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  • 沈阳 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1.Team member on duty should check equipment and make record of equipment running. 当班机管/电工要按规定时间、顺序路线,巡查管辖的设备,并如实做好运行记录及到各点签到。 2.Plumber on duty should make full preparation, when receive the maintenance order, take action quickly and report to captain or supervisor after done. 要随时清点好个人工具,接到工程任务或维修单后,立即赶到现场尽快完成,并随后汇报主管或领班。 3.Expect daily repairing work, to ensure that all preventive work are well done according to schedule and instructions. 除每天维修和运行工作外,应按规定的设备保养项目表进行保养项目及内容,不得随意改动,不准弄虚作假、偷工减料,按质按量完成设备保养计划。 4.Write down the daily working on Log Book. 每天须将日常的各项工作详细记录在值班簿。 任职资格: Both electrical and mechanic knowledge required. 需要强电和机械方面的知识
  • 强电主管

    2.7千-2.8千
    锦州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 做五休二
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【福利待遇】 五险一金;每周双休;免费三餐;外地员工免费员工宿舍;带薪年假;法定节假日三薪;节日福利等。 【岗位职责】 1、及时进行维修,安装,预防维护以及日常配电和灯光照明系统运行情况。 2、保持设备高效和经济的运行状态。 3、了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性,严格按照设备要求和特性操作设备。 4、 按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录工作。 5、维修和上报设备运行缺陷,不寻常的运行情况和安全隐患。 【岗位要求】 1. 有高压和低压证
  • 强电主管

    4.3千-4.5千
    沈阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 采暖费补贴
    • 每周双休
    • 年度工资增长
    • 年底花红
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    我们正在寻找一位强电主管 作为强电主管,我们希望您: 1.负责所有与电力超低压电器、仪表、高压配电和低压配电、空调系统、冷冻系统、游泳池设备、发电机、锅炉、给排、污水处理及其他电力有关的设备的维护保养。 2.确保工作单上要求的工作能迅速、精确、精心、经济和有效率地工作; 3.保持工作区域干净和整洁;保持变电站、电控间、配电屏等干净和整洁; 4.如任何电缆、电屏和控制器出现问题,就立即向值班工程师报告; 5.排除酒店内的与电相关的故障; 6.确保大楼内外的照明功况良好,如有需要,马上进行修理或更换; 7.有高压电工证
  • 沈阳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 每周双休
    • 提供员工宿舍
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 员工免费房
    • 节假日福利
    • 年终奖
    • 12%公积金
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    You will be responsible to provide an excellent and consistent level of service to your customers. The Technician is responsible to assist in the smooth and efficient running of the Engineering Department in support of all other operating departments
  • 大连 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 集团内调
    • 酒店员工价
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Your future mission 岗位职责: · To respond to job assignments in the repairing, installation, preventive maintenance and day to day operation of all electrical power distribution & lighting system so as to maintain the system in a most efficient and optimum condition. 电工要及时进行维修,安装,预防维护,负责日常配电和灯光照明系统运行情况,保证设备在高效和经济的运行状态。 · Be familiar with all the electrical power distribution and lighting systems, its operating requirement and characteristics, so as to operate in strict compliance with requirement.了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性,严格按照设备要求和特性操作设备。 · To inspect all electrical systems and make operation status records as per inspection list. To correct and report operation deficiency, unusual events and safety hazards conditions to engineer. To constantly assess the preventive maintenance schedule, method of maintenance, to ensure that equipment longevity, avoidance of repairs and down time, ease of operation and efficiency are all being maximized pursuant to manufacturing recommendations. 按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录工作。维修和上报设备运行缺陷,不寻常的运行情况和安全隐患。经常回顾预防维修检查表和维护方式,保证设备长期稳定的运行,避免紧急修理和故障停机,同时保证安全运行、以及根据生产手册高效运行。 · To coordinate with property and electrical bureau for power switching and annual inspection and instruments calibration. 做好酒店和电业局的协调工作,保证酒店电力转换,年检和设备检定工作。 · To monitor preventive maintenance works done by elevator/escalator contractors. 对电梯、扶梯维修人人才作进行管理。 You are 岗位要求: · Good knowledge and hand on skills of electrical system operation, repair and maintenance.良好强电知识和全面掌握电力设备运行,维修和维护技能。 · Knowledge and hand on skill of re-winding of electrical motor. 具有电机重新缠绕线圈的知识和能力。 · Min2 years working experience in electrical system preferably with hospitality industry. 至少2年在酒店做电工的工作经验。
  • 电工领班

