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  • 客服

  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店经营战略,制定年度培训计划与预算,统筹并实施新员工入职培训、在岗技能培训及管理层发展培训,确保培训体系覆盖各部门。 2、负责酒店食品安全管理体系的建立与维护,监督食品采购、储存、加工、出品全流程的卫生合规操作,确保符合国家食品安全法规及酒店标准。 3、定期组织食品安全检查与风险评估,对厨房、餐厅、仓库等关键区域进行现场巡查,发现隐患及时提出整改方案并跟踪落实。 4、开展食品安全与卫生专项培训,包括HACCP、个人卫生、交叉污染防控、温度控制等内容,提升全员食品安全意识与操作规范性。 5、建立健全培训档案及食品安全记录,定期编制培训总结和食品安全报告,为管理层提供数据支持与改进建议。 6、协调对接卫生监督部门及第三方审核机构,配合完成各项检查、认证及证件年审工作,确保酒店持证合规运营。 7、参与酒店服务流程优化,将食品安全要求融入日常运营管理,协同各部门宣贯标准操作程序并监督执行效果。 【岗位要求】 1、具备人事相关工作经验但需具备良好的学习能力和责任心,愿意在酒店行业长期发展。 2、熟悉食品安全相关法律法规者优先,持有食品安全管理员证书或相关培训合格证明者优先。 3、具备较强的组织协调能力和语言表达能力,能够清晰开展培训授课及跨部门沟通。 4、工作细致严谨,具备风险防控意识,敢于现场指出问题并推动改进。 5、能熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT)进行培训课件制作和文档管理。 6、热爱酒店行业,对人事工作有热情,能够主动优化培训内容与食品安全流程。 7、能够适应酒店弹性工作节奏。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助业主方总经理处理日常行政事务,包括文件整理、会议安排、行程协调及信息上传下达,确保各项工作高效有序开展。 2、参与酒店运营数据的收集与初步分析,定期汇总经营报表、客户反馈及市场动态,为总经理决策提供基础参考依据。 3、跟进公司重点项目与工作计划的执行进度,及时向总经理汇报节点完成情况,并协调相关部门资源推进问题解决。 4、协助总经理进行内外部沟通联络,维护与酒店管理团队、业主方各部门及外部合作单位的良好关系,做好商务接待等协调工作。 5、负责起草、审核和归档各类日常公文、函件、合同等文档资料,确保文件规范、完整、可追溯。 6、根据总经理授权,督办布置的各项任务,跟踪落实结果并及时反馈;在授权范围内处理紧急事务,做好跨部门沟通与信息传递。 7、关注酒店行业政策及周边竞争动态,定期梳理行业信息供总经理参考,协助开展项目调研与可行性分析的辅助工作。 【岗位要求】 1、具备财务工作经验,良好职业素养与学习意愿的候选人投递。 2、工作细致耐心,责任心强,具备较强的执行力和时间管理能力,能够高效处理多线程任务。 3、具备良好的书面及口头表达能力,能清晰、准确地传达信息并完成基本公文写作。 4、熟练使用常用办公软件(如Word、Excel、PPT等),具备基础数据整理和文档处理能力。 5、有较强的协调沟通意识和团队协作精神,能够与不同层级及外部人员保持良好互动。 6、对酒店行业有基本认知或浓厚兴趣,能够快速理解业务场景并适应业主方工作节奏。 7、品行端正,严守商业秘密与内部信息,具备较强的服务意识和职业稳定性。 8、持有c1驾照 ,会开车。
  • 客房主管

    5千-6千
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 12%公积金
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    1组织早班例会,与各班次交接工作,查看记录本,处理昨日遗留工作; 2 每次早班与共享服务中心进行房态核对,并组织楼层服务员清房; 3 检查区域客房及公共区域,确保达到清洁标准,确保服务设备正常运行,发现安全隐患及设备故 障、损坏,应主动及时上报; 4及时上交客遗物品并做好登记,及时解决宾客诉求; 5 执行楼层机械钥匙,钥匙管理制度,核实客房服务员清房计件并做好统筹工作; 6 定期盘点固定资产、布草、客耗品并做好相应报损、申购等工作; 7 负责布草的收送清点及质量管理,接收干净布草,清点数量并检查洗涤质量,确认反洗布草数量 和种类,并做好记录,配合楼层服务员派发干净布草和一次性客用品; 8 处理报废包草、工服,进行缝补修复,并做好报废记录,填写日常各类物资的领用和耗损报表; 9 检查各类物资的库存情况,确实是否需要申购; 10 组织业务培训,制定团队绩效考核方案并监督执行情况; 11 关注细节、以身作则,完成公司领导交办的其他工作
  • 上海 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 岗位津贴
    • 包吃包住
    • 高温补贴
    • 工会福利
