• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 总账会计

    5千-6千
    延边 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,审核各类原始凭证,编制记账凭证,确保账务处理及时、准确、完整; 2、负责总账账务处理及月末、年末结账工作,编制资产负债表、利润表等财务报表,完成财务分析报告; 3、负责酒店成本、费用、收入的核算与监控,定期核对往来账款,督促相关部门完成账款清理; 4、负责固定资产、低值易耗品的账务管理,定期组织盘点并处理盘点差异; 5、负责税务申报、发票管理及税务相关事务,配合完成年度审计、汇算清缴等工作; 6、协助财务经理编制预算,跟踪预算执行情况,提供财务数据支持; 7、整理、装订并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料; 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、财务、会计、审计等相关专业背景,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑; 2、熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策,了解酒店行业财务流程者更佳; 3、能熟练使用财务软件及Office办公软件,尤其擅长Excel数据统计与分析; 4、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识; 5、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能配合其他部门完成财务相关事务; 6、学历不限、工作经验不限、年龄不限,欢迎应届毕业生或转行人士应聘,有相关经验者优先录用; 7、能适应酒店行业工作节奏,服从岗位安排,具备稳定性和长期发展意愿。
  • 应付会计

    4.3千-4.8千
    南京 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 审核前台房价、餐饮折扣是否符合酒店制度;核对网络订房的账单;专项销售的数量统计工作;打印前台各类报表;审核并统计营销业绩;审核各点营业报表;酒店营收账务的调整、冲账。 任职条件: 1.大专及以上财务会计相关专业,25-45岁; 2.持有会计初级会计专业资格证书,两年以上星级酒店应收账务实操经验优先; 3.精通酒店应付账款全流程核算、票据核对、账务核销、往来对账等全流程工作,熟悉酒店财务管理制度及资金管控规范; 4.具备极强的细心度与数字敏感度,严格恪守财务保密制度,能够准确排查账务差异,有效规避资金与财务风险。
  • 应收会计

    4.3千-4.8千
    南京 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 审核各类账单手续和单据是否齐全;负责待结、待签账单的手续补签;负责核对各类账户的结账;负责客户账单的对账和结账;账款的催收。 任职条件: 1.大专及以上学历,25-45岁; 2.持有会计初级会计专业资格证书,两年以上星级酒店应收账务实操经验优先; 3.熟悉酒店账务流程、挂账结算、对账核销及应收账款全流程管理,掌握宾客、协议单位、渠道账务处理规范; 4.熟练操作酒店办公软件,能独立完成应收对账、账龄分析、回款跟进及凭证编制工作。
  • 成本会计

    4.3千-4.8千
    南京 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 做好各项原料、物资的备货、验收、入库工作;各项物资进、出货的登记和库房系统的入账工作;做好各项物资的保管。 任职条件: 1.大专及以上财务会计相关专业,25-45岁; 2.持有会计初级会计专业资格证书,两年以上星级酒店应收账务实操经验优先; 3.熟悉酒店餐饮、客房全链条成本管控逻辑,熟练掌握食材、物资采购、入库、出库、盘点、结转等成本核算流程; 4.具备较强的数据分析与复盘能力,可定期输出成本分析报告,挖掘损耗漏洞,提出降本增效优化方案。
  • 常州 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 年度旅游
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责日常营业收入审核及应付账款管理,确保财务数据准确及时; 2、审核各类原始单据、发票及相关凭证,保证报销和付款流程合规; 3、编制日审报表及应付相关台账,配合完成月度结账与财务对账工作; 4、监督收入入账情况,跟踪异常数据并协调相关部门处理; 5、协助完善内部审计流程和应付管理制度,提升财务运营效率。 任职要求: 1、具备扎实的财务、会计专业知识,熟悉酒店或服务业财务运作模式; 2、熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据处理与分析能力; 3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 4、能承受一定工作压力,适应轮班或阶段性高强度工作安排。
  • 大同 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 属于采购部会计 【岗位要求】 1、大专学历。 2、3年以上工作经验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、能会审核数据,做账 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 财务会计

