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已为您推荐以下相似职位

  • 装修工

    3千-4千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 双休日
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.按工作程序,保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2.酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3.天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4.各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5.家具油漆(含新制家具)及装修板面的油漆。 6.机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7.各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。 岗位要求 1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2.掌握装修、装潢的基本知识,并具有一定的审美能力。 3.掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法,较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 4.热爱本职工作,努力学习技术,不断提高业务水平,做到一专多能,举止文明礼貌。 5.身体健康,精力充沛。
  • 郑州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 双休日
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。  3、完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成主管安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 岗位要求 1、2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对空调、木工、装修等专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、身体健康,吃苦耐劳,精力充沛。
  • 洛阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 高温补贴
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. All the technicians assigned to the same shift duty carried out their duties accordingly and in accordance to the rules & regulations and policies and procedures and standard. 当班员工按照和执行各种规章制度和政策程序和标准。 2. Assign and follow up the daily work activities, all work request are attended without unduly delay and completed in a professional and efficient manner. 分配和落实日常工作,所有工作都能及时,专业和高效完成。 3. To execute preventive maintenance and repair in accordance with the guideline by engineer and manufacturer's recommendations. 开展预防维护工作以及按照工程师的指令和生产商建议维修设备。 4. To respond to job assignments in the repairing, installation, preventive maintenance and day to day operation of all strong and weak electrical systems, air conditioning systems, water system in a productive and cost effective manner so as to operate the system in a most efficient and optimum condition. 接受工程部安排的维修任务,以高效率、低成本的工作方式对酒店的所有强弱电系统、空调系统、水系统进行安装、预防性的日常维修保养,时刻确保系统得以高效正常的运行。 5. Maintains precautionary hotel and apartment all guest rooms and all public area. Inspect and maintains accurate and speedily to assure all the work on the maintenance order. 对所有的客房,公寓及公共区域做预防性的保养;经常工作巡视,并能准确迅速的完成维修单的所有工作。 6. The equipment in this class is in good condition, so that it is always in good technical condition to ensure high quality, high efficiency, low consumption and safe operation. 