    5千-6千
    厦门 | 2年以上 | 初中
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、配合酒店、餐饮、温泉、康乐等业态运营需求,做好服务响应; 2、掌握电气线路、厨具灶具等设备构造与维修方法,高效完成工单处理; 3、严格执行保养计划,落实所辖设备与区域的日常巡检及定期维护; 4、负责变配电及发电设备的运行操作与巡检记录,保障设备安全稳定运行; 5、及时梳理并提报维修所需零配件清单,配合做好物资保障。 岗位要求 1、该岗位实行每月26天工作制; 2、熟悉变配电设备运行管理,具有1-2年相关工作经验; 3、身体健康,无职业禁忌,能适应应急抢修工作; 4、具备酒店或公寓工程维修经验者优先; 5、持有高压电工证、低压电工证、登高作业证者优先。
  • 工程主管

    5千-6千
    佛山 | 1年以上 | 中技
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常设施设备的维护、检修及保养工作,确保设备运行正常; 2、制定并执行工程部工作计划,监督维修进度与质量,保障酒店运营需求; 3、负责酒店客房、公共区域、会议设施等区域的工程问题排查与应急处理; 4、协调外部供应商及施工团队,管控维修成本与物料库存; 5、定期巡检消防、水电、空调、电梯等系统,落实安全规范; 6、完成上级交办的其他临时性工程管理任务。 【岗位要求】 1、学历不限,有酒店工程从业经验者优先; 2、熟悉水电、空调、消防等基础系统工作原理及维修技能; 3、具备良好的故障判断与动手能力,能独立处理常见工程问题; 4、工作踏实、责任心强,能够适应酒店值班或突发抢修安排; 5、持有电工证、特种设备操作证等相关证书者优先考虑。
  • 长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 月休八天
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责:维护及保养酒店内高压开关,变压器,低压开关,过压保护电路,接地保护,电量计量表,辅偿电容器,直流充电装置,柴油发电机,弱电调光器,避雷器等运行情况,保持设备在高效和经济的运行状态。 任职资格: 1. 良好强电知识和全面掌握电力设备运行,维修和维护技能。 2. 具有电机重新缠绕线圈的知识和能力。 3. 有高压电工证。
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内各类设施设备的日常巡检、维护及故障排除,包括但不限于强弱电系统、给排水系统、暖通空调系统、电梯、消防系统等。 2、按照维修保养计划,定期对客房、公共区域及后台区域的设施进行保养检修,确保设备处于良好运行状态。 3、及时响应各部门报修需求,快速到达现场处理问题,并做好维修记录与反馈。 4、严格执行安全操作规程,妥善保管维修工具及备件库存,保持工作区域整洁。 【岗位要求】 1、责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神,能适应轮班制工作。 2、掌握至少一项基础维修技能(如水暖、电工、木工、油漆、空调维修等),能独立处理常见故障。 3、持有电工证者优先考虑。 4、身体健康,能胜任一定强度的体力劳动(如搬抬设备、高空作业等)。 5、经验、学历、年龄不限,欢迎有相关从业经验或热爱工程维修工作的求职者。
  • 强电工

    4千-5千
    北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责电气设备的安装、维护、检修及安全管理,确保设备正常运行和用电安全,熟悉配电室的设备操作及保养维修,熟悉日常机电维修 【岗位职责】 1、负责酒店高低压配电系统、电气设备的日常巡检、维护与保养,确保设备正常运行。 2、及时处理突发电力故障,完成应急维修任务,保障酒店各区域用电安全。 3、配合工程部完成年度电气设备检修计划,做好相关记录与报告。 4、监督并执行酒店节能降耗措施,优化电力使用方案。 5、协助其他工种完成综合维修工作,参与新装设备的安装与调试。 【岗位要求】 1、持有有效的高压电工操作证,具备基本电气理论知识。 2、熟悉配电柜、变配电室、发电机等设备操作流程,有操作经验者优先。 3、责任心强,具备安全意识,能积极响应工作安排。 4、身体条件良好,3-5年工作经验,45岁以下。
  • 烟台 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责酒店内强电设备、线路、配电系统的日常巡检、维护与保养,确保设备安全稳定运行。 2、及时处理强弱电相关突发故障,包括但不限于配电柜、电机、照明系统、空调动力电源等设备的检修与恢复。 3、根据酒店运营需求,配合完成电气设备的安装、改造及临时用电布线工作。 4、严格执行电气安全操作规程,定期检测接地保护、漏电保护等安全装置,杜绝安全隐患。 5、做好设备运行记录、维修台账及备件管理,统计能耗数据,提出节能优化建议。 6、配合其他工程班组完成酒店设施的综合维修与应急抢修任务。 【岗位要求】 1、持有有效的电工上岗证,熟悉电气原理及常见故障排查方法。 2、具备1年以上强电维修或相关工作经验者优先,优秀应届生或转行人员亦可培训上岗。 3、工作责任心强,安全意识高,能适应轮班制及突发抢修任务。 4、身体健康,能承受一定体力劳动,具备良好的团队协作与沟通能力。 5、年龄、学历、经验不限。
  • 强电主管

