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  • 客服

  • 乌鲁木齐 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 意外险
    • 定期体检
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.制定酒店整体营销战略、品牌推广计划及年度销售目标; 2.统筹管理销售、收益管理、市场传媒、OTA等各业务板块; 3.带领团队开拓商务会议、旅行社、政府、婚宴等市场,完成营收指标; 4.分析市场动态、竞对策略,及时调整价格体系和销售策略; 5.维护重要大客户关系,参与重大客户谈判; 6.审核并控制市场推广费用,提升营销ROI; 7.培养销售人才,打造高效团队。 【岗位要求】 1.年龄50岁以下,本科及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业; 2.10年以上酒店销售或市场经验,其中至少5年销售管理经验; 3.熟悉本地及周边市场,有稳定的客户资源;4.具备优秀的谈判能力、市场洞察力和抗压能力; 5.具备敏锐的市场感知力,能准确把握行业动态和市场方向,制定出具有前瞻性的营销战略。 6.经验丰富或具备酒店工作经验,可适当放宽录用条件,并予以优先考虑。
  • 乌鲁木齐 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 意外险
    • 定期体检
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、参与制定公司营销战略,负责企划板块的工作计划与执行; 2、参与公司品牌建设和管理工作,策划组织并执行品牌推广相关方案; 3、负责主持项目或产品的营销策划、平面制作、宣传推广等工作; 4、负责品牌媒体公关关系建立与维护; 5、统筹新媒体营销推广计划及日常工作; 6、负责公司大型活动的策划组织。 【岗位要求】 1、大专以上学历,市场营销、新闻传播、广告学、工商管理等相关专业; 2、有5年以上营销策划、品牌推广、广告营销等相关岗位的工作经验; 3、有较强的文案功底,能独立完成市场活动策划方案的编写与实施; 4、思维敏锐,创意能力强,具备良好的逻辑思维能力和分析策划能力; 5、有较强的独立工作能力和团队合作精神。
  • 美工/设计

    4千-5千
    万宁 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店品牌视觉物料设计,包含海报、宣传折页、邀请函、菜单、活动展板、线上配图等物料输出,契合高端商务酒店定位。 2、负责OTA平台、小红书、短视频账号图文排版、图片后期修图,配合销售完成宣传素材输出,支撑会务、宴会、开业营销活动。 3、拍摄、修调酒店实景照片、菜品、环境人像素材,建立酒店图片素材库。 4、配合销售总监完成对外宣传物料对接,对接外部广告制作供应商,跟进物料打样落地。 5、参与开业前品牌物料梳理、线上账号基础搭建,完成领导交办的其他设计宣传相关工作。 任职要求 1、1‑2年及以上酒店或文旅行业美工设计经验,熟练PS、AI等设计软件,会简单短视频剪辑优先。 2、审美在线,理解高端商务调性,具备完整作品集;懂摄影、实景修图优先。 3、具备独立完成物料设计输出能力,理解印刷工艺,能够对接制作方落地物料。 4、工作细致,执行力强,沟通顺畅,能适应筹开阶段多任务并行,抗压能力强。 待遇:五险一金,包食宿,薪资面议。
  • 设计主管

    4千-5千
    济南 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌视觉体系的统筹设计,包括VI、宣传册、海报、展架等各类平面物料的创意与落地。 2、主导酒店线上渠道(官网、OTA平台、公众号、抖音等)的视觉内容策划与设计,提升品牌形象与点击转化。 3、独立完成酒店客房、会议等产品的场景化拍摄方案及后期美化,把控输出作品的风格统一性。 4、配合市场营销活动,设计节日、促销、会议宴会等主题活动的主视觉及周边物料。 5、管理酒店内外标识系统、空间导视的更新维护,确保视觉呈现的专业性与一致性。 6、负责设计素材库的建立与维护,持续优化设计流程,提升团队协作效率。 【岗位要求】 1、具备扎实的视觉设计功底,熟悉平面设计、排版、色彩搭配及字体运用,能独立完成全案设计。 2、熟练操作Adobe系列软件(如Photoshop、Illustrator、InDesign)及主流设计工具,拥有优秀的手绘或插画能力者优先。 3、对酒店行业美学有敏锐洞察,能结合品牌调性与业务需求输出兼具创意与商业价值的作品。 4、具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门需求,将策略转化为可执行的设计方案。 5、责任心强,能接受因项目需要的弹性工作安排,具备主动优化视觉表现的职业习惯。 6、面试时请携带个人作品集或案例链接。
  • 承德 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.制定及执行饭店市场销售计划 2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。
