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  • 客服

  • 昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 社保
    • 管理规范
    • 免费食宿
    • 职业规划
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责多平台运营,拆解年度、月度销售目标;做好产品规划、爆款打造、活动策划、付费投放,监控店铺各项核心数据,及时优化运营策略,保障业绩达成。 2、统筹短视频选题、脚本与发布,搭建内容流量体系;负责直播间排品、流程管控、直播复盘,优化直播转化效果。 3、挖掘、对接网红大V、种草达人资源,洽谈坑位费、纯佣等各类合作模式;建立达人资源池与合作SOP,跟进合作全流程。 4、负责内部主播选拔、带教培训,搭建主播孵化体系,提升主播带货能力;带教运营团队成员,搭建内部人才梯队,储备主播、运营后备人员,降低外部资源依赖。 任职资格: 1、 2年及以上全域电商全盘运营经验,熟悉抖音、快手、小红书、视频号、头条等内容电商玩法; 2、 具备大V达人商务对接实操经验,有达人专场项目落地案例; 3、有内部主播孵化、团队人员带教培养经验; 4、懂短视频、直播、付费投放,数据敏感,结果导向,谈判统筹能力强; 5、有电商团队从零搭建经验优先。
  • 西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系; 2.高效认知和掌握销售线索; 3.代表酒店参加国际及国内的销售活动; 4.发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献; 5.仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标; 6.在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况; 7.准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 岗位要求 1.具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任; 2.掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识; 3.了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售; 4.能够掌握和理解市场和竞争; 5.必须具备良好的中,英文读写能力; 6.良好的人际交往和沟通技巧; 7.独立工作和团队工作的能力; 8.5年销售与市场推广方面的经验,包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少2年的销售经理经历。
  • 红河州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.平台账户与内容管理: 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、飞猪、抖音、Booking、Expedia等)的后台管理,维护和优化酒店列表信息,提升线上曝光率与预订转化 2.价格与库存管理: 统筹管理各OTA渠道价格、库存、促销活动,确保渠道竞争力制定并执行OTA渠道的定价策略,根据市场需求、竞争对手情况、节假日、重大事件等灵活调整房价。管理房态和库存,实时监控各渠道的房量,避免超售或售罄未及时关房。与酒店收益管理部门协调,确保价格体系一致且有竞争力。 3.分析OTA运营数据 监控核心业务数据:曝光量、浏览量、转化率、平均房价(ADR)、每间可售房收入(RevPAR)、竞争对手数据等,定期输出经营报告并优化运营方案,为管理层的决策提供数据支持。 4.协调市场与销售团队,推动线上线下联动营销活动 5.维护与OTA平台的良好合作关系,争取优质资源支持 6.在线声誉管理: 监控和管理各大平台上的用户评价,及时回复所有评论,将客人的意见反馈至酒店相关部门,推动内部改进,提升服务质量。
  • 中餐主管

    4千-5千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中餐厅的日常运营管理工作,确保服务质量与菜品标准符合酒店要求。 2、制定并执行餐厅服务流程、卫生规范及安全制度,定期检查并整改问题,维持高标准的用餐环境。 3、带领并培训中餐服务团队,包括新员工入职指导、在岗技能提升及绩效考核,提升团队整体服务水平。 4、协助厨师长做好菜品出品把控,及时反馈客人意见,协调后厨优化菜品口味与呈现。 5、处理宾客投诉与特殊需求,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和回头率。 6、负责餐厅物资、餐具、布草等的盘点、申领与损耗控制,确保账实相符。 7、根据营业情况合理排班,控制人力成本,提高工作效率。 【岗位要求】 1、学历不限,有餐饮行业从业经验者优先,无经验但具备良好学习意愿者可培养。 2、熟悉中餐服务流程及基本礼仪,了解食品安全与卫生常识。 3、具备优秀的沟通协调能力和团队管理潜力,能够有效调动员工积极性。 4、服务意识强,能灵活处理各类突发事件,具备抗压能力。 5、年龄不限,品行端正,身体健康,能适应酒店行业排班制工作。 6、热爱餐饮行业,愿意长期发展,有职业晋升意愿。
  • 前台主管

