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薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

一、咨客(迎宾员)岗位职责:1,着装整齐,保持仪容、仪表良好3、做好营业前的准备工作,搞好本属区域的环境卫生5、了解本公司的消费情况。熟记每天的订房记录,按规定做好开卡开房、转房、取消房的具体工作。6、向顾客提供礼貌周到的服务,并按照工作程序正确带位。7、对于客人的提问应主动回答,遇客人投诉或不满,应及时做出反映,并及时向上级报告。8、牢记客人姓名,以便随时尊称称呼。9、有礼貌地接听电话订房、订座。公司福利1.购买社保、团体意外险、季度奖金、工龄工资、包吃住、满一年员工旅游,每季度员工生日会等活动

薪资: 5千-8千 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

工作内容:1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本部门人员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。任职要求:1、高中及以上学历,市场营销、营销管理等相关专业2、25岁以上3、两年以上市场营销从业经验,并从事过酒店前厅部的工作4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质5、具备有较强的开拓市场能力6、具有敏锐的市场观察和洞悉力。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:陕西-西安 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责员工入离职、调动手续办理。2.计划安排好酒店员工工作餐。3.做好日常工作及管理好酒店后台区域环境卫生工作。4.办理酒店员工的暂住证、体检证。5.协助员工劳动合同签订及管理工作。协助质检、培训工作。6.负责部门资产保全、增补,调出等管理工作。7.负责酒店员工的薪酬福利核算。8.协助部门完成其他工作。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。2.掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识。3.了解人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规。4.具有较好的文字组织能力和语言表达能力,能起草各类文件。5.熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强,有耐心。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.初中以上学历。2.有1年以上客房工作经验3.身体健康,相貌端正。4.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.在主管的领导下负责客衣,工服及其它客房,餐饮,棉织品的洗涤工作。2.每日做好班前准备工作,按工作程序,开启,操作,关闭设备。3.按工作程序及标准做好客衣,工服和棉织品的洗涤和烘干工作。4.严格按洗涤标准定时,质量,加放洗涤原料,确保洗涤物品的质量。5.掌握水洗机,烘干机的性能,使用和保养方法,定期做好设备的维护和每日清洁工作。6.工作期间应随时查看机器的运转情况,发出故障时报修,机器运转中,不得离岗。7.对于出现的洗涤质量问题,应及时向主管汇报,并分析原因,采取适当补救措施。岗位要求1.初中以上学历。2.1年以上洗衣部工作经验。3.参加过相关专业培训。4.熟悉本岗位专业知识,有中级洗衣师证书。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

有相关工作经验优先

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责: 【泳池餐厅主管1名、自助餐厅主管1名】1、能协助上级跟进餐厅日常运作,配合上级积极落实餐饮部下达的工作任务; 2、监督具体服务工作的实施保持优质服务水平,及时发现纠正餐饮服务中出现的问题; 3、带领下属建立和客人的良好关系,妥善处理宾客投诉,征询客人的意见。 任职资格: 1、高中以上学历,年龄25岁以上,具备酒店同等职位工作经验3年以上,粤语、国语流利,懂英文者优先; 2、熟练运用餐厅各类技能操作,熟练掌握电脑操作; 3、具备一定的管理能力,沟通能力强,有责任心。 加入我们,即可享有  薪资                             ◆岗位工资 ◆绩效工资 ◆月度考评奖 ◆周年服务奖 ◆法定加班费 ◆各类补贴 福利 ◆法定五险一金 ◆免费提供工作餐 ◆员工宿舍或补贴 ◆年度体检 ◆法定假期及有薪年假 ◆节日慰问 长隆专属福利 ◆免费游玩长隆主题公园 ◆酒店入住体验 ◆长隆公园门票商品折扣 ◆职业发展机会 ◆长隆培训

