工作职责： • 应付账款职责：处理供应商发票，确保准确性、完整性和适当的授权。根据公司政策和付款条款准备和安排付款。核对供应商报表并及时解决差异。 • 应收账款职责：向客户开具发票并确保及时准确地处理付款。监控应收账款账龄并跟进逾期付款。解决与账单和付款相关的客户疑问和争议。 • 对帐和报告：将应付账款/应收账款与总帐分录进行核对，确保准确性。准备有关应付账款/应收账款状态的定期报告，包括账龄报告和付款计划。协助应付账款/应收账款的月末和年末结账流程。 • 合规和文档：确保所有财务流程符合公司政策和当地法规。维护所有应付账款/应收账款交易的有条理和准确的记录。 • 协作和沟通：与供应商、客户和内部部门联络，以解决财务查询并保持良好的关系。为财务团队提供审计和财务分析支持。 • 流程改进：识别简化应付账款/应收账款流程和提高效率的机会。实施管理应付账款和应收账款的最佳实践。 任职资格： • 会计、金融或相关领域的学士学位（或同等工作经验）。 • 至少 1－3 年应付账款和应收账款工作经验，最好是在酒店业。 • 掌握会计原则和财务报告标准的基本知识。 • 熟练使用财务软件和 Microsoft Excel；有 ERP 系统使用经验者优先。 • 组织能力出色，注重细节。 • 沟通和人际交往能力强。 • 能够在快节奏的环境中工作并按时完成任务。

岗位职责： 1、负责酒店日常现金、银行存款的收支管理，确保资金安全及账实相符； 2、按时完成员工薪资核算、发放及个税申报工作，确保数据准确无误； 3、定期核对银行对账单，编制资金日报表及月度资金报表； 4、协助财务部门完成月度、季度及年度财务结算工作； 5、妥善保管财务票据、印章及重要财务文件，确保合规使用； 6、配合内外部审计工作，提供所需财务资料及数据支持； 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 岗位要求： 1、具备基础的财务知识，了解出纳及薪资核算相关流程； 2、熟练使用Excel等办公软件，能独立处理数据报表； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的数字敏感度； 4、具备良好的沟通能力及团队协作意识； 5、能适应酒店行业的工作节奏，抗压能力强； 6、有相关财务或出纳工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责保管公司现金，做好银行与公司现金账。 2、负责办理资金收入、调配各项手续、发生额及存款余额数据。 3、根据收集到的各账户数据，每天制作日报表，以便领导及时了解公司存款余额情况。 4、负责每月至公司各个银行打印各账户对账单、回单。 5、负责银行柜面网银证书更新、银企对账等业务。 6、负责仓库日常物料入库、整理、保管、盘点、对账等工作。 7、做到库存准确、报表完整；严格按照材料的验收要求做好材料验收工作。 8、负责仓库的规划，做好积压货品的处理申报及常规商品的采购申请。 9、加强仓库安全管理工作，确保人员安全和库存货物安全，及时消除安全隐患，树立安全理念。 10、协助上级财务管理工作，完成财务经理的其他工作安排。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历。 2、具备3年以上仓管及出纳工作经验，有酒店、服务业财务工作经验者优先。 3、熟悉国家财税法规，熟练使用财务软件及Office办公软件。 4、责任心强，作风严谨，具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队精神。

【岗位职责】 1、负责日常现金、银行存款的收付及登记工作，确保账实相符； 2、核对并处理各类票据、凭证，确保财务单据的准确性和完整性； 3、按时完成银行对账工作，编制银行存款余额调节表； 4、协助完成月度、季度财务报表的编制及相关数据统计； 5、配合财务部门完成税务申报、发票管理及其他相关财务工作； 6、妥善保管现金、票据及财务印章，确保资金安全； 7、兼顾日常材料和食材采购工作； 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、本科学历，至少具备初级会计证书； 2、具备基础的财务知识，了解出纳工作流程及相关法规； 3、熟练使用办公软件（如Excel、Word）及财务软件； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力； 5、能够严格遵守财务制度，保守公司财务机密； 6、具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 7、具备相关酒店财务工作经验者优先。

