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  • 品牌经理

    1.5万-2万
    陕西 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 敬老金、提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 事业部主管

    1万-1.5万
    西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 售后总监

    1万-1.5万
    西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 培训讲师

    1万-1.5万
    西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
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    • 岗前培训
    • 敬老金、提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    是否出差:不定时出差 职责说明: 1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。 职位要求: 1、形象良好,男女不限,25-40岁之间,中专(高中)以上学历。 2、2年以上化妆品行业相关工作经验,熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力并适应不定期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。 工作时间:上六休一    早9:00--晚5:30 福利待遇:享受国家法定节假日、享受带薪婚丧产假、享受养老补贴、享受敬老金待遇、享受带薪培训进修。
  • 西安 | 5年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 品牌经理

    6千-7.9千
    西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 西安 | 3年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 西安 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 西安 | 5年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1) 据公司整体战略规划,制定并落实分管区域年度、季度、月度运营规划; 2) 依据运营规划,负责区域活动的方案制定及落实; 3) 依据运营规划,负责分管区域业绩的达成、卡项任务达成; 4) 依据销售项目制定培训计划、编制培训课件、并针对员工启动培训; 5) 根据顾客需求,制定并开发沙龙会课程并执行沙龙会课程讲解; 6) 负责所管辖员工的工作计划、培养与成长、考核及绩效、晋级等管理工作; 7) 客户的管理、客诉的处理、指导下属售后回访及售后服务,监督售后服务; 8) 负责各部门及后勤部门协调工作。 招聘要求: ①能接受全国出差 ②医美行业经验5-10年
  • 清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店整体品牌战略规划、年度品牌推广方案制定,统筹品牌vi体系管理,统一品牌视觉与对外形象; 2. 负责品牌创意策划、宣传内容、主题活动、节点宣传全案策划,统筹品牌视觉设计、宣传物料、文创、宣传片创意把控,包含具体活动的策划与落地执行; 3. 统筹官方新媒体矩阵品牌内容策划、选题、调性管理,做好品牌传播、口碑及舆情管理,具备视频拍摄与剪辑能力,能独立完成视频内容的产出; 4. 开展竞品品牌调研,对接广告、媒体、达人等外部资源,落地品牌宣传、文旅参展、品牌荣誉申报; 5. 管理品牌素材库、广告供应商,跨部门协同落地品牌包装,定期输出品牌复盘报告。 【任职要求】 1. 有4A广告公司、文旅景区头部广告服务商品牌策划/品牌设计统筹经验,熟悉景区、度假酒店品牌全案打法; 2. 懂品牌vi、创意策划、全案宣传,能独立输出品牌策略、创意方案、brief 3. 具备较好审美,能审阅视觉稿件,懂短视频、图文、线下活动包装;精通视频拍摄与剪辑,能独立完成视频后期制作; 4. 熟悉文旅、温泉度假行业,了解广东文旅市场、景区宣传渠道; 5. 具备文案撰写能力,会写品牌软文、通稿、活动方案;具备较强的活动策划能力与现场执行落地能力; 6. 有供应商、媒体、达人资源优先; 7. 有温泉/度假景区品牌操盘案例优先。
  • 市场宣传岗

    2万-2.8万
    深圳 | 3年以上 | 本科
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 大公司大平台
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 1. 负责品牌招商及签约支持,在招商会、投资人沟通及项目洽谈等场景,介绍品牌商业模式、产品设计理念、核心优势及加盟价值。 2. 策划并组织品牌招商活动,如投资人沙龙、品牌宣讲及品牌培训等活动。 3. 负责品牌产品标准的梳理、优化和版本管理,覆盖酒店产品设计、核心物资、空间功能、客房及公区体验、动线及重点品牌触点等内容。 4. 深入项目现场、门店及用户使用场景,收集加盟商、顾客、筹建及运营团队反馈,提出产品及标准优化方案。 5. 建立品牌红线、标准要求、可选方案及例外处理机制,支持筹建和运营团队落实品牌产品标准。 任职资格 1. 本科及以上学历,具备3年及以上连锁酒店品牌、品牌产品、产品标准、招商支持或相关工作经验。 2. 具备出色的沟通表达、演讲及现场应变能力,亲和力强,能够面向投资人、加盟商、合作伙伴及内部团队建立信任。 3. 具备较强的组织协调和项目推进能力,能够独立组织招商会、投资人活动、品牌培训或行业活动。 4. 有品牌产品标准建设、优化或实际落地经验,熟悉酒店产品设计、核心物资、空间功能、动线及筹建运营的基本逻辑。 5. 具备用户视角、现场意识和结果意识,能够推动跨部门协同和问题闭环;能接受必要出差。
  • 品牌经理/总监