    • 员工住房福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责 Job Responsibilities 全面负责西餐厅日常运营管理,保障餐厅服务有序开展。 Be fully responsible for the daily operation and management of the western restaurant, ensuring orderly restaurant services. 制定餐厅服务标准、工作流程,并监督员工严格执行。 Formulate restaurant service standards and workflows, and supervise staff to implement them strictly. 负责餐厅团队的排班、培训、考核及人员管理工作。 In charge of staff scheduling, training, performance appraisal and personnel management of the restaurant team. 管控餐厅物料、餐具、酒水库存,控制运营成本,减少损耗。 Control inventory of restaurant supplies, tableware and beverages, manage operating costs and reduce wastage. 接待重要宾客,处理客人投诉与意见,提升宾客满意度。 Receive important guests, handle guest complaints and feedback, and improve guest satisfaction. 配合厨师长完成菜单更新、菜品推广、营销活动落地。 Cooperate with the chef de cuisine on menu renewal, food promotion and implementation of marketing activities. 落实餐厅卫生、食品安全、消防安全等相关规范,规避安全风险。 Implement standards of restaurant hygiene, food safety and fire safety to avoid potential safety risks. 完成上级交办的其他管理相关工作。 Complete other management-related tasks assigned by superiors. 二、岗位要求 Job Requirements 大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 College degree or above, major in hotel management or catering management is preferred. 3 年及以上高端酒店西餐厅管理相关工作经验。 At least 3 years of relevant management experience in western restaurants of high-end hotels. 流利英语口语与读写能力,可独立完成外宾接待沟通。 Fluent oral, written and reading English, capable of receiving and communicating with foreign guests independently. 熟悉西餐服务流程、酒水知识、西餐菜品知识。 Familiar with western food service procedures, wine knowledge and western cuisine knowledge. 具备良好的团队管理、客户沟通及突发事件处理能力。 Good abilities in team management, customer communication and emergency handling. 熟悉餐饮食品安全法规、酒店卫生及消防相关规定。 Familiar with catering food safety regulations, hotel hygiene and fire control requirements. 形象得体,亲和力强,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作。 Presentable appearance, strong affinity, able to work under pressure, adaptable to shifts and holiday work. 持有餐饮相关资格证书者优先考虑。 Candidates with relevant catering certificates are preferred.