    5千-6千
    南宁 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 绩效奖金
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店全盘财务账务处理,日常记账、核算、对账工作,保证账务真实、准确、完整。 2、负责各类费用报销、收支单据审核,规范财务流程,把控财务风险。 3、按时编制每日、月度财务报表,统计经营数据,按时上报。 4、负责发票管理、纳税申报等全套税务工作,熟悉常规财税流程。 5、负责往来账款核对、资产管理、库存盘点核对,财务凭证及资料归档管理。 6、执行酒店财务制度,配合税务、审计核查,完成上级安排的其他财务工作。 任职要求 1、本科以上学历,财务会计相关专业,持有中级以上会计相关证书,具备扎实的会计基础知识。 2、有酒店财务工作经验,熟悉酒店账务流程,有财务主管工作经验优先。 3、熟练使用财务软件及办公软件,能独立完成全盘账务和报税工作。 4、熟悉基础财税法规,做事严谨负责、细心正直,有良好的职业操守和保密意识。 5、服从管理,能适应酒店工作节奏,稳定性好。
  • 北京 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 发展空间大
    • 夜班补助
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要职责 1. To keep a proper and accurate record of all amounts due to the hotel. 对酒店所有应收款保留正确记录。 2. To ensure that accounts and statements are rendered on a timely basis. 及时提交帐目和对帐单。 3. Ensures the maintenance of an accurate record of all monies due to the hotel from (but not limited to) guests, groups, crew, banquets, employees and credit card companies 对客人,团队,全体工作人员,宴会,雇员和信用卡公司应支付酒店的所有款项(但不限于)保存正确记录。 4. Ensures the accuracy of all charges made to the various accounts on a daily basis. 所有费用每日正确输入各类帐目。 5. Checks the daily travel agents report ensuring the accurate amount of travel agents commission is paid, and paid only to authorized travel agents; 检查每日旅行社报告,确保旅行社佣金支付的正确性,并只支付给授权的旅行社。 6. To check back up documentation against invoices to ensure the accuracy of all information prior to it been sent out. 在所有信息发出之前,对照发票检查备份文件,确保其正确性。 7. Respond to queries from guests and creditors and follow up outstanding commission enquiries from travel agents. 回答客人和债权人的疑问,跟进旅行社未解决的佣金疑问。 8. Ensures that the necessary documentation is submitted with invoices to substantiate charges and to ensure payment is made on a timely basis. 与发票一起提供必要的文件证明费用,及时支付款项。 9. Ensure that accounts, statements and follow up letters are sent on a timely basis. 确保帐目,对帐单和跟进的信件及时发出。 10. Ensure that the necessary information in regard to overdue accounts is supplied to the proper persons for follow up (i.e. Credit Manager or Director of Finance). 关于过期未付款,向适当的人(如信贷经理或财务总监)提供必要的信息。 11. Control, by recording, posting and balancing, all advance deposits. 通过记录,输入和结算,控制所有预存款。 12. Balance all subsidiary accounts receivable ledgers to the appropriate control accounts monthly and prepare aged trial balances of all accounts receivable ledgers (including employee’s accounts receivable). 