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薪资: 5千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

薪酬福利:1、试用期4800-8000,转正后5000-10000;转正周期一个月;薪资区间取决于您的经验。2、试用期月休2天,转正后有五险月休4天;3、每月15号发放薪资。岗位职责:1、按时到岗,整理仪容仪表,做好上岗前的准备工作,服从上级指示,遵守酒店和部门的各项规章制度。2、向宾客推荐介绍技师服务项目及其时间、价格;3、客人叫项目之后去吧台叫技师协助做好带客、茶水配送和外卖品推销工作;4、以热情饱满的精神面貌迎接每一位宾客,对不熟悉部门环境和服务项目的客客要耐心、认真细致解答。5、发现问题及时汇报上级,并协助上级领导处理问题。任职资格:1、18-35周岁,男女不限,形象优气质佳。男士身高175以上,女士165以上。2、在洗浴或养生行业至少两年接待或推钟员经验。3、薪资底薪5000,按项目业绩提点另算提成。工作时间:每天17:00-03:00,月休四天面试地址:北京市朝阳四惠惠河南街1070号 {北京曲水兰亭度假酒店}地铁路线:乘地铁1号线四惠东站下A口出,过天桥到马路对面,步行至曲水兰亭度假酒 店。面试地址:北京市朝阳四惠惠河南街1070号 {北京曲水兰亭度假酒店}地铁路线:乘地铁1号线四惠东站下A口出,过天桥到马路对面,步行至曲水兰亭度假酒 店。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:辽宁-辽阳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 2千-3千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:辽宁-辽阳 食宿:提供食宿

岗位职责:1.严格执行泳池有关规定,维持现场秩序,礼貌劝阻和制止违反规则的行为;2.有高度安全意识,有熟练的水中救生和陆地人工呼吸等抢救技术;3.坚守岗位,思想集中,反映灵活,注意观察池内游客情况,做到岗在人在;发现危险及时抢救,确保游客生命安全;4.意观察温泉池水质变化,根据天气及客人反映掌握池水温度,并及时反馈给上级;5.负责设备设施的检查和护养,做好各类物品及工具的保管工作,降低成本;6.提醒客人注意物品保管,发现遗留物品及时交物品保管处,并作好记录;7.团结合作,和其他服务员一起做好整个游泳池的细节性服务(如咨询、推介、指导等)工作;8.做好交接班工作,确保每班工作衔接顺畅;9.服从上级分配,对游泳池的管理及服务提出合理化建议;10.定时参加技能培训,增强自己业务水平。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-甘孜 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.高中以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-延庆 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责桑拿浴区的日常服务管理工作;2.负责桑拿浴区环境卫生的督导工作;3.认真执行考勤制度,随时检查员工仪容仪表;4.随时检查督导服务员,以优质的服务待每一位宾客;5.随时检查本部门员工劳动纪律遵守情况,如发现员工违纪及时处理论并上报主管或经理;6.负责服务中心出现的意外事故、宾客投诉等及时处理。岗位要求1.中技以上学历,接受过浴场服务方面的专门培训;2.身体健康,五官端正;3.了解有关浴场方面的法律法规。4.良好的语言沟通能力,能够与宾客进行有效交流;5.熟悉浴场服务项目和标准。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-延庆 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 5千-7千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

工作内容:1、在温泉部经理或其授权人的领导下,确保现场服务和产品品质达到酒店标准,督导员工践行“五心”服务法则并做好表率,确保员工向客人提供符合酒店标准的服务和产品,为酒店创造最佳的经济效益和社会效益。2、根据分工带领员工并率先为客人提供符合酒店标准的、安全的温泉服务,对存在的问题进行及时补救、指导及纠正。3、 做好员工岗位技能和知识的培训工作,并按部门培训计划及要求做好其他培训工作,确保培训效果达到预期的培训目的。4、 关爱员工,及时了解员工工作情况和思想动态,并及时向上级反映。5、做好当日考勤,每日检查下属的仪容仪表。6、参与对员工工作表现的评估。7、负责温泉安全生产管理工作,定期检查各类安全设备和器材的运转状况,确保正常运营,防范事故于未然。8、处理客人投诉并作好记录,便于分析和改善服务质量,并向经理汇报。职位要求:1、相当于中专及以上学历;或酒店管理或景区管理专业毕业;2. 熟悉温泉日常管理与运作;3. 了解温泉部其它分部日常基本运作;4. 了解国家和地区的相关政策法规。5、3年以上相关工作经验,其中最近1年以上五星级温泉管理同等规模或行业领先机构同类岗位任职经历。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责温泉区的日常服务管理工作;2.负责温泉区环境卫生的督导工作;3.认真执行考勤制度,随时检查员工仪容仪表;4.随时检查督导服务员,以优质的服务待每一位宾客;5.随时检查本部门员工劳动纪律遵守情况,如发现员工违纪及时处理论并上报主管或经理;6.负责服务中心出现的意外事、宾客投诉等及时处理。岗位要求1.中技以上学历,接受过浴场服务方面的专门培训;2.身体健康,五官端正;3.了解有关浴场方面的法律法规。4.良好的语言沟通能力,能够与宾客进行有效交流;5.熟悉浴场服务项目和标准。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

