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  • 兰州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    • 集团内部调动
    • 月休8天
    • 法定三薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 战略营销规划:制定并实施与酒店业务目标相符的综合营销传播计划。与销售和收益团队合作,支持促销活动并推动收益。 • 内容创建和管理:监督数字平台、印刷材料和广告活动的引人入胜的内容的创建。确保所有营销材料都符合品牌准则并保持一致的语气。 • 公共关系:与媒体、影响者和关键利益相关者建立并保持关系,以确保获得正面报道。准备新闻稿、媒体工具包和文章来展示酒店的活动和成就。 • 数字和社交媒体管理:管理酒店的社交媒体渠道,确保内容引人入胜和积极的社区管理。优化酒店网站和在线形象,以适应搜索引擎和用户体验。 • 活动推广:策划和推广酒店活动,包括发布会、会议和特别活动。与活动团队协调,确保成功执行和活动后宣传。 • 品牌管理:确保所有沟通渠道和接触点的品牌一致性。监控和评估营销活动的有效性,并根据需要进行调整。 • 绩效分析:跟踪和分析营销活动和计划的关键绩效指标 (KPI)。定期向高级管理层提供报告,提供见解和改进建议。 • 团队协作与领导:监督和指导初级营销团队成员,提供指导和支持。与其他部门密切合作,使营销工作与运营目标保持一致。 任职资格: • 具有 3-5 年的营销传播经验,酒店业优先。 • 具备丰富的数字营销、内容创作和公共关系知识。 • 出色的写作、编辑和讲故事技巧。 • 熟练使用设计工具(例如 Canva、Adobe Creative Suite)和营销平台。 • 具备强大的分析能力,能够解读活动效果数据。 • 出色的组织和多任务处理能力。 • 能够根据需要灵活安排工作时间,包括晚上和周末。
  • 兰州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 每周双休
    • 提供食宿
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 员工活动
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌形象的整体策划与推广,制定并执行年度市场传讯计划; 2、统筹线上线下宣传渠道,包括社交媒体、官网、新闻稿、广告投放等,提升酒店曝光度; 3、策划并执行各类公关活动、品牌合作及市场推广活动,确保活动效果与品牌调性一致; 4、撰写高质量的新闻稿、宣传文案及营销材料,确保内容准确、吸引目标受众; 5、监测市场动态及竞争对手动向,定期提交分析报告并提出优化建议; 6、维护与媒体、KOL及行业合作伙伴的关系,拓展传播资源; 7、协调内部部门(如销售、运营)完成联合推广项目,确保信息传递的一致性。 【岗位要求】 1、具备优秀的文字表达能力和创意策划能力,能独立完成宣传内容撰写; 2、熟悉社交媒体运营及数字营销工具,对市场趋势有敏锐洞察力; 3、具备良好的沟通协调能力,能高效对接内外部合作方; 4、工作细致高效,能适应快节奏工作环境,具备多任务处理能力; 5、有酒店、旅游或服务业市场传讯经验者优先,但欢迎无经验但热爱行业者加入; 6、熟练使用Office办公软件及基础设计工具(如Photoshop、Canva等)者更佳。
  • 北京 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 月休8天
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 集团内部调动
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 生日福利
    • 职业发展规划
    • 技能培训
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定并执行酒店整体市场传讯与电子商务战略,提升品牌知名度及线上收入。 2、管理所有对外传播内容,包括新闻稿、宣传材料、社交媒体文案,确保品牌形象一致。 3、负责酒店官方网站、OTA平台、直销渠道的运营与优化,推动在线预订转化率增长。 4、策划并监督数字营销活动,涵盖SEM、SEO、EDM、社交媒体广告等,分析ROI并调整策略。 5、维护与媒体、KOL及行业伙伴的关系,主导媒体招待、活动发布及公关危机处理。 6、监控市场动态及竞品分析,提供数据驱动的市场洞察,支持定价与产品策略。 7、领导并培训市场传讯及电商团队,制定绩效目标,推动跨部门协作。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,但需具备市场、传媒或电商相关领域的专业能力。 2、精通数字营销工具与平台(如Google Analytics、社交媒体管理工具、OTA系统)。 3、出色的文案策划与内容创作能力,能独立撰写高质量宣传材料。 4、优秀的沟通与人际交往能力,能够高效对接内外部合作伙伴。 5、具备战略思维与数据分析能力,能基于市场反馈快速调整策略。 6、对酒店行业有深刻理解,熟悉目标客群消费习惯及行业趋势。 7、具备团队管理潜力,能激发团队创造力并推动执行落地。
  • 衡阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌形象的建设与维护,制定并执行年度市场传媒策略,提升酒店在本地及区域内的知名度和美誉度。 2、统筹管理酒店社交媒体账号(微信、抖音、小红书等)的内容策划、发布及互动,确保内容符合品牌调性,提升粉丝活跃度与转化率。 3、拓展并维护与本地媒体、KOL、行业意见领袖的合作关系,策划并执行媒体考察、探店体验等活动,争取优质曝光资源。 4、撰写并发布酒店新闻稿、宣传文案、活动报道等物料,配合销售节奏完成季节性推广及节日营销的传播工作。 5、负责酒店内外部活动(如客户答谢宴、主题派对、跨界合作等)的策划、组织与落地,确保活动效果符合预期。 6、监测舆情动态,及时处理媒体问询及负面评论,维护酒店公共形象;定期整理传播数据报告,为决策提供依据。 【岗位要求】 1、具备出色的文字功底与创意能力,能独立撰写高质量宣传文案及新闻稿;熟悉主流社交媒体平台规则及运营方法。 2、拥有良好的沟通协调与人际交往能力,能高效对接媒体、供应商及内部各部门。 3、具备活动策划与执行经验,有酒店、文旅、高端服务行业相关背景者优先考虑。 4、工作积极主动,抗压能力强,能适应快节奏工作环境;熟练使用Office办公软件及基础图片/视频处理工具。 5、具备品牌酒店工作经验,热爱酒店行业。
