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薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:面议

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:辽宁-沈阳

岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-苏州

岗位职责:1、执行酒店年度和月度销售计划;2、全面掌握营业设施、房态分布情况;3、做好客户关系档案的监理工作,与酒店的忠诚客户建立良好、稳定的长期关系;4、定期向总经理助理递交销售报告,并以此作为业务沟通和制订的销售策略的基础;5、协助总经理助理和销售总监开展各种营销活动;6、建立和保持与各协议公司、旅行社、订房中心的联系;7、负责向上级反馈宾客意见和要求,保证服务水准和顾客满意;8、严格执行保密制度,协议价格不得外泄;9、通过客户资料亲自与各类客户接触,对酒店客户需求作出分析,并对酒店的客源变化保 持高度关注,供高层决策时参考;10、建立必要的程序,了解和关注竞争对手的销售策略,以及酒店销售策略的市场效果,及 时做出分析和调整;11、协助财务做好协议公司应收帐的催收工作;12、在与酒店相关部门充分沟通的基础上,制定和调整酒店的销售策略。13 完成上级安排的其他工作。岗位要求:1、两年以上星级酒店销售工作经验2、对市场变化敏感,具有较强的沟通、协调和推进能力;3、工作认真负责,耐心细致;4、有良好的沟通能力和团队合作意识

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

职位描述 Job description1.协助识别市场需求和旅游行业的趋势,定义目标市场,监控和分析竞争对手的促销和活动。Assist in obtaining market intelligence and monitoring competitors sales promotion and activities.2.开展电话销售,开发和维护新的有潜力的客户, 在本地,本国和国外有所成绩。Conduct sales calls and to develop and maintain new potential, productive accounts in local, domestic and overseas market.3.在商业客上产生,发展,促进和征求住宿,食品的业务。Generate, develop, promote and solicit accommodation, food and beverage business with special emphasis on commercial accounts.4.销售酒店的服务和产品在各自的领域。确保酒店的员工符合酒店的定价政策。Sell services and products of the hotel in their respective territories. Ensure rates quoted are accurate and in line with hotel pricing policy.5.保持一个有效的客户档案系统,确保所有的销售活动进行有效管理。Maintain an efficient customer filing system and to ensure all sales activity is managed effectively.6.进行国外和国内的商务出差,参加当地的展会和促销会以便在所有酒店市场保持高水平。Conduct sales calls, attend local functions, trade shows and promotion to maintain a high level of exposure for the hotel in all markets.7.宴请重要的客户在需要的时候。Entertain key accounts when required.8.与销售部和其他部门建立良好的工作关系。Establishes good working relationship within the department and with other departments.9.完成其他执行任务。Complete other duties as assigned.任职要求 Qualification1.至少三年大专学历,优先擅长英文口语和书写的求职者。Minimum 3 years’ college education, good at English both speaking and writing is an advantage.2.至少三年年国际品牌酒店市场销售部经验,包括一年在管理层的经验。Minimum 3 years international hotel experience in sales and marketing, including 1 years in a managerial capacity.

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1. Bachelor’s degree or Diploma in Sales & Marketing, Hotel Management, Business Administration, or related field preferred.  最好具有市场营销,酒店管理,商业管理或相关领域的学士学位或大专学历。2.2 years of relevant experience or an equivalent combination of education and work-related experience. 2年相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。

薪资: 9千-1.3万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-东城区

Major Responsibilities 主要职责:Represents and promotes the hotel by maintaining contact with the market and the customer base locally and internationally through Customer Relationship Management.代表酒店通过客户管理,与本地和国际市场的客户保持密切联系并推销酒店。Manages & assists in strategic department planning and development.管理和协助制定部门战略计划,监督其发展。Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities.代表酒店参与国内外的销售活动。Constant customer contact directed towards existing customers and potential customers.与既有的客户和潜在客户及合作伙伴保持密切联系。Monitors and reports on market and competition within own market segment.在所负责区域内,监督及报告市场及竞争者的情况。  Job Specification 职位要求:At least 2 years of work experience at this position in luxury hotel. Candidates with substantial experience in luxury hotel ready to move up will also be considered.具备五星级酒店同等职位两年以上工作经验,或已具备多年相关经验期望获得进一步提升者。Good communication skills and service oriented.具有良好的沟通能力和服务意识。Fluent in English.英语流利。