    4千-5千
    西双版纳州 | 1年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前台团队的日常管理,包括排班、考勤、培训,确保服务标准与酒店品牌要求一致。 2、监督前台接待、入住、退房、预订、问询等流程的规范执行,处理宾客投诉及突发事件,提升客户满意度。 3、统筹前台物资、设备及备用金管理,确保运营物资充足、系统稳定运行。 4、协调与客房、预订、销售等部门的工作衔接,优化入住/退房效率及客房分配。 5、定期分析前台运营数据(如入住率、客户反馈),提出改进建议并推动落实。 6、负责VIP宾客及团队接待,维护客户关系,提升酒店口碑及复住率。 【岗位要求】 1、学历不限;酒店管理、旅游管理相关专业优先。 2、熟悉酒店前台运营流程,具备至少1年酒店前台工作经验,有团队管理经验者优先。 3、具备良好的沟通协调能力、服务意识及应变能力,能妥善处理突发状况。 4、熟练使用酒店前台管理系统(如Opera、西软等)及办公软件。 5、形象气质佳,性格开朗,具备团队合作精神及抗压能力。 6、吃苦耐劳,能适应轮班制工作(含夜班),稳定性强。
  • 客房领班

    4千-5千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责督导客房服务员按标准流程完成客房清洁、布草更换及公共区域卫生维护工作,确保房间及区域卫生质量符合酒店五星级标准。 2、每日巡查待入住房、退房及在住房状况,及时记录并上报客房内设施设备故障,跟进维修进度,保障客房设施完好率。 3、合理调配楼层人员排班与工作分配,监控清洁效率及成本控制(如清洁剂、布草消耗),指导新员工规范操作流程。 4、处理宾客关于客房服务的即时需求与投诉,协助前台协调房间入住及换房事宜,提升宾客满意度。 5、定期盘点客房备品、布草及易耗品库存,提交需求采购计划,确保物资充足且无浪费。 【岗位要求】 1、身心健康,能够适应高强度站立及走动工作节奏,无经验者可从基层学起,有师傅带教。 2、具备较强的责任心和细致观察力,能独立完成房间全流程质量检查,对待工作有耐心。 3、拥有良好的沟通协调能力,可高效对接服务员、前台及工程部等协作部门,不推诿责任。 4、了解基本服务礼仪,具备主动服务意识,能妥善处理客人突发需求及简单投诉。 5、能接受轮班制(早/中班),无学历、年龄硬性限制,酒店内部晋升通道顺畅。
  • 客房领班