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度经营目标,制定并执行销售策略与行动计划,重点开拓及维护企业协议客户、商务公司及旅行社渠道,确保客房及宴会销售指标达成。 2、负责大客户开发与深度管理,独立完成客户拜访、需求分析、方案报价、合同谈判及签订全流程,建立长期稳定的合作关系。 3、统筹协调前厅、客房、餐饮及宴会部门,确保客户需求从预订到接待各环节的高效落地,提升客户满意度与复购率。 4、定期收集并分析市场竞对信息、行业动态及客户反馈,协助管理层优化产品定价、促销政策及服务流程,提出有效改进建议。 5、主导重点客户的关系维护,处理客户投诉与突发事件,及时跟进售后回访,维护酒店品牌形象与口碑。 6、协同市场部完成线上渠道运营及线下推广活动,参与重要商务活动、行业展会,拓展潜在合作资源。 7、建立并更新客户档案数据,定期输出销售分析报告,为经营决策提供数据支持。 【岗位要求】 1、具备酒店销售、商务拓展或相关岗位实战经验,有成功签约大客户或团队销售案例者优先;能力突出者不受年限限制。 2、熟悉上海及周边市场,拥有本地企业、会展、商务机构等客户资源者优先录用。 3、具备敏锐的市场洞察力与谈判技巧,能独立完成销售全流程,具备较强的抗压能力与目标达成意识。 4、优秀的沟通表达能力及客户服务意识,能够高效协调内外部资源,妥善处理各类客户关系。 5、具备团队协作精神,能适应灵活工作安排,可接受外出拜访客户或短期出差。 6、熟练使用办公软件及基础客户管理系统,能够制作专业销售方案及报告。 7、诚信务实,积极进取,对业绩有强烈追求,能快速适应酒店灵活高效的运营节奏。
  • 销售经理

    5.5千-6千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度销售目标,制定个人销售计划,并负责新客户的开发与现有客户的维护,确保完成客房及会议销售指标。 2、主动走访周边企业、商务公司及旅行社,挖掘潜在客户需求,建立并更新客户档案,定期进行电话回访与上门拜访。 3、负责商务协议、团队协议的洽谈与签订,跟进落实客户预订信息,协调客房、餐饮、会议等各部门做好接待服务。 4、收集市场动态及竞争对手信息,及时反馈客户意见与市场变化,协助上级调整销售策略与价格方案。 5、参与酒店线上线下推广活动,配合完成各类促销方案的执行,提升酒店在浦东区域的知名度与市场占有率。 6、做好销售合同的履行与款项回收工作,处理客户投诉及特殊需求,提升客户满意度与复购率。 【岗位要求】 1、有酒店销售、会务销售或相关服务行业从业经验者优先考虑。 2、性格开朗,具备良好的沟通表达能力与亲和力,乐于主动与人打交道,善于建立和维护客户关系。 3、有较强的责任心与抗压能力,能适应以业绩为导向的工作节奏,愿意通过努力获取相应回报。 4、具备基本的电脑操作能力,能使用Word、Excel等办公软件进行客户信息整理与简单报价方案制作。 5、熟悉浦东新区及周边区域环境,有本地客户资源或销售渠道者优先,无资源者可培养。 6、爱岗敬业,遵守酒店各项规章制度,认同酒店服务理念,具备良好的团队协作意识。
  • 客房服务员

    3.8千-4千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照酒店规定的标准操作流程,负责客房及公共区域的日常清洁与整理,包括床铺更换、家具擦拭、地毯吸尘、卫生间消毒及垃圾收集等; 2、检查客房内设施设备(如灯具、电视、空调、水龙头等)是否完好可用,发现故障或损坏及时上报维修部门,并做好记录; 3、补充客房内客用品(如洗漱用品、拖鞋、纸巾、矿泉水等),确保数量充足且摆放规范,符合酒店配置标准; 4、受理并响应住客提出的合理服务需求(如加送物品、临时清洁等),以礼貌、热情的态度提供协助,确保客户满意度; 5、严格执行卫生安全规范,正确使用清洁剂及清洁工具,做好消毒防疫工作,保障住客与自身健康安全; 6、配合前台及楼层主管的调度安排,高效完成退房检查、续住房清扫及特定VIP房间的优先清洁任务; 7、定期对布草、清洁用品及工具进行盘点与维护,控制消耗,发现损耗异常及时汇报; 8、遵守酒店各项规章制度,积极参与部门培训及例会,服从临时工作指派,保持工作区域的整洁与安全。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通能力,待人有礼,能配合团队完成工作任务; 2、身体健康,能适应体力劳动及排班制工作节奏; 3、工作认真细致,有责任心,具备良好的卫生习惯和服务意识; 4、普通话沟通顺畅,能基本理解并执行书面与口头工作指令; 5、具备团队协作精神,愿意配合部门内互帮互助及轮岗需求; 6、有酒店客房或保洁相关经验者优先录用,无经验但态度勤恳者同样欢迎。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂、走廊、电梯间、楼梯、公共卫生间等公共区域的日常清洁与维护,确保环境整洁、无异味; 2、定时巡视公共区域,及时清扫地面垃圾、灰尘、水渍,清理垃圾桶并更换垃圾袋; 3、对公共区域内的墙面、玻璃、门窗、扶手、装饰物等进行定期擦拭与保养,保持光洁明亮; 4、正确使用和保管清洁工具、设备及清洁用品,做好日常维护与存放记录; 5、发现公共设施损坏、异常情况(如漏水、照明故障等)及时上报相关部门; 6、配合酒店完成重要接待、会议、活动前后的专项清洁及突击保洁任务; 7、严格遵守酒店卫生标准及操作规范,执行消毒、消杀等防疫相关清洁要求; 8、完成上级主管交办的其他公共区域保洁工作。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限; 2、身体健康,能适应一定强度的体力劳动,无重大疾病或传染性疾病; 3、工作认真细致,有责任心,具备良好的服务意识和卫生习惯; 4、吃苦耐劳,服从工作安排,能接受轮班或弹性工作时间; 5、熟悉基本清洁工具及清洁剂的使用方法(入职后可培训); 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与同事及客人友好相处; 7、有酒店或物业保洁经验者优先考虑。