  • 深圳 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 夜班补贴
    • 全勤奖
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 全面负责公司销售与市场营销战略的制定、实施与优化,统筹销售目标分解、过程管控及业绩达成; 2. 主导市场调研与竞争分析,识别行业趋势与客户痛点,推动品牌定位、产品推广策略及渠道布局落地; 3. 搭建并管理销售与市场团队,包括人才选拔、梯队培养、绩效考核与跨部门协同机制建设; 4. 统筹年度营销预算编制与执行,对广告投放、数字营销、展会活动、内容传播等关键动作进行效果评估与持续优化; 5. 建立并维护重点客户及合作伙伴关系,参与重大商务谈判,推动战略合作与业务增长; 6. 定期向管理层汇报销售与市场运营数据、核心指标(如营收、市占率、获客成本、转化率等)及策略调整建议。 任职资格: 1. 大专及以上学历,市场营销、工商管理、经济学或相关专业优先; 2. 具备10年以上销售与市场营销复合型工作经验,其中至少5年在中大型企业担任销售总监、市场总监或同等管理岗位; 3. 熟悉B2B或B2C全链路营销体系,具备从0到1搭建销售团队或主导千万级营销项目成功落地的实操经验; 4. 精通销售管理工具、数据分析方法及主流数字营销平台(如SEM/SEO、信息流、私域运营等); 5. 具备优秀的战略思维、商业敏感度与资源整合能力,能独立制定并推动跨职能协同的业务增长方案; 6. 出色的领导力与沟通影响力,有洲际酒店筹开相关经验者优先。
  • 销售总监

    1.2万-1.5万
    杭州 | 5年以上 | 大专
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。 2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。 3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员定期拜访,审核销售代表的拜访计划及拜访记录。 4.检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成月度季度及年度的销售任务。 5.编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。 6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。 7.填写月度报告,将工作中存在的问题反映给市场销售总监并跟进改善,已完成酒店预算任务。 岗位要求 1.大专及以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2.英语听说读写熟练。 3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。 4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力
  • 六安 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年度薪资调整
    • 加班补贴
    • 包吃包住
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1. 负责酒店品牌宣传、文案撰写,包括推文、海报文案、活动软文、对外通稿、短视频脚本等。 2. 运营酒店微信、抖音、小红书、视频号等线上平台,策划日常内容与节日营销活动,提升曝光与口碑。 3. 对接媒体、合作渠道、OTA平台,维护对外合作关系,统筹线上线下宣传物料落地。 4. 策划酒店节庆、主题活动、探店合作,跟进活动全程宣传与效果复盘。 5. 收集市场动态、竞品宣传信息,配合部门完成营销推广方案。
  • 南昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年终奖金
    • 双休
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 班车接送
    • 生日福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责微信公众号、抖音号等自媒体的平台日常运营和维护工作; 2、吸收掌握并实时更新酒店的产品、技术、文化及其他有价值的知识,结合时下的热点,把其转化成针对不同用户实时调整和更新微信、小视频等推广内容,并利用不同的方式传播; 3、制定并实施清晰的用户互动策略,增加粉丝数量,粉丝活跃度和忠诚度; 4、跟踪新媒体平台推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝量。 【岗位要求】 1、有新媒体运营经验者优先,具备项目运营能力者优先。
  • 商洛 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 五险
