【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防，安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 7、负责各类设备的检修和相关服务，如，洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。 8、为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

装潢主管 【岗位职责】 1. 负责装潢工程项目的施工组织、进度管控与质量监督； 2. 审核装潢施工方案，协调材料采购与现场调度； 3. 处理施工过程中的技术问题与变更事宜； 4. 组织装潢工程竣工验收，确保符合设计标准。 【岗位要求】 1. 3年以上装潢工程管理经验，熟悉施工工艺与流程； 2. 能看懂装潢设计图纸，把控施工质量与安全； 3. 具备成本控制与跨部门协作能力； 4. 吃苦耐劳、责任心强，身体健康，能适应酒店倒班制度。

工作职责： 1.按照总工、值班工程师指令分配、跟进维修任务，负责酒店客房、公区、后勤区域墙面、天花、家具、门窗、墙纸、地毯、地砖等装饰维修翻新，落实日常巡检与预防性维护，做好维修记录。 2.管理下属班组，开展技术培训、督导与考核，组织带领人员开展维修作业，把控施工质量；做好工具物料管控，落实成本节约、现场安全卫生管理。 3.接收、分配并跟进报修工单，负责内部抢修，同时监督外协外包施工，把控工程进度与施工质量。 4.落实设备及装饰类预防性维保，做好能耗管控与成本控制，完整留存各类维保维修台账记录。 5.做好对内跨部门、上下级沟通协调，重大异常情况逐级上报，不越级汇报，建设团队协作氛围。 6.服从上级工作安排，适应酒店倒班排班，主动处置现场问题，完成领导交办的其他临时性工作。 任职资格： 1.3 年及以上工程领班相关工作经验，中专及以上学历，持有电气 / 机械或相关专业等同资格证书。 2.熟练掌握木工、油漆、墙纸铺贴、地砖修补等装饰维修技能，可独立操作各类常用工具，会基础办公软件。 3.普通话流利，具备优秀沟通协调能力，遇事逐级汇报，善于发现并解决现场问题。 4.高度的团队合作意识，诚实吃苦耐劳，执行力强，服从工作指令，认同酒店企业文化，具备宾客服务意识。 5.身体健康，能够适应酒店倒班、排班制度，责任心强、工作积极主动。

岗位职责 1. 全面负责酒店工程部整体运营管理，统筹强弱电、暖通、消防、给排水、锅炉、电梯、智能化、安防、客房设备等全系统日常运维、保养、年检及故障抢修。 2. 制定年度工程预算、维保计划、节能方案、安全管理制度，控制能耗与维修成本，持续提升设备完好率。 3. 负责酒店公区、客房、宴会厅等区域翻新改造、零星修缮、专项工程的方案审核、进度管控、质量验收与结算把控。 4. 管理施工方、维保供应商及设备厂家，统筹招投标、维保合同审核、供方考核管理。 5. 落实安全生产、消防管理、特种设备管理，配合消防、质监、文旅星级复核及各类政府检查，确保合规零重大隐患。 6. 负责工程部团队管理、排班、培训、绩效考核，保障重大接待、VIP活动、宴会会议工程保障落地。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电、暖通、电气、土木工程相关专业优先。 2. 3年以上五星酒店工程经理经验，或5年以上高端酒店总工程师全盘经验，熟悉五星酒店运维标准及星级评审体系。 3. 持有高压电工证、消防设施操作员、特种设备安全管理证等有效证件。 4. 精通酒店机电、暖通、消防、弱电智能化系统，熟悉酒店改造、大修、节能落地流程。 5. 具备良好的成本管控、项目统筹、应急处置及团队管理能力，抗压性强。 6. 无重大安全事故记录，职业素养良好。

职责描述： 1.全面负责酒店的工程和安保工作； 2.掌控能耗及维修费用、保障酒店正常运营、相关设施设备安全有效的基础上更大限度的节能降耗； 3.负责安保工作的日常管理及相关政府部门外联工作； 4.通过计划维保、日常管理、消防培训、责任考核等各种管理方式，确保酒店资产、员工、宾客的安全，使酒店正向可持续运行； 5.完成领导安排的其他工作任务。 任职条件： 1.3年及以上相关岗位工作经验； 2.掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备等的使用和维护管理，具备消防专业知识； 3.熟练操作办公软件，有较好的行文能力； 4.敬岗爱业，具有较好的外部关系协调和统筹能力，良好的团队领导力、协作能力、优秀的沟通能力； 5.遇事沉着冷静，责任心强 ，安全意识强。