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域、客房、餐厅及后勤区域的日常巡检,及时发现并处理设施设备的故障或隐患; 2、独立完成水电、门锁、家具、墙面、地面、天花板等基础维修工作,确保各类设施处于完好可用状态; 3、定期对酒店给排水系统、照明系统、空调末端、洁具五金等进行维护保养,延长设备使用寿命; 4、配合部门完成客房检修任务,包括但不限于更换灯具、维修开关插座、疏通管道、调试门窗等; 5、协助处理突发性设备故障或紧急报修,做到响应及时、处置规范,保障酒店正常运营; 6、负责维修工具和常用备件的保管与使用登记,合理控制维修成本,避免浪费; 7、严格执行酒店安全操作规程,作业时注意用电、用水及高空安全,杜绝违规操作; 8、完成上级领导交办的其他设施维护及临时性工作。 【岗位要求】 1、有酒店、物业或工程维修经验者优先考虑; 2、熟悉基础水电知识,能看懂简单图纸或具备实际操作能力,有电工证、焊工证等资质者优先; 3、动手能力强,能吃苦耐劳,适应酒店工作节奏,可接受偶尔的紧急加班; 4、工作认真负责,有责任心,能独立完成维修任务,也具备团队协作意识; 5、服务意识良好,在客房或公共区域作业时注意礼仪礼貌,尽量减少对客人的影响; 6、身体健康,能胜任搬运重物、登高作业等体力工作; 7、具备基本的安全防范意识,熟悉常用维修工具的安全使用方法。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店公共区域(大堂、走廊、电梯、洗手间、餐厅外围、办公区域等)的清洁卫生与保养维护工作,确保环境整洁、无异味、符合酒店星级标准。 2、制定并执行公共区域的日常清洁计划、周期性深度清洁计划(如地毯清洗、石材养护、墙面除尘等),合理调配人员与物资。 3、督导PA员工按标准化流程操作,检查清洁质量,发现问题及时整改并记录反馈,确保各区域随时处于可接待状态。 4、负责公共区域清洁设备、工具及清洁剂的管理与使用培训,监督员工正确操作,做好设备日常维护与报修跟进,控制物料成本。 5、管理公共区域绿化租摆、艺术品及公共设施的外观维护,发现损坏及时上报并协调相关部门处理。 6、协助前厅部、餐饮部等做好重大接待、会议、宴会等活动的场地布置与临时清洁保障工作。 7、负责PA班组排班、考勤、新员工岗前培训及在岗技能指导,组织班前会,传达酒店及部门通知,提升团队服务意识与业务技能。 8、执行酒店安全与卫生制度,做好化学品安全管理及垃圾分类工作,确保各项操作符合环保及职业健康要求。 9、处理公共区域内发生的客人投诉或突发事件,及时响应并向上级汇报,维护酒店形象。 10、完成上级交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、有酒店或物业保洁管理经验者优先考虑。 2、熟悉各类清洁设备(洗地机、抛光机、吸水机等)的操作与日常保养知识,了解常用清洁剂的性能及安全使用方法。 3、具备良好的组织协调能力和团队管理意识,能有效安排下属工作并调动员工积极性。 4、工作认真细致,责任心强,具备较强的服务意识和吃苦耐劳精神,能适应酒店排班制度。 5、具备基本的口头表达与沟通能力,能独立处理现场问题,服从上级工作安排。 6、身体健康,能胜任一定强度的体力工作,无传染性疾病及影响岗位工作的其他疾病。
  • 前台主管

    5.5千-6千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责前台日常运营,统筹员工排班、考勤及工作分配,确保各时段服务正常运转; 2、监督并执行入住、退房、换房、延长住宿等操作流程,保证信息录入准确、账单结算无误; 3、主动处理宾客咨询、投诉与突发事件,及时跟进反馈,维护酒店良好形象; 4、实时掌握客房预订及出租情况,协助控制房态,与客房部保持高效沟通; 5、组织前台员工开展业务培训与服务礼仪演练,提升团队整体服务水平; 6、定期检查前台物资、备用金及发票使用情况,做好成本控制与安全防范; 7、配合酒店完成重要宾客接待、节假日高峰应对及其他临时性工作安排。 【岗位要求】 1、熟悉酒店管理系统(PMS)者优先; 2、有酒店前台或服务行业从业经验者优先考虑; 3、具备良好的沟通表达能力,亲和力强,能耐心细致地应对各类宾客; 4、责任心强,做事有条理,能适应倒班及快节奏工作环境; 5、熟悉基础电脑操作,能快速学习酒店管理系统; 6、具备一定团队协作意识,有管理潜质或带班经验者优先; 7、普通话流利,形象端正,会基础英语口语者优先。
  • 前厅部经理

    1万-1.1万
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责前厅部的日常运营与管理,统筹前台接待、预订、礼宾、宾客关系等各项工作,确保服务流程规范高效; 2、制定并执行前厅部工作计划、服务标准及操作流程,监督员工落实情况,持续提升对客服务质量与宾客满意度; 3、负责前厅部团队建设与管理,包括排班考勤、培训指导、绩效评估及日常激励,营造积极专业的团队氛围; 4、处理宾客投诉及突发事件,及时妥善解决各类问题,维护酒店良好形象与声誉,并做好记录与反馈; 5、协调前厅部与客房、餐饮、销售、工程等部门的沟通协作,确保信息畅通、衔接顺畅,保障整体运营平稳有序; 6、掌握酒店房态及预订情况,合理控制房间分配与前台销售策略,协助提升客房入住率及平均房价; 7、检查前台设施设备及物资耗材的使用状况,确保工作环境整洁有序,控制部门运营成本; 8、完成上级领导交办的其他相关工作任务,配合酒店整体经营目标的实现。 