陕西酒店招聘网_最新陕西酒店人才招聘信息

招聘主管

5千-6千

榆林 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
年终奖
绩效奖金
岗位津贴
法定三薪
加班补贴
节假日加班费
包吃包住
提供食宿
提供员工宿舍

陕西神木希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、深度理解企业战略、业务及产品，搭建战略人才供应链； 2、负责【岗位需求梳理】到【人才入职发展跟进】的招聘全闭环，为招聘结果和质量负责; 3、负责招聘渠道的开发和管理、雇主品牌建设工作； 4、定期统计分析招聘数据，基于数据分析诊断招聘问题及提出解决方案，提升招聘效率； 5、招聘体系的建设与完善，把控和优化招聘流程； 6、对内赋能，通过面试工具与技巧培训提升业务部门面试能力。【

中餐厅主管

4千-5千

汉中 | 经验不限 | 学历不限

汉中滨江福朋喜来登酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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岗位职责 1. 负责中餐厅日常运营管理，统筹餐前、餐中、餐后全流程服务 2. 管理班组排班、培训及服务督导，落实服务标准 3. 监督餐品质量与卫生标准执行情况任职要求 1. 1年以上中餐厅主管/领班管理经验 2. 具备良好沟通能力与团队协作精神 3. 沟通协调能力强，能独立处理现场突发问题 4.责任心强，能适应餐饮轮班及节假日排班 5.形象气质佳

总账会计

4千-6千

安康 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
年度旅游
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

陕西久泰农旅文化发展有限公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1. 处理园区与药厂的日常收支账务、凭证录入与审核2. 对接银行、税务、体制等相关部门，配合完成审计、项目验收等工作3. 日常往来、票证报销、盘点对账等事宜4. 配合园区其他部门完成相关财务支持工作5. 其他临时性工作安排【任职要求】1. 持有会计相关执业证书2. 大专及以上学历，财务相关专业，3年以上工作经历3. 熟悉国家财税政策，能独立处理账务，沟通协调能力佳4. 工作认真负责，原则性强，有一定的承压能力5. 安康市范围内优先考虑【其他福利】1. 园区提供免费食宿；2. 休假灵活安排3. 西安区域的人员条件优秀者可采取灵活办公形式。【我们是谁】 “本草溪谷中医药康养园区”是集中医药养生调理、高端住宿配套、特色餐饮运营、休闲娱乐、中药研发生产于一体的复合型康养产业景区，不仅拥有高品质康养园区运营体系，还配套专属药厂保障中医药材与产品供应。现因业务发展需要，诚邀具备扎实财务专业能力、熟悉多场景账务处理的财务专业人才加入，为园区与药厂的财务规范运作提供专业支撑。

礼宾实习生

1.8千-2千

宝鸡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
尽炫自我
包吃包住

宝鸡东岭皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责: 1. 热情接待来访宾客，为客人提供专业的礼宾服务与指引。 2. 详细介绍酒店设施与服务，确保客人满意度。 3. 协助客人处理入住与退房手续，确保流程的准确性和效率。 4. 及时响应客人需求，解决客人在住宿期间遇到的任何问题。任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客人问题。 2. 有责任心，能独立完成任务。 3. 细心且具有团队合作精神。 4. 能够适应弹性工作时间，包括周末和节假日。

酒店员餐厨师

4千-5千

西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
领导好
社保
员工生日礼物

西安高新希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店员工餐厅每日三餐菜品的烹饪制作，确保菜品口味、质量及出品符合标准； 2、根据员工用餐需求，合理搭配营养均衡的菜谱，定期调整菜单以满足多样化口味； 3、严格遵守食品安全与卫生规范，确保原材料储存、加工、烹饪过程符合酒店及国家卫生标准； 4、负责厨房设备的日常维护、清洁及安全操作，及时上报设备故障及隐患； 5、协助管理食材库存，控制成本，避免浪费，做好每日食材验收及领用记录； 6、保持员工餐厅及后厨区域干净整洁，落实每日清洁消毒工作。【岗位要求】 1、学历、工作经验、年龄不限，具备实际烹饪工作经验者优先； 2、熟悉员工餐或大锅菜制作流程，能独立完成菜品烹饪； 3、具备良好的食品安全意识，了解基本卫生操作规范； 4、责任心强，工作认真细致，能吃苦耐劳，适应酒店工作节奏； 5、具备团队合作精神，服从工作安排，沟通态度良好； 6、身体健康，持有健康证或愿意入职前办理。

