优先。
  • 十堰 | 2年以上 | 大专
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 年终奖
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责饭店强弱电系统的日常巡检、维护及故障排除,确保设备安全稳定运行 2、定期对配电系统、照明系统、弱电设备(如网络、监控、门禁等)进行保养与检修 3、配合工程部完成强弱电设备的安装、调试及改造工作 4、及时响应突发性电力故障,制定应急方案并快速处理 5、记录设备运行数据,编制维护报告,提出优化建议 6、协助制定强弱电设备的年度维护计划及预算 招聘条件: 1、年龄45岁以内,大专及以上学历,3年以上相关岗位工作经验,男性 2、熟悉饭店或商业建筑强弱电系统(包括配电、照明、网络、安防等)的运行原理及维护流程 3、具备高低压电工操作证或相关资格证书(如电工证、弱电工程师证等) 4、能独立处理常见强弱电故障,具备较强的动手能力与问题分析能力 5、适应24小时倒班(含夜班、节假日),能快速响应突发需求,抗压能力强
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 全面负责强电工程部的日常管理与技术统筹,组织制定并落实强电系统建设、运维及改造工作计划; 2. 主导建筑供配电系统、变配电设施、应急电源、防雷接地等强电工程的设计协调、施工管理、验收交付及运行维护; 3. 监督强电工程施工质量、安全规范执行及进度管控,及时识别并解决技术问题,确保符合国家电气设计、安装及验收标准(如GB 50052、GB 50303等); 4. 组织编制强电系统操作规程、巡检保养制度、应急预案及技术档案,推动标准化、精细化运维管理; 5. 协同机电、消防、智能化等部门开展跨专业技术对接与联合调试,保障整体工程系统性与可靠性。 任职资格: 1. 具备中等职业技术学校(中专、技校或职高)及以上学历,电气工程及其自动化、供用电技术、建筑电气与智能化等相关专业优先; 2. 具有2年及以上强电工程领域实际工作经验,熟悉10kV及以下供配电系统,具备现场施工管理或技术负责人经历者优先; 3. 熟悉国家及行业强电相关技术规范、安全规程(如《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ 46)及质量验收标准; 4. 具备基本的电气图纸识读能力、现场问题分析与协调解决能力,责任心强,具备团队协作意识; 5. 持有低压电工操作证为必备条件,持有高压电工证、建造师(机电)、电气工程师等证书者优先,但不作为限制性录用条件。
  • 技工

    3千-4千
    沈阳 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 免费工作餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    职位简介 负责酒店设备设施的日常维护,确保酒店的设备设施能够以高效率运行并保证宾客的满意度 您的日常工作 1.执行日常的防护性保养和补救性维护 2.定购和监测燃料和润滑油,维修部件 3.保持机房的整洁 4.掌握一定程度的知识,使自己能够处理部门工作领域内的小问题 5.参加酒店物业各类维修维护工作,包括酒店任何新的部分和延伸的部分,或由酒店负责维护管理的其它物业 6.负责客房设施,照明设施,家具和设备的维修维护工作 7.协助酒店预防性养护计划和维修记录系统的执行工作 8.根据客人的要求安排工作的优先顺序并进行管理 9.向上级汇报维修的状况和需要的费用,并在有必要考虑更换时向领导说明 10.记录每天的维修工作,包括每项维修工作的成本及花费的时间,工作所用的人工小时成本 11.参与向同事介绍所有设备的正确操作方法,安全程序和清洁的工作 10.设定并保持适当的部件库存量 11.执行和参与有关设备正确操作和保养工作的员工会议 12.按照设定时间执行维护保养计划 13.执行并在计算机系统中记录机械设备常规性的视查 14.确保文件存档,以便将来参考之用 15.完成每日报告,列明当日完成的工作 16.探寻并配合环保工作 17.有效的使用再利用的方法
  • 电工

    4.3千-4.5千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 购买社保
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、XX以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的沟通、协调能力。 5、身体健康,精力充沛。
  • 青岛 | 5年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 意外险
    • 免费工作餐
    • 月休8天
    • 岗位晋升
    • 岗位津贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本项目的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识,有相关从业资格证书。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 强电工

