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  • 客服

  • 呼和浩特 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【职位描述】 您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下,保持所在部门的高效营运,并满足员工、客人及酒店业主的期望。 遵循餐厅的经营理念及凯悦酒店集团的标准来管理指定厨房,使之成为独立的盈利中心,并在严格按预算范围经营的同时,提高顾客满意度,确保餐厅的盈利。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations To manage the assigned kitchen as an independent profit centre, in line with the outlet’s operating concept and Hyatt International standards, ensuring maximum guest satisfaction while operating within budget, helping to ensure the financial success of the outlet. 【任职要求】 具备扎实的火锅出品制作与管理经验,有川渝火锅、云南菌锅经验者优先;有厨房操作或管理资格证书者更佳;必须全面掌握厨房卫生操作、职业健康和安全标准方面的知识;有MS Office 和菜品配方维护系统的基本知识者优先。 Have solid experience in the production and management of hot pot dishes. Those with experience in Sichuan and Chongqing hot pot or Yunnan mushroom pot are preferred; Qualification in Kitchen Production or Management will be an advantage. Comprehensive knowledge of kitchen hygiene practices and occupational health and safety standards will be essential. Basic Computer Skills in MS Office, and Recipe Maintenance System is preferred.
  • 三亚 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    协助中厨厨师长开展中厨日常运营管理,重点管控川湘菜出品,把控菜品口味、品相与质量标准。 负责川湘菜菜品研发,更新菜单、优化调味配方,保障川湘菜风味地道。 督导后厨团队备餐作业,合理分配工作,开展川湘菜厨艺实操带教指导。 把控菜品份量标准与食品成本,监控原材料使用,降低食材损耗,落实酒店成本管控。 执行厨房食品安全、卫生及HACCP相关规范,维护后厨环境卫生,遵守酒店卫生制度。 参与后厨员工培训与绩效管理,向厨师长反馈团队问题,保障后厨团队稳定。
  • 中餐厨师长

    1万-1.5万
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中餐厨房的日常运营管理,包括菜品出品、食材采购、库存控制及成本核算,确保厨房高效运转。 2、主导中餐菜单的研发与创新,结合哈尔滨地方特色与酒店定位,定期推出季节性、主题性菜品,提升顾客满意度。 3、监督并执行食品安全与卫生标准,确保符合国家及酒店相关规定,杜绝食品安全事故。 4、负责中餐厨师团队的日常管理、排班、培训与考核,提升团队专业技能与服务质量。 5、协调与其他部门(如餐厅、采购、宴会)的沟通,确保宴会、自助餐及零点服务的中餐出品准时、优质。 6、监控食材成本与物料损耗,通过合理控制用料、优化采购流程,达成部门利润目标。 7、定期检查厨房设备运行状况,落实维护保养计划,确保安全生产。 【岗位要求】 1、具有中餐烹饪专业背景,精通各类中式烹饪技法(炒、蒸、炖、烤、爆等),熟悉东北菜及经典粤菜、川菜者优先。 2、具备5年以上中餐厨房工作经历,其中至少2年以上团队管理经验,有星级酒店或高端餐饮同岗位经验者优先。 3、拥有较强的菜品研发与创新能力,能根据市场需求灵活调整菜单。 4、熟悉食品安全管理体系及成本控制方法,具备良好的财务意识。 5、具备优秀的团队领导能力、沟通协调能力及抗压能力,能有效处理突发事件。 6、敬业负责,注重细节,具备良好的职业操守及服务意识。
  • 厨师长

    8千-1万