保安员

3.5千-4.5千

安康 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
年度旅游
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

陕西久泰农旅文化发展有限公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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工作职责 1. 负责责任区域内的日常巡逻、出入口管控及人员、车辆秩序引导。 2. 做好消防安全设施、安防监控设备的日常巡检排查，及时排查治安、消防隐患，发现异常快速上报并跟进处置。 3. 主动为游客提供必要的问询指引与帮扶，遇游客纠纷、突发安全事件时快速响应、稳妥处置，维护园区正常运营秩序。 4. 配合完成重大活动、节假日客流高峰期间的安保布控工作，协助落实各项安全防范措施，完成上级交办的其他安全保障任务。任职要求 1. 品行端正，责任心强，无不良从业记录。 2. 熟悉基础治安防范、消防安全常识，具备一定的突发事件应急处置能力，有安保相关工作经验或退伍军人优先考虑。 3. 具备较强的执行力与沟通协调能力，能服从岗位排班安排，适应户外值守及轮班工作节奏。 4. 身体素质良好，反应敏捷，能够胜任日常巡逻及应急处置相关工作要求。

餐饮部经理

8千-1万

西安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险
带薪年假
员工生日礼物
领导好
帅哥多
意外险
定期体检

西安珺安酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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岗位职责（核心）经营目标：制定并完成餐饮部年度 / 月度营收、毛利及成本预算目标服务管理：监督各餐厅出品质量与服务标准，确保宾客满意度达标成本管控：审核食材采购、仓储、损耗，控制餐饮成本率在预算范围内团队管理：负责部门排班、培训、绩效考核、员工晋升与淘汰宴会统筹：对接大型宴会、婚宴、会议用餐的预订与现场执行营销推广：策划菜品推广、节假日活动、会员营销等提升收入食品安全：落实食品安全与卫生管理制度，配合监管部门检查跨部门协作：与客房、销售、工程、财务等部门协同，保障运营顺畅

销售总监

5.9千-9千

西安 | 3年以上 | 大专

五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
领导好
技能培训

奕风酒店管理（上海）有限公司

综合性酒店 | 100-499人

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1. 根据市场具体情况，做出预测及市场细分，开拓客户及巩固客源。 2. 根据上级下发的销售指标，分解指标；制定销售计划，确保营销方案的执行并监管其过程，根据市场情况和工作重点，及时调整。 3. 建立销售队伍，带领团队成员完成个人及团队销售任务。 4. 定期跟踪反馈各团队成员的销售业绩。 5. 对销售过程进行有效的日常管理，监控销售指标的完成进度，定期随访客户。 6. 负责安排检查、指导部门员工的工作，对部门员工进行专业培训。

