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  • 广州 | 1年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 岗位技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助部门文件处理、日程安排、对外沟通联系等事务性工作; 2. 协助安排和跟进业主、客户来访接待工作; 3. 负责部门档案管理,及时做好文件整理和归档; 4. 负责部门考勤记录; 5. 负责部门差旅安排、费用报销等工作; 6. 负责部门管理台账的整理和更新; 7. 协助开展项目信息、市场数据、招投标文件等的收集和整理; 8. 完成上司交办的其他工作。 任职要求: 1. 大学本科以上文化程度,具备较强的综合素质和专业能力; 2. 具有一年以上同等职位工作经验,具有酒店经验优先; 3. 较强的学习能力及管理能力,熟悉公文写作及策划文案的编写; 4. 善于沟通,具备出色的分析判断能力,洞察力和逻辑思维能力强; 5. 具有良好的组织协调能力,以及团队合作精神; 6. 身体素质良好,能承受紧张、高效工作节奏,能适应出差安排。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
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    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据酒店的筹建进度,有计划的跟进、落实筹开酒店开业必备要素,以顺利通过开业验收。 2、建立并保持与业主的良好关系,积极给予投资人支持。 3、对旗下酒店项目提供筹开期间的采购支持,保证品牌标准及质量。 4、协助店总做好开业前的准备,跟进开业时间及开业标准的落实。 5、与各专业口对接,协助酒店解决筹建筹开过程中的各项问题。 福利待遇: 1、底薪+五险一金。 2、晋升机会。 4、带薪年假等员工福利。
  • 机电经理

    1.8万-2.2万
    上海-松江区 | 5年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    养老服务 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    工作内容: 对项目进度、质量、成本、安全进行控制,负责组织和协调施工、监理、设计事务及组织协调与之相关单位的关系,完成工程各阶段验收。 1.负责开发项目的机电工程管理; 2.负责安装专业施工现场进度、质量、成本控制、安全管理及与之相关的专业间、部门间的协调工作,规范监理管理; 3.协调水、电、煤气等部门的项目配套工作,并对其施工进行管理; 4.管理机电相关专业施工及质量,审批材料及施工图纸报审,及时做好详细记录和提交报告; 5.监督监理单位组织工程各阶段验收、工程移交,组织竣工备案准备工作; 6.完成上级领导交付的工作。 工作经验要求: 1、5年及以上大型房地产开发公司机电工程管理经验; 2、统招本科以上学历,主修暖通强弱电给排水专业,中级以上职称,有一建等优先; 3、熟悉建筑相关联的法律法规,熟练使用办公软件以及建筑工程相关的设计软件计算软件;有现场管理经验,熟悉图纸,能够独立修改、审核图纸及CAD文件; 4、具有良好的沟通协调能力。
  • 工程经理

    1.8万-2.2万
    上海-松江区 | 10年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
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    养老服务 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    工作内容: 全面负责项目工程合同管理,施工进度、质量管理,安全文明管理及成本控制管理。 1.统筹公司项目工程管理工作,组织制定并审核各阶段工作计划、施工进度计划等,并监控落实; 2.负责检查各工程项目的进度,全面把控项目进程节点;监督、检查制度的执行、计划的实施情况,确保各项工作顺利进行; 3.全面负责处理、协调总、分包单位关系,通过组织和协调公司内、外各部门,及时解决项目推进中的重大问题和困难事项;负责处理现场突发事件; 4.负责监控工程重大验收和移交相关工作,并统筹推进工程质量、安全文明管理; 5.参与招标策划、考察、评定标工作; 6.负责处理施工缺陷修复并移交物业; 7.审核工程项目管理过程资料; 8.完成领导交办的其他工作。 工作要求: 1、10年及以上建筑管理专业工作经验; 2、全日制统招本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业; 3、熟悉工程施工工艺流程、施工图,精通有关设计依据和验收标准、规范,了解当地建筑规范; 4、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力、解决问题能力、抗压能力和优良的团队管理精神。
  • 三亚 | 5年以上 | 大专

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    • 技能培训
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    • 帅哥多
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    1、有5年以上发地产相关工作经验。 2、双休,不包吃住。 3、负责行政及人事等工作。
  • 贵阳 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

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    商业地产 | 1-49 人
    发布于 2023-11-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责集团各商业综合体经营管理,招商运营,完成各项经营指标,实现综合体的经营管理目标; 2、根据公司要求及公司战略,制定综合体的发展方向和目标,合理规划商业业态布局,细化各业态的经营计划、指标及预算,并组织实施; 3、做好市场调研与分析,研究同业、业界发展状况,定期进行市场预测,做好情报分析为公司决策提供依据。 4、建立完善的商业部管理制度及规范. 5、按照公司授权,审核、签订并严格执行公司日常运营的各项合同; 6、妥善处理重大突发事件,确保综合体安全运行的正常秩序; 7、在授权范围内建立良好的公共关系及政府关系; 8、负责对下属部门的工作进行监督、指导、激励及考核,提高员工的工作能力和产出质量。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,5年以上知名商业综合体招商和运营管理工作经验; 2、有管理综合体运营成本和收益的成功经验,熟悉街区招商、策划推广、运营和物业管理; 3、参与过商业零售项目从定位到概念规划、建筑设计与深化设计(商业设计)全过程者优先; 4、对街区商业、购物中心、写字楼及酒店式服务公寓等的运营管理有深厚的积累和行业经验; 5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力
  • 招商专员