  • 西安 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 法定三薪
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 工会福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【职位描述】 传讯 Communications § Plans and implements hotel’s Marketing Communications policies and procedures. 制定和执行酒店市场传讯政策程序。 § Directs press relations including preparation of news releases and feature articles, making arrangements for interviews and photo and video shootings between company and press, radio, and television representatives. 主导媒体关系,包括:新闻发布和主要文章的准备、各媒体对酒店采访摄影录像的安排等。 § Provides assistance to hotel personnel in writing speeches, preparing letters and drafting articles that are to be made public. 协助酒店员工在对外讲话、信函和文章方面的准备。 § Advises on the preparation and presentation of product shows, displays and exhibits. 为酒店产品展览的准备和演示提供建议。 § Coordinates with marketing and advertising personnel the advertising and sales promotion material with public relations objectives. 与营销和广告相关的员工协调准备一切与公共关系相关的广告和销售推广资料。 § Advises management on community relations’ projects and activities. 为社会团体项目和活动管理提供相关建议。 § Assists with the development and maintenance of a detailed Department Operations Manual that reflects Policies & Procedures, work processes and standards of performance within the Division. Ensures annual review to accurately reflect any changes. 行政 Administration 以总部门的相关政策程序和标准为指导,协助建立并维护部门具体的执行手册。对手册进行年度回顾确保它的时效性。 § Assists with the preparation of the annual Marketing Business Plan, ensuring Divisional Objectives fully address business objectives of the hotel and needs of employees. 协助营销年度预算的准备,确保总部门的目标与酒店年度预算目标和员工需求相一致。 § Assists with the preparation and regular update of the Communications Departmental Budget, in close cooperation with the Director of Sales, ensuring targets are met and costs are effectively controlled. 准备并定期更新传讯部财务预算情况,与销售总监紧密合作,确保目标的完成和成本的控制。 § Ensures that an organised, up-to-date filing system is maintained for all communications records. 确保所有传讯文档都得到有序的归档并更新。
  • 宝鸡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 提供员工宿舍
    • 免费工作餐
    • 缴纳五险
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 带薪病假