平衡所有应收的分类账户并每月适当的控制,并准备应收账龄报告(包括员工应收账)。 REQUIREMENTS职位要求 Education 教育学历 College Degree. Major in Finance 大专以上学历,主修财务专业 Experience 工作经历 At least two years’ experience at the same level 至少2年相关工作经验 Job Skills & Knowledge 技能知识 Basic accounting knowledge 基础财务知识 Computer Skills电脑技能 Knowledge of MS office software 能够使用日常的办公软件 Language Proficiency 语言能力 A fair understanding of English language is preferable 具备基本的英文知识
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 审查存货类应付帐款 核对供应商的各类单据以便进行财务处理 每日核对收货记录、导入SUN系统中应付账款 在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据 将新签完的合同进行扫面登记,以确保印花税的及时申报 审核各部门递交的付款申请 根据现存记录核对供应商的单据并跟踪处理发现的出入 月底准备常规供应商的分类帐目及尚未付款的送货单 任职资格: 具有会计,财务,商业管理或相关的学士学位或毕业证书 一年酒店会计或审计经验,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景
  • 成都 | 2年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 集团内部调动
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 帅哥美女多多
    • 生日福利
    • 月休8天
    • 投递简历
    【特别说明】 1. 本岗位由酒店业主公司——成都简投酒店管理有限公司招聘。具体招聘详情请关注【简投集团】微信公众号,招聘信息以官方公告为准。 2. 该岗位不包住宿,请谨慎投递。 【岗位职责】 1. 负责公司会计核算、费用报销、记账凭证等全套账务处理工作; 2. 负责审核公司财务核算流程和财务结果,确保符合内部、外部审计要求; 3. 负责分析财务工作中存在的问题,提出改进措施并组织实施,持续监控; 4. 负责公司各项税费的申报缴纳,归集所有相关税务资料; 5. 负责整理、存档各类会计资料; 6. 岗位相关的其他工作。 【岗位要求】 1. 35周岁以下(截止2026年9月22日); 2. 本科及以上学历并取得相关学位证书,经济学类、工商管理类、财政学类、金融学类等相关专业; 3. 中共党员,具有2年及以上相关岗位工作经验; 4. 熟悉财务管理专业知识、国家财经法规、企业财务制度和企业会计准则,持中级会计师证书优先; 5. 具有良好的职业操守与敬业精神,工作严谨细致、责任心强;具备较强的数据分析能力和文字表达能力; 6. 熟练使用用友财务软件及Office等常用办公软件。 【简历投递要求】 1. 简历投递时间为2026年9月22日至2026年10月11日17时,每人限投一个岗位,逾期报名通道关闭,不再受理; 2. 报名地址为:https://www.ciicscjob.com/#/enterpriseRecruitment?id=2101877046236938240,此次报名仅接受网上报名,不接受现场报名。 3. 报名要求: (1) 应聘人员应对照岗位具体任职要求,注明学历、学位、专业、职称、执业资格、工作经历等情况,确保真实、详细、准确。因不按要求填写报名资料或报名资料填写不完善导致报名不通过的,后果由应聘人员自负。 (2) 报名成功后无法撤销,报名前请根据自身实际,审慎选择完全符合报考条件的职位进行报名,报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致。 【招聘程序】 (1) 资格审核 严格按照有关规定和原则筛选简历,确定进入笔试环节人员名单。 (2) 笔试 以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例不低于1:5,对于个别紧缺急需的岗位可适当放宽但不得低于1:3,低于比例要求的应调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。 (3) 面试环节 以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。面试分为初面与终面,初面同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不低于1:5,对于个别紧缺急需的岗位可适当放宽但不得低于1:3。根据初面成绩排名及各岗位招聘人数,按照不低于1:3的比例进入终面环节,进入终面的人选将对其进行职业能力测评,结果作为终面参考。若参加面试人员比例未达到要求,将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。 初面和终面成绩及格分数线为70分,低于70分的不予进入下一环节。 (4) 确定拟聘人员名单 按照应聘人员笔试成绩50%、终面成绩50%折算综合测试成绩,并按从高到低次序初步确定拟聘人员名单,同一岗位综合测试成绩如相同,则以笔试成绩高低确定排名;若应聘人员笔试成绩、面试成绩均相同,则采取加试的方法,加试另行通知。