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开发总监/投资发展总监

1.5万-2万

全国 | 经验不限 | 学历不限

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凤悦酒店及度假村

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
发布于 03-11
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卓越雇主
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工作职责： 1、根据公司战略在辖区内拓展酒店管理项目和客户资源，寻找适合公司酒店经营所需的加盟物业和意向投资者； 2、负责对投资项目进行市场调研、投资测算分析，与意向投资商的商务谈判，投资模式、政策和公司经营理念等方面的宣导； 3、按照所定目标和量化指标完成各阶段任务，制订项目推进方案和策略并指导完成； 4、建立和维护与投资人、各类社会团队等的良好关系，树立良好的品牌形象，利用整合的品牌资源，提升品牌力影响力，促进开发任务的顺利完成。任职资格： 1、专业不限，大专以上学历，具备优秀的谈判技巧； 2、有3年以上国际或国内连锁酒店集团、其他连锁加盟行业（超市、卖场、连锁店）、商业地产开发经验等相关行业工作经验，对酒店、物业行业有良好的商业判断能力； 3、较强的沟通能力和团队协作能力及强烈的事业心与责任心； 5、较强的社会人脉资源和新渠道开发能力； 6、能够适应出差，有市场资源者优先。工作地点：全国薪资构成：基本工资+绩效奖金+高额提成

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山东华建大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-13
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根据预订情况合理安排人员，保障菜品出品速度.
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山东华建大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-13
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（1）严格按照酒店的规章制度和部门的工作程序，主持并参与部门的日常工作。（2）根据业务需要，合理安排员工的当值、休假时间。（3）检查员工上岗前的仪表仪容，监督员工的工作纪律，维持餐厅的工作秩序。（4）随时检查、指导下属的工作，为客人提供高效、优质的服务。（5）根据餐厅的营业情况，参与新菜单的制定和食物价格的调整，主动做好促销工作。（6）与厨师保持良好的合作，餐前应掌握当天厨房的重点特色推广，并通过岗前短会向下属员工提出工作要求。（7）根据餐厅的营业需要，定期向餐饮部总监提出餐饮推广计划或建议。（8）亲自迎送餐厅的重要客人。（9）出席酒店和餐饮部的各类工作会议，主持部门例会，传达和贯彻酒店及部门的有关指令和信息。（10）制定部门的年度营业预算，提出更新或购置设备的建议，严格控制部门的各项营运开支。（11）制定负责区域设备设施的维护保养计划，检查餐厅的清洁卫生工作。（12）与宾客建立良好的关系，虚心听取客人的意见，妥善处理客人的投诉。（13）开展员工的思想工作及业务培训工作，建立员工提出合理化建议或意见的渠道和奖惩制定，定期评估员工的工作表现。（14）随时了解饮食服务和产品的新动向，完善服务以适应市场需求。

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