    5千-6千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店电力系统的日常巡检、维护及故障排除,确保供电设备安全稳定运行 2、定期检查配电室、发电机房等关键区域,做好设备运行记录和维护台账 3、及时响应各部门用电报修需求,高效解决电路故障、照明系统问题等 4、配合完成酒店电力设备的年度检修、预防性试验及节能改造工作 5、严格执行安全操作规程,做好高低压配电设备的操作与监护 【岗位要求】 1、持有有效电工操作证(高压/低压),熟悉供配电系统基本原理 2、具备基础的电气设备维修技能,能独立处理常见电路故障 3、了解酒店行业供电特点者优先,有星级酒店工作经验更佳 4、责任心强,具备24小时应急响应能力和团队协作意识 5、身体健康,能适应倒班工作制,无恐高症等职业禁忌症
  • 北京-朝阳区 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责厂区高低压配电系统、动力线路、照明系统等强电设施的日常巡检、维护、故障排查与应急抢修; 2. 执行电气设备(如变压器、开关柜、UPS、配电箱等)的定期保养、绝缘检测及预防性试验配合工作; 3. 按照电气安全操作规程和作业票制度,开展停送电操作、接地保护设置及现场电气施工支持; 4. 协助完成新建或改造项目的强电部分安装验收、图纸核对及调试配合; 5. 如实记录运行参数、维修过程及安全隐患,及时上报并跟进闭环管理。 任职资格: 1. 高中及以上学历,电气工程、供用电技术、机电一体化等相关专业优先; 2. 具有1年及以上工业或商业场所强电系统运维、安装或检修实践经验; 3. 持有有效期内的低压电工作业操作证(应急管理部颁发),具备高压电工作业证者优先; 4. 熟悉《电业安全工作规程》及相关电气安装验收规范,具备基本识图能力和电路分析能力; 5. 严格遵守安全生产规定,无妨碍从事电气作业的健康禁忌,能适应现场登高、夜间及应急响应等作业要求。
  • 国外 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 工伤制度
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 康养课程
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类设备(包括但不限于机电设备、暖通系统、强电系统)的日常维护、检修及故障排除,确保设备正常运行; 2、制定并执行设备维护保养计划,定期检查设备运行状态,预防设备故障; 3、监督和指导工程部技术人员的日常工作,确保维修工作高效、安全完成; 4、处理突发性设备故障,快速响应并解决问题,确保酒店运营不受影响; 5、协助采购部门评估和选择设备及配件,确保设备采购符合技术要求和预算; 6、负责工程部相关技术文档的整理与存档,包括维修记录、设备台账等; 7、配合其他部门完成与工程相关的改造、安装及调试工作; 8、确保所有工作符合当地安全规范及环保要求。 【岗位要求】 1、具备机电、暖通、强电等相关领域的专业知识,熟悉酒店设备系统的运行原理; 2、有较强的动手能力和故障诊断能力,能独立完成设备维修及维护工作; 3、具备团队管理经验,能够有效分配任务并监督执行; 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 5、具备良好的沟通协调能力,能与各部门高效配合; 6、有酒店工程维修经验者优先考虑; 7、能适应轮班工作制,包括夜班及节假日值班。
  • 锅炉工

    8千-1万
    国外 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 工伤制度
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 康养课程
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责燃料节约、水电节约,水质的质量验收和评估。 2、按照操作规程,做好水质管理确保锅炉的安全运行。 3、做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备)的维护保养和年度检修工作。 4、按照规定做好巡视,并做好各种运行参工作,杜绝“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的现象,做到文明生产。 5、不断学习新技术,提高司炉水数的记录。 6、做好锅炉房日常维护保养平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。 【岗位要求】 1、至少3年以上同岗位工作经验。持有劳动部门颁发的“蒸汽锅炉操作证”即上岗证。 2、了解锅炉安全操作规程劳动保护、消防安全、环境保护等有关知识。 3、能够熟练地进行锅炉操作,熟悉锅炉构造、原理、操作规程,能对锅炉及附属设备进行维护、保养,对一般故障有分析判断和排除能力。 4、有强烈的工作责任心,热爱本职工作。 5、身体健康,精力充沛。
  • 工程主管

    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥美女多
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 中专及以上学历,机电、电气、暖通、工程相关专业优先。 2. 具备酒店同岗位工程主管2年及以上工作经验,熟悉酒店全套设备运作。 3. 持有电工特种作业操作证,持证上岗,证件在有效期内。 4. 具备现场安全巡检、隐患排查、班组管理能力,做事严谨负责。 5. 服从酒店排班,能适应倒班、应急抢修、节假日值班工作。 6. 沟通协调良好,服务意识强,吃苦耐劳,有酒店从业经验者优先录用。
  • 弱电工