    4千-4.5千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责督导客房清洁及维护工作,确保客房、公共区域及设施设备符合酒店卫生与质量标准。 2、合理分配当班服务员的工作任务,检查每日客房清扫进度及完成情况,及时处理异常问题。 3、巡查客房及楼层区域,监督员工操作规范,确保布草、客用品、清洁工具等物资的合理使用与库存管理。 4、协助处理宾客投诉及特殊需求,提升客户满意度,并向上级汇报重要事项。 5、对新入职员工进行岗前培训及技能指导,定期组织团队技能提升与安全操作培训。 6、配合部门经理完成客房部的日常行政工作,如排班、考勤、盘点等,确保运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效调动员工积极性。 2、熟悉客房清洁流程、布草管理及设施设备维护基本知识。 3、工作细致认真,责任心强,能适应酒店行业的工作节奏与轮班安排。 4、有酒店客房工作经验或领班相关经历者优先。 5、身体健康,能吃苦耐劳,具备基本的问题解决与应急处理能力。
  • 西双版纳州 | 1年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面协助餐饮部经理管理餐厅日常运营,确保服务质量、食品安全及卫生标准符合希尔顿品牌要求。 2、负责制定并执行餐厅服务流程与标准,监督员工操作规范,提升顾客满意度。 3、组织并参与员工培训,包括服务技能、产品知识、安全规范等,打造高效服务团队。 4、监控餐饮成本,协助控制食材采购、库存及损耗,达成部门利润目标。 5、处理宾客投诉及突发事件,维护良好客户关系,提升品牌口碑。 6、参与制定菜单及推广活动,配合营销策略提升餐厅营收。 7、协调与前厅、厨房等部门的工作衔接,确保运营顺畅。 【岗位要求】 1、学历不限,具备餐饮行业管理工作经验者优先。 2、熟悉餐饮服务流程及食品安全法规,有酒店或连锁餐饮管理背景者优先。 3、具备优秀的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力,能适应快节奏工作环境。 4、热爱服务行业,能够以身作则带领团队。 5、年龄不限,欢迎不同背景的候选人,公司提供系统性在岗培训与晋升通道。
  • 西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐具、厨具及布草的清洁、消毒、存放与盘点工作,确保符合卫生标准。 2、监督管事部员工的日常工作安排、排班及操作规范,保证各区域(厨房、餐厅、洗碗间)高效运转。 3、管理洗涤设备、清洁用品的库存与使用,控制成本并定期申购补充。 4、协调与厨房、餐厅及其他部门之间的沟通,及时处理餐具供应、破损及突发问题。 5、定期组织员工进行安全操作、卫生规范及设备维护培训,提升团队效率与服务质量。 6、执行上级主管交办的其他相关工作任务,协助完成卫生检查及审计事项。 【岗位要求】 1、学历不限,具备良好的责任心与团队管理能力,能有效协调班组工作。 2、熟悉餐具清洗流程、清洁剂使用规范及相关卫生安全知识。 3、细心严谨,有较强的成本控制意识和库存管理能力。 4、具备基本的沟通表达能力,能适应酒店倒班及高强度工作环境。 5、有相关餐饮后厨或管事部工作经验者优先考虑,无经验但愿意学习者亦可。 6、年龄、性别不限,身体健康,能适应体力劳动。
  • 西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宾客入住、退房手续的办理,确保信息准确无误,并提供高效、友好的服务体验。 2、接听并处理预订电话及现场咨询,解答关于酒店设施、周边景点、交通线路等常见问题。 3、协助处理宾客投诉及突发状况,及时反馈至相关部门,维护酒店良好口碑。 4、熟练操作前台系统,完成每日账务核对、房态更新及宾客信息录入。 5、配合客房、礼宾等部门协调需求,如叫醒服务、行李寄存、叫车等。 6、保持前台区域整洁有序。 【岗位要求】 1、学历,酒店管理、旅游相关专业或有服务行业经验者优先。 2、具备基础电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统(PMS)及办公软件。 3、普通话标准,沟通表达清晰,具备良好服务意识和应变能力。 4、形象端正,亲和力强,适应轮班制工作(含夜班、周末及节假日)。 5、工作细致耐心,有责任心,能承受一定工作压力,服从团队安排。
  • 客服管家

    3千-4千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接待宾客,提供热情、专业的问询服务,确保宾客体验满意度。 2、接听客户来电及处理在线咨询,解答关于酒店设施、周边景点及本地特色服务的各类问题。 3、协调客房部、餐饮部等相关部门,及时响应并解决宾客在住期间的合理需求及投诉。 4、维护客户关系管理系统,准确记录客户偏好与反馈,为优化服务提供依据。 5、协助处理突发紧急事件,如宾客健康问题或房间设施故障,确保快速高效解决。 【岗位要求】 1、学历不限,酒店管理、旅游或相关专业优先,但非强制。 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识,性格开朗,有耐心及亲和力。 3、能适应倒班工作制,抗压能力强,具备团队协作精神。 4、熟悉基本电脑办公软件操作,如Word、Excel。
  • 打荷

    3千-4千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责每日菜品出品的摆盘、装饰及器皿搭配,确保菜品呈现符合酒店标准; 2、协助厨师完成食材的切配、腌制及半成品准备工作,保证厨房操作流程高效有序; 3、严格执行食品卫生安全规范,监督原料存储、加工及出品前的卫生检查,杜绝交叉污染; 4、按需补充工作台物料,定期检查冰箱、储藏柜及工具设备的清洁与维护,确保正常运行; 5、出餐高峰期配合灶台厨师合理分配并传递已完成的菜品,及时协调传菜与厨房协同节奏; 6、熟悉当班菜单及特殊客人需求,按要求调整配料、份量或禁忌事项,确保零差错服务; 7、定期参与菜品摆盘及食品安全培训,提升个人技能与专业知识储备。 【岗位要求】 1、身体健康,无传染性疾病及不良嗜好,能适应酒店厨房倒班及高强度工作节奏; 2、责任心强,注重细节,具备基础食品卫生安全知识及执行力; 3、具备良好的团队协作与沟通能力,服从上级安排,能快速融入厨房分工体系; 4、对餐饮行业有热忱,愿意从基础岗位积累经验,无经验者可带薪培训; 5、具备基础刀具操作能力或摆盘审美意识者优先;有同岗位或相关后厨经验者优先考虑。
  • 安保文员