负责日常资金收支管理，严格审核报销单据、付款凭证、票据的真实性、完整性及合规性，核对审批流程无误后，办理现金、银行转账等收支业务。及时登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，账实相符、账账相符，定期核对银行对账单，编制银行余额调节表，精准把控公司资金流水明细。 负责现金、支票、网银U盾、财务印章、票据等财务资料的保管工作，严格遵守财务管理制度，杜绝资金风险，保障公司资金安全。负责员工日常费用报销、工资发放、对公付款、税费缴纳等资金操作，按时完成各类资金结算工作，配合会计完成月度、季度、年度财务核算工作。整理归档财务凭证、收支单据、银行回单等财务资料，做好财务台账登记与更新，保证财务资料完整可查。 管理酒店所有的采购需求，确保遵守酒店的政策和程序。任何不符合政策的情况都要立即向财务经理汇报。 与有关部门负责人建立产品规格标准。 价值超过人民币1000元的物品， 要从合格的供应商处得到二到三个（依价值而定）竞争性报价，使酒店的成本最小化。 会见供应商和商务代表， 获取任何所需物品的信息和规格，处理以后的往来信函，为购买物品谈判。 当谈判供应商合同的有利交付条件，价格和条款，积极鼓励与同一地区的丽笙酒店集团酒店联网合作（如果可能）。 为采购订单定价并决定合适的供应商以获得上佳的质量和价格。 按以下条件公平地选择供应商：成本、满足产品规格的能力、效率、业务质量、按要求即时交货、有当地的货物来源可避免长时间的进口延迟。 建立和维护认可的供应商名单。 在MC系统中完成订货单，并将订货单交给收货员以便收到货物时核对。 向供应商下订单，确保按时交货以满足酒店需求，催促交货以满足运营需要。 关注未付款的订单，向操作部门通报情况。 联络供应商和商务代表，了解市场价格信息和产品的可供性。 为迫切需要的货物安排急件 – 货到付款和小额现金收付。 采购无法从常规供应商处得到的物品。 保证食品采购规范。对进入货物的重量、质量、数量、极大和极小存货水平、再订购规模、送货时间等等进行例行检查，确保有效的存货管理。 进行进口申报和办理进口许可证。确保进口货物按时交纳关税。 联络政府有关部门如动植物检疫站，确保完成清理/检查工作。 例行检查供货合同，确保价格仍是有竞争性的。例行调查其它酒店供货价格清单，以获得相同产品竞争者的信息。 分析市场趋势，预测可能的价格变动，使无论在长时间还是在短时间内维持存货。 与保管员和部门总监联系，通过例行检查极小/极大存货水平，优化存货的运输成本。即使大量购买有折扣，如果数量打破了存货的平均水平，也要放弃折扣适量购买。 确保上午10：00以前由厨师或其指派的人完成每日食物订单，每日订单在14：00以前完成。 联络各部门总监、财务总监和总经理，以减少最后一分钟订单的发生率。向管理层提出建议，完善采购惯例和控制程序，降低采购成本和存货水平等等。 与各使用部门联络，确保对供应商提供的服务和质量的要求是完全的。与各部门保持联系，了解他们的运作要求。 通过提供“是的，我可以！” 来创造100%的客人满意度！通过表现体验证明真正的热情好客的标准，并且超出客人的期望。 在提供客人服务时，给予个人关注，承担个人责任，并促进团队合作。 倾听，用同理心道歉，找到解决方案，并在解决客户问题时跟进。 提供“是的，我可以！”真正的热情好客和团队合作。 当客人不满意的时候，要承担责任，并在适当的时候使用最好的判断力来达到百分百的客人满意度。 履行其他职责，提供服务品牌的行为和真诚的服务。 为员工提供他们传递“是的，我可以！”服务和团队合作的工具、培训和环境。

