• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

暂时没有符合该搜索条件的职位

已为您推荐以下相似职位

  • 三亚 | 1年以上 | 大专
    • 舒适员工公寓
    • 完善培训体系
    • 集团内部调动
    • 丰富员工活动
    • 合理薪酬体系
    • 员工免费房
    • 五险一金
    • 美味员工餐
    • 提供食宿
    • 赴任交通补贴
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【职位描述】 1.遵循品牌承诺并始终提供优异的对客服; 2.礼貌而高效地处理所有客人和内部的投诉和询问,确保问题得到圆满解决; 3.确保服务符合品牌标准的基本要求,适时提供更多可供选择的品牌服务; 4.以协助和灵活的态度与其他员工密切合作,关注酒店的整体成功和客人的满意度; 5.客户有需求时,确保我们的员工(服务)总是随时能找得到的,员工总是热情地提供优质服务; 6.愿意接受轮班工作; 7.相关英语技能。 【任职要求】 1.形象气质佳,1年以上相关工作经验。 2.会水疗基础手法 3.良好的职业道德和敬业精神。
  • 理疗师

    3.5千-4千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    及时的、礼貌的、有效率的提供优质理疗服务或沙龙服务给客人。
  • 足疗技师

    8千-1万
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    1、为到店顾客提供足疗、推拿按摩等正规理疗服务,要求有1年以上相关工作经验,手法熟练。 2、对待顾客耐心友善,做好服务沟通,服从门店排班管理。 3、做好服务前后准备工作,维护工位环境卫生,保管好用品工具。
  • 三明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟练掌握保健按摩技能。 2、做好上岗前的各项准备工作,确保所在岗位的正常工作。 3、做好保健按摩服务工作。 4、定期进行技术演练及考试,不断提高专业技能水平,完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、熟悉相关技能操作规程及注意事项。 3、拥有出色的沟通协调能力,具备快速学习的能力。
  • 三明 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟练掌握保健按摩技能。 2、做好上岗前的各项准备工作,确保所在岗位的正常工作。 3、做好保健按摩服务工作。 4、定期进行技术演练及考试,不断提高专业技能水平,完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、熟悉相关技能操作规程及注意事项。 3、拥有出色的沟通协调能力,具备快速学习的能力。
  • 杭州 | 2年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 津贴补贴
    • 带薪年假
    • 集团免费房
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 部门团建
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 完全理解杭州四季酒店员工手册的内容; 保持高标准的个人形象和卫生,随时遵循四季的仪容仪表; 得体的肢体语言和清晰的口头表达能力在任何时间; 积极参加培训课程; 发现可疑人物或包裹在酒店及时汇报给主管或保安; 保证个人对酒店所有设施、产品及服务的全新了解,以便及时提供给客人; 确保Spa达到高标准的清洁卫生; 及时向经理或主管报告任何的维修保养问题确保运营平稳; 及时查看SALT分数,并积极发现问题,提高水平; 任何时候遵守礼仪,高效和专业的提供服务; 及时汇报客人投诉问题,以及采取主人身份回答客人的询问; 协助前台确保预定通畅; 根据酒店的安全规章制度, 保障各仓库安全洁净; 保持强烈的对客人个人财产的维护。 【岗位要求】 掌握基础的英语能力; 中专学历及以上; 持有认可的美容证书; 2年以上星级酒店类似岗位工作经验优先。
  • 安庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责温泉水疗中心的日常运营与管理,制定并执行服务流程、卫生标准、安全规范及设备维护计划,确保运营高效合规。 2、根据酒店经营目标,策划并实施温泉、SPA、康体等项目的营销推广方案,提升客流量及客户满意度。 3、管理水疗团队,包括员工招聘、排班、培训、绩效考核及团队建设,提升服务品质与员工稳定性。 4、监控运营成本,合理控制物料消耗、能耗及人力开支,优化资源配置,达成利润指标。 5、建立并维护客户关系管理体系,处理客户投诉与建议,定期分析反馈数据,推动服务改进与创新。 6、协调与酒店其他部门(如客房、餐饮、工程安保等)的协作,保障水疗区设施正常运转及跨部门服务衔接顺畅。 7、关注行业动态及竞品信息,定期提出服务升级、产品优化或设施改造建议。 【岗位要求】 1、学历、工作经验不限,但需具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力及服务意识,有温泉、水疗或酒店相关管理经验者优先。 2、熟悉温泉水疗行业运营流程及客户服务标准,具备较强的突发事件处理能力与抗压能力。 3、具备基本的成本控制与经营分析能力,能运用数据优化运营效率。 4、性格开朗,责任心强,热爱康养休闲行业,能以身作则带动团队积极性。 5、熟练使用办公软件,具备基础的数据统计及报告撰写能力。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区