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  • 客服

  • 地毯清洗工

    3.5千-4.5千
    阜阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 按照标准流程使用专业设备对地毯进行清洗、吸尘和消毒。负责酒店公共区域及客房地毯的日常清洁与维护,确保地面整洁无污渍。 2. 定期检查地毯清洁效果,发现问题及时处理。 3. 保持清洗工具和设备的整洁与良好状态。 4. 配合团队完成其他相关保洁任务。 任职要求: 1. 有1年以上地毯清洗工作经验,熟悉清洗流程和操作规范。 2. 能够独立完成各类地毯清洁工作,注重细节。 3. 身体健康,能适应体力劳动,有责任心。 4. 工作认真踏实,服从安排,具备基本的沟通协作能力。 薪资面议包吃包住,享受带薪年假和带薪培训,工作环境良好,配有员工宿舍。欢迎踏实肯干的人员加入。
  • 工程技工

    3千-4千
    合肥 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 工龄奖金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及宾馆规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、高中或技校以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2、有高、低压电工证,制冷证,电焊证优先录取。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康,精力充沛。
  • 芜湖 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责燃料节约、水电节约,水质的质量验收和评估。 2、按照操作规程,做好水质管理确保锅炉的安全运行。 3、做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备)的维护保养和年度检修工作。 4、按照规定做好巡视,并做好各种运行参工作,杜绝“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的现象,做到文明生产。 5、不断学习新技术,提高司炉水数的记录。 6、做好锅炉房日常维护保养平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。 【岗位要求】 1、同岗位工作经验。持有劳动部门颁发的“蒸汽锅炉操作证”即上岗证。 2、了解锅炉安全操作规程劳动保护、消防安全、环境保护等有关知识。 3、能够熟练地进行锅炉操作,熟悉锅炉构造、原理、操作规程,能对锅炉及附属设备进行维护、保养,对一般故障有分析判断和排除能力。 4、有强烈的工作责任心,热爱本职工作。 5、身体健康,精力充沛。
  • 合肥 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    任职要求: 1. 年龄:28-50岁; 2. 学历:大专及以上学历; 3. 具有同岗位3年以上工作经验; 4. 具备良好普通话沟通能力,能够清晰、礼貌地与客户沟通; 5. 身体健康,无重大基础性疾病(如高血压、心脏病等),能适应体力性劳动; 6. 熟悉酒店工程安保部的日常运营流程,包括物资管理、人员排班等; 7. 熟悉酒店的基础设施(如空调、电力、水管、消防系统等)的运行和维护,能够处理各种设备故障和突发问题; 8. 熟悉酒店的安全系统(如监控、门禁、消防系统等),能够制定和执行安全预案,确保酒店的安全运行; 9. 熟悉工程安保部各项服务流程和SOP执行标准; 10. 熟悉酒店的安全制度和各类应急预案,确保团队能够快速响应突发事件; 11. 具备团队管理和培训能力,能够定期为员工提供岗位培训,提升团队专业技能; 12. 具备较强的沟通协调能力,能及时处理客人各类需求或投诉,能及时协调相关部门,快速解决问题; 13. 有高星级酒店同岗位工作经验和有酒店筹开经验者优先; 岗位职责简述: 1. 负责酒店所有工程设备(如空调、电力、水管、消防系统、电梯等)的日常维护和保养,确保设备正常运行。 2. 及时处理设备故障,组织团队进行抢修,减少对酒店运营的影响。 3. 定期检查设备的使用状况,提出更新或更换建议,确保设备的先进性和可靠性。 4. 定期组织团队对酒店的安全系统(如监控、门禁、消防系统等)进行巡查,确保系统正常运行。 5. 制定和完善酒店的安全预案(如火灾、地震、突发事件等),并定期组织演练,提升团队的应急能力。 6. 定期对酒店员工进行安全培训,提升全员的安全意识和应急处理能力。 7. 与酒店其他部门保持密切沟通,协调资源,确保酒店运营的顺畅。 8. 在酒店发生突发事件(如火灾、设备故障、停电、管道泄漏等)时,迅速采取措施,组织团队进行处理,确保事件得到及时处理。 9. 制定应急响应计划,确保在紧急情况下能够快速反应,最大限度地减少损失。 10. 在突发事件处理后,组织团队进行总结,分析事件原因,提出改进建议,防止类似事件再次发生。 11. 管理酒店工程和安保部门所需的物资(如备件、工具、消防设施等),确保物资的充足和合理使用。 12. 根据设备维护和更新的需求,制定采购计划,确保采购物资的质量和价格合理。 13. 制定和执行工程和安保部门的预算计划,严格控制成本,避免不必要的开支。 14. 提出节能减排的建议,优化设备的运行效率,降低能源消耗,提升酒店的环保形象。 15. 及时响应客人的工程和安全相关需求,解决客人在使用酒店设施过程中遇到的问题。 16. 定期邀请第三方机构对酒店的安全系统和设备进行检查,确保符合安全标准。 17. 完成上级领导安排的其它工作任务。
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