薪资: 6千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-东城区

Major Responsibilities 主要职责:Represents and promotes the hotel restaurants by maintaining contact with the market and the customer base locally and internationally through Customer Relationship Management.代表酒店通过客户管理,与本地和国际市场的客户保持密切联系并推销酒店餐厅。Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities.代表酒店参与国内外的销售活动。Constant customer contact directed towards existing customers and potential customers.与既有的客户和潜在客户及合作伙伴保持密切联系。Monitors and reports on market and competition within own market segment.在所负责区域内,监督及报告市场及竞争者的情况。  Job Specification 职位要求:At least 2 years of work experience at this position in luxury hotel. Candidates with substantial experience in luxury hotel ready to move up will also be considered.具备五星级酒店同等职位两年以上工作经验,或已具备多年相关经验期望获得进一步提升者。Good communication skills and service oriented.具有良好的沟通能力和服务意识。Fluent in English.英语流利。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

岗位职责:1、销售经理要完成市场推广、销售、服务客人等工作2、制度客户管理方案、加强客户管理3、建立并完善销售管理系统4、和各部门密切配合完成工作5、严格遵守酒店规章制度、处处起到表率作用6、制定销售计划、确定销售政策7、销售业绩考核与评估8、销售渠道与客户管理

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1、 学历要求:大学专科及以上学历      Academic requirement: Bachelor degree or above.2、专业要求:市场营销,管理等相关专业      Major:  Major in marketing, management or related field.3、 工作经验要求:五年以上酒店销售工作经验及一定管理经验             Working experience requirement: at least five years working experience in hotel sales and some management experience.

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1.协助市场部经理完成酒店销售目标,年度工作计划及预算;2.负责酒店vip及重要客户的联络、沟通、团组安排及服务;3.协调酒店各部门的关系,履行“一站式服务机制”,确保信息交流的畅通;4.协调本部门工作,对部门人员进行激励、考核、评估;5.完成上级委派的其他工作与任务。岗位要求:1.优秀的沟通能力,人际理解力;2.极强的销售意识,同等级酒店担任类似的岗位,具有4-5年类似工作经验;3.高效的团队管理水平,抗压能力;4.具备良好的中、英读写能力;熟练掌握各类文档输出技能。

薪资: 5千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位要求:1、年龄20-35岁以下,性别女,有5年以上相关专业工作经验。2、有市场客源者优先考虑。3、执行酒店的销售计划,完成销售指标。4、根据公司价格方案,与客户进行谈判,以最终达成协议签署合同。5、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供服务。6、了解市场信息与竞争对手情况,对市场前景做出预测,及时上报上级主管及决策部门,以便决策层做出准确的市场判断及决策。7、做好酒店的宣传、推广工作,为酒店树立良好的企业形象,使客人深入了解酒店,并赢得客人的信赖与支持,为酒店创造更大的经营效益。薪酬福利:1.工资:具体根据个人能力决定;2.工时:每天八小时,每月6天休息工作制;3.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;4.培训:为员工提供新员工入职培训+各方面提升培训;5.食宿:为员工提供一日四餐免费工作餐(早、中、晚、夜宵);提供1-6人/间空调宿舍;6.制服:为员工提供整洁的制服并免费洗涤;7.社保:为员工购买社会保险+住房公积金;8.活动:为员工提供生日会、运动会、兴趣班等活动;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资)。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供吃

会籍秘书:1、22-30岁,大专以上学历2、具有出色的服务技巧和服务意识、沟通能力强3、有3年以上4、5星级酒店、俱乐部会籍或行政类工作经验4、具有一定的英语基础,熟悉办公设备和办公软件5、做五休二,按照排班上班、轮休。工作上班环境良好,提供免费工作餐,上下班班车、社保及其他福利。简历请投递至:hr@forestmanor.com.cn