副总经理

8千-1万

西安 | 3年以上 | 大专

节日礼物
技能培训
带薪年假
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好
岗位晋升

西安团结南路智选假日酒店

经济型酒店/3星级 | 50-99人

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工作职责：职位简介作为副总经理，您将负责酒店的日常管理，把控运营和方向，最大限度提高销售额和收入，提升财务回报，增强宾客体验，确保营运安全。您将引领团队成员发展，推行品牌标准，打造酒店及品牌在当地的知名度，并有效管理业主关系和合作伙伴关系。您的日常工作员工团队制定与酒店服务理念相一致的计划和措施，增强团队融入度制定、实施和监督团队成员继任计划，培养后备力量为团队成员制定绩效和发展目标，并提供指导、辅导和定期反馈，以提高绩效表现根据公司规则和政策监督与人力资源相关的行动有效管理业主关系和合作伙伴关系，包括所有关键利益相关者宾客体验遵守品牌标准和服务标准，履行品牌大使职责推动客人满意度目标的实现与同事和酒店团队成员合作，建立并实施满足或超越宾客期望的服务和计划积极与客人沟通——询问客人反馈意见并跟进，建立良好客户关系财务回报制定酒店年度资金计划、现金流计划以及市场营销方案。分析财务状况，提高酒店收入、未来盈利能力，实现投资回报率最大化利用分销渠道和技术平台促进收入，尽可能扩大市场份额负责酒店资金计划和资产管理工作，与业主协作，保持或提高酒店的市场领先地位企业责任为客人及团队成员提供安心可靠的环境，保障酒店资产安全作为公共关系代表，提高酒店和品牌在本地市场的认知度推动团队成员积极参与社区组织、活动和商业业务制定并实施环保行动计划，采取措施减少酒店的碳足迹任职资格：我们对您的要求酒店管理、工商管理专业 / 高等教育资格或同等学历 3年酒店管理经验，或教育背景加工作经验达到同等水平所需经验可能因酒店规模和业务复杂程度而异

中餐厅副经理

6千-7千

榆林 | 2年以上 | 学历不限

五险一金
年终奖
绩效奖金
岗位津贴
法定三薪
加班补贴
节假日加班费
包吃包住
提供食宿
提供员工宿舍

陕西神木希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、确保餐厅政策和程序与品牌标准相符并得到贯彻和执行。 2、根据员工需求制定和实施相关培训计划并对他们的学习情况做出评估。 3、在制定计划及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。 4、指导下属的工作以确保相关政策和程序的执行。 5、和厨房保持及时有效沟通。 6、帮助团队成员指定培训计划。 7、协助餐厅经理进行培训。 8、保持并提升与下属员工的良好工作氛围和恰当的工作关系。 9、严格执行员工仪容仪表规范。 10、问候客人，解决客人提出的各种意见及问题，随时保持销售意识以增加收入。 11、在客人点单时向他们推荐餐厅的食品及饮料。 12、保持并不断拓展与客人的良好关系。 13、和相关供应商订货以确保合理的库存。 14、制定每周工作排班。 15、能在经理不在时执行经理职责。 16、有能力完成所有工作以及经理安排下来的工作。 17、能相应的对食品促销等活动提出自己的合理化建议。 18、制定培训计划并实施。 19、丰富的食品饮料服务知识。 20、有灵巧的处理对客关系的技巧。 21、有相关的管理资质证书。

前厅部副经理

6千-7千

西安 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

西安唐华华邑酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3、使客房达到良好出租率，获取良好的客房收入。 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。【岗位要求】 1、大专以上学历，有前厅经理岗位工作经验1年及以上 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

市场传讯副经理 Assistant Marketing Communications Manager

5千-6千

西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
五险一金
员工探索计划
职业发展计划
专业培训体系
员工关爱计划
践行以人为本

西安浐灞喜来登和万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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美工背景出身。作为市场部和广告公司之间的联络人，负责成术性广告活动的创意和媒体计划，特别是餐饮促销活动。促进社交媒体的参与和更新当地数字渠道的内容(如酒店网站、旅游网站)。通过相关的数字和社交媒体渠道那发和执行餐饮、婚礼、水疗、客房和会议的促销活动。核实新闻剪报和其他在线、印刷和社会媒体提及的报告，并月完成酒店发布。支持酒店、广告公司和区域营销团队之间协调餐饮广告、印刷品和公共关系的摄影工作。与集群或地区营销团队合作，管理季节性或节日促销活动的照片拍摄。协调和执行酒店和餐饮销售的印刷材料。控制酒店所有营销材料的数量和库存，并核实副本的全面存档。协助制作酒店公共区域的所有酒店、餐饮展示和临时标牌。促进收集竟争对手的宣传资料，并按月进行宣传。管理餐饮直接营销活动的执行。协助和管理所有市场传讯活动的发展、协调和执行，重点是酒店餐饮促销和活动。帮助发布酒店的通讯。在必要时支持市场传讯职责和职能。协助联络和执行联合餐饮促销活动。与电子商务部合作，核实酒店的网站和相关网站的定期更新。

