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  • 养发/美容师

    5千-1.2万
    武汉 | 1年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的养发护理服务,包括头皮检测、养发方案制定、产品推荐及护理操作; 2、熟练掌握各类养发仪器及产品的使用方法,确保服务流程规范、效果达标; 3、根据客户需求提供个性化的美容护理服务,包括基础清洁、面部护理、身体护理等; 4、维护客户关系,定期跟进客户护理效果,提供专业建议并促进长期合作; 5、保持工作区域整洁,严格遵循卫生与安全标准,确保服务环境舒适、卫生; 6、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、1年以上养发或美容行业工作经验,熟悉养发、美容护理流程及产品特性; 2、具备良好的沟通能力与服务意识,能够与客户建立信任关系; 3、学习能力强,愿意接受新技术、新产品的培训并快速掌握; 4、工作细致耐心,具备较强的责任心和团队合作精神; 5、能适应弹性工作时间,包括周末及节假日排班。
  • 养发护理师

    8千-9.9千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 社保
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 年终奖
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、具有基本专业知识、操作技能及销售、沟通能力,洗发按摩技术熟练。 2、能熟练的使用美发养发用品、工具设备。
  • 养发顾问

    8千-9.9千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的养发护理咨询及解决方案,根据顾客需求推荐合适的养发产品和服务项目; 2、熟练掌握公司养发产品的功效及使用方法,为顾客提供个性化的养发方案,并跟踪服务效果; 3、定期跟进顾客的养发护理进度,维护客户关系,提升客户满意度和复购率; 4、协助门店完成销售目标,积极推广公司养发产品及服务,提升业绩; 5、保持与团队的高效沟通,配合完成门店日常运营工作,确保服务质量。 【岗位要求】 1、年龄18-40岁,形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识; 2、1年以上美业或养发行业相关工作经验,熟悉养发护理流程及产品知识者优先; 3、具备较强的销售技巧和客户服务能力,能够独立完成客户开发与维护; 4、工作积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力; 5、对美业有热情,愿意学习新知识,适应快节奏的工作环境。
  • 头皮护理师

    8千-9.9千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的头皮检测、分析及护理方案制定服务; 2、熟练操作各类头皮护理仪器,完成头皮清洁、按摩、养护等护理流程; 3、根据顾客头皮状况,推荐合适的护理产品或疗程,并提供专业建议; 4、跟踪顾客护理效果,定期回访并调整护理方案,提升顾客满意度; 5、维护护理工具及工作区域的清洁卫生,确保符合卫生标准; 6、学习并掌握头皮护理技术和产品知识,不断提升专业技能。 【岗位要求】 1、年龄18-40岁,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力; 2、对头皮护理行业有兴趣,愿意学习相关知识与技能,有无经验均可; 3、具备较强的动手能力和耐心,能细致完成护理操作; 4、有责任心,工作积极主动,能适应团队协作; 5、持有美容师、健康管理师等相关证书者优先考虑。
  • 武汉 | 2年以上 | 高中
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿工龄工资
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 任职资格: 1.热爱美容养发行业,有养发、头皮理疗行业工作经验者优先 2.仪表大方,形象气质佳,18-35岁,熟悉养发项目产品和手法 3.掌握门店各类护理项目及产品,按照标准流程认真接待宾客,提供养发、咨询服务,提升顾客的满意度 4.较强的学习能力,不断地学习专业知识,练习项目流程,提升手法舒适度,提高技能和沟通能力 5.负责门店仪器的维护和保养工作,确保仪器的正常使用,具有团队意识和奉献精神,互帮互助,提高门店整体服务水平 6.针对客户的头发问题提出解决方案,为客户提供专业养护建议并推荐合适的养发产品,有良好的职业道德,懂得客户至上
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、参与培训,学习专业护理知识与技术; 2 、负责门店客户的接待及养发护理技术操作; 3 、按照服务流程给客人提供头部养护服务; 4、推广公司养护核心品牌文化。 任职要求: 1、 良好的沟通交流能力,亲和力强; 2 、热爱头皮头发养护行业,护理、美容美体、学前教育专业优先。
  • 头疗师

    8千-1万
    武汉 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 一,提供专业的头疗服务,确保服务质量和顾客满意度 二,根据客户的头疗需求,提供个性化的咨询和建议 三,维持工作环境的清洁和卫生,确保安全舒适的服务体验
  • 养发师

    6千-8千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、提供洗、护、养、疗等护理服务。 2、为客户提供专业养发护理知识和方法,提升客户满意度。 3、定期学习理论知识和提升专业技术。 岗位要求 1、形象好,气质佳,年龄20到40岁优先。 2、曾在美容院,理发店工作,有经验优先。 3、沟通理解能力强,掌握基础且规范的按摩手法,具备扎实的专业技能基础,拥有高度的服务意识。
  • 养发师