岗位职责 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常维护、保养及维修工作，确保设施设备正常运行2、制定并执行设备年度/月度维护计划，建立完善的设备档案及维修记录 3、统筹管理工程部日常事务，合理分配工作任务，监督工程人员工作质量 4、定期检查酒店水、电、气、空调等系统运行状况，及时发现并排除安全隐患 5、负责酒店节能降耗管理，提出并实施节能改造方案 6、处理突发性设备故障，组织应急抢修工作 7、参与酒店装修改造项目的方案制定及施工监督 8、负责工程部物资采购计划申报及库存管理 【岗位要求】 1、大专及以上学历，机电、暖通、自动化等相关专业优先 2、3年以上酒店或商业综合体工程管理经验，熟悉酒店各类设备系统 3、精通强弱电、给排水、暖通等系统原理及维修技术 4、具备较强的组织协调能力和团队管理能力 5、持有电工证、空调制冷证等相关职业资格证书6、熟悉工程设备维护保养流程及安全操作规范 7、工作责任心强，具备良好的应急处理能力和抗压能力

主要工作目标： 1) 协助物业工程副总监，在项目建设期从物业工程运营角度给予项目部建议，作为关键角色完成设施设备交接。 2) 负责技术团队的管理和日常维护、翻新和租户的装修控制 3) 根据现行法律、规定的政策和最佳实践，有效地进行经济经营、维修、维护和改进公司财产的相关标准 4) 指导和监督技术人员执行计划和特殊维护工作 5) 参与建筑、机电系统的设计和改造决策 主要工作职责： 1. 充分了解本项目设施设备 2. 协助上级完成物业工程部团队组建 3.（机电专业经理）负责相关设施设备维护和改造方案，（建筑或土建专业）监督建筑物结构、结构的维修管理，并监察成本效益 4.准备跟踪和评估年度和10年预算 5.保存完整的采购文件、技术记录、图纸和手册 6.就翻新及改善工程与顾问及承建商联络 7. 分析建筑构件的耐久性和操作以确保可靠性 8. 计划技术人员结构，监督员工工作表现，安排员工排班及培训 9. 管理翻新工程及改建工程 10.审核租户是否符合我们的计划，并根据租赁条件为租户提供技术支持和维护 11.就楼宇维修及出租要求，向技术副总监提供技术意见 12.按时高效地完成公司或上级交办的其他工作、任务等 13.积极配合其他部门/团队/同事的工作 技能、资格和经验等方面的要求： 建筑、建筑学、机电系统或相关专业本科以上学历 具有专业资格:如特许工程师或同等学历 8年以上岗位资格工作经验，其中至少3年管理经验 良好的中英文听说读写能力 基本的电脑技能，CAD，办公软件等 能力要求： 决策质量: 能及时和果断地做出明确的决策。 培育创新: 勇于创新和变革，能提出全新和更好的想法，帮助公司迈向成功 商业敏锐度: 拥有娴熟的商业、财务和市场知识，能够做出正确的商业决策，推动达成公司目标。 追求结果: 有自我推动力、冲劲和进取心，以结果为导向，即使在艰难的情境下也能达成目标。 确保承担责任: 拥有强烈的责任心和使命感，能制定清晰的职责和指标来衡量工作成果 优化工作流程: 能建立有效和可持续的工作流程，帮助完成部门工作。 协作: 能与其他人建立合作伙伴和协作关系，一起实现共同目标。 有效沟通: 拥有优秀的沟通技巧，能够清晰和有效地与不同受众沟通。 情景适应能力: 能快速和主动地应对工作要求和情境的变化。 对于酒店行业的优秀人才，我们欢迎您的加入。若您曾担任： 总工程师（Chief Engineer） 副总工程师（Assistant Chief Engineer） 值班工程师（Duty Engineer）等岗位 或具备设施设备运维管理、能源管控、工程预算编制、装修改造监管及团队调度等工程管理经验，我们认为您的职业背景与本岗位具有高度契合性。无论您的经验来自五星级酒店、度假村还是服务式公寓，我们更看重您在设施安全运行、应急故障处理、能耗优化以及多系统协调管理方面的综合专业能力。

