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急聘

  • 里白酒店前台
    3.6千-4千
    昆明 | 经验不限 | 高中
    昆明楚草酒店管理有限责任公司
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
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    岗位名称：里白酒店前台 工作地点：[昆明市/滇池路南亚商圈] 薪资范围：底薪+ 绩效奖金+加班补贴+餐费补贴+提成  [3.6k] 招聘人数：[5人] 一、岗位职责 1. 负责客人入住/退房办理、房费结算、发票开具等前台日常操作。 2. 维护客房管理系统，实时更新房态，解答客人咨询，推荐本地游玩攻略。 3. 处理客人简单诉求与投诉，协调客房、工程等部门解决问题，保障服务体验。 4. 管理前台物料与备用金，完成交接班记录。 任职要求 1. 年龄20-30 岁，形象亲和，普通话标准，沟通能力强。 2. 高中/中专及以上学历，有酒店前台经验者优先，无经验可培训。 3. 熟练使用基础办公软件，学习能力强，能适应轮班制。 4. 认同里白年轻化品牌风格，服务意识敏锐，有耐心。 联系人：杨老师 13648897445

  • 保安员 Security Guard
    3千-4千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 月休8天
    • 岗位晋升
    昆明云锦诺富特酒店
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
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    1、疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻； 2、服务周到热情，见宾客主动问好，照料宾客下车； 3、保证酒店和宾客的生命财产安全； 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放； 5、加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告； 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报； 7、一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告； 8、维护和管理酒店监控室。

  • 酒店管家
    5千-6千
    昆明 | 经验不限 | 高中
    昆明楚草酒店管理有限责任公司
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
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    岗位名称：酒店管家 工作地点：[昆明市/滇池路南亚商圈] 薪资范围：底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+餐费补贴 [5.5k] 招聘人数：[1人] 一、岗位职责 1. 全流程宾客服务：负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务， 讲解客房智能设备使用方法，提升入住体验。 2. 客房与系统管理：维护客房管理系统，实时更新房态；配合完成客房查房工 作，排查设施安全隐患，及时上报维修需求。 3. 个性化需求响应：为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务，妥善 处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。 4. 内部协作衔接：协调清洁、布草更换等后勤工作，把控客房易耗品库存，保 障酒店服务流程高效运转。 二、任职要求 1. 基础条件：年龄20-30 岁，形象亲和得体、气质佳；学历高中/中专及以上， 酒店管理等相关专业优先；持有驾照、会骑电动车者优先。 2. 经验要求：有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先，无经验但服务意识 突出、学习能力强者可酌情录用。 3. 能力素养：熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件；沟通表 达能力强，普通话标准，能快速贴近年轻客群需求；执行力强、抗压性好，可高 效应对入住高峰等突发场景；会调酒、咖啡制作等技能者加分。 4. 品牌认同：认同里白年轻化、简约化的品牌风格，熟悉智能客控设备使用，能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。 联系人：杨老师 13648897445

  • 里白酒店 店长助理
    7千-8千
    昆明 | 3年以上 | 大专
    昆明楚草酒店管理有限责任公司
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
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    岗位名称：里白酒店 店长助理 工作地点：[昆明市/滇池路南亚商圈] 薪资范围：底薪+绩效+业绩提成+社保五险（7-8k；面谈） 招聘人数：1 人 一、岗位职责 1. 经营管理：制定酒店年度经营目标与策略，统筹入住率、客单价等核心KPI 达成，负责收益管理与成本管控，实现门店利润最大化。 2. 运营统筹：全面管理前厅、客房、工程等部门日常工作，落实品牌服务标准， 监督设施维护、消防安全及合规运营。 3. 客户与口碑：处理重大客诉及突发情况，优化宾客全流程体验；维护OTA 平 台口碑，策划年轻化主题活动，提升会员复购率。 4. 团队建设：负责员工招聘、培训、排班与绩效考核，搭建高效服务团队，传 递品牌文化，降低员工流失率。 5. 市场拓展：对接OTA 及线下合作渠道，制定营销方案；运营酒店社交媒体账 号，精准触达年轻客群。 二、任职要求 1. 基础条件：25-38 岁，大专及以上学历，酒店管理、市场营销等相关专业优先； 形象亲和得体。 2. 经验要求：3 年以上酒店行业管理经验，1-2 年及以上连锁酒店店长/副店长岗 位经验，熟悉经济型酒店全流程运营；有里白或美团系酒店工作背景者加分。 3. 能力要求：熟练操作酒店PMS 系统、OTA 后台及办公软件，具备财务报表解 读与成本控制能力；具备强统筹领导、沟通协调及市场洞察能力，能适应轮班及 突发工作安排。 4. 素养要求：高度认同里白年轻化品牌文化，服务意识突出，抗压能力强，具 备强烈的责任心与敬业精神。 联系人：杨老师 13648897445