    4千-1万
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的养发护理服务,包括头皮检测、养发方案制定及实施; 2、熟练掌握各类养发产品的特性及使用方法,并根据客户需求推荐合适的养发方案; 3、定期跟踪客户养发效果,及时调整护理方案,确保客户满意度; 4、维护客户关系,解答客户关于养发、护发的专业咨询,提升客户粘性; 5、保持工作区域的整洁与卫生,确保工具及设备的清洁与消毒; 6、积极参与公司组织的技术培训及考核,不断提升专业技能与服务品质。 【岗位要求】 1、具备2年以上养发师工作经验,熟悉养发护理流程及常见头皮问题解决方案; 2、掌握头皮检测、养发护理等专业技能,能独立完成养发服务; 3、具备良好的沟通能力与服务意识,能够与客户建立信任关系; 4、工作细致认真,责任心强,注重服务细节与客户体验; 5、具备团队合作精神,能够积极配合团队完成工作任务; 6、持有相关养发师资格证书者优先考虑。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 熟练操作各类高端头疗、头皮检测、养发护理项目,标准完成服务流程 ​ 2. 维护门店服务环境与仪器物料,保障日常服务有序开展 ​ 3. 恪守服务准则,无需主动推销拓客,专心做好专业服务即可 任职要求 1. 具备头疗养发相关实操经验,手法娴熟,有高端门店从业经历优先 ​ 2. 形象气质得体,服务耐心细致,热爱康养行业 ​ 3. 服从门店管理,配合排班工作,责任心强 薪资待遇 综合薪资=底薪+项目提成+岗位补贴+绩效奖金,多劳多得,薪资按月准时发放 无业绩考核压力,不用推销、不背业绩任务 上班班次 班次一:10:00-20:00 班次二:12:00-22:00 排班轮换,作息规整 额外优势 ✅ 全国连锁品牌加持,客源稳定 ✅ 纯技术服务岗,告别推销内卷 ✅ 新店岗位充足,晋升机会优先内部选拔 ✅ 专业技术交流提升,助力个人手艺精进
  • 上海-虹口区 | 1年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 100-499人
    • 投递简历
    咱们家是头皮养发赛道,主要对外加盟,有店中店合作,有整店输出合作。23年10月起盘,目前全国加盟店有400多家。 我们的优势: 1.线上线下同步进行,不分上下。咱们有新媒体公司,公司两位创始人,其中有一位专攻线上流量tob. Toc. 美业第一波跑起流量的人,掌握什么时间做什么流量 2.董事长,年轻,全身心创业头皮赛道。她从一家美容店发展16年时间,实实在在16年运营经验,从一家美容店到现在22家美容店,一家医美诊所,一家大业绩公司,一家减肥塑形加盟品牌,一家新媒体公司,以及植物之域头皮品牌加盟公司,16年实战经验,交付系统完善。(董事长抖音:新美业黄总 天时成)可以关注了解下 因发展速度,公司在真诚的邀请志同道合的美业精英,能够与公司共前进,共发展。 要求: 1.有美业督导,美导经验,销售经验,接受全国出差 2.有目标感,有欲望,爱学习。 3.有结果 工作内容是: 1.下店协助店家做业绩,咱们主要以售卖套盒为主 只做头皮养发,其产品属于功效性,看得见效果的 2.给予店家培训,培训公司有一套SOP流程以及课件,按照课件培训即可 3.驻店期间店家的一些店务管理懂给予一些赋能 4.老师晋升空间大.能接受出差.有美业相关经验. 薪资架构:底薪+销售额提成+复购提成+升单提成+开发转介绍提成+耗品提成 工资无封顶,所有付出之处都有提成,拿多少就看你了
  • 烫染师

    5千-6千
    张家界 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    帮客人吹头发,剪头发做烫染 岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美发的高水准服务,维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性,以便更好地提供服务。 4、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 13年以上工作经验,美发专业技术娴熟,能独立完成各种发型的设计。 2、个人形象好,仪表大方,沟通能力强。 3、吃苦耐劳,爱岗敬业,具备良好的职业素质。
  • 宁波 | 2年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 运营头皮部门,培训安排考核
  • 宁波 | 2年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责美发店里面员工的整体管理,包括指导员工的技术操作、记录顾客的反馈情况等。 2、制定切合店铺实际的工作计划,并将工作目标具体分解到每个部门以及每个员工,定期跟进目标的达成情况,及时纠正工作中存在的各种问题。 职位要求: 1、具备3-4年的管理经验,曾在连锁沙龙做过管理工作,懂得美发店店务管理,有较强的管理能力和积极进取精神。 2、沟通能力强,亲和力好,能够创造良好的交流气氛,有应急突发事件的能力。
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 100-499人
    • 投递简历
    【福布斯美业新锐品牌】泽发 我们泽发的创始人楼丽丽,楼总是最早一批的腾讯创始员工,从基层员工一路做到集团管理层。腾讯上市后就实现了财富自由。从腾讯出来后做了一家创业型公司,3年就带上市了,现在是她做的第二家创业公司。 我们主营现在朝阳行业的头皮领域,和中科院联合研发落地(中科院也是在我们公司的股东),有自己的核心技术,针对白转黑、脱发、头皮清洁等都是有非常明显的疗效的。 我们全国有260家门店,其中包括自营店、加盟店、半托管店等,覆盖全国一线及省会城市(北京、杭州、成都、武汉、重庆、青岛。。。。。)美团、大众点评、抖音长期好评。 【岗位职责】 1.门店运营管理 2.员工管理(员工培训、团队建设及员工考核) 3.顾客关系维护 【岗位要求】 1.热爱服务行业 2.沟通能力强 3.3年以上同行业工作经验,有门店管理经验者优先 4.身体健康,无不良记录; 晋升双通道,机会更多~ 1.运营晋升:店长(月薪12-20k)→大店长(管4-5家门店月薪15-30k)→城市运营经理(20-40k)→合伙人(享分红) 2.培训晋升:门店店长→ 区域培训师(15-25k)→城市培训主管(20-30k)
  • 头疗师

