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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 04-26
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    有投必应
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    欢迎加入罗卡斯精品酒店,我们将为您提供丰富的培训和宽广的发展空间。 实习岗位: 预订员  人力资源部文员  西餐厅服务员  大堂吧服务员  前台接待   岗位要求: 1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2.对担任酒店专业管理人员具有高度期望; 3.热爱酒店行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、中英文沟通技巧和团队协作精神。
  • 实习生

    2千-3千
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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-26
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    岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4、执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-23
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    职位描述: 一、岗位概述 1、该岗位旨在为应届毕业生提供认识自我,展示实力,获得自我提升,实现自我梦想的平台。 2、此岗位为管理岗位储备人才,根据酒店人才梯队建设规划进行定向培养。 3、体系培养,根据资质、背景、潜力确定发展体系。   二、培养路径 第一阶段,人力资源部基础学习。学习了解酒店行业、企业文化、制度流程等,初步确定发展方向。     第二阶段,轮岗锻炼。参与轮岗部门各项工作内容,深入发展个人能力。 第三阶段,定岗培养。部门定岗,酒店人力资源部跟踪、评估,表现突出者优先选拔加入管理人员培养计划。 职位资格和技能: 1、2019-2020年海内外院校毕业生,专业不限; 2、具有较强的学习能力 ; 3、良好的沟通能力及团队协作精神; 4、有强烈的责任感和良好的职业道德; 5、对酒店行业有一定的认识与热情; 6、具有实习经验或社团活动经验丰富者优先。
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    2.5千-2.7千
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-24
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    岗位职责  1.根据不同岗位的要求进行相关的酒店工作。 2.服从相关部门领导安排的实习工作。 3.前厅部实习生、餐饮部实习生、客房部实习生、销售部实习生 岗位要求 1.具有高度责任心和良好的职业道德。 2.有较好的文字组织能力,并熟练使用各种常用办公软件。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-18
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    【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-17
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    酒店简介 酒店紧邻蠡园、鼋头渚等无锡著名景点,距无锡市区仅十分钟车程,距无锡火车站仅半小时车程。 实习生福利 1.提供餐饮服务、厨房、前厅部、客房部等相关部门的实习岗位; 2.每天工作8小时,做五休二; 3.实习津贴2400元/月+提成+班次津贴(按照无锡最低工资标准每年进行调整); 4.免费供应一日四餐且免费提供员工宿舍(免能源费+无线wifi全覆盖 + 中央空调24小时供应且在酒店内步行五分钟可达); 5.报销实习交通费; 6.享受万豪集团旗下所有酒店员工折扣价; 7.定期入职培训及各种岗位知识技能培训,优先考虑予以转正; 8.季度优秀实习生评比及奖励; 9.生日会、年会、不定期城市探索以及实习生对话会等活动。 岗位要求 1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 全国 | 经验不限 | 本科

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 2023-12-25
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    一、招聘职位 招聘职位:佰翔集团管理培训生 管培生项目是厦门佰翔酒店集团以培养公司管理者为目标的重要人才发展项目。应届大学生通过企业文化训练营、轮岗培训、管理能力技能培训、岗位见习主管培训、导师制等方式,从基层快速成长,通过在厦门佰翔酒店集团螺旋式职业晋升通道实现个人职业生涯发展,截止到2023年已招收15届管培生。 招聘人数:30人,其中人力资源管理方向1人,财务管理方向1人,运营管理(含营销、前厅、客房、餐饮方向)若干。 工作地点:福建省内(福州、厦门、漳州、晋江、龙岩、武夷山等)及南京、上海、拉萨等地。 二、招聘要求 1.2024届本科及以上学历应届毕业生,专业不限; 2.热爱酒店行业,意愿在酒店业发展; 3.有较强的文字表达和语言表达能力,较好的沟通协调能力、组织能力和团队协作能力; 4.成绩优良,身体健康,符合酒店从业人员体检要求; 5.报到时应确保能提供毕业证书和学位证书。 三、主要福利 1.国企劳动用工保障; 2.具有竞争力的行业薪资和福利; 3.衣食住行生活保障; 4.依法缴交五险一金; 5.完善的管培生培养体系和体系化的人才培养机制; 6.多元化的发展平台与职业通道; 7.佰翔精彩生活。
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