    博州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店厨房的日常运营管理,包括菜品质量、出品速度、成本控制及厨房卫生安全。 2、根据酒店定位和季节变化,研发新菜品、优化菜单结构,确保菜品口味与标准符合顾客需求。 3、监督食材验收、仓储及使用,制定并执行食材成本预算,有效降低损耗,控制毛利率。 4、管理厨房团队,组织技能培训与考核,提升厨师团队专业水平和工作效率。 5、严格执行食品安全法规与酒店卫生标准,定期检查厨房设备维护及清洁,杜绝安全隐患。 6、协调与前厅、采购等部门的工作衔接,处理顾客对菜品的反馈与投诉,持续改进出品质量。 【岗位要求】 1、年龄25至30岁,学历不限,具备5年以上酒店或高端餐饮厨房工作经验,其中至少2年担任厨房管理岗位。 2、熟悉新疆特色菜系及融合菜品的制作,能独立完成菜品研发与标准化流程制定。 3、精通厨房成本核算与库存管理,具备较强的成本控制意识和数据分析能力。 4、具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力,能有效激励员工、解决现场突发问题。 5、持有健康证,熟悉食品安全管理体系及厨房操作规范,无重大食品安全事故记录。 6、适应酒店工作节奏,能承受高强度工作压力,具有高度责任心和职业操守。
  • 中厨厨师长

    1.6万-2.3万
    北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责 每日完成食品物料申领;每日与中央厨房厨师长对接协调次日生产计划,负责物料退回中央厨房工作;依据菜单、使用记录、配方卡保障食品按时出品。 严格遵守并落实万豪各项标准与制度,培训、指导员工及实习生,对内外部宾客提供品质稳定的食品与服务。 工作任务 监督中餐厨房、宴会厨房各班次生产运作,落实餐饮部各项政策、标准及流程。 根据工作需要协助行政总厨开展厨房整体运营管理。 可承担厨房各岗位实操工作。 把控出品品质、菜品摆盘与风味。 执行食品加工操作及原料储存标准。 落实采购、收货、食品储存相关标准。 遵守属地卫生监管部门各项法规要求。 执行餐饮出品分量管控及损耗管控流程。 精准核算食品理论成本与实际称重成本。 规范食品操作流程,严格管控食品储存温度。 贯彻执行万豪 FSQM 食安 365 食品卫生安全标准。 操作、维护部门各类设备,及时上报设备故障。 督促全员遵守作业安全规范,安全隐患及时上报防损部与工程部。 每月开展设备预防性维护检查。 负责各营业点资产与设施设备管理。 在 ChefTec 系统维护全部标准配方。 在预算范围内采购物资,做好库存管控。 按预算申领员工制服,做好制服盘点与保管。 每月协同主管开展竞品酒店走访调研。 落实 HACCP 食品安全体系相关职责: 行政总厨不在岗时代行厨师长岗位职责 监督厨房全员执行食品安全、职业健康及卫生规范 完成行政总厨交办工作 食品生产出现异常第一时间上报行政总厨 通过工作日志,向行政总厨同步离岗期间厨房运行情况 严禁变质、受污染原料投入加工;禁止患病、存在感染症状人员参与食品制作 钻研烹饪技艺,保障菜品摆盘呈现效果。 组织员工开展菜品培训,覆盖食材、制作工艺、风味特点。 开展员工培训,完成工作安全分析(JSA)并由员工签字确认。 开展安全流程培训,督导员工落实防损制度,规避事故、控制成本。 联合人力资源部,按季度制定并落地经理、主管及员工培训计划。 执行部门每日 15 分钟培训机制。 面向餐厅及宴会团队开展菜品知识培训。 策划员工团建活动,提升团队凝聚力。 根据工作需要对接宾客、合作方、供应商及本地院校。 落实万豪菜品制作与摆盘规范,保障出品品质稳定。 培训辅导员工,提升团队整体工作效能。 24 小时内妥善响应宾客问询与投诉。 保障酒店落地 “Simply Fresh Chef‑crafted Food” 出品理念。 遵循餐饮出品理念及标准,管控菜品制作与呈现。 执行月度自查,确保厨房符合品牌标准。 推行开放式沟通管理。 通过坦诚沟通协作,维护良好跨部门关系。 协助行政总厨落实采购、收货、食品储存标准。 职位要求 工作能力 优秀组织能力,具备扎实饼房实操能力,可胜任饼房全部岗位工作。 具备餐饮厨房管理经验,拥有团队领导实践。 精通食品处理及卫生规范。 优秀组织协调能力与影响力。 擅长员工关系处理、冲突管理及决策判断。 熟悉作业规范与安全标准。 语言 优秀综合沟通能力,包含口头、倾听、书面表达。 具备英语听说能力。 教育背景 本科优先。 烹饪相关专业背景优先。 资质证书 持有符合属地法规要求的上岗资格证书。