    1.8万-2.5万
    厦门 | 经验不限 | 本科
    其他 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 统筹集团多品牌资产,搭建各品牌定位与调性体系,做好品牌分层管理,避免品牌价值互相稀释。 2. 负责高端餐饮权威榜单申报与长期品牌维护,把星级标准落地为常态化品牌运营动作。 3. 策划品牌大事件,如新菜单发布、主厨晚宴、艺术跨界等项目,打造品牌传播内容。 4. 搭建并迭代品牌 VI 体系,统一门店、菜单、线上等全触点视觉标准,管控品牌授权与品质红线。 5. 搭建媒体、美食 KOL 资源池,统筹线上平台内容运营,做好品牌口碑维护与舆情管理。 6. 管理品牌团队及外部合作机构,负责项目分配、品质把控、供应商比稿与效果验收。 7. 本科及以上学历,市场营销、广告、新闻传播等相关专业优先;5 年以上品牌市场工作经验,3 年高端餐饮 / 高端消费品牌经验。 6. 拥有高端品牌从策略到落地的完整操盘经验,熟悉米其林、黑珍珠等榜单运营逻辑优先。 7. 具备良好审美能力,擅长跨部门协同,拥有团队及外部供应商管理能力,高端餐饮品牌背景优先。
  • 运营总监