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定并执行酒店年度市场传媒策略,提升品牌知名度与市场影响力。 2、负责媒体关系维护与拓展,包括本地及全国性媒体、KOL(关键意见领袖)、行业博主等资源整合。 3、策划并统筹酒店线上线下营销活动及数字传媒相关工作(如开业庆典、节日活动、跨界合作等),推动客房及餐饮营收增长。 4、管理酒店官方社交媒体账号(微信、抖音、小红书等),产出高质量图文/视频内容,监控舆情并处理危机公关。 5、主导酒店宣传物料设计与制作,包括画册、海报、宣传片等,确保品牌形象统一。 6、对接集团市场部,完成季度/年度市场推广报告及数据复盘分析。 7、协调内外部摄影、摄像、设计团队,完成酒店产品及场景视觉输出。 8、监控竞品市场动态,定期提交行业趋势分析报告,为管理层决策提供依据。 【岗位要求】 1、年龄25周岁-35周岁,本科及以上学科,条件优秀者,年龄可适当放宽。 2、具备至少3年以上国内/国际联号酒店市场传媒相关工作背景,有本地媒体资源者优先。 2、熟悉新媒体运营规则(微信/抖音/小红书等),具备扎实的内容策划及文案撰写能力。 3、能独立完成营销活动方案策划及落地执行,有活动统筹经验。 4、具备优秀的沟通协调能力,能高效对接媒体、设计团队及跨部门协作。 5、熟练使用办公软件(Word/Excel/PPT)、PS及视频剪辑。 6、抗压能力强,具备危机公关意识及快速反应能力。 7、认同酒店企业文化,工作积极主动,有团队合作精神。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 团建聚餐
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 9、计划与协调酒店赞助的活动。 10、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 11、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 12、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 13、参与准备战略计划。 14、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 15、掌握市场营销数据。 16、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。 17、在销售总监的指导下,组织活动包括邀请媒体,本地重要人物,公司客户,旅行社和其他相关客人。 18、在团队内有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行为准则。 20、遵守酒店酒店员工守则。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 重庆-江北区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.Handle the daily administration work of Marcom. 负责部门的日常行政工作。 2.News clippings of city business and PR news related, hotel and competitors’ news 酒店、竞争对手及本市相关商业或公共关系新闻简报。 3.Daily manage and maintain brand.com, key OTA websites(including guests comments reply), hotel official wechat and weibo. 维护及更新酒店官网、主要第三方网站(含客人点评回复)、酒店微信、微博。 4.Translation and editing both in Chinese and English. 中英文文稿写作及翻译。 5.Responsible for hotel community projects and assist Marcom Manager to complete big PR activities. 负责酒店社区公益活动及协助市场传媒经理做好大型公关活动。 6.Assist Marcom Manager to promotions plan and execution. 协助市场传媒经理做好酒店市场推广计划的制定及跟进。 7.Assist Marcom Manager to cost control. 协助市场传媒经理做好部门成本控制。 8.Assist Marcom Manager to positive to delivery hotel image in the public. 协助市场传媒经理做好酒店公共关系形象的传播。 9.Follow up with artist for job orders. 与美工共同跟进设计工作。 10.Follow up collaterals and advertising with designated vendors by hotel. 与酒店指定供应商跟进广告发布及印刷品制作。 11.Perform any other duties assigned by the Marcom Manager or DBD. 完成市场传媒经理和商务发展总监分配的其他任务。
  • 雄安新区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    [岗位职责] 1.协助市场传讯总监,并提升凯宾斯基作为全球奢华酒店集团之一的品牌知名度。 2.在市场传讯总监的指导下,市场传讯办公室的日常运作保持顺畅 3.在制定公关预算方面发挥重要作用。 4.制定内部沟通策略,以增强公关网络内部以及酒店内部的忠诚度与凝聚力。 5.为公关战略的制定出谋划策。 6.确保所有新闻稿保持及时、准确,并便于媒体获取。 7.熟悉数字渠道运营(如美团点评、小红书、抖音等),具备提升曝光度与收益增长的相关经验。 8.根据业务及酒店的实际需要,可能会随时增加其他的职责与任务。 [Job Responsibilities] 1.Support the Director of Marketing Communications in elevating Kempinski's brand presence as a top-tier global hotel group. 2.Day-to-day activities of the Marketing Communication office are running smoothly, with the directive of the Director of Marketing Communication. 3.Play a significant role in developing Public Relations budget. 