洲际®酒店及度假村的使命是让宾客尊享豪华国际旅行体验。那正是您发挥作用之处。当您成为洲际酒店及度假村品牌的一员,您拥有的不仅仅是一个头衔。洲际®酒店及度假村正在寻找这样的人才:富有魅力,睿智自信,有着国际化的眼界和思维方式,知道如何超越客人的期望。加入我们的团队,成为惠州洲际度假酒店的餐饮服务员。您必须有抱负,有天赋,当然也需要具备一些重要的技能。因为对于这个重要职位,我们寻找的合适人选需要负责:待人诚恳大方,善于沟通,乐观积极并常带有微笑;能够吃苦耐劳,对生活充满激情,对自己的职业有所规划和追求;有在国际品牌从事相关工作经历者优先。作为努力工作的回报,您将享受优渥的薪酬和福利,其中包括提供学习新技能和拓展职业生涯的各种机会,还为您提供富有市场竞争力的薪酬和全球酒店折扣优惠包价。此外,由于您的职业生涯将与您自身一样独一无二,我们将根据您的需求有针对性地提供各种支持,为您的入职缔造一个良好的开端,让您融入团队并获得成长的空间。洲际®酒店集团在全球100多个国家经营着4800余家酒店,洲际酒店及度假村品牌就隶属于洲际酒店集团旗下。加入我们的团队之后,您还将享有这家成功的全球酒店集团带来的众多机遇。因此无论您是谁,无论您喜欢做什么,您都可在洲际酒店及度假村品牌和洲际酒店集团尽展热情抱负,我们会尽力确保为您提供一个“尽炫自我的空间”。访问下列网址,立即了解更多关于加入我们团队的信息careers.ihg.com

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

洲际®酒店及度假村的使命是让宾客尊享豪华国际旅行体验。那正是您发挥作用之处。当您成为洲际酒店及度假村品牌的一员,您拥有的不仅仅是一个头衔。洲际®酒店及度假村正在寻找这样的人才:富有魅力,睿智自信,有着国际化的眼界和思维方式,知道如何超越客人的期望。加入我们的团队,成为惠州洲际度假酒店的餐饮服务员。您必须有抱负,有天赋,当然也需要具备一些重要的技能。因为对于这个重要职位,我们寻找的合适人选需要负责:待人诚恳大方,善于沟通,乐观积极并常带有微笑;能够吃苦耐劳,对生活充满激情,对自己的职业有所规划和追求;有在国际品牌从事相关工作经历者优先。作为努力工作的回报,您将享受优渥的薪酬和福利,其中包括提供学习新技能和拓展职业生涯的各种机会,还为您提供富有市场竞争力的薪酬和全球酒店折扣优惠包价。此外,由于您的职业生涯将与您自身一样独一无二,我们将根据您的需求有针对性地提供各种支持,为您的入职缔造一个良好的开端,让您融入团队并获得成长的空间。洲际®酒店集团在全球100多个国家经营着4800余家酒店,洲际酒店及度假村品牌就隶属于洲际酒店集团旗下。加入我们的团队之后,您还将享有这家成功的全球酒店集团带来的众多机遇。因此无论您是谁,无论您喜欢做什么,您都可在洲际酒店及度假村品牌和洲际酒店集团尽展热情抱负,我们会尽力确保为您提供一个“尽炫自我的空间”。访问下列网址,立即了解更多关于加入我们团队的信息careers.ihg.com