    6千-1万
    北京-大兴区 | 1年以上 | 高中
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 能够熟练掌握护理项目的流程、手法及专业知识,热情、主动为顾客提供专业的服务,并关注顾客体验、积极维护客户关系 2. 能够主动提升专业技能,不断追求更好的服务质量 3. 具有较强的责任心,能够时刻维护门店形象,及时响应顾客提出的任何需求 4. 保持工作区域整洁,维护良好的服务环境 任职要求: 1、年龄18-40岁,高中以上学历,身体健康、生活习惯健康,踏实、勤勉、性格开朗,形象气质佳,男女不限 2、具有较强的服务意识、善于沟通、服从管理,有较强的学习能力、理解能力 3、性格开朗,为人真诚,能够很好的融入集体 4、对公司品牌认可度高,有相关工作经验者优先
  • 三亚 | 3年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 【大众点评热门榜、好评榜第一名】 ·全新年轻人版本的护发门店--知名新消费品牌 北京店已经开业+++【大众点评热门榜第一名】 成都14家店已开业【大众点评好评榜第一名】 ++++++++++【大众点评热门榜第一名】 ·前半年计划成都、北京、广州、武汉、杭州开业100家店,向上空间非常多底薪高,提成更高,包餐补 薪资范围:12k--20k(有保底,提成高!) ·在这里有广阔的发展空间,公平、公正、透明、公开的晋升机制,丰富多彩的员工生活以及超级nice的同事,我们不在乎你的学历、证书、经验、出身,只要你有一颗积极向上的心,那你就是我们需要的人才 岗位职责: 1.门店运营管理 2.员工管理(员工培训、团队建设及员工考核) 3.顾客关系维护 + 岗位要求: 1.身体健康,无不良记录 2.沟通能力强 3.热爱服务行业 4.3年以上同行业工作经验,有门店管理经验者优先 + 我们提供: 1.+薪资:无责底薪+团队业绩提成 2.提供餐补等奖励制度 + 晋升通道: 1.运营晋升:门店店长~大店长(管理4-5家门店)~城市运营经理(负责城市门店运营) 2.培训晋升:门店店长~区域培训师~城市培训主管
  • 头疗师

    6千-8千
    北京-大兴区 | 2年以上 | 高中 | 食宿面议
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    丝域 【岗位职责】 1、运用专业头疗手法为客户提供头皮检测、经络疏通、穴位按摩等护理服务,确保服务流程规范、效果显著; 2、根据客户头皮健康状况,针对性制定护理方案并做好服务记录,定期跟踪护理效果; 3、严格执行消毒管理制度,确保仪器设备、操作工具的卫生安全,维护独立操作间的整洁; 4、熟练掌握各类头皮护理产品的特性及使用方法,合理推荐适合客户的护理套餐; 5、定期参加新技术、新产品培训,持续提升专业技能和服务水平; 6、协助店长完成客户档案管理、耗材清点等日常运营工作。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,持有美容师资格证或头部保健相关证书者优先; 2、2年以上专业头疗馆或高端养发机构工作经验,熟悉亚健康头皮调理流程; 3、精通头部经络穴位分布,掌握至少3种以上标准化按摩手法(如中式经络按摩、泰式舒缓手法等); 4、年龄22-35周岁,手指灵活有力,能连续操作60分钟以上标准流程; 5、具备基础头皮病理学知识,能准确判断毛囊炎、脂溢性皮炎等常见问题; 6、有较强客户服务意识,普通话流利,能妥善处理客户投诉与特殊需求。 (注:严格按您要求的格式输出,已删除所有企业信息及福利条款,字数控制在400字专业表述范围内)
  • 北京 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 洗头,烫染等。 任职资格: 1、有无经验具可,人机灵就行,可以边上班边学; 2、具有亲和力,良好的语言表达与沟通能力; 3、踏实肯干。
  • 美容美发

    2.4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、提供洗、护、养、疗等护理服务。 2、为客户提供专业养发护理知识和方法,提升客户满意度。 3、定期学习理论知识和提升专业技术。 岗位要求 1、形象好,气质佳。 2、曾在美容院,理发店工作,有经验优先。 3、沟通理解能力强,掌握基础且规范的按摩手法,具备扎实的专业技能基础,拥有高度的服务意识。
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