岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防，安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.大专以上文化程度5年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5.身体健康，精力充沛。

岗位职责：1、制定贯彻执行有关设备设施和能源管理方面的工作规章制度。2、负责组织设备的使用、维护、革新改造直至报废的整个使用过程的管理工作，使设备始终处于良好的技术状态。3、在“安全、可靠、经济、合理”的前提下，及时供给各设备所需的能源，做好节约能源工作。4、组织编制各种设备的保养、检修计划，备品备件材料采购计划，并组织实施。5、组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸，做好设备的技术管理工作。6、组织拟订设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准，并监督执行。7、负责工程技术人员的业务培训和考核工作。8、负责对施工单位工程质量的督导和考核，对不合格项提出整改意见。9、组织物业前期介入工程方面的工作10、负责组织各种大型、紧急抢修工程任务的执行。11、负责主管领导交办的其他工作。12、负责本部门员工的业务培训和考核工作。任职资格：1、具有物业管理从业经验，熟悉水暖电及弱电网络专业知识。2、拥有5年以上物业管理及物业工程专业工作经验。3、熟悉物业工程专业知识及管理流程和服务标准。4、具备较强的责任-目标意识，较好的抗压能力，善于管理和经营团队，有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。5、语言能力：普通话熟练、年龄要求：40岁以下

岗位职责1、制定本部门预防性维修保养计划，有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

岗位职责1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1、5年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

岗位职责：1.熟悉现场施工图纸、现场环境、施工进度，并将现场检查的施工问题进行汇总； 2.协助工程师制定班组的月度、年度设备维修保养计划，保障设备设施安全运行；3.制定班组培训计划，控制室交叉培训计划，对组员进行业务技能及服务意识的培训；4.建立完整的设备技术档案和维修档案；5.每天对第二天的会场例行巡视检查，保证会议的正常进行。任职资格：1.大专以上学历，具有相关技术资格证书；2.五年以上本岗位工作经验，具有会展场馆、酒店工程管理经验及配合其他重大工程建设工作经验者优先；3.熟悉音视频专业管理制度、工作流程、岗位职责，能搭建和完善工程音视频专业系统设备、能高效整合调试专业设备；4.具有良好的文字与语言表达能力；5.五官端正，身体健康，能承受工作压力为人正直开朗责任感强、具有较强的组织、协调与沟通能力和敬业精神。

施工服务主管（5000-8000）岗位职责1.负责展会/会议活动报馆材料、提交服务订单、图纸的审核；2.负责展会期间各种施工证件的制作及发放；3.审阅展览平面图、各展台施工图纸，注明意见、及时反馈主承办单位、搭建公司；4.核对场地面积、特装、标准展台的实际搭建面积，并做二次项服务费用确认单；5.根据展会/会议活动服务订单协同财务人员收取搭建公司的施工押金及二次项预付款，展会结束后申请押金退还；6.整理展会/会议活动资料并存档。岗位要求1.大学专科以上学历，40周岁以下；2.具有会展搭建行业5年以上工作经验；3.忠于职守、爱岗敬业，具有较高的职业道德水平和较强的组织协调能力；4.身体健康，能适应长期加班。现场管理员（3800-4500）岗位职责1.负责展会/会议活动现场管理；2.负责场地特装、标准展台的搭建及水、电现场管理。3.整理展会/会议活动资料并存档。岗位要求1.大学专科以上学历，35周岁以下；2.具有会展搭建行业2年以上工作经验；3.忠于职守、爱岗敬业，具有较高的职业道德水平和较强的组织协调能力；4.身体健康，能适应长期加班。

职责描述：- 协助项目总监完成酒店园林养护工作任务，确保酒店园林得到良好的养护和管理- 制定预防性园林养护、消防生命安全计划并安排有效执行任职要求：- 具备装饰和园林景观施工等专业知识- 具备园林景观设计和施工相关的资格证书

岗位职责1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1、2年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

This Position will be based in Lingang property.You will be responsible to provide an excellent and consistent level of administrative support to your customers. The Secretary is responsible to provide strong and efficient administrative support.Well developed computer knowledge, particularly in the use of MS Office and email.

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防，安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5.身体健康，精力充沛。

国际联号工作经历：优先职位描述1、 严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。2、 执行上一级领导的工作指令并报告工作。3、 落实维修工作，确保工作质量。4、 在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗。5、 督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。6、 协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。岗位要求：1、 具有1年以上同岗位工作经验，具有上岗证，工作态度认真踏实，具有较强的对客服务意识。2、 必须掌握机电工程设备的基础知识。3、 能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、 有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 

岗位职责有弱电/强电/空调水经验者优先1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1、中专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。

岗位职责1.负责协助工程部经理更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态；2.负责协助工程部经理进行工程部的节支工作，保证酒店最大限度的节能节支；3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划；4.负责协助部门经理协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系；5.分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。任职要求：1．大专以上学历，工程管理类、建筑机电工程等专业。2. 掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3. 具有助理工程师资格者优先。4. 具有2年以上工程管理经验，熟练运用office办公软件、AUTO CAD等绘图软件，有较强的图纸阅读与理解能力。5.具有良好的沟通协调能力，熟悉工程服务管理体系。6.有较强的服务管理意识。

遵守操作规程及酒店规章制度按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序 提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强身体健康，精力充沛