  • 楼面经理
    6千-7千
    昆明 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 节假日福利
    • 生日福利
    昆明西山万豪万枫酒店
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
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    【岗位职责】 1、全面负责酒店餐饮楼面的运营管理工作，确保服务质量符合品牌标准 2、制定并执行餐厅服务流程与标准操作程序，监督服务团队日常工作表现 3、处理宾客投诉及突发事件，及时解决运营中的各类问题 4、负责楼面员工排班、培训及绩效考核，优化团队工作效率 5、控制餐饮服务成本，管理餐具及设备的使用与维护 6、配合厨房及其他部门协调工作，确保餐饮服务顺畅运行 【岗位要求】 1、3年以上星级酒店或高端餐饮机构楼面管理经验 2、精通餐饮服务标准流程，具备出色的现场运营管理能力 3、具备优秀的团队领导能力与员工培训技巧 4、擅长客户关系维护，能妥善处理各类宾客投诉 5、具备较强的成本控制意识与数据分析能力 6、能适应弹性工作时间，包括周末及节假日排班

  • Sr. Sales Manager高级销售经理
    7千-8.5千
    大理州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。主要负责旅行社方向客户资源。代表酒店参加国际及国内的销售活动。仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。协助计划和配合销售活动。协助配合开发制作所有酒店促销材料。管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。

  • Sales Manager销售经理
    6千-8千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。主要负责旅行社方向客户资源。代表酒店参加国际及国内的销售活动。仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。协助计划和配合销售活动。协助配合开发制作所有酒店促销材料。管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。

  • Catering & Conference Manager宴会与会议销售经理
    6千-8千
    大理州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    全面负责宴会和会议，展示会等的推销、预订工作；根据所负责的区域，协助销售总监确保优秀所有的销售机会；针对目标市场，建立常用拜访会议模式；确保制定销售以及促销市场的计划；制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准，制定会议销售规章制度并实施。

  • 运营经理
    6千-8千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 技能培训
    • 五险
    西双版纳宝欐温泉度假酒店
    综合性酒店 | 100-499人
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    【岗位职责】 1.负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2.协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3.与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系，代表、宣传酒店形象。 4.保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准，维护酒店的良好形象和定位。 5.开拓并实施公关活动，负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6.开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立，保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内，通过参加各种营销活动，树立酒店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库，资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体，并与公关客户保持联系。 9、参与准备战略计划。 10、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 11、掌握市场营销数据。 12、主动承担发展，执行酒店年度公关计划和广告活动。 13、在销售总监的指导下，组织活动包括邀请媒体，本地重要人物，公司客户，旅行社和其他相关客人。

  • Floor Manager楼层经理
    6千-8千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    每天检查各区域日常工作并向部门经理汇报。检查各区域主管制订的工作计划。如需要可向部门经理提出建议，就有关人员及设备问题提出申请。掌握住客情况和房态，抽查客房，检查VIP房间，不定期拜访长住客，探访生病宾客。检查所有公共区域的卫生，并保证干净和工作正常。 负责所有可租房随时保持最佳状态。 接受部门经理布置的额外工作，并组织部门主管进行卫生检查，做好检查记录。监督楼面和客房中心的盘点工作；协调洗衣房做好布草的盘点工作。

  • Chief Concierge礼宾司
    6千-8千
    大理州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    按照酒店标准，负责礼宾部各方面的管理。监督，执行和保持礼宾服务的水平及其管理理念以供各同事作为參考。负责开发和保持服务水平以得到客人认可。为了为客人帶来独特，难忘和个性化的入住体验，确保所有部门都知道客人的需求和信息。 使用自己的人际关系和沟通技巧来领导、影响和鼓励其他人;提倡良好的金融/商业决策;展示诚实正直的自我并以身作则。 监督并且管理同事。管理每日的运营。深刻了解同事的岗位职责并在其缺席的情况下帮助其履行职责。 管理日常运作，确保质量，符合标准及满足客人的期望。 订立具体目标和计划，合理分配工作内容，组织和完成工作。 监督礼宾团队专注于运营工作，推动建立客人满意度和期望的收入业绩。 了解部门对酒店整体业绩目标的影响，确保盈利达到及超越目标。 保持对文化差异的意识以满足不同客人的需求和要求。 保持关注酒店每天可售房间数量，入住和退房房间数量，VIP信息和预定团队信息，包括名称，背景，活动，地点，时间以及特殊要求或安排。 为下属提供方向和指导，包括为他们设定表现标准并监督他们的表现。 征求同事的反馈,利用一个开放的政策,审核同事的敬业度来识别和解决团队成员的问题或担忧。