    3千-4千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责安保部门日常文书处理,包括文件归档、报表编制、会议记录等行政事务。 2、协助安保经理完成排班管理、考勤统计及人员调度信息更新。 3、接听安保部门内外线电话,准确传达信息并做好值班记录。 4、管理监控室相关文档及录像资料的登记、保存与调阅流程。 5、配合完成酒店安全巡视记录的汇总、异常事件报告撰写。 6、维护安保办公用品库存,及时申领并登记发放。 【岗位要求】 1、熟练使用Office办公软件(Word、Excel等),具备基础文档处理能力。 2、工作细致认真,责任心强,能适应酒店安保部门的工作节奏。 3、具备良好的沟通表达能力,能清晰传递指令与信息。 4、有行政、文员或安保相关经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训。 5、认同酒店服务理念,能配合团队完成安全管理工作。
  • 救生员

    3千-4千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店泳池区域的日常安全巡视,确保客人在游泳期间的安全,及时发现并处理溺水、抽筋等紧急情况。 2、严格执行泳池安全管理制度,对违规行为(如跳水、奔跑、酒后游泳)进行制止和劝导,维护泳池秩序。 3、掌握急救知识与技能,熟练操作救生设备(如救生圈、急救箱、AED),能在突发状况下实施有效救援及心肺复苏。 4、协助保洁人员维护泳池及周边环境的清洁卫生,检查水质、水温是否符合标准,及时上报异常。 5、每日记录安全巡查日志及救生设备检查记录,参与定期安全演练与培训。 【岗位要求】 1、持有国家认可的救生员职业资格证书(有效期内),具备基本急救技能。 2、身体健康,无色盲、心脏病、高血压等妨碍救生工作的疾病,能适应长时间站立及高温环境。 3、责任心强,具备良好的观察力和应变能力,对安全隐患保持高度警觉。 4、具备一定的沟通能力,能礼貌接待宾客并耐心解答泳池相关咨询。 5、无工作经验要求,入职后酒店将提供岗前安全培训及转训考核。
  • 西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、严格按照酒店标准流程,负责餐厅宾客的迎宾、点餐、上菜及酒水服务,确保用餐体验优质顺畅。 2、掌握菜单及酒水知识,主动向宾客介绍特色菜品与饮品,适时提供专业建议,提升宾客满意度。 3、负责餐厅区域的日常卫生维护,包括桌布更换、餐具清洁、地面清扫等,确保用餐环境整洁雅致。 4、及时响应宾客合理需求,处理简单投诉或意见,并将复杂问题升级至主管协助解决。 5、与厨房、收银等部门保持高效沟通协作,确保订单准确传递、出餐节奏合理,避免错单漏单。 6、参与每日开餐前的准备工作,如摆台、补充调味品及餐具,并协助宴会或团餐的临时布置。 7、协助完成餐后收尾工作,包括清点餐具、分类垃圾、检查客遗物品等,确保次日运营正常。 【岗位要求】 1、学历不限,酒店提供系统化岗前培训,欢迎应届生。 2、身体健康,能适应酒店餐饮行业的站立、走动及倒班工作节奏,无重大疾病或传染性疾病。 3、具备基础服务意识,性格开朗友善,普通话流利,能够与宾客进行基本沟通互动。 4、吃苦耐劳,注重细节,具有团队协作精神,能配合团队完成高峰时段的密集服务任务。 5、遵守酒店规章制度,服从排班安排,具备一定的抗压能力及应变能力。
  • 客房服务员