4.Develop internal communications strategies to foster loyalty within Public Relations network and within the hotel. 5.Contribute to public relations strategy. 6.Ensure all press releases are up-to-date, accurate and accessible by media. 7.Have related experience on Digital channels operation, such as MTDP, Red, Douyin etc to maximize the exposure and revenue generation. 8.Additional responsibilities and tasks can be added at any time according to the needs of the business and of the hotel. [岗位要求] 1.大专及以上学历教育水平。 2.中英文口语和书写流利。 3.三年以上国际五星级酒店同等岗位工作经验或相关领域同等经验。 4.了解媒体,有一定得媒体资源。 5.对于Digital电子渠道有一定的经验,具有策略性、创造性及灵活性。 6.年龄45周岁及以下,条件优秀者可适当放宽。 [Job Requirements] 1.College degree or above. 2.Fluent in spoken and written English and Chinese. 3.Minimum of 3 years of experience in a similar position within an international five-star hotel, or equivalent experience in a related field. 4.Familiar with media and possess a certain level of media resources. 5.Experienced in digital channels, with a strategic, creative, and flexible approach. 6.Age 45 or below; candidates with exceptional qualifications may be considered with some flexibility.
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年底奖金
    • 内部调转
    • 员工价
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 战略营销规划:制定并实施与酒店业务目标相符的综合营销传播计划。与销售和收益团队合作,支持促销活动并推动收益。 • 内容创建和管理:监督数字平台、印刷材料和广告活动的引人入胜的内容的创建。确保所有营销材料都符合品牌准则并保持一致的语气。 • 公共关系:与媒体、影响者和关键利益相关者建立并保持关系,以确保获得正面报道。准备新闻稿、媒体工具包和文章来展示酒店的活动和成就。 • 数字和社交媒体管理:管理酒店的社交媒体渠道,确保内容引人入胜和积极的社区管理。优化酒店网站和在线形象,以适应搜索引擎和用户体验。 • 活动推广:策划和推广酒店活动,包括发布会、会议和特别活动。与活动团队协调,确保成功执行和活动后宣传。 • 品牌管理:确保所有沟通渠道和接触点的品牌一致性。监控和评估营销活动的有效性,并根据需要进行调整。 • 绩效分析:跟踪和分析营销活动和计划的关键绩效指标 (KPI)。定期向高级管理层提供报告,提供见解和改进建议。 • 团队协作与领导:监督和指导初级营销团队成员,提供指导和支持。与其他部门密切合作,使营销工作与运营目标保持一致。 任职资格: • 具有 3-5 年的营销传播经验,最好是在酒店业。 • 具备丰富的数字营销、内容创作和公共关系知识。 • 出色的写作、编辑和讲故事技巧。 • 熟练使用设计工具(例如 Canva、Adobe Creative Suite)和营销平台。 • 具备强大的分析能力,能够解读活动效果数据。 • 出色的组织和多任务处理能力。 • 能够根据需要灵活安排工作时间,包括晚上和周末。
  • 苏州 | 经验不限 | 本科
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    MAJOR RESPONSIBILITIES 责任概要 该职位负责有效执行电子商务战略,以落实客房和餐饮业务。该职位根据当地酒店的需求,通过营销计划和利用销售渠道和平台,以相关方式为潜在客人定位酒店及其产品。管理社交媒体渠道的日常活动。参与在线对话,以建立品牌知名度、客户满意度和营销/电子商务支持。协助制定直接营销计划、开展有针对性的活动和激活渠道,以提高消费者的认知度和偏好度,增加市场份额,扩大产品组合和品牌知名度。该职位协助与营销团队建立深度合作关系,以确保所有本地、社交和数字营销工作与组织的销售工作有效整合。 