    4千-5千
    贵阳 | 1年以上 | 大专 | 提供吃

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    商业地产 | 1-49 人
    发布于 2023-11-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责实施东塔写字楼租售各项工作,完成招商目标; 2、负责收集市场信息,了解市场动态,为租务工作的调整做数据支持; 3、积极适时、有效的开辟新的客户,积极拓宽招商渠道,不断收集目标客户信息,建立详实的客户档案。 4、负责协调与代理机构、物业、租户等各方关系; 5、掌握项目的结构、功能、技术指标及租赁、租赁合同中涉及一切与项目情况相关联的信息,并熟练的回答客户提出的相关问题; 6、负责客户租赁合同的起草,并报公司审批; 7、参与市场策略的制定,计划,建立并维护良好的业主租户关系; 8、整理《每日客户拜访记录》、《每周周拜访记录》存档并向部门领导汇报。 9、定期与既有的客户和潜在的客户保持密切的联系,建立良好的长期合作关系。 9、完成领导交办的其他工作事项。 任职资格: 1、学历:大专 专业:市场营销、经济学等相关专业。 2、工作经验:1年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先; 3、专业知识:精通电脑办公软件;良好的书面和语言表达能力。 4、能力素质: (1)普通话标准,表达流利,沟通能力强,良好的逻辑思维能力和行动力,具备优秀的沟通技巧和销售技巧。 (2)有良好的团队合作意识,有出色的客户服务意识,较强的业务拓展和良好抗压能力能力; (3)有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度; (4)熟练招商流程、招商技巧、合同条款及市场操作模式,有产业园、写字楼、商业招商、酒店销售工作经验者优先。
  • 贵阳 | 3年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、能独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司与客户缔结合同,负责公司招商工作,对各业务的洽谈。 2、签约工作进行管理协调,指导,监督,审核。 3、负责市场日常经营管理,协调沟通商户关系等相关服务工作。 【岗位要求】 1、能够挖掘客户资源有一定的商务谈判能力以及客户资源; 2、工作积极、热情、主动、责任心强; 3、良好的沟通协调能力团队合作精神 入职即可缴纳五险一金,提成面议
  • 贵阳 | 5年以上 | 学历不限

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    负责协调、组织、培训、指导监督公区的工作,确保公区的清洁、保养、秩序和美观,符合公司标准, 给宾客营造一个赏心悦目的环境 1、18-45岁,男女不限; 熟悉掌握各类清洁药剂、机器操作方法,5年以上同岗工作经验; 2、通晓五星级酒店PA管理专业技能; 3、具备五星级酒店公区经理管理能力、控场能力及机器使用培训能力; 4、熟练公区保洁的运作等。
  • 保安员

    4千-5千
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    商业地产 | 1-49 人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    工作内容: 1. 负责大厦出入口安全保卫、维持周边道路的通畅和值勤区域内秩序的工作;为客户提供问讯、引路等服务,保障物业安全。 2. 树立良好的服务意识,待客有礼有节,谈吐得当;处理问题机智果断,进退有度。 3. 无人无车时保持军姿站立,展示物业秩序维护员良好形象。 4. 业户进入时主动上前礼貌核实,是客户指引方向,如需帮助,主动提供能力范围内帮助。 5. 熟记业主/客户车号,疏导人员车辆,保障通道顺畅有序;注意出入口周围动态,劝阻任何车辆在区域内乱停乱放。 6. 了解和熟悉售楼处各楼层、单元和通道方位,熟悉经常进出人员的情况。 7. 劝阻未经许可的推销员及其他闲散人员、衣冠不整者等进入现场。 8. 发现可疑人员在楼内活动,须进行跟踪观察,对闲杂人员应劝其离开现场,并及时报告上级领导。 9. 车辆进入停车场时,负责车辆指挥手势示意允许其进入停车场,使用标准手势指挥车辆按指定车位停放。 10. 随时掌握停车场泊车状况,检查车辆门是否关妥,发现未关门、窗的车辆,应立即关闭车门、车窗;在第一时间向班长报告,并告知车主。 11. 遇车辆停放违反规定时,应及时制止并耐心向车主说明;遇特殊情况及时报告上级领导处理。 12. 有货车进入现场,应向司机指明货车停车位置及装载货物电梯的方位;查验搬离现场物品的出门凭证,确认证物相符方可放行,出门凭证留存备查。 13. 检查大厦内公共设施设备、消防器材、安全通道等情况,如有损坏现象应及时向工程维护部报修,并作好详细记录。 14. 每次巡逻完毕及时做好巡逻记录,并按照交接班制度的规定进行交接工作。 15. 负责项目晚间的安全,定时巡查现场的各个部位,并与消监控室密切配合,维护现场安全。 16. 遇到突发事件, (火灾、抢劫、盗窃、破坏等)逐级上报,敢于挺身而出,保护公司财产和客户安全。 17. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.18~40周岁 2.高中以上学历 3.身高175cm以上 4.形象好,无犯罪记录 5.退伍军人及有相关工作经验优先
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