酒店强电主管/强电工/水电工招聘网_最新酒店强电主管/强电工/水电工招工招聘信息

工程部主管（水电）

4.5千-5.5千

南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住

南京金奥国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店给排水、电气设备的日常巡检、维护及故障抢修，确保工程系统运行稳定。 2、制定并执行水电设备的年度、月度保养计划，落实预防性维护工作，降低设备故障率。 3、监督外包维修、改造工程的质量与进度，参与工程验收及台账管理。 4、管理维修备件库存，做好工具、设备的保管与领用登记。 5、配合完成会议、宴会等活动的临时工程需求响应。【岗位要求】 1、持有电工证（高压），熟悉酒店给排水及强弱电系统原理。 2、具备3年以上水电维修或工程主管经验，有酒店、物业行业背景者优先。 3、熟悉酒店工程设备运行规范及安全操作流程，能独立处理常见故障。 4、责任心强，具备良好的团队管理能力和沟通协调能力。 5、能适应紧急抢修、值班安排，年龄、学历不限，经验丰富者优先。

电工

3千-4千

济南 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
年终奖金
做五休二
员工生日礼物
高温补贴
管理规范
岗位晋升
雅高集团调动

济南阳光壹佰雅高美爵酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、听从主管的工作安排； 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作； 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电； 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用； 5、做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求 1、具有高低压变配电操作经验，对电气系统维修和保养有丰富的经验和动手能力； 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录；3、有高压电工证、低压电工证； 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

强电主管

4千-6千

淮安 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
人性化管理
技能培训
节日礼物
管理规范
包吃包住

淮安富康城铂尔曼酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、对酒店内的设备，包括电器、空调、管道、制冷、燃气、消防和安全的设备提供故障诊断和维修服务，在必要时安装或改装相关设备。。 2、落实对设备的预防性维修，更新维保相关记录的信息，对责任区得设施设备定期检查，确保其正常工作。 3、了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性，严格按照设备要求和特性操作设备。 4、为装修或项目计划需要安装电力和机械系统。 5、按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录工作。维修和上报设备运行缺陷，不寻常的运行情况和安全隐患。回顾预防维修检查表和维护方式，保证设备长期稳定的运行。 6、应对紧急事件例如火灾，能源系统失灵等。 7、对客人要求和投诉及时做出反应，按照酒店要求为客人满意提供高效、周到、专业的服务。岗位要求 1、3年以上同岗位工作经验。 2、持有电工证。 3、必须掌握机电工程设备的基础知识。 4、服从上级的工作安排，推进本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 5、有责任心和配合精神，身体健康，精力充沛。

高压电工

3千-4千

西双版纳州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
年底双薪
包吃包住
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技能培训
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人性化管理

西双版纳万达文华酒店Wanda Vista Resort XSBN

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 负责酒店内高低压配电系统、电气设备及线路的日常运行、监控、维护与故障排查，确保电力供应安全稳定。 2. 严格按照操作规程进行高压倒闸操作、停送电作业及应急电力保障，遵守电力安全法规及酒店规章制度。 3. 定期巡检配电室、变压器、开关柜、电缆沟等设施，做好运行记录、设备台账及维护保养档案。 4. 协同工程部对酒店内空调、水泵、电梯、照明等用电设备进行电气检修与故障处理。 5. 负责施工、装修现场的临时用电监督，协助完成新装电气设备的验收与调试工作。 6. 参与酒店节能降耗管理，提出合理化建议，控制电力成本。 7. 完成上级领导交办的其他与电气相关的技术工作及突发应急处理任务。【岗位要求】 1. 持有有效的高压电工操作证（特种作业操作证），熟悉高压配电系统原理及常见故障处理。 2. 具备基本的电工电路识图能力，能使用万用表、兆欧表等常用电工仪器仪表。 3. 了解电力安全操作规程及电气火灾防范知识，有较强的安全意识。 4. 责任心强，能适应倒班工作制，具备基本的团队协作及沟通能力。 5. 无经验者可提供培训，但需已取得高压电工证且愿从基础学起；有酒店、物业或工厂电工经验者优先。 6. 身体健康，无妨碍从事高压电工作业的疾病或生理缺陷，能承受一定强度的体力劳动。 7. 注重实际动手能力及工作态度。