安全的存放和收集收到的现金、支票、等等，并及时的根据酒店的相关制度、业务需求、银行制度来分发报销。 有责任及时的按照合同正确的发放员工工资。 提供正确的工资及雇员人数报表给管理层。 与人事部密切配合确保工资的准确性及保密性。

本岗位工作地点：广州白云机场T2航站楼 【岗位职责】 1、负责公司日常现金、银行存款的收付及保管，确保资金安全与账实相符。 2、及时准确录入资金流水，每日编制资金日报表，定期与会计核对银行对账单及现金账目。 3、办理银行账户开立、变更、注销及网银维护等银行相关业务，跟进各类银行结算手续。 4、审核报销单据及付款申请的合规性、完整性，按审批流程执行款项支付。 5、管理公司备用金，做好领用、核销及盘点工作，防范资金风险。 6、协助财务主管进行资金计划编制，监控资金余额，及时反馈异常情况。 7、负责发票的领取、开具、保管及登记，配合完成税务申报所需资金数据。 8、整理并归档出纳相关的原始凭证、合同及银行回单，确保资料完整可查。 【岗位要求】 1、学历不限，财务管理、会计、金融等相关专业优先，具备出纳或相关岗位经验者优先。 2、熟悉银行结算业务及现金管理流程，了解基础财务法规与税务知识。 3、熟练使用办公软件（Excel、Word）及财务软件，具备较强的数字敏感度。 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业道德与保密意识。 5、具备较强的沟通协调能力，能与银行、内部部门保持顺畅对接。 6、能够适应酒店行业工作节奏，接受必要的轮岗或临时性工作安排。 7、持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。

【岗位职责】 1、按照国家有关规定，对稽核人员审核签章的付款凭证进行复核，办理付款手续。 2、负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总。 3、认真执行轧帐后的复点工作及完成解交。 4、及时完成现金收付记帐凭证。 5、做好外汇信用卡及外汇支票的帐务处理和记录、管理、核对工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历，3年以上酒店行业财务工作经历。 2、了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。 3、具备良好的领导能力，监督管理能力，有组织能力和创造性，善于规划组织自己和他人的工作。 4、性格外向，吃苦耐劳，工作认真负责，耐心细致。 5、有良好沟通能力和团队合作意识。 6、需持有初级会计证书

The GeneralCashier is responsible for the timely and accurate deposition of cash on adaily basis. He/she is responsible to ensure that all cash policies andprocedures of the hotel are adhered to. 总出纳必须对每日现金余额的准确性负责，需要确保酒店内所有有关现金的运用都按照现金政策进行。

岗位职责： 1、及时催收应收账款，以确保应收信贷的操作顺利而高效； 2、确保所有挂帐的账户都通过相应的信贷控制程序； 3、审核每日宾客余额的报表，并采取必要的程序进行收账；追踪，执行账龄报表； 4、对于信贷申请，提供必要信息；以黑名单的形式列出付款信誉差的个人，旅行社，并传阅给相关部门以确保这些被列者不再享有信誉保证； 5、根据酒店有关程序进行收账； 6、确保应收账款的分录与总账一致，达到业务系统与财务系统的一致性； 7、对于不能收回的账款与相应的客户协调。 岗位要求： 1、熟悉五星级酒店应收及信贷管理流程，工作有条理； 2、具有与销售部、前台等营运部门的沟通能力； 3、能熟练操作Opera应收模块业务系统及相关财务系统； 4、具有一定的账务处理能力； 5、有明确的时间管理能力，以结果为导向； 6、有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动。

【岗位职责】 1、负责酒店以及相关业态日常现金、银行存款的收付、核对及登记工作 2、按时完成各项费用报销审核及付款操作 3、每日编制资金日报表，确保账实相符 4、定期核对往来账款，跟进异常款项处理 5、保管各类财务票据及银行U盾等支付工具 6、配合完成月末资金盘点及对账工作 7、协助会计完成凭证整理及其他基础财务工作 8、兼内勤岗相关工作：人事，行政 【岗位要求】 1、具备基础财务知识，了解现金管理规范 2、熟练使用Excel等办公软件，能操作财务系统优先 3、工作细致严谨，数字敏感度高 4、具有良好职业道德和保密意识 5、能适应酒店行业早晚班工作节奏 6、有收银/出纳相关经验者优先