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责: 1、熟练掌握各种清洁机器的操作和保养,指导并督促下属正确使用各种清洁机器; 2、协助公区经理制定卫生计划、岗位责任制和操作流程等并与其它部门搞好沟通协调工作; 3、合理安排并监督各项定期清洁计划和其它清洁工作,确保酒店公共区域和餐厅等的清洁卫生符合标准; 4、针对清洁保养难度较大的清洁项目时,能及时提出有效的解决方法; 5、勤于巡查酒店公共区域设施设备运作情况,发现设施设备出现异常、损坏、遗失等现象,马上出具工程维修单或上报客务关系经理。  任职资格: 1、具有初中以上学历或同等文化程度,年龄25-45岁; 2、有丰富的酒店客房部工作经验及管理能力,具有五星级酒店工作经验3年以上,精通PA部各项业务; 3、国语流利,有较好的管理能力和沟通协调能力。加入我们,即可享有  薪资                             ◆岗位工资 ◆绩效工资 ◆月度考评奖 ◆周年服务奖 ◆法定加班费 ◆各类补贴 福利 ◆法定五险一金 ◆免费提供工作餐 ◆员工宿舍或补贴 ◆年度体检 ◆法定假期及有薪年假 ◆节日慰问 长隆专属福利 ◆免费游玩长隆主题公园 ◆酒店入住体验 ◆长隆公园门票商品折扣 ◆职业发展机会 ◆长隆培训

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责: 1、 按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务,确保服务工作符合酒店标准; 2、 保持对酒店当前信息的了解,可以向客人传递提供正确的信息服务; 3、与客人建立良好关系,妥善处理宾客投诉,征询客人的意见。  任职资格: 1、高中或中专学历以上,具备餐厅工作经验1年以上,国语及粤语流利,具备一定程度英文对话能力; 2、掌握餐饮服务规范及相关知识; 3、服务意识佳,沟通能力强,有责任心。  加入我们,即可享有  薪资                             ◆岗位工资 ◆绩效工资 ◆月度考评奖 ◆周年服务奖 ◆法定加班费 ◆各类补贴  福利 ◆法定五险一金 ◆免费提供工作餐 ◆员工宿舍或补贴 ◆年度体检 ◆法定假期及有薪年假 ◆节日慰问 长隆专属福利 ◆免费游玩长隆主题公园 ◆酒店入住体验 ◆长隆公园门票商品折扣 ◆职业发展机会 ◆长隆培训

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海

工作职责:1. 保护公司财物安全,保证对客服务质量;2. 维持公司及游客车辆出入安全和检查;3. 保障游客及游客财物安全、监视各部门日常工作;4. 防止可疑人员或车辆进入非开放区,及时汇报和监控。任职资格:1. 初中及以上学历;持有保安上岗证、退伍证者优先考虑;2. 具备一年以上同等级职位或工作经验;3. 熟悉掌握治安管理及消防安全管理知识;具备良好的语言沟通能力和执行能力、思想敏捷。加入我们,即可享有薪资 ◆岗位工资◆绩效工资◆月度考评奖◆周年服务奖◆法定加班费◆各类补贴福利◆法定五险一金◆免费提供工作餐◆员工宿舍或补贴◆年度体检◆法定假期及有薪年假◆节日慰问长隆专属福利◆免费游玩长隆主题公园◆酒店入住体验◆长隆公园门票商品折扣◆职业发展机会◆长隆培训

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责:1.确保水域卫生,及水体吸污保洁工作;2.当岗期间注意力要高度集中,密切注意宾客的动态,如发现宾客有需要帮助时,应及时给予帮助;3.做好开园前的检查,对设施设备进行安全检查,确保运作正常,如有故障要及时上报处理维修。任职资格:1.中专、高中及以上学历,持救生员证,男性170cm以上,女性158cm以上,无色盲,裸视4.8;2.掌握良好的游泳技术,熟悉CPR操作流程、运动损伤处理、简单的出血包扎;3.有较好的体能、有一定的心理承受能力、较强的责任心以及团队精神。加入我们,即可享有薪资 ◆岗位工资◆绩效工资◆月度考评奖◆周年服务奖◆法定加班费◆各类补贴福利◆法定五险一金◆免费提供工作餐◆员工宿舍或补贴◆年度体检◆法定假期及有薪年假◆节日慰问长隆专属福利◆免费游玩长隆主题公园◆酒店入住体验◆长隆公园门票商品折扣◆职业发展机会◆长隆培训