    5千-6千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年终奖金
    • 生日礼物
    • 工会福利
    • 学习发展
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责酒店强电系统(包括高低压配电、发电机组、照明、动力设备等)的日常运行、维护与检修,确保供电安全、稳定、可靠。 2.制定并执行强电设备的预防性保养计划,监督设备巡检、记录与故障排查,及时处理突发电力故障。 3.参与酒店新建、改造项目的强电工程监督与验收。 确保施工质量符合行业及酒店标准。 4.掌握酒店能耗数据,提出节能降耗优化方案,协助控制电力成本。 5.建立并完善强电设备档案、维修台账及备品备件管理,确保物资充足、账物相符。 6.配合消防、安监等部门检查,落实用电安全制度 【岗位要求】 1.持有有效的电工特种作业操作证(高压),具备扎实的电力专业知识与实操能力。 2.熟悉酒店强电系统常见设备原理及维修,具备独立处理一般性电力故障的能力。 3.责任心强,能承受一定工作压力及应急加班。 4.有酒店、物业或大型商业场所强电工作经验者优先。 5.身体健康,能够胜任登高作业及体力工作,无妨碍电力作业的疾病。 6.需具备清晰的表达与沟通能力,能够编写简单的工作记录与报告。
  • 强电工

    3千-4千
    芜湖 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店区域内高低压配电系统、照明系统、动力设备及电气线路的日常巡检、维护与保养工作,确保供电安全稳定。 2、及时处理酒店内各类电气故障(如跳闸、线路短路、设备异常等),按应急流程快速响应,保障酒店正常运营。 3、严格执行电气安全操作规程,定期检测绝缘、接地保护装置,填写运行及检修记录,确保符合消防及安全标准。 4、配合各部门完成临时用电需求,如宴会、会议活动的电力布置与调试。 5、协助工程部进行电气设备的大修、改造及节能优化项目,提出技术改进建议。 6、负责配电室、发电机房等核心区域的环境清洁与设备状态监控,每班次做好交接记录。 【岗位要求】 1、持有有效的电工操作证(高压/低压均可),具备强电相关基础知识,熟悉电气原理及常用工具使用。 2、学历不限,工作经验不限,但具备1年以上酒店、物业或商业综合体电气维修经验者优先。 3、年龄不限,身心健康,能适应轮班制(含夜班)及突发情况下的加班。 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的安全意识和故障判断能力。 5、服从团队管理,沟通顺畅,能快速融入酒店工程服务体系。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。 【岗位要求】 1、同岗位工作5年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有当地特殊工种证书和高压电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 年底四薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责】 1、负责酒店内强电设备、线路、配电系统的日常巡检、维护与保养,确保设备安全稳定运行。 2、及时处理强弱电相关突发故障,包括但不限于配电柜、电机、照明系统、空调动力电源等设备的检修与恢复。 3、根据酒店运营需求,配合完成电气设备的安装、改造及临时用电布线工作。 4、严格执行电气安全操作规程,定期检测接地保护、漏电保护等安全装置,杜绝安全隐患。 5、做好设备运行记录、维修台账及备件管理,统计能耗数据,提出节能优化建议。 6、配合其他工程班组完成酒店设施的综合维修与应急抢修任务。 【岗位要求】 1、持有有效的电工上岗证,熟悉电气原理及常见故障排查方法。 2、具备1年以上强电维修或相关工作经验者优先,优秀应届生或转行人员亦可培训上岗。 3、工作责任心强,安全意识高,能适应轮班制及突发抢修任务。 4、身体健康,能承受一定体力劳动,具备良好的团队协作与沟通能力。 5、年龄、学历、经验不限,愿从基层学习逐步提升者欢迎应聘。
  • 苏州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工班车
