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岗位职责： 1、受理来自公司内外部涉及公司员工或合作伙伴的投诉，组织开展投诉举报案件调查工作，定期对供应商与离职人员进行回访，收集相关线索; 2、主动分析、发现公司业务中的风险点，有针对性的开展研判与排查，通过专业的调查工具、方法和技巧按时完成调查计划和查明真像，并向管理层提供书面调查报告: 3、独立对调查中发现的涉嫌违法与违规行为，如: 商业贿赂、职务侵占、侵犯商业秘密及各类违规违纪行为，进行调查取证、组织谈话与推动司法资源介入，配合司法机关追究违法人员的责任，维护公司各项政策得以执行，控制和降低公司经济损失: 4、对调查中发现的风险及漏洞进行分析和评估，与业务共同形成改进方案推动业务完成风险改进方案与治理措施，并监督方案的有效执行: 5、定期分析监察案例发生的原因、趋势与整改情况，并向管理层做出汇报: 6、积极开拓及维护内外资源，并在公司内外形成广泛的廉正调查同盟: 7、承担公司的反腐倡廉相关政策的制定、培训与宣讲，通过培训、宣传等工作提升员工的廉正责任感; 8、不断完善公司投诉、举报渠道、监察管理规章制度与体系建设。任职要求： 1.全日制本科及以上学历； 2.侦查、法律、审计相关专业； 3.态度认真，性格稳重，工作仔细。
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核心职责 1. 全面负责酒店保洁部日常运营管理，统筹客房保洁、公区保洁、康养功能区消杀全板块工作； 2. 制定月度、季度保洁工作计划、消杀计划、环境维护方案，适配康养老人居住、康养活动需求； 3. 负责保洁团队人员管理：招聘、培训、排班、绩效考核、员工日常管理； 4. 管控部门耗材、设备、工具，优化清洁流程，降低运营成本； 5. 对接酒店质检部、康养服务部、后勤部，配合各类检查，整改问题； 6. 处理复杂客诉、卫生突发事件，排查环境安全隐患，保障康养居住安全。任职要求 1. 1年以上康养/高端酒店保洁领班经验，熟悉康养行业卫生规范； 2. 具备完整的团队管理、流程搭建、成本管控能力； 3. 熟知适老化保洁、康养场所消杀、公共卫生安全标准； 4. 具备良好的沟通协调、问题处理能力。

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