管好本班组范围内的设备,使其经常处于良好的技术状态,保证设备优质、高效、低耗、安全运行。 7. To be familiar with all the mechanical systems, its operating requirement and characteristics, so as to operate in strict compliance with requirement. 了解酒店设备系统以及设备的运行要求和特性,严格按照设备要求和特性操作设备。 8. To perform emergency duties as per outlined under hotel emergency procedures. 在紧急情况下执行酒店紧急情况处理程序。 9. To attend the job training. 进行在岗培训。 10. To conduct inspection tour and checking on all the operating systems and plants status according to the check list. To lookout for the abnormal working condition and take remedial actions accordingly. To report such abnormality to supervisor attention. 进行当班巡查以及按照工作核查表检查系统和机电设备运行情况。及时发现不正常的运行情况并采取补救措施。将发现的问题汇报给主管。 11. To response to guest request or complaints promptly and efficiently to avoid inconvenience or discomfort. 及时处理客人维修要求和投诉,避免客人不便和不安。 【岗位要求】 1. Min. 2 years of operation experience in hotel in similar capacity, preferably from international hotel chain. 至少2年相关工作经验,最好具有国际连锁酒店工作经验。 2. Full understanding and knowledge of engineering operation in hotel. 全面掌握酒店运作程序和知识。 3. Practical experience in hotel operation. 具有酒店运行的实际经验。
  • 工程技工

    3千-3.6千
    洛阳 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责酒店内所有配用电设备、设施、灯具的维护、维修和保养工作(包括各处开关柜、各处开关箱等)。 2、负责酒店给排水系统、空调系统、消防系统,管道、阀门、消防水龙头、消防栓、泵及其辅件的维修保养。 3、 负责酒店电话系统、广播音响系统、闭路电视系统等弱电系统运行的组织管理,确保酒店弱电系统的正常运行。 4、负责酒店各种木制品的制作维修、油漆,墙纸、地毯、天花、门窗的修补,小五金的更换及维修等。 5、负责酒店电梯运管管理的相关工作。 6、负责酒店客房、公共区域洁具设备的维修及保养。 7、负责空调机房、强电井等管辖的设备和场地整洁、卫生、无杂物,严禁将易燃易爆等危险品带入机房。 8、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 5.9完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作;完成客人提出的小修工作。 10、发生事故时,值班人员应保持清醒头脑,按照操作规程及时排除故障。 11、统计每月酒店的电量、水量等能耗每月报表。 12、负责各班次按设备巡检制度进行检查。按规定填写值班日记,认真抄录、填写各种报表和运行记录,必须清楚记录巡检范围的设备运行情况,作为以后对设备运行情况的评价及事故分析的重要依据,严禁报虚作假。 13、完成责任区内的日常管理及维修工作。 14、及时完成领导交办的其他工作。
  • 郑州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 做五休二
    • 八小时工作
    • 定期调薪
    • 节假日福利
    • 工龄工资
    • 租房补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责酒店设备的维修保养技术工作,能保质、保量、高效的完成部门分配的维修计划和保养工作。 2、有较强的技术维修能力,能在有限的时间内熟悉掌握各种维修技术,完成各种维修工作。 3、能自觉的遵守酒店的各项规章制度,按酒店人员的行为规范进行工作。 4、严格按照操作规程进行工作,杜绝违章操作。 5、维修设备后要认真及时做好记录,维修结束后要清理现场,做到文明施工。 6、以维修小家电、制冷设备为主。
  • 工程维修工

    3.5千-3.8千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性任务,如VIP房、监督客房、餐厅、大堂等维修工作。 4、完成宾客提出的维修工作。 5、完成上级安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 岗位要求 1、1年以上同岗位工作经验。 2、以综合维修工、装饰工、油漆工优先,对维修地砖、漆面维修等专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正,有服务意识。 4、身体健康,精力充沛。