  • 青岛 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助中厨房厨师长管理中厨房(中点)区域的日常运营,确保出品质量、成本控制及食品安全符合酒店标准; 2、负责中点各类点心、面点及节日特色食品的研发与制作,保持传统风味并适时推出创新产品; 3、监督并参与原料验收、储存及使用,合理控制物料损耗,制定并执行每日生产计划; 4、组织并指导下属厨师及厨工的日常工作,安排班次、分配任务,确保厨房高效运转; 5、严格执行卫生及安全管理制度,检查岗位卫生、设备维护及操作规范,杜绝安全隐患; 6、配合厨师长进行菜品定价、成本核算及菜单更新,协助完成宴会、自助餐及零点餐的点心供应; 7、负责中点团队的技术培训与考核,提升团队整体技能水平,培养后备人才。 【岗位要求】 1、具有5年以上中餐点心制作经验,其中至少1年及以上厨房管理或副厨师长岗位经验; 2、精通广式及北方中点、酥点、糕品等制作工艺,熟悉各类面粉、馅料特性,能独立完成高水准出品; 3、熟悉厨房运作流程,具备成本控制、食材验收及库存管理能力,了解食品卫生安全法规; 4、具备较强的团队领导力和沟通协调能力,能合理调配人力并处理突发状况; 5、热爱餐饮行业,注重出品细节,乐于创新,能承受工作压力,适应酒店排班制度; 6、有星级酒店或大型餐饮连锁同岗位经验者优先考虑。
  • 呼和浩特 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下,保持所在部门的高效营运,并满足员工、客人及酒店业主的期望。 遵循餐厅的经营理念及凯悦酒店集团的标准来管理指定厨房,使之成为独立的盈利中心,并在严格按预算范围经营的同时,提高顾客满意度,确保餐厅的盈利。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations To manage the assigned kitchen as an independent profit centre, in line with the outlet’s operating concept and Hyatt International standards, ensuring maximum guest satisfaction while operating within budget, helping to ensure the financial success of the outlet. 擅长北方菜和蒙餐优先;拥有至少两年在酒店或高级餐厅、国际豪华品牌担任厨师长或副厨师长的工作经验;有厨房操作或管理资格证书者更佳;必须全面掌握厨房卫生操作、职业健康和安全标准方面的知识;有MS Office 和菜品配方维护系统的基本知识者优先。 Prefer Northern Chinese cuisine and Mongolian dishes; minimum 2 years experience as Chef de Cuisine or Sous Chef in a hotel or restaurant of good standards; preferably with experience in luxury international brands. Qualification in Kitchen Production or Management will be an advantage. Comprehensive knowledge of kitchen hygiene practices and occupational health and safety standards will be essential. Basic Computer Skills in MS Office, and Recipe Maintenance System is preferred.
  • 昆明 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中餐厨房(滇菜方向)的日常运营与管理工作,包括菜品出品、人员调配及工作流程优化,确保厨房高效运转。 2、主导滇菜菜品的研发与创新,结合时令食材与市场需求,定期更新菜单,提升菜品竞争力与顾客满意度。 3、严格把控食材采购、验收及库存管理,合理控制食材成本与损耗,确保毛利率达标。 4、监督并执行厨房食品安全与卫生标准,确保符合国家及酒店相关法规,杜绝安全事故。 5、负责厨房团队的建设与培训,提升员工专业技能与工作效率,组织菜品标准化培训及考核。 6、协调与其他部门(如餐厅服务、采购、宴会等)的沟通,确保菜品出品及时、质量稳定,配合大型宴会及VIP接待任务。 【岗位要求】 1、精通滇菜烹饪技法,熟悉云南本地食材特性及风味特点,能独立完成菜品研发与创新。 2、具备3年以上中餐厨房管理经验,有酒店或大型餐饮企业同岗位经历者优先。 3、熟悉厨房成本核算、食材采购及库存管理流程,具备一定的财务意识。 4、持有健康证及食品安全相关证书,熟悉食品卫生法规与厨房安全操作规范。 5、具备优秀的团队领导能力与沟通协调能力,能有效管理10人以上团队。 6、抗压能力强,能适应酒店行业高强度工作节奏及节假日轮班。
  • 南京 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 员工餐
    • 节日礼品
    • 外出培训机会
    • 月休六天
    • 规范管理