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责规划酒店的市场发展策略,把握酒店在行业中的发展方向,完成酒店在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对酒店的市场操作计划不断优化与完善; 2.参与酒店销售计划的制定与执行; 3.负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源,建立有效的媒介传播手段等; 4.负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划。 岗位要求: 1.具有成熟的旅行社行业资源,熟悉酒店与旅行社渠道的对接逻辑、合作模式与运营全流程,能快速撬动渠道增量; 2.拥有扎实的市场传讯专业背景,熟悉酒店品牌传讯全流程工作标准,具备独立策划落地品牌传播项目的能力; 3.精通酒店营业预算编制逻辑与经营计划管控方法,能通过数据化管理实现资源高效配置,保障经营目标可控达成; 4.具有至少三年以上国际联号酒店的相关职位经验; 5.高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力; 6.西安本地人优先录用。
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 职业发展规划
    • 法定三薪
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 交通费报销
    • 探亲假
    • 购买五险
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店官方新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、微博等)的内容策划、拍摄、剪辑与日常运营,提升品牌曝光与粉丝互动。 2、独立完成酒店宣传所需的平面设计工作,包括海报、宣传册、菜单、活动物料等,确保视觉风格符合凯悦臻选品牌标准。 3、结合酒店特色(如禾木自然风光、当地文化、客房餐饮等),策划并执行线上营销活动,促进转化。 4、定期分析新媒体数据,优化内容策略,提升粉丝增长与用户粘性。 5、协助完成酒店重要活动、节庆节点的视觉创意与现场拍摄记录。 6、维护酒店美陈与视觉形象,确保线上线下视觉统一与高品质输出。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,广告、设计、传媒、旅游管理等相关专业优先。 2、年龄24-40岁,相关岗位工作经验。 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator、Premiere等设计及剪辑软件,具备独立完成平面设计及短视频制作能力。 4、对新媒体运营有热情,熟悉主流平台规则及玩法,具备基础文案能力。 5、审美在线,能捕捉酒店及自然风景的美感,有酒店或文旅行业经验者优先。 6、责任心强,沟通良好,能适应阿勒泰工作环境及酒店行业节奏。
  • 重庆 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 电话联系
    岗位职责1. 负责酒店、餐饮线上产品包装、套餐文案卖点优化,结合品牌调性打造适配线上传播、售卖的优质宣传内容;2. 负责抖音团购、小红书账号日常运营、内容种草、店铺维护及团购核销跟进,提升门店线上曝光、引流及口碑;3. 独立完成酒店、餐饮类短视频拍摄、剪辑后期,以及宣传海报、图文版式等平面设计工作,审美在线,输出符合酒店高端质感的原创内容;4. 协助对接KOL/KOC达人,配合完成商务沟通、合作对接及内容复盘,管控推广成本;5. 配合领导制定落地营销活动,跟进线上运营数据,参与复盘优化,助力门店线上引流及业绩提升;6. 团队带队培养,无需独立承担全盘业绩压力,专注落地执行、稳步成长即可。任职要求1. 有酒店/餐饮新媒体运营相关经验,熟悉行业运营玩法;2. 熟练短视频剪辑,审美良好,可独立产出优质原创视频、图文内容;3. 熟练抖音、小红书内容运营逻辑,精通短视频剪辑、平面设计(海报/图文排版),能独立完成全流程内容制作;4. 具备基础商务沟通能力,服从团队管理,积极主动、善于学习复盘;5. 有达人资源、线上爆款案例者优先录用。薪资福利1. 社保保障:缴纳五险;2. 薪资结构:底薪+业绩提成+奖励;3. 生活福利:免费工作餐、法定带薪假期;4. 成长晋升:一对一团队带教、专业技能培训,双向晋升通道,长期发展稳定;6. 工作氛围:不强制无效加班,给予创作自由,专注做事、轻松办公。诚招踏实肯干、热爱新媒体行业的成长型选手,欢迎长期稳定发展的你投递!