  • 洛阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 生日福利
    • 岗位津贴
    • 节假日加班费
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    有投必应
    有投必应
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内水、电、暖通、空调、给排水等设施设备的日常巡检、维护保养及故障维修,确保设备运行正常。 2、及时响应各部门报修需求,高效完成客房、餐厅、会议室、公共区域等场所的零星维修任务,并做好维修记录。 3、对配电室、水泵房等重点区域进行定期检查,发现隐患及时处理并上报,杜绝安全事故。 4、负责酒店内部管道疏通、照明维修、插座开关更换、门窗锁具修复等日常综合维修工作。 5、配合完成酒店装修、改造及设备安装等工程项目的现场监督与配合工作。 6、严格执行安全操作规程,正确使用和保管维修工具、材料,控制维修成本。 7、参与设施设备的年检、月检及应急演练,做好节能降耗工作,并提出合理化改进建议。 8、完成上级交办的其他临时性后勤保障任务。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,有酒店、物业或工程维修相关经验者优先考虑。 2、熟悉水电维修基础知识,能独立处理常见电路故障、水管渗漏、洁具维修等问题,持有低压电工证或相关职业资格证者优先。 3、具备较强的动手能力和安全意识,工作认真负责,吃苦耐劳,能适应倒班或突发抢修加班。 4、服务意识良好,沟通表达清晰,能与各部门及客人礼貌交流,维护酒店形象。 5、熟练使用各类常用维修工具,如万用表、电钻、扳手、测电笔等,了解基本安全用电规范。 6、热爱本职工作,服从管理安排,有团队协作精神,能积极配合同事完成大型检修任务。
  • 郑州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 各种宠你
    • 老板有钱
    • 专业团队
    • 宿舍或补贴
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    1. 掌握酒店装潢、建筑物的状态,对所有紧急情况及时做出正确反应; 2. 编制所属系统设备的年度、季度、月度保养计划,安排实施及跟进完成情况; 3. 定期检查所属系统设备的技术状态,对不完好的设备进行分析,制定和实施相应设备更新、修复计划,确保设备处于良好的技术状态; 4. 与值班工程师紧密合作,组织、实施、跟进所属系统设备的重大、紧急抢修; 5. 定期对所属系统设备的大修、保养情况,入册存档; 6. 负责编制所属系统的月度排班表; 7. 负责对所属系统员工的培训; 8. 贯彻执行工程部下达的各项指令,督促指导下属完成各项任务; 9. 负责检查本班次人员出勤情况; 完成领导交给的其他相关工作或任务。 岗位职责: 1. 具有感召力和有凝聚力;具有处理危机和在压力下工作的能力; 2. 有学习及改革的能力;有责任感,有专业素质 3. 年龄在30岁以上;身体健康,精力充沛;仪表仪容文雅,大方,庄重; 4. 拥有工程技术专业的大专以上学历; 5. 有一定的建筑、机械、电气、给排水专业、能源控制等基本知识; 6. 能一般阅读有关专业英文资料; 7. 有至少五年以上工程部工作经验; 8. 熟悉成本管理、工程预算和各种定额核算, 9. 懂得工程项目招标、核算的基本程序等基础知识;
  • 综合维修主管

    5.5千-7.9千
    郑州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助工程部经理工作,具体实施工程部经理安排的技术、管理工作及培训工作; 2.完成综合专业工作计划的制定、实施,以及工程部经理临时安排的工作; 3.负责本专业员工的考勤、纪律检查及考核; 4.负责制订和检查本专业之各种运行记录及检查表格; 5.负责监督、检查下属员工之工作完成情况并向工程部经理汇报; 6.负责对下属员工进行专业培训; 7.负责管理本专业之工具管理; 8.负责制定会议会展中心每年土建、装饰、装修项目的定期维护、保养、改造计划; 9.负责制定本专业设备的操作规程; 10.负责制定本专业备品备件采购计划; 11.负责对下属的定期技术培训与技术考核工作; 12.负责二次装修总体审图工作,负责检查二装整体质量; 13.负责及时处理博览中心派发的日常维修单; 14.负责安排、监督、检查下属的日常工作; 15.负责监督本专业外判合同执行情况; 16.定期巡视楼层,负责制定计划性工作方案; 17.负责申请维修用料; 18.完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: 1.教育背景:大专及以上学历,具有相关技术专业资格证书优先考虑,综合能力优秀者可放宽条件。 2.工作经验:三年以上相关岗位工作经验,具有会展中心、酒店工程管理经验及配合其他重大工程建设工作经验,综合能力优秀者可放宽条件。 3.专业知识及技能:熟悉电梯、建筑、装修等管理制度、工作流程、岗位职责,能合理完善工程综合维修专业系统设备、能高效整合设备管理。 4.素质能力:具有良好的文字与语言表达能力。 5.其他要求:为人正直开朗责任感强、具有较强的组织、协调与沟通能力和敬业精神。
  • 维修工

    4千-5千
    洛阳 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责酒店全区域设施设备的日常巡检、保养、维修,大型会议设施设备的调试,快速处理各类设备故障及突发应急问题维修,保障宾客居住体验和酒店正常运营。 任职要求: 1.具备3年以上星级酒店工程软件调试,设备维修从业经历。 2.具备酒店客房设备、公区设施、暖通、后厨设备常见问题维修维护技能。 3.熟悉电脑网络、电话、监控、客控、音响会议等系统的原理及维护知识,能快速响应并独立处理设备故障。 4.能独立对接大型会议软件及灯光调试。 5.熟练掌握酒店停水、停电、漏水、漏电等突发情况应急处理流程,接到突发报修或应急通知后,及时到达到场处置,快速止损,消除隐患,保障酒店运营安全。 6.持有高压或者低压电工证。