按程序和要求开展背景调查和入职体检(如有不合格或自愿放弃者,按顺序依次补录),最终确定拟聘人员名单。 (5) 正式聘用 按程序办理正式聘用手续,签订劳动合同。 应聘人员可通过成都东部新区管理委员会官网、中智四川经济技术合作有限公司官网、成都市简州新城投资集团有限公司官网查询资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟聘人员名单。 特别声明:资格审核贯穿招聘全过程,应聘人员应对提交材料的真实性负责,任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的,立即取消应聘或聘用资格,情节严重的可追究其法律责任。 【咨询方式】 联系人:武老师、杨老师 电话:028-86695483、028-81332968(工作日) 【监督投诉渠道】 联系人:李老师 电话:028-81339000(工作日) 联系邮箱:jtjw502@163.com
  • 上饶 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 周末双休
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常应付账款的管理与核对,包括供应商发票、采购单据的审核及入账,确保账务准确合规。 2、定期编制应付账款账龄分析表,跟进未清账项,处理差异与疑问,维护良好的供应商往来关系。 3、负责员工薪资核算与发放,包括考勤数据收集、社保公积金及个税计算,确保工资按时准确发放。 4、编制薪资相关凭证及报表,完成月度薪资分摊、费用计提与银行代发数据核对。 5、负责员工工资条的发放与解释,处理薪酬相关咨询及异常情况,协助解决劳资薪酬争议。 6、配合财务经理完成月度结账、年度审计及内外部检查,提供应付及薪资相关支持文件。 7、负责保管应付及薪资相关原始单据、合同及资料,确保档案完整、可追溯,并严格保密薪酬信息。 8、协助完善应付及薪资管理流程,提出优化建议,提升财务工作效率与准确性。 【岗位要求】 1、学历不限,财务、会计、人力资源等相关专业优先,欢迎应届毕业生或转行者。 2、工作经验不限,有酒店或服务业财务、人事相关实习或从业经验者优先。 3、熟悉基本财务软件及Excel操作,能使用常用函数进行数据统计与分析。 4、工作认真细致,责任心强,对数字敏感,具备良好的差错防范意识。 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能与其他部门有效配合。 6、了解国家劳动法规及薪酬个税相关基础知识,对薪资保密原则有高度认同感。 7、能够承受一定工作压力,适应月末、月初及节假日前后的阶段性加班。
  • 甘孜州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 午餐补贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 投递简历
    岗位职责: 1.    严格执行公司成本核算办法、成本管理流程和制度; 2.    审核单体酒店提供的原始凭证及付款票据并进行账务处理,登记记账簿,编制会计报表; 3.    依法核算单体酒店税负,出具纳税申报表并申报纳税、协助门店员工购买发票,有控管控门店发票使用规范并定期检查,定期开展培训; 4.    负责单体酒店成本会计核算,定期提交各项成本、费用报表,定期与供应商核对成本; 5.    负责单体酒店AR账的对帐、清算工作,确保挂帐正确、帐面余额正确; 6.    依据政策审核销售提成、业绩奖金的发放金额,确保执行与标准政策相一致; 7.    负责门店收入审计,包括免费房、折扣、招待是否与制度标准、审批事项相一致,定期出具收入审计报告; 8.    审核门店收入现金流的及时缴存、应收款及时回款,保证现金流及时性; 9.    门店营运合同的财务条款审核,合同档案的建立与管理。房租、投资等重要合同的付款跟进,按时执行合同进度付款。 10.  按时提交(月、季、年)财务报表、保证报表数据的准确性、报表说明清晰; 11.  定期(月、季、年)组织门店存货、资产盘点,督促报损物资手续完备; 12.  培训门店前台员工财务操作流程、指导门店财务工作的规范性; 13.  报送行政管理单位需门店提报的各类财务相关统计报表; 14.  负责会计凭证、账册等会计档案资料的管理; 15.  参与公司(门店)资产管理,保证账实相符; 16.  部门领导交办的事项工作; 任职资格: 1、教育背景:全日制本科及以上学历,财务管理等相关专业背景; 2、工作经验:具有5年及以上财务管理经验,其中至少3年酒店行业财务管理经验; 3、有总帐、成本、收入审计等方面工作经历为佳; 3、28-40岁,具备较强的沟通协调能力、逻辑思维。
  • 总账会计

    7千-8千
    上海-青浦区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1负责餐饮门店日常收入、成本费用的审核、核算及账务处理 2编制门店经营报表,监控营业部门收支异常 3对接门店系统数据,完成每日营收稽核及差异调整 4管理供应商往来账款,定期完成应付账款核对与清算 5配合月度盘点工作,确保资产台账准确性 6协助编制预算及财务分析报告,提出成本控制建议 任职要求: 1 大专及以上学历,财务/会计相关专业,持有初级会计职称优先 2 1年以上餐饮财务工作经验(必需条件) 3精通Excel(需熟练使用VLOOKUP/数据透视表),有Opera、用友等系统操作经验者加分 4熟悉《旅游饭店行业会计制度》及上海地区财税政策 5具备高度责任心,能适应月末/节假日加班