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责:1、按照酒店所建立之标准,每天可独立完成至少11间客房的清洁卫生;2、负责客房楼层公共区域的清洁保养和对客服务工作,确保清洁保养和对客服务的质量标准;3、遵守酒店及客房部的规章制度,服从上司的工作安排。任职资格:1、具有高中以上学历或同等文化程度; 2、了解客房的日常运作及酒店的基本情况,掌握客房服务员必备的知识和技能;3、有一定的应变能力,能吃苦耐劳、乐观开朗、善于处理人际关系。加入我们,即可享有薪资 ◆岗位工资◆绩效工资◆月度考评奖◆周年服务奖◆法定加班费◆各类补贴福利◆法定五险一金◆免费提供工作餐◆员工宿舍或补贴◆年度体检◆法定假期及有薪年假◆节日慰问长隆专属福利◆免费游玩长隆主题公园◆酒店入住体验◆长隆公园门票商品折扣◆职业发展机会◆长隆培训

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责:1、检查并督促完成贵宾接待廊会议室的预定情况,及时跟进需求及会议准备;2、检查并督促完成预抵贵宾的房间状态,及时记录并反馈;3、热情高效的为宾客提供入住、退房、票务及商务服务。任职资格:1、大专及以上学历,酒店或旅游管理等相关专业;2、国语、粤语流利,英语良好;3、有酒店前台实习经验者优先(应届毕业生或在校实习生亦可)。加入我们,即可享有薪资◆岗位工资◆绩效工资◆月度考评奖◆周年服务奖◆法定加班费◆各类补贴福利◆法定五险一金◆免费提供工作餐◆员工宿舍或补贴◆年度体检◆法定假期及有薪年假◆节日慰问长隆专属福利◆免费游玩长隆主题公园◆酒店入住体验◆长隆公园门票商品折扣◆职业发展机会◆长隆培训

薪资: 3.8千-6千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.落实董事办/总经办分派的各项工作任务。2.审定酒店管理制度和工作程序,落实岗位责任制。3.参与酒店重要经济问题的分析和决策,参加酒店主要经济合同的谈判、签署,并监督执行。4.控制、监督酒店的收入、成本和费用,协助建立并督导实施成本和费用控制和各项制度。5.审查施工合同,监督施工过程中各项资金的使用,确保各投资项目的资金合理使用。6.审核酒店各类物资采购供应计划。7.深入各部门,检查工作情况,发现问题及时督办。岗位要求1、HR管理、法务、文秘等相关专业,良好的方案及语言表达能力,从事行政人事工作两年以上,具备一定的文档管理基础知识。2、对员工选、育、留、用、提的专业意识较强。3、熟悉国家相关的劳动政策、法律法规专业基础知识。4、较强的事业心和工作责任感,认同企业及个人价值。能适应不同时期企业的临时调、换岗位的工作(培养人才需要).

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责网络客房平台:携程、美团、艺龙、直客通等、微信公众号等新媒体平台的进行酒店客房、餐饮、会议产品销售宣传活动方案策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。2、文字处理能力强,会美工修图,沟通能力好,能熟悉运用办公软件(word、excel)、做事认真细心、有耐心,坚持有恒心;服从上司的安排,适应团队配合工作者。3、负责网络平台维护资料上传、资料收集、编辑发布推广项目。4、通过微信公众号软等多种渠道宣传酒店品牌与产品,为销售服务;5、从各大合作的网销平台采集信息并负责给客户经理,并跟进进展,及时反馈。任职要求: 1、大专及以上学历,有1年以上相关工作经验。2、熟悉PS、CDR;有良好的文字功底,收集新资讯。福利待遇:1、工作时间:六天八小时,中午有午休,有年假,依法享有各种法定假期;2、薪酬福利:提供每日3餐+包住+转正购买五险;6-8K3、其他福利/奖励:节假日福利等;4、员工培训/活动:新入职培训、业务技能培训、集体活动等;5、快速的晋升通道:平均0.5-1年即可晋升。6、大集团大平台,环境优雅,交通便利,工作稳定,6、上班地址:广东省佛山市三水区云东海街道南丰大道46号华南云海酒店

薪资: 2.8千-3.8千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

   1、形象好,刻苦耐劳,沟通能力强, 普通话、粤语流利,语言表达能力强,较强的保密意识;熟练使用办公软件;有工作经验者优先;2、中专以上学历,男性身高要求1.68米以上,女性身高要求1.58米以上。