【岗位要求】 1、有酒店前厅或相关服务行业从业经验者优先考虑; 2、熟悉酒店前厅运营流程及对客服务标准,具备良好的服务意识和职业素养; 3、具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成各项工作任务; 4、具备优秀的沟通表达能力和亲和力,能妥善处理宾客关系及各类突发状况; 5、工作认真负责,抗压能力强,能适应酒店行业轮班及快节奏工作环境; 6、具备基本的电脑操作能力,能使用酒店管理系统或愿意接受相关培训; 7、熟悉酒店管理系统(PMS)者,普通话标准流利,有外语基础者优先考虑。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责宾客接待与服务工作,确保前台及宾客服务区域高效有序运营,为客人提供专业、热情、周到的入住及离店体验。 2、统筹协调客房、餐饮、礼宾、安保等各部门资源,及时响应并解决宾客在住期间提出的各类需求与特殊要求。 3、高效处理宾客投诉及突发事件,安抚客人情绪,快速制定解决方案并跟进落实,确保宾客满意度并维护酒店品牌形象。 4、监督并指导前台员工的服务流程与操作规范,组织开展日常业务培训,提升团队服务意识与应急处置能力。 5、关注VIP宾客及长住客人的个性化需求,提前做好接待准备与关系维护,建立并完善宾客偏好档案。 6、定期巡查酒店公共区域及客房服务状况,及时发现并整改服务、设施、卫生等方面问题,保障服务品质。 7、协助制定并执行宾客服务相关制度及应急预案,参与酒店重大活动的接待保障工作,完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、具备优秀的沟通表达能力和亲和力,能够用清晰、礼貌的语言与不同背景的客人进行有效交流。 2、拥有强烈的服务意识和责任心,始终以宾客满意为导向,主动发现并满足客人潜在需求。 3、具备良好的情绪管理和抗压能力,面对繁忙时段或突发状况能保持冷静,有条不紊地协调处理。 4、具备较强的组织协调与团队合作能力,能够有效联动各部门共同解决宾客问题。 5、熟悉酒店日常运营流程或具备相关服务行业工作经验者优先,无经验但学习能力强者亦可。 6、能适应轮班工作制,包括周末及法定节假日排班,具备良好的时间和精力管理能力。 7、掌握基本办公软件操作,熟悉酒店管理系统(PMS)者优先。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为酒店客人提供迎送、行李搬运、行李寄存及递送服务,确保行李物品安全、准确、及时送达。 2、在酒店大堂及正门区域主动迎接宾客,协助客人开关车门、雨伞服务,并引导客人至前台办理入住/退房手续。 3、熟悉酒店周边交通、旅游、餐饮、购物等信息,耐心解答客人问询,提供必要的出行建议和协助。 4、协助维持大堂及出入口的秩序,保持岗位区域整洁,发现异常情况及时上报相关部门。 5、负责宾客邮件、留言、包裹及物品的接收、登记与转交,确保信息传达无误。 6、根据客人需求协助安排出租车、预约车辆及其他委托代办事项。 7、配合礼宾部及前台工作,完成上级交办的其他临时性服务任务。 【岗位要求】 1、欢迎应届生及有经验者应聘。 2、普通话流利,具备基本沟通能力。 3、工作认真细致,有责任心,具备良好的服务意识和团队合作精神。 4、性格开朗热情,待人礼貌耐心,能够适应酒店倒班及站立工作。 5、能吃苦耐劳,服从工作安排,愿意在酒店行业长期发展。
  • 礼宾主管

    5千-5.5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店礼宾部的日常运营与管理,统筹安排礼宾员的排班、考勤及工作分配,确保对客服务高效有序。 2、督导并参与酒店大堂迎送、行李搬运、寄存及转交服务,确保客人行李安全、准确、及时送达。 3、负责酒店车辆调度及代客泊车管理,协调安排接送机/站服务,保障客人出行顺畅。 4、熟练解答客人关于酒店设施、周边交通、旅游景点、餐饮购物等各类问询,提供个性化出行建议与信息支持。 5、维护大堂秩序及礼宾台环境,监督员工仪容仪表、服务礼仪及工作规范,持续提升服务质量。 6、与前台、客房、安保等部门保持密切沟通,及时处理客人投诉及突发事件,并向上级汇报重大事项。 7、建立并更新礼宾服务信息库(如航班时刻、交通路线、常用电话等),定期组织礼宾员开展业务培训及案例分享。 8、管理礼宾部物资及设备(行李车、雨伞、轮椅等),定期检查、维护及补充,控制运营成本。 【岗位要求】 1、酒店管理、旅游管理等相关专业优先考虑。 2、具备良好的服务意识和职业道德,热爱酒店行业,能适应轮班工作制。 3、普通话标准,沟通表达能力好,具备基础英语口语能力者优先。 4、工作积极主动,责任心强,具备较强的组织协调能力、团队管理意识及应急处理能力。 5、熟悉酒店礼宾服务流程、行李寄存操作规范及当地交通、旅游信息者优先录用。 6、身体健康,能承受一定工作压力,具备良好的亲和力及宾客至上的服务态度。
  • 监控安保员