    3千-3.5千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照酒店标准流程,负责客房及公共区域的日常清洁与整理,包括更换床单、毛巾、补充客用品、吸尘、擦拭家具等。 2、检查客房设施设备运行状况,及时上报维修或更换需求,确保客房安全、整洁、舒适。 3、提供礼貌、高效的客户服务,响应客人对客房服务的特殊需求或投诉,确保客人满意度。 4、负责客房内布草、消耗品的盘点、领用与合理存放,控制成本。 5、配合部门完成周期性深度清洁、计划卫生及上级安排的临时任务。 【岗位要求】 1、学历不限,身体健康,能吃苦耐劳。 2、具备良好的服务意识和团队合作精神,能够适应灵活排班及夜班工作。 3、有责任心,注重细节,能高效完成重复性清洁工作。 4、普通话流利,具备基础沟通能力,能与同事及客人有效交流。 5、适应酒店工作环境,愿意长期稳定发展。
  • 丽江 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 出国旅游
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成部门安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 【岗位要求】 1、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。
  • 客房经理

    6千-6.5千
    保山 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    招聘酒店:腾冲悦琚酒店(云南康旅集团旗下自营酒店) 【岗位职责】 1. 全面负责78间客房及公共区域(含书吧、共享厨房、多功能厅、棋牌室、走廊、电梯厅)的清洁卫生、布草管理、客用品补给及环境品质把控,负责酒店内绿植浇水养护管理工作,对客房卫生合格率及宾客住宿体验直接负责。 2.建立并完善客房部作业流程及标准,重点针对适老化客群制定差异化服务规范(如:防滑处理、夜床适老关怀物品准备、卫生间辅助扶手检查等),确保银发住客安全与舒适。 3.负责客房部物资采购计划、库存管理及成本控制(包括布草洗涤、易耗品、清洁剂等),落实节能降耗措施(如节水节电、客用品按需补充)。 4.统筹客房计划卫生、深度清洁及周期性保养安排,联动工程安保部及时报修客房设施故障,保障客房完好率。 5.管理共享洗衣房运营,制定使用规则及清洁消毒流程,为长住旅居客人提供便捷生活服务。 6.负责客房部团队的排班、培训、绩效考核及日常督导,强化员工适老化服务意识与清洁技能,提升团队执行力。 【岗位要求】 1. 高中/中专及以上学历,2年以上中高端酒店客房管理经验,有度假型或旅居型酒店客房管理经历者优先。 2.精通客房清洁标准、布草管理流程及PA操作规范,熟悉各类清洁剂及设备使用方法,具备较强的现场督导能力。 3.具备较强的成本管控意识及数据分析能力,能合理编制物料采购计划及费用预算。 4.细致耐心,具备良好的适老化服务认知,能够培训并带动基层员工关注老年客群特殊需求。 5.身体素质良好,抗压能力强,能适应节假日旺季高强度工作,善于沟通协调跨部门事务。 联系方式:胡女士15750316168
  • 昆明 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宾客入住、退房手续的办理,准确录入并核对登记信息,确保数据无误。 2、接听内外线电话,解答客人咨询并提供房型、价格、周边交通等信息。 3、处理客房预订、变更及取消请求,及时更新预订系统。 4、协助大堂接待工作,主动引导客人、提拿行李,提供问询及突发事件初步处理服务。 5、掌握酒店房态及当日活动安排,配合客房、销售等部门完成对客服务。 6、妥善管理前台现金、发票及相关票据,按规范完成每日账目清结。 7、维护前台区域环境整洁,及时补充宣传资料及办公用品。 8、完成上级交办的其他临时性接待或行政协助工作。 【岗位要求】 1、学历、专业、工作经验不限,具备基础电脑操作能力(Word/Excel/酒店系统)。 2、形象气质良好,普通话标准,具备清晰的口头表达和沟通能力。 3、服务意识强,性格开朗,能耐心应对各类咨询及客诉。 4、适应轮班制(含夜班、周末及节假日),具备较强抗压和应变能力。 5、工作细致认真,有团队协作精神,能主动配合前台及各部门工作。 6、持有酒店管理、旅游相关证书或市内户籍者优先考虑。
  • 保山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    招聘酒店:腾冲悦琚酒店(云南康旅集团旗下自营酒店) 【岗位职责】 1.全面负责酒店工程运维、设备管理及安全保卫工作,统筹酒店建筑内所有设施设备(含强电、弱电、给排水、暖通、温泉管道、电梯、消防系统)的日常巡检、维保及应急抢修,确保酒店运营零重大事故。 2.针对旅居及适老化需求,重点落实无障碍通道、扶手、紧急呼叫按钮、夜间照明等适老设施维护,定期检查客房及公区适老化设备完好率。 3.建立并执行工程维保预算制度,管控能耗及维修物料成本,制定节能降耗方案(如温泉水循环利用、公共区域灯光智能控制),配合运营总监降低运营成本。 4.统筹酒店消防、安防、监控及门禁系统管理,制定各类应急预案(火灾、地震、停电、电梯困人、老人突发疾病等),每季度组织全员演练,确保团队具备基础应急能力。 5.负责酒店装修及设备设施的缺陷排查与整改跟进,在试运营前完成工程遗留问题销项,保障开业硬件品质达标。 6.管理酒店钥匙系统、备用物资仓库及工程档案,对接外部维保单位及政府安监、消防检查。 【岗位要求】 1.大专及以上学历,机电、工程管理相关专业,3年以上酒店或物业工程安保管理经验,有酒店筹开期工程介入经验者优先。 2.持有电工证、消防安全管理相关证书,熟悉暖通、给排水及弱电系统原理,具备独立排查及处理常见故障的能力。 3.了解适老化建筑规范及无障碍设施标准,具有较强的安全风险识别及管控意识。 4.具备一定的团队管理及排班能力,能适应24小时应急值守要求,工作严谨务实。 5.具备基本成本管控意识,能编制维保计划及能耗分析报表 联系方式:胡女士15750316168
  • 采购专员