行政人事主管

4千-5千

西安 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

五险
带薪年假
员工生日礼物
领导好
帅哥多
意外险
定期体检

西安珺安酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

电话联系
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【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作，外来人员接待，电话接听、转接、记录、反馈。 2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函，复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理，办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料，员工考勤统计及外出人员管理。【岗位要求】 1、本科毕业或同等学历。 2、熟悉酒店各种规章制度及消防知识。 3、对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。

西餐厅服务员

3千-3.2千

西安 | 经验不限 | 学历不限

陕西师大教育科技开发有限责任公司~陕西师范大学国际教育大厦

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责： 1. 负责西餐厅日常对客服务，包含早餐、自助餐服务，严格按照酒店服务标准流程操作。 2. 负责餐前摆台、餐具整理、台面布置、环境卫生清洁，保障营业区域整洁、规范、美观。 3. 主动接待到店客人，热情引导入座、点单、传菜、撤台，耐心解答客人菜品、饮品相关咨询。 4. 熟悉餐厅菜品、酒水、套餐内容，做好客情维护，提升客人用餐体验。 5. 及时反馈客诉、用餐异常、物资损耗等问题，配合领班做好日常营运工作。 6. 做好餐具、物资收纳盘点，爱护酒店设施物资，节约耗材。 7. 服从班次安排，协助宴会、会议的相关工作。任职要求： 1. 有星级酒店西餐厅、自助餐厅、精品餐饮服务经验者优先，优秀应届生可培养。 3. 懂基本西餐礼仪、摆台标准，有良好服务意识、耐心、亲和力。 4. 沟通流畅，普通话标准，工作主动、踏实稳重，能适应餐饮行业轮班工作。 5. 服从酒店管理，有团队意识、责任心强，能快速融入团队。

西厨厨师 - 西安皇冠假日酒店

2千-3千

西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
午餐补贴
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住

西安皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、各类冷荤的烹调制作，根据卫生标准严格操作安全生产，保证食品的质量。 2、严格遵守每个工作流程,妥善保管各种冷荤原材料，合理用料，降低消耗成本。 3、负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作，同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4、检查每日餐后的原料消耗，及时申购、补充。 5、配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验，确保宾客食品的绝对安全。【岗位要求】 1、为人正直，有责任心。 2、有多年厨房冷菜工作经验 3、身体健康，能吃苦耐劳。

餐饮副总监 Assistant Director of F&B

1.5万-2万

西安 | 5年以上 | 大专

五险一金
年终奖
岗位津贴
法定三薪
提供食宿
带薪年假
带薪病假
员工旅游
月休8天
技能培训

西安丽思卡尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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一、岗位职责协助餐饮总监统筹管理各餐厅、酒吧、大堂吧、宴会厅、客房送餐的运营。协助餐饮总监制定餐饮部年度收入、毛利、GOP经营预算，跟踪每日 / 每周经营数据复盘，保障财务指标达成。联合行政总厨开发菜单、策划节日/限定推广活动、宴会套餐。全面负责餐饮各营业点日常运营管理，在餐饮总监不在岗时代行全部管理职责，把控高峰时段现场服务质量、出品时效。负责高端 VIP 接待、大型宴会、涉外活动统筹协调；快速处理重大宾客投诉，跟进宾客反馈闭环，提升宾客满意度评分。搭建餐饮管理团队，负责餐饮各级管理人员的招聘、考核、培训等。二、任职要求大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、餐饮管理、工商管理相关专业优先。 6年以上奢华五星酒店餐饮管理经验，至少3年餐饮经理/餐饮副总监岗位任职经历；拥有丽思卡尔顿、万豪集团同品牌管理经验优先。中英文流利，英语可作为工作语言，能够独立对接外籍管理层与国际宾客读写邮件、现场沟通。精通餐饮财务报表 P&L 分析、成本核算、预算管控，熟练操作Opera、Infrasys餐饮收银系统、Office 全套办公软件，具备数据分析能力。具备高端奢华酒店服务理念，优秀领导力、统筹策划能力、突发事件处理能力和谈判沟通能力。具备商业敏感度、营销创新思维，对高端餐饮趋势具备洞察力；抗压能力强，可适应节假日、晚间宴会轮班值守。认同丽思卡尔顿品牌文化，职业素养高，形象得体。