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中厨房的日常运营及管理工作,包括菜单设计、食材采购、成本控制等 2、带领厨师团队完成菜品制作,确保出品质量稳定且符合酒店标准 3、研发符合酒店定位的创新菜品,定期更新菜单 4、严格执行食品安全及卫生管理制度,确保厨房操作符合FSMS标准 5、负责厨房设备维护保养及厨房人员排班管理 6、控制厨房运营成本,合理控制食材损耗 【岗位要求】 1、具有3年以上星级酒店或高端餐饮中厨房管理经验 2、精通中式菜系,以出品早餐为主,会简单的西餐制作,具备扎实的烹饪功底 3、熟悉厨房成本核算及食材采购流程 4、持有厨师相关职业资格证书 5、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力 6、能适应高强度工作压力,工作细致认真 【薪资待遇】 薪资面议
  • 嘉兴 | 经验不限 | 高中
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 团建聚餐
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督厨房的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。 2、负责所有中餐/西餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到一定质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 【岗位要求】 1、高中学历,同岗位工作经验3年以上。 2、接受过专业技术训练。 3、有丰富的技术及行政经验。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.此岗位为宴会厨房编制,需有中式炒锅工作背景与经验。 2.在必要情况下,需兼顾一部分员工厨房工作。
  • 炒锅厨师长

    8.5千-9.5千
    太原 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房炒锅岗位的日常运作,确保出品符合酒店中餐标准及食品安全规范; 2、根据菜单要求,独立完成各类中式热菜的烹饪、调味及装盘,保证菜肴色香味俱佳; 3、协助厨师长进行食材成本控制,合理规划用料,减少浪费; 4、监督、指导炒锅岗位厨师团队的操作流程,提升团队技能与出品效率; 5、参与新菜品的研发与试制,结合本地口味及季节变化提出改进建议; 6、严格执行厨房卫生管理制度,确保工作区域、设备及工具符合卫生检查要求; 7、配合厨师长完成每日备货、库存盘点及设备维护等工作。 【岗位要求】 1、学历不限,具有5年以上酒店或大型餐饮企业炒锅岗位工作经验者优先; 2、精通传统及创新中式烹饪技法,能独立完成宴席热菜制作; 3、熟悉食品安全操作规范,具备较强的成本意识及团队协作能力; 4、身体健康,吃苦耐劳,能适应酒店行业高强度工作节奏及排班制; 5、具备一定的厨房团队管理经验,能有效分配任务并指导下属。
  • 杭州 | 10年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 宿舍在酒店内
    • 12%公积金
    • 五险一金双休
    • 包吃包住
    • 洲际集团系统
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 团队氛围好
    • 过节福利
    • 洲际员工价
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.在餐饮总监的领导下,负责酒店厨房(宴会厨房、西厨房、员工厨房)的管理; 2.具备食品成本、人力成本控制意识; 3.确保早餐自助餐出品有助于早餐心语,在宴会出品上与销售部合作达成餐饮收入指标。
  • 舟山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、向厨师长汇报,全面负责宴会厨房的日常运营管理,包括菜单设计、食材采购、成本控制及菜品质量控制 2、根据宴会预订需求,统筹安排厨房人员分工及工作流程,确保高效出餐 3、研发创新宴会菜品,定期更新菜单以适应不同客户需求及季节变化 4、严格执行食品安全及卫生标准,确保厨房操作符合要求 5、负责厨房设备维护保养及厨房区域食安管理 6、培训并指导厨房团队成员,提升整体烹饪技能及服务意识 7、保持与其他部门良好沟通协作 【岗位要求】 1、具备星级酒店中厨房或大型粤菜餐饮宴会厨房经验 2、精通粤菜烹饪技法,熟悉粤菜宴会菜品制作标准及流程 3、出色的成本控制能力,能有效管理食品成本及人力成本 4、具备国际酒店食品安全管理相关知识 5、优秀的团队领导能力,能有效激励和管理厨房团队 6、具备较强的抗压能力,能适应高强度工作及灵活排班 7、良好的沟通协调能力,能与各部门顺畅合