  • Assistant Recreation Manager康乐副经理
    6千-7千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    监督管理救生员、服务员,确保泳池、沙滩及儿童区域清洁无危险,给客人提供一个安全的环境.负责招聘、组织、培训、指导所有康乐部服务人员,掌握泳池、沙滩和儿童俱乐部安全管理知识及餐饮等服务知识。 管理和提供必须的工具- 采购和管理必须的物品,确保同事有需要的工具、设备、制服等以完成他们的工作。 管理康乐部人员及其他成本不超出预算。 对泳池和儿童俱乐部营运时间作决定。 管理和提供必须的工具- 采购和管理必须的物品,确保同事有需要的工具、设备、制服等以完成他们的工作。 预见并满足客人的需求, 以询问,观看,倾听获得客人的喜好从而满足客人内心真正的需求。 管理康乐部同事,确保他们按照标准提供服务和达到清洁标准。

  • Laundry Supervisor洗衣房主管
    4千-5千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    协助洗衣工、熨烫工和洗衣房其他成员的工作，从而为客人和内部同事提供干净、及时的洗衣服务。 根据酒店的政策和程序保证制服，仪容仪表整洁、卫生、专业。 辨别染色的或者受损的衣物并决定维修，点修补，重洗或者废弃。 须检查从周期中取出的布草和绒布的受损情况。 按分配完成制服和布草的仓库清点。 清理和保持洗衣房和库房 清理和保持洗衣房和库房 须核实各部门的洗衣要求被完成。培训同事关于洗衣房程序，包括安全程序和设备操作。 履行上级安排的其他工作，包括被安排到其他部门协助工作，但职位级别不改变

  • Floor Supervisor楼层主管
    4千-5千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    客房服务员清理过后确认检查客房、公共区域等，卫生质量是否达到标准。根据报表检查售卖房，并核实房间的状态，判定差异房，安排优先清理的房间，并且及时更新离店客人的房态，协助客房管理层管理部门每日的工作。扮演一个联络员的角色来协调客房、工程、前厅还有洗衣房之间的工作。统计并和前台配合解决差异房问题。根据工作表来提前准备、分配、传达任务。将未完成的工作传达给下一班，完成所需要书写的文字工作。 一旦发现任何事故、意外，立即上报。 根据酒店的政策和程序保护好各类工具、设备、机器和其它的财产安全。 分配及确保工作准时完成，并符合质量标准。 保证同事有足够的资源，能高效完成工作（例如，设备，库存，客用品）。

  • Bartender调酒师
    4千-5千
    大理州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    以微笑、眼神交流和友善的语言问候每位宾客，尽可能使用客人姓名。 留意客人的需求，努力营造热情愉快的用餐体验。 熟悉各种饮品，包括鸡尾酒、啤酒、葡萄酒和烈酒。 熟练掌握正确的调制与倒酒技巧，确保所提供饮品的品质和一致性。 了解无酒精饮品，并在有需要时向客人推荐无酒精选项。 熟悉酒吧的食品和饮品，并能向客人介绍推荐。 以专业的方式提供餐饮服务，同时保持良好的服务礼仪。 在需要时，能根据客人的口味偏好提供个性化推荐。 通过保持高标准的服务水准，并根据客人需求提供个性化服务，创造独特且卓越的宾客体验。 预判客人的服务需求，包括主动提问以了解其偏好，观察/倾听并尽可能做出相应行动。 协助其他员工，以确保服务覆盖完整并为客人提供及时服务。 真诚地感谢客人，并给予温馨的告别。

  • Banquet Supervisor宴会厅主管
    4千-4.8千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    配合宴会经理及副经理协调宴会活动。对库存物品和各种设备设施进行盘点。能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。在活动开始前为宴会成员分配工作。能够高效完成所有正当活动需求。能够胜任所有班次及经理安排的工作。问候客人，并和客人从头至尾沟通活动细节，且适时提出合理化建议。向工程部递交工程维修单。工作结束后检查宴会所有区域，确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁。能够处理和准备临时工申请。负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。全面掌握各种类型活动的摆台方法。填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。