高压电工

4千-4.5千

北京 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
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包吃包住
人性化管理
各类员工活动
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北京君和豪生酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 负责酒店高压配电室、配电柜、变压器、发电机组等设备的日常运行、巡检、维护与记录，确保供电系统安全稳定。 2. 严格执行高压电工安全操作规程，正确操作高压设备，及时处理跳闸、断电等突发故障，并做好应急抢修与停电复电工作。 3. 定期检查酒店电缆线路、开关柜、避雷装置等设施，发现隐患及时上报并整改，杜绝违章用电行为。 4. 配合工程部其他工种完成酒店内部电气设备的维修、保养及改造工作，包括楼层配电箱、水泵房控制柜、空调主机等设备电气部分的维护。 5. 负责酒店各区域照明系统、动力设备的电力供应保障，参与节能降耗措施的落实，合理控制电力消耗。 6. 填写运行日志、巡检记录、维修工单等台账，并存档备查，参与年度设备检修计划的执行。 7. 遵守酒店各项规章制度，保持值班室及配电室卫生整洁，妥善保管工具及安全防护用品。【岗位要求】 1. 持有有效的高压电工操作证（进网作业许可证或特种作业操作证），持证上岗。 2. 熟悉高低压配电系统原理及常见故障处理方法，具备独立操作与应急处理能力。 3. 身体健康，能适应倒班、值班及抢修工作安排，无妨碍从事高压电工工作的疾病。 4. 责任心强，安全意识高，工作认真细致，服从管理，具备良好的团队协作及沟通能力。 5. 有酒店、物业或类似行业电工经验者优先考虑，无经验者若持证且学习能力强者亦可培养。

水暖工

4千-4.5千

北京 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
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各类员工活动
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北京君和豪生酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店内水暖管道、阀门、散热器、卫生洁具等设施的日常巡检、维修与保养，确保系统正常运行。 2、及时处理客房、公共区域及后勤区域的水暖报修故障，如漏水、堵塞、水压异常等问题。 3、定期检查锅炉、水泵、热水系统等设备运行状况，进行清洁、调试及简单故障排除。 4、协助完成酒店内给排水、暖通系统的改造、安装及应急抢修工作。 5、做好维修记录及设备台账，合理使用维修工具和材料，控制维修成本。 6、配合相关部门完成酒店节能降耗措施，如对用水设施进行节水优化。【岗位要求】 1、具备水暖工相关工作经验，能独立完成常见水暖故障诊断与维修，无经验但学习能力强者亦可考虑。 2、熟悉酒店给排水、供暖系统的基本构造及操作流程，了解常用水暖工具及材料。 3、工作认真负责，吃苦耐劳，能适应倒班或应急加班安排。 4、具备良好的服务意识与沟通能力，能妥善处理客人报修需求。 5、持有相关职业资格证书（如管道工证、焊工证）者优先。 6、身体健康，无影响岗位操作的疾病或职业禁忌。

电工

4千-5千

上海 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
补充医疗保险
意外险

有投必应

上海朱家角假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。【岗位要求】 1、中专以上学历。同岗位工作2年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

强电主管

2.7千-2.8千

锦州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
绩效奖金
做五休二
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
节日礼物

锦州喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【福利待遇】五险一金；每周双休；免费三餐；外地员工免费员工宿舍；带薪年假；法定节假日三薪；节日福利等。【岗位职责】 1、及时进行维修，安装，预防维护以及日常配电和灯光照明系统运行情况。 2、保持设备高效和经济的运行状态。 3、了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性，严格按照设备要求和特性操作设备。 4、按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录工作。 5、维修和上报设备运行缺陷，不寻常的运行情况和安全隐患。【岗位要求】 1. 有高压和低压证