    3.5千-4千
    保山 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    招聘酒店:腾冲悦琚酒店(云南康旅集团旗下自营酒店) 【岗位职责】 1. 负责酒店所有物资(含客房易耗品、布草、清洁剂、厨房食材、工程维修物料、办公用品、活动物资等)的采购执行工作,确保物资及时供应、质量达标、价格合理。 2.严格执行酒店采购管理制度及财务审批流程,负责供应商寻源、比价、议价、合同签订及订单跟进,建立并维护供应商档案,定期评估供应商履约表现。 3.协同厨师验收食材新鲜度及品质,协同客房部/工程部验收物料规格及数量,对不合格物资及时退换处理,确保入库物资100%合格。 4.关注腾冲本地季节性食材、特色手工艺品等在地资源,为餐饮及营销活动提供物资采购建议,助力旅居产品在地化呈现。 5.负责采购台账的实时登记与单据归集,按月与财务主管核对账目,确保采购数据准确可追溯;协助财务部完成成本分析及预算执行监控。 6.跟踪主要物资市场价格波动,提前预判供应风险(如旅游旺季前物资紧缺),制定备货计划,保障酒店运营不断供。 【岗位要求】 1. 高中/中专及以上学历,1年以上酒店、餐饮或物业行业采购或库管经验,熟悉腾冲本地及周边批发市场、农贸市场资源者优先。 2.具备良好的沟通谈判能力及成本意识,熟悉询价、比价流程,能独立完成采购订单全流程。 3.工作细致认真,具备基本的财务基础知识,能熟练使用Excel进行台账管理。 4.品行端正,廉洁自律,具备较强的责任心及原则性,无不良从业记录。 5.持有C1驾照并能熟练驾驶者优先(便于自行前往市场采买或提货)。 联系方式:胡女士15750316168
  • 客房主管