  • 郑州 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 高档小区住宿
    • 绩效奖金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 电话联系
    岗位职责: 1、遵守公司和部门的纪律。 2、执行上级领导的工作按排。 3、安时完成各部门下发的维修工作单。 4、积极认真的完成部门的日常设备的保养工作。 5、对酒店所有电气设备的正常运行负责。 6、思想端正积极,有良好的上进心和学习能力。 岗位要求: 1、年龄20至45周岁以内。 2、拥有操作上岗证,对酒店网络熟悉。 3、有高压电工证及酒店相关工作经验者优先。 4、有装潢维修工作经验
  • 开封 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 生日福利
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    · 严格执行各项规章制度,认真操作,确保设备安全运行。 · 保证酒店日常供电、供水、供气、供热、供冷设备正常运转。 · 及时巡视准确的填报设备运行记录及交接班记录。 · 对所管辖的设备、设施进行巡检与维护。 · 节约能源,控制能源消耗。 · 跟进宴会、会议的保障工作,保证酒店宴会、会议设备的正常工作。 · 定期按要求试运行发电机、确保断电时发电送电。 · 执行管理层所分配的其他工作任务。
  • 广州 | 5年以上 | 学历不限
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 育儿假
    • 团建聚餐
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 高温补贴
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1、持有电工操作证,具备电气相关专业中专以上学历, 2、熟悉酒店电气系统特点,能独立处理常见故障。了解弱电系统(如网络、电视、电话)者优先。 任职要求:1年以上酒店电工经验,熟悉星级酒店标准者更佳。 上班时间:9:00-18:00 中班:15:00-23:00 包吃包住 五险、月休6天,高温补贴,年假和节假日等福利,不定期团建
  • 工程领班

    5千-6千
    深圳 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    平价酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1.严格遵守管理制度及设备操作规范,服从部门工作安排,按标准弯沉各类维修、运维作业,杜绝违规操作; 2.负责宾馆客房、公共区域、特种设施设备的日常巡检,落实客房年度、季度保养计划,开展设备维保、灯具更换,做好排水、电器及消防设施检修维护,及时上报隐患并填写巡检、维修记录,按破损情况安排维修优先级,开展常规及应急维修,保障客房完好率; 3.定期对设备机房、强弱电间、空调系统等各类软硬设备进行日常巡查、清洁、保养与调试,及时排查并消除设备运行隐患; 4.规范填写设备运行记录、巡查台账,严格执行交接班制度,清晰对接工作内容; 5.协助完成宾馆工程改造及新项目施工的安装调试任务; 6.参与宾馆能源设施运行监控,提出节能优化建议; 7.完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、持有效低压电工证,熟悉酒店水电、消防基础设备运维,具备扎实的实操维修能力; 2、熟悉设备运维工作规范及安全管理制度,可独立完成日常设备维修、巡检、保养及故障处理工作; 3、工作认真负责、服从安排,具备良好的服务意识与应急处理能力,中共党员、退伍军人、有国企酒店工作经验者优先。 三、福利待遇 1、用工保障:依法签订劳动合同,依规缴纳社会保险及住房公积金(12%)(五险两金,主管级以上人员可申请享受企业年金,宾馆工会另为职工增保住院医疗、重大疾病、人身意外等补充保险),切实保障职工合法权益; 2、薪酬体系:薪酬由基本工资、绩效工资、工龄工资等构成,按规定发放高温津贴、夜班津贴及各类补贴,工资按月足额发放; 3、食宿安排:宾馆可提供工作餐及员工宿舍,宿舍环境整洁、设施齐全; 4、休息休假:依法依规享受带薪年休假、法定节假日及各类假期,加班按规定支付加班工资或安排补休; 5、工会关怀:每年组织职工免费健康体检,逢重大节日发放节日慰问品,常态化开展职工文体活动、生日关怀等,不断增强职工的获得感、幸福感、归属感; 6、培训发展:宾馆建立健全职工培训培养体系,免费开展岗位技能培训和职业技能等级认定,畅通管理、技术、技能多通道晋升路径,表现优秀者可择优晋升。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、公共区域及后勤区域的日常维修与保养工作,包括但不限于水电、门窗、家具、墙面、地面等设施设备的故障排除; 2、定期巡检酒店各类设施设备(如空调、热水系统、照明、排水、门锁等),及时发现隐患并处理,做好巡检及维修记录; 3、协助完成酒店简易装修、改造及设备安装工作,如刷漆、贴砖、组装家具、更换零配件等; 4、配合客房部、餐饮部等部门处理临时报修需求,确保维修及时、服务态度良好; 5、负责酒店内部小规模土建、木工、油漆、五金等工作的实施与维护; 6、做好维修工具、材料及备件的保管与使用登记,控制维修成本; 7、完成上级交办的其他与酒店设施维护相关的临时性工作。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄18至55周岁,身体健康,能适应酒店维修工作节奏; 2、具备基础的水、电、木、漆、五金等至少两项以上实操技能,有酒店、物业或相关行业维修经验者优先; 3、能看懂简单图纸,会使用常用维修工具及检测仪器; 4、工作责任心强,服务意识好,能吃苦耐劳,服从工作安排; 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能配合其他部门完成工作; 6、持有效电工证、焊工证等相关资格证书者优先考虑; 7、能接受轮班或应急加班安排,保障酒店设施正常运行。