岗位职责 1. 向酒店高层提供关于各方面的保安、工程支持、环境控制及酒店运营有效性方面的意见。 2. 同酒店所在社区的相关人士进行全面沟通，建立酒店的良好声誉 3. 协调和组织本部门的日常运营工作，包括计划和控制 4.承担制定和执行部门工作标准的管理工作 5.确保按照高水准执行所有的巡视和检查工作 6.为特殊活动制定保安工作计划（如研讨会、大型会议、政府要客、婚庆等） 7.熟悉有关财产安全、紧急救助、消防和其他危机事件的处理方案，并能够安全谨慎地使用设备 8.制定处理危机情况的工作方案，并提示上级领导存在潜在的隐患 9.掌握酒店能源消耗及维修费用、保证酒店的节能、节支。 10.负责工程设备维护保养的总成本控制，制定、提交并执行部门成本预算。 11.全面统筹秩序维护部工作，建立完善管理设备的台帐，完善部门的规章制度。 12.负责制定并具体实施酒店设备管理计划和维修保养工作。 13.筹划各系统设备的管理制度，制订和实施员工的岗位责任制度，制定各项规章制度并予以实施，保证酒店工程设备的正常运行。 14.落实酒店消防设备设施维修保养计划的制定、日常检查、维护的执行工作及执行工作，确保酒店内消防设备设施正常运作。 15.保证工程安保部工作的合规性。 任职资格 · 身体条件：健康 · 年龄：30-45 岁 · 性别：男女不限 · 学历要求：大专以上 · 专业要求：电气工程、机电一体化、暖通空调、物业管理等相关专业 · 经验要求：5 年以上酒店工程安保工作经验，其中 3 年以上工程安保部经理或主管岗位经验 · 个性素质：具有较强的组织协调能力和团队管理能力；工作严谨细致，责任心强；具备良好的沟通表达能力和抗压能力；清正廉洁，敬业奉献 · 必备工作技能：熟悉酒店各系统设备的运行原理和维护保养知识；具备较强的设备故障判断和处理能力；计算机，能使用办公软件；普通话流利；无外语要求 · 必备资格证：有消防设施操作员证、低压电工证、保安员证等相关资格证书者优先 · 所需技能培训：酒店管理类培训、工程技术类培训、消防安全培训等

1、工作地点：台山下川岛漫千屿酒店（王府洲景区），负责相邻近2间酒店合计140间客房，请充分考虑工作地点再进行投递简历。 2、优先考虑有全新酒店完整筹备开业经验，熟悉酒店筹建、装修收尾、设备调试、开荒验收、开业运维全流程，能独立牵头新酒店工程落地； 3、精通酒店强电、弱电全套系统，懂配电、照明、给排水、空调、热水、消防、监控、网络门禁、客房智能设备，可独立排查故障、做技改、日常维保及安全管控； 4、能适应海岛驻场工作生活，接受海岛封闭式工作环境、耐得住驻店节奏，稳定性高、能长期任职，吃苦耐劳、责任心强。 岗位职责 5、负责工程成本管控、物料管理、能耗优化、安全隐患排查，落实安全生产制度； 6、建立设备台账、维保记录、工程档案，统筹工程部日常排班、管理、培训，保障酒店稳定运营。 任职加分项 1、有滨海度假酒店、海岛酒店筹备及在岗经验优先； 2、持有高低压电工证、消防证等相关资质证书； 3、动手能力强，懂现场施工对接、整改落地，不空谈、执行力强。 薪资福利 1、薪资：6000–8000元/月（能力优秀、经验丰富可面议高薪） 2、福利：海岛包吃住、月休、稳定长期岗位、团队氛围简单纯粹。 3、备注：应聘请备注——工程经理+筹备经验。