  • Public Area Supervisor公共区域主管
    4千-5千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
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    检查各公区是否达到应有的清洁保养效果。协助客房管理层管理部门每日的工作。制定和编排公共区域大清洁工作计划、防疫（杀虫）、工作计划和人力安排计划。负责同事的业务培训和纪律教育，确保同事的言谈举止、服务质量符合饭店的标准。负责同事的排班、考勤和休假审核，根据客情需要及同事特点安排日常工作，调查日常工作发生的问题，做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作，做好与各有关部门的沟通和协调工作。 必须使用正确的设备，穿戴合适的个人防护服，并且采用正确的举物程序，来避免受伤。 分配及确保工作准时完成，并符合质量标准。 在公共区域与同事应小声谨慎地讨论问题。 确保同事遵守酒店标准和程序及外部规定（比如，安全标准，OSHA标准， 部门具体的程序例如食品标准）。

  • Specialty Restaurant & Bar Kit. Chef de Partie - Japan 特色餐吧厨房主管 - 日本料理
    4.5千-5.5千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    特色餐饮主管厨师是酒店厨房团队中的专业技术岗位，负责督导特定工作区域（如冷厨间、食材准备区、肉类加工区、海鲜处理区或酱汁调制区）的运营，同时保持最高标准的出品质量、稳定性和工作效率。该职位需展现出扎实的专业技术能力、对细节的高度关注，以及在快节奏烹饪环境中协同工作并领导厨房分区团队的能力。 协助特色餐厅厨房执行特色概念菜单。 监督并培训厨房团队成员，确保严格遵守配方标准、制作工艺及卫生规范。 与行政总厨合作开发季节性及主题菜单产品。 确保符合食品安全与卫生标准（HACCP体系及当地卫生法规）。 保证所有菜单产品的高品质呈现，并确保餐厅、宴会及客房送餐的准时供应。 监督和协调厨师及员工的食品制作工作。 利用人际和沟通技巧来领导、影响和激励他人；倡导合理的财务/业务决策；以身作则，展现诚实和正直。 领导班次团队，同时亲自准备食品，并按照要求规格执行点单。 监督和管理厨房员工，监督分区日常运营，并充分理解员工职位，以便在员工缺席时能够履行其职责。

  • Accounts Payable Supervisor应付主管
    4千-5千
    大理州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    负责酒店应付账款的全流程管理，包括发票审核、账务处理、付款安排及供应商对账定期编制应付账款报表，确保账务数据准确性和及时性协调采购部门与供应商解决账务差异问题优化应付账款流程，提升工作效率配合完成月度结账及年度审计工作，协助固定资产管理负责供应商及合同台账的建立、更新、归档与纸质合同管理协助运作主管完成部分审计相关的辅助性工作

  • Technician工程部技工
    3.5千-4.2千
    大理州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    作为酒店工程团队，该角色负责支持酒店内部和外部的所有领域，并通过服务请求系统完成工程部分配的一般维护工作。响应并处理客人的要求/问题，并对房屋，固定装置，配件和设备进行预防性维护。保持维修库存，并根据需要申请维修用品。使用适当的工具、设备，佩戴适当的个人防护装备（PPE），必要时采用正确的搬运程序，以避免受伤。遵守工具、设备和机器的安全操作和仓储政策和程序识别和纠正不安全的工作程序或环境，并/或向部门管理层和安保/安全管理人员报告

  • Driver司机
    3.5千-4.5千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    按照指定的目的地，安全、亲切、热情的为客人/同事提供服务，司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车，确保乘客和车辆的安全。及时报告意外、受伤、和不安全的工作条件给经理；完成安全培训和认证。 在遵守当地的交通法规同时，需保证人员的安全是第一优先权。 在每日工作开始前，司机必须检查车辆，保证每辆车能够安全行驶，无故障。 作为一名司机，他有责任保证客人，自身，以及酒店车辆与财产的安全。 酒店司机须保证酒店车辆内外的清洁，并以最好的车容车貌展现在客人面前。 酒店司机必须根据EDITION的3步服务曲向客人提供最真诚的关心与服务，作为一名EDITION的司机，应当熟悉服务流程并与客人进行友好的互动。 酒店司机应积极销售酒店的产品，服务和设施，节约能源和资源，如汽油和客人供应品。 任何车辆故障，损坏，事故必须在第一时间通知主管或经理，否则司机将承担全部责任。 酒店司机必须了解他的工作效率对酒店客人的满意度和部门利润有着直接的影响。 根据工作要求出勤是酒店司机的工作特点，可能会加班和临时调动班头，司机须积极主动配合工作要求和时间调动。