    5.5千-6千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域、楼层、出入口及重点部位的实时监控,密切关注监控画面,及时发现异常情况并上报; 2、熟练掌握监控系统、消防报警主机及联动设备的操作,做好设备日常运行检查与基础维护,发现故障及时报修并记录; 3、严格遵守监控室管理制度,做好值班记录、交接班记录及异常事件台账,确保信息完整、准确、可追溯; 4、针对监控中发现的治安、消防隐患或可疑人员、物品,立即按预案处置并通知巡逻岗或上级,协助跟进处理结果; 5、负责监控录像的调阅与保密管理,未经批准不得擅自泄露或复制监控内容,配合公安、消防等部门调取相关资料; 6、协助安保团队开展夜间巡查、门禁管控及突发事件的应急响应,维护酒店正常经营秩序; 7、完成上级交办的其他安全保卫相关工作。 【岗位要求】 1、有安保或监控工作经验者(持有消控证)优先考虑; 2、身体健康,能适应轮班制工作(含夜班),无影响岗位工作的疾病; 3、责任心强,工作细致认真,具备高度的安全警惕性和保密意识; 4、具备基本的计算机操作能力,能熟练使用监控设备或愿意接受培训者优先; 5、品行端正,无违法犯罪记录,退伍军人、持消防设施操作证或保安员证者优先; 6、具备良好的沟通能力和应急协调能力,能冷静处理突发事件并服从工作安排。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照酒店服务标准,负责餐厅区域的餐前准备,包括摆台、清洁桌面及餐具、补充调味品等。 2、热情接待到店宾客,引导入座,及时提供茶水、菜单,并准确记录点餐内容。 3、负责上菜、分菜、酒水服务,确保菜品及饮品准确送达对应餐桌,并注意用餐过程中的续水、换盘等细节服务。 4、主动关注宾客需求,及时响应加菜、结账、打包等要求,妥善处理简单投诉并上报主管。 5、保持餐厅环境整洁,协助清理桌面、回收餐具,配合完成餐后收档及卫生检查工作。 6、熟悉酒店餐饮产品及当日特色推荐,能向宾客提供基础咨询与引导。 7、遵守食品安全及操作规范,执行酒店各项规章制度,配合团队完成高峰时段的服务支持与临时任务。 【岗位要求】 1、愿意从事餐饮服务行业。 2、吃苦耐劳,有良好的服务意识和团队协作精神。 3、能适应站立工作及轮班制,持有健康证或入职前可办理。 4、普通话沟通流畅,具备基本的礼貌礼仪,能主动与宾客交流。 5、工作细致认真,责任心强,能按时完成分配的各项任务。 6、有餐饮服务经验者优先,但无经验者可提供岗位培训。
  • 前台接待员

    4.2千-4.5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、热情接待酒店宾客,高效办理入住登记、退房结账及押金管理手续,确保信息准确无误。 2、接听预订及咨询电话,根据宾客需求推荐合适房型,完成预订录入与确认,并及时处理变更或取消事项。 3、掌握酒店当日房态及周边交通、餐饮、景点等基础信息,为宾客提供准确的问询指引和必要协助。 4、妥善处理宾客投诉及突发状况,及时记录并上报值班主管,确保宾客满意度。 5、负责前台区域环境维护,按规范管理房卡、发票、备用金及各类工作单据,保证账目清晰。 6、协助完成宾客贵重物品寄存、行李搬运及叫车、快递代收等日常服务,提升入住体验。 7、严格执行酒店安全及防疫规定,识别并报告可疑人员或异常情况,保障客人及酒店财产安全。 8、配合财务部门完成每日营收核对与报表交接,参与夜审及班次间的工作交接,确保信息无缝衔接。 【岗位要求】 1、熟悉酒店管理系统(PMS)者优先。 2、普通话标准,具备良好的沟通表达能力和服务意识,亲和力强。 3、工作细致耐心,具备一定应变能力和抗压能力,能适应轮班制工作安排。 4、熟练操作电脑及基本办公软件,有酒店前台系统或收银系统操作经验者优先。 5、热爱服务行业,认同酒店文化,做事积极主动,注重团队协作。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位描述: 我们热情,不仅对客人 我们规范,不仅于制度 和我们一样,带着梦想 即刻起,点赞你的生活,从这一份工作开始! 只要你有才,虚以待位,只等你来! 无限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与! 岗位要求: 倍受信赖,亲切友善,远见卓识
  • 上海-青浦区 | 3年以上 | 中专 | 提供吃
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店公共区域(大堂、走廊、餐厅、会议室、洗手间等)的日常保洁管理,确保环境卫生达到五星级酒店标准; 2、制定并执行PA部门清洁计划、保养计划及周期作业流程,合理调配人员与设备,保障公共区域全天候整洁有序; 3、督导下属员工正确使用清洁设备、药剂及工具,严格监督操作规范,确保安全作业并降低物料损耗; 4、负责PA班组排班、考勤、绩效考评及新员工岗前培训,定期组织技能演练和服务礼仪培训,提升团队专业素养; 5、巡查公共区域卫生质量,及时处理突发污渍、异味、设施损坏等异常状况,并协调工程、客房等部门联动解决; 6、控制清洁用品及设备配件的领用与库存,做好成本预算与物资盘点,定期提报采购计划; 7、配合酒店重大接待、宴会及检查活动,统筹做好专项清洁和应急保障工作; 8、完成上级交办的其他与公共区域保洁管理相关的工作任务。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,年龄30-50岁,身体健康,能适应酒店轮班工作制; 2、具有3年以上酒店或大型物业保洁工作经验,其中至少1年以上PA主管或同等管理岗位经验; 3、精通各类大理石、地毯、玻璃及特殊材质表面的清洁保养方法,熟悉PA常用设备操作与维护; 4、具备较强的团队管理能力和现场协调能力,能有效组织班组开展高标准清洁服务; 5、工作严谨细致,责任心强,具有敏锐的卫生质量检查意识和突发事件应急处理能力; 6、熟悉酒店行业卫生安全规范,了解绿色环保清洁理念及成本控制方法; 7、具备良好的沟通表达能力和服务意识,能以身作则,带动团队保持积极工作状态。