1.负责维修部的成本控制，编制、实施部门成 本预算，协调部门年度预算的编制。 2.协助监督和控制部门成本，确保执行情况符 合预算。 3.做好记录并定期报告这些目标的实施情况来 计划、执行和管理一项能源管理计划。 4.负责大楼环境控制和节能系统的管理，评 估、控制和记录能源的使用并实施和升级节 能系统。 5.确保酒店整体建筑及其内部必要设备的平 稳、持续运作。 6.定期回顾政策与安全程序，确保遵守法定 规定和消防规范。 7.参加酒店质量保证计划，协助实现酒店内部 的质量控制。 8.熟悉物业安全、急救和消防及应急程序， 安全、合理地操作设备。 9.负责机房和设备的维护，确保正常运行。 【任职要求】 1.3年以上的工程项目对接经历，有一定的酒 店餐饮连锁体系化监理经验； 2.掌握工程监理专业的基本理论知识和制图、 识图、测绘等职业技能； 3.具有本行业的产品质量、安全生产等基础知 识，具有一定的分析、解决工程施工技术， 组织、管理问题的能力； 4.对一般施工建筑工程结构设计有一定的了解 和掌握。 5要有消防证

强电主管1人，空调主管1人。 工作职责： • 紧急事故与故障的处理； • 做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作； • 履行酒店和部门的政策，规章制度和指导方针； • 有效的管理与控制浪费，修旧利费成为环保之友； • 积极引导下属工作并树立典范，具备超前的和无畏的领导能力； • 组织并带领员工进行日常的各项维修工作，确保所完成工作的质量符合酒店的要求； • 对工作中出现的异常情况及时向上级领导汇报； • 协助值班工程师做好员工的管理、各项维修工作及计划，推动员工达到共同目标，加强团队精神. • 酒店各系统设备的维修保养与工作程序的安排和督导； • 确保酒店各系统设备的维修保养达到相应的水平和标准； • 做预防性的维修保养，能源保护和成本控制程序； • 确保酒店各系统设备在维修中有适当的记录； • 正确的控制、管理所有设备、工具和物料； • 积极加强与上级领导、下级员工及各有关当局的沟通协调工作； • 紧密跟踪与督导外面包工的施工，使其达到标准。 任职资格： • 2年以上工程相关工作经验 • 中专以上学历（电气或机械专业），或取得与之等同的相关证书者； • 具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识； • 能与上级领导及同事进行有效沟通； • 强烈的团队合作意识，诚实、能吃苦，无不良嗜好； • 身体健康，无妨碍本职工作的病症及生理缺陷； • 流利的普通话。

本岗位为郫都新店筹备储备岗，酒店开业前参与前期筹备工作，开业后定岗发展。 任职职责： 1.全面负责酒店工程班组日常管理工作，统筹水电、暖通、机电、设施设备的日常巡检、维修与保养，保障酒店设备正常安全运行。 2.合理安排员工排班与工作任务，督导员工规范操作、落实安全作业制度。对接各部门报修需求，高效处理设备故障，把控维修质量与进度。 3.负责工程物料管控、库存核对及成本节约，定期开展员工技能与安全培训，排查安全隐患，上报设备运行及工作情况。 要求： 1. 2 年酒店工程管理经验，熟悉酒店各类设备运维。 岗位录用后与第三方劳务外包公司签订劳动合同

【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营与管理，统筹安排水、电、暖通、消防、电梯等设施设备的巡检、维护与保养工作，确保酒店各系统安全稳定运行。 2、制定并执行工程部年度、季度、月度预防性维护计划，建立设备台账与维修档案，实时跟踪设备运行状态，及时发现并排除故障隐患。 3、负责酒店客房、公共区域、餐饮区域及后勤区域的报修处理，合理调配维修人员，监督维修进度与质量，确保报修响应及时、返修率低。 4、协调并监督外包维保单位（如电梯、消防、中央空调等）的施工与检修工作，审核维保记录，确保外包服务符合酒店标准及行业规范。 5、负责能源管理与节能降耗工作，监测水、电、气等能耗数据，分析异常情况并制定改进措施，控制工程运营成本。 6、定期组织工程部员工开展安全操作、设备使用及应急处理培训，提升团队技能水平，落实安全生产责任制，杜绝违规操作。 7、制定并完善工程部各项规章制度、操作规程及应急预案，定期组织演练，确保突发事件（如停水、停电、设备故障）时能够快速有效应对。 8、配合酒店其他部门完成大型活动、重要接待的工程保障工作，并完成上级领导交办的其他临时性任务。 【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，但需具备扎实的工程类专业知识或相关从业背景。 2、熟悉酒店或物业工程系统（包括强电、弱电、给排水、暖通、消防等）的运行原理及常见故障处理方法。 3、具备一定的团队管理经验或协调能力，能合理分配工作任务，有效带领维修班组开展工作。 4、工作责任心强，具备良好的服务意识、安全意识及应急处理能力，能承受一定的工作压力。 5、持有电工证、特种设备操作证或相关工程类职业资格证书者优先考虑。 6、身体健康，能适应酒店行业的工作节奏，可接受值班或突发情况下的紧急到岗安排。