SPECIFIC DUTIES 工作任务 Digital Strategy Execution数字战略执行 • Ensures hotels' eCommerce strategies are effectively implemented in the online platform 确保酒店的电子商务战略在在线平台上得到有效实施 • Ensures compliance and participation in company promotions and eCommerce channels 确保遵守并参与公司促销活动和电子商务渠道 • Promotes and protects brand equity 促进和保护品牌资产 • Understand the working relationships between sales, revenue and F&B 了解销售、收入和餐饮之间的工作关系 • Demonstrates knowledge of job-relevant issues, products, systems and processes 展示与工作相关的问题、产品、系统和流程方面的知识 • Executes annual marketing plan to budget, in consultation with the GM, Food and Beverage leader, Operations leaders, Sales & Revenue leaders and eCommerce leaders 与总经理、餐饮领导、运营领导、销售与收入领导以及电子商务领导协商,执行符合预算的年度营销计划 • Partners with Operations, Food & Beverage and Sales teams to execute promotions and campaigns to target in-house guests with promotions that drive incremental revenue to the hotel. 与运营、餐饮和销售团队合作,执行促销和活动,针对内部客人开展促销活动,增加酒店收入。 • Acts as the liaison between the marketing department and advertising agency on the tactical advertising campaigns' creative and media plans, particularly for food and beverage promotions. 就战术性广告活动的创意和媒体计划,尤其是餐饮促销活动,担任市场营销部门与广告公司之间的联络人。 • Partners with property Revenue Management to verify correct offer loading, verifying advertisement targeting is correctly directed at relevant consumer groups 与酒店收入管理部门合作,核实正确的优惠加载,核实广告目标是否正确针对相关消费群体 • Verifies all advertising for the hotel in digital channels is in alignment with brand voice. 核实酒店在数字渠道上的所有广告都符合品牌声音 • Facilitates social media engagement and updating content in local digital channels (e.g., hotel website, travel sites). 促进社交媒体参与,更新本地数字渠道(如酒店网站、旅游网站)的内容 • Engages in proactive online reputation management by surfacing relevant guest comments (positive or negative) in social media channels and responds accordingly. 通过在社交媒体渠道上发布相关宾客评论(正面或负面),参与积极主动的在线声誉管理,并做出相应回应 Marketing and Communication Partnership营销与交流伙伴关系 • Assists in the development and execution of the cluster marketing plan (e.g. retargeting campaign, OTA marketing, etc.). 协助制定和执行酒店群营销计划(如重定向活动、OTA 营销等) • Develops the offer landing page on Marriott.com for cluster offers. 在万豪网站(Marriott.com)上开发集群优惠的登陆页面 • Identifies and obtains Marriott.com and OTA marketing and merchandising placements as appropriate. 酌情确定并获得 Marriott.com 和 OTA 市场营销和商品销售位置 • Creates mini-sites for domestic segment marketing efforts where needed (e.g. MICE or Weddings). 根据需要为国内市场营销工作创建迷你网站(如会展或婚礼) • Develops and executes promotions campaign in F&B, weddings, spa, rooms and conferences through relevant digital and social media channels. 通过相关数字和社交媒体渠道,制定并执行餐饮、婚宴、水疗、客房和会议方面的促销活动 • Executes email marketing, and display advertising. 执行电子邮件营销和展示广告 岗位要求: 1、有3年以上同岗位工作经验。 2、优秀的语言表达能力。 3、较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。 4、了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动,工作认真负责,有一定抗压能力。