  • Limited EDITION Officer精品店销售员
    3千-4千
    大理州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    精品店员工要确保商店的的平稳、高效运作以及所有预算收入的正常。协助宾客服务经理监管并带领整个商店团队。要积极向客人推销EDITION的服务、标准以及设施设备。 协助制作预算方案、积极创造收益。 确保商店所有设备及辅助设备的正常运作。 在预订单上注明样式,数量,资料,等级号码, 打货价及单价 做好每天的消耗统计及物品盘点以及库存控制。 确保通过提供专业、有效、高水平的服务以让客人满意。 订单通过后方可预订. 原件留在店里, 复印件给采购部留做收货用 在货品转到店里应与原件订单再核对一次 认知和欢迎每一位客人，微笑，目光接触，用客人的姓氏（名字）友好的问候。

  • 销售总监
    1万-1.5万
    昆明 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 国际品牌
    • 意外险
    • 节假日福利
    昆明长晟福朋喜来登酒店
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
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    岗​位​职​责​ ​1​、​具​备​优​秀​的​销​售​技​巧​和​管​理​能​力​，​善​于​发​掘​客​户​需​求​。​ ​2​、​对​市​场​营​销​工​作​有​深​刻​认​知​，​有​较​强​的​市​场​感​知​能​力​，​能​够​敏​锐​地​把​握​市​场​动​态​和​趋​势​。​ ​3​、​擅​长​交​际​，​懂​得​运​用​心​理​学​技​巧​。​ ​4​、​了​解​客​户​需​求​，​销​售​沟​通​技​能​，​能​够​为​客​户​呈​现​良​好​的​酒​店​介​绍​。​ ​5​、​具​备​团​队​监​督​能​力​，​能​够​领​导​和​管​理​销​售​团​队​。​ ​6​、​具​备​高​度​的​自​信​心​，​工​作​的​热​情​和​主​动​权​。​ ​7​、​具​备​较​强​的​观​察​力​和​应​变​能​力​，​能​够​应​对​各​种​市​场​变​化​。​ ​-​-​-​ ​职​位​要​求​ ​1​.​ ​学​历​要​求​：​大​专​及​以​上​学​历​，​市​场​营​销​等​相​关​专​业​。​ ​ ​ ​2​.​ ​经​验​要​求​：​有​万​豪​工作​经​历​优​先​，​熟​悉​M​a​r​s​h​a​、​O​p​e​r​a​、​E​m​p​o​w​e​r​等​系​统​操​作​（​必​备​条​件​，​非​诚​勿​扰​）​。​具​备​五​星​级​酒​店​市​场​营​销​部​相​同​岗​位​工​作​经​验​5​年​以​上​。​ ​ ​ ​3​.​ ​专​业​能​力​：​全​年​预​算​编​制​、​部​门​绩​效​考​核​、​客​户​资​源​等​方​面​具​有​丰​富​经​验​，​熟​知​本​地​市​场​客​源​结​构​。​ ​ ​ ​4​.​ ​综​合​能​力​：​具​有​较​强​的​组​织​领​导​能​力​、​执​行​能​力​、​协​调​能​力​、​公​关​能​力​、​团​队​建​设​能​力​，​具​有​很​强​的​沟​通​能​力​。​ ​ ​ ​-​-​-​ ​其​他​要​求​ ​1​、​年​龄​要​求​：​3​0​-​4​0​岁​ ​2​、​语​言​要​求​：​普​通​话​熟​练​ ​ ​英​语​良​好​

  • Seamstress裁缝
    3千-4千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
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    通过手缝，使用粘胶剂或是缝纫机，修补，缝补或更改客人衣物和同事制服；根据酒店要求发放干净制服给全体同事。 根据酒店规定发放整洁的制服。 将受损的制服送往合适的区域（例如：裁缝房，客房部，外部供应商）进行修补。 通过手缝，使用粘胶剂或是缝纫机，修补，缝补或更改客人衣物和同事制服 。

  • Laundry Attendant洗衣房服务员
    3千-4千
    大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
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    大理艾迪逊酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    协助洗衣工、熨烫工和洗衣房其他成员的工作，从而为客人和内部同事提供干净、及时的洗衣服务。 检查从洗衣机，烘干机或者干洗机取出的物品的清洁度并放置在干净的布草车上。 基于装载的衣物成分设定烘干机指定的时间和温度。 周期完成时从烘干机里取出衣物。 每次装载后，去除烘干机屏幕、干洗机的过滤器及排水闸的残留物。 折叠干净的物品成指定的尺寸，使用手工或者折叠机。 按照酒店标准操作洗衣机和干洗机。
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