房务总监(J16291)

1.5万-2万

西安 | 10年以上 | 大专

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
午餐补贴
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住

西安皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

投递简历

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工作职责： 1. 全面统筹酒店客房部、前厅部、礼宾部、洗衣房等房务相关部门的日常运营与管理，确保服务品质持续达标并不断提升客户满意度。 2. 制定并落实房务板块年度经营计划、预算目标及服务质量标准，监控关键运营指标（如客房出租率、平均房价、GOP贡献、宾客满意度NPS等）并推动持续优化。 3. 负责房务团队建设与人才培养，包括部门负责人选拔、骨干员工梯队搭建、绩效管理及跨部门协作机制建设。 4. 主导客房产品升级、服务流程优化及数字化工具应用（如PMS系统深度使用、智能客控对接等），提升运营效率与宾客体验。 5. 处理重大宾客投诉及突发事件，牵头制定并完善房务相关应急预案与服务补救机制。 6. 协同市场销售、餐饮、工程等部门，参与酒店整体产品定位、主题活动策划及收益管理策略落地。任职资格： 1. 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先；持有国际品牌酒店集团（如万豪、洲际、希尔顿、香格里拉等）房务总监或同等岗位经验者优先。 2. 具备8年以上高星级酒店运营管理经验，其中至少3年担任房务部经理或同等管理岗位，有全盘统筹多部门协同运营的成功实践。 3. 精通酒店房务各模块业务流程（含客房运营、前厅接待、礼宾服务、布草洗涤、设施维护等），熟悉主流酒店管理系统（Opera、Fidelio等）及收益管理逻辑。 4. 具备优秀的团队领导力、跨部门协调能力及客户导向意识，能有效推动服务标准落地与组织效能提升。 5. 具备较强的财务敏感度和数据分析能力，可独立完成预算编制、成本管控及经营分析报告。 6. 具备良好的中英文书面与口头表达能力，能胜任多语言宾客服务场景及国际品牌标准对接要求。

韩语销售经理 Sales Manager (Korean‑speaking)

6.5千-8.2千

西安 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
岗位晋升
技能培训
节日礼物
带薪年假
包吃包住
双休
班次补贴

西安新罗汇纹酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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立即沟通

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岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作，完成公司下达的销售任务指标； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，定期拜访客户并建立长期合作； 3、根据市场动态及客户需求，制定销售策略并推动执行； 4、协助策划并执行酒店营销活动，提升品牌影响力及市场占有率； 5、收集市场信息及竞争对手动态，及时反馈并提出优化建议； 6、协调酒店各部门资源，确保客户需求得到高效落实； 7、定期提交销售报告及客户分析数据，为管理层决策提供支持。任职资格一、学历情况 1. 市场营销或韩语专业相关领域的大专学历二、工作经历 1. 至少2年以上的销售经验，其中至少1年在酒店行业 2. 有国际五星级酒店工作经验者优先三、专业技能 1. 具备出色的沟通、谈判和解决问题的能力 2. 熟悉酒店产品的特点和优势 3. 熟练使用销售和市场分析工具 4. 精通韩语

员工餐厅主管

4千-5千

延安 | 2年以上 | 大专

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
管理规范
美女多
帅哥多
领导好
包吃包住

延安万达嘉华酒店及万达锦华酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

投递简历

立即沟通

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【岗位职责】 1、全面负责员工餐厅的日常运营管理，确保员工餐食供应及时、安全、卫生，符合酒店餐饮服务标准。 2、制定并执行员工餐厅的菜单计划，合理搭配营养，控制成本，确保食材采购与库存管理规范。 3、监督厨房及餐厅的清洁卫生、设备维护与安全操作，严格执行食品安全法规及酒店规章制度。 4、管理餐厅团队，包括厨师、帮厨、服务员等人员的排班、培训及绩效考核，提升团队工作效率。 5、收集员工用餐反馈，持续优化菜品质量与服务质量，定期组织员工满意度调查并改进。 6、负责员工餐厅的预算管理，控制食材、人工、能源等成本，实现成本节约目标。 7、协调与其他部门（如采购、安保、人事）的沟通，保证餐厅物资供应及应急处理。【岗位要求】 1、具备良好的餐饮管理或厨房管理经验，有酒店、大型企业食堂或餐饮行业工作经验者优先。 2、熟悉食品安全法规及员工餐厅运营流程，能独立处理突发事件。 3、具备团队领导能力，能有效分配工作、激励员工，沟通协调能力强。 4、热爱餐饮行业，注重卫生与品质，工作认真负责，能适应倒班或弹性工作时间。