    1万-1.8万
    深圳 | 3年以上 | 本科
    工作内容:  1、修订及执行公司战略项目运营规划及与项目营运相关的制度体系、业务流程的管理。 2、策划推进及组织协调公司重大项目运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整。 3、建立规范、高效的项目运营管理体系并优化完善,确保企业良好的发展运营内部环境。 4、制订和组织实施公司整体经营管理规划和年度工作计划,并负责完成责任目标和年度计划; 5、合理调配人力、物力、财力,全面完成任务指标和工作计划不断提高经营管理水平、服务管理水平和经济效益,对公司重大经营活动的决策和结果负责; 6、项目运营过程中质量管控及各种风险预测分析管理,协调项目运营过程的团队沟通。   7、协调和建立与政府,外协机构等相关部门各方关系,确保公司良好的外部环境等工作。 经验知识: 1、3-5以上大型企业项目运营工作经验 2、企业项目运营规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验。 3、熟悉行业动态及运营发展趋势、项目过程风险管控。 4、有外泌体医美相关行业工作经验以及有资源客户者优先。 技能技巧: 熟悉办公软件及相关的数据分析软件 待遇:五险一金,朝九晚六,周末双休 要求:会开车 ◆拥有优秀的统筹、分析、综合、归纳能力; ◆高度的工作热情,良好的团队合作精神; ◆责任心强、作风严谨、工作仔细认真;  ◆有较强的沟通协调能力;  ◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
  • 广州 | 5年以上 | 大专
    • 分红
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 一、.基本素质要求: (1)良好的职业道德和素养; (2)认同公司的战略方向,有共同的使命感; (3)有很强的组织管理协调能力; (4)市场运营,开发、变现能力; (5)极强的责任心及服务意识和成本管控意识,懂营销管理。 (6)美容行业管理经验5年以上。 二、岗位职责: 1、组建并完善分公司组织架构,确保良性运营; 2、做好年度规划,带领团队完成月度、季度、年度业绩目标(利润指标),确定达成率。 3、支持和指导团队,完成销售目标,确保客户满意度; 三、工作内容: 1、带领团队严格执行训、练、考、管; 2、做好客户管理; 3、负责开发新客户; 4、具有跨区域支持、合作、协调精神。 5、无条件服从并支持总部所有的决策及方针,并积极做好贯彻落实。 6、维护好公司品牌形象和总部领导人形象。
  • 孝感 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、品牌战略与体验体系:负责品牌体系搭建与优化,定义品牌定位与视觉体系,塑造差异化品牌标签。 2、市场分析与客群定位:深入调研文旅趋势、竞品及目标客群(如亲子、康养、会议),定期出具分析报告,据此制定品牌战略与推广计划。 3、整合营销与活动策划:策划执行年度品牌营销活动,如节庆主题活动、文旅体验、异业合作等,负责从创意、预算到落地的全流程。 4、内容创作与新媒体运营:运营抖音、小红书等新媒体矩阵,独立产出图文/短视频内容,把控视觉物料质量,并结合在地文化进行品牌叙事。 5、数据监测与效果优化:跟踪分析播放量、转化率等数据,评估营销活动效果;同时监测品牌舆情,处理公关危机。 6、渠道拓展与媒体关系:开拓并维护与媒体、KOL、OTA的关系,策划媒体活动并审核文稿,维护良好品牌形象。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上酒店或旅游度假区品牌策划经验。 2、良好品牌策划、新媒体运营及数据分析能力,具有敏锐捕捉文旅热点并快速转化落地能力。
  • 广州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日福利
    • 生日派对
    • 年终奖金
    • 月休八天
    • 职业规划
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【任职要求】 A、技能要求: 1.了解五星级酒店的产品结构与客群构成; 2.能独立产出品牌故事、新闻通稿、活动文案、社媒推文; 3. 掌握竞品分析、客群画像、市场调研的基本方法; 4.能策划中长期内容选题与传播节奏,而不只是单篇内容; 5.熟悉微信、小红书、抖音、视频号、大众点评及海外平台(Facebook、Instagram、YouTube)的内容逻辑; 6.理解公关、广告、社媒、线下活动如何协同形成统一品牌声量; 7. 熟练 Office 办公软件;能运用编辑工具或者运用AI工具处理图片或视频剪辑能力者优先; 8. 能代表酒店对接媒体、KOL、合作方,独立完成洽谈与跟进。 B、素质要求: 1. 对品牌调性有直觉判断,能理解品牌长期目标,并具备把长期目标拆解为阶段性落地的能力; 2.擅长跨部门、跨层级沟通,能在多方诉求中推动共识; 3. 对岭南文化、艺术、生活方式有感知力,文字与视觉品位端正; 4.责任心与主动性:能主动发现问题并推进解决,不等待指令。 要求: 1、学历:大专及以上;酒店管理、旅游管理、市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先 2、经验:3–5 年品牌管理、品牌策划或市场传讯相关经验优先;有酒店、文旅、高端消费品牌背景者优先 3、语言:中文表达优秀;英文具备读写能力;会粤语加分。 4、作品:请提供过往做过的品牌案例、传播项目或内容作品(不限行业)进行面试 加分项: 有五星级酒店或国际酒店集团等工作背景; 有品牌从 0 到 1 搭建,或品牌焕新升级的完整项目经验; 有成功的品牌联名或跨界合作案例; 熟悉岭南文化与广州本地媒体、文旅资源。 【工作职责】 1. 品牌策略 参与日常品牌策略会议与头脑风暴,将品牌策略转化为年度、季度品牌工作计划; 规范全酒店对外表达口径; 跟踪品牌健康度指标(认知度、媒体声量、口碑评分),定期输出分析。 2. 品牌内容与传播 主导品牌叙事内容策划,产出品牌故事、核心文案与主题内容; 统筹对外传播内容的质量审核,确保符合品牌调性; 联合传播岗位完成社媒内容策划,参与内容质量把关。 3. 品牌项目与活动 独立牵头品牌项目与品牌联名合作,从策划到落地全流程负责; 策划品牌主题活动、媒体品鉴会、跨界合作等,提升品牌声量; 联动销售、餐饮、宴会等部门,推动品牌项目与营收目标结合。 4. 品牌关系与资源 维护广州本地媒体、KOL、文化机构与商业伙伴关系; 拓展岭南文化、艺术、生活方式领域的品牌合作资源; 建立并维护品牌合作资源库与合作案例库。
  • 杭州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责茶室的运营管理和活动策划推广工作,熟悉茶室营业情况,能按时补充备用品和食品。 2、负责茶室卫生,保证环境卫生、茶具、茶食都出品质量合格。 3、掌握各种茶叶的特征及泡茶的方法,为宾客提供优质的服务。 4、保管好茶叶、茶食负责每月盘点,做好每日营业情况记录。 5、培训茶室服务员相关的业务知识。 6、做好茶室安全员,保证宾客财物及茶室的安全。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度,3年以上相关岗位工作经验。 2、具有高度的工作责任心,高尚的职业道德,良好的职业素养。 3、具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、开拓创新能力和活动组织策划能力。 4、能够按服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。
  • 品牌经理

    1万-1.5万
    重庆 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1,有3年的专业线美容行业经验,有1年私密操盘手经验。 2、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 3、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 4、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 5、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 6、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上私密实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
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