强/弱电工程师

4千-5千

惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

包吃包住
岗位晋升
带薪年假
人性化管理
员工生日礼物
技能培训
购买社保
帅哥多
美女多

南昆山居温泉度假村

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1. 负责酒店内强电系统（如高低压配电、照明、动力设备）的日常运行、维护及故障处理，确保供电安全稳定。 2. 负责弱电系统（包括消防报警、监控安防、门禁、网络通信、楼宇自控等）的安装调试、检修及保养，保障系统正常运行。 3. 定期巡检电气设备，做好运行记录，及时发现并排除隐患，预防事故发生。 4. 对酒店各部门的用电需求提供技术支持，参与节能改造项目，降低能耗。 5. 配合完成客房及公共区域的电气维修、安装改造等工作，提升宾客入住体验。 6. 保管好各类工具、仪表及备件，建立维护档案，落实安全操作规范。【岗位要求】 1. 学历不限，电气工程、自动化或相关专业优先，持有强电或弱电相关操作证（如电工证、特种作业操作证）更佳。 2. 熟悉强电或弱电系统原理及常见设备，能独立完成基础故障排查与维修。 3. 身体健康，能适应轮班及应急抢修工作，具备较强的动手能力和安全意识。 4. 工作认真负责，服从安排，具有良好的团队协作意识及服务精神。

电工主管（夜班）

6千-8千

上海-黄浦区 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

五险一金
节日礼物
带薪年假
管理规范
技能培训
人性化管理
提供吃住
领导好

上海南新雅皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店夜间电力系统的巡检、维护及应急抢修工作 2、监督夜班电工团队执行日常设备保养计划 3、处理突发电力故障，确保酒店24小时供电稳定 4、记录夜间设备运行数据，编制维护报告【岗位要求】 1、3年以上酒店强电系统维护经验 2、熟悉配电系统、自控设备及应急发电机组操作 3、具备夜间故障快速诊断及处置能力

强电主管

5千-7千

北京-丰台区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
补充医疗保险

北京融通京丰宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

快乐度假·工程主管/领班/技工·微笑服务·年终奖可谈·主理人

4千-6.5千

湖州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
丰厚年终奖
年度旅游

湖州太湖喜来登温泉度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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我们在找这样的“实干家” - 好奇心是你的雷达 - 自带小太阳属性，做事有冲劲，笑容有感染力 - 逆风飞翔的勇者，坚韧是你独特的勋章 - 冒险体质，讨厌一成不变的NPC生活，渴望在未知的地图里开疆拓土 - 潜伏的创业者，怀揣创业梦想，把酒店当成自己的事业来经营，敢于挑战更高的服务标准在这里，你可以 - 以实干兑现成长，把每一次用心服务、每一次创新尝试、每一次攻坚克难，都变成自己的职场底气，实现个人价值稳步提升 - 打破固化的工作模式，不用被动照搬流程，大胆提出你的优化想法，尝试新的服务方式、工作方法，允许试错、鼓励创新，在实践中积累专属经验，快速提升个人能力

工程主管

5千-6.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
领导好
人性化管理
帅哥多
美女多
管理规范
员工生日礼物

苏州太湖皇冠假日、假日、智选假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常维护、保养及检修工作，确保设施设备正常运行； 2、制定并执行设备维护计划，定期检查各类系统（如电力、空调、给排水等），预防故障发生； 3、处理突发性设备故障，快速响应并解决问题，确保酒店运营不受影响； 4、监督外包维修服务商的工作质量，确保其符合酒店标准； 5、管理工程部工具、备件及耗材的库存，合理控制成本； 6、协助制定节能降耗方案，优化设备运行效率，降低能耗成本； 7、培训并指导工程部员工，提升团队专业技能及安全意识； 8、配合其他部门完成相关工程改造或活动支持需求。【岗位要求】 1、具备酒店或相关行业工程设备维护经验，熟悉强弱电、暖通、给排水等系统优先； 2、掌握基本维修技能，能独立处理常见设备故障； 3、具备较强的动手能力及问题分析能力，能快速判断并解决突发问题； 4、责任心强，工作细致，注重安全规范； 5、具备团队协作精神，能适应轮班或紧急加班； 6、持有电工证、制冷证等相关职业资格证书者优先； 7、无学历及年龄限制，欢迎有相关经验或学习意愿者应聘。

工程主管（强电） Lead Host

6千-7千

上海-长宁区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理

上海中山公园凯悦尚萃酒店&凯悦嘉荟酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责我们向您敞开大门在凯悦，我们为您职业生涯的每一个阶段打造舒适的职场体验。我们培养好奇心，帮助您学习新技能，支持您的个人和职业发展。通过尝试新的角色，新的就职机会来规划您的职业旅程。在这里，大门永远向您敞开，令您拓展视野。您会在此与我们一同探索前所未有的事业发展机会。职位描述冒险精神，轻松自在，享受当下

