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已为您推荐以下相似职位

  • 茶艺师

    4千-8千
    海口 | 经验不限 | 学历不限
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、根据顾客需求,提供专业的茶叶冲泡服务,展示茶艺技巧,营造舒适的品茶体验; 2、负责茶台、茶具及营业区域的日常清洁与维护,确保环境整洁、物品摆放规范; 3、向顾客介绍茶叶品类、茶文化及冲泡方法,解答疑问,提升客户满意度; 4、协助门店进行茶叶、茶具等产品的陈列、销售及库存管理; 5、主动学习茶艺知识及服务技能,参与店内培训及活动,持续提升专业水平; 6、配合团队完成日常运营工作,包括接待、点单、收银等基础服务。 【岗位要求】 1、学历、经验不限,公司提供系统岗前培训,欢迎应届生及转行者; 2、形象气质佳,性格开朗,具备良好的沟通表达能力和服务意识; 3、热爱茶文化,对茶艺感兴趣,愿意学习并长期从事本行业; 4、工作认真细致,有责任心,能适应门店排班制工作(含周末、节假日); 5、具备团队协作精神,能主动配合同事完成工作任务; 6、有茶艺师资格证书或相关服务行业经验者优先考虑。
  • 茶艺师

    3.5千-4千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 美女多
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1、负责茶艺服务工作,为顾客提供专业的泡茶、奉茶及茶品介绍; 2、保持茶艺区域的整洁与雅致,营造良好的品茶氛围; 3、根据顾客需求推荐合适的茶饮,提升顾客体验与满意度; 4、配合门店运营,参与茶品展示,茶文化推广等相关活动。 任职要求: 1、热爱茶文化,具备良好的服务意识和职业素养; 2、有较强的沟通能力,能够与顾客进行自然友好的交流; 3、具备基础茶艺技能或愿意学习茶艺操作流程; 4、工作态度积极,能适应餐饮服务行业的节奏与要求。
  • 澳门 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1. 负责餐厅内长嘴壶茶艺表演,展现传统茶艺文化魅力; 2. 掌握并提供标准功夫茶冲泡及推荐等服务; 3. 需协助餐厅日常服务。 岗位要求: 1. 热爱传统文化,有长嘴壶茶艺表演经验及茶艺师证书; 2. 具备良好的沟通能力和表演感染力,能带动现场氛围; 3. 性格开朗,可以与餐厅客人互动交流; 4. 有团队协作精神,服从餐厅工作安排。
  • 澳门 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 简历投递
    岗位职责: 1. 负责餐厅内长嘴壶茶艺表演,展现传统茶艺文化魅力; 2. 掌握并提供标准功夫茶冲泡及推荐等服务; 3. 需协助餐厅日常服务。 岗位要求: 1. 热爱传统文化,有长嘴壶茶艺表演经验及茶艺师证书; 2. 具备良好的沟通能力和表演感染力,能带动现场氛围; 3. 性格开朗,可以与餐厅客人互动交流; 4. 有团队协作精神,服从餐厅工作安排。
  • 莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 员工生日会
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店茶艺区域的日常运营管理,包括茶品展示、茶席布置及茶艺表演等服务工作 2、根据宾客需求提供专业茶艺服务,讲解茶文化知识并推荐适合的茶饮 3、定期维护保养茶具设备,确保茶艺区域环境整洁、器具完好 4、参与酒店特色茶饮的研发与创新,制定季节性茶单及特色茶艺活动方案 5、负责茶叶采购、库存管理及成本控制工作 6、培训指导新入职员工掌握茶艺服务技能
  • 茶艺师

    7千-9千
    无锡 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 免费工作餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 语言培训
    • 育儿假
    中式餐饮 | 50-99人
    • 简历投递
    形象要求 女士,身高要求173以上,身材气质出众,五官立体。 工作要求 负责餐厅日常服务工作,包括点单、上菜、酒水服务等 及时响应顾客需求,处理简单投诉 熟悉菜单内容,能准确推荐菜品 协助完成每日开市和收市工作
  • 上海 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 行业领先者
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 康养课程
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    工作职责 茶饮制作与设计: 依据餐厅健康理念及季节,熟练冲泡养生茶饮(花草茶、果茶、中式养生茶等),掌握传统与现代冲泡技艺,确保风味与功效。 专业服务与推荐: 热情接待客人,清晰介绍茶饮原料、健康益处及搭配建议,根据客人需求和餐点提供个性化选择。 知识传递与支持: 向客人分享基础茶饮养生知识,积极推荐特色茶饮及零售产品,协助点单。 区域维护与协作: 负责茶饮操作区清洁、器具保养及原料管理,符合卫生标准;与团队协作确保服务流畅,提升整体用餐体验。 任职资格: 知识与技能: 熟悉茶叶及养生草本特性、功效与冲泡;具备扎实的茶饮制作技能;了解基础营养学或养生理念者优先。 个人素质: 热爱健康养生,形象亲和,服务意识强,沟通表达佳;细致负责,注重卫生;具备团队精神,适应轮班(含周末节假日) 经验: 有茶艺师相关经验优先;茶艺师认证为加分项。
  • 茶艺师