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.高中以上文化程度;一年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1. 具备有关指定部门的食品/酒水/服务方面的所有知识。2.积极地推广酒店各餐厅3.熟悉餐厅的营业目标        4.作为餐厅部促销活动的主要联系人。           5.在运营中不断地收集客人的反馈意见,将客人的意见及时反馈给厨师长和餐厅经理以确保令客人喜出望外。         6. 在运营中不断地收集客人的资料并在每天输入客史档案。         7.通过直接销售拜访,电话,传真以及其他形式的沟通方式,保持酒店在当地主要市场区域高度的知名度。           8.正确并且有技巧地处理客人的口头投诉。           9.确保指定部门内部及其与其它大部门之间的有效交流。         10.检查客人意见调查/批评表/餐厅日志等有关运营问题 ,以便实施食品/酒水/服务的改进措施,发现培训需求(比如提高价位的能力)。           11.完成酒店管理层交代的其他任务。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责协助销售总监或市场销售总监管理所有销售工作与活动,包括直销、销售询价、销售管理、公关活动和销售团队管理。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及较强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要职责 Business Planning and Sales & Marketing市场推广计划、市场和销售Planning      sales activities: to concentrate in “selling” i.e. conduct sales calls to introduce hotels facilities,      packages, seeking business leads.规划销售活动,集中精力于销售,例如销售拜访,介绍酒店设施和促销活动套餐,寻找商机。To assist      DOSM in achieving monthly and year-end budget协助市场销售总监达成月度及年终预算。To assist      DOSM in maximizing profits by securing business协助市场销售总监确保业务,达到利润最大化Follow up      leads assigned by DOSM跟进市场销售总监分配的商业线索To maintain      good relationship with existing accounts与现有的客户保持良好的合作关系Develop new      markets/source of business开拓新的市场和新业务资源Conduct      entertainment and site inspection to accounts decision makers and booking      handlers为客户决策者或者预定安排人安排宴请和酒店参观事宜Sales visit      to potential accounts商务拜访潜在客户Negotiate      contracts with companies in designated territories与指定区域内的公司协商合同事宜Conduct      Sales visit to major companies in his/her designated area according to the      guidelines根据指示,对指定区域内的主要客户进行商务拜访Come up      with new ideas on products and marketing of product such as: room      packages, promotion offers and assist DOS in launching these promotions.提出有关产品和市场推广产品的新建议,例如客房套餐,特别优惠,并协助营销总监开展相关优惠活动To attend      local business meeting and tradeshows / sales trips (both locally and overseas)      assigned by DOSM参加由市场销售总监分派的国内和海外的商务会议和展览会Perform any      duties assigned by the Management deemed necessary.执行管理层交付的工作任务。   Communications 沟通Maintain      close communication with DOSM and Sister Hotels sales persons与市场销售总监以及姐妹酒店的销售人员保持良好沟通Maintain      effective communication with Revenue Manager and Operations Department      heads与收益管理经理和营运部门主管保持有效的沟通Maintain      effective communication with Hoteliers in order to understand market trend与其他酒店的同行业者保持有效的沟通,以便了解市场发展的趋势Attend weekly and      monthly Sales Meeting a to report work progress and      month-end result参加每周及月度销售会议,汇报工作进程和月终销售结果 Marketing Intelligence市场分析能力Regular update on competitors offers and markets intelligence and      shares the information with sales team定期更新竞争对手信息和市场情报,并与销售团队分享相关信息Provide accurate sales statistics and market information,      comments, trends and leads obtained from clients and/or competitors提供准确的销售数据统计和市场信息,评估,趋势,以及从客户及竞争者处得到的销售线索 Human Resource Development人力资源发展Maintain effective communication channels with all co-workers与所有协助的工作人员保持有效的沟通Communicate with guest to obtain guest comments and ensure the      delivery of product adhere to guest needs与客户沟通以获取客户的评价,并确保我们提供的产品能够满足客户的需求 REQUIREMENTS 职位要求 Education 教育学历§    University degree or diploma is required.大学或相关的专业毕业 Experience 经验§    At least 3 years working experience in similar capacity, 5 star international hotels experience is preferred至少3年相关工作经验,国际品牌酒店经验尤佳§    Concrete on the road sales experience is a must必须有十分专业的销售经验 Job Skill / Knowledge 工作技能 / 知识§    Professional Training in Hotel Sales Department在酒店销售部门接受过专业的培训§    Well organized and a good planner良好的组织和计划能力§    Prompt and systematic decision making skills with analytical power及时和系统的决策分析能力与技巧§    Independent & ability to work under pressure有独立和压力下工作的能力§    Excellent communication skills卓越的沟通技巧§    Good team player & able to develop sound working relationships with colleagues良好的团队合作精神,能够与同事发展良好的工作关系§    Strong leadership skills强有力的领导技巧Good delegation & interpersonal skills§    良好的授权和良好的人际关系技巧§    Sensitive and react fast on market trend and situation敏锐的了解市场发展趋势和情况,并迅速作出反映行动§    Pleasant and out spoken愉悦开朗的性格§    Have good communication network in the industry在酒店行业中拥有良好的人际网络 Computer Knowledge 电脑知识§    Microsoft word, excel and PowerPoint is a must必须熟练使用微软word,excel 和 PowerPoint 软件§    Familiar with Delphi Sales & Catering and Opera PMS is preferred熟悉Delphi Sales & Catering 和Opera PMS系统为佳 Language Proficiency 语言能力§    Fluent in English and Mandarin is a must必须熟练掌握英语与中文§    Excellent communication skills in both written & spoken具备优秀的口语与书面沟通技巧