    5千-5千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营与管理,确保客房清洁、布草、设施维护等各项工作符合希尔顿品牌标准。 2、制定并执行客房清洁计划、员工排班及工作流程,合理调配人力与物资,提升客房服务效率与质量。 3、监督并检查客房、公共区域及洗衣房的卫生状况,处理客人投诉及突发事件,保障宾客满意度。 4、负责客房用品的库存管理、成本控制及采购申请,定期盘点,降低运营损耗。 5、培训、考核、指导下属员工,提升团队专业技能与服务意识,营造积极高效的工作氛围。 6、协调与其他部门(前台、工程、餐饮等)的沟通协作,确保酒店整体运营顺畅。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,具备客房服务或酒店管理工作经验者优先。 2、熟悉客房清洁流程、布草管理及酒店卫生标准,有希尔顿或国际品牌酒店经验者更佳。 3、具备良好的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力,能独立处理突发事件。 4、工作细心严谨,责任心强,能承受一定工作压力,适应倒班或弹性工作时间。 5、热爱酒店行业,服务意识强,愿意长期发展并带领团队提升服务质量。
  • 丽江 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 工作氛围好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、关于我们 丽江地中海度假区坐落于玉龙雪山脚下,由地中海俱乐部丽江度假村(Club Med)、棠岸酒店与阿美泽营地三大业态一体化运营,是集国际品牌度假酒店、高端旅居社区与雪山户外体验于一体的目的地度假区。产品覆盖亲子一价全包、企业会议与团建、雪山婚礼婚拍、观星露营、入境旅居等多元场景,是承接企业高端会奖与休闲度假客群的核心目的地。 二、岗位概述 作为丽江地中海度假区在西南客源市场的业务前哨,以昆明、成都为驻地,辐射云贵川区域,围绕企业商务会议与 MICE 会奖、旅行社及批发商渠道、高端定制与散客资源三大客群开展市场开发,将玉龙雪山度假产品推向区域企业与渠道伙伴,完成度假区下达的营收与客户开发指标。 三、岗位职责 ●市场开拓与客户开发:以昆明/成都为驻地,主动开发区域内企业客户的会议、奖励旅游、团建、年会及宴会需求,推动订单落地。 ●MICE 与商务客户维护:建立重点客户档案,组织客户考察(FAM Trip)、方案竞标与合同签署,联动三业态(Club Med 丽江 / 棠岸 / 阿美泽营地)设计“雪山会议 · 营地晚宴”等一价全包方案,跟踪活动执行与复购。 ●渠道管理与拓展:维护并拓展区域内旅行社、组团社、OTA 及入境游批发商合作,推动产品上架、渠道政策落地与销售转化;协同总部及上海销售办公室完成重点大客户对接。 ●高端定制与散客资源:对接婚旅拍机构、蜜月及高净值定制旅行资源方,推动雪山婚礼、观星、日照金山等主题产品在区域内的推广与销售。 ●市场情报与协同:收集区域竞品动态与企业差旅/会奖需求变化,定期向 DOSM 反馈,协同制定区域定价与促销策略。 四、任职要求 ●大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先; ●5 年以上酒店、度假区、高端旅游或会奖行业销售经验,其中 2 年以上客户总监/高级销售经理级别,具备稳定的企业客户与 MICE 资源; ●熟悉西南(云贵川)市场,在昆明或成都本地拥有企业客户、会展、渠道人脉者优先; ●具备优秀的客户开发与方案提案能力,能独立完成大客户竞标、商务谈判与合同管理; ●结果导向、自驱力强,适应高频出差;有国际品牌酒店/度假村经验者优先; ●具备基本英文商务沟通能力者优先(对接国际客源及入境业务)。
  • 大理州 | 经验不限 | 学历不限
    • 意外险
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作要求: 1、协助厨师长做好厨房日常运营管理,保障厨房高效运转; 2、有创新能力,开发新菜品,优化菜品结构; 3、以融合菜为主,有自己的特色菜,有高级厨师证、宴会餐、高级商务餐相关经验者优先; 4、落实食品安全,把控食材成本; 5、工作认真负责、吃苦耐劳,能承受一定工作压力。 6、薪资8000一12000元。(有相关工作经验、高级厨师证可面议) 联系电话: 15287298363 15758119918
  • 红河州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西厨房日常运营管理工作,确保出品质量与食品安全标准 2、设计研发西餐菜单,定期更新季节性菜品,控制食材成本 3、督导厨房人员操作规范,组织专业技能培训 4、检查维护厨房设备运行状态,统筹物料申购与库存管理 5、配合餐饮部门完成VIP接待及特殊宴会菜单设计 【岗位要求】 1、精通西餐烹饪技法,熟悉法餐/意餐等主流西餐体系 2、具备厨房团队管理经验 3、有丰富的技术及行政经验 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识 5、有酒店管理或烹饪学校技术教育背景者优先 6、有国际连锁酒店同等职位的工作经验
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