1、在工程部经理的领导下，协助经理做好工程部的管理工作，适时制定和完善部门各项管理制度以及突发事件的应急处理措施；2、根据月度保养计划，安排保养各类设备；3、检查员工工作质量及保养维修进度；4、对员工进行技术指导；定期给员工做相关知识培训；5、安排并带领员工处理突发事件；6、工程部经理不在时，暂代行使工程部经理的日常管理职责；7、遵守集团的环境健康安全方针政策，日常工作中注意节能和安全操作；8、完成领导交办的其他工作。岗位需求：1、中专以上学历，具备中高级职业资格证书及相关操作证；2、有酒店或物业公司相关工作经验三年以上；3、具有电气设备、空调设备安装、维修、审图等相关专业技能；4、能够熟练使用WINDOWS、OFFICE软件；5、良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通；6、不能是色盲；7、能承受工作压力，能够轮班。福利：*不包食宿，八小时工作制，双休*五险一金，补充商业医疗保险，餐费补贴*带薪年假7天起，年底双薪+花红奖金*节日福利，生日福利

岗位职责：1、掌握酒店设备的正常运行和日常维修，检查维修质量，确保对客服务2、搞好班组管理，采取改进措施，提高工作效率，控制维修成本。3、负责检查班组的值班记录和维修中心的维修保养日志4、负责检查并及时解决下属员工汇报的有关维修保养的各种问题5、服从并组织完成上级领导交代的其他工作 岗位要求：1、年龄在45岁以下，工作认真负责，具有一定的组织管理能力2、从事装修或设备维修管理工作3年以上3、必须持有相关证件。

岗位职责1、负责酒店空调、给排水系统的运行管理、维护保养和故障检修。2、负责安排相关工程设备的定期保修计划。3、负责相关系统能耗控制包括能耗统计、分析并制定节能措施。4、负责参与相关应急预案的编制。5、负责本专业相关维保合同的制定、调整及确认。6、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求1、大专以上学历，具有相关技术专业资格证书。2、三年以上相关岗位工作经验，具有酒店工程管理经验者优先。3、熟悉空水专业相关工作流程，能制定空水各系统设备管理制度、 工作计划、运行记录及检查方案，能组织好本专业各系统的设备    维护、保养。4、能看懂图纸，能使用电脑办公软件。5、具有良好沟通能力、较强统筹管理能力和亲和力。

工作职责· 协同上级准备和管理部门预算，了解财务目标· 处理酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。·  · 对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约。· 参加酒店节能计划· 处理所有工作请求和检修工作· 为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识· 负责各类设备的检修和相关服务，如，洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。· 根据工程要求准备零部件清单·  · 准备详细的年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求· 准备每月的维修进度报告· 与上级和人力资源部一起，确保部门员工的工作绩效和生产力。职责包括：o 根据部门标准和程序实施工作培训，并记录每个员工的进展情况o 培训和发展指定的员工，以提高他们的工作技能和质量。o 根据公司的指导准则，为试用期和正式工作表现评估的讨论提供意见o 确保新员工在聘用后第一个月内参加公司的入职培训o o 对员工进行辅导、咨询和违法酒店政策和部门程序时的纪律处分，提供有建设性的反馈意见，以改善工作绩效· 确保遵守和奉行内部的规定。· 确保所有下属员工准时出席和遵守工作日程表。· 确保遵守个人仪容和卫生标准。在早晨进行抽查。· 确保所有下属员工遵守不定时发布的工程标准和程序。· 负责向下属发布违反酒店规则和规定的警告，例如，但不仅限于：当班时睡觉上班迟到早退不跟进客人的投诉不遵守仪容仪表标准· 与相关部门协调PM/PMM/FPMM日程安排和各个领域的工作· 必要时或在上级的指导下与酒店客人和外部承包商沟通和合作。· 必要时与其他部门沟通和合作，为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务。

岗位职责：1.根据年度、月度工作计划表开展有序的酒店维修程序并监督。监督全部维护保养及技术把关工作。2.确保酒店系统及设备的安全正常运行。建立完善设备设施技术档案和维修档案。3.负责督导下属员工工作质量标准、操作流程并对各项工作实施全面监管。解决任何设备故障及客人提出的问题，保证满足客人的需求。4.负责酒店工程节能降耗工作。岗位要求：1.有强烈的事业心、责任心和配合精神。2.必须掌握机电工程设备及装修的基础知识。3.能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4.同等岗位2年以上工作经验。5.身体健康、精力充沛。

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防，安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.职高以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备、空调设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5.有电工操作证、制冷操作证等上岗所需证件。6.身体健康，精力充沛。

主要工作职责·在工程部经理的领导下，协助经理做好工程部的管理工作，适时制定和完善部门各项管理制度以及突发事件的应急处理措施。·根据月度保养计划，安排保养各类设备。·检查员工工作质量及保养维修进度。·对员工进行技术指导；定期给员工做相关知识培训。·安排并带领员工处理突发事件。·工程部经理不在时，暂代行使工程部经理的日常管理职责。·遵守集团的环境健康安全方针政策，日常工作中注意节能和安全操作。·完成领导交办的其他工作。 资质要求·中专以上学历，具备中高级职业资格证书及相关操作证；·有酒店或物业公司相关工作经验三年以上；·具有电气设备、空调设备安装、维修、审图等相关专业技能；·能够熟练使用WINDOWS、OFFICE软件；·良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通；·不能是色盲；·能承受工作压力，能够翻班。

岗位职责1、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。5、分析工程项目报价单，对完工的项目组织人员进行评估和验收。岗位要求1、大专（含）以上文化程度；五年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。

岗位职责： 1、负责酒店日常设备维护 2、对设备设施进行安全检查 3、有相关工作经验2年以上 任职资格： 4、懂酒店新店进场施工装修 5、具有一般水暖维修经验 6、具备良好的职业素养及职业道德 7、进行综合维修的日常工作

岗位职责1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1、XXX以上文化程度；XXX年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5、身体健康，精力充沛。