  • 总账会计

    6千-8千
    宁德 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 总账会计

    4千-6千
    安康 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 处理园区与药厂的日常收支账务、凭证录入与审核2. 对接银行、税务、体制等相关部门,配合完成审计、项目验收等工作3. 日常往来、票证报销、盘点对账等事宜4. 配合园区其他部门完成相关财务支持工作5. 其他临时性工作安排【任职要求】1. 持有会计相关执业证书2. 大专及以上学历,财务相关专业,3年以上工作经历3. 熟悉国家财税政策,能独立处理账务,沟通协调能力佳4. 工作认真负责,原则性强,有一定的承压能力5. 安康市范围内优先考虑【其他福利】1. 园区提供免费食宿;2. 休假灵活安排3. 西安区域的人员条件优秀者可采取灵活办公形式。 【我们是谁】 “本草溪谷中医药康养园区”是集中医药养生调理、高端住宿配套、特色餐饮运营、休闲娱乐、中药研发生产于一体的复合型康养产业景区,不仅拥有高品质康养园区运营体系,还配套专属药厂保障中医药材与产品供应。现因业务发展需要,诚邀具备扎实财务专业能力、熟悉多场景账务处理的财务专业人才加入,为园区与药厂的财务规范运作提供专业支撑。
  • 湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    我们在找这样的“造梦师” - 好奇心是你的雷达 - 自带小太阳属性,做事有冲劲,笑容有感染力 - 逆风飞翔的勇者,坚韧是你独特的勋章 - 冒险体质,讨厌一成不变的NPC生活,渴望在未知的地图里开疆拓土 - 潜伏的创业者,怀揣创业梦想,把酒店当成自己的事业来经营,敢于挑战更高的服务标准 在这里,你可以 - 拥有充足的自主发挥空间,不用局限于固定岗位职责,主动参与服务升级、场景优化、细节运营,大胆落地你的创意,在岗位上“自主深耕、主动造绩” - 依托平台资源实现个人蜕变,把你的用心、创意和执行力转化为成果与回报,解锁职场更多可能性
  • 惠州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公司全盘账务处理,包括但不限于收入、成本、费用等日常会计核算工作; 2、定期编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),确保数据准确、及时; 3、完成月末、季末及年末结账工作,核对账目,处理账务差异; 4、负责税务申报及缴纳工作,确保税务合规,规避税务风险; 5、配合内外部审计工作,提供所需财务资料及数据支持; 6、协助完善财务制度及流程,优化财务管理体系; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 岗位要求: 1、年龄45岁以内,大专以上财务专业毕业,具备扎实的会计基础知识,熟悉企业会计准则及相关财税法规; 2、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 3、具备良好的数据敏感度及分析能力,能够独立完成账务处理及报表编制; 4、工作细致认真,责任心强,具备较强的抗压能力; 5、具备良好的沟通能力及团队协作精神; 6、有酒店行业财务工作经验者优先考虑。
  • 上海 | 1年以上 | 大专
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    To be responsible for the efficient and effective operation of the Credit Department. 确保各借方账目的所有账目和信贷的准确性,并确保其及时过账。   The preparation and mailing of account statements to customers on a timely basis and to monitor the subsequent collection of all accounts. 及时准备客户的账单,及时将这些账单邮寄给客户,监控所有账款的后续收款。   To conduct all necessary credit checks on all new credit applicants, to make recommendations according to existing credit policies and to maintain details of credit given to customers 执行对所有新的信用申请人的所有必需信用检查,根据现有信用政策提出建议,维持提供给客户的信 用详情。   The completion and updating of all individual debtor records. 完成、更新所有单独的信用客户记录。
  • 财务助理

    4千-6千
    北京-顺义区 | 经验不限 | 学历不限