强电主管Supervisor, Electric

6千-8千

上海-浦东新区 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
法定假期
带薪年假
做五休二
技能培训
节日福利
员工生日福利
免费食宿
通勤10分钟
丰富员工活动

上海临港锦江国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电工

4千-6千

合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

岗位晋升
管理规范
人性化管理
包吃包住
领导好
技能培训
带薪年假
帅锅美铝多
国学艺术培训
福利待遇一流

中国书法大厦（酒店）

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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岗位职责 1.听从主管的工作安排。 2.严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5.各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7.做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求 1.同岗位工作2年以上。 2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。

工程主管

4.5千-6千

宁波 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
包吃包住
管理规范
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人性化管理

宁波金茂嘉悦酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、协助主管做好对高压和低压配电间的管理工作。 2、负责高配间值班电工的各项工作，负责配电间值班运行管理工作，确保酒店电力系统的正常运行。 3、掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能，有较强的技术职能。 4、执行变配电设备维修保养计划，每月月底制定备品备件用料计划。 5、落实安全操作规程的执行，确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。 6、做好配电间安全防火工作，保管好变压电路检修工具，检查配电房高压线路的绝缘情况。 7、做好电力调度工作，准确无误开具工作单，双路供电切换时做好监督工作。【岗位要求】 1、高中以上学历，2年同岗位工作经验。 2、普通话流利。 3、具有高配电工上岗操作证书。 4、并具有丰富的酒店高配房的管理经验，能独立承担高配的管理、指导工作。

万能工

3.5千-6千

常州 | 2年以上 | 中专

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岗位晋升
包吃包住
管理规范
年度旅游

江南环球港邮轮酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务，如检查VIP房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4.完成宾客提出的小修工作。 5.完成维修领班安排的其它工作。 6.提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求 1.中专以上文化程度；两年以上同岗位工作经验。 2.以电工优先，空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强，持有电工证。

工程主管

5千-6千

北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

管理规范
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带薪年假
五险一金
员工生日礼物
领导好
帅哥多
美女多
包吃包住

北京格兰云天国际酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。【岗位要求】 1、高中以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。

强电/弱电/员工/主管

5千-6千

上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
管理规范
包吃包住
年度旅游
人性化管理

上海浦东绿地假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责水暖空调的工作，生活热水的供应。 2、严格按工作程序，保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙，代用钥匙做好登记。 5、每日检查楼宇自控系统运行情况，按要求及时调整灯光的开关时间。 6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。岗位要求 1、中专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求，以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用，并具有较强的实际操作能力。 4、有强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌。 5、身体健康，精力充沛。 6、必须有电工证。

工程主管 Engineering supervisor

5千-6千

广州 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

五险
大小周调休制
技能培训
职业发展规划
岗位晋升
提供食宿
集团内部调动

广州长隆万博商务区福朋喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况 2、掌握工程部各项工作，对负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施 5、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能【岗位要求】 1、具备工程设备维护或相关领域工作经验，熟悉酒店设备优先 2、掌握电气、机械、暖通等基础工程知识，能独立处理常见故障 3、具备团队管理能力，能有效协调和指导团队成员 4、责任心强，工作细致，具备良好的问题分析与解决能力 5、能适应轮班工作制，应对突发情况

楼宇服务工程师

4.5千-5.5千

肇庆 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
法定三薪
提供食宿
生日福利
节假日福利

肇庆万怡&万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、完成总工程师和高级值班工程师的安排的工作任务 2、全面支持酒店筹备开业前的工程验收工作以及酒店开业后的日常维护以及维修任务。【岗位要求】 1、具有万豪集团旗下品牌酒店工作经验者及筹备开业经验者优先考虑 2、具备电工证或相关职业资格证书 3、能独立处理常见机电设备故障 4、具备较强的安全意识和责任心 5、能适应倒班工作制 6、具备良好的沟通能力与服务意识