1. 主要负责工程部的日常管理工作 2. 制定部门的年度预算，并控制部门当年的预算 3. 熟悉酒店/公寓的各项规章制度和工程部的日常工作要求，保持良好的工作状态，具有较强的责任心 4. 制定、修改部门规章制度、部门各类服务流程和岗位职责，认真做好与工程有关的各项工作，及时记录重要工作的开展情况 5. 建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排各工种的定期保养维修，确保整个工作设备的正常运行 6. 组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划 7. 管理控制各工程项目的进展、质量、成本 8. 组织处理设备的突发性故障，确保设备及时恢复正常运转 9. 与各部门保持有效的沟通，确保信息及时准确的得以传达 10. 领导管理工程团队，审定下属班组工作计划，统筹安排工作，检查执行情况，定期给部门员工进行各相关知识培训 11. 严格执行交接班制度，重点问题应在现场进行交接班；配合人力资源及行政部对员工进行招聘及替换工作，特别是做好应急培训、消防安全培训、安全作业指引培训、岗位技能培训等 12. 良好的沟通能力、协调能力和团队精神 13. 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1. 相关专业专科及以上学历 2. 5年及以上工程管理经验，有酒店、公寓等项目工作经验者优先 3. 熟悉供配电、给排水、空调等设备设施的维护管理； 4. 持有高、低压操作证、锅炉证者优先； 5. 善于沟通，良好的团队领导能力和出色的执行力。

【重要提示】本岗位录用后将与第三方劳务外包公司签订劳动合同 岗位职责： 全面负责酒店工程班组日常管理工作，统筹水电、暖通、机电、设施设备的日常巡检、维修与保养，保障酒店设备正常安全运行。 合理安排员工排班与工作任务，督导员工规范操作、落实安全作业制度。 对接各部门报修需求，高效处理设备故障，把控维修质量与进度。 负责工程物料管控、库存核对及成本节约，定期开展员工技能与安全培训，排查安全隐患，上报设备运行及工作情况。 岗位要求： 2 年酒店工程管理经验，熟悉酒店各类设备运维。