主要工作职责 负责公司日常现金、银行存款收支管理，保管现金、支票、网银 U 盾、票据及各类财务印章； 办理银行转账、回款核对、工资发放、费用报销付款等业务，及时登记现金及银行存款日记账，做到日清月结； 核对业务收款流水、微信 / 支付宝对公收款，整理收款凭证并移交会计做账； 定期盘点库存现金，每月完成银行对账、编制银行余额调节表，确保账实一致； 任职要求 具备出纳相关工作经验，熟悉现金管理、银行结算、费用报销全流程； 熟练操作网银、办公 Excel，能快速核对收款、流水数据； 熟悉会务、酒店、服务类行业资金收付工作者优先； 为人诚信稳重，严谨细心，具备较强资金风险意识与责任心，严格遵守财务制度。

财务相关专业，持有效会计资格证，1年以上相关工作经验，熟悉财务软件及办公软件。

【岗位职责】 1、按照国家有关规定，对审核签章的付款凭证进行复核，办理付款手续。 2、负责各项营业收入的现款清点及汇总。 3、认真执行轧帐后的复点工作及完成解交。 4、及时完成现金收付记帐凭证。 5、做好外汇信用卡及外汇支票的帐务处理和记录、管理、核对工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历，5年以上工作经历。 2、了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。 3、具备良好分的监督管理能力，工作认真负责，耐心细致。 4、有良好沟通能力和团队合作意识。

【岗位职责】美仑酒店招聘出纳（双休，华住经验优先） 1、负责酒店日常现金、银行存款的收付及保管工作，确保资金安全与账实相符。 2、严格按照财务制度审核报销单据、发票及付款申请，办理费用报销及款项支付。 3、每日登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，并按时编制资金日报表。 4、负责银行账户的开立、变更、对账及回单管理，维护银企合作关系。 5、协助会计完成月度、季度及年度财务结账工作，提供准确资金数据支持。 6、管理备用金及营业款，定期盘点库存现金，确保账账相符、账证相符。 7、处理员工薪资发放、税金缴纳及客户押金退付等资金操作事宜。 8、负责发票的申领、开具、保管及核销，配合完成税务申报基础工作。 9、严格执行公司财务保密制度，妥善保管各类财务凭证及档案资料。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先。 2、具备2年以上出纳或相关财务工作经验，有酒店行业从业经历者优先考虑。 3、熟悉国家财经法规、银行结算流程及现金管理制度，能熟练操作财务软件及办公软件。 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识。 5、持有会计从业资格证或初级会计职称者优先。 6、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力。 7、无不良职业记录，能提供相关财务工作证明及担保。

【职责内容】 库存登记管理、复核日营业报表、核算员工工资等

KEY RESULT AREAS 关键领域 1、To collect and count with a witness the contents of all cashiers’ daily remittance slips 与见证人一起收取并清点所有收银员的每日缴款袋内内容。 2、To prepare the Daily General Cashier’s collection and deposit report and post to SUN 编制每日总出纳收款与存款，并录入SUN系统。 3、To provide all cashiers with required change, including extra changes for long weekends or special occasions . 为所有收银员提供零钞，包括在长周末或特殊时期需用的额外零钱。 4、To reimburse FO cashiers for disbursements made by them .偿还前厅收银员垫付出的款项。 5、Tomaintain the house fund.保管备用金。 6、To exchange local currency or small notes for FO and F&B cashiers.为前厅及餐饮部收银员更换本国货币或小额钞票。 7、To prepare Daily Foreign Currency Collection report 编制每日外币收银报告。 8、To receive cash and checks for advance deposit and city ledger payment 收取预存和支付挂账的现金和支票。 8、To monitor the exchange rate fluctuation and report to Financial Controller 监督汇率浮动，并向财务总监汇报。 9、To count cashiers’ house fund on a monthly and random basis每月随机清点收银员的备用金。 10、 To reconcile the House Fund and Cash-in-Bank accounts 分析备用金与银行现金账户。 PERSONAL SPECIFICATION 职位要求 1.Contributes to the morale and team spirit of the hotel by maintaining effective relationships with hotel colleagues. 与酒店同事保持良好关系，提升酒店团队精神及士气。 2.Makes appropriate suggestions and recommendations to supervisors for the general improvement of the hotel. 向主管提出合理建议和推荐，促进酒店全面发展。 3.Performs any additional duties as directed by supervisors. 履行主管要求的其他职责。 4.Is fully conversant with all health and safety, fire and emergency procedures. 熟悉所有健康、安全、防火及应急程序。 5.Maintains a high standard of personal hygiene, dress, uniform and body language. 保持较高的个人卫生、服装、制服及肢体语言标准。