  • SPA经理

    1万-1.5万
    上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 生日派对
    • 美食节
    • 温德姆员工价
    • 绩效奖金
    • 好评奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责SPA部的日常运营与管理,制定并执行服务流程、操作标准及卫生规范,确保对客服务品质达到五星级酒店标准。 2、根据酒店经营目标,制定SPA部门的年度、季度及月度销售计划与促销方案,并带领团队完成业绩指标。 3、负责SPA产品的选品、库存管理及成本控制,合理制定价目表,分析经营数据,持续优化项目结构与利润率。 4、组建、培训及管理SPA团队,包括技师及前台的招聘、排班、绩效考核、技能提升及服务意识培训,打造高凝聚力专业团队。 5、建立并维护会员客户档案,妥善处理宾客投诉与意见,提升客户满意度与复购率,发展忠实客群。 6、协调与酒店前厅、客房、餐饮、销售等部门的联动合作,设计并推广SPA套餐及跨界营销活动。 7、监督SPA区域的环境、设备及用品的管理与维护,确保安全运营,符合行业及酒店各项合规要求。 8、关注行业动态及竞争对手情况,引进先进的理疗项目与技术,保持SPA服务的市场竞争力。 【岗位要求】 1、具备SPA、养生、美容或酒店相关行业管理经验,熟悉SPA运营流程及服务标准;经验稍浅但能力突出者亦可考虑。 2、具备良好的团队管理能力,能够有效组织、激励和培训下属员工。 3、具备较强的销售意识与客户服务意识,能独立策划并推动营销活动。 4、沟通表达能力强,能够妥善处理宾客投诉及内部跨部门协调。 5、熟悉SPA行业相关产品、设备及理疗知识者优先。 6、具备较强的成本控制与数据分析能力,能熟练使用基础办公软件。 7、责任心强,形象气质佳,具有亲和力及职业素养,能适应酒店行业工作节奏
  • 上海 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助宴会销售总监制定并实施年度宴会及会议销售策略,完成酒店下达的营收与利润指标。 2、负责开发、维护及深度挖掘企业客户、婚宴客户及宴会会展公司资源,拓展宴会销售渠道。 3、主导大型宴会及重要会议的询价、报价、合同谈判与签订,统筹协调各部门确保活动顺利交付。 4、监督宴会销售团队的日常客户跟进与接待工作,审核销售流程的规范性与服务标准。 5、定期分析宴会市场趋势、竞争对手动态及客户反馈,及时调整销售策略与定价建议。 6、协同餐饮、客房、宴会服务等部门,优化宴会产品设计,提升客户体验与复购率。 7、协助管理团队成员的绩效目标,提供业务指导与培训,推动团队销售能力持续提升。 【岗位要求】 1、具备出色的商务谈判技巧、客户关系管理能力及敏锐的市场洞察力。 2、熟悉宴会及会议销售流程,了解酒店运营体系,具备活动策划与统筹协调经验。 3、拥有强烈的目标导向与抗压能力,能适应快节奏工作环境并高效完成多任务。 4、具备优秀的沟通表达能力与团队协作精神,能有效联动各部门保障客户需求落地。 5、熟练掌握办公软件及酒店管理系统,能独立完成销售数据分析与报告撰写。 6、具备良好的客户资源基础者优先,有高星级酒店或宴会销售管理经验者优先。 7、学历、年龄不限,能力优秀者可适当放宽条件,欢迎行业资深人士或转岗精英应聘。
  • 前台接待员

    4.5千-6千
    上海-青浦区 | 1年以上 | 中专 | 提供吃
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、中专以上文化程度,流利的英语口语优先; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 现金会计

    6千-8千
    上海 | 1年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 工龄奖金
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 集团内部调动
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责酒店日常现金收支、清点与保管,严格执行现金管理制度,每日盘点库存现金,做到日清月结、账实相符。 2.办理银行存款、取款、转账、汇兑等银行业务,定期核对账户余额,编制银行存款余额调节表。 3.登记现金日记账和银行存款日记账,编制资金日报表、营业汇总日报表等基础报表,及时移交原始凭证。 4.审核费用报销单据及原始凭证,按审批流程办理现金或银行支付,对不合规单据有权拒付。 5.保管库存现金、支票、财务印章、网银U盾及有价证券,做好票据领用登记,保障资金安全。 6.配合内外部审计工作,提供财务资料,协助现金盘点与账目审查,完成上级交办的其他财务事务。 【任职要求】 1.本科及以上学历,会计、财务等相关专业,必须持有初级会计证书。 2.一年以上酒店或餐饮行业财务工作经验,熟悉现金及银行账务处理流程。 3.熟练使用财务软件及Office办公软件,做事细心严谨,勤奋刻苦,责任心强。 4.具备良好的职业操守,保守秘密,能适应酒店行业工作节奏。