High Voltage Electrician 高压电工

5千-5.5千

上海 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理

卓越雇主

上海新天地朗廷酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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在工程部工程主管的指导下进行酒店的日常修复，使设备处于良好的修复状态，以尽量缩短停工期。连续支持和改进工程方面的服务以对应客人和同事的问题。愿意通过传授自已的知识技能来培训和指导其它同事，得以发展和改进。火警警报/生命安全系统：按需要监视系统，彻底了解系统操作，并能在紧急情况下使用。懂得消防喷淋系统及紧急能源系统的工作常识。节能：观察酒店内外的能源利用情况，寻找节能方法，并将建议反映给工程管理层。防止事故，保证安全：了解各个部门的工作安全分析，在工作中努力避免事故的发生，也为别人创造安全的工作环境。一贯留心可能危及酒店同事及客人的情况。如有发现，马上采取行动来纠正。

强电主管/领班

4.5千-5.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
国际连锁品牌
五星级酒店
每周双休

苏州中惠铂尔曼酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、Be familiar with all the electrical powerdistribution and lighting systems, its operating requirement and characteristics,so as to operate in strict compliance with requirement. 了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性，严格按照设备要求和特性操作设备。 2、To practice and make recommendations to engineer on energyconservation improvement. 在节能方面进行执行和提出合理改良建议。 3、safety hazards conditions to engineer. To constantlyassess the preventive maintenance schedule, method of maintenance, to ensurethat equipment longevity, avoidance of repairs and down time, ease of operationand efficiency are all being maximized pursuant to manufacturingrecommendations. 按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录工作。维修和上报设备运行缺陷，不寻常的运行情况和安全隐患。经常回顾预防维修检查表和维护方式，保证设备长期稳定的运行，避免紧急修理和故障停机，同时保证安全运行、以及根据生产手册高效运行。 4、To coordinate with property and electrical bureau forpower switching and annual inspection and instruments calibration. 做好酒店和电业局的协调工作，保证酒店电力转换，年检和设备检定工作。 5、May be required to perform other duties required bymanagement. 上级指派的其他任务。

工程部主管(J10327)

5千-5.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
年度旅游
带薪生日假
完善的培训
培训体制完善

苏州洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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工作职责：职位概述负责酒店设备设施的日常维护，确保酒店的设备设施能够以最高效率运行并保证宾客的满意度。在洲际酒店及度假村®，我们希望宾客感觉风格独特、时尚现代和深入洞悉，这意味我们需要你： · 亲切、充满自信、体现尊重来展现富有魅力的你。 · 理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神、把事情办好，保持专注当下。见多识广、分享阅历、展现你的风格来创造令人感觉特别的时刻，做到令人难忘。工作职责 · 和值班工程师、总工程师联系定购具体的备件和必需的设备以便执行有效的维修 · 参与综合维修专业的预算和财务计划。重点通过能源管理措施、预防性维护保养和资金计划来监控预算和控制费用（记录每天的维修工作包括每项维修工作的成本及花费的时间，工作所用的人工小时成本） · 保持有效的同事关系为酒店贡献工作热情和团队精神，并通过训练、培训等方式发展下属员工 · 检查并确保设备房、工作间及相关区域、工具和设备清洁整齐 · 保持一个高标准的个人卫生, 衣着, 制服和身体语言 · 和总工程师、值班工程师及其他主管协调工程进展及相关具体维修事宜，及时汇报异常或特别事件 · 有效、及时引导处理具体的工作，保证达到客人满意的要求 · 检查督促客房设施，照明设施，家具和设备的维修维护工作，达到客人满意的要求 · 在任何情形下, 酒店的形象和规章被展现得专业而彬彬有礼 · 进行设备设施的日常检查，决定对资产的维修需求升级和提高 · 服从上级安排的其他工作，负责确保安全操作的规章制度落到实处 · 委派具体的任务和工作要求给下属员工，并监督和指导他们每天的行动 · 协助有效的维修管理，准时准备汇报和递交报告 · 全面的熟悉健康安全, 消防和应急程序 · 为了酒店总体上的提高, 作出合适的建议和推荐责任范围此岗位是工程部的主管职位。职能可能包含监管少量维修人员任职资格：熟悉酒店厨房设备和暖通设备维修相关经验在国际品牌酒店工作5年以上有高低压电工证