    5千-8千
    郴州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 双休
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    基本功能: 负责酒店茶艺宣传、展示、介绍等接待的全面工作。 工作职责: 1.了解茶艺服务流程并提供茶艺相关服务。 2.关注客人的品茶体验及反馈,以及酒店文化宣传、讲解等相关接待工作。 3.熟知和懂得鉴别各种茶叶品质,根据不同的茶叶特性,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡。 4.精通各种茶具的使用,熟知中国功夫茶的冲泡。 5.为宾客进行茶艺表演,能耐心细致的为宾客解答各类问题,提供优质服务。 6.完成每周、每月和年终工作总结评估报告。 7.与各部门密切配合,经常与其他部门的负责人联络、沟通、协调,建立良好工作关系。 8.处理顾客与员工所发生的各种投诉及纠份。 9.完成执行上级下达的各项任务。 工作要求: 10.大专以上学历或中级以上茶艺师资格证书。 11.形象气质佳,有相关的茶艺服务两年以上工作经验。 12.熟悉掌握接待、准备与演示、服务等能力,具有良好的服务意识。 13.工作积极主动,具有良好的亲和力和沟通能力。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 购买六险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 员工折扣
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、宾客介绍及饮茶/咖啡知识、保管方法等茶咖文化。 2、根据茶叶/咖啡的品质,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行艺术冲泡。 3、为宾客进行茶艺表演,能耐心细致的为宾客解答各类问题。 【岗位要求】 1、接受过茶艺师/咖啡师培训。 2、熟练掌握接待、准备与演示、服务等能力。 3、形象气质佳,具有良好的服务意识。
  • 茶咖吧店长

    1.2万-1.4万
    国外 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 公司提供食宿
    • 工作签证
    • 阿联酋医疗险
    • 带薪假期
    • 年假机票
    • 节日礼包
    • 工龄奖
    中式餐饮 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.负责门店的日常运营工作,统筹员工的排班与分工,确保门店高效、规范运作; 2.严格执行公司的服务标准和卫生安全规范,定期组织销售技能及服务和卫生培训; 3.严格把控茶叶/咖啡的冲泡品质,吧员出品定期考核工作;定期研发推出新品,优化产品结构,提升顾客体验; 4.负责门店物资的进销存管理,定期盘点,合理控制损耗,降低运营成本; 5.妥善处理客户投诉和建议,营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力和服务意识。 6、完成领导安排的其他与岗位相关任务; 岗位要求: 1.女性,专业不限(酒店管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先)。 2.英语六级以上,熟练使用WPS Office办公软件优先; 3.有2年以上管理餐饮或茶咖吧经验者优先; 4.熟悉茶叶/咖啡基础知识,具备一定的品鉴能力,了解冲泡技巧及器具使用; 3.热爱茶饮/咖啡文化,具有高度的服务热情和责任心,具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力;形象气质佳,亲和力强,善于与人沟通。 福利待遇: 2、合同期限:2 年; 3、福利待遇:提供食宿、工作签证、阿联酋医疗险、带薪假期。 温馨提示:该岗位工作地点在迪拜,介意者请谨慎投递。
  • 茶艺师

    5千-7千
    莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 员工生日会
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责茶艺表演及茶文化推广,为顾客提供专业的茶艺服务; 2、根据顾客需求推荐合适的茶品,并详细介绍茶叶特性、冲泡方法及文化背景; 3、熟练掌握各类茶叶的冲泡技巧,确保茶汤品质稳定; 4、维护茶具及工作区域的整洁,定期清洁消毒茶具; 5、协助门店进行茶叶、茶具的销售及库存管理; 6、参与店内茶艺培训及文化活动策划,提升顾客体验; 7、完成上级安排的其他相关工作。
  • 茶艺师

    5千-7千
    北京-丰台区 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、鉴别茶叶品质。 2、根据茶叶的品质,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡。 3、选配茶点;懂得中国功夫茶的泡制。 4、向宾客介绍及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化。 5、为宾客进行茶艺表演,能耐心细致的为宾客解答各类问题。 6、做好大堂吧的各项服务工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历,英语熟练者优先。 2、在茶艺馆、茶室、俱乐部或茶餐厅从事茶饮艺术服务2年以上。 3、接受过茶艺师职业培训,具有初级以上《茶艺师国家职业标准》资格证书。 4、熟练掌握接待、准备与演示、服务等能力。 5、形象气质佳,具有良好的服务意识。
  • 茶艺师