  • 宜昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定并执行酒店年度市场传讯策略,提升品牌知名度与市场占有率。 2、负责统筹酒店线上及线下媒体资源,维护与本地及全国主流媒体、KOL的良好合作关系。 3、策划并组织酒店内外部公关活动、节庆推广、新菜品/新客房推广等营销事件。 4、管理酒店官方网站、社交媒体账号(微信、抖音、小红书等)的内容创意与发布,确保品牌调性统一。 5、监测舆情动态,处理突发事件中的媒体沟通与危机公关,维护酒店正面形象。 6、撰写并审核酒店宣传文案、新闻稿、广告文案及内部通讯资料,确保信息准确且具有吸引力。 7、定期分析传讯活动效果(曝光量、互动率、转化率等),形成报告并持续优化传播策略。 8、协调设计团队,把控酒店视觉物料(海报、视频、宣传册等)的质量与风格一致性。 9、协助销售部门完成酒店大型商务宴会、会议、婚宴等活动的传播支持与邀约。 10、管理市场传讯预算,合理分配至各渠道与活动,确保投入产出比。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、新闻传播、广告、旅游管理等相关专业优先。 2、3年以上酒店或文旅行业市场传讯、品牌推广工作经验,有高星级酒店同岗位经历者优先。 3、熟悉宜昌本地媒体资源及社群推广渠道,具备优秀的媒体公关能力。 4、精通主流社交媒体(微信、抖音、小红书、微博等)运营规则与工具,能独立策划爆款内容。 5、文字功底扎实,能独立完成新闻稿、软文、策划案等专业文案撰写。 6、具备摄影/视频剪辑或基础设计能力(如Canva、PS)者优先。 7、性格外向,沟通协调能力强,能高效跨部门协作(如销售、餐饮、客房等)。 8、抗压能力强,能适应酒店行业节假日的活动节奏与突发情况。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。
  • 温州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 住宿环境好
    • 薪酬高
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 工作环境优美
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 服务费
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责 一、品牌战略与传播统筹 制定并执行符合悦榕集团品牌标准与本地市场需求的年度品牌传播战略,确保品牌定位与市场策略高度契合。 严格把控全渠道视觉、文案、物料调性,统一品牌输出规范,确保所有宣传资料符合奢华酒店品质标准。 深度挖掘楠溪江山水人文、温泉资源及在地文化,打造差异化品牌故事与奢华度假内容体系。 统筹悦榕庄开业前品牌造势、开业盛典及开业后持续传播计划。 二、公关媒体与KOL圈层运营 搭建并维护全国高端文旅、生活方式、奢旅媒体资源库,与主流媒体、行业头部媒体及区域文旅媒体建立深度合作关系。 统筹媒体采风、达人探店、KOL深度合作、品牌活动全流程策划与落地。 负责酒店对外官方发声,主导舆情监测、公关危机预判与应急处置。 三、全渠道数字营销 统筹微信、小红书、抖音、视频号等社交媒体平台及OTA平台的内容运营与流量体系建设。 搭建私域客户流量池,制定用户拉新、留存与转化策略。 统筹图文、短视频、宣传片等创意内容的策划、拍摄与设计审核。 四、跨界合作与活动策划 策划酒店全年标志性公关活动,包括开业盛典、品牌联名、艺术展、音乐会等。 拓展奢侈品、高端车企、艺术机构、文旅等异业跨界合作,提升品牌圈层高度与品牌溢价。 五、预算与团队管理 编制年度市场传讯预算,管控媒体投放、达人合作、活动执行等各项成本。 组建并培养高效市场传讯团队,完善绩效考核与发展计划。 任职要求 硬性条件: 本科及以上学历,市场营销、新闻传播、广告学、酒店管理或相关专业优先。 5年以上奢华酒店或高端品牌市场传讯/品牌公关经验,其中不少于3年同岗位管理经验,有国际奢华酒店集团背景者优先。 具有奢华度假酒店开业筹备经验者优先。 核心能力: 精通整合营销传播,熟练掌握媒体策略、内容策划、舆情管理及数字化传播工具。 具备出色的中英文口头及书面沟通能力,英语可作为工作语言。 拥有丰富的媒体资源及KOL网络,有成功的品牌跨界合作案例。 具备优秀的商业敏锐度,能将市场活动与酒店经营指标(RevPAR、平均房价等)直接关联。 熟悉当下主流新媒体平台运营逻辑与AI创作工具。 个人特质: 具备出色的创意能力与审美素养。 优秀的跨部门沟通协调能力及高层汇报经验。 能独立应对复杂业务场景与突发舆情事件。
  • 南京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
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    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、组织新闻界和商界人士参观饭店。 3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表酒店参加所有官方活动。接待酒店重要人物及宣传。 5、处理负面新闻,进行危机公关。 6、收集市场和竞争对手信息,每周向市场销售总监提交报告。 7、OTA网评维护 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3、较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。 4、了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动,工作认真负责。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对酒店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 9、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 10、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 11、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 12、参与准备战略计划。 13、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 14、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。 