We are looking for a Safety Manager with following duties and requirements: 我们在寻找一位具备以下特质，并可独立承担相应岗位职责的安全经理人选： As a Safety Manager, we rely on you to: 作为酒店安全经理，需承担以下主要工作职责： 1、Develop, implement, and continuously improve fire, occupational health and safety, life safety, and engineering maintenance programs in compliance with Shangri-La standards and local regulations. 建立、实施并持续完善消防安全、职业健康安全、生命安全及工程维修管理体系，确保符合香格里拉品牌标准及国家法律法规要求。 2、Lead the management of all fire and life safety systems, including fire alarm systems, sprinkler systems, emergency lighting, evacuation facilities, and fire-fighting equipment. 负责酒店消防及生命安全系统的管理，包括消防报警系统、自动喷淋系统、应急照明系统、疏散设施及消防设备。 3、Oversee preventive maintenance programs for engineering equipment and critical infrastructure to ensure operational reliability and guest safety. 监督工程设备及关键设施的预防性维护计划，确保设备安全运行并保障宾客及员工安全。 4、Conduct regular inspections, risk assessments, safety audits, and engineering compliance reviews to identify hazards and ensure corrective actions are implemented. 组织开展安全检查、风险评估、安全审核及工程合规检查，识别风险隐患并监督整改落实。 5、Develop emergency response and business continuity plans, and organize fire drills, evacuation exercises, and emergency preparedness training. 制定应急响应及业务连续性计划，组织消防演练、疏散演习和应急培训活动。 6、Investigate accidents, occupational injuries, near-miss incidents, equipment failures, and safety violations, and recommend preventive measures. 负责安全事故、工伤事件、未遂事故、设备故障及违规行为的调查分析，并提出改进及预防措施。 7、Ensure compliance with all applicable safety, fire protection, engineering, and environmental regulations and hotel operating standards. 确保酒店符合消防、安全、工程及环保等相关法规要求和酒店运营标准。 8、Deliver safety and engineering awareness training programs for colleagues, contractors, and service providers to strengthen a culture of safety and accountability. 为员工、承包商及服务供应商组织安全与工程培训，推动安全文化建设并强化责任意识。 9、Liaise with government authorities, including Fire Services, Emergency Management Bureau, Health and Safety regulators, and engineering inspection agencies. 与消防、应急管理、市场监管及工程检验等政府部门保持良好的沟通与合作关系。 10、Prepare safety and engineering performance reports and provide recommendations to hotel management for continuous improvement. 定期编制安全与工程运营报告，并向酒店管理层提出持续改进建议。 We are looking someone who: 我们寻找的人选需具备： 1、Diploma or above in Safety Management, Fire Protection Engineering, Mechanical or Electrical Engineering, Facilities Management, or a related discipline. 大专及以上学历，安全管理、消防工程、机电工程、设施管理或相关专业。 2、Minimum 5 years of experience in hotel engineering, fire and life safety, occupational safety, or facilities management, with at least 2 years in a supervisory or managerial position. 具备5年以上酒店工程、消防安全、职业安全或设施管理经验，其中至少2年以上主管或经理级管理经验。 3、Strong knowledge of fire protection systems, occupational health and safety standards, engineering maintenance, and regulatory compliance requirements. 熟悉消防系统、职业健康安全管理标准、工程维修管理及相关法规要求。 4、Experience in managing HVAC, electrical, plumbing, fire protection, and other building services systems in a hotel environment. 具备酒店暖通空调、电气系统、给排水系统、消防系统及楼宇设施设备管理经验。 5、Relevant professional certifications such as Registered Fire Engineer, Safety Officer Certification, NEBOSH, IOSH, or equivalent qualifications are preferred. 持有注册消防工程师、安全管理师、NEBOSH、IOSH等相关资格证书者优先。 6、Strong leadership, communication, training, and crisis management skills. 具备优秀的领导能力、沟通协调能力、培训能力及危机处理能力。 7、Good command of spoken and written English and Chinese. 具备良好的中英文听说读写能力。 8、Proficient in Microsoft Office applications and capable of preparing reports, audits, and maintenance documentation. 熟练使用Microsoft Office办公软件，能够独立编制安全报告、审核文件及工程维修记录。 9、Ability to work effectively under pressure and respond promptly to emergencies in a 24-hour hotel operation environment. 能够适应酒店24小时运营环境，在紧急情况下快速响应并有效处理问题。 10、Demonstrates integrity, professionalism, and a strong commitment to safety and service excellence. 具备高度职业操守、责任心及安全第一的服务意识。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合适的人选，那还等什么？马上点击申请按钮吧！

【岗位职责】 1、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度；10年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。

岗位职责： 1.全面负责园区土建结构、内外装饰、屋面防水、公共门窗、五金配件、公区休闲设施、道路地坪的维保与修缮管理。 2.编制并落实综合维修年度、月度预防性维保计划，持续提升公区设施完好率。 3.常态化开展设施巡检、缺陷排查，对破损、老化、松动设施及时修缮整改。 4.统筹住户土建、装饰、门窗、五金类报修工单分派、过程管控、质量验收，降低返修率。 5.负责大型公区修缮、批量设施整改、疑难维修问题的统筹处置。 6.监督班组规范施工、安全作业、文明施工，杜绝施工隐患及安全事故。 7.精细化管控维修耗材、五金物料使用，严控运维成本，杜绝浪费损耗。 8.负责二次装修土建拆改、墙体改动、地面破除等违规施工监管及整改验收。 9.负责空置房、退住房、待交房的设施查验、修缮整改，保障房态达标。 10.负责综合维修班组现场管理、技能培训及绩效考核。 11.完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工程、土建、物业管理相关专业优先； 2、具有2年及以上物业园区综合维修班组管理经验；有低压电工证； 3、熟悉土建装饰、门窗五金、公区设施修缮标准及施工规范； 4、具备故障研判、现场统筹、品质管控、班组管理能力； 5、工作细致、责任心强、服务意识佳，具备较强问题处置与抗压能力。