    8千-1万
    北京-门头沟区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 简历投递
    岗位职责 1、鉴别茶叶品质。 2、根据茶叶的品质,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡。 3、选配茶点;懂得中国功夫茶的泡制。 4、向宾客介绍及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化。 5、为宾客进行茶艺表演,能耐心细致的为宾客解答各类问题。 6、做好大堂吧的各项服务工作。 7、要求服务水平高,薪酬为无销售业绩工资  任职要求:工作地点门头沟区 1、中专以上学历,英语熟练者优先。 2、在茶艺馆、茶室、俱乐部或高档茶餐厅从事茶饮艺术服务2年以上。 3、接受过茶艺师职业培训,具有初级以上《茶艺师国家职业标准》资格证书最佳。 4、熟练掌握接待、准备与演示、服务等能力。 5、形象气质佳,具有良好的服务意识。
  • 茶坊主管

    4.5千-6千
    成都 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责茶坊日常运营管理,包括人员排班、服务标准执行及现场督导 2、制定并落实茶品出品标准,确保产品质量与服务水平 3、管理茶坊物资库存,控制损耗率,定期完成经营数据分析报告 4、处理客户投诉及突发事件,维护高端客户关系 5、培训新员工茶艺技能与服务流程,定期组织岗位技能考核 【岗位要求】 1、熟悉中国茶文化,掌握基础茶艺操作流程 2、具备2年以上餐饮服务管理经验,有茶楼/会所管理经验者优先 3、能适应早晚班轮换,周末及节假日正常排班 4、持有茶艺师资格证或酒店管理相关证书者加分 5、具备基础财务知识,能独立完成营业报表分析
  • 茶艺师

    6千-8千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    备注:需具备茶艺相关资格证。 岗位职责: 1. 以身作则,制定并执行茶室的运营策略与工作计划,涵盖服务流程优化、产品推广及资源调配等方面,确保茶室高效、有序运营,达成经营目标; 2. 依据市场动态、客户需求及酒店整体规划,编制并管理茶室预算,严格把控成本费用,如茶叶采购、物资消耗、人力成本等,同时优化成本结构,提高经济效益; 3. 制定茶室的营销计划,包括线上和线下推广。线上可以利用酒店官网、社交媒体平台等渠道进行宣传,发布茶室的特色茶品、优惠活动等信息。线下可以与周边企业等合作,进行联合推广; 4. 策划并组织茶室的促销活动,如新品品鉴会、茶文化讲座等,吸引新顾客,增加茶室的知名度和美誉度。在活动策划过程中,要注重活动的主题、内容和宣传,确保活动能够达到预期的营销效果; 5. 负责茶室的日常排班、工作分配与人员调度,确保各岗位人员配置合理,服务质量稳定。处理员工请假、加班等人事变动,保障运营不受影响; 6. 定期组织并参与茶室的盘点工作,包括茶叶、茶具、商品及固定资产等,详细记录盘点数据,及时处理盘盈、盘亏情况,确保资产安全与账目清晰; 7. 与酒店其他部门(如前台、客房、餐饮等)保持紧密沟通与协作,共同完成酒店大型活动、会议接待及团队服务任务,提升酒店整体服务水平与客户满意度; 8. 制定并监督执行茶室的服务标准与规范,确保员工为客户提供热情、周到、专业的服务,及时处理客户的投诉与建议,采取有效措施改进服务质量,提升客户满意度。 9. 关注客户需求与市场反馈,定期收集并分析客户意见与消费数据,为产品创新、服务优化及营销策略调整提供依据,以满足客户个性化需求,提高客户忠诚度; 10. 建立并维护茶室的客户关系管理系统,对重要客户、会员及常客进行分类管理与跟踪服务,定期开展客户回访、生日祝福、专属优惠等活动,增强客户粘性与品牌美誉度; 11. 负责茶室的茶叶、茶具及茶点等产品的选品、采购与品质把控,依据市场需求与客户喜好,挑选优质供应商,引进特色产品,确保产品种类丰富、品质优良、价格合理; 12. 定期对茶室产品进行评估与优化,淘汰滞销产品,调整产品结构与价格体系,根据季节、节日及流行趋势推出新品与特色套餐,满足客户多样化需求,提升产品竞争力; 13. 关注行业动态与创新趋势,积极探索并引入新的茶饮产品、茶艺形式及服务理念,结合酒店特色与地域文化,开展产品创新与服务创新活动,如创意茶饮品研发、沉浸式茶艺体验设计等,为客户提供独特的消费体验。 任职资格: 1. 具备良好的形象气质,仪表端庄大气,亲和力强,有服务他人的精神; 2. 具备茶馆、茶楼等相关从业工作经历,可独立管理团队; 3. 具备一定的专业能力,较好的沟通能力、执行能力、工作协调能力; 4. 具备基本的财务知识,了解市场调研的方法,掌握多种营销渠道和策略; 5. 具备良好的表达力、沟通能力和学习力,具有诚实守信,敬业爱岗,持续稳定。 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
  • 茶坊主管