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、建立健全酒店会计核算制度,并对会计核算、成本控制工作的进行指导监督。 2、负责酒店资金管理工作,编制酒店年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,利润分配或弥补亏损方案。 3、根据酒店价格体系审核房价是否正确、帐项是否正确、金额是否正确、发票是否正确。 4、负责编订审核各项财务报表及报告的及时性、准确性,向酒店副总经理汇报。 5、负责督促跟进税务登记、申报及各项税金上缴工作,加强与财政部门的业务联系。 6、负责审核所有对外编报的数据及财务报表,配合各级内外审计工作开展。 7、与往来公司对账工作。 8、建立对供应商的评审制度并组织实施,监控和评价采购物品的价格、数量、质量、供应时效、售后服务、信用政策并及时向公司汇报。 9、负责组织制定和完善仓库管理制度及运作流程,监督落实公司资产管理。 10、负责组织制定和完善财务收银管理规范及操作流程,并跟进执行情况。 任职资格: 1、财务管理、会计、审计及相关专业、专科及以上学历,熟悉企业经营管理工作。 2、有从事财务、会计或审计等相关工作3年以上的经历,有酒店财务工作经验优先。 3、熟悉财务软件及电脑操作,具有会计从业证。 4、良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,良好的职业道德。 5、年龄25-35岁。
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 员工活动丰富
    • 凯悦免费房
    • 薪酬体系完善
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    全面理解凯悦在管理应收账目方面的目标,以便为信贷经理的活动提供有效的应收账款跟踪服务。 为会计和控制部门编制每月报告,提供详细的账龄报告。 为市场销售部的员工和部门经理提供所需的信息,以便他们对客户进行管理。 及时处理所有费用和信贷挂账。 全面熟悉信贷政策和流程。 确保所有通过夜审和营收审计的挂账和控制账户完全一致。 准备挂账调节表并由财务总监检查和签字,然后将调节表过入销售账户,或由前台收银员入账。 确保所有挂账账户的准确性,以及贷项被入账在各自相对应的账户。 及时处理发票和账单,提交每月中期收款通知,每月月末收款通知给客户。 确保发票和结算的录入支付的期间是正确。 确保收回的支票及时记入挂账,未分配的贷方余额应是顺从的,在收到收据的同时在付款中产生的最小差异应被及时地清理掉。 每月协调应收账试算平衡和总账控制科目,并保证账龄准确。 监督和保持所有预收保证金的支持文件,并且在每月月底与总账平衡。 在处理对客户的询问、信用卡返款、未结算的平衡、及总信贷项目时与信贷经理随时保持联络。 为应收账户和信贷经理提供的按字母表顺序排列的往来账户文件。 确保所有旅游代理商支付的房费与合同相一致。 确保团队账单按照合同是完整的。 确保支付给旅游代理商的佣金是以核实后的计算机报告为基础。 指导下属确保生产率符合凯悦设计的标准和凯悦财务操作手册的要求。
  • 会计

    5千-6千
    东莞 | 1年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 工会服务
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、做过全盘账,负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 任职要求 1、全日制本科及以上学历,财务管理或会计专业优先。 2、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 3、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 4、坚持原则、廉洁奉公。 5、身体健康,能胜任本职工作。
  • 石家庄 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节假日加班费
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    有投必应
    有投必应
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 本岗位要求有初级证书,不符合条件者勿扰,谢谢 1、负责建筑工程项目全盘账务处理,具备完整项目做账经验,独立完成项目日常费用报销审核、凭证编制、账务登记、成本核算、结账对账等全套财务工作,确保账务数据真实、准确、完整,贴合建筑行业核算规范。 2、精通建筑工程行业成本核算,归集项目人工费、材料费、机械使用费、分包工程款、现场管理费等各类工程成本,实时跟进项目成本动态,做好成本台账登记与更新,定期完成项目成本分析,为项目管控提供数据支撑。 3、负责项目工程款、进度款、质保金的核对与管理,对接甲方、分包单位、供应商,核对往来账务,登记应收应付台账,跟进款项收支进度,及时清理往来呆账、坏账,保障项目资金流转顺畅。 4、负责项目发票管理工作,熟练掌握建筑行业开票、收票规范,统筹项目增值税发票的开具、收取、认证抵扣,严格把控发票合规性,规避税务风险,按时完成项目税务申报、税费计提、汇算清缴等相关税务工作。 、负责项目各类财务报表、统计报表的编制与上报,包括项目利润表、成本明细表、资金收支报表等,按时向公司总部、项目部提交各类财务数据及分析报告。 6、整理、归档项目全套财务凭证、报表、合同、票据等财务资料,建立完善的项目财务档案,配合公司内审、外审及税务稽查工作。 7、对接项目部、公司财务部及银行、税务等相关部门,落实各项财务制度,严格执行公司费用管控、资金管理规定,监督项目各项费用合规支出。 8、完成项目竣工财务结算、成本清算等收尾财务工作,配合项目竣工审计,梳理项目全周期财务数据,出具竣工财务总结报告。 任职要求 1、学历与证书:财务、会计相关专业大专及以上学历,持有初级及以上会计职称证书,具备扎实的财务专业知识。 