薪资: 7千-1.1万 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责酒店人力资源部六大模块的管理、完善、提升工作。2.负责制定并执行酒店人力资源政策、制度。3.建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。4.制定酒店人力资源规划,并组织实施。5.组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。6.建立和谐的劳资关系。7.建立绩效管理与考核体系。岗位要求:1.大专以上学历,从事人力资源工作5年以上,有酒店相关工作经验优先。2.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。3.拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。4.管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。福利待遇:1、工作时间:六天八小时,中午有午休,有年假,依法享有各种法定假期;2、薪酬福利:提供每日3餐+包住+转正购买五险;底薪+绩效,平均综合月工资7-11K3、其他福利/奖励:节假日福利等;4、员工培训/活动:新入职培训、业务技能培训、集体活动等;5、快速的晋升通道:平均0.5-1年即可晋升。6、大集团大平台,环境优雅,交通便利,工作稳定,6、上班地址:广东省佛山市三水区云东海街道南丰大道46号华南云海酒店

薪资: 4千-8千 经验:8年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

【岗位职责】 1、参与集团经营管理,协调各营运模块达成目标; 2、协助董事长对投资、营运、资本运作、财经审核等工作做综合性的协调与组织工作; 3、负责整理董事长的想法和思路,形成可行性方案; 4、负责对董事长下达的各类指示做好过程监控,检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;5、协助董事长与各外部供应商的关系维护及联络;6、完成董事长授权与交办的其他工作任务。【任职资格】1、广东省户籍,全日制大专以上学历,3年以上相关专业背景与同等岗位工作经验;2、曾经在酒店或餐饮等行业工作过优先考虑,具备市场营销、人力资源和财务方面相关知识,较强的统筹协调能力;3、具有较强公共关系管理能力;4、较强书面及口头表达能力优秀,有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,具备扎实的文字功底;5、较高的职业素养和保密意识、责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

  协助行政人事部经理按人事政策制度办理员工晋升、调职、奖惩过程中的各种手续;负责酒店工资和统计工作;掌握酒店有关劳动工资、劳动保护、职工福利等相关的制度;协助完成各项文字处理工作;负责管理好部门文件及人事档案;负责行政人事部的劳资日常事务。    职责范围  1.派发员工工作表现评估表给各部门主管,以便对即将三个月试用期届满员工作试用期工作评估或周年工作评估。  2.整理酒店各级人员的假期及医疗记录,包括病假、年假、探亲假、结婚假、分娩假、慰唁假、药费报销等供行政层审批的有关申请。  3.当发生到职、离职、调职及升职时,须填写有关人事变动通知予相关部门及财务部。  4.联系有关部门核对人事变动表格内有关离职、终止合同、解雇、升职、调职及其他任何人事调动的详细内容,并核对确认正确无误。  5.定期和不定期检查员工宿舍,主要监察员工宿舍的环境卫生、设施、设备的使用情况和员工在宿舍的操守与生活情况。  6.据要求将员工资料输入电脑,做好人事档案的保管工作。  8.负责酒店工资、统计以及酒店劳资和统计报表的填写和报送工作。  9.负责审核、统计酒店员工考勤,办理考勤卡,并检查考勤机的运转情况。  10.按规定做好全酒员工的转正、定级、晋级的考核、登记工作。  11.根据全酒店员工人数增减变化,每月及时审核、统计各部门员工出勤情况,做好工资发放单并转财务,做好月度人员工资报表。掌握并执行酒店有关劳动保护、职工福利、奖惩等有关政策规定。  12.根据国家有关政策和酒店规定办理员工劳动保险业务。  13.帮助组织员工签订劳动合同。  14.负责新员工入职、辞(退)职的离店手续的办理。  15.整理酒店各级人员的假期及医疗记录,包括病假、年假、探亲假、结婚假、分娩假、慰唁假、药费报销等供行政办审批有关申请。  16.负责给新聘员工编排更衣柜,并保存和更新相关资料记录。  17.员工宣传栏及员工餐厅宣传栏资料整理及保管。  18.收、发各种文件、信函、备忘录。  19.对部门办公用品、劳保用品制订计划,并负责领取,发放和保管。  20.负责办公室的日常清洁管理工作。  21.每月优秀员工评比的准备工作及生日礼品的发放。  22.负责行政人事部考勤工作。  23.负责宿舍管理,  24.完成上级交办的其他各项工作。

