1、制订乐园票务管理及规范制度。 2、负责票务的检票、票务相关客服工作、问询等。 3、负责入园人数、检票人数的统计及趋势分析。 4、负责组织开展员工业务培训，落实员工服务待客。 5、负责处理游客门签票务客诉。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有票务管理工作经验。 2、有良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责，作风正派。 3、具备较强的沟通协调能力以及应急事件处理能力。

1、负责景区营销接待工作，开拓客户渠道，维护客户关系及拜访。工作认真负责，注重细节管理。能够完成项目的重要接待业务工作，服从领导工作安排。 2、普通话标准，语言表达流利，有较强服务意识与协调能力。有同等工作经验及宴会活动主持优先。

一、工作内容： 1.负责景区游客效劳中心、播送室、存放室等日常工作，有效处理投诉及突发大事; 2.制定部门的培训规划并组织落实员工培训，提高员工业务技能: 3.对员工的安全操作、效劳质量，进展监视考核; 4.收集游客投诉意见、日常巡查、医务等方面大事和数据: 5.负责对接公司各类商务接待; 6.处理各类突发大事及游客投诉; 7.负责所管辖区域内设施设备正常使用,准时上报需要维护保养的设施设备。 8.协助旅游营销部做好大型活动、团队接待等相关工作。 9.景区内联营厂商/游乐业态的日常管理及运营督导工作。 10.检查订单的精确性和完整性，避开有错误发生 11.协作财务部门催促客户的收款和分账工作。 二、任职要求 1.普通话标准，英语三级以上具备优秀的语言表达力量和沟通力量; 2.有较强的应变力量、协调力量、抗压力量，能独立处理紧急问题 3.工作细致仔细，有良好的效劳意识，有急躁和责任心，工作积极主动; 4.娴熟使用word、excel等办公软件，有计算机及互联网操作根底; 5.大学专业以上学历，女性，形象气质佳； 6.有OTA 工作经验/旅游服务专业/外语（英文）专业优先； 7.有导游从业资格证优先录取。

岗位职责： 1、票务平台上演出资料的及时上架和下架，演出门票的打印、收款和结算； 2、保持与各大票务平台的紧密合作； 3、协助票版图的规划，票款营业额的趋势分析，票款的统计结算； 4、票务相关客服工作，观众咨询、退换票服务等。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有票务工作经验； 2、诚实，细心，耐心，性格开朗，富有团队精神。