2、工作经验:必须具备3年及以上建筑、工程施工行业项目会计实操经验,熟悉建筑行业账务核算流程、工程结算规则、税务政策及行业财务特点,无建筑行业经验者请勿投递。 3、专业能力:熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公软件,能独立完成建筑项目全盘账务、成本核算、税务申报、往来对账等全套工作,熟悉工程分包、劳务、材料采购等业务的财务处理流程。 4、职业素养:熟悉国家会计准则、财税法规及建筑行业财务管理制度,具备良好的成本管控意识、数据分析能力,工作严谨细致、责任心强,具备较强的抗压能力和执行力。 5、沟通协作:具备良好的沟通协调能力,能高效对接项目部、上下游合作单位及公司各部门,配合完成各项财务对接工作。 6、其他:遵守公司财务规章制度,坚守职业操守,具备良好的职业道德,无不良从业记录,能适应项目办公节奏。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科
    • 六险一金
    • 带薪年假
    • 年终奖金
    • 节日津贴
    • 高温补贴
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 生日礼物
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1.专业知识:熟悉酒店行业财会专业知识,企业会计制度、税收政策法规、财政政策等相关业务知识;熟悉管理方财务运作,酒店会计指南;了解管理合同。 2.能力与技能:较强的沟通协调能力、组织能力、文字表达能力和抗压能力,对工作认真、细致、负责;熟悉使用财务软件和EXCEL、WORD等信息技术工具;关注与管理方协同的重要性。 3.熟练使用POWER BI等AI技能优先。 4.完成酒店业主业务日常财务核算相关工作,对报表、预算、资金等方面进行管理,协助业主总账经理完成会计核算及监督。 5.负责月度/年度结账、报表、预决算编制工作,提供准确的财务报表。 6.协助编制公司经营管理分析,月度、季度、年度经营汇报、PPT等;负责费用管控情况表,分析变动原因。 任职资格: 1.本科及以上学历,会计学、财务管理或相关财经类专业; 2.具备2年以上酒店、文旅或高端服务业财务会计工作经验,熟悉酒店行业会计实务及管理方-业主方财务协作模式; 3.熟悉企业会计准则、增值税及企业所得税等主要税种政策,掌握酒店业常见财税处理要点; 4.熟练使用主流财务软件(如金蝶)、Excel高级函数及数据透视表,具备Power BI等数据分析工具应用经验者优先; 5.助理会计师及以上职称、有税务师、注册会计师、ACCA证书优先; 6.3年财务工作或相关岗位工作经验及以上,具备良好的跨部门沟通协调能力、严谨细致的工作习惯及多任务并行下的执行韧性。
  • 总账会计

    4.5千-6.5千
    深圳 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 带薪病假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及核对; 2、编制和审核各类会计凭证,确保账务处理的准确性和及时性; 3、定期完成总账、明细账的核对与调整,确保账实相符; 4、协助编制月度、季度及年度财务报表,并配合完成内外部审计工作; 5、负责税务申报及税务相关事务的处理,确保合规性; 6、参与酒店预算编制及执行分析,提供财务数据支持; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 岗位要求 1、财务会计专业毕业,2年以上同岗位工作经验,熟悉酒店帐务税务流程 2、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程 3、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规 4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感 5、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神
  • 财务会计

    3.5千-5.5千
    青岛 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 定期体检
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店日常账务处理,包括凭证编制、记账、对账、结账等全流程财务工作; 2. 负责酒店日审工作,核对每日营业收入、收款、消费数据,确保账实一致,出具每日日审报表; 3. 负责酒店各类财务报表的编制、上报与分析,包括月度、季度、年度财务报表; 4. 负责酒店税务申报、缴纳与税务相关工作,对接税务部门; 5. 负责酒店成本核算、费用管控,核对各部门成本支出,管控财务风险; 6. 负责酒店往来账款的管理,核对应收、应付账款,及时催收与结算; 7. 完成上级安排的其他财务相关工作。 任职要求: 1. 2年以上酒店行业财务会计工作经验,熟悉酒店财务核算流程与日审工作; 2. 具备财务相关专业证书,熟悉会计准则、税法相关法律法规; 3. 能熟练使用财务软件与办公软件,具备良好的数据分析能力; 4. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业操守; 5. 能接受酒店行业的工作节奏,服从管理; 6. 有酒店行业全盘账务处理经验者优先。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区