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

洲际®酒店及度假村的使命是让宾客尊享豪华国际旅行体验。那正是您发挥作用之处。当您成为洲际酒店及度假村品牌的一员,您拥有的不仅仅是一个头衔。洲际®酒店及度假村正在寻找这样的人才:富有魅力,睿智自信,有着国际化的眼界和思维方式,知道如何超越客人的期望。加入我们的团队,成为惠州洲际度假酒店的餐饮服务员。您必须有抱负,有天赋,当然也需要具备一些重要的技能。因为对于这个重要职位,我们寻找的合适人选需要负责:待人诚恳大方,善于沟通,乐观积极并常带有微笑;能够吃苦耐劳,对生活充满激情,对自己的职业有所规划和追求;有在国际品牌从事相关工作经历者优先。作为努力工作的回报,您将享受优渥的薪酬和福利,其中包括提供学习新技能和拓展职业生涯的各种机会,还为您提供富有市场竞争力的薪酬和全球酒店折扣优惠包价。此外,由于您的职业生涯将与您自身一样独一无二,我们将根据您的需求有针对性地提供各种支持,为您的入职缔造一个良好的开端,让您融入团队并获得成长的空间。洲际®酒店集团在全球100多个国家经营着4800余家酒店,洲际酒店及度假村品牌就隶属于洲际酒店集团旗下。加入我们的团队之后,您还将享有这家成功的全球酒店集团带来的众多机遇。因此无论您是谁,无论您喜欢做什么,您都可在洲际酒店及度假村品牌和洲际酒店集团尽展热情抱负,我们会尽力确保为您提供一个“尽炫自我的空间”。访问下列网址,立即了解更多关于加入我们团队的信息careers.ihg.com

薪资: 2.5千-3千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-清远 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责温泉区的日常服务管理工作;2.负责温泉区环境卫生的督导工作;3.认真执行考勤制度,随时检查员工仪容仪表;4.随时检查督导服务员,以优质的服务待每一位宾客;5.随时检查本部门员工劳动纪律遵守情况,如发现员工违纪及时处理论并上报主管或经理;6.负责服务中心出现的意外事故、宾客投诉等及时处理。任职要求1.高中以上学历,接受过温泉服务方面的专门培训;2.身体健康,五官端正3.良好的语言沟通能力,能够与宾客进行有效交流;4.熟悉浴场服务项目和标准。

薪资: 2.8千-3.2千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-清远 食宿:提供食宿

任职要求:1、男身高170CM以上,女身高160CM以上,高中以上学历,形象月经好;2、懂电脑基本操作,有前台工作经验1年以上;3、沟通协调能力强;4、性格开朗,责任心强。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-清远 食宿:提供食宿

岗位职责:1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。任职要求1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-邢台

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

(1)接受部门经理的任务指令,并对执行结果向部门经理负责。(2)负责班组内日常事务、人员、财产的管理,并对其结果向部门经理负责。(3)负责班组内所有员工的日常考勤工作,按照部门经理的要求,对下属员工的业务技能、服务知识进行培训和管理。(4)按照部门经理的要求做好各种销售报表的统计工作。(5)负责督促班组员工的《工作流程》、《专业术语》及《岗位职责》的执行情况;(6)负责督促检查班组员工工作状态、仪容仪表、劳动纪律,对客服务质量及操作业务标准等日常事务的落实工作。(7)关注员工销售业绩,全力带领班组员工完成部门经理下达的经营指标;(8)做好部门各项物资的领用、登记、补充等工作,保证对客服务。(9)负责班组例会的组织召开,加强团队建设,注重员工沟通,工作中起到带头榜样作用。任职资格:1、有酒店温泉项目筹备、运营经验;2、有大江户、极乐汤相关大型室内项目优先考虑;

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

(1)接受部门经理的任务指令,并对执行结果向部门经理负责。(2)负责班组内日常事务、人员、财产的管理,并对其结果向部门经理负责。(3)负责班组内所有员工的日常考勤工作,按照部门经理的要求,对下属员工的业务技能、服务知识进行培训和管理。(4)按照部门经理的要求做好各种销售报表的统计工作。(5)负责督促班组员工的《工作流程》、《专业术语》及《岗位职责》的执行情况;(6)负责督促检查班组员工工作状态、仪容仪表、劳动纪律,对客服务质量及操作业务标准等日常事务的落实工作。(7)关注员工销售业绩,全力带领班组员工完成部门经理下达的经营指标;(8)做好部门各项物资的领用、登记、补充等工作,保证对客服务。(9)负责班组例会的组织召开,加强团队建设,注重员工沟通,工作中起到带头榜样作用。任职资格:1、有酒店温泉项目筹备、运营经验;2、有大江户、极乐汤相关大型室内项目优先考虑;

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成领导交办的其他工作。岗位要求1.大专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先;5.熟悉电脑操作。

薪资: 3千-5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-江门 食宿:提供食宿

要求:高中以上文化,行业经验二年以上,有过同等岗位履历者优先。年龄40岁以下。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-郴州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施;2.善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率;3.负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级;4.协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常;5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.中专以上学历,旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先;2.具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责;3.具有较强的组织协调能力以及社交能力;4.熟悉温泉行业。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-金华

 有温泉酒店或乐园同岗位工作经验或2年以上领班工作经验

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-韶关 食宿:提供食宿

18-40岁,男女不限,五官端正,能吃苦耐劳,有相关经验者优先;1、每月例休4天,另每年享有国家法定假期11天;2、包吃住,免费提供住宿和用餐;3、每月一次免费泡温泉;4、购买五险.

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