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店宴会活动的统筹管理,包括前期需求沟通、方案制定、现场执行及后期总结,确保活动高质量、高标准完成。 2、与客户保持密切沟通,把握客户需求,提供个性化的宴会策划建议,提升客户满意度与复购率。 3、协调酒店内部各部门(如餐饮、厨房、工程、安保、客房等),确保宴会所需人员、物资、场地、设备等资源到位,保障活动顺利进行。 4、负责宴会现场的组织与调度,监督流程执行,及时处理突发状况,确保活动安全、有序、流畅。 5、管理宴会团队,包括临时服务员、礼仪、音响灯光操作等人员的排班、培训与考核,提升团队服务意识和专业水平。 6、控制宴会成本,合理规划物资使用与人力安排,在保证服务质量前提下优化利润率。 7、跟进宴会后客户反馈,收集意见并改进服务流程,建立长期客户关系。 8、定期整理宴会数据,分析业务趋势,向上级提交报告,提出优化建议。 【岗位要求】 1、学历不限,年龄不限,欢迎有潜力、有热情的人才加入。 2、具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识,能从容处理多方关系与突发问题。 3、工作积极主动,责任心强,注重细节,具备较强的抗压能力与时间管理能力。 4、有酒店、会展、婚礼策划或大型活动统筹相关经验者优先考虑。 5、熟悉宴会流程、餐饮服务标准及安全规范者优先。 6、具备基本的办公软件操作能力(如Word、Excel、PPT),能制作简单的方案文档。 7、形象气质良好,普通话标准,有团队合作精神,能适应弹性工作时间
  • 上海 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    卓越雇主
    卓越雇主
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    负责花间堂品牌文化与宾客体验的专职管理岗位,做好在地文化体验和私域运营,提升九大触点的执行和网评口碑;通过收费体验,主题活动及产品联动形成经营贡献。 一、品牌与在地文化讲述 1. 品牌文化深耕与标准化输出 2. 在地人文内容梳理与迭代 3. 对客宾客讲述 4. 门店文化资料运维 二、文化体验活动运营 1. 常态化体验体系搭建 2. 活动策划与创新迭代 3. 全流程标准化执行 4. 宾客体验氛围营造 三、新媒体与私域运营 1. 标准化内容制作与发布 2. 账号维护与用户互动 3. 私域客群精细化运营 四、体验产品协同 1. 体验产品打磨与提案 2. 产品上架与渠道协同 3. 产品成交与口碑维护 五、全员堂主培训与团队协同 1. 全员堂主基础培训体系搭建 2. 岗位协同与排班联动 3. 服务标准统一与巡查 任职要求: 1. 28-45岁之间,男女不限,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2. 3-5年高端精品/度假酒店经验,或具备丰富的在地文旅运营/内容产品经验。 3. 普通话标准,熟悉电脑操作和PMS系统。 4. 有良好的语言、文字表达水平以及沟通协调能力,具有良好职业操守和敬业精神。 5. 具备文旅感知与中式美学品味,好奇心和资源整合能力。 6. 掌握文案、摄影、短视频、直播等至少一项内容能力者优先
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、编写并发布酒店活动、宣传等新闻稿件。 2、发展良好的媒体关系,策划新闻发布会以及其它公关活动。 3、管理酒店图像数据库包括官方酒店照片和活动照片等,用于酒店推广。 4、管理酒店社会化媒体平台,支持策略性促销活动,并建立相关数据库。 5、开发并跟进酒店的各项市场活动6、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。 2、良好的中、英文口语、阅读及书写技能。 3、具有创新性的写作与编辑能力。 4、较强的设计感和审美能力。
  • 美工

    4千-5.5千
    海口 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 创造,执行酒店促销材料,周边产品,主题装饰和其他基于分配任务规范的项目的设计理念。 • 使用可用于印刷制作的照片进行各类设计,熟练运用台式印刷系统。 • 设计和生产标志,宴会海报,横幅,背景板和装饰。 • 确保所有酒店的设计作品如酒店品牌,颜色,规范和集团标准保持一致。 • 确保工作时间安排合理,在截止日期前完成工作。 • 创建设计,摄影,书籍,参考资料,标准色的资料库以方便参考。 • 确保台式印刷系统的正常运行和保养。 • 策划美术用品的采购、纸张的存货情况及监督纸张的使用。 • 书刊图片的维护及文件系统的设计。 • 与集团网络市场合作确保希尔顿酒店主页保持信息及时更断。 任职资格: • 掌握印刷过程的知识。 • 掌握手绘设计。 • 丰富设计和艺术品的知识。 上班地点:海南东方海鸥湾希尔顿花园酒店(筹开)