15、组织活动包括邀请媒体,本地重要人物,公司客户,旅行社和其他相关客人。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 结婚生育福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、负责酒店品牌整体宣传与推广工作,制定公众号、小红书、抖音等自媒体平台运营规划,完成日常内容策划、创作、编辑、发布及账号维护。 2、对接各类媒体及传媒机构,统筹执行酒店品牌营销、推广合作与品牌曝光活动。 3、结合热点事件策划营销话题并落地执行,动态优化运营策略,持续维护与提升酒店品牌形象。 4、根据酒店各类活动需求及领导安排,高效完成各类文案策划与内容创作。 5、负责品牌舆情监测与危机信息处理,定期对传播效果进行数据复盘、总结反馈。 6、协助完成酒店线下活动策划、方案细化及现场执行落地,保障活动顺利推进 【岗位要求】 1、优秀的文案能力、审美能力,会摄影、视频剪辑者优先。 2、3年以上高端酒店相关工作经验,拥有品牌公司、媒体公司、达人等资源。 3、熟悉数字营销及社交媒体运营,具备独立策划和执行能力。 4、具备优秀的内容创作能力,能撰写高质量的文案及视觉素材。 5、熟练使用主流社交媒体平台及数据分析工具。 6、具备良好的市场敏感度,能快速捕捉行业热点并转化为营销机会。
  • 杭州 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 9、计划与协调酒店赞助的活动。 10、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 11、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 12、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 13、参与准备战略计划。 14、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 15、掌握市场营销数据。 16、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。 17、在销售总监的指导下,组织活动包括邀请媒体,本地重要人物,公司客户,旅行社和其他相关客人。 18、在团队内有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行为准则。 20、遵守酒店酒店员工守则。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 中山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标 协助市场销售总监制定市场推广计划及制作预算 与媒体、本地社区及万豪总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象 管理公关部保证每天的工作及时地完成 保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护饭店的正确形象和定位 开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对酒店的报道
  • 中山 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 月休八天
    • 国际品牌
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责酒店品牌对外传讯、媒体等对接,统一酒店对外宣传口径。 策划酒店营销传播活动,统筹海报、推文等宣传物料制作输出。 运营酒店官方新媒体账号,产出内容,跟踪传播效果并复盘优化。 协同销售、前厅餐饮等部门,输出市场宣传素材,助力营收转化。 监控线上舆情评论,维护酒店品牌口碑,定期输出市场传讯报告。
  • 济南 | 经验不限 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责品牌体系搭建、形象塑造与推广,制定宣传规划,统一品牌对外形象,提升品牌影响力; 2、统筹酒店的公众号、服务号、视频号、抖音、小红书等各类新媒体平台运营,负责内容更新、运维推广,搭建新媒体宣传体系; 3、负责协助市场营销总监做好活动策划等年度计划并执行; 4.了解酒店行业市场传讯趋势,分析推广效果,及时调整宣传策略; 5.协调与酒店各部门的工作,配合完成各类品牌活动,提升酒店知名度和美誉度。 其他条件要求: 1、大专及以上学历,市场营销、广告、新闻传播、设计等相关专业,拥有2年及以上相关岗位工作经验优先考虑; 2、专业技能:精通品牌策划、新媒体运营、内容创作与活动统筹工作,同时具备视频制作相关实操能力。
  • 市场总监

    1.5万-2.5万
    陵水 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 美女多
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行公司市场战略,推动品牌建设和市场推广; 2、主导市场调研与分析,挖掘潜在客户需求,优化市场策略; 3、策划并组织实施线上线下营销活动,提升品牌知名度和市场份额; 4、管理市场团队,协调内外部资源,确保市场目标达成; 5、根据公司运营需求,建立公司活动战略计划 6、与媒体保持密切联系,保持与当地和海外媒体的良好关系,了解其需求和喜好,并提供公司相关活动信息。 7、代表公司在媒体和当地社区参加各种社会活动。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力和创新思维,能独立制定市场方案; 2、优秀的团队管理能力,擅长跨部门协作与资源整合; 3、出色的沟通与谈判技巧,能高效推动项目落地; 4、对数据敏感,能通过分析优化市场决策; 5、有成功市场案例或相关行业经验者优先。
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