    5千-6千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店电力系统的日常巡检、维护及故障排除,确保供电设备安全稳定运行 2、定期检查配电室、照明系统、应急电源等设施,做好维护保养记录 3、及时处理突发电力故障,保障酒店正常运营 4、配合完成设备改造、线路铺设等工程项目 5、严格执行安全操作规程,预防用电事故发生 【岗位要求】 1、持有有效电工操作证,具备基础电气知识 2、能独立完成线路检修、设备维护等常规作业 3、具备较强的安全意识和责任心,适应倒班工作制 4、有酒店或大型场所电力维护经验者优先 5、身体健康,能胜任爬梯、登高等基础体力工作
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 福布斯五星
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 提供住宿用餐
    • 专业英语培训
    • 考究制服
    • 职业发展计划
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。
  • 装饰工

    3.3千-4.3千
    合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 每周两天休息
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作内容: 1、按工作程序,保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2、酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3、天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4、各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5、家具油漆(含新制家具)及装修板面的油漆。 6、机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7、各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。 任职要求: 1、掌握装修、装潢的基本知识,并具有一定的审美能力。 2、掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法,较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 3、热爱本职工作,努力学习技术,不断提高业务水平,做到一专多能,举止文明礼貌。 4、身体健康,良好的精神面貌
  • 油漆工

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 凯悦免费房
    • 高档员工公寓
    • 营养健康员餐
    • 集团调动机会
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、严格遵守本专业的规章制度和操作规程进行操作、维护和检修。 2、根据维修单和上级的安排,及时修复各类油漆制品及装饰。 3、对所有墙纸装饰进行维修更换。 4、对酒店内的木装饰进行油漆修补。 5、对新制作的木器进行油漆。 6、负责酒店内小型装修工程中的监督涂料装饰施工。 7、对酒店所有铁制品、铁栏杆等进行防锈处理及油漆翻新。 【岗位要求】 1、丰富的油漆粉饰经验,达到一定的水平。 2、立承担墙面、家具等油漆、修补工作及其它维修工作。 3、技术精湛,认真负责。
  • 厦门 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责酒店所有生命消防及安全系统(如火灾自动报警系统、自动喷淋灭火系统、气体灭火系统、应急广播系统、疏散指示系统、防排烟系统、安保监控系统、门禁系统等)的管理、日常巡检和计划性维护保养。制定并执行所有安全系统的年度、季度、月度预防性维护计划,并确保完整记录。 2.  确保酒店在所有方面均严格遵守《中华人民共和国消防法》等国家、省、市级的消防、安全、环保法律法规及标准。定期进行内部安全审计和风险评估,识别安全隐患,并主导整改措施的落实。 3. 建立并维护所有生命安全系统的完整技术档案、图纸、操作手册和维护记录。及时撰写和提交政府要求的相关报告及酒店管理层要求的各类安全报告。 4. 与酒店各部门(特别是安保部、客房部、餐饮部)保持密切沟通与协作,共同推动酒店安全文化的建设。定期向工程部总监和酒店管理层汇报安全状况、潜在风险和整改建议。 岗位要求: 1. 大专或以上学历,主修机电工程、自动化、消防工程、安全工程等相关专业。 2. 具备5年以上在高星级酒店或大型商业综合体担任消防/安全主管或经理的经验。 拥有丰富的消防、安防系统运行、维护和管理的实战经验。 3. 精通国家及地方的消防、安全法律法规和技术规范。 4. 极强的责任心和安全意识:将安全置于首位,工作严谨细致,原则性强。 出色的应急处理与决策能力:在高压和紧急情况下能保持冷静,迅速做出正确判断和指令。
  • 成都 | 经验不限 | 高中 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.遵守操作规程及酒店规章制度; 2.负责酒店的客房的改装工作; 3.主动向领导汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志; 4.除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作; 5.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序; 6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 任职要求: 1、2027届毕业生,机电专业优先; 2、具备一专多能,动手能力强; 3、有强烈的事业心与责任心和合作精神,热爱服务行业; 4、身心健康,精力充沛。
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