  • 嘉兴 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 内容拍摄剪辑:独立完成酒店场景、客房、餐饮、活动、风景素材拍摄,熟练把控构图、光影;负责短视频剪辑、调色、字幕、包装,产出抖音、小红书、视频号短视频、宣传短片;图片修图、海报简单处理,素材分类归档管理。 2. 全账号矩阵运营:负责抖音、小红书、视频号、公众号等账号,完成选题策划、脚本撰写、文案编辑、排版发布、话题设置;维护评论私信,做好粉丝互动,提升账号曝光与粉丝量。 3. 品宣活动配合:配合酒店节假日、主题活动、达人接待、直播工作,完成现场素材记录;输出宣传物料,跟进达人素材对接、内容复盘。 4. 数据复盘迭代:统计播放、点赞、收藏、涨粉等数据,定期输出复盘,优化内容方向;跟进平台新玩法,结合品牌调性持续优化内容质量51job。 5. 品牌视觉维护:统一对外视觉输出风格,维护酒店品牌形象,沉淀内部素材库,支持内部其他宣传需求。 任职要求: 1. 大专及以上学历,影视、摄影、新媒体、广告、视觉相关专业优先,1‑3 年摄影剪辑 + 新媒体运营实战经验,酒店文旅行业优先。 2. 硬技能:熟练使用相机、稳定器、灯光等拍摄设备;熟练剪映 / PR 剪辑,会 PS 基础修图;能独立完成「脚本‑拍摄‑后期‑发布」全流程;会简单图文排版。 3. 熟悉抖音、小红书、视频号平台规则,具备网感,懂短视频流量逻辑;能写脚本、种草文案,有过往账号案例、作品集必须提供BOSS直...。 4. 审美良好,懂氛围感画面;动手能力强,可外出实地拍摄,适应活动现场拍摄节奏。 5. 工作细致,执行力强,有素材归档意识;善于复盘总结,抗压能力强,可配合活动节点加班。 6. 加分项:会无人机拍摄、基础直播协助、有文旅 / 酒店账号成功案例。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助市场销售部团队处理日常行政事务,包括文件整理、数据录入、合同归档及部门内部沟通协调。 2、负责接听客户咨询电话,记录并传达预订需求、投诉反馈等信息,确保信息及时准确传递至相关销售经理。 3、维护客户资料库,定期更新客户联系信息、消费记录及偏好,协助完成客户满意度调研工作。 4、协助制作销售报表、月度分析报告及市场活动方案,进行基础数据统计与图表制作。 5、管理销售部门的办公用品库存,完成采购申请、领用登记及费用报销流程。 6、完成上级领导交办的其他临时性工作,积极配合跨部门协作。 【岗位要求】 1、擅长日语,日语口语可达到正常沟通水平优先。 2、大专以上学历,工作经验不限,年龄不限,酒店管理、市场营销或相关专业优先考虑。 3、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础的数据处理与文档排版能力。 4、工作细致认真,有较强的责任心和执行力,能适应快节奏工作环境。 5、具备良好的沟通表达能力和服务意识,能与客户及同事高效协作。 6、有酒店行业实习经验或行政文员经历者优先,无经验者可提供岗前培训。 7、性格开朗,能够按时完成日常报表及临时任务。
  • 企划美工

    4千-5千
    厦门 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、 负责公司产品平面设计 2、 负责公司房间图片处理及公众号排版 3、负责酒店内部设计 4、全面负责品牌整体推广、宣传策划提升品牌市场影响力与美誉度。 任职资格: 1、专科及以上学历; 2、熟悉平面设计,熟练操作Al、 CorelDRAW、Adobe Photoshop等软件; 3、具有较强的审美和创意设计能力,整体布局能力和色彩感好,能清楚地表达设计理念 4、工作高效即时准, 能适应高强度工作压力,工作细致耐心, 责任心强,具有强烈的团队合作精神; 5、设计或艺术类专业, 做过酒店行业优先考虑。
  • 北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责康养旅居项目的规划、运营与管理,制定并执行年度经营目标与销售策略,确保业务指标达成。 2、整合酒店及周边医疗、养生、文旅等资源,设计并优化康养旅居产品(如健康调理、中医理疗、文化体验等),提升客户体验与复购率。 3、搭建并管理客户服务体系,包括客户接待、行程安排、健康咨询反馈及投诉处理,维护高端客户关系。 4、组建并培养康养旅居团队,制定培训计划及考核标准,提升团队专业水平与服务意识。 5、跟踪行业动态及竞品信息,定期分析市场数据,提出产品迭代与渠道拓展建议,持续增强市场竞争力。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力与产品设计能力,能独立完成康养旅居产品的从0到1开发或优化升级。 2、拥有较强的资源整合与跨部门协调能力,擅长与医疗、养老、文旅机构建立合作关系。 3、优秀的沟通表达与客户服务意识,能妥善处理高端客户个性化需求及突发状况。 4、结果导向,具备较强的抗压能力与团队管理经验,可带领团队完成业绩目标。 5、有康养、旅居、大健康或高星级酒店相关从业背景者优先考虑。
  • 广州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店官方新媒体平台(如抖音、快手、视频号、小红书等)的日常直播及短视频出镜,展示酒店客房、餐饮、会议、康乐等设施与服务,提升品牌曝光度。 2. 策划并执行直播脚本及互动环节,结合热点及促销活动,引导粉丝互动、下单或到店消费,完成直播间转化目标。 3. 参与短视频选题、拍摄与剪辑,输出高质量内容,配合运营团队提升账号粉丝增长及播放量。 4. 跟踪直播及短视频数据,分析观众反馈,优化内容形式与话术,不断改进直播效果。 5. 协同市场营销部完成线下活动直播、探店体验及节假日专题推广,维护酒店线上口碑。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限,热爱新媒体行业,对直播有浓厚兴趣。 2. 形象气质佳,上镜自然,语言表达流畅,具备良好的亲和力与互动能力。 3. 熟悉抖音、快手等主流平台直播规则及基础操作,有直播或主持经验者优先。 4. 具备基础视频剪辑能力(如剪映),能独立完成简单短视频制作更佳。 5. 责任心强,有创新意识,能适应灵活的工作时间(含晚班及周末轮班)。 6. 有驾驶证以及开车经验优先。 【薪资福利】 底薪+提成