薪资: 5千-8千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1、制定并完善酒店各项培训管理制度;2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析;3、负责新员工入职培训工作;4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训;5、收取各部门季度、月度培训计划初审工作;6、负责建立酒店质量管理和质量检查档案;7、负责建立酒店质检小组,牵头定期做酒店质量检查工作。岗位要求:1、大专以上学历,培训质检主管3年以上工作经验或培训质检经理2年以上工作经验;2、具有良好的沟通能力和协调能力;3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力;4、能按照酒店经营发展对人才的需求,制定酒店总体培训规划和实施计划;5、具备教育学、心里学以及酒店管理理论知识。

薪资: 7千-1.2万 经验:8年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

工作内容:1、独立完成客户的拜访,包括旅行社、各大企事业单位、婚礼公司等,及产品销售,包括餐饮、会议、客房及节令性产品,如月饼等;2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;3、撰写大客户调研报告及客户解决方案;4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;5、完成部门下达的销售目标;6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订;7、维护各大宣传网站、线上线下渠道,已达成业绩目标。职位要求:1、与代理商的谈判和沟通能力强;2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;6、3年以上5 星酒店销售经验,熟悉旅行社/宴会/客房市场,有广佛客源者优先7、.有大客户资源者优先;8、.具有OTA市场工作经验者优先。福利待遇:1、工作时间:六天八小时,中午有午休,有年假,依法享有各种法定假期;2、薪酬福利:提供每日3餐+包住+转正购买五险;底薪+绩效+提成,平均综合月工资7-10K+提成3、其他福利/奖励:节假日福利等;4、员工培训/活动:新入职培训、业务技能培训、集体活动等;5、快速的晋升通道:平均0.5-1年即可晋升。6、大集团大平台,环境优雅,交通便利,工作稳定,6、上班地址:广东省佛山市三水区云东海街道南丰大道46号华南云海酒店

薪资: 8千-1.2万 经验:10年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责:1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。岗位要求:1、具有酒店前台或营销工作经验10年以上。2、积极肯干,有市场拓展意识,有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。 

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉系统软件结构和硬件的配置,掌握排除一般软硬件故障的方法。2.定期维护保养系统打印机工作站,并处理一般故障问题。3.应答电脑使用部门提出的各种有关问题。4.根据餐饮部提供的菜谱,输入最新的菜价。5.定期对电脑杀毒工作。6.定期建立电脑系统数据备份,并注明标记。7.观察系统主机运行情况,控制机房温度和湿度。8.掌握在紧急状态下,系统的启动及停机处理方法。任职资格1.大专学历,具有一年以上电脑工作经验。2.精通计算机专业知识,具备饭店管理系统的基本知识。3.能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。4.能进行设备的日常维护。对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1 协助信息技术部经理管理整个酒店软硬件系统,及日常的运作,改进和维护。    Assists IT manager to operate, improve and maintain the hardware and software. 2 为使用部门提供帮助以及培训相关操作人员。    Provides professional IT-related aids and training to the other departments   3要求熟悉Opera及Micros系统的操作。   Familiar with opera and Micros system

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.按时按量按质完成采购计划指标,货(价)比三家,选择物美价平的物资材料,完成下达的降低采购购成本的责任指标。2.严把采购质量关,协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。3.负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。4.填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告。5.有酒店采购经验者、熟悉相关产品的采购流程者优先。6.有耐心、能吃苦、人品好、态度积极。

薪资: 3千-4千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述1.      星级酒店工作经验         Related working experience in star-rated hotel2.      业务知识熟练;工作认真         Skilled in relevant technique and knowledge,hard-working3.      熟悉各类泰厨房各类菜品的制作等,出品稳定         Familiar with the production procedure of  Thai dishes  4.      有责任心;组织管理能力强          Capable of taking responsibilities, Excellent in organizing staff

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1、财会相关专业优先考虑      Major in Financal Control or relevant subjects2、仓库管理相关工作经验         Related  working experience in storage keeping3、工作认真负责、仔细耐心      patient and accurate working atitude

薪资: 3千-4千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述1.      星级酒店工作经验         Related working experience in star-rated hotel2.      业务知识熟练;工作认真         Skilled in relevant technique and knowledge,hard-working3.      熟悉各类泰厨房各类菜品的制作等,出品稳定         Familiar with the production procedure of  Thai dishes  4.      有责任心;组织管理能力强          Capable of taking responsibilities, Excellent in organizing staff

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