    4.5千-5.5千
    成都 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、负责对茶楼工作任务进行组织安排,指挥和实施,确保其顺利完成。 2、召开班前班后会,督导员工的服务标准,仪容,仪表,清洁卫生,工作纪律的落实。 3、对简单顾客投诉事件作现场处理。 4,做好班次之间的工作交接,详细了解客情及消费情况,确保无疏忽,无遗漏,做好交接班记录。 5、负责茶楼经营的正常运作,掌握客源资料及消费能力和特点,鼓励员工为公司创收。 职位要求: 1、女性优先,年龄22-35岁,形象气质佳。 2、对茶艺有深入的了解,懂茶道,热爱茶艺文化者优先。 3、有一定的管理能力,良好的服务意识。 薪资待遇: 4000-5000元+提成,包食宿, 购买五险,年终奖+带薪年假+工龄工资+法定节假日福利,公司提供良好的发展平台。
  • 店员

    3千-6千
    大理州 | 经验不限 | 学历不限
    小吃饮品 | 1-49 人
    • 简历投递
    连锁餐饮店,接受无经验 薪资范围:3000-6000元/月,底薪:3200元/月 发薪日期:12日 岗位职责: 1. 提供优质的果汁店服务,确保顾客满意度; 2. 熟练操作果汁店日常工作流程,包括接待、点单、收银等; 3.维护店面环境清洁,保证卫生标准; 4. 协助库存管理,包括果汁制作和材料准备; 5. 工作时间:每天十小时,加班工资另算。 任职要求: 1.年龄17~25岁,具备良好的服务意识; 2.能者多得,有责任心,能适应团队工作; 3. 对果汁制作有一定的了解和兴趣者优先; 4. 良好的沟通技巧和客户服务意识。
  • 茶艺部长

    4千-5千
    东莞 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责茶艺部的运营管理工作,制定并执行部门工作计划及服务标准 2、带领茶艺师团队提供专业茶艺服务,确保服务流程规范、品质稳定 3、定期组织茶艺培训,提升团队专业技能和服务水平 4、负责茶品选配、茶具管理及物料采购,控制成本并保证质量 5、处理客户咨询及投诉,维护高端客户关系,提升顾客满意度 6、策划特色茶艺活动,配合酒店营销部门开展相关推广工作 【岗位要求】 1、18-35周岁,形象气质佳,具备良好的职业形象和服务意识 2、1年以上茶艺服务或相关管理工作经验,熟悉各类茶叶冲泡技艺 3、具备较强的团队管理能力,能有效组织培训和日常管理工作 4、优秀的沟通协调能力,能妥善处理各类客户服务问题 5、工作细致认真,责任心强,能适应酒店行业工作节奏 6、对茶文化有浓厚兴趣,持有茶艺师资格证书者优先考虑
  • 茶艺师

    4千-5千
    东莞 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责茶艺表演及茶文化推广,为客人提供专业的茶艺服务 2、熟练掌握各类茶叶的冲泡技巧及茶具使用规范 3、根据客人需求推荐合适的茶品,解答茶饮相关问题 4、保持茶艺区域整洁,维护茶具设备的清洁与保养 5、协助完成茶叶库存管理及采购建议 【岗位要求】 1、18-35周岁,形象气质良好 2、1年以上茶艺师工作经验,持有茶艺师资格证优先 3、熟悉中国茶文化及各类茶叶特性 4、具备良好的服务意识和沟通能力 5、能适应早晚班工作安排
  • 大理州 | 经验不限 | 学历不限
    小吃饮品 | 1-49 人
    • 简历投递
    连锁餐饮店,接受无经验 薪资范围:3000-6000元/月,底薪:3200元/月 发薪日期:12日 岗位职责: 1.提供优质的果汁店服务,确保顾客满意度; 2. 熟练操作果汁店日常工作流程,包括接待、点单、收银等; 3.维护店面环境清洁,保证卫生标准; 4. 协助库存管理,包括果汁制作和材料准备; 5. 工作时间:每天十小时,加班工资另算。 任职要求: 1.年龄17~25岁,具备良好的服务意识; 2. 能者多得,有责任心,能适应团队工作; 3. 对果汁制作有一定的了解和兴趣者优先; 4. 良好的沟通技巧和客户服务意识。
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