【岗位职责】 1、负责酒店日常现金、银行收付业务，办理银行存款、取款及转账结算，确保资金收付准确及时； 2、每日登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，账实相符，定期编制资金日报表； 3、管理库存现金、支票、发票及各类财务票据，妥善保管保险柜钥匙及密码，确保资金安全； 4、负责酒店物资（含客房耗品、餐饮原材料、办公用品、工程物料等）的入库验收、登记建账、分类存放及标识管理； 5、严格执行出库审批流程，按领料单办理物资出库，及时更新库存台账，做到账、卡、物一致； 6、定期进行库存盘点，编制库存报表，对积压、过期或损坏物资及时上报并协助处理； 7、协助财务部门完成月度对账、凭证整理及相关数据统计工作，配合各项内外部审计检查； 8、完成上级领导交办的其他财务及仓储管理相关工作。 【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，财务、会计、仓储物流等相关专业优先考虑； 2、熟悉基本财务知识及现金管理流程，了解仓库管理规范，有出纳或库管相关从业经验者优先； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的职业道德，严守财务机密； 4、熟练操作常用办公软件（如Excel、Word），能使用财务软件或酒店管理系统者优先； 5、数字敏感度高，记账准确，具备较强的盘点及物资管理能力； 6、为人诚实守信，原则性强，能坚持执行公司各项财务及仓储制度； 7、身体健康，能适应酒店行业工作节奏，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 8、开封本地居住或能稳定长期工作，认同酒店企业文化者优先考虑。

1. 接受资产经理的领导，负责物资入库、管理、发放、盘存等工作，掌握库存物资动态。 2. 严格执行物品验收领用制度，做好仓库的收发货工作。收货时，必须严格依据申购单按质、按量验收，并如实填写验收单。发货时，必须按物品管理制度规定，检查审批手续，对不符合手续的，拒绝发货。 3. 严格执行货卡登记制度，做到字迹清楚。定期开展盘点工作，做到账、物、卡三相符。每月将呆滞物品列单上报。 4. 整理好当天的单据，及时准确地将验收单输入系统，做到系统入账及时、日清月结，登记仓库物资的收、发、存账，保证每期成本核算顺利完成。 5. 验收单和领料单按天交资产经理，按月与资产经理对账，做到账账相符，如有不符，及时查明原因调整账务。 6. 执行常用库存物品的最低储存量和最高储存量定额制度，根据库存情况及时提出请购计划。 7. 物料和商品进出仓库，要做到先进先出、后进后出，防止商品变质，减少损耗。 8. 协助参与定期组织的食品原材料的市场调查工作。 9. 货物堆放做到整齐、美观、严禁倒置，仓位应畅通，同时按不同领用部门分别存放仓库领料单，以便查阅，保证紧急发货程序的执行。 10. 掌握仓库的防火、安全及卫生政策，熟悉仓库事故预防措施。下班前关好门窗和电源，检查火灾危险隐患。 11.按时完成资产经理临时交办的其他工作，积极提出改进工作的设想，协助资产经理做好本部门的工作。