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:陕西-西安 食宿:提供食宿

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据总监要求完成个人销售计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向副总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在会展中心及酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。8.完成上级领导交办的其他相关工作。岗位要求1、专科及以上学历;2、具备良好的销售技巧及沟通能力,善于发掘客户资源;3、具备会议及酒店客户资源者优先。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1. The Sales Manager’s mission is to primarily promote the hotel and where possible.   销售经理的任务主要是推广酒店。 2. To achieve optimal sales at the best possible conditions for the company and to maximize sales revenue.   在各种条件下完成最佳销售而且要达到销售利润最大化。 3. To ensure the smooth running operation of the Corporate & MICE or Travel leisure section in consultation with the Director of Sales on all matters.所有事宜,销售经理要与销售总监协商;这样可以确保与负责企业,会议或者旅行社的部门顺畅合作。 4. The performance of the Sales Manager will be determined solely by the productivities of the Corporate MICE or Leisure section as well as the overall results of the hotel.   销售经理的成绩将取决于企业和会议或者旅行团队的产量以及酒店整体的收益。 5. Assist in drawing up the marketing plan annually with the Direct of Sales (including section on Corporate & MICE Accounts or Travel & Leisure Accounts).销售经理要协助销售总监制定每年的市场计划。(这包括了企业,会议和旅行社) 6. Keeps a record & profile on former, existing, potential clients in the Opera system.在Opera系统中要对过去,现在和潜力顾客进行记录和建档。 7. Organizes regular visits in accordance to a predetermined plan.按照预先设定的计划,组织日常销售拜访。 8.   Prepares a tentative monthly schedule to record all sales and other related actives for the preceding month.   准备一份月计划表以便记录上月所有销售及相当活动。9.   Presents a summary of his/her visits to the Director of Sales on a weekly basis (Weekly Sales Plan) prior to and after the week is completed.   每周前和周后,销售经理要提交他/她的拜访计划给销售总监。 10. Ensures that the invoicing effectively corresponds to all services agreed upon and rendered.    确保发票的有效使用,且要和认可提供的服务保持一致。 11. Ensures that all new clients have no negative credit references.   确保所有新客户都没有负面意见。 12. Records all daily sales activities and the statistics of his/her accounts in Opera system in Opera system.   在Opera系统中,销售经理要记录每日销售拜访及所有本人客户群的数据。 13. Submits production reports on his/her list of accounts on a monthly basis.   每个月销售经理要提交个人客户群的产量。 14. Conducts briefing for meeting / mice group with other departments when required.  如有需求,销售经理要和其它部门共同商讨会议/MICE团队。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊 食宿:提供食宿

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.大专以上文化程度;5-8年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河东区 食宿:提供食宿

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.本科以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

有酒店业相关工作经验,男175以上,女160以上,形象气质佳,普通话标准,能说会道。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。4.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。5.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议。7.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。8.将工作中存在的问题反映给市场总监。岗位要求1.中专以上学历。二年以上高星级酒店销售经理工作经验。2.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。3.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。4.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

The Corporate Senior Sales Manager  mainly focuses on Corporate segment and handles FITsand Groups with no catering requirements and less than 10 guestrooms. Under thegeneral guidance and supervision of the DOS, implements all sales activitiesand maximize business opportunities in his / her specific area ofresponsibility.高级销售经理主要负责处理公司市场下的业务,跟进合约价下不需要使用会议室的的散客和不超过十间客房的团客。在销售总监的监督和指导下,完成销售活动,在自己的职责范围内扩大酒店商业机遇.职位要求:1.     Minimum College Degree 专科以上学历2.     At least 1 years working experiences in sales as manager level with knowledge in corporate在大型公司担任公司业务销售经理1年以上3.     Experience in a chain hotel (local or international)连锁酒店集团准五或五星(当地或国际)工作经验4.     Computer skills,电脑技能熟悉纯底薪5000起+提成月休8天    (具备英语、日语能力可接受新职员)

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-清远

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

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