  • 张家口 | 10年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 企业福利
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    云顶大酒店青龙厨房-厨师长 1、擅长烹饪川菜、湘菜、融合菜 2、善于开发新菜,能做高端接待 3、要求有品牌连锁经验 4、做好厨房管理和菜品质量把控 试用期缴纳五险一金,缴费基数实缴1:1   公积金按最高比例缴纳 宿舍2人间独立卫浴
  • 吕梁 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责会所厨房的日常运营管理,确保菜品质量和出品标准 2、制定菜单并控制成本,优化食材采购和库存管理 3、监督食品卫生安全,严格执行厨房清洁和消毒规范 4、培训和管理厨房团队,提升员工技能和工作效率 5、根据季节和市场变化调整菜品,创新菜式以满足客户需求 【岗位要求】 1、具备丰富的厨房管理经验,熟悉各类菜系制作工艺 2、精通成本控制和食材采购流程,能有效控制厨房运营成本 3、持有有效的厨师职业资格证书,熟悉食品安全法规 4、具备良好的团队管理能力,能有效协调厨房人员工作 5、有创新意识和市场敏感度,能根据客户需求调整菜品
  • 杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、监督中厨房、宴会厨房及职工厨房员工的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。 2、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 岗位要求 1、大专学历,同岗位工作经验2年以上。 2、接受过专业技术训练,达到厨师技术水平。 3、有丰富的技术及行政经验,工作不得少于2年。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。
  • 白山 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 集团内部调动
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 提供免费食宿
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.协助中餐厨师长管理厨房日常运营,确保菜品出品质量稳定、符合标准 2.负责中餐菜品的研发与创新,定期更新菜单,提升顾客满意度 3.监督食材验收、储存及使用,控制成本,减少浪费 4.培训并指导厨房员工,提升团队专业技能与工作效率 5.严格执行食品安全与卫生管理制度,确保厨房环境符合卫生标准 6.协调与其他部门的沟通,确保宴会、会议等大型活动的餐饮服务顺利进行 【岗位要求】 1.中专及以上学历,烹饪相关专业优先 2.具备扎实的中餐烹饪技能,熟悉各类菜系制作工艺 3.有一定的厨房管理经验,能高效安排工作流程 4.具备良好的成本控制意识与团队协作能力 5.年龄27-45岁,身体健康,能适应高强度工作 6.持有厨师职业资格证书者优先考虑,接受晋升
  • 威海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 免费宿舍班车
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助厨师长完成厨房日常运营管理工作,确保出品质量与食品安全标准; 2、负责中餐菜品的研发与改良,定期更新菜单; 3、督导厨房人员规范操作,控制食材成本与损耗; 4、检查厨房设备维护状况,确保符合卫生安全规范; 5、参与制定厨房员工排班及培训计划。 【岗位要求】 1、具备扎实的中餐烹饪功底,熟悉粤菜系优先; 2、能适应早晚班次,具备高强度工作承受能力; 3、持有健康证及厨师职业资格证; 4、有团队协作意识,具备基础员工指导能力。
  • 中厨副厨师长

    6.5千-7.5千
    湖州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 此岗位主要负责炒锅。 2. 协助行政总厨制定菜单,开发新菜品并协助制定菜单价格。 3. 监测收货的食品质量和数量。 4. 控制厨师按照配料卡标准及程序准备食品。 5. 监管厨房、库房、冰箱等区域的卫生质量。 6. 确保按照成本及食品质量控制出品。 7. 严格执行酒店的安全制度,知晓紧急情况处理的相关程序,并给予厨师团队相应的指导和培训。 岗位要求: 1. 5年以上炒锅经验;其中至少2年以上管理岗位经验,熟悉宴会、零点、自助餐厨房运作模式; 2. 精通淮扬菜或粤菜,了解融合菜、宴席菜品制作,把控摆盘出品; 3. 身体健康,相貌端正;良好的个人语言表达能力与书面写作能力; 4. 具有较强的责任感,良好的职业操守; 5. 思维敏捷,善于沟通,有亲和力,有较强的团队合作精神。