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Supervise and direct Bell Desk activities and Bell Staff. · 对行李服务台的活动和行李服务人员实施监督和指导。 Responsible for sorting and distributing guests and administrative mail and returning mail to the sender for forwarding mail. · 负责挑选和分发客人的信件及行政信件,并将无人接收的信件送返发信人。 Provide information pertaining to all hotel services, local places of interests, restaurants, doctors, sightseeing tours and any other information likely to be of the interest to guests· · 提供客人可能感兴趣的关于酒店所有服务、当地名胜、餐馆、医生、观光等方面的信息。 Be prepared to recommend first and foremost the hotel’s own Food and Beverage outlets before any other, making himself totally familiar with the operating times and each outlets benefits. · 优先向客人推荐本酒店的餐饮营业场所,熟知这些营业场所的营业时间和各自的特长。 Ensure the lobby is always kept in an orderly fashion · 确保大厅始终保持整洁。 Coordinates the paging of guests in the lobby, Food & Beverage outlets, and where considered appropriate by the Management. · 在大厅、餐饮营业场所和其它管理层认为合适的地方协调对客人的呼叫工作。 Responsible for the maintenance of the hotel information directory (function board) and ensures that the information shown in current and accurate at all times. · 负责维护酒店信息簿(功能板),并确保所有信息的准确性和实效性。 Prepares efficient work schedule for Bell Services, arranging holidays and vacation, taking into consideration project occupancy and forecasts and any large group movements, especially those with early or late arrivals or departures. · 在考虑酒店入住情况和预测以及大规模的团组活动,特别是关于提前或延迟到达及离店的情况的前提下,为行李服务部员工准备高效的工作计划,安排节日和假日。 Ensures that all bell staff are neat, clean and punctual at all times and that they perform the task assigned to them promptly and efficiently · 确保所有行李服务人员随时保持衣着整洁,工作守时,并且能够快速和高效的完成任务。 Handle problems associated with guests and liaise with department heads or executive management in the absence of the Assistant Manager. · 处理与客人相关的问题,在经理助理缺席的情况下负责与各部门负责人或行政管理部门联系。 Works with Superior and Human Resources on manpower planning and management needs · 与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。 Works with Superior and Director of Finance in the preparation and management of the Department’s budget. · 与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算。
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