韩语值班经理 Duty Manager (Korean‑speaking)

6.5千-8.2千

西安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
岗位晋升
技能培训
节日礼物
带薪年假
包吃包住
双休
班次补贴

西安新罗汇纹酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

投递简历

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岗位职责客人在入住期间，以个人化的重视和温馨的服务来提升客人的满意度。督促和保证所有新罗会员享受相关的福利，回头客和贵宾享受特别的待遇和服务。检查贵宾的房间。和其它部门紧密配合提供优质服务。录入客人数据到相关系统。协助推广酒店销售和设施。处理客人的投诉，做出相应的行动。根据当日预定报表提前检查贵宾的房间分配，欢迎物品和满足特别的要求。提供贵宾客人的优质服务以提高满意度。确保管理员工的行为表现和有效工作,如有必要主动作出相应的行动计划。准备员工的有效工作安排计划，合理安排假期，预测未来生意从而作出相应的行动计划，特别是一些大型的团队。举行部门培训。每周检查长住客人的报表,和客人保持紧密联系,适当的时候邀请他们参加各种活动。负责酒店设施，航空信息，交通信息，线路，地图，相关旅游信息的存档。熟悉酒店的各种宴会，外界信息同时了解竞争对手的一些宣传和推广。熟悉所有推广的程序，比如，季度推广，航空会员计划，国际酒店集团的忠诚计划。确保宾客服务遵从酒店的标准和政策。任职资格一、学历情况 1. 酒店管理或相关领域的大专以上学历。二、工作经历 1. 至少3年以上的酒店前厅工作经验，其中至少1年在管理层。 2. 有国际五星级酒店工作经验者优先。三、专业技能 1. 熟练使用酒店管理系统(如 Opera,Fidelio 等 ) 。 2. 具备出色的沟通、协调和解决问题的能力。 3. 熟悉酒店运营标准和操作流程。 4. 熟练的韩语沟通能力

剪纸艺术家

3千-4千

延安 | 2年以上 | 大专

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
管理规范
美女多
帅哥多
领导好
包吃包住

延安万达嘉华酒店及万达锦华酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 根据酒店主题及节日需求，设计并制作具有陕北地域文化特色的剪纸艺术作品，用于大堂、客房、餐饮区等公共区域装饰及活动布置。 2. 参与酒店文化展示及非遗体验活动，现场进行剪纸表演或教学互动，提升宾客文化体验与酒店品牌形象。 3. 定期维护、更新酒店内剪纸展陈作品，确保作品整洁、完整，并与酒店视觉风格保持一致。 4. 协助市场传讯部门完成剪纸主题的宣传物料设计，如海报、邀请函、伴手礼包装等。 5. 关注剪纸艺术前沿趋势，结合酒店客户反馈，持续创新作品形式，将传统技艺与现代审美融合。【岗位要求】 1. 具备扎实的剪纸功底，能独立完成单色、套色、立体剪纸等多种技法作品。 2. 熟悉延安及陕北地区民俗文化，能创作符合地域特色的剪纸主题作品者优先。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能配合酒店活动安排进行现场演示或教学，对客互动自然得体。 4. 工作态度认真、细心，能够按时完成作品交付，并愿意根据酒店需求调整创作内容。 5. 有相关文化活动经验或作品获得过一定认可（如展览、奖项等）者优先考虑。