  • 厨师长

    7千-9千
    衡阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年底双薪
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责厨房日常运营管理,包括菜品研发、菜单设计、成本控制及厨房人员工作安排; 2、监督食品制作流程,确保菜品质量、口味及出品标准符合酒店要求; 3、制定并执行厨房卫生安全管理制度,确保符合食品安全及卫生标准; 4、负责厨房食材采购计划,优化库存管理,控制成本并减少浪费; 5、定期培训厨房团队,提升员工专业技能及服务意识; 6、协调与其他部门的工作对接,确保餐饮服务高效顺畅。 【岗位要求】 1、具备扎实的烹饪技术及丰富的厨房管理经验,熟悉中西餐制作流程; 2、熟悉食品安全法规及厨房卫生管理标准,具备较强的风险防控意识; 3、具备良好的成本控制能力,能有效管理食材采购及库存; 4、具备团队管理能力,善于沟通协调,能带领团队高效完成工作任务; 5、工作责任心强,能适应高强度工作环境,具备较强的抗压能力; 6、有星级酒店或高端餐饮行业工作经验者优先。
  • 延安 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责凉菜厨房的日常运营管理,包括菜品研发、制作、出品质量控制及成本管控 2、根据酒店标准制定凉菜操作流程与规范,确保食品安全及卫生标准严格执行 3、合理调配凉菜间人员分工,督导团队成员按标准完成备餐、装盘及出品工作 4、定期研发时令凉菜新品,结合延安本地食材特色创新菜品结构 5、负责凉菜原料验收、库存管理及设备维护,有效控制食材损耗率 6、配合宴会及大型接待活动的凉菜专项菜单设计与出品保障 【岗位要求】 1、精通川式、陕式及融合凉菜制作工艺,掌握酱汁调配、冷盘雕刻等专业技能 2、具备3年以上星级酒店或大型餐饮凉菜主管经验,有团队管理实操案例 3、能独立完成成本核算,对食材特性及季节供应有专业判断力 4、持有厨师资格证或食品安全管理员证书者优先 5、具备较强的创新意识与抗压能力,适应酒店弹性工作安排
  • 金华 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 每周双休
    • 免费制服
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点在金华富力万达嘉华酒店(金东区) 主要负责中厨烹饪工作
  • 温州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 双休工时
    有投必应
    有投必应
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.厨师长安排下,负责各种饭菜的加工制作,保证食品质量。 2.严格遵守作息时间,不擅离职守,不脱岗,不窜岗,保证食堂按时开餐。 3.严格执行《食品卫生法》,作好食堂卫生,保证无过期变质食品。 4.厨师上岗必须工服穿戴整齐,厨房内不得吸烟,未经许可不得以任何动用食堂物品。 5.负责每餐划卡统计,无就餐卡人员不得予以就餐。 6.服从厨师长调动,维护好厨房器具,作好餐前餐后各项工作。 【岗位要求】 1.具备相应的从业经验2年及以上。 2.身体健康,作风正派。 3.沟通协调能力强,服从安排。
  • 白山 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 集团内部调动
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 提供免费食宿
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.全面负责全日餐厅厨房的日常运营管理工作,包括菜品研发、菜单设计、成本控制及出品质量管理 2.合理调配厨房人员分工,监督团队成员的工作表现,组织技能培训,提升整体工作效率 3.根据季节变化及客源需求,定期更新菜单,创新菜品,提升宾客用餐体验 4.严格管控食材采购、验收、存储及使用环节,优化成本结构,减少浪费 5.协调与其他部门(如餐饮服务部、采购部)的沟通协作,确保餐厅运营顺畅 【岗位要求】 1.具备扎实的中西餐烹饪技能,熟悉全日餐厅菜品制作流程及标准 2.同等星级酒店或高端餐饮机构厨房管理经验,有厨师长或副厨师长任职经历者优先 3.精通成本核算及厨房运营管理,能独立制定菜单及控制食材损耗 4.具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性,处理突发问题 6.具备创新意识和审美能力,能适应高强度工作
  • 列表
  • 明细
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