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 负责酒店客房、会议室、大堂及公共区域装修维保;墙面修补、墙纸更换、吊顶、地毯地砖维修、局部翻新作业;定期巡检排查装修安全隐患;施工做好成品保护、现场清理,做好材料管控;配合应急抢修、项目验收,服从工程管理安排。 任职要求 1. 25-50 岁,身体健康,2 年以上工装 / 酒店装修维保经验,熟悉各类装修维修工艺; 2. 能独立完成墙漆、壁纸、吊顶、地面、装饰木作维修,看懂简单施工要求; 3. 安全意识强,做事细致,注重成品保护,能避开宾客时段施工; 4. 有酒店维保经验优先,服从管理; 5. 持有低压电工证。
  • 景德镇 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 月休8天
    • 带薪病假
    • 集团内部调动
    • 法定三薪
    • 结婚生育福利
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 7、根据带教安排,轮岗学习管工、空调、木工、油工等不同岗位技能和专业知识,培养一专多能,动手能力强的工程技工方向发展 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,工程类专业实习生优先考虑,对维修维保有浓厚兴趣愿意从基础学起的年轻人优先,无经验者可提供系统带教培训。 2、吃苦耐劳,能适应酒店紧急维修作业及弹性排班(含周末及节假日); 3、身体健康,精力充沛,有责任心与团队协作精神,服从管理,具备良好的沟通理解和执行能力。 【福利待遇】 ※优厚的薪酬待遇(工资补贴与提成或奖金足额按期发放) ※五险一金(公积金12%全国超高比例) ※每周双休 ※带薪年假 ※法假加班费 ※免费超近公寓住宿环境 ※免费美味可口的工作餐 ※生日会&美食节&感谢周&团建出游等丰富多彩的员工活动 ※爱心餐&节日福利等员工关爱 ※卓越人才培训体系 ※洲际集团和酒店双重优质平台职业发展与人才晋升计划 ※员工专属洲际全球酒店优惠房价 【联系方式】 如有意向,可联系18040550097(微信同号)投递简历直约面试。感谢您对景德镇陶溪川英迪格及逸衡酒店的关注! 职位性质:全职 工作地区:江西省景德镇市 招聘人数:3人 学  历:不限 工作经验:不限 提供食宿:不限 年龄要求:不限 计算机能力:不限 语言要求:不限 国际联号工作经历:不限 薪资待遇:2.5千-4千 职位有效期:长期
  • 北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4.完成宾客提出的小修工作。 5.完成维修领班安排的其它工作。 6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常设施设备的巡检、维护及简单维修,包括但不限于水电、门窗、家具、墙面等。 2、及时响应并处理客房、公共区域及后勤区域的报修事项,确保维修效率与质量。 3、定期检查酒店消防、安防系统及各类设备运行状态,发现隐患及时上报并协助处理。 4、配合完成各类小型改造、安装、搬运及装饰布置工作。 5、协助外部专业单位进行设备维修保养,并跟进监督施工过程。 6、做好维修工具、材料及备件的保管和领用记录,控制维修成本。 7、完成上级交办的其他工程维修及临时性工作任务。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,有水电、木工、油漆、泥瓦等任一技能者优先考虑。 2、动手能力强,具备基本故障判断和维修处理能力,愿意学习新技能。 3、工作认真负责,吃苦耐劳,能适应酒店排班及突发维修任务。 4、具备良好的服务意识和沟通能力,能礼貌应对住客及同事。 5、持有效电工证、焊工证等相关操作证书者优先。 6、年龄不限,身体健康,能胜任一定强度的体力工作。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 月休8天
    • 包吃包住
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 2、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。 3、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 4、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 5、配合做好所有水系统设备的维修保养。 6、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 7、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。 8、除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度, 2、有同岗位工作经验1年以上。 3、能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。 4、具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。
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