    • 节日活动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营与管理,制定并执行设施设备的维护保养计划,确保酒店水、电、暖通、消防等系统正常运行。 2、监督并组织工程团队对酒店客房、公共区域、会议设施、厨房设备等进行定期巡检及应急维修,降低设备故障率,保障宾客体验。 3、根据酒店运营需求,合理安排工程排班与分工,指导并培训下属员工,提升团队技术水平和安全意识。 4、负责工程物料、备品备件的采购计划编制与库存管理,控制维修成本,提高资源利用率。 5、协调与外部供应商及施工单位的合作,对维保项目及改造工程进行现场监督与验收,确保符合酒店标准。 6、严格执行国家及酒店的安全管理制度,定期组织安全检查与演练,及时消除隐患,处理突发工程故障及紧急事件。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,电气、暖通、给排水、机电一体化等工程相关专业优先。 2、3年以上酒店或物业工程维修工作经验,其中至少1年团队管理经验。 3、熟悉酒店工程设备(如中央空调、锅炉、配电房、电梯、弱电系统)的维修与保养流程。 4、持有电工证、制冷与空调作业证等相关职业资格证书者优先。 5、具备较强的故障判断与应急处理能力,工作严谨细致,责任心强。 6、良好的沟通协调能力,能带领团队高效完成任务,适应倒班及突发加班情况。
  • 郑州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    • 年终奖
    • 岗位津贴
    • 带薪病假
    • 投递简历
    工作职责: 1. 统筹工程部日常运维管理,制定并落实设备巡检、维修保养及能源管理计划; 2. 组织处理酒店机电系统(含电气、暖通、给排水、锅炉等)突发故障与应急事件,确保响应及时、处置合规; 3. 负责下属技术人员的技术培训、绩效考核与工作督导,提升团队专业能力与执行质量; 4. 严格执行酒店及部门各项管理制度、安全操作规程与节能环保政策,落实成本控制与物料管理; 5. 建立并维护设备全生命周期档案,确保维修记录完整、准确、可追溯; 6. 协调内外部资源(含外包单位),监督施工质量与进度,保障项目交付符合技术标准与安全规范; 7. 向直属上级汇报运行异常、风险隐患及改进建议,推动预防性维护体系持续优化。 任职资格: 1. 具备2年以上酒店或大型物业工程管理相关工作经验; 2. 持有中专及以上学历,专业方向为电气工程、暖通空调、机械自动化或相近领域;持有电工证、压力容器操作证、制冷作业证等特种作业资质者优先; 3. 具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识; 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验,能有效指导一线技术人员开展工作; 5. 无刑事处罚记录,无违反安全生产法规的从业历史。
  • 上海-宝山区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (1)熟悉民用建筑电气和给排水规范章程。 (2)精通电气操作维修与改造,熟悉酒店工程操作流程。 (3)年龄50岁以下。高低压电工证。 (4)身体健康。有酒店工程经验更佳。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 统筹管理工程项目实施全过程,包括进度计划制定、资源协调、质量控制与现场安全监督,确保项目按期保质交付; 2. 指导并带领工程团队(含施工、技术、质检等岗位)开展日常作业,组织技术交底、工序验收及问题闭环处理; 3. 负责与设计、采购、运维及外部合作单位对接,协调解决跨部门技术与执行问题,推动工程方案落地与优化; 4. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案、竣工资料等技术文件,确保符合国家规范及企业标准; 5. 定期开展现场巡检与风险排查,落实安全生产责任制,组织应急演练与事故分析整改。 任职资格: 1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程、工业与民用建筑等相关专业; 2. 具备6年以上工程现场管理经验,其中至少3年担任主管类岗位,有完整中型以上工程项目管理经历; 3. 熟悉建筑施工流程、国家及行业相关技术规范、质量安全管理体系; 4. 持电工证优先; 5. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力和团队管理经验,能适应阶段性驻场工作要求。
  • 电工

    4千-4.5千
    湖州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店电力系统的日常巡检、维护及故障排除,确保电力设备安全稳定运行 2. 定期检查配电室、发电机房等关键区域,做好设备运行记录和维护台账 3. 及时响应电力系统突发故障,快速诊断问题并实施有效解决方案 4. 配合完成酒店电力设备的定期保养、检测及预防性维护工作 5. 严格执行安全操作规程,确保所有电力作业符合行业标准及安全规范 【岗位要求】 1. 具备高压电工操作证或相关资格证书,熟悉高低压配电系统操作 2. 了解酒店电力设备运行特点,能独立处理常见电力故障 3. 具备较强的安全意识和责任心,能适应紧急抢修工作 4. 有酒店或大型商业场所电力维护经验者优先考虑 5. 身体健康,能胜任倒班工作制及一定强度的体力劳动
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