  • 销售总监

    1万-1.5万
    上海 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 工龄奖金
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 集团内部调动
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位要求: 1.专科及以上学历,40岁以下,专项负责线下市场的开发。 2.有3年以上同级别酒店销售总监经验,有上海地区酒店工作经验者优先. 3.具备极强的线下独立拓客与商务谈判能力,能快速为酒店带来线下有效订单。 4.市场敏感度强,能制定差异化销售策略,具备结果导向的攻坚意识与抗压能力。 薪资面议
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌活动、节日营销、主题宴会的策划与执行,制定年度市场推广计划并监督落地。 2、撰写及优化酒店各渠道宣传文案(官网、公众号、OTA平台、社交媒体等),提升品牌曝光与转化率。 3、主导线上线下活动方案的创意构思与细化,协调设计、运营、销售等部门完成活动筹备及现场执行。 4、跟踪分析活动效果及市场数据,定期输出复盘报告,持续优化策划策略与投入产出比。 5、维护与媒体、KOL、合作方的良好关系,拓展异业合作资源,提升酒店区域影响力。 6、协助管理策划团队(如有),分配任务、把控进度,确保项目按时高质量交付。 【岗位要求】 1、学历不限,具有酒店、文旅、广告或相关行业策划经验者优先,无经验但学习能力强者亦可培养。 2、熟悉主流新媒体平台(微信、抖音、小红书等)的运营逻辑与玩法,能独立产出有传播性的内容。 3、具备优秀的文案功底与创意能力,能快速捕捉热点并结合酒店特色进行策划。 4、结果导向,逻辑清晰,具备数据分析和复盘能力,能独立完成效果评估报告。 5、沟通协调能力强,能跨部门推动项目,抗压能力强,适应酒店行业的快节奏。 6、熟练使用PPT、Excel等办公软件,会基础设计或视频剪辑软件者优先。
  • 大连 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 员工免费房
    • 人性化管理
    • 美味的工作餐
    • 专属员工公寓
    • 系统的培训
    • 广阔的平台
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责会议、宴会、婚宴及各类活动的策划、组织与协调工作; 与客户保持良好的沟通,了解客户需求并提供专业建议; 准备活动方案、宴会订单(BEO)及相关运营文件; 协调餐饮、厨房、会议服务、销售等部门,确保活动顺利执行; 跟进活动筹备进度,及时处理客户需求及突发情况; 活动现场支持及统筹,确保服务质量达到客户预期; 完成活动后的总结、客户反馈收集及相关行政工作; 维护客户关系,协助提升客户满意度及业务发展。大专及以上学历,应届毕业生亦可申请; 具备良好的沟通协调能力和服务意识; 工作认真细致,责任心强; 良好的中英文沟通能力者优先; 熟练使用Office办公软件。
  • 市场传讯经理

    3.5千-5.5千
    天津-武清区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 制定并执行酒店市场传讯策略,提升品牌知名度和市场影响力。 2. 负责与媒体、KOL及合作伙伴的对接,维护良好关系,策划并执行媒体合作项目。 3. 统筹酒店线上线下宣传物料的设计与制作,包括新闻稿、宣传册、海报、短视频等。 4. 运营酒店社交媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等),定期发布内容,监测互动数据并优化策略。 5. 策划并执行酒店主题活动、品牌推广活动及VIP接待,确保活动效果符合预算与目标。 6. 收集市场竞品动态及客户反馈,定期撰写分析报告,为营销决策提供依据。 7. 管理传讯预算,控制成本并评估各项活动投入产出比。 【岗位要求】 1. 学历、年龄不限,热爱酒店行业,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 2. 熟悉社交媒体运营及内容创作,能独立完成文案撰写及基础视觉设计者优先。 3. 具备较强的活动策划与执行能力,有成功案例者优先考虑。 4. 思维活跃,学习能力强,能快速适应市场变化并调整策略。 5. 熟练使用Office办公软件及基本图像/视频编辑工具。 6. 工作认真负责,具备良好的抗压能力及时间管理能力。
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