大堂吧服务员

3千-4千

西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
意外险

陕西悦豪酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 负责大堂吧的日常接待工作，主动迎接顾客，提供礼貌、热情、专业的服务，确保顾客满意度。 2. 熟练掌握各类饮品（包括咖啡、茶、软饮等）的制作流程与标准配方，确保出品质量与速度。 3. 根据顾客需求推荐适合的饮品及小食，适时进行二次销售，提升客单价。 4. 维护吧台及用餐区域的清洁卫生，定期检查设备、餐具及物料库存，及时补充并报告异常情况。 5. 准确记录并处理顾客的点单、结账及特殊要求，妥善处理简单投诉或突发状况，及时上报领班。 6. 配合团队完成吧台物资盘点、成本控制及工作交接，遵守酒店各项规章制度与安全操作规范。 7. 参与部门培训及活动布置，持续提升服务技能与产品知识，展现酒店专业形象。【岗位要求】 1. 学历不限，工作经验不限，年龄不限，但需具备良好的服务意识和沟通能力。 2. 形象端正，性格开朗，能适应轮班制工作（含早班、中班、夜班及节假日）。 3. 具备基本的学习能力，愿意接受饮品制作及服务规范的岗前培训。 4. 有团队协作精神，能承受一定工作压力，注重细节，责任心强。 5. 有酒店或餐饮行业服务经验者优先。

客房保洁服务员（陕西新世纪酒店管理有限公司项目）

4千-8千

西安 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
岗位晋升
人性化管理
包吃包住
年度旅游
职业发展平台
包容关爱文化
帅哥美女阵营

西安喜来登大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责：细心打扫每间客房，保持整洁舒适，给客人宾至如归的体验。及时响应客人需求，提供贴心的基础服务。高效完成清洁任务，确保每一处细节都符合标准。待人热情周到，乐于主动帮助他人。吃苦耐劳，能适应酒店保洁的工作节奏。做事认真负责，注重效率与质量。

薪酬主管

3.5千-5千

西安 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
意外险

陕西悦豪酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店员工薪酬核算与发放，确保数据准确、按时完成； 2、根据酒店经营目标，参与制定并优化薪酬福利方案，提出合理化建议； 3、负责考勤、绩效数据的收集、审核及汇总，对接各部门薪酬相关事宜； 4、协助完成年度人力成本预算编制，监控人工成本执行情况； 5、处理员工薪酬咨询与投诉，维护员工关系和谐； 6、按时完成上级交办的其他薪酬相关工作； 7、负责酒店员工社保工伤等工作； 8、员工合同管理； 9、完成领导临时任务。【岗位要求】 1、学历不限，但需具备基础的财务或统计知识，能熟练操作Excel等办公软件； 2、工作经验不限，有酒店或服务行业薪酬核算经验者优先； 3、年龄不限，工作细致、责任心强，能承受一定工作压力； 4、具备良好的沟通协调能力和保密意识，遵守公司规章制度； 5、逻辑清晰，对数字敏感，能独立完成薪酬数据核对与报表制作。

荷王

4千-5千

延安 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
管理规范
美女多
帅哥多
领导好
包吃包住

延安万达嘉华酒店及万达锦华酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 负责厨房热菜（煮、炸、炖、炒等）的日常出品与质量把控，确保菜品符合酒店标准； 2. 根据菜单及预订情况，合理准备食材、调料及半成品，控制出品速度与数量； 3. 严格遵循食品安全与卫生规范，确保操作台、厨具及工作区域的清洁与消毒； 4. 协助总厨进行新菜品研发、试制及成本核算，提出改进建议； 5. 管理荷台岗位的物料存储，确保干货、酱料等按标准归类、保质； 6. 指导并监督厨工或初级厨师的工作，确保操作流程标准化； 7. 参与厨房设备日常维护保养，及时报修故障设备； 8. 配合完成宴会、自助餐等大型活动的菜品准备及出品摆盘。【岗位要求】 1. 需具备2年以上酒店或餐饮行业荷王/热菜厨师实际工作经验； 2. 熟悉各类中式烹饪技法，能独立完成多品类热菜制作，有大型酒店或社会餐饮工作经历者优先； 3. 具备扎实的食品安全知识，能严格执行酒店卫生制度； 4. 工作责任心强，注重细节，具有团队协作精神和较好的抗压能力； 5. 身体健康，